综合管理部的目标怎么写
综合管理部2011年度建设目标为: 1、提升各岗位人员专业技能和职业素养;(自身学习)、提升各岗位人员专业技能和职业素养各岗位人员专业技能和职业素养;自身学习) 2、提高部门工作质量要求;(质量...
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