做好党建工作的建议

范文一：做好党建工作的建议

篇一:我对本单位党建工作的建议

我对本单位党建工作的建议

学员:X X X

通过聆听市委XXX书记和集团党委XXX副书记的讲课，我进一步加深了对党的十八届三中、四中全会精神的认识，对国有企业的改革攻坚有了更加充分的理解，对做好新时期企业党建工作有重要的收获和启迪。当前，本单位党建工作中还存在抓党建与抓经济融合度不高、切入点不准的现象。表现为:党建工作口头上讲的多，实际上做的少;形式上重视，行动上忽视;说起来重要，忙起来不要的局面;甚至一些支部书记都把主要精力放在行政工作上，思想政治工作根本不去过问，只有在应付检查时才抓一下。这种现象对维护党的形象、发挥党的作用、凝聚党员队伍都是不利的。针对本单位党建工作中的这些现象，我对进一步完善本单位党建工作有如下的个人建议:

一、确立党建工作与企业改革发展相互融合、同步推进、

同步加强的新理念

1、融入中心的理念。企业党组织如果不围绕企业改革和发展的要求抓党建，党建工作就会变成无源之水、无本之木，党委的核心作用就难以发挥。企业党组织要紧紧围绕企业发展这一主题，谋划和推进党的建设，在“结合”、“融入”上不断创新，使“抓发展，必须抓党建;抓党建，就是抓发展”成为领导班子的共识。党委要坚持在融入中心促发展上主动谋划、提前介入，研究部署党建工作时，首先着眼于企业生产经营的重点是什么、考虑党组织如何围绕中心发挥服

务保证作用，进而策划党建工作载体和活动主题，坚持做到企业重大决策主动参与、生产经营主动配合、行政管理主动支持、热点难点问题主动解决，把党建工作渗透到生产经营管理的全过程，确保在企业各项中心任务和重点工作中，有党组织的声音，有党组织的活动，有党组织的形象，有党组织的作用。

2、人才兴企业的理念。具体地说，就是着力强化企业靠人才发展的意识，不断优化培育、吸引和用好人才的环境;正确处理企业发展与员工发展的关系，把实现好、维护好、发展好职工的根本利益作为党建工作的出发点和落脚点。

3、开拓创新的理念。要与时俱进地研究解决企业党建工作遇到的新情况新问题，用改革的思路、创新的办法，探索企业党建工作与经营工作相融合的新路子。

4、服务的理念。坚持企业党委为基层党组织服务，基层党组织为党员服务，党员为广大群众服务的理念。在服务中加强党的自身建设，在服务中增强党组织号召力，在服务中提高党组织凝聚力。

二、加强企业党建工作必须抓好党组织的自身建设

1、建立健全基层党组织。首先是要保证企业生产经营活动开展到哪里，党建工作延伸到那里，使党员不论在什么岗位上工作都能受到党的教育和约束。党组织要跟踪到位、教育到位，保证对党员的有效管埋。其次，要积极做好党员发展工作。党员发展工作要以具有专业知识、精于管理、技术过硬和业绩突出者为重点发展对象，不断增添新鲜血液，为党组织发展壮大奠定基础。

2、完善“一岗双责”的党建工作机制。要按照生产经营工作和党建工作“两手抓”的思想，推行干部行政职务、

党群职务实行“双肩扛”，工作任务“双责任”，业绩评价“两面考”。在具体工作中，坚持党建工作与生产经营工作同布置、同落实、同检查、同考核，纠正干与不干、干好与干差一个样的现象，确保“一岗双责”落到实处，使党建工作与业务工作共同发展。

3、建立健全基层党组织制度。制度好，可以使人不容易犯错误，制度不好，使人缺乏约束容易犯错误。因此在制度建设上要由临时安排向制度化、规范化转变，要建立学习制

度、思想汇报制度、定期谈话制度、外出联系制度等。

三、重视抓好党员的思想教育

党员的形象影响着党组织的形象，职工群众正是从每一个党员的一言一行中认识党。要使党员始终保持先进性形象，必须加强经常性思想教育。在教育内容上突出抓好社会主义核心价值观教育、职业道德教育、企业发展形势教育和党纪国法教育，使党员干部思想上做到传统美德与时代精神的统

