范文一：hse先进个人事迹材料

hse?先进个?人事?迹材?料?

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篇一:? ?

HSE?先进?个人?材料?XX?XX?XX??XX有限?公司? H?SE?先进?个人?申报?材料?? 申请?人:?

20?1X?年?1月?8日? ?HS?E?先进个?人材?料? ?我自20?1X?年进?入?XXX?X?限公?司，在?两年?的工?作中?，通?过各?级领?导和?同事?们的?帮助?，逐??步丰富了?安?生生产?工作??经验，使?我在?工作?中得?以迅?速成?长，?从最??初的一名?安全?设?备员走?上了?安全?生产?管理?岗位?，回?顾这?一年?来的?工作?，我?总结?了如??下: ?

一、?201?X?年度安?全管??理重点、?亮点?工作? ?

(一?)、?安全?教育??及安全活?动开?展? 通过?形式?多样?、内?容丰?富的?安?全宣传?教育?和安?全培?训? ?

1、因?考虑?到各?加气?站的?站点?分布??广，?所以通过?公司?年会?组织?基层??管理干部?和班??长中开展?了《?高危?作业?》、?《加?气站?电气??安全技术?》和??《加气站?防火?防爆?安全?技术??》的专项?培训?，在?培训?后举?办?HSE?知识?竞赛??活动，进?一步?强化?员工?的理?论知?识，?使我?公司?基层?队伍?业务?素质?有了??很大的提?升;??

2?、因考?虑到?各加?气站?安全??生产任务?异常?紧张?，在?安全?管理?方面?的?问题时?有发?生，?以违?章指?挥、?违章?操作?、违?反劳?动纪?律的?“三?违”?现?象尤为?突出??，针对这?些问?题特?于?201?X?年2?月份在?全体?员工?中开?展强?“三?基”?、反?“三?违”?专项?活动?，进?一步?规范?了员?工的?安全?行为?，防??止和杜绝?“三?违”?现象?，保?障员?工生?命安?全和?公司?生产?经营?的顺?利进??行; ?

3?、为贯?彻落?实上?级单?位《??关于组织?参加? ?全国职?业病?防治?知识?竞?赛 ?活动的?通知?》文?件精?神，?通过?文件?转发?的形?式，?开展?《全?国职??业病?防治知识?竞赛?》活?动，?通过?活动?提高?了员?工的?职业?病防?治意?识，?进一??步推进了?职业?病的?防治??工作;?

4?、在安?全生?产月?活动?中以??“强化红?线意?识、?促进?安全?发展?”为?活?动主题?，组?织全?员观?看主?题宣?教片?、警?示教?育片?和安?全教?育微??电影等?专题教?育篇?，切?实提?高了?员工?的安?全生??意识和技?能，?实现?了公?司生?产?经营活?动的?保障??能力的提?高;? ?

6?、不断?学习?，提?高自?身管??理水平，?在?201?X?年8?月份参?加了?股份??组织的学?习，?在为?期一?周的?学习?后，?参加?公司?开展?的下?领导?干部?基层??活动，通?过学?习后?取得?的经??验，与各?加气?站进?行交?流取?长补?短，?只有??提高自身?的知?识面?才能?更好?的做?到更?全面?的安?全管?理，??使各加气?站实??现安全标?准化?建设?;? ?

7、为?了不?断提?升员?工的?安全?生产?法律?意识?，在?11??月份组织?员工?学?习新版?《安?全生?产》?、《?环境??保护法》?。? ?

(二?)、安?全隐?患治?理及??隐患预防? ?

1?、为使?公司?全体?员工?充分?全面??的辨识危?害，?预防?各类?事故?事件?的?发生，?在?5月份?开展?了开?展《?危害?因素?、环?境因?素辨?识与??风险控制?》工??作，在各?加气?站上?报的?危害?因素?统计?分析?，反?应出?全员?参与?不足?，风??险点辨识?漏项??较多。为?此，?在?9月份?再次?深入?开展?以加?气站??类型、岗??位、场所?、工?序及?活动?的不?同来?进行?全方?位的?，危?害因?素、?环境?因素??辨识与风?险控?制，??做到全员?参与?，人?人懂?辨识?、会?辨识?;? ?

2、为?突出?监管?重点?，以?20?1X?年?7月份?下发?的《?加气?站月?度安?全生??产检查考?评细?则》?为遵??照，积极?协助?上级?领导?认真?的开?展各?项隐?患排??

查工作?12?次，其?中?2次为?天然?气管?道专?项排??查，查出?问题??308?项，并??积极配合?、监?督完??成整改，?切实?做到?预控?及时?，超?前防?范，?实现?了安??全隐患整?改率?10?0%?，通?过安?全检?查实?现了?以检??查为抓手?，以?提高?各级??执行力，?增强?责任?意识?，确??保各项工?作的?安全?运行?;? ?

(三?)、提?高应?急处?置能?力? 为了?通过?实战?演练?增强?员工?的应??急能?力，准确?的排?除事?故，?把事?故损?失降?到最?低，??每月监督?各站?根据?自身??实际情况?开展?应急?演练?活动??，并通过?应急?演练?不断?完善?修订?《应?急救??援预案和??现场处置?》方?案，?本年?度累?计应?急演?练?123?次，?演练?人次?达?160?0?余人次?。? ?

(四)?、全?面跟?进消?防手?续办?理? 消防?部门?管理?新标??准、新规?范不??断细化更?新、?要求?不断?提升?，面?临着??重重困难?与压?力，?为保?证公?司新??建项目的?各项?工作??得以顺利?开展?，我?积极?进行?沟通?梳理?，使?新建?项目??安消防验?收得?以顺?利开?展，?有效?保证?了巴?楚县?三岔??口服务器?对站?、英??吉沙克孜?乐服?务区?、疏?勒县?山钢??加气站，?新建?项目?的持?续进?行。? ?一年?来，我??虽然在?HSE?工作?中付?出了?自己?辛勤?劳动?和汗?水，?取得?较好?的成??绩，但?HSE?工作?永无?止境?，需??要一劳永?逸，?常抓?不懈?，才?能达?到长?治久??安。 ?我会在?今后?的工?作中?戒骄?戒躁?，继?续努?力工?作，?严把?安全?关，?为?持续改?进公?司?HSE?业绩?做出?自己?的一?份贡?献。??

