哈哈。。那么要恭喜你了,你是公司特别的一个,受关注率很高嘛!当然这个未必不是好事。既然你已经受到关注或者议论的焦点,为什么不能把负能力变成正能力了。因为大家关注和议论,所以你的改变和进步一定也会很快传播,当然改变和进步需要时间,首先你要正视自己的不足,其次是找到解决不足的方法。最后是相信自己一定可以做到。加油!
找一下是不是你自身的原因,为什么他们都对你有意见,也不排除这里面是不是因为有什么误会,不过不一味地去讨好他们,你可以留意观察一下,在他们需要帮助的时候及时地帮助他们,不过不要过分地夸耀自己的功劳,也许会有点效果
你去主动问他为什么你没有?但是你要做好被拒绝的准备。
下一次主动向他示好,表示你很友好,用你的真诚,热心、宽容、大度来打动对方!
下一次,他就不会把你忘记了!
同事对你有意见,你何必要生气呢?!
按我看,你该干什么就干什么,不要受别人干扰,保持乐观情绪做自己的事,何况你的工作能力强,工作业绩也好,大家都看得到,该生气的我看该是那位同事,你看他气得你跟他说话他都不理,可见他气得够厉害!
呵呵,他要生气,你也没办法!而你生气,就太不应该了!你应该高兴,回家买点酒,舒舒服服喝两杯,因为你的工作成绩已经得到了大家的认可,以后你的前途远比别人好!
当然,话要说回来,你见了那位同事也别故意避让,毕竟是同仁,和和气气是上策,要让他感到你是个很大度的人,宰相肚里能撑船,你不会与他一般见识的!
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