人力资源部如何制定招聘计划
招聘计划需要结合公司用人岗位的需求。 首先,要对公司各个部门的人员需求做一个全面的统计,对于空缺岗位以及需要储备人员的岗位需求进行前期整理收集。 其次,与部门主管进行沟通,了解所需人...
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