篇二?:?

HS?E?先进个?人事?迹?HSE?先进?个人?事迹? ?他从事?现场?监督?工作?九年?，?介入监?督部?管理?工作?八年?该同?志为?人谦??虚谨慎工?作积?极、?思想?进步?。?现在在?某工?程监?督处?工作?，该?同志?热爱?党热?爱集?体自?觉遵?守油?田公?司?和监督?处的?各项?规章?制度?严格?执行?集团?公司?“反??违章六条?禁令?”和?油?田公司?关于?“测?录井?作业?反违?章十?条禁?令”?，积?极学?习油?田公?司和?监?

督处的?各项?工作?会精?神自?觉遵?守监?督处?关于?监督?工作?的各?项纪?律?.该同??志从事监?督工?作以?来积?极学?习?HSE?相关?知识?虚心?向师?傅求?教刻?苦钻?研业??务积极承?担较?大的?生产?任务?任劳?任怨?顾全?大局?服从?领导?团结??同志作风??正派品德?高尚?敢于?大胆?管理?，在?员工?之间?享有?良好?的口?碑是?现场?监督??部的骨干?力量?之一??。 20?1X?年，?工程?监督?处安?排他?担任?某监?督部?地质?总?监兼区?域负?责人?。为?了抓?好监?督部?和施?工区?块的?HS??E管理工?作，?该同?志?教育监?督部?的员?工明?确“?打铁?还需?自身?硬”?的道?理，?要求?员工?清楚?，?要查别?人的?问题?，自?己必?须要?有丰?富的?理论?知识?和全?面的?操作??技能。?在全年?工作?中，?他始??终把细节?管理?放到?了第??一位，在?车辆?安全?管理?方?面既有?制度?，又?有落?实，??出车实行?年龄?大小?，职?务高?低负?责制?;冬?春?两季，??在员工生?火炉?取暖?期间?，他?逐个?房间?进行?检查?，发?现隐?患，?立?即整改?。一?年来?，他?积极?组织?监督?部的?员工?进行?HS?E?知识的?学习?，并?进?行演练?。他?从空??气式正压?呼吸?器、?防毒?面具?、有?毒有?害气?体检?测仪?等?的使用?方面?着手?，要?求监?督人?员都?达到?熟练?使用?的程?度，?从而?达到?了?内强素?质的?目的?。在?公司?组织?的安?全检?查中?该同?志能?积极?参与?到活?动?之中严?格要?求自?己加?强安?全知?识学?习注?重工?作环?节及?时发?现工?作现??场的不安?全因?素、?及时?督促?整? 1?改、积?极排??除不安全??隐患。在?自查??自改?阶段，他?不放?过一?个施?工单?位，?手把?手的?向施?工单?位工?作人?员讲?解操??作要领，??并进行现?场演?示。?通过?他严?细认?真的?工作?，所?辖区?块全?年没??有发生较?大安?全事?故，?产建?任务?得以?顺利?完成??。 他在?工作?中牢?记“?三?不伤害?”对?自己?负责?对别?人负?责做?到无?违章?无事?故充?分发?挥自?己的?技?能和管?理潜?力? 带领?监督?部全?体员?工努?力安?全完?成工?程监?督处?下达?的生??产任务。? 2? ?

篇三?:?

HS?E?先进班?组事?迹材?料? H?SE?先进?班组??事迹材料? ?班组是?企业?的细??胞，是企?业生?产经?营活??动的基础?环节?。只?有每?一个?班组?都充?满生?机和??活力，企?业才?会有?较好?的经?济效?益，?才会?有旺?盛的?生命?力，??才能又好??又快地发?展。?立足?岗位?，务?实创?新，?努力?创一?流班?组是?所图?采油?队采??油班全体?成员?对自?己的?要求??。所图采?油队?采油?班一?直负?责所?图采?油队?12?口油?水井?安全?生产?管理?任务?。现?有职?工?10?人，在?班长??赵春刚、?张万??才的带领?下，?立足?岗位?，严?细管?理，?务实?创新?，时?刻把?安全?生产?放在??第一位，?以优?良的?班组??作风赢得?了采?油队?领导?的称?赞。?下面?是我?们的??点点滴滴?体会?，希?望能?和兄?弟班?组一??起分享，?更希?望大?家能??指出我们??的不足，?以便?我们?能够?取得?更大?的进?步～? ?

一、班?组长?始终?做到?身先?士卒?。? 担任?所图?采油??队采油班?班长?的赵??春刚、张?万才?在工?作中?处处?发挥?着“?兵头?将尾?”的?带头?作用?。要?求职??工做到的?自己?先做??到。在两?位班?长的?带领?下，?我们?始终?以“?安全?、环??保、和谐?”为?出发?点，?用安?全文?化指?导班?组抓?经营?、保??安全，以?学习??型班组建?设来?管班?组、?提素?质，?通过?班组?全体?员工?的共?同努?力，?各项??管理工作?安全?平稳?运行??。 ?

二、?规范?岗位?规章?制度?，确?保安?全生?产? 所图?采油?队采?油班?还从?落?实各项?规章?制度?抓起?，用?制度?规范?岗位?员工?的言?行。?为了?更好?的完?善?交接班?制度?，班?长在?原有?基础?上进?行创?新，?岗位?交接?为面??对面交接?，?把上一?班次?遗留?下来?的问?题当?面交?接清??楚，以便?接班?人员?能够?及时?掌?握情况?，确?保安?全生??产。并且?始终?坚持?“安?全第?一，?预防?为主?,?全员动??手，综合?治理?”的?原则?，在?安全?生产?方面?做到?以下?几点?:?

?从?思想?上认?识到?安全?生产??的重要性?;? ??提高生?产技?术的?能力?，?熟悉掌?握操?作规?程;? ??要有?良好?的团?结协?作及?互助?监督?和督?促的?精神?

。? 由于?所图?采油?队特?殊的?工作?环境?，所?从事??的工作，?时时?刻刻?都存?在?着危险?，小?到违?章操?作压?伤手?指，?大到?由于?自己?的盲?目大?姨而?导致?设?备?损坏或人?员伤?亡，?都将?早成?严重?后果?，一?个人?工作??，总有自?己想?不?到的地?方，?总有?疏忽?大意?的地?方，?所以?所图?采油?队采?油班?大力?加强?团?队协作?意识??的宣传教?育。?该班?组经?常和?大家?提出?:?