一、做人与做事的统一、权力与责任的统一、个人利益与奉献精神的统一。在教育活动方式上，要从集中活动为主向集中与分散相结合，以分散灵活为主转变;在活动时间上，从以脱产活动为主向脱产与业余相结合，以业余为主转变;在活动内容上，要由“单一型”向“综合型”转变，着眼于提高党组织的战斗力和党员的综合素质，在活动载体上，要注重发挥身边先进典型的引路示范作用，弘扬创优争先的新风正气。

篇二:如何做好农村党建工作的几点建议

如何做好农村党建工作的几点建议

一、当农农村党建工作出现的新情况、新问题

1、村级组织建设面临两大难题。一是税费改革造成镇村收入明显减少，特别是村级财务缺口大，加之村级债务负担较重，使农村基层行政遇到难题，影响了干部队伍的稳定，镇村为群众兴办公益事业遇到困难。二是少数村党支部的整

体工作效率较低，难以适应。从而造成部分村党支部缺乏凝聚力。

2、村班子建设出现四个不适应。一是村干部的思想观念与农村工作的新形势不适应;二是村干部带领群众的致富能力与群众快速致富的愿望不适应;三是村“两委”班子之间的矛盾与增强村级组织凝聚力的要求不适应;四是村级后备干部的选拔培养与班子新老交替的迫切要求不适应。有些村党支部发展经济无思路、群众致富无门路，成为说话无人听、办事无人跟的软班子、穷班子。

3、部分农村党员中存在“三多”的问题。即年龄大的多、文化低的多、缺少致富技能的多。

二、对基层党建工作创新的建议

1、要创新长效的学习载体。要认真总结前阶段对“三个代表”重要思想和十六大精神的学习与实践经验，进一步健全完善学习管理制度，各级党员干部要养成“在学习中实

践，在实践中学习”的良好习惯，要积极创新学习实践“三个代表”重要思想的载体，帮助和引导农村基层干部围绕实践“三个代表”，深化农村改革，调整经济结构，增加农民收入，维护社会稳定，从而把“干部经常受教育、农民长期得实惠”的要求落到实处。党员要熟悉《党章》和发展党员程序，加强对党的知识的掌握。各级党组织在抓基层党建工作中，要将党的重要思想、基本知识、政策方针贯穿其中，可

以开展党的知识学习班、党的知识竞赛等建立长效的学习载体。

2、要完善党建工作三级联创”机制。

“五好”村支部建设着力在解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”上下功夫。在解决“有人管事”的问题上、首先要选好支部书记;其次要配强班子。在解决“有钱办事”的问题上，突出发展第一要务，在发展方向上，坚持以服务农民为根本，注意速度与效益的统一;在发展的格局上，坚持集体经济与多种所有制经济共同发展;在发展空间上，积极发挥本地优势，逐步融入县域经济体系，推动城乡联动;在发展方式上，因地制宜，实行多业并举，千方百计地发展、壮大村级集体经济。在解决“有章理事”问题上，一方面要严格按照党章和《中国共产党农村基层组织工作条例》的有关规定，建立健全党内各项工作制度，另一方面要进一步巩固和完善村务公开、党务公开、民主管理工作，从而使村级

各项工作走上规范化、制度化轨道。

3、要强化农村党建工作措施。一是建立健全农村党建工工作责任制。领导干部要亲自挂点蹲点抓点，带头调研，带头部署，带头督查，使领导联系点成为党建示范点。二是充分发挥包村工作作用，对不同类型的村进行分类指导，因村施治，促进先进村上水平、中间村上台阶、后进村变面貌。以“三个代表”重要思想为指导，加强基层，夯实基础，健全

机制，在务实中落实，在落实中创新，在创新中加强。三是认真总结先进典型的经验和做法，抓好推广、完善和提高工作。有重点、有步骤地继续培植一批不同类型、各具特色、活力较强的先进典型，充分发挥典型的示范、辐射和带动作用，以点带面，带动广大群众共同前进，使他们学有榜样、做有标杆、赶有方向。四是加强调查研究，不断转化成果。针对农村党建工作存在的热点、难点问题，抓住那些对加强和改进党的建设必须研究解决的重要文秘114版权所有理论问题和重要现实问题，深入实际，寻找正确解决问题的办法。五是建立定期汇报制度和督察制度。重点加强自上而下的检查考核和自下而上的评议监督工作，通过双向检查、监督和评议，促进基层党的建设和干部队伍建设健康发展。

