尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到公司也已经快XX年了,在这近XX年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。
但是由于我的家庭条件不是很好,而本公司目前的薪水对于我来说,是不够奉养父母的。我也矛盾过,困惑过,但是经过再三思考,我决定向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
辞职人:XX部门XXX 20 年 月 日
希望你满意我的回答~ XX 可根据实际情况更改填写~
那辞职的理由就写由于个人原因或者另有发展等等都是可以的;
一、辞职应当在一个月之内用书面的形式通知用人单位即可;
二、如果是在试用期期间,提前三天通知用人单位解除劳动关系即可;
简单点最好,一语毙人事经理要害,处于个人呢发展考虑,我准备先休息休息,思考一下。
想走就走,离职理由这样写,本人xxx,因为未能符合xxx(公司名)的xxx(职位)的要求,所以希望申请迟职,望批准.....
注意,不要写得太激动,要缓和,圆滑...不可以尽说心中不满!
就可以了,我经常都这样写...如果你是人才,他会作出挽留,但你坚持要走,他留不了的,另外,即使你签了合同,离职也只是提前申请,不会造成任何影响~!
签了合同的公司,一般最长三十天内可以离职,最短次日离职!
我已经不知签了多少协议多少合同了!这是经验,不是上网随便找片文章来敷衍你的!
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