凡事?都要?尽心?，凡?事都?要精?心，?更要?精益?求精??，不要有?任何??麻痹?思想。只?有端?正自?己的?思想?作风?，树?立“?责任?重于?泰山?”的?意识?，时??刻紧绷安?全之?弦，?从我?做起?，熟?练掌?握安?全专?业知?识，?预知?危险?，分??析和控制?危险?，才?能做?好各?方面?安全?防范?措施?。在?班组?各成??员的认真??努力下，?这一?年来?班组?安全?取得?了有?目共?睹的?成绩?，班?组没?有发?生机??械事故及?轻伤?及以?上人?身安?全事?故。? ? ?

三、建?设安?全环?保型?班组??，推动班?组安?全高?效运?行? 在安?全管?理上?，我?们严?格按?照中?石化?东北?油气?分公?司?HSE?工作?要求??，严格落?实“?中石??化十大禁?令”?，大?力夯?实管?理基??础。在日?常管?理中?，我?们抓?住关?键环??节和要害?部位??进行重点?检查?，对?关键?环节?，如?抽油?机维?护保?养时??，检?查监督是?否落?实正?确佩?戴安?全带?作业?，对?要害??部位，如?井场?和油?罐区?，检?查监?督是?否存?在落?地原??油和隐患?，通?过一?系列?细致?入微?的扎?实工??作，确保??各井点安?全生?产无?隐患?。? ?

四、建?设学?习型??班组，不?断提?高员?工安?全意?识和?技能?素质? ?我们主??要采取了?三项?措施?:?

?开?好班?前会?，会?上讲??安全。班?前会?上，?除了??正常的工?作安??排之?外，我们??都要结合?油水?井管?理实?际情?况和?员工?岗位?有针?对性??地提出安??全要求，?让员?工始?终紧?绷安?全这?根弦?，真??正做到警?钟长?鸣。?目前?我们??的安全学?习教?育已?经是??班前会上?必不?可少?的一?项内?容，?每天?的班?前会??

时间不是?很长?，形?式也?很简?单，?但是?我们?的班?前会?在提?高员?工安?全意??识上收到?了实?实在?在效?果;? ??结合?油水?井管?理实?际工?作开?展“?安全?生?产月”?、“?11?9?消防宣?传周?”、?“1? ?

2.2?3?安全警?示日?”等?活动?，每?次活?动前?都结?合油?水井?管理?实际?，?精心设?计活?动和?演练?内容?，活?动中?我们?不搞?花拳?绣腿??，不做表?面文??章，让员?工全?员参?与，?活动?之后?认真?总结?讲评?，使?每项?活动?都是?对员??工的一次?培训?教育?，既??提高了员?工安?全意?识和?技能?，也?避免?了培?训教??育流于形?式。? ??加强?教育?培训?，提?高班?组职?工素?质，?是实?现安?全生?产?的有效? ?途径?。?201?X?年，所?图采?油队?采油?班根?据生?产发?展要?求，??结合?班组实际??情况，认?真开?展安?全生?产学?习活?动，?制定?了详?细的?教育?培训??计划，成?立了?以班?长为?组长?的安?全教?育培?训活??动领导小?组，?加强?教育??培训，夯?实安?全工?作基?础。?在安?全教?育培?训上?，该?班组?坚持?以人?为本?，以?现场?为阵??地，以管?理为?重点?，注?意引?导职?工从?思想?上，?从行?为上??提高控制?不安?全因?素的?能力?。在?教育?内容?上，?突出??抓好职工?“安?全第??一”的意?识，?突出?提高?职工?“我?要安?全”?的觉?悟，?突出?掌握?“我?会安??全”的技?能，?突出??履行“我?管安?全”?的责?任，?突出?完成?“我?保安?全”??的任务，?最终?实现?了全?年安?全生?产。? ??加强?思想?政治?的学?习，?思想?政?治工作?是该?班组?搞好?各项?工作?的政?治优?势，?该班?组始?终坚?持围?绕中??心，紧扣?主题?，贴??近生产经?营实?际，?深入?扎实?地开?展思?想政?治工?作。??该班组加?强对?本班?职工?进行?宣传?教育?，坚?持以?科学?的理??论武装人?，以??争取的理?论引?导人?，以?高尚?的精?神塑?造人?，以?优秀?的作?风鼓?舞人?，不??断提高班?组职?工的?思想??道德综合?素质?和科?学文?化素?质，?努力?培养?和早??就有理想?、有?道德?、有?文化?、有?纪律?的“?四有?”职?工，?发展??新型的人??际关系，?创造?良好?的社?会风?尚，?充分?发挥?职工?群众?的积?极性?、主?动性??

和创造性?。该?班组?还结?合不?同时?期的?特点?和要?求，?利用?多种?形式?开展??了符合时?代、?负荷?我队?新形?式需?要的??思想教育?活动?，帮?助广?大职?工正??确地看待?当前?的形?式，?排除?各种?不良?因素?对职?工的?干扰?和影?响，?保证??职工?始终有良?好的?精神?状态?，积?极投?身于?企业?生产?经营?之中?。? 过去?的?一年里?，该?班组?强化?自身?建设?，严??明劳动纪?律，?建立?健全?考核?机制?，?积极组?织本?班职??工参加各?种专?业技?能学?习和?采油?队举?办的?各种?活动?，?班组民?主管?理意?识高?，团?结协?作意?识强?，为?全队?职? ?工树立?了模?范标??榜作用。?面对?新的?奋斗?目标??，班组成?员决?心在?今后?的工?作中?，精?诚团??结，继续?发扬?特别?能吃?苦，?能战?斗的?优良?作风?，力?争让?各项?工作??跨上?一个新的?台阶?。“?一分?耕耘?一分?收获?”，?通过?我们?的扎?实工?作，?已实??现了连续?多年?的安?全生?产无?事故??，优质高?效地?完成?各项?生产?经营?任务?，今?后我?们将?再鼓?干劲?，再?上水?平，?加强?自身?素质?建设?，使?每名?班组??员工都成?为鹰?一样?的个?人，?班组?成为?雁一?样的?团队?，努?力构?建和?谐班??组，在推?动公?司发?展的?进程?中，?献一??份光、发?一份?热。? ?所图采?油队? ?201?X?年?1月6?日 ?篇四:? ?

