东至县离任村干部生活补助工作

范文一：东至县离任村干部生活补助工作政策问答

东至县离任村干部生活补助工作政策问答

1、《东至县村,居,干部工作补贴、养老补贴和医疗保险暂行办法》,东办发〔2007〕39号,与《东至县离任村干部生活补助实施意见》,东组字[2014]2号,之间的关系如何,

答:符合《东至县村,居,干部工作补贴、养老补贴和医疗保险暂行办法》,东办发?2007?39号,政策的生活补助对象～可自行选择按《暂行办法》或本实施意见申请生活补助～一经审批不得更改。

2、离任村干部如何申请生活补助?

答:离任村干部携带身份证及复印件、户口本及复印件、近期一寸免冠照片3张和能证明本人任离任村干部身份和任职年限的原始材料～前往户籍所在村填写申请表、承诺书。 3、哪些物证可以作为认定离任村干部身份和任职年限的依据? 答:物证是指组织上保存的档案或个人持有的有效资料。如～任职文件、乡镇关于选举的批复、当选证书、乡镇党政会议记录、乡镇编制的村干部花名册、工分记录表、工资花名册、村级会议通知、会议记录、工资批复、退休文件、个人笔记、光荣册、历史照片等含有可证明任职内容的书面材料。

4、离任村干部提交的原始证明材料如何处理?

答:离任村干部提交的原始证明材料应入档留存。对不能入档的～要予以复印～在复印件注明“复印于某某人手中保存的物证”～并由经办人签字盖章。

5、物证齐全的是否还要证人证词?

答:物证能证明其身份和任职年限～经调查核实和公示无异议的～不需要证人证词。

6、物证不全或难以认定的～怎么处理?

答:由乡镇党委调查取证～并结合证人证词形成认证结论～经公示无异议后可以认定。

7、调查取证工作谁来组织进行?

答:确需调查取证的～由乡镇党委组织人员(不少于二人)进行。 8、对人证如何进行调查取证?

答:乡镇党委负责组织进行。首先人证必须在承诺书上签名～承诺诚信,其次填写证人证词,最后作调查笔录。 9、证词、调查笔录有更改现象～是否可以认定? 答:一般情况下不允许更改～个别地方如确需更改的～应由当事人在更改处按手印确认。

10、离任村干部亲属或不知情者出具的证明是否有效? 答:无效。

11、离任村干部因某种原因户籍迁移到外省、外县的是否享受任职年限补助?

答:根据《东至县离任村干部身份认证办法》规定:

省内迁移的。按照现户籍地发放补助、原任职地配合认证的原则～由离任村干部向现户籍所在地县,市、区,申报～现户籍地将材料转请原任职地县,市、区,出具身份认证结果。对符合现户籍所在地离任村干部生活补助发放条件的～按现户籍所在地政策发放生活补助。

省际迁移的。在我县任过村干部职务的～现户籍已迁到外省～由离任村干部向原任职村申报。原任职村所在乡镇负责进行身份认证～向现户籍地所在地县,市、区,外调个人信息。对经认证符合我县生活补助条件的离任村干部～按我县规定的程序予以办理。

12、工资表、花名册等物证材料中的名字同音异字或与身份证名字同音异字～如何认定,

答:应坚持实事求是的原则～由乡镇党委调查核实～经公示无异议后才可认定。

13、离任村干部离岗后～已享受城乡居民社会养老保险待遇的～是否能享受任职年限补助?

答:可以享受。

14、离任村干部离岗后～未被机关、企事业单位录用～但个人缴费或其它原因～参加了城镇职工养老保险～是否享受这一政策? 答:不享受。

15、发生弄虚作假、违法乱纪的如何处理?

答:弄虚作假、违法乱纪者～一经发现～严肃处理。工作人员违法乱纪的～除严肃处理当事人外～还将追究领导人责任,申请人弄虚作假的～除取消申请人资格～还将追究申请人责任～如已领取生活补助的要追回所发生活补助,人证作伪证的～除应严肃处理证人外～证人还将承担相应的经济方面的连带责任。

范文二：离任村干部生活补贴相关政策问答

1、离任村干部如何申请?

离任村干部应携带身份证及复印件、户口本及复印件、近期二寸免冠照片(用于申请表)和能证明本人身份和工作年限的原始材料(交乡镇<园区>认定工作小组办公室)，前往原任职地所在村（居、社区）填写申请表、承诺书。

2、个人申报时间截止后，再有人申报是否受理?

