范文一:社联组织部招新面试问题
社联组织部招新面试问题
1.简单介绍一下自己
2.假如你工作一段时间之后,发现社团部和你理想中的状况有出入,你的选择是什么。
3.工作、学习、爱情有冲突了,你将如何抉择?
4.之前听到的关于社联消息是什么样的?你有什么看法?
5.简单介绍一下你进入大学后做的感觉最得意的事情
6.以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?
7.谈谈你曾经参加组织或活动的经验和教训
8.你比较擅长哪方面?
9.你愿意独立工作还是同其他人一起合作?为什么?
10.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?为什么
11.对部长有什么要求或者喜欢与什么烊的部长共事
12.你认为自己有什么优点可以让我们选择你
13.你想从这个部门学到什么
14.你的优点是什么,你的缺点是什么 (能够把自己的缺点说成是优点的,就可以留下)
15.你对办公室有什么自己的设想
16.谈谈一次失败的经历
17.如果面试的人很多,你要被调到其它部门,你有什么想法
18.在部门或者社联有不喜欢的人怎么办
19.与部长意见不同意怎么办
范文二:社联组织部竞选演讲稿
社联组织部竞选演讲稿
社联组织部竞选演讲稿
大家晚上好!我是来自公路学院公路工程一班的赵艺伟。感谢大家给我这个站在讲台上的机会。在过去的一年中我只是一个小小的部门干事,但这一年在社联的工作学习让我得到了很大的成长和进步。通过一年的学习与锻炼,今天我充满信心的第一次站在了讲台上,竞选组织部部长一职。进入大学一年以来,组织部组织开展了各类活动从“社联全家总动员”到“心桥交流会”。考评工作作为我们工作的重点,在大家配合下,每一次都坚持做到最好。另外在部长的指导下,我组织参与了“魅力新社团,你我共完善”社员权益维护工作,参与了“十佳社团”答辩会,“社联全家总动员“,”心桥交流会“等活动,当然其中也不乏一些安检,门迎,引导,会场布置的工作等。上述的这些工作,不仅让我领略到了校内各类精英们的风采,认识到了如何更好开展今后的工作,还让我更深刻的体会到了社联人的使命:
急社团所急,全心为社团服务,同时与各位学长,学姐以及各位同事的交流让我对很多问题有了新的看法,感谢社联让我在这一年收获了很多。当然我们深知成绩只能属于昨天,属于上届社联领导团队。新的学期给我们带来了新的挑战与机遇。在本次换届以后,我们将离开上届社联领导团队的指导,独立主持组织部工作,这也给我们提出了新的要求。在这里,我只想和大家探讨一些个人对社联建设的一些浅薄看法并且和大家一起寻找一些开创组织部工作新局面的突破点:本学年组织部要在继承中求得创新,个人以为我们应该在巩固所取得成绩的基础上,加强自身建设,深化体制改革,加强服务职能,举办丰富学生生活的活动。首先,加强各部门自身建设,深化体制改革是新一届社联快速发展进步之本。加强服务,丰富活动都应该建立在加强自身建设基础上。就组织部而言,加强自身建设就是加强对自己和同事们工作能力的培养和锻炼,如对考评细则的理解和熟悉,对各种基本工具软件(Word,Excel,Ps)的熟练操作等,当然最重要的还是我们“家文化“的建设,建设一个有“互助”、“创新”、“坚持”、“自我”的组织部团队,尽量让同学们感到社联像个家,大家都更加用心地照料这个“家”,所以我们组织部要多各部门间的联谊活动和“谈
心工程”交流会等;深化体制改革,即为对目前的考评细则的修改,量化各个评分项目,增加具有导向作用的评分项目,使之更加公平,更加人性化。然后,我们将“打造精品活动、展现长大风采”为主题,以举办“贴近生活、贴近学生、贴近实际”的学生活动为目标,提高社团活动质量,彰显社团品牌特色的精品活动的评选活动。其次,加强服务职能在今后将会是我们工作最大的突破点。我深信真正急社团所急才是我们工作的重点。所以,我们应该继续促进社联与各个社团之间的交流与合作(心桥交流会),使社联的工作服务于社团的中心工作;首先应该鼓励社团多与社联交流,有问题,有困难及时反映。以新的形式来对社团负责人进行培训,以避免目前例会上学长们全力以赴,台下的听众们默默关注的现状,我觉得上学期由组织部,财务部,办公室,秘书处共同组织开展的“心桥交流会“就是很好的形式,既可以对各社团负责人们进行培训,又可以让他们反映现有问题,即加强了社团与社团,社团与社联的交流,又能使各社团负责人对以后的工作方向更加明确,最重要的是,这个活动是我们社联”家文化“的一个很好的体现。最后,我希望加强社联内部部门的交流与合作,个人以为社联部门间可以忽视竞争,重视合作,当一个活动举办的时候应该努力减少一个门全力以赴,其他部门默默关注的现状。或许有些人会觉得作为本部门负责人将参加下次主席竞选渴望有机会表现自己,不会在这样的机会条件下把工作交给其他部门成员,我个人以为这个是不冲突的。真正的领袖往往站在幕后,具体工作大家可以共同参与,这样活动还可以举办的更好。以上是本人对社联建设的一些浅薄看法和见解,有不对或者不妥的地方还请各位老师和同学给以谅解和指导。如果我当选,我会尽为所能,广纳良言,加强本人自身建设,以一个优秀的负责人的身份,努力为校社联服务,为广大同学服务。当然,即使我没有入选,我也相信在校团委和新一届领导们的指导以及全校师生的支持下,社联会坚持"建设是根本,服务是手段,创新是动力,发展是目标"的指导思想,坚持"围绕一个中心,增强两种建设,打造一个品牌"的工作方向,成为学校与学生社团之间的一座沟通心灵的桥梁,成为师生之间的纽带,成为敢于反映广大学生意见要求,维护社团正当权益,受广大同学尊敬热爱的优秀组织。 谢谢!