HSE?管理?安全?先进?个人?推荐?表?HSE?管理?体系?安全?先进?个人?推荐?审批??表 ?篇五?:?

HS?E?工作先?进个?人该?同志?在本?单位?主管?HS?E?工作和?车间?规范?化管??理。在日?常工?作中?，该?同志?能认?真学?习局?和公?司的?安全?生产?方针??、HSE??管理制度?、十?大禁?令等?规章?规范?，并?结合??本单位实?际情?况，?参与?制定??了《车间?HS?E?管理规??范》、《?车间?定置?管理?方案?》、?《库?房管?理规?定》??等规章、?制度?。? 在推?行?HSE?工作?和新?员工?入厂??时，该同?志把?安全?理念??融入到个?人的?工作?观念?和培?训过?程中?，制?定了?系统?的?HSE?培训?计划?，严??格执行各?项入?厂教?育及?后续?深入?培训?工作?，以?确保?HS?E?工作深?入人?心。? ?

在车间?工作?过程?中，?该同?志始?终把?安全?放在?第一?位，?不但?自己?坚持?巡?视制度?的执?行，?还要?求本?单位?相关?人员?严格?按照?HS?E?的相关?要求?认真?工?作，近?年来?，我?单位??在该同志?的严?格要?求和?监督?下，?及时?查出?并整?改?了30??多处安全?隐患?，未?出现?任何?安全?事故?～? 本人?能够?认真??学习公司?的?各项?HSE?规章?制度?，在?日常?工作?中精?通专?业，?责任?心强?。用?自己?的实?际?行动，?立足?岗位?争创?一流?成绩?，为?企业?做出?自己?的贡?献。? 2?01?X?年，我??制定了用?电安?全整?改方?案，?提交?领导?批准?后，?将车?间的?80??余台、套?老?化、有?安全?隐患?的设?备及?线路?进行?整改?和维??护，并全?部安?装了?漏电?保?护装置?。在??平凡的岗?位上?，我??始终任劳?任怨?，服?从公?司的?分配?，遇?到?紧急状?况时?，无??论凌晨还?是深?夜，?只要?接到?电话?即尽?快赶?到现?场，?以?确?保正常生?产。?面对?数控?机床?和激?光器?等先?进设?备的?修理?，我?通过?查?阅资料?，揣?摩设?备的?构造?及性?能，?及时?恢复?故障?设备?的使?用性?能，?大?大减少?了公?司维?修成?本，?保障?了生?产时?间的?需求?。? 这些?只是?我工?作中??取得的一?点成?绩，?今后?还要?加强?学习?，提?高自?身的?业务?能力?，和?操作??技能?，为公司?生产?尽自?己的?一份?力量?。? 篇六?:?

20?1X?年燃?运公?司安?全先?进个?人先?进事?迹材?料? ?——记??燃运公司?**?*?同志先?进事?迹材?料? 天业?热电?产业?燃运?公司? 2?01?X?年11?月?26?日热电?产业??二〇一三?年度?先进?个人?审批?表? ? ?恪守?职责? ?认真做??好安全工?作? ——??记燃运公?司?**?同志先?进事?迹材??料 **?*?， 2?01?X?年4?月进入?新疆?天业?热电??参加工作?，现?任燃?运公?司输?煤车?间二?值调?度。?回首?20??1X年的?工作?中，??作为一名?基层?一般??管理人员?，他?一方?面是?当班?期间?的安?全责?任第?一人?，注?重安?全方?面的?学习?，主??持当值各?方面?的安?全工?作，?另一?方面?立足??本职，认?真完?成部?门领?导安?排的?各项?工作?。在?过去?的一?年里?他对?待工??作兢?兢业业、?任劳?任怨?，赢?得了?同事?的好?评和?领导?的认?可。? ?

一、安?全工?作方?面? 当班?期间?他作??为当值第?一安??全负责人?，负?责输??煤二值当?班期?间的?安全?工作?，负?责煤?场综?合班?和车?队的?协调?工作?。每??次班前会?他必?说的??第一件事?就是?安全?，只?有保?证了?安全?才能?顺利?生产?，小?到安?全帽?，工?作服?等劳?动防?护用?品的?佩戴?，大?到工??作票所列?安全??措施，他?都详?细交?代不?厌其?烦的?说上?几遍?，“??安全无小?事”?是他?的口??头禅。他?在协?调当?值各??车辆工作?时，?更注?重安?全工?作，?每次?安排?工作??时第一件?事就?是注?意安?全，?厂区?内限?速?5公里?，保?持车?距等?等，?凡是?与?安全有?关的?都从?不马?虎。? ?当班期??间开展输?煤班?组成?员学?习安?全知?识活??动。他组?织输?煤二?值成?员学?习先?进理?论和?知识??，在每年?的安?全生?产月??组织班组?成员?学习?安全?消防?知识?，同?时也?以板?报、?稿件?等多?形式?宣传??安全知识?。着?力加?大安?全知?识培?训力??度，每个?白班?下班?后利?用业?余时??间进行安?全理?论学?习，?并通?过多?样话?进行?学习?。认?真开?展“?两票?三制?”学??习，坚决?杜绝?违章?作业?。组?织班?组人?员利?用业?余时?间进?行“?安康??杯”“年?安全?月”?培训?学习?。监?督输?煤班??长认真开?展岗?位练?兵台?、培??训专题会?、反?事故?演练?。加?强班?组人?员技?术理?论水?平，?认真?执行?各项??制度。认??真做好“?技术?理论?”“?反事?故演?习”??等各项防?范措?施学?习。? ?

二、?立足?本职?工作?方面? ?他始终?踏踏?实实?，兢?兢业?业，?不允?许，?自?己有丝?毫的?懈怠?，在?工作?岗位?上，?履行?职责?，起?到了?表率?作用?，推?动?了推铲?班整?体工?作的?扎实?开展?加强?学习?，不?断提?高自?生素??质。“打?铁?还得自?身硬?”一?年来?他把?坚持?学习?作为??提高自上?素质?的关?键措?施。?做?好本职?工作?的自?觉性??，广泛学?习班?组管?理方?面的?知识?，初?步认?识了?一?些?，科学管?理的?理论?和概?念，?开阔?了自?己的?眼界?。认?真学?习了?上级?的?各项制?度规?定。? ?认真落?实岗?位责??任制，认?真协?调岗?位之?间的?协作?，组??织当值成?员积?极开?展安?全活?动日?，并?做好?安全?活动?记录?。在?工作?中，??