篇三:关于加强基层党群工作的建议

关于加强基层党群工作的建议

为了进一步增强基层党组织的生机活力、凝聚力和战斗力，现向公司党委提出以下建议:

一、明确基层党组织的建制

虽然党员队伍不断壮大，但是人员散，不集中，不便于管理，也不便于活动的开展。所以，党员人数在30人以上的管理处可设立党总支，下可设党支部;党员在3人以上的输油站可成立党支部，党员不足3人的输油站可成立联合支部，便于党建工作的细化安排，也便于活动的开展。

二、加强党的基层组织的建设

1、管理处的生产任务繁重，时间紧张，各项工作的开展都需要时间，党支部书记一般都兼任行政领导职务，做支部书记工作的时间应不少于整个工作量的三分之一，同做行政工作的负责人一样计算工作量。这样，才能在繁重的生产任务下，保证党群工作的时间量。

2、坚持民主集中制和集体(转载于:wWw.cssYQ.COm

书业网:做好党建工作的建议)领导的原则，分工要明确。党支部干部如有调动，一定要及时增补，并做好交接工作，保持连续性，以保证党群工作的正常进行。

3、开展批评和自我批评，这是解决思想问题的一个重要方法。这样，可以促使我们纠正缺点、修正错误、保持优良作风,增强党的凝聚力、战斗力。

4、认真使用和填写统一的党支部工作手册，做到记录

详细，情况真实、准确。

三、切实加强对基层党组织工作的领导和检查，促使基层工作质量的提高

1、坚持基层党组织书记培训制度，每年至少进行一次培训。

2、对基层党组织工作进行“达标创优”考评。

?及时转接党员关系，加强“双向培养工作”，保持一定数量的入党积极分子队伍。

?加强日常性廉洁教育和廉洁文化建设。

?做好一人一事思想政治工作，做到“四必谈四必访”。 ?积极开展创“四好”班子活动

?坚持中心组学习制度，上好党课。

?按时召开支委会、党小组会以及支部党员大会。 ?每季度进行一次职工思想动态分析。

3、党委每年检查研究一次党支部建设的情况，总结推广先进支部的经验，对薄弱支部采取措施帮助改进。定期召开党支部书记会议，布置并检查党支部对上级党组织批示、决定的执行情况，发现问题及时解决。

四、全面做好党组织、工会、团组织工作，在围绕中心、形成合力上求突破

1、经常性地开展文化体育活动，交流感情，促进团结。

2、组织各种培训、技能比武以及岗位练兵活动，提高业务水平。

3、党员同志要发挥先锋模范带头作用，树立先进典型，广大干部群众学习先进，共同进步。

4、加强宣传思想政治工作。加强通讯、信息报道工作，把党群工作的经验及时宣传出去。

五、需要提高重视，进一步加强的工作。

1、加强流动党员管理，健全流动党员动态管理机制，强化流动党员联系人制度。

2、加强入党积极分子教育，举办入党积极分子培训班。

3、加强团组织的自身建设，以活动求发展，以活动求创新，增强团组织的吸引力。

范文二：如何做好农村党建工作的几点建议

如何做好农村党建工作的几点建议

一、当农农村党建工作出现的新情况、新问题

1、村级组织建设面临两大难题。

一是税费改革造成镇村收入明显减少，特别是村级财务缺口大，加之村级债务负担较重，使农村基层行政遇到难题，影响了干部队伍的稳定，镇村为群众兴办公益事业遇到困难。

二是少数村党支部的整体工作效率较低，难以适应。从而造成部分村党支部缺乏凝聚力。

2、村班子建设出现四个不适应。

一是村干部的思想观念与农村工作的新形势不适应;

二是村干部带领群众的致富能力与群众快速致富的愿望不适应;

三是村“两委”班子之间的矛盾与增强村级组织凝聚力的要求不适应;