原则上不再受理。如确有特殊情况又能提供有效证据的

3、哪些物证可以作为认定离任村干部身份和工作年限的依据?

乡镇（园区）保存的村干部人事档案、任职文件、当选证书（存根）、村干部花名册、村干部登记表、表彰文件、推荐表彰登记表、报酬补贴发放登记表等相关资料；村（居、社区）保存的村干部花名册、村干部登记表、任职文件、当选证书（或存根）、考勤考核表、会议记录等相关资料；离任村干部本人提供并经乡镇（园区）认定工作领导小组核实的有效原始材料，如任职文件、当选证书、有关荣誉证书、工作笔记等。

4、离任村干部提交的原始证明材料如何处理?

离任村干部提交的原始证明材料乡镇（园区）应入档留存。对不能入档的，乡镇（园区）认定工作领导小组办公室应予以复印或拍照保存，并在复印件或拍照上注明复印或拍摄于某某人手中保存的物证，并签字(经办人)、加盖审验章，长期保存于卷宗内。

5、物证齐全的是否还要证人证词?

物证能证明其身份和工作年限，经公示无异议的，不需要证人证词。

6、物证不全或难以认定的，怎么处理?

由各级认定机构调查组调查取证，并结合证人证词形成认定结论，经公示无异议后可以认定。

7、调查取证工作谁来组织进行?

确需调查取证的，由各级认定机构办公室组织人员(不少于两人)进行。

8、对人证如何进行调查取证?

如需对人证进行调查取证的，根据申请人提供的人证线索，村(社区)认定工作小组负责组织进行。首先人证必须在承诺书上签名，承诺诚信；其次填写证人证词；最后作调查笔录。

9、单位证明材料需要单位盖章吗?

单位证明材料需要加盖单位公章，出具的原始证明材料复印件，必须在复印件上注明：“该件系我单位档案资料复印件”，并加盖单位公章。

10、单位提供的证明材料复印件，是否应放到卷宗内?

是，应放入离任村干部身份和工作年限认定卷宗内，长期保存。

11、证词、调查笔录有更改现象，是否可以认定?

一般情况下不允许更改，个别地方如确需更改的，应由当事人、调查人在更改处签字或按手印确认。

12、离任村干部亲属或不知情者出具的证明是否有效?????无效。

13、离任村干部因区划调整等原因户籍所在地和原任职地不在同一乡镇、园区怎么处理?

按属地管理原则办理。本县范围内的，登记时，以任职地乡镇、园区为主，做好村干部身份及任职时间认定工作。审定发放由现离任村干部所在地乡镇、园区负责。省内县外的，由其原任职地相关部门做好村干部身份及任职时间认定工作，县认定工作领导小组审定后，由现离任村干部所在地乡镇、园区负责发放。

14、工资表、花名册等物证材料中的名字同音异字或与身份证名字同音异字，如何认定？

应坚持实事求是的原则，由相应认定机构调查核实，经公示无异议后才可认定。

15、组织上保存的离任村干部档案中花名册、登记表等，显示的起始工作时间不同，怎么认定?

与他人有任职时间交叉的，以调查事实为准；没有交叉的，以最早记载的任职时间为准。

16、村干部档案材料中有起始时间(参加工作时间)，无终止时间(离岗时间)，如何确定其工作年限?

乡镇(园区)认定机构进行调查取证，公示后无异议可认定。

17、如何界定《村民委员会组织法》实施前的村干部身份？

在村一级工作，并享受补贴的(工分补贴、固定补贴、务工补贴)人员，都可以认定为村干部。

18、如何确定“正常离任”？

在任职期间不是因受到开除党籍、行政撤职（依法罢免）、刑事处罚而离任的，均属正常离任，包括正常辞职、正常落选的村干部。

受到开除党籍、行政撤职（依法罢免）、刑事处罚而离任的不享受。但经过一定时间和程序，再次当选村干部的，从再次任职后计算任职时间。

19、村干部任职年限如何计算？

满36个月的为满3年，依次类推。

20、在村工作一段时间后不再任职，后经选举或组织任命又再村工作的人员工作年限如何确定？

其在村工作实际时间累计为工作年限。

21、对于已享受一次性买断补助的离任村干部，是否能享受离任村干部补助？

可以享受。是否扣除或不扣除原享受的补助额度，各地自定。

22、已享受城乡居民社会养老保险待遇或失地农民养老保险的，是否能享受生活补助?