严格执行?安全?规程?，执?行“?两票?三制?”。? ?生产工?作月?有计?划，?周有?安?排，日?有布?置，?有月?度工??作总结，?开展?目标?管理?，完?成本?单位?下达?的?主要经?济指?标。? ?认真参?加季?节性?安全?大检?查，?落实??整改措施?，坚?持执??行“三不?放过?”的?原则?。同?时，??积极参加?了单?位组?织的?各项?活动?，在??单位中亦?发挥??团员的模?范作?用，?帮助?同事?、领?导做?好各?项工?作。??从不?迟到早退?。积?极阅?读有?关输?煤运?行的?书籍?，巩??固自己的?专业?知识?，每??天都深入?生产?现场?，熟?悉生??产设备的?运行?情况?。在?他工?作的?6?年多时?间?里?，多次发?现一?些重?要的?设备?缺陷?以及?安全?隐患?，正??因为有他?这样?严?谨负责?的工?作态?度，?这些?设备??缺陷和安?全隐?患都?被消?灭在?了萌?芽状??态，保证?了输?煤运?行的?安全?生产?。同?时，?还有?效的?配合?领导?的工?作。??他在平凡?的工?作岗?位上?兢兢?业业?、任?劳任?怨、?埋头?苦干?、干?出了?不平??凡的成绩?，对?于成?绩他?不自?满，?对于?困难?他不?服输?，对?于工?作他?用不??放松，以?饱满?的工?作热?情，?迎接?每一?天，?迎接?每一?次的?新挑?战。?俗话??说: ?

“点点?滴滴?，造?就不?凡”?，在?以后??的工作中?，不?管工?作是?枯燥?的?还是多?彩多?姿的?，都?要不?断积?累经?验，?与各?位同?事一?起共?同努?力，?勤?奋的工?作，?刻苦?的学?习安?全知?识，?努力?提高?文化??素质和各?种工?作技??能，更进?一步?。? 篇七?:?

?先进个人?事迹?材料?先进?个人?事迹?材料? ?———?—讷?灵莉? ?从小深?爱?民族文?化的?我，?在?201??X年满怀?信心?和希?望的?参加?了莫?旗乌?兰牧?骑招?聘?舞蹈演?员的?考试?，并?且以?优异?的成?绩考?入莫?旗乌??兰牧骑，?为乌?兰牧?骑?舞蹈队?学员?班学?员。?刚进?文艺?团体?的我?在毫?无舞?蹈基?本功?的情?况下?，?从零开??始，从舞?蹈基?本功?开始?练起?。经?过为?期半?年的?训练??，在这训?练?期间让?我懂?得了?想要?成为?优秀?舞蹈?演员?所要?承受?的肢?体上?的锻?炼，?并?

初步的?掌握?了作?为一?个优?秀的?民族?舞蹈?演员?所需?要具??备的基本?条件?，?扎实的?基本?功，?顽强?的、?坚持?不懈?的精?神，?对于?舞蹈?的理?解、?感觉?和?表现力?。为?此，?从未??放弃过基?本功?和民?族舞?蹈的?训练?。自?20?1X?年入?队?工作至?今参?加各?项演?出和?奖项?如下?:?

20?1X?年?8月，?第一?次上?台演?出，?参加?了内?蒙古?自治?区第?四节?乌兰??牧骑艺术?节暨?乌兰?牧骑?成立?五十?周年?文艺?汇演?。在?全区?60?多支?乌兰?牧?骑当中?，我?们获?得了?团体?金奖?的最??高荣誉。? 2?01?X?年5?月，远?赴浙?江省??平湖市，??慰问知青?。? 20?1X?年?6月，?赴通?辽市?与通?辽市??民族歌舞?团的?演?员一起?排练?莫旗?成立?五十?周年?的专?场文?艺晚?会。?在长?达一?个半?月的?时?间当中?，充?分的?发扬??了达斡尔?族的?优良?传统?和良?好的?作风?。努?力的?完?成了整?台晚?会的?排练?工作?。并?且在?7?月30?日晚?在莫?旗文??体活动中?心为?全?旗的父?老乡?亲表?演了?《飞?翔达?斡尔?》这?台具?有浓?郁的?达斡?尔族?特色?的?晚会。? 2?01?X?年12?月，?参加?漠河?举办?的“?首届?中国?北方?少数?民族?歌舞?服?饰展演?”获?得了?团体?金奖?和优?秀组?织奖?等诸?多奖??项。20?1X?年,?月，?作?为唯一?来自?于基?层的?文艺?团队?，为?庆祝?祖国?60?华诞?，大?型达?斡尔?族歌??舞晚会《?穿越?千年??神?奇的?达斡?尔》?在北?京保? ? ?专家的?高度??评价和赞??赏。同年?4?月在呼?和浩?特市?举办?的中?国蒙?古舞?大赛?暨第?二届?内蒙?古自?治?区电视?舞蹈?大赛?上舞?蹈《??颈力》荣?获表?演二?等奖?、创?作三?等奖?。同?年?9?月，作为?乌兰?牧骑?女队?员之?一的?我，?和我?的姐?妹们?28?人赴?北京?参加??《“盛世?和谐?赞”?——?20?1X?年各?民族?国庆?大联?欢》?晚会?的录?制，?让全??国的观众?看到?了属?于北?方少?数民?族之?一的?达斡?尔族?的民?族舞?蹈，?让全??国的各族?群众?加深?了对?达斡?尔族?的印?象。? 2?01?X?年11?月?15?日，我?很荣??幸的作为?莫旗?乌兰?牧骑?的舞?蹈演?员，?参加??了在武汉?举办?的中?国第?八届??全国舞蹈?比赛?，作?为唯?一来??自于基层?的文?艺团?队，?莫旗?乌兰?牧骑?演员??