3、部分农村党员中存在“三多”的问题。即年龄大的多、文化低的多、缺少致富技能的多。

二、对基层党建工作创新的建议

1、要创新长效的学习载体。要认真总结前阶段对“三个代表”重要思想和十六大精神的学习与实践经验，进一步健全完善学习管理制度，各级党员干部要养成“在学习中实践，在实践中学习”的良好习惯，要积极创新学习实践“三个代表”重要思想的载体，帮助和引导农村基层干部围绕实践“三个代表”，深化农村改革，调整经济结构，增加农民收入，压滤机滤布维护社会稳定，从而把“干部经常受教育、农民长期得实惠”的要求落到实处。党员要熟悉《党章》和发展党员程序，加强对党的知识的掌握。各级党组织在抓基层党建工作中，要将党的重要思想、基本知识、政策方针贯穿其中，可以开展党的知识

学习班、党的知识竞赛等建立长效的学习载体。

2、要完善党建工作三级联创”机制。 “五好”村支部建设着力在解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”上下功夫。在解决“有人管事”的问题上、首先要选好支部书记;其次要配强班子。在解决“有钱办事”的问题上，突出发展第一要务，在发展方向上，坚持以服务农民为根本，注意速度与效益的统一;在发展的格局上，坚持集体经济与多种所有制经济共同发展;.6633.net在发展空间上，积极发挥本地优势，逐步融入县域经济体系，推动城乡联动;在发展方式上，因地制宜，实行多业并举，千方百计地发展、壮大村级集体经济。在解决“有章理事”问题上，一方面要严格按照党章和《中国共产党农村基层组织工作条例》的有关规定，建立健全党内各项工作制度，另一方面要进一步巩固和完善村务公开、党务公开、民主管理工作，从而使村级各项工作走上规范化、制度化轨道。

3、要强化农村党建工作措施。.freekan.

一是建立健全农村党建工工作责任制。领导干部要亲自挂点蹲点抓点，带头调研，带头部署，带头督查，使领导联系点成为党建示范点。

二是充分发挥包村工作作用，对不同类型的村进行分类指导，因村施治，促进先进村上水平、中间村上台阶、后进村变面貌。以“三个代表”重要思想为指导，加强基层，夯实基础，健全机制，在务实中落实，在落实中创新，在创新中加强。

三是认真总结先进典型的经验和做法，抓好推广、完善和提高工作。有重点、有步骤地继续培植一批不同类型、各具特色、活力较强的先进典型，充分发挥典型的示范、辐射和带动作用，以点带面，带动广大群众共同前进，使他们学有榜样、做有标杆、赶有方向。

四是加强调查研究，不断转化成果。针对农村党建工作存在的热点、滤布难点问题，抓住那些对加强和改进党的建设必须研究解决的重要免费公文网版权所有理论问题和重要现实问题，深入实际，寻找正确解决问题的办法。五是建立定期汇报制度和督察制度。重点加强自上而下的检查考核和自下而上的评议监督工作，通过双向检查、监督和评议，促进基层党的建设和干部队伍建设健康发展。《如何做好农村党建工作的几点建议》来源于免费范文网，欢迎阅读如何做好农村

党建工作的几点建议。

范文三：做好基层党建带团建工作的对策建议

《做好基层党建带团建工作的对策建议》

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作者: 日期:2015-05-26

如何引导青年按照党的要求健康成长，在“四个全面”战略布局引领下凝聚青春力量，需要我们认真审视当前共青团组织面临的问题，自觉地将团建置于党建之中,在党的领导和党建带动下,进一步夯实党的青年群众基础。

鄂托克前旗共有团员8458人，团组织154个，涉及机关事业单位、学校、乡镇、嘎查村、国有企业、两新组织。154个团组织中，有10个未建立党组织，有4个党组织未建立团组织。总体上看，全旗团组织覆盖率较高，但在党团组织联建、职能作用发挥、干部培养、教育培训等方面还存在一些不容忽视的问题。比如，党团组织联系不紧密，党团共建目标管理还没有形成体系，党组织定期研究共青团工作、团组织主动寻求指导不足;团干部队伍建设缺乏活力，团组织书记兼职率高达98%，特别在嘎查村，普遍存在干部队伍配备不齐、兼职过多、活动开展较少，个别团组织甚至处于“空壳化”和软弱涣散的状态;服务型党组织和服务型团组织建设的衔接上还有差距，围绕青年成长成才、就业创业、婚恋交友等迫切需求和服务贫困、残疾、无业等青年群体，还缺乏有针对性地推进措施。青年志愿者协会注册会员仅有200多人，占全旗团员青年的2.5%，且真正发挥作用的不足50%;团组织的教育模式没有适应新形势的变化而重新定位，创新学习形式、运用新型媒体的能力有待开发。