范文三:社联组织部竞选演讲稿
社联组织部竞选演讲稿
篇一:社联竞选演讲稿
尊敬的各位评委,大家下午好。首先呢,先做个简短的自我介绍吧:我叫王宗志,是人文学
院应用心理学专业11级的学生,同时也是社团联合会的一份子,目前在社联的外联部担任干
事。今天我本着想进一步为社联做贡献的宗旨,在这里竞选社团联合会副会长一职。希望能
得到大家的肯定。
我之所以竞选这个岗位,我想应该是有几个原因的吧。首先呢,我喜欢在社联工作,因
为我觉得在这里我学到了很多东西,结识了很多人,在社联工作的近一年的时间里,我意识
到了自己原来还有很多不足的地方,于是我努力的通过在社联锻炼的机会不断的弥补我的不
足。我希望我能通过副会长一职,继续为我喜欢的社联献上自己的一份力量,我相信在社联
的工作经验和人际关系会是我日后一笔宝贵的财富。 其次,我认为我有信心和能力胜任这个职位,通过社联一年的锻炼,我对社联的大小事
务有了一定的了解,同时也积累了一些有用的经验,同时因为在外联部的原因,我的人际沟
通和人际交往的能力也有进一步的提高。同时我在校外有参加关于领导组织能力和人际交往
的培训。同时也结识了许多校外的同学和朋友,我相信通过以上这些优势,我会做好社联副
会长的工作。
再次,我是一个实干主义者,我相信有付出就会有收获,在生活中我是一个负责人的人,
因此在对待每一件事情我都会以最大的热情和最好的状态去做好。我也是一个能虚心接受别
人意见的人,能够广泛的听取别人的意见,当然,光是说的没有用的,我希望能通过实践来
验证我所说的话。
众所周知,社团联合会是一个以服务全校师生为宗旨的学生组织,我个人对社联的理解
是:它已经不是单纯的。可有可无的学生组织,它是一扇窗口,从中可以看到全校师生精神
面貌的窗口,它是一座桥梁,将学生和老师紧密联系的 桥梁,我更希望它是一个舞台,是一个我即将登上的舞台,让我有所作为的舞台。 人生只有在不断挑战自我,战胜自我中才能实现自己的价值,今天我站在这里,证明自
己有勇气去接受这个挑战,也许结果会不尽人意,但这也已经证明我在自我价值实现的路上
又迈出了一步,我为此感到无比自豪。 谢谢。篇二:社联主席竞选稿 演 讲 稿 尊敬的老师,亲爱的同学们:大家好~我是10级10班的陈思。非常荣幸能够站在这个讲台上,和大家一起见证今天
这个特殊的日子——社联会长的竞选。在这里,首先我要感谢学院提供了这次机会,让我有
幸参与竞选;同时也感谢在座的各位领导,社联成员以及同学们对我的支持与信任~正是因
为你们长期以来信任、支持和鼓励,使我今天带着对学生社团联合的眷恋之情,义无返顾,
信心百倍地走上演讲台表达我的心声。 我知道,我不比其他人聪明多少,我的能力也不比其他人强多少。但是,我相信我有一
种决心,永不言弃,永不放弃。在担任学生社联爱尚协会副会长的工作锻炼中,培养了我较强的办事能力和组织协调能
力,以及驾驭复杂局面和把握大局的能力,同时勤学苦干,为人随和的个性使我与广大同学
建立了良好的友谊。这就是我的优势所在,而这些正是造就了一个出色的学生社团联合会会
长所需要的。我深信,一切真知都来源于成功的实践。我所拥有的,正是学生社团联合会会
长所需要的,学生社团联合会会长所需要的,正是我所拥有的。“天行健,君子以自强不息”。
我相信如果我当选,通过我们大家一起努力,学校的社团会办的充满活力,学生的课余生活
会更加丰富多彩,社联的未来也会有更好发展。 假如我当选社联会长,首先,我要完善自己进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情
和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚
心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受。其次,我要改革社团联合会的体制。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,
每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和
缺点,以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流
对生活、工作的看法,为把社团联合会工作做好而努力。开展主席团成员和各部长及负责人
常作自我批评,自我检讨的活动,每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各部门的成
员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保(转自:wWw.hnBoXu.com 博旭范文网:社联组织部竞选演讲稿)证。协调
好各部门 之间的关系,团结一切
可团结的力量,扩大社团联合会在学生心中的的影响及权威。 我将以“服务社团,管理社团,领导社团”为宗旨,真正做到为同学们服务 ,代表同学
们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在社团联合会利益前,我们坚持以学校、大多数
同学的利益为重,决不以公谋私。努力把社团联合会打造成一个学生自己管理自己,高度自
治,体现学生主人翁精神的团体。最后,我相信就算我没有当选,我也不会气馁,我依然会把社联内部工作做得更好。我
的演讲完毕,谢谢大家~篇三:社联竞选演讲稿 尊敬的领导,老师,亲爱的同学们,兄弟学校的朋友们: 大家 晚上好~
很高兴能够站在这个讲台上,参加社团联合会的竞选。在这里,首先我要感谢学院提供
了这次机会,让我有幸参与竞选;同时也感谢在座的各位领导, 老师以及同学们对我的支持
与信任。
下面请容许我简单的做一下自我介绍:我叫xxx,来自信管系信管101区队。一个性格
开朗、自信、兴趣广泛的女生。词中都有说过“流光容易把人抛,红了樱桃,绿了芭蕉”。真的一点也不假,转眼间我已
站在大二的列车上,时光抛掉了我更多的幼稚和无知,取而代
之的是成熟和睿智。在过去的
一年里,在09届主席和部长的带领和指导下,我学会了怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,
怎样协调好与各成员之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样处理好学习与工作之
间的矛盾等等这些部长应该具备的能力。 记得队长在我的党员推荐词中说我是我坦率的人。没错,我就是个有自己的idear就说,
有能力就做,有梦想就追的女孩。在初中,高中我都是学校学生干部,无论是在校学生会还
是团委会在工作中让我学会了责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。责任
承载着能力,一个充满责任感的人才有机会充分展现自己的能力和成功地完成任务。记得列
夫?托尔斯泰说过“竭力履行你的义务,你应该就会知道,你到底有多大价值。 ”所以在服
务同学,提升自我的同时,发现了自己的价值所在。 所以,“责任”与“奉献”这两个词就是我对工作的态度和承诺。 站在这里此刻我诚惶诚恐,因为与即将离去的团联学长们相比,我还有许多地方要提高,
一年来的社团经历,我无法找到一句合适的语言来描述它:我们走过坦途,历经坎坷;分享
过成功的喜悦,也曾品尝失败的苦涩。不是有这样一句话吗,宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦
寒来,正是我们社团人这种不断学习与自我提升的精神,让我有勇气站在这竞选台上,并且
信心百倍。
我知道,再多灿烂的语言只不过是一瞬间的智慧和激情,朴实的行动才是开在成功路上
的鲜花。记得阿基米德说过,给我一个支点,我将撬起整个地球。我想说,请你们给我这个
支点,我将不辜负你们的信任和期望,我将竭尽全力与大家共创美好的未来,迎接社联灿烂
辉煌的明天~