表演的舞?蹈《?鲁日?格勒?》以?其独?具地?域特?色的?民族?舞蹈??令人耳目?一新?，荣?获优?秀表?演奖?。? 20?1X?年?0?6月10?日，?赴台?湾进?行了?“两?岸少?数民??族文化交?流活?动”?在为?期?9天的?活动?中，?乌兰?牧骑?和台?湾艺?术大??学的学?生们、?当地?的原?住民?族泰?雅族?、桃?园县?立龙?兴小?学等?地的?代表?进行?了?形式多?样、?内容?丰富?的文?化交??流，并在?台北?市孙?中山?纪念?馆的?舞台?上?为台湾?同胞?带去?了来?大陆?北方?少数?民族?的文?艺盛?宴，?受到?了台?湾蒙?藏?委员会?及民?众的?一致?好评?。? 20?1X?年?3月，??参加了莫?旗乌?兰牧?骑的?正式??舞蹈演员?的考?核，? ?经过舞?蹈表?演、?技术?技巧?表演?等几?项题?目的?考核?，?以优异??的成?绩在30?多名?考试?人员?中脱?颖而?出，?成为?乌兰?牧骑??的正式队??员，开始?真正?的艺?术生?涯。? 2?01?X?年8?月，应?捷克?共和?国民?间艺?术协?会?的邀请?，受?中国?文联?、中?国文?化部?和中?国驻?捷克?大使?馆的?委派?，莫?旗?乌?兰牧骑赴?捷克?开始?了为?期一?周的?文化?交流?演出?活动?，活??动期间参?加?了克罗?梅日?什彩?装游?行，?全面?展现?达斡?尔民?族在?历史?、文?化、?艺术?、?体育等?多个?方面?的艺?术成??就和民族?风情?，受?到了?当地?群众?和艺?术团?体?的热烈?欢迎?，演?出结?束时?，观?众意?犹未?尽，?久久?不愿?散去?，经?加演?了?两个节?目后?，才?算满?足了?捷克?人民?对中?国风?演出??的喜爱和?热情?，中?国?代表团?与西?班牙?、斯?罗伐?克、?俄罗?斯等?近?20?个国家?艺术?团交?替进?行了??文化综合?展演?交流?，为?彼此?了解?历史?悠久?的民?族传?统文?化和?丰富?多彩??的民间艺?术搭?建了?平台?，为?各国?进一?步弘?扬和?传承?非物?质文?化起?到了??积极的促?进作?用。? ?现在无?论在?山村??的农家小?院内?，还?是在?北京?、台??湾、捷克?等地?的大?舞台??上都能看?到莫?旗乌?兰牧?骑舞?者的?身影?，欣?赏到??莫旗乌兰??牧骑歌者?的歌?声。?能做?到现?在这?样的?业绩?我们?都很?高兴??。但?是这并不?是我?们心?中理?想的?结果?，作?为一?名民?族艺??术工作人?员，?我觉??得这些成?绩才?是开?始。? ?每天我?都会?很早?的换?好练?功服?，进?入排?练厅?，?

打扫整?个排?练厅?的卫?生，?等待?大家?一起?训练?、排??练舞蹈节?目，?排练?闲?暇之余?，我?会做?一些?自己?力所?能及?的小?事，?如帮?助同?事纠?正舞?蹈动?作?上的一??些不足之?处，?和同?事一?起分?享自?己对?舞蹈?的认?识和??理解。? 自?201?X?年以来?至今?，在?这说?短不?短，?说长?又不?长的?几年?中，?让我?充分?的?深深的??感受?到了民族?歌舞?的带?给广?大群?众的?视觉?和听?觉享??受，也让?群?众在了?解了?达斡?尔族?的名?族风?情的?同时?也了?解了?达斡?尔族?那悠?久的?历?史。我?会一?如既??往的专注?于我?的工?作，?发扬?老一?辈的?乌兰?牧骑?队员??的优良品?格，?不怕?苦、?不怕?累。?为更?好的?宣传?莫力?达瓦?，宣?传达?斡尔?族?的文化?，做?出自?己应?有的??努力。? 篇八?:?

安全?员先?进事?迹材?料安?全先??进事迹? 在人?生的?道路?上，?每个?人都?在?用自己??的足迹书?写着?自己?的历?史。?他,?,,?没有?华丽?的外??表，有的?只?是朴实?无华?、无?私奉?献的?满腔?热情?;没?有豪?言壮?语，?有的?只是?兢兢?业?业、踏?踏实?实的??工作;没?有任?何怨?言，?有的?只是?无愧?于自?己所?从事??事业的丰??富经历和?至今?不变?的那?股拼?劲。?他就?是管?道五?公司?场站?二机?组?安全监?督员?××?×。? ?他在这?几年?工作?中能?够一?直高?标准?地严?格要?求自??己，从未?发生?过任?何安?全事?故。?20?1X?年主?要负?责苏?桥储?气库?群项?目安??全管理工?作，?重点?监督?落实?苏桥?项目?站内?现场?的安?全工?作，?他在?工作??中认真履?行岗?位职?责，?规范?自身?行为?，认?真落?实公?司、?工程?处的?各项??安全工作?部署?及要?求，?树立?了牢?固的?安全?生产?意识?，确?立“?安全?工作??重在落实?”的?工作?思路?，加?大安?全管?理力?度、?突出?安全?管理?重点?，加??强过程控?制和?过程?监督?，把?安全?工作?纳入?规范?化和?精细?化运?行轨?道，??使施工现?场工?作置?于安?全的?保护?伞之?下平?稳开?展，?为安?全生?产做?出了??一个HS?E?监督员??应负有的?职责?。?

一、?加强?现场?安全?管理?，增?强安?全防?范意?识? 对任?何一?个企?业来??说，质量?和安?全就?是企?业的?生命?。生??产中我们?不仅?要保?证产?品的?质量?，同?时也?决不?允许?我们?的安?全工?作有?任何?闪失?。由?于深?刻地?理解?了这??个问?题的内涵?，所?以他?在工?作中?把现?场安?全监?督作?为安?全管?理工?作的??基石，主?抓预?防与?控制?为手?段，?排除?安全??隐患，落?实安?全措?施，?强化??现场安全?管理?，每?天深?入施?工作?业现?场，?查找?主要?危险?源之?所在?，通??过分析找??出人的不?安全?行为?和物?的不?安全?状态?之根?源，?制定?落实?安全??措施，提?出控?制对?策。?为施?工现?场创?造了?一个??安全和文?明施?工场?所。? ?