可以享受。

23、任职3年以上，后到乡镇机关或企业工作，退休后无补贴的，能否享受离任村干部补助？

可以享受。到乡镇或企业工作同时兼任村干部职务的，兼职任职时间计入村干部任职时间，不兼任村干部职务的不累积计算。

24、符合条件的人员要同时认定吗?

《方案》规定：“原则上各地要一次性完成所有符合条件人员的身份和工作年限认定工作”。各地对申报和受理工作要一次性布置与安排，认定工作分阶段进行，第一阶段对达到60周岁的人员进行认定，第二阶段对未达60周岁的人员进行认定。如因故未能在规定时间内申报的，认定后又找到新的证据的，可以进行再次认定和补发生活补助。

25、印章如何使用?

乡镇(园区)认定工作小组办公室在初审核实过程中凡须加盖公章处，均用“某某县某某乡镇(园区)认定工作小组材料审验章”，上报县材料须加盖乡镇党委(园区工委)公章。县级审核认定刻专用章：“肥西县离任村干部生

活补助专项工作审核专用章”。

26、发生弄虚作假、违法乱纪的如何处理?

弄虚作假、违法乱纪者，一经发现，严肃处理。工作人员违法乱纪的，除严肃处理当事人外，还将追究领导人责任；申请人弄虚作假的，除取消申请人资格，还将追究申请人责任，如已领取生活补助的应追缴其补助；人证作伪证的，除应严肃处理证人外，证人还将承担相应的经济方面的连带责任

范文三：XX县离任村干部身份认证工作政策问答

XX县离任村干部生活补助工作政策问答

1、《XX县村,居,干部工作补贴、养老补贴和医疗保险暂行办法》与《XX县离任村干部生活补助实施意见》之间的关系如何, 答:符合《XX县村,居,干部工作补贴、养老补贴和医疗保险暂行办法》政策的生活补助对象～可自行选择按《暂行办法》或本实施意见申请生活补助～一经审批不得更改。

2、离任村干部如何申请生活补助?

4、离任村干部提交的原始证明材料如何处理?

答:离任村干部提交的原始证明材料应入档留存。对不能入档的～要予以复印～在复印件注明复印于某某人手中保存的物证～并签字(经办人)。

5、物证齐全的是否还要证人证词?

答:物证能证明其身份和任职年限～经调查核实和公示无异议的～

不需要证人证词。

6、物证不全或难以认定的～怎么处理?

答:由乡镇党委调查取证～并结合证人证词形成认证结论～经公示无异议后可以认定。

7、调查取证工作谁来组织进行?

答:确需调查取证的～由乡镇党委组织人员(不少于二人)进行。 8、对人证如何进行调查取证?

10、离任村干部亲属或不知情者出具的证明是否有效? 答:无效。

11、离任村干部因某种原因户籍迁移到外省、外县的是否享受任职年限补助?

答:根据《XX县离任村干部身份认证办法》规定:

省际迁移的。在我县任过村干部职务的～现户籍已迁到外省～由离任村干部向原任职村申报。原任职村所在乡镇负责进行身份

认证～向现户籍地所在地县,市、区,外调个人信息。对经认证符合我县生活补助条件的离任村干部～按我县规定的程序予以办理。

12、工资表、花名册等物证材料中的名字同音异字或与身份证名字同音异字～如何认定,

答:应坚持实事求是的原则～由乡镇党委调查核实～经公示无异议后才可认定。

13、离任村干部离岗后～已享受城乡居民社会养老保险待遇的～是否能享受任职年限补助?

答:可以享受。

14、离任村干部离岗后～未被机关、企事业单位录用～但个人缴费或其它原因～参加了城镇职工养老保险～是否享受这一政策? 答:不享受。

15、发生弄虚作假、违法乱纪的如何处理?

范文四：XXX发挥离任村干部

XXX发挥离任村干部“三员”作用

助推村级发展

今年以来，XXX充分发挥离任村干部懂政策、威信高、工作经验丰富、组织协调能力强的优势，通过聘请离任村干部担任“三员”，激发出离任村干部的工作热情，促进农村社会和谐稳定和经济发展。

一是担任政策宣传员。各村充分发挥离任村干部熟悉政策等优势，利用村务公开、党务公开、广播、版报、活动室等文化阵地，并以书写宣传标语、入户、个别走访等形式，及时深入细致地宣传党在农村的路线方针政策，有效解决了仅靠“两委”干部难把党在农村的政策宣传到每人每户的问题。张汪村离任的支部书记“村事顾问”吴守华，在发展西瓜种植中,主动与在任村“两委”一道深入农户家中,做群众工作,召开群众会,现身说法,并带头种瓜4亩,在他的带动下,该村种植面积增加了60亩。据统计，这些政策宣传员们共出宣传专栏350多期，书写宣传标语168幅，入户进行个别走访1200余次。