我的演讲完毕。谢谢大家~~篇四:校社联副主席竞选演讲稿 尊敬的老师,亲爱的社联同仁们
大家晚上好。我是校社联财务部部长刘栩,我要竞选的职位是校社联副主席。 日月如梭,
两年的大学生活已经悄然离去。两年中,伴随着我成长的是学习与社联,而后者带给了我太
多的故事,承载了我太多的感情。在座的你们是否还记得去年六月,我们历经层层考验,正式成为社联干部的那一份自豪
感,还记得迎新晚会上忙碌的红色豹纹身影,还记得会歌大赛时异想天开的表演,还记得巡
礼节烈日下疲惫的表情。太多的故事,太多的感情,只是为了见证我们社联人相亲相爱的经
历,证明我们社联人永不安分的誓言。 在社联的两年工作中,让我对社联的整体情况有了更加深入的了解,对于社联未来的发
展也有了基本的见解。带着这份了解与见解,我站在了这个台上,决定扛上副主席这一重任。一个优秀的团队必定需要优秀的领导者,优秀的领导者必定需要深谋远虑的领导思路。
三个“严抓”,三个“加强”将成为我的工作主线。 三个严抓
一、 严格把关下学期初的纳新工作,秉着“宁缺毋滥”的原则,确保新 干事的质量。
二、 严抓纪律问题。只有明确了基本的纪律问题,团队才能更加有效率 的运转。值班、例会以及平时活动的纪律将成为工作落实的重点。
三、 严抓效率问题。每次活动任务安排,坚持做到及时落实,及时反馈, 注重细节,避免犯相同的错误。三个加强
一、 加强队伍自设建设。主席团必须以身作则,以严谨的工作态度和饱满的工作热情,带领新一届的部长,干事以最快的速度进入工作状态。
二、 加强创新意识。新一届的干部应逐步摒弃“复制,粘贴”的老旧模式,积极借鉴其他搞笑的成功活动案例,推陈出新,扩大社联活动的影响力
三、 加强与各协会的联系。一百多个协会是社联发展的奠基石,
社联的存在就是为了管理协会,为协会提供便利,所以下届工作应听协会之所诉,解协会之所难。短短的三分钟,无法完全表达我对于社联的那份感情,对于副主席这一职位的向往。但
我知道只要自己站在了这个台上,就足以证明我的决心与勇气,也请在座的老师,各位社联
同仁们相信我,相信我与其他社联同仁们能够撑起社联的一片天。最后,想送给在座社联同
仁们一句话:我们社联人,做事积极主动,做人光明磊若。篇五:竞选社联主席 演讲稿尊敬的各位领导,老师,同学们:大家xx好~~
很荣幸站在这个讲台上,参加长春大学旅游学院社团联合会主席团的竞选。 首先请允许
我做一下自我介绍,我是来自外语分院09级朝语一班的xxx。 我现任班级学委 韩国语协会
副会长。接触过我的同学或者老师应该知道,我是一个爱唱歌,跳舞,爱好运动,性格热情开
朗,待人友好,为人诚实谦虚,工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,善于与人沟通的人。 回首在社联工作的一年,可谓是硕果累累。在日常的工作中,我学会了更有条理的安排
时间,微笑去面对每个人。在文化月闭幕式的准备工作中,我学会了怎样成功举办一个晚会,
并体会到付出辛苦收获果实的喜悦感。还有与他人工作的协调
之类,这些都会成为我人生中
宝贵的经验。社团联合会是为全校学生社团服务指导管理的学生组织,对社团的发展有着极
为重要的影响。因此加强社团联合会的自身建设是改进全校社团工作的关键,假如我有幸成
为新一届主席,我
将继续发扬社联积累的优良传统,带领社联走的更高更远。 同时我将从以下几个方面来
完善社联:
一.团队内部建设团队在一起就是要把一个人能做的事做的更快更好,也就是效率。所以首先要注重制度
的完善并严格执行各项制度。其次,要注重内部的沟通交流,一个团体聚在一起就要有一家
人的感情,只有这样才不枉进入这个团体,才会有出色的绩效。具体我们可以定期召开例会,
汇报阶段性成果及目标,督促大家的工作,同时也增进彼此的联系。最后要注重内部人员的
素质、礼仪、能力等方面的培养,个人的成功会带来集体的进步。
二. 进一步加强对社联的宣传力度 大家知道,我校有传统的学生管理组织——学生会,更有广播站.即将成立的校报等多个
专业组织,他们有相当多的人才.物质等资源,在各自工作岗位
上有其他组织不可替代的优势,
发展速度日新月异。社联作为一个校级的庞大学生组织,想要取得更快的发展,首先要扩大
对自己的宣传力度,提高自身的知名度,是我校的学生尽快熟知这个组织。
三. 完善和改进管理体制我觉得规章制度使社团发展的风向标。所以我们应该在前有的基础上更加完善管理制度,
增强组织的执行力,增强创新意识,让制度与时俱进。
四.加强社联与社团的交流 学生社团具有自发性.自主性和涣散性,这既是优点也是缺点,而且现在很多社团缺乏科
学的社团理论指导,对社团核心人物的依赖太大。以上种种缺点,会让社团在发展不善,管
理不力,自生自灭。因此,更要加强社联与社团信息与经验的交流,从而规范和引导学生社
团健康有序的发展。
五.推出品牌活动,发展精品社团 推出品牌活动,发展精品社团,也是社联的一个工作重点。因此,我们不仅要达到规模
的逐年增加,而且必须保证年年有创新,影响更广泛,意义更深远。为了把我们的品牌活动
做大做强,为了发展我们的精品社团,关键在于调动社团的积极性,激发社团会员的主动性
和积极性。同时,我们还要更多的宣传和普及社团文化,使越
来越多的同学了解社团文化.
支持社团工作,为我校的社团工作营造良好的工作氛围与环境。
六. 积极开展对外交流社联作为一个年轻的学生组织,要想取得更快的发展,我们首先要立足于校内,多向兄
弟组织学习先进的管理经验。其次,其他高校的社团工作也是日新月异,突飞猛进,这就要
求我们在立足校内的同时必须放眼校外,开展良好的交流,借鉴兄弟院校组织的先进经验,
为我校的社团工作增砖添瓦。以上就是我的个人一些见解。假如我能竞选成功,我将会从以上几个方面做起,与所有
社联人一起努力,让长春大学旅游学院社团联合会更加辉煌。
篇二:竞选社联干部演讲稿
竞选社联干部演讲稿
尊敬的李老师和各位学长学姐以及各位同仁们大家好,我是来自社工协会的朱雄,现任社工协会会长。今天很荣欣来竞选社联干部,既感到使命光荣也倍感压力,在场的给位都是各个社团的精英,至于我本人,我没有什么才能,既不能唱更不能跳,所以看上去有点沉闷,但是表扬一下自己呢就是一种成熟与稳重。但是我有一张嘴和一个善于思考的大脑,嘴是用来说话的,用来协调关系的,大家看要不要小看这一张嘴,正所谓一言之辩重于九鼎之宝,三寸之舌强于百万之军。一个善于思考的大脑,思考力是万力之源。这是讲能力,态度的话,做任何事情哪怕只有百分
之一的希望也要付出百分之百的努力,这是我的信条。我想凭借这些我还是能够站在这竞选社联干部的。
好汉不提当年勇,我想和大家一起分享一下进入大学以后在协会收获到的一些东西。
第一一定要有很好的规划,这个规划是你自己的,也是一个协会的,凡事预则立,不预则废,一个很好的规划可以帮助协会井然有序的运转下去,特别是一个协会的负责人,你这个协会怎么去发展心中必须有数,不能只是为了完成任务似的去做活动。第二、要增强团队的归属感与认同感,我们的协会不光是一个正式群体,更多的还要是一种初级社会群体,也就是说不仅仅是靠一些正式的规章制度还需要的是彼此之间的亲密伙伴关系,和对团队的归属感与认同感。往往我们强调的是每一个成员为我们的集体做过些什么,但是我们却很少问我们这个集体为我们的成员收获了什么,要想做到劳而不怨很难,只有把
每一件事情让他们当成自己的事情去做,自己能够在这个过程中收获些东西,所以在平常的活动中一定要少折腾,多做些实事。这样有利于增进群之间的归属感与认同感。
第一、要注重协会的文化建设,我认为评价一个协会不一定要看他有多少会员,有多久的历史,有多少的活动经费,而真正的在于它的文化,它的特色。说实在的我们湘南学院这么多的协会真正有特色的社团少。我们的活动一定要朝着有特色的方向开展,这个方面我认为我们社工协会是走在前面的,我们正在积极的转
变活动的方式,那么什么样的活动才有特色呢,其实每个协会都有自己的特色。
篇三:组织部部长竞选演讲稿
各位老师,各位同学:
大家晚上好!