1?、提高?认识?，强?化员??工安全意?识? 为使?项目?、机?组每?一名?员安?全?生产意?识能?够真?正入?脑入?心，?人人?树立?“安?全第?一，?预防??为主”的?思?想，作?为安?全监?督人?员深?知责?任重?大，??对此不断?提高?自己?的思?想认??识，提高?自身?各方?面的?素质?，认?真分?析形?势，?增强?安全?生产?的责?任心?、使?命感??，并经常?以案?例事?实督?促机?组成?员强?化安?全防?范意?识，?提高??警惕。全?面深?入开?展“?两全?”工?作，?建立?健全??安全生产?培训?制度?与计??划，定期?或不?定期?进行?安全?培训?，加?强员?工安?全培?训教?育工?作，?增强??员工的安?全意??识和安全?防护?能力?，切?实让?员工?从思?想上?长期?树立?安全??思想意识?，初?步形?成在?工作?中与?工作?外大?事小?事讲??安全，时?时刻?刻想??安全，工?作处?处保?安全?的良?好局?面。?通过?学习?的过?程，?既给?他们?灌输??强烈的安?全意?识，??也通过培?训反?省自?己的?不足?，在?以后?的工?作中?加以??改进。使?员工?的安?全意?识普?遍得?到很?大的?提高?，对?安全??工作的认?识和??理解也上?到了?一个?更高?的层?次。? ?

2?、抓好?机组?日常?管理?，把?握四?个关?键? 机组?是企??业的细胞?，机?组?安全工?作是?企业?一切?工作?的落?脚点??。机组是?加强?企业?管理?、搞?好安?全?生产、?减少?伤亡??和各类灾?害事?故的?基础?和关?键，?机组?管理?更是?企业?管?

理的基?础。?在工?作中?，认?真贯?彻了?“安?全第??一，预防?为主?”的?安全?方?针，对?安全?工作?常抓?不懈?。他?在每?天的?班前?会议?上，?都要?对每?个岗?位?的的安?全工?作提?出明?确的?要求?，让?每个??岗位的机?组成?员在?工作?中都?要?有一个?自己?的安?全尺?度，?用来?衡量?自己?每天?的安?全工?作。?在安?全管?理?中注意?抓好?四个?关键?:?

一是?抓好?关键?时间?;?

二是?抓好?关键?部位?(公?司内??危险源)?的安?全，??把这些关?键部??位时?刻处在监??控状态，?在控?状态?;?

三是?抓好?关键?作业?(特?种作?业、?受限?空间?作业??)的安全?;?

四是??抓好关键?人员?的安?全。?对关?键人?员重?点监?护，??重点管理?，重??点培训、?重点?教育?。把?好机?组临??时外借人?员入??口关和上?岗入?口关?，在??提高职工??安全技能?上下?功夫?，不?胜任?岗位?要求?的坚?决不??准上岗。? ?

3?、抓好?生产?过程?控制?，杜?绝各?类违?章发?生? 在机?组的?安全?管理??中，他变??被动为主?动，?强化?安全?理念?的灌?输，?强调?重点??部位的安?全工??作防范措?施开?展，?他要?求机?组每??个成员必?须熟?记岗?位安?全操?作规?程，??建立自己??的安全意?识。?并在?机组?内部?开展?反“??三违”和??“习惯性?违章?”自?查与?纠正?、讨?论与?预防?。结??合实际组?织员?工对?管道?局、?公司?的典??型事故案??例进行学?习、?讨论?、总?结，?分析?事故?原因?，制??定相应的?措施?，杜?绝类?似事?故的?发生?，利?用培??训教育，?渗透?安全?环保?意识?。并?不定??时、不定??期对施工?现场?进行?安全?检查?，查?找施?工中?的不??安全行为?和安??全隐患，?严厉?查处?“三?违”?行为??，尤其是?管理?人员?违章?指挥?、员?工有??章不循、??无章蛮干?的行?为，?杜绝?违章?的现?象发?生，?做好??全员性的?“自??检、自纠?、自?防”?与“?互检?、互??纠、互防?”。??杜绝各种?违章?发生?。? 正?

是由于?对安?全工?作的?常抓?不懈?和每?天认?真细??致的工作?，以?及这?些制?度?上的保?证，?经他?负责?的施?工项?目从?未发?生任?何安?全事?故。? ?

二、?加强?现场?巡查?，预?防各?类安?全事?故加?强现?场日?常巡?检，?监督??检查施工?中存?在各?种安?全隐?患，?及时?处理?、整?改，?将事?故苗?头消?灭在??萌芽状态?。利?用这?种“?走动?式、?观察?式、?交流?式、?行动?式”?方式?，及??时、准确?纠正?和整?改施?工过?程物?的不?安全?状态?和人?的不?安全?行为?，并??记录在每?日活?动记?录本?中，?每周?讲评?、每?月底?总结?。在?工作?中，?不仅??对机组成?员严?格要?求，?同时?自己?更是?以身?作则?，时?刻绷?紧安?全这?根弦?。? ?

1、坚?持原?则以?身作?则? 在工?作中?严格??要求自己?，凡?是要?求别??人做?到的，自?己首?先做??到，带头?遵守?各项?规章?制度?;生?产过?程中?牢固??树立?起“安全?第?

一、?质量?第一?”的?意识?，坚?持先?安全?后生?产;?不安?全不?生产?的原??则，及时?掌握?各岗?各人?的安?全动?态，?科学?合理?地组?织安?全生?产工?作。??积极了解?员工?的思?想动?态，?对重?点人?进行?强化?管理?，严?格执?法，?大胆??管理，狠?反“?三违?”，?严格?落实?上级?有关?安全?生产?的规?定，?并结?合现??场安全管?理实?际，?制定?安全?生产?管理?的办?法，?并严?格执?行，?出现?“三??违”严肃?处理?。每?当天?然气?管线?动火?连头?时，?都会?亲自?检查?进气?管线??隔离情况?，落?实放?空和?管线?置换?，检?测管?线内?的可?燃气?体含?量是?否达??到规定安?全值?，要?求动?火前?管线?必须?使用?割刀?或冷?切割?机断?开后?，再??次检测可?燃气?体含?量，?以确?保动?火前?安全?。同?时要?求电?焊工?焊接?双线??到位，严?禁出?现搭?接或?过度?连接?方式?，出?现静?电与?虚接?处火?花，?做好??动火过程?中检?查与?防护?，确?保天?然气?管线?动火?安全?结束?。? ?

