多遗憾我错过你
据《日刊体育》3日报道，KBS2热播剧《花样男子》的男主角们纷纷遇车祸正陷入一片恐慌之中。据报道，F4成员之一金范于1日深夜12时许，从首尔前往京畿道华城影视基地的途中，在果川高速公路收费站被后面驶来的车辆撞击。由此，自《花样男子》开播以来，该剧的四位男主角全部遭遇交通事故，不可谓不奇怪。 金范所属的经纪公司透露说：“正当经纪人向车外探出头结算票据时，从后面驶来的车辆撞击了金泛等人乘坐的汽车。”遭遇事件的相关经纪人颈部受到重创，已于2日在首尔江南安世医院（音）接受CT及X射线检查，目前正入院接受治疗。事故发生后，金范也立即前往医院接受全身检查，在确定无任何异常后，便直奔拍摄现场。 但是，金范事后说自己腰痛不止，所以将向剧组请假去医院接受仔细检查。剧组对于最近接二连三地出事显得非常担心。因为从上月21日金贤重受伤开始，22日是金俊，26日是李民浩的经纪人送完李民浩后，在回家的路上撞车，这次连金范也遭遇厄运。 李民浩的经纪人出交通事故后，粉丝们曾担忧过“唯一剩下的金范不会再出事吧”，结果担忧果真变成了现实。上月28日，饰演金赞蒂的具惠善在江南某游泳馆拍跳水那场戏时，也头部受伤。 有人指出，如此接连出事的原因是拍摄日程过于紧张，演员的疲劳得不到缓解。《日刊体育》报道说，某剧组成员说：“可能是因为天气寒冷，再加上没时间休息，所以才总出事。”
求一篇辞职书范文
辞职信范文2008年10月15日 星期三 15:39XX经理：我带着复杂的心情写这封辞职信。
由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。
经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激！公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。
但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请 ，并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
辞职信亲爱的**领导：我可能会在*月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从****年入职以来，我一直都很享受这份工作。
转眼快*年过去了，我要重新确定我未来的方向。
诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。
但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。
希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
** 敬上***年**月**日尊敬的X经理：您好！鉴于我个人的兴趣偏好和能力等原因的考虑，我已决定辞去XX公司现有工作以迎接新的挑战。
在工作期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，也同时对我的离去将给公司带来的不便表示深深的歉意。
在公司的这段工作经历作为我迈入社会的第一次社会体验将是我永生难忘的，感谢公司给了我这次工作的机会，同时希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
我会在下周向您提交辞职报告，希望可以在7月底做好各项交接工作，同时也希望您不要挽留我，其实，离开是很舍不得，但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。
谢谢！祝XX的事业蒸蒸日上再创辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！致礼！XXXXXXXX09/07/25
困难补助申请如何写
困难补助申请范文 尊敬的领导： 您好！ 我叫李**，最近听说单位正在给有困难的职工办理困难补助，结合本人的实际情况，考虑到单位的难处，经过再三考虑，我决定申请困难补助，主要原因如下： 我本人工资低，我爱人拿全市最低工资，儿子上中专，交学费都很困难，开销大，家庭生活困难，全家三口一日三餐只能靠五谷杂粮维持生活。
由于家庭困难，我们一家三口不得不住在几十平米的小屋里！ 综上所述，我认为我符合申请补助的条件，如无不妥，请予批准。
申请人：xxx 扩展资料： 生活困难补助是企业、事业、国家机关等单位对所属职工和职工死之后其遗属生活发生困难时所给予的物质帮助。
是社会主义劳保福利制度的一项重要内容。
职工生活困难补助的费用在福利费中支付。
国家机关、事I单位的福利费按照人数、依据一定的标准由国家划拔；企业单位的福利费按单位职工工资总额的一定比例提取。
职工死之后，其遗属生活困难补助费标准，一般以能维持当地群众生活水平为准则，分定期补助和一次性补助两种，定期补助不得超过死者生前的工资。
劳动合同制工人因合同期满，或因病、非工伤，在医疗期满后不能*从事原工作，或因企业卫生条件恶劣，严重危害工人身体健康，或因企业不履行劳动合同以及企业违反国家政策法规，侵害工人权益，而导致解除劳动合同时，企业应按其在本企业工作年限发给一定生活补助费。
参考资料：百度百科： 生活困难补助...
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