我是来自公路学院公路工程一班的赵艺伟。感谢大家给我这个站在讲台上的机会。 在过去的一年中我只是一个小小的部门干事,但这一年在社联的工作学习让我得到了很
大的成长和进步。通过一年的学习与锻炼,今天我充满信心的第一次站在了讲台上,竞选组织
部部长一职。
进入大学一年以来,组织部组织开展了各类活动从“社联全家总动员”到“心桥交流会”。
考评工作作为我们工作的重点,在大家配合下,每一次都坚持做到最好。另外在部长的指导
下,我组织参与了“魅力新社团,你我共完善”社员权益维护工作,参与了“十佳社团”答
辩会,“社联全家总动员“,”心桥交流会“等活动,当然其中也不乏一些安检,门迎,引导,
会场布置的工作等。上述的这些工作,不仅让我领略到了校内各类精英们的风采,认识到了
如何更好开展今后的工作,还让我更深刻的体会到了社联人的
使命:急社团所急,全心为社
团服务,同时与各位学长,学姐以及各位同事的交流让我对很多问题有了新的看法,感谢社
联让我在这一年收获了很多。当然我们深知成绩只能属于昨天,属于上届社联领导团队。新的学期给我们带来了新的挑
战与机遇。在本次换届以后,我们将离开上届社联领导团队的指导,独立主持组织部工作,这也
给我们提出了新的要求。在这里,我只想和大家探讨一些个人对社联建设的一些浅薄看法并且
和大家一起寻找一些开创组织部工作新局面的突破点:本学年组织部要在继承中求得创新,个人以为我们应该在巩固所取得成绩的基础上,加强
自身建设,深化体制改革,加强服务职能,举办丰富学生生活的活动。首先,加强各部门自身建设,深化体制改革是新一届社联快速发展进步之本。加强服务,
丰富活动都应该建立在加强自身建设基础上。就组织部而言,加强自身建设就是加强对自己
和同事们工作能力的培养和锻炼,如对考评细则的理解和熟悉,对各种基本工具软件(word,
excel,ps)的熟练操作等,当然最重要的还是我们“家文化“的建设,建设一个有“互助”、
“创新”、“坚持”、“自我”的组织部团队,尽量让同学们感到
社联像个家,大家都更加用心
地照料这个“家”,所以我们组织部要多各部门间的联谊活动和“谈心工程”交流会等;深化
体制改革,即为对目前的考评细则的修改,量化各个评分项目,增加具有导向作用的评分项
目,使之更加公平,更加人性化。然后,我们将“打造精品活动、展现长大风采”为主题,
以举办“贴近生活、贴近学生、贴近实际”的学生活动为目标,提高社团活动质量,彰显社
团品牌特色的精品活动的评选活动。其次,加强服务职能在今后将会是我们工作最大的突破点。我深信真正急社团所急才是我
们工作的重点。所以,我们应该继续促进社联与各个社团之间的交流与合作(心桥交流会),
使社联的工作服务于社团的中心工作;首先应该鼓励社团多与社联交流,有问题,有困难及时
反映。以新的形式来对社团负责人进行培训,以避免目前例会上学长们全力以赴,台下的听众
们默默关注的现状,我觉得上学期由组织部,财务部,办公室,秘书处共同组织开展的“心桥交流会“就是很好的形式,既
可以对各社团负责人们进行培训,又可以让他们反映现有问题,即加强了社团与社团,社团
与社联的交流,又能使各社团负责人对以后的工作方向更加明
确,最重要的是,这个活动是
我们社联”家文化“的一个很好的体现。 最后,我希望加强社联内部部门的交流与合作,个人以为社联部门间可以忽视竞争,重视
合作,当一个活动举办的时候应该努力减少一个门全力以赴,其他部门默默关注的现状。或许
有些人会觉得作为本部门负责人将参加下次主席竞选渴望有机会表现自己,不会在这样的机
会条件下把工作交给其他部门成员,我个人以为这个是不冲突的。真正的领袖往往站在幕后,
具体工作大家可以共同参与,这样活动还可以举办的更好。
以上是本人对社联建设的一些浅薄看法和见解,有不对或者不妥的地方还请各位老师和
同学给以谅解和指导。如果我当选,我会尽为所能,广纳良言,加强本人自身建设,以一个优秀
的负责人的身份,努力为校社联服务,为广大同学服务。当然,即使我没有入选,我也相信在校
团委和新一届领导们的指导以及全校师生的支持下,社联会坚持建设是根本,服务是手段,创
新是动力,发展是目标的指导思想,坚持围绕一个中心,增强两种建设,打造一个品牌的工作
方向,成为学校与学生社团之间的一座沟通心灵的桥梁,成为师
生之间的纽带,成为敢于反映
广大学生意见要求,维护社团正当权益,受广大同学尊敬热爱的优秀组织。 谢谢~篇二:大
学学生会竞选组织部部长演讲稿 组织部部长竞选演讲稿 各位老师,同学们大家好。我是组织部===。我竞选的职位也是组织部部长。我想大家第一次接触到大学学生会,应该就是新生报道的时候,综合楼门前那些做接待
工作的师兄师姐们吧。看着他们热情的对待这我们这些师弟师妹,带着我们往返于报名处,
宿舍。脸上也保持着微笑,和我们交谈着。这就是学生会给我的第一印象。热情,认真,负
责,服务同学。我也就在那时暗自的决定,明年这个时候,我也要来这里,带着热情和关爱
来接待下一届的师弟师妹们。于是,我加入了学生会,我进了组织部。依然记得当初刚进学生会的种种情景,第一次
开部门会议,第一次开学生会例会,第一次去考察团日、团会活动等等,如今想起也忘不了
当时那心头激动的心情。
如今已经当了一年的干事,这一年在组织部,在学生会的工作中,收获也不只是一点点。
组织部的工作,大多都是比较普通平凡的,比如管理团员资料,收缴团费等。但也正因为这
些,磨掉了我的浮躁,教会我踏踏实实做事。同时在学生会中,也让我多了很多朋友,比如
我们部门的成员,还有主席团罗森,兄弟部门的岳鑫啊这些。我想如果,我没有加入学生会,
可能也不会认识他们。不会认识他们,我的大学生活也肯定会减色不少。 既然,我竞选的是组织部部长,这基本要求就是,必须对组织部各项工作熟悉。我想我
敢拍着胸脯说,这一点我没问题。对于组织部得各项工作,做法开展流程早已烂熟于心。这
应该也是我今天敢站在这里竞选部长的信心支持之一。我们组织部在整个学生会部门中,可