面对问题，如何更好地发挥团组织在新形势下党的助手和后备军作用，需要我们充分认识加强党建带团建工作的重要性和紧迫性，通过强化党建工作，创新团组织设置形式和组织活动方式，不断适应党建带团建的新要求。

一是借党建抓团力。旗委每年年初必须把团建工作作为重要内容列入党建议事日程，进行专门部署和安排，年终将党建带团建工作纳入党建工作考核内容，把考核结果作为评定领导班子工作实绩的依据之一，组织部门也要研究建立党团共建制度和联席会议制度,定期研究工作对策。党组织要积极指导和带动团组织紧跟党建步伐，加强两新组织、农民工群体、青年自组织的团建工作，探索嘎查村合并建团、非公企业依托建团、旗直机关楼宇建团、社会闲散青年网络建团等团建模式，扎实推进团建巩固和创新工作。

二是借资源育干部。组织部门要把团干部的选配、培养、输送纳入党的后备干部队伍整体建设规划之中，要突破单纯由团组织培养团干部的框框，发挥党组织帮带作用，把优秀的团员青年培养为党员，把优秀的青年党员培养为团干部，把优秀的团干部培养为基层党务工作者，不断壮大基层党团工作力量。可以通过嘎查村“两委”换届，将当选的35岁以下嘎查村“两委”班子负责人选举为团支部书记，并配备优秀青年担任专职副书记，加强后备干部储备。探索推行领导干部党建带团建工作联系点制度，让党组织负责人始终关注着团干部的成长，并对发展潜力大的优秀团干部进行长期培养、跟踪考察，全面了解其德才素质、日常表现、群众口碑和工作实绩，及时反馈给同级党委组织部门。

三是借活动强服务。党组织要指导团组织牢固树立服务大局、服务基层、服务青年的意识，进一步加强青年志愿者队伍建设，建立更加完善的青年志愿者服务网络，真正做到应青

年需要，应时势发展而开展工作，开展建立创业基地、提供实习岗位、发放创业贷款等活动，切实依靠活动内在的吸引力增强团组织的凝聚力。紧紧依托建设“服务型党组织”这一重点任务，建设服务型团组织，加强青年文明号、青少年维权岗、青年文化大院、援建青年致富平台的创建工作，进一步为青年成长成才拓宽有效途径。

四是借平台提素质。将团干部的培训纳入全旗党员干部教育培训规划，创新案例教学、现场观摩、拓展训练等学习形式，激发青年学习热情。党组织通过每年召开一次团员青年座谈会、上一次党课、做一次形势报告，参加一次团的主题活动等活动，强化青年思想政治教育。结合青年发展和岗位需求，尝试团干部挂职锻炼、横向交流等举措，增强优秀青年熟悉其它岗位的知识与能力。同时，开通微信、微博，发布与青年工作相关的政策、信息，随时满足青年学习需求。 (重庆律师事务所 www.lvshimen.com)

范文四：关于做好高校党建工作的几点建议

关于做好高校党建工作的几点建议

摘要:做好高校党建工作是新时期高等教育和谐发展的重要保障，本文通过分析目前高校党建工作面临的问题和挑战，从组织建制、先进性教育、搭建教育平台等方面对新时期党建工作提出几点建议，确保新时期党建工作开创新的局面。

关键词:党建党支部先进性教育

党的十七大关于新时期党的建设理论，是我们党在新的历史条件下对马克思主义党建理论的新发展，是进一步推进新时期党的建设新的伟大工程的指导方针。高校党建工作是党建设的重要组成部分，他承担着人才培养、知识创新和社会服务的重要任务。做好高校党建工作，对于高等教育科学发展至关重要。