二是担任党建联络员。主要搜集总结农村党建工作中的好经验、好做法，发现存在的不足和难点以及暴露出来的问题，及时准确地反馈给镇党委，使党委

在制定党建工作计划，确定工作目标时有的放矢，目标明确，针对性强。北渠庄村党建联络员在工作中发现村两委在“点题公开”中存在“公开不及时”、“群众认为公开不全面”等问题，经及时反馈给村两委后得以正常运转，目前群众“点题”26次，村两委书面答题3次、在村务公开栏目“答题”23次；夏楼村在党建联络员建议下，两委建立了“民情恳谈日”制度，将每一个月的11日为民情恳谈日，每次恳谈会前，村“两委”提前2天将恳谈的主要内容通过村务、党务公开栏等多种渠道进行公示。恳谈会上，群众当场提出问题和建议，村干部当场答疑解难，并及时通过一定形式反馈问题解决情况。现该村已开展民情恳谈活动 6次，化解矛盾9起，解决群众普遍关心的热点、难点问题5个。

三是担任民事调解员。发挥离任村干部人缘广、关系熟的优势，及时调解在农村改革的深入推进中出现的宅基地划分、土地承包、邻里不和等工作中的民事纠纷，或者把引发纠纷的原因及时反馈给村党组织，为解决问题提供真实情况，从而把一些纠纷和矛盾消除在萌芽状态，有力地维护了农村社会秩序的稳定。截至目前，各村民事调解员共解决各类遗留问题146件、民事纠纷115件，向村两委及时反馈信息620余

次，各村干群矛盾、村民矛盾明显减少，有效维护了社会稳定，促进了农村经济的发展。

范文五：村干部离任审计制度

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村干部离任审计制度

为严肃财经法纪,规范财经秩序,促进廉政、勤政建设,加强干部队伍管理,巩固农村基层组织建设,特制定本制度。

1. 审计对象

村干部任届期满或其他原因不再任职时,必须进行离任审计。审计由镇政府负责,镇农业综合中心组织实施,镇财政所、村级财务监督组参与,特殊情况可报经县政府批准,由审计机关进行审计。

2.审计内容

审计主要内容是各项资金的收入、支出情况,债权、债务情况,资金管理使用情况,一事一议资金情况等方面。审计结果作为考核和使用干部的重要依据,并存入个人档案,同时,结合村民自治工作,适时公布,对审计发现的有关问题,将给予适时纠正,并依法处理。

3. 审计程序

,1, 审计组在实施审计工作3日前向被审计单位送达审计通知书。

,2, 在审计组开展工作前,督促被审计单位主动结清所有票据,并在规定时间内交文书汇总入帐,逾期均视作违纪处理。

,3, 审计人员根据业务需要,审查会计凭证、帐簿、报表,查阅有关文件资料,检查现金、实物、有价证券,登记有关审----------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------

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计表格,向有关单位和人员进行调查并取得证明材料,证明材料应由提供者签名盖章。

,4, 审计终结,审计组写出书面审计报告,报送主管部门审批,审计报告在报送前征求被审计单位意见,被审计单位在收到审计报告10日内,将其书面意见,送交审计组。

,5, 被审计单位对审计决定和意见持有异议的,可在收到审计决定和意见书之日起60日内向上级农村经济管理部门或县人民政府申请复议。

,6, 审计组检查审计决定执行情况,并将审计事项建立档案。

4.审计方法

,一,帐证、帐据、帐帐审核

,1,缴销所有使用过的税票,专用收据,收款凭证,集体资金专用领条。

,2,分年度审核登记各项收入。

,3,分年度审核各项支出。

,二,帐实审核

,1,严格审核各项收入、转移支付资金、专项资金、银行、个人借款以及各种返还款、个人捐助赞助款,实行据实登记。

,2,逐笔审核登记其他应收款、应付款等债权债务。

,3,审核各项支出票据,经查证为虚列或重报的票据另行登记造册。

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,4,按项合计年度,做好被审计单位收支决算,是否对照

核准的债权、债务,盘点现金和存款。

,5,整理有关报表和资料,写出书面审计报告。

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