能因为我们部门的职能原因,我们部门不能像文化部那样举办“书画大赛”,不能像秘书处等
部门做一些露脸,大家都能看到的工作。但是,平凡不代表平庸,不显眼不代表不重要。比
如我们部门的对各团支部要求开展的团日团会活动,这对团员们思想认识的养成,大学的生
活都有着不小的意义。所以,我认为我要当组织部部长,就要有奉献的意识,不能因为工作
性能原因而消极对待。组织部也是学生会组织部,既然是学生会干部,就要有为同学们服务
的工作态度。同时也得在同学之中树立一个榜样作用。不管 是
思想道德上,还是学习生活上,不能落后于普通的同学。对于学生会的兄弟部门也得
加强沟通合作。也要服从主席团的安排指示。 机会是留给有准备的人,我今天竞选的是组织部部长,所以如果我当选了组织部部长,
对于组织部的发展,工作安排也得有所准备和计划。 如果,我当选了组织部部长,对于即将面对的工作重点就是招新。我觉得这也是我的部
长工作的重中之重。招新,就是为部门灌输新的血液,部门能否在往后的工作中做的出色,
能否具有战斗力,部门的兴衰与这密切相关。在注重能力的同时,还得注重干事们得品德素
质。对比我们学生会刚开始的人数,和现在的人数。我觉得这个一些干事的素质有着很大关
系。我不希望我的部门以后成为一个空壳部门,所以我得注重血液的质量性。看着我们组织
部现在的依旧保持当初的人数,和干事的能力,我觉得我要把这当成我们部门的部门精神,
一届一届地传承下去。
对于我们部门的干事,我会尽快把他们工作的轨道,尽快让他们上手我部工作。同时也
会大胆又不失谨慎的,把一些工作逐渐安排给他们做。我想,我
们学生会还得一个锻炼的平
台。知识是学出来的,能力是锻炼出来的,我觉得我作为部长,我的工作不仅管理好部门事
宜,更得锻炼我部干事的能力。给他们一个锻炼的平台,锻炼的机会。同时,我会淡化我部门干事们得部门意识。就是说,组织部不仅仅只是一个组织部,它
更是学生会的组织部。干事他们不单仅属于组织部干事,更属于学生会干事。淡化他们的部
门意识。要他们对待不管是组织部的工作,还是兄弟部门举办的活动。只要是学生会的,都
要积极认真的参与对待。这也是他们锻炼自己,扩展自己人际关系的一个机会。 当然,竞选有可能成功也有可能失败。如果我失败了,我也就退出了学生会。但是,退
出学生会也仅仅只是退出学生会这个名字。却退不了我在学生会学到的经验,认识的朋友。谢谢大家。我是竞选组织部部长的===。篇三:学生会组织部部长竞选演讲稿组织部部长竞选演讲稿 各位老师,同学们大家好。我是组织部干事xx。我竞选的职位
也是组织部部长。我首先声明,我来这里竞选学生会组织部部长并不是为了追遂一个学生会
干部职能的头街,而是为了能主动的承担起一份责任。 进入组织部近一年了,对组织部已有了一种很深的感情,也对部门所从事的工作与职能
也从生疏到掌握了,组织部是我院团总支下的一个职能部门,我们部门除了完成学院老师和
主席团分发的任务外,主要负责团建设这方面的工作,比如收集审核团员档案资料,团员组
织关系转接、管理,补办团员证,定期收缴团费。组织指导各支部开展团日活动等工作。 虽然在旁人眼里,这些工作看似有一些枯燥、乏味。但后来自己去做的时候才发现,要
做好这些细微简单的工作并不容易。因为这些工作正是考验和锻炼人的细心与耐心,也正因
为这些,磨掉了我的浮躁,教会我踏踏实实做事。同时,我非常感谢我的两位部长,在两位
部长的带领下,我学到了很多东西,尤其在思考问题和处理事情上变得比以前成熟了。作为
一名学生会干事,同时也作为一名学生,学习永远是第一位的,因为部门的事情比较忙,两
方面都比较重要,因此也让我渐渐学会如何将自己的时间合理分配在工作和学习上,使其两
方面都不耽误。
既然,我竞选的是组织部部长,这基本要求就是,必须对组织部各项工作熟悉。我敢说,
这一点我没问题。对于组织部的各项工作,做法开展流程早已烂熟于心。这也是我今天敢站
在这里竞选部长的信心支持之一。我们组织部在整个学生会部门中,可能因为我们部门的职
能原因,我们部门不能像学习部那样举办“辩论赛”,不能像其他部门一样做一些大家都能看
到的工作。但是,平凡不代表平庸,不显眼不代表不重要。比如我们部门的对各团支部要求
开展的团日活动,这对同学们思想认识的养成,大学的生活都有着不小的意义。所以,我认
为当部长,就要有奉献的意识,不能因为工作性能原因而消极对待。既然是学生干部,就要
有为同学们服务的工作态度。同时也得在同学之中树立一个榜样作用。不管是思想道德上,
还是学习生活上,都不能落后于其他的同学。对于学生会的各部门也得加强沟通合作。 我对
于组织部的发展,工作安排也得有所准备和计划。下学期开学第一个月我们学生会最主要的
工作就是迎接新生,和招新,我觉 得招新是部门工作的重中之重。招新,就是为部门灌输新的血液,部门能否在往后的工
作中做的出色与这密切相关。在注重能力的同时,还得注重干事们的品德素质。我不希望我
的部门以后成为一个空壳部门,所以我得注重血液的质量。看着我们组织部现在依旧保持当
初的人数,和干事的能力,我觉得我要把这当成我们部门的精神,一届一届地传承下去。 对于我们部门的干事,我会尽快把他们带上工作的轨道,尽快让他们上手我们部们的工
作。都说知识是学出来的,能力是锻炼出来的,我觉得作为部长,我的工作不仅是管理好部
门事宜,更得锻炼我部干事的能力。给他们一个锻炼的平台,锻炼的机会。 同时,我会淡化我部门干事们的部门意识,增强本部门的学生会整体意识。就是说,组
织部不仅仅只是一个组织部,它更是学生会的组织部。干事他们不单仅属于组织部干事,更
属于学生会干事。淡化他们的部门意识。要他们对待不管是组织部的工作,还是其他部门举
办的活动。只要是学生会的,都要积极认真的参与对待。总而言之,我热爱组织部,热爱学生会,所以我想留下来,继续承担一份责任。我竞选的是组织部部长,谢谢大家。篇四:团委竞选组织部部长演讲稿 尊敬的领导、老师、亲爱的同学们: 大家好!