一、目前高校党建工作存在的主要问题

(一)高校党建工作队伍不完善。高校党建工作者是高校开展党建工作的一线人员，党建工作者的数量和素质直接决定了高校党建工作的成效。高校以教学为中心，非常重视专任教师队伍的建设，一定程度上对党建工作队伍的建设重视不够。同时，高校党建工作主要由部分行政人员、专任教师或辅导员兼任。行政人员忙于处理各种行政事务，专任教师忙于教学科研，而一个辅导员通常要管几百名学生，平时的精力更多部花在了日常事务的处理上，时间和精力都难以兼顾党建工作。部分党建工作者身兼数职，对党务工作不熟悉，工作程序不够规范，有的甚至对党务工作知之甚少，长此以往，将严重影响高校党建工作地健康发展。

(二)学生入党积极性高，动机更为复杂，据了解，目前高职院新生入学后入党申请的积极性很高。这一方面反映了当今大学生热爱党，热爱社会主义，政治上积极要求进步的主流，

但同时我们也必须清醒地认识到，大多数学生的入党动机是正确的，但是仍有部分学生的入党动机存在着偏差。有的学生把入党当作一种荣誉，作为增加自身砝码的手段和向别人炫耀的资本;有的学生受实用主义或功利主义的影响，将入党作为自己将来就业时的有利跳板，还有部分学生入党动机不明确，入党信念不坚定，只是一味地从众，随大流，根本谈不上什么入党动机。学生入党动机的复杂化和多元化，也给新时期的党建工作带来了一定的挑战。

(三)党员发展工作程序不够规范。党组织吸收人员入党，要严格履行入党手续，这不是单纯的技术性工作，而是一项严肃的政治工作。它既是对发展对象进行一次实际的党性教育，也是从组织上保证新党员质量的必要措施。根据党章第五条、第六条、第七条和有关规定，需要履行的入党手续是:要求入党的人自愿提出申请，有两名正式党员作介绍人:填写入党志愿书，经过支部委员会严格审查，支部大会讨论通过;上级党组织派人谈话和审查批准，举行入党宣誓，即成为预备党员。然后，经过预备期的考察，确实具备党员条件的，办理转正手续，经过上级党组织批准，成为正式党员。要加强支部对入党积极分子的培养、教育和考察，开展深入细致的思想政治教育;完善对团委推优党员发展材料的管理制度，对上报的材料要严格审核把关，不能流于形式。

(四)管理制度不够健全。校党委组织部举办的党课培训班每学期举办一期,远远不能满足大学生对党知识渴求的愿望,也不能全面在大学生中普及党的知识和共产主义理想信念教育，各级党总支如何保质保量地进行党课培训，形成一整套完备而行之有效的大学生入党教育培养措施是值得思索的课题。制定各党支部发展党员的目标责任制和党员档案管理制度，是亟待解决的问题。完善各年级党支部党建工作的考核、监督、评议、激励措施是保障大学党建工作良性发展的前提。

(五)党员发展过程中重数量，而放松了对学生党员的质量要求。近年来，随着高职院新生人数的不断增加，发展优秀学生成为党员，提高学院学生党员人数比例成为党总支的重要

工作，但我们在学生党员发展过程中不能趋于完成指标，盲目追求数量，而放松了对学生党员的质量要求。在培养学生会干部、班级干部、奖学金获得者作为党员发展对象发展时，更要加强对发展对象思想状况的考察，保证了党组织的纯洁性和先进性。

二、对加强党建工作的几点建议

(一)创新组织建制, 加强支部队伍建设, 实现“一年级有党员、二年级有党小组、三年级有党支部”的目标, 以求真务实的态度完善和规范学生党员发展工作

为了更好的做好学生的党建工作，必须创新组织建制，加强支部队伍建设。做到高年级支部建在班级上或实习组，低年级支部以辅导员担任支部书记，注重培养和发展党员，把支部建到班级上。各年级根据班级党员人数成立多个党支部，由党总支统一领导和协调，党总支负责举办党支部书记培训班，开展灵活多样的党课教育活动，确保学生党支部书记素质过硬。在发展党员方面, 学生党支部始终坚持“成熟一个, 发展一个”的原则, 着力规范和抓好大学生中入党积极分子的培养和新党员发展的各个环节, 明确整个个发展程序, 加大了党员的发展力度。

