劳务派遣用工的调研报告

肯定是被劳动监察部门立案查处了吧！

劳动用工情况说明
XXXX：
我单位成立于X年X月，注册地XXXX，注册登记号XXXXXXXXXXX，组织机构代码XXXXXXXX，社保登记号XXXXX，用工登记号XXXXX。
现有员工 X人（其中劳务派遣人、非全日制用工人，全日制用工人等），签订劳动合同人，未签人。
五险缴纳情况：
工时按排情况（是否做过不定时工作制审批等）
工资发放情况：
加班情况（写明特殊性）：
工作休假及轮休情况：
此说明。 XXXXXXXXXXXXXXXXX公司（加盖公章）年月日
附：职工名册、工资表、劳动合同复印件社保核定单社保缴费凭证等复印件
一般要求就这些了。
希望对你有所帮助。
谢谢！

　　劳动用工情况说明
xxxx：
我单位成立于x年x月，注册地xxxx，注册登记号xxxxxxxxxxx，组织机构代码xxxxxxxx，社保登记号xxxxx，用工登记号xxxxx。
现有员工 x人（其中劳务派遣人、非全日制用工人，全日制用工人等），签订劳动合同人，未签人亥

企业劳动关系状况的说明
一、员工基本情况:
应写明用人单位实有的员工人数，其中。本地人员数、外地人员数、征地农民工人员数、残疾人员数等应该分别写明。
二、原有员工劳动合同的签订及执行情况：
原有员工劳动合同的签订情况等。
三、企业变更后员工劳动关系的变更情况：
员工劳动合同需不需重新签订；变更后的员工劳动合同的期限，有无劳动争议。
四、变更劳动关系后对员工的经济补偿：
补偿人员和标准，几人，累计补偿费用xx 元