我是一名向往组织,追求真理的青年学生,一直以来,我都热切的期盼能够在校团委中
工作。在上年担任团支书的工作中我受益匪浅~我认为组织部是一个要求严谨,驾驭性强的
部门,它的工作内容要求我们要有耐心认真,充分协作,求真
务实的精神。比如:团费的缴
纳需要细致的清理和核实,团员统计资料的整理需要仔细核对,上下保持统一。 早在入团时,我就深刻认识中国共产主义青年团的性质。作为党的后备力量,我们青年
学生、共青团员责无旁贷。如今对于我来说,在组织部工作没有最好,只有更好。以前在平
常的工作中难免会遇到一些棘手问题,但我选择了沉着、冷静,也正是在这种环境下,让我
真正明白到作为一名组织干部的责任感。虽然我的工作有些美中不足,但我相信,我的明天
会更出色,我深知过去的一切已成为历史。今天,我把这些成绩复述了一遍,并非是向大家
炫耀,我把它当作我人生中的一种很重要的阅历,一笔很宝贵的财富,它给予我经验、力量,
可以让我一生受益,同时也为我今天的竞选平添了一份自信。 参与此职位的竞选,我认为自己具有担任团总支组织部部长的素质和才能:
(1)工作的热情。我觉得当好团总支干部最首要的便是有工作热情,因为热情是工作的源
泉和动力,正是这份热情,驱使我主动地服务同学,成为同学的朋友和老师的助手。在去年
的工作中也经历了种种,凭着我对工作的热情,为同学们服务
的思想,帮老师分担烦恼的决
心,我从来没有放弃过当一名合格的团总支干部。
(2)组织、领导、协调、宣传等综合工作能力。工作上和学习上的经历都使我受益匪浅,
并曾在2010年被评为优秀团干部,最重要的是我积累了一定的经验。此外,在工作过程中,
我学习上也丝毫没有松懈,我认为我有足够的时间和精力在学习之余开展工作。学校这块热
土给我提供了机会,让我有机会锻炼、充实自己。而且我在日常生活、学习和工作中注意不
断地加强个人修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,言行一致,踏实干事,诚
实待人。经过多年学习和锻炼,自己的组织、管理、领导、宣传等工作能力都有了很大提高。
(3)高度的责任感、吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重,宽宏大量,从
不斤斤计较个人利益。尊敬老师,团结同学。我也深知在知识更新,信息产业飞速的年代要不
断装备自己,努力在各方面充实自己。很多时候,我都主动去了解同学的需要,无论在学习
上还是生活上,力求做到尽心尽力,问心无愧。
(4)敢想敢做,胆大心细。所有的成就都是取决于那一刹那的灵
光闪现,但是有了灵感,
不付出行动,即使是再好的点子,也永远不会创造出任何的价值。只要有行动,就会有风险,
人非圣贤,孰能无过。每个好的结果前都会有无数次的失败,失败并不可怕,在付出行动前,
我们就要考虑周全,做好处理各种事故的解决方案。俗话说:“磨刀不误砍柴工。”有了充足
的准备,才能做好自己的工作。假如我有幸竞选成功,我将加强自身修养,进一步完善自己,提高自己各方面的素质,
时时要求自己“待人正直、公正办事”,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳
贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,“严于律己、宽以待人”,同时坚持自己的原则。假如我有幸竞选成功 ,我要提高团总支组织部内部成员的素质,增加团体的凝聚力,加
强内部的联系,使干部的职能得到充分的发挥, 使工作中深入到同学中去,了解他们对团总
支组织部的看法,认真听取他们宝贵的建议,多与他们交流,使他们更加了解团总支组织部。
并在工作时不断实践,即在改进中工作,在工作中改进。假如我有幸竞选成功,我会发挥组织部部长的作用,组织各种形式的组织生活。总之,
我们每个人都能在团总支找到自己的位置,我们将努力使团总支成为学校领导与学生之间的
一座沟通心灵的桥梁,成为师生之间的纽带,成为敢于反映广大学生意见要求,维护学生正
当权益的组织,新的团总支将不再是徒有虚名的摆设,而是有所作为的名副其实的存在~
假如我有幸竞选成功,我将不负众望,不辱使命,全力以赴,言必行,行必果,以实际行动
做一名合格的校团委组织部部长。最后再次感谢在场的各位老师,同学们能够给我这次竞选的机会,不论此次竞选成功与
否,我都会为学校,为团委尽自己的一点微薄之力,谢谢大家. 2011 年 4月 28 日篇五:组织部部长竞选演讲稿尊敬的老师们,学长学姐,各位同学们,大家下午好~ 我是来自**学院**专业的**,现担任校学生联合会组织部干事。很高兴在这里和大家见
面,也很感谢大家给了我站在这个讲台上的机会,让我能展示自己的能力和想法,有提高和
锻炼自己的机会。
我今天要竞选的职务是组织部部长。 来到大学的将近两年时间里,经历了很多事,也认识了不少人。在忙碌的学习之余,也
加入了几个社团,而学生会正是我投入最多心血的一个。在近两年的生活中,在一点点的接
触和努力中,学生会组织部慢慢的成为了我生活中不可缺少的
一部分。对于这个组织,我有
的不仅仅是责任,更多的是一种感情。我一直认为,组织部是一个很棒的团体,也是一个对
理工很重要的组织,里面的成员也都很热情友爱团结。我为能成为其中的一员感到骄傲自豪。从想要加入组织部开始,就一直有一个声音在问我,你加入组织部的初衷的是什么, 我觉得,我是想要获得一种成长。在组织部这个大家庭里,经历一些事情,多做一些锻
炼,提高自身的能力,使自己得到成长。 而经过快两年的生活,我感觉我也确实成长了。这么长时间里,我有了很多难以忘怀的
经历,经历了困难和挫折、成功与喜悦。我也从一个刚走进大学什么也不懂得小丫头慢慢的
走向了成熟,走向了稳重。我觉得我得到的比我想象中的要多。因为我觉得这种成长的意义
对于我才是更重要的,在成长中,我得到了能力,得到了知识,得到了进步;得到了一个新
的我。 成长,对于我们来说不仅仅是长大,更多的意味着责任和担当。对家庭的责任,对社会
的责任、对自己的责任。在组织部工作,提升了我的这份责任感。我也曾在工作忙的时候想
过要放弃,也曾在工作遇到困难和阻力的时候想要放弃??可是,
我却放不下,对这个团体,
我有责任、有义务,有着一份深厚而特殊的无法割舍的感情,更有着希望——我希望这个团
队能够走得更远、更高,能更好的发展,更好的发挥自身的作用。我也希望整个学生会在以
后的发展中,能够更加成熟,更加具有凝聚力和亲和力,在南工更具有影响力,真正成为一
支聚集精英的团队。
大学,是一个学习知识的地方,但更是一个锻炼人的地方,更是一个让人成长的地方。 来
到大学以后,我也不断在想,如何在四年时间里得到最大空间的成长,而学生会,无疑是一
个非常好的平台,它本着为同学服务的宗旨,一直在为同学们付出着。而在学生会之中,在
帮助别的同学的同时,也是对自己一个极大的提高,对自己的成长十分有利。同时,我也希望,能有更多的人加入这个团队,成为当中的一份子,壮大这个队伍,让
这个队伍发展的更好。在工作的将近两年时间里,我学到了很多为人处事的道理,增强了处
理事情的能力,这些对我以后的发展都是良好的基础。我觉得,我能胜任这份工作,也希望
在工作中能更好的为大家服务,更好的提高自己。因此,我希
望能够继续留在组织部工作,为组织部贡献自己的力量。如果能
够继续留在
范文四:社联组织部面试问题 (共2篇)
社联组织部面试问题 (共2篇)
社联组织部面试问题1.简单介绍一下自己