(二)在党总支的领导下，深入开展入党积极分子和学生党员的先进性教育工作

总支党校负责深入开展入党积极分子培训班和预备党员培训班，聘请了理论功底深厚、学术造诣高、有威信的党员领导干部、专家学者担任党校的培训教师，另外，党校要采取统一教材、统一教学计划、统一考试、统一发证相结合, 保证办学质量。制定“健全机制、规范程序、分头把关、提高水平”的原则，加大对入党积极分子和预备党员的培养教育力度，引导学生确立正确的政治追求，广泛地吸纳大学生主动接受党的教育，有计划、分步骤地对入党积极分子和预备党员进行党的基本知识、党的基本理论和重要思想培训，完善党员培训机制:对所有递交了入党申请书的学生在支部进行初次培训，并对在党校对入党积极分子骨干和预备党员进行培训，这种培训确保学生党员在发展过程中能够循序渐进提高认识，保持

了党员的先进性。

(三)创新载体建设, 有特色地开展思想政治教育活动, 搭建良好的教育平台

党总支应该要求各年级结合实际，以支部为单位, 积极组织学生党员和入党积极分子开展生动活泼、富有特色的教育活动。组织学生党员和入党积极分子集中学习近期党中央及上级党组织的重要会议精神，通过报纸、网络、新闻等多种途径，及时把握时事动向，保持与时俱进;开展多种别开生面的组织活动和党建网络建设，使支部党员和入党积极分子在学习之余和实习中也能相互交流学习。同时，加大党的知识教育, 党务、思政教育进网络的力度,开辟“三个代表”、党章学习、身边的模范等理论学习和宣传专栏, 把党员的培养发展程序、推优规程、党务公示、党内动态、最新时事等都在网上公开, 进一步延伸支部思想政治教育的阵地。

(四)立足学生, 成立大学生党员活动中心, 开辟学生党建工作的新思路

为了更好地调动学生党员和入党积极分子参与大学生党建工作的积极性，发挥他们丰富、活跃大学生党建工作的内容和方式的作用, 加强对学生党员和入党积极分子的自我管理和自我教育，建议把青年志愿者队伍纳入大学生党员活动中心。大学生党员活动中心是大学生党员和入党积极分子自我管理、自我教育、自我提高的载体和途径, 也是他们施展才华, 锻炼成长的平台, 协助党总支帮助广大入党积极分子学习党的基本知识,激发他们的入党欲望;促进学生党员自觉履行党员义务, 保持共产党员先进性, 争当合格的共产党员是中心的任务和责任。

(五)拓宽思路, 完善党建的制度建设，以丰富多彩的形式创新党建活动

党总支应根据学校党委关于党建工作的会议精神，依托学校资源，拓宽思路，完善基层党组织的建设，建立一整套的党员档案管理制度，制定各支部目标责任制制度和各支部的党员考核办法以及监督、评议和激励措施。党总支负责各支部书记的培训、管理、监督，并制定

各支部考核的办法，同时负责大学生党员活动中心的指导工作。党总支在团委推优学生干部中遴选学生支部书记，以年级为单位，各年级由辅导员老师兼任党支部书记，负责各年级党员和入党积极分子的考核和推荐。

各支部在党总支的统一领导下，以巩固和加强学生党性意识，夯实党的基本理论知识为目标，指导大学生党员活动中心统一开展各种丰富多彩的党建活动，只有立足学生，从实际出发，积极开展富有创新和具有特色的各项工作, 大学生党员发展才能更卓有成效的开创更广泛的天地。我们深信, 在上级党组织的亲切关怀和高度重视下, 学生党员发展工作定能开创更崭新的局面。

范文五：如何做好农村党建工作的几点建议

? ? ? ?如何做好农?村党建工作?的几点建议?

如何做好?农村党建工?作的几点建?议如何做好?农村党建工?作的几点建?议

一、?当农农村党?建工作出现?的新情况、?新问题

? 1、村?级组织建设?面临两大难?题。

?一是税费改?革造成镇村?收入明显减?少，特别是?村级财务缺?口大，加之?村级债务负?担较重，使?农村基层行?政遇到难题?，影响了干?部队伍的稳?定，镇村为?群众兴办公?益事业遇到?困难。

? 二是少数?村党支部的?整体工作效?率较低，难?以适应。从?而造成部分?村党支部缺?乏凝聚力。?

2、?村班子建设?出现四个不?适应。

? 一是村干?部的思想观?念与农村工?作的新形势?不适应;

? 二是村?干部带领群?众的致富能?力与群众快?速致富的愿?望不适应;?

三是?村“两委”?班子之间的?矛盾与增强?村级组织凝?聚力的要求?不适应; ? 四是村?级后备干部?的选拔培养?与班子新老?交替的迫切?要求不适应?。有些村党?支部文秘1?14版权所?有发展经济?无思路、群?众致富无门?路，成为说?话无人听、?办事无人跟?的软班子、?穷班子。 ?

? 3、部?分农村党员?中存在“三?多”的问题?。即年龄大?的多、文化?低的多、缺?少致富技能?的多。

? 二、对基?层党建工作?创新的建议?

1?、要创新长?效的学习载?体。要认真?总结前阶段?对“三个代?表”重要思?想和十六大?精神的学习?与实践经验?，进一步健?全完善学习?管理制度，?各级党员干?部要养成“?在学习中实?践，在实践?中学习”的?良好习惯，?要积极创新?学习实践“?三个代表”?重要思想的?载体，帮助?和引导农村?基层干部围?绕实践“三?个代表”，?深化农村改?革，调整经?济结构，增?加农民收入?，维护社会?稳定，从而?把“干部经?常受教育、?农民长期得?实惠”的要?求落到实处?。党员要熟?悉《党章》?和发展党员?程序，加强?对党的知识?的掌握。各?级党组织在?抓基层党建?工作中，要?将党的重要?思想、基本?知识、政策?方针贯穿其?中，可以开?展党的知识?学习班、党?的知识竞赛?等建立长效?的学习载体?。

2?、要完善党?建工作三级?联创”机制?。

? “五好”?村支部建设?着力在解决?好“有人管?事、有钱办?事、有章理?事”上下功?夫。在解决?“有人管事?”的问题上?、首先要选?好支部书记?;其次要配?强班子。在?解决“有钱?办事”的问?题上，突出?发展第一要?务，在发展?方向上，坚?持以服务农?民为根本，?注意速度与?效益的统一?;在发展的?格局上，坚?持集体经济?与多种所有?制经济共同?发展;在发?展空间上，?积极发挥本?地优势，逐?步融入县域?经济体系，?推动城乡联?动;在发展?方式上，因?地制宜，实?行多业并举?，千方百计?地发展、壮?大村级集体?经济。在解?决“有章理?事”问题上?，一方面要?严格按照党?章和《中国?共产党农村?基层组织工?作条例》的?有关规定，?建立健全党?内各项工作?制度，另一?方面要进一?步巩固和完?善

村务公开?、党务公开?、民主管理?工作，从而?使村级各项?工作走上规?范化、制度?化轨道。 ?

? 3、要?强化农村党?建工作措施?。

一?是建立健全?农村党建工?工作责任制?。领导干部?要亲自挂点?蹲点抓点，?带头调研，?带头部署，?带头督查，?使领导联系?点成为党建?示范点。

? 二是充?分发挥包村?工作作用，?对不同类型?的村进行分?类指导，因?村施治，促?进先进村上?水平、中间?村上台阶、?后进村变面?貌。以“三?个代表”重?要思想为指?导，加强基?层，夯实基?础，健全机?制，在务实?中落实，在?落实中创新?，在创新中?加强。

? 三是认真?总结先进典?型的经验和?做法，抓好?推广、完善?和提高工作?。有重点、?有步骤地继?续培植一批?不同类型、?各具特色、?活力较强的?先进典型，?充分发挥典?型的示范、?辐射和带动?作用，以点?带面，带动?广大群众共?同前进，使?他们学有榜?样、做有标?杆、赶有方?向。

?四是加强调?查研究，不?断转化成果?。针对农村?党建工作存?在的热点、?难点问题，?抓住那些对?加强和改进?党的建设必?须研究解决?的重要文秘?114版权?所有理论问?题和重要现?实问题，深?入实际，寻?找正确解决?问题的办法?。五是建立?定期汇报制?度和督察制?度。重点加?强自上而下?的检查考核?和自下而上?的评议监督?工作，通过?双向检查、?监督和评议?，促进基层?党的建设和?干部队伍建?设健康发展?。 ?

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