2.假如你工作一段时间之后,发现社团部和你理想中的状况有出入,你的选择是什么。
3.工作、学习、爱情有冲突了,你将如何抉择,
4.之前听到的关于社联消息是什么样的,你有什么看法,
5.简单介绍一下你进入大学后做的感觉最得意的事情
6.以前组织过什么活动吗,你是怎么做的,
7.谈谈你曾经参加组织或活动的经验和教训
8.你比较擅长哪方面,
9.你愿意独立工作还是同其他人一起合作,为什么,
10.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作,为什么
11.对部长有什么要求或者喜欢与什么烊的部长共事
12.你认为自己有什么优点可以让我们选择你
13.你想从这个部门学到什么
14.你的优点是什么,你的缺点是什么 (能够把自己的缺点说成是优点的,就可以留下)
15.你对办公室有什么自己的设想
16.谈谈一次失败的经历
17.如果面试的人很多,你要被调到其它部门,你有什么想法
18.在部门或者社联有不喜欢的人怎么办
19.与部长意见不同意怎么办
#2楼回目录学生组织及社团面试试题社联组织部面试问题 | 2015-11-13 9:57
1、假设给你分配一个项目,这个项目除了完成期限外,既没有提供历史资料,也没有操作说明,你该怎么开始这个项目,
2、长期从事比较烦琐的事会丧失进取心,谈谈你将怎样克服这个问题而始终保持进取心与工作热情,
3、你对这个社会越来越重视复合型人才有什么看法,你将以怎样的态度/做法来面对, 团队意识:
4(你认为一个好的志愿者服务队管理者的最主要特点是什么,为什么
5、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的部长和其他人很固执,你采取什么办法说服他们与你合作,
6、有些时候,我们得和我们不喜欢的人在一起共事。说说你的经历或者你将如何解决这类问题。
7、如果对一件事的处理方法部长与委员的意见不同,而他们又将任务派给你去做,这时你怎样做心理认识:
8、来实践部面试之前有没有做什么准备工作,你对实践部的了解有多少,
9、你的座右铭是什么,
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面试小主持人自我介绍
老师好~我叫胡洋铭,今年8岁了,我来自小港实验学校。我很喜欢当主持人。上小学前我主持过幼儿园的两次文艺演出,我在青少年宫参加过三期小主持人班的学习,每
单证员面试时的自我介绍
graduate from a specialty college, 2015 july graduates, having
english 4 class certificates, english vernacular speech certificate,
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范文五:社联组织部部长竞选演讲稿
社联组织部部长竞选演讲稿
社联组织部部长竞选演讲稿
流,又能使各社团负责人对以后的工作方向更加明确,最重要的是,这个活动是我们社联”家文化“的一个很好的体现。 最后,我希望加强社联内部部门的交流与合作,个人以为社联部门间可以忽视竞争,重视合作,当一个活动举办的时候应该努力减少一个门全力以赴,其他部门默默关注的现状。或许有些人会觉得作为本部门负责人将参加下次主席竞选渴望有机会表现自己,不会在这样的机会条件下把工作交给其他部门成员,我个人以为这个是不冲突的。真正的领袖往往站在幕后,具体工作大家可以共同参与,这样活动还可以举办的更好。 以上是本人对社联建设的一些浅薄看法和见解,有不对或者不妥的地方还请各位老师和同学给以谅解和指导。如果我当选,我会尽为所能,广纳良言,加强本人自身建设,以一个优秀的负责人的身份,努力为校社联服务,为广大同学服务。当然,即使我没有入选,我也相信在校团委和新一届领导们的指导以及全校师生的支持下,社联会坚持建设是根本,服务是手段,创新是动力,发展是目标的指导思想,坚持围绕一个中心,增强两种建设,打造一个品牌的工作方向,成为学校与学生社团之间的一座沟通心灵的桥梁,成为师生之间的纽带,成为敢于反映广大学生意见要求,维护社团正当权益,受广大同学尊敬热爱的优秀组织。
谢谢~
工作总结与计划范文
一 、近段时间工作总结
在我来到这里的两个多月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结:
目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。下面我对2011年上半年
工作总结汇报如下:
我是今年三月份到公司工作的,在没有负责市场销售管理工作以前,我的销售经验不足,仅凭对销售工作的热情,而缺乏奶粉行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,取得了良好的效果。
通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对奶粉市场有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐可以应对客户所提到的问题,把握客户的需要,基本良好的与客户沟通与信任。所以经过努力,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个提高,针对市场的一些变化,现在能拿出一些方案应付一些突发事件。
存在的缺点:
对于奶粉市场了解的还不够深入,在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个一般促销人员的位置上,对市场促销人员的管理,培训,指导力度不够,
工作计划
《工作总结与计划范文》(http://www.unjs.com)。我容易比较狂傲、办事不够职业化如赌气不配合等,这些都是阻碍我在工作的道路上继续前进的绊脚石。在今后的日子,我都会有针对性地修正自己的不足。
二(下半年工作计划
在下一步工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:
1、做好基础工作,为下一步工作做好铺垫。
基础工作在这个行业中很难做,下一步要做好每个店的月平均销量,按送货次数分解计划,做到有的放矢。维护好客情,做好与客户的关系,经常与客户沟通。对销售点的其他品牌做好记录,做到对他们销售形式与方式了如指掌,针对他们做自己的销售计划。
2、完善促销制度,加强促销员的管理。
促销管理是老大难问题,促销人员出去,处于放任自流的状态。完善促销人员管理制度的目的是让促销人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高促销人员的主人翁意识。培养促销人员在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。
3.灵活运用活动,提高销售质量
现在奶粉市场品牌很多,但主要也就是那几家。在近段时间销售产品过程中,牵涉问题最多的就是过去客户的流失。在下一步的的销售工作中我认为产品的活动力度做一下灵活的运用,这样可以提高销售人员及店老板积极性。 在奶粉区域,我们产品的知名度与价格都很有优势,外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵活性,我相信我们做的比原来更好。
4、销售目标
下一步的销售目标最基本的是做到根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每一次送货,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
三(我的建议
1.创造良好工作环境,提高工作效率。
提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。形成互相学习,互相帮助的氛围,能提高工作的积极性,不要互相贬低,互相利用。
2、建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。
人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们的根本。在下一步的工作中建立一个和谐的团队作为一项主要的工作来抓。
以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。
周工作总结与计划
各位家长、小朋友们:
大家好~ 近几日虽然是阴雨绵绵,但咱们过得忙碌、愉快而充实,现将周工作总结如下:
一、上周工作总结:
1、在周一的晨检中,本班幼儿的个人卫生做的很干净,头发洗了,园服也很整洁,只有极个别幼儿指甲没剪,幼儿都保护自己很好,没有带外伤的幼儿,孩子们都能高高兴兴入园。
2、本周孩子们进行了正常的教育教学活动,还贯穿了幼儿的常规训练,比如:上操、吃饭、上床睡觉的安全等,孩子们都能按老师
的要求积极参与,成效还不错,另外,我们应做好安全工作总结。
3、本周接连几天下雨,早晚天气还是有点冷,温差比较大,流行病偶有发生,希望家长朋友们给孩子做好预防工作,本周除王宁、张凯、张亚楠三个小朋友请长假外,其他幼儿请假的少,所以,本周幼儿的出勤率比较高,只有极个别的孩子带药了,老师都能及时给孩子喂药,让孩子勤喝水,午休时能给孩子盖好被子,保证了每个孩子都能健康的入园学习。
4、本周还进行了老师、家长和小朋友“收旧废料”手工作品展,由于我班家长朋友们的积极参与,我班制作的手工作品件数多、质量好,在此,(尤其是赵凌楠的爸爸、祁芳芳的妈妈、吕晶乾的妈妈、张虹宇的爷爷)对各位家长的支持表示感谢。
二、下周工作计划:
1、由于早晨天气有点冷,周一根据天气情况给孩子穿园服,给孩子彻底搞好个人卫生,剪掉长指甲,洗干净黑指甲,给孩子换洗袜子和鞋垫,以保持午休时室内的空气清鲜,注意孩子的安全,不要让孩子带外伤,以保证孩子健康、愉快的入园。
2、夏季虽然已经来到,但一些传染性的疾病时有发生,希望家长朋友们一如既往给孩子做好预防工作,做好班级卫生工作计划,本周园内也将进行幼儿夏季体检。老师将会细心地照顾每一位幼儿的生活、学习、游戏,让他们多喝水,以保证孩子们健康入园。
4、六月份咱们对幼儿要进行“争做诚信小公民”的主题教育,要教育孩子讲文明、懂礼貌,老师将会进行各方面的引导及教育,希各位家长也积极投入这一教育行列,对孩子进行文明、诚信教育。
5、感谢各位家长对我们的工作给予的支持与理解,在此,祝愿家长朋友们身体健康、心想事成,祝愿咱们的孩子们愉快幸福、开心无限。
写总结的格式
总结的写作格式非常重要,如果说我们对总结的要求是对军人的要求,格式就像军人的着装,有些凌乱,就不是一个合格的军人。所以同志们应当重视总结的格式,它是总结“优秀”的前提。现将本次培训总结格式附录与后,仅供参考。
作业题目(黑体加粗、居中、三号字)
——副标题(可有可无,若有请居中、宋体、小三)
(空一行)
账号 密码(居中、宋体、小三)
学校全称 作者(居中、宋体、小三)
(空一行)
前言(小四号宋体)???????????页码(小四号宋体) 一、标题(小四号宋体)?????????页码(小四号宋体) 1( (小标题)(小四号宋体)????? 页码(小四号宋体) (1)(下级标题)(小四号宋体) ????页码(小四号宋体) 二、(标题)(小四号宋体) ??????页码(小四号宋体) 1.(小标题)(小四号宋体)???????页码(小四号宋体) (1)(下级标题)(小四号宋)?????页码(小四号宋体) 结尾(小四号宋体)
写好总结的要素:开头(前言)
一篇好的总结,除了内容充实、重点突出、语言准确、条理清楚外,还应有一个好的开头。一个好的开头,能先声夺人,激起读者强烈的阅读兴趣,使之欲罢不能。反之,如果开头写得不好,就会倒了读者的胃口,使之产生厌倦和不快。所以掌捏好开头的写作方法,对写好总结是至关重要的。
总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的
内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。 总结开头的写作方法多种多样,富于变化,不拘一格,没有固定的模式。但一般的规律还是有的,这就是要根据总结的类型(以及所要表现的主旨来决定如何落笔,以实现开头的准确性、鲜明性、生动性。
社团活动总结格式
工作总结的结构总结一般分为:标题、前言、正文、署名四部分,社团活动总结格式。
(1) 标题。一般是根据中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。总结标题有单标题,也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目,如《2007年度个人工作总结》;“XX学院关于第X次本科教学水平评估工作总结”等等。
(2) 前言。即写在前面的话,工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将总结的中心内容:主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
(3) 正文。
正文是工作总结的主体,一篇总结是否抓住了事情的本质,实事求是地反映出了成绩与问题,科学地总结出了经验与教训,文章是否中心突出,重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量。因此,一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。 写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
(4) 结尾一般用精炼、简洁的语言写明今后努力的方向,或者写今后的打算。
(5) 署名和日期。
此格式仅适用大众,对于公务员工作总结,此文仅做参考。
活动总结:,简单的社团活动总结,
标题: 注意新颖、体现活动特色
首部: 活动目的
活动时间和地点
主题: 主要写明此次活动的口号——如“展现街舞风采、释放青春活力”
人员: 主要参加人员和单位
流程: 活动的主要程序及相关负责部门
正文: 正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。 主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。
写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
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