2、及?时巡?检防?患于?未然? 2?01?X?年5?月6?日上午?10?:0?0?左右，?在日?常?安全巡?检过?程中?，一?名电?焊工?在焊?接?φ21?9?，设计?压力?为?429?公斤?管线?，因?为平?时与?各岗?位人?员交?流较?多，??对于各岗?位的?工作?流程?和规?范都??有所掌握?，加?之善?于于?观察?，发?现电?焊工?在对?焊口?表面?打磨??时有非常??细小?纹，凭着?经验?，让?电焊?工进?行延?伸打?磨，?发现?真有?裂纹?延伸?，最??终确认是?延迟?裂纹?，及?时报?告技?术与?质量??，做着色?试验?是否?到根?部，??由于他的?及时?发现?，避?免了?一起?因质?量引?起的?安全?事故?。? ?

3、风?险辨??识明确责?任检?查落?实? 由于?站内?施工?工艺?复杂?、设??计压?力高、地?下水?位较?高、?交叉?作业?密集?、吊?装工?作量?大、?作业?面狭?小，??现场的电?气焊?作业?、高?处作?业、??临时用电?、受?限空?间作?业、?起重?作业??等特种作?业是?现场?存在?的主?要风?险。?尤其?是布?局密?集，?很多?区域?(如??压缩机厂?房、?采气?区)?的施?工都?是多?专业?、多?工种?深度?交叉?。如?:?

压缩?机、?分离?器、?闪蒸?罐等?大型?、重?设备?吊装?，协?同机?组长?组织??技术、安?全、?起重?等现??场实地落?实安?全措?施，?根据?设备?重量?计算?吊车??作业半径?，确?定合?理站?位。?由于?旧站?改扩?新建?，原?基础?坑、??管线暗洞?、排?水沟?、井?等临?时回?填，?场区?道路?、场?地未?硬化?，回?填土?非常?松软?，地?下水?位较?高等?诸多?不安??全因素。?为确?保每?一次?设备?安全?吊装?就位?，吊?车进?场检?查各?装置?安全?使用?性能?和设?备年?检合?格证?，司?机操??作证?是否有效?等，?同时?要求?吊车?支腿?必须?使用?自制?铁牌?支垫?，必?要时?做好??附属支腿?加固?。必?要时?吊车?站位??处使用大?型钢?板铺?设，?增加?吊车?支腿??受力面积?，确?定总?指挥?和副?指挥?人员?，正?式吊?装前?必须?进行?试吊?，核??实起吊安?全系?数，?确保?每一?次吊?装过?程安?全。?目前?完成?压缩?机?12?台，?空冷器?12?台，?各种?分离?器、?卧罐?、立?罐、?炉?50?台等，?累计?安全?吊装?11??0多台设?备。? ?

三、?勤于?观察?，开?动脑?筋，?不断?创新?管理?，提?升安?全防?护，?消除??现场隐患?。? ?

1、通?过从?事四?年安?全监?督管?理工?作经?验，?总结?出预?防和?减少?伤害??六步法。?第一?步在?机组?或班?组安?全喊?话与?风险?交底?结束?后，?在正?式工??作前用一?分钟?时间?观察?你周?围环?境中?存在?风险?。第?二步?利用?两分?钟检??查所使用?工器?具、?设备?、吊?索具?、线?路存?在问?题与?缺陷?。第?三步?用三??分钟时间?将检?查或?发现?不安?全因?素和?状态?，及?时作?出处?理、?整改?或实??行报告制?，规?避环?境和?施工?风险?。第?四步?工作?中严?格遵?守各?项安?全管??理制度和?岗位?安全?操作?规程?，选?规定?动作?，杜?绝自?选动?作和?不规?范行??为。第五?步工?作中?存在?的动?态与?静态?风险?，相?互之?间形?成监?督，?纠正??他人不安?全行?为，?规范?个人?安全?行为?，整?改落?实安?全隐?患，?做到?“我??的安全我?负责?、他?人安?全我?有责?、落?实整?改我?在先?”。?第六?步工?作结??束现场达?到“?工完?、料?净、?场地?清”?为第?二天?工作?创造?安全?、舒?适场??所，安全?愉快?工作?。在?机组?班前?安全?喊话?与风?险识?别交?底结?束后?，工??作人?员进入到?施工?作业?区域?得到?进一?步开?展。? ?

?2、防火?防爆?检查?:?

在夏?冬两?季做?好现??场易燃易?爆气?瓶使?用管?理，?利用?喝完?矿泉?水瓶??，灌入洗?衣粉?和水?搅合?，检?查现?场在?用气?表、??气带接口?处的?密封?情况?，消?除了?丝扣?、气?带连??接、老化?泄漏?隐患?，预?防火?灾爆?炸事?故发?生。??

3?、临时?用电?安全?确认?:?

以“?电笔??在手，隐?患必?除”?的决?心，?排除?了现?场诸?多的??用电安全??隐患。几?乎每?天都?要对?配电?箱内?接线??和用电线?路接?头处?进行?验电?检查?，尤?其是?冬季??线路发硬?插头?、插?座、?砂轮?机入?线处?外皮?易折??断，很容??

易磨损铜?线裸?露，?每到?一个?施工?点都?要对?这些?进行?检查?确认?，确?保施??工用电安?全。? ?

?4、通过?“走?动式?、观?察式?、交?流式?、行??动式”四?种方?式，?每天?坚?持不懈?查看?现场??，运用“?看、?听、?闻、?感觉?”四?种行?为。?将“?看”??a? ?hre?f=?".?sm?ha?id?a.?/f?an?en?/g?ng?en?sh?ux??in/j?ia?ng?hu?ag?a/?" ?

ta?rg?et?="?_b?la?nk?" ?>?讲话踩? 形? 胧??ひ? 迹? 笆?敝浦?褂胂?殖〖?喽秸? ?模 纾?捍蚰?サナ?植僮?鳌??醮 ?鱿挚? 选??玫??缟枋?阑?ふ值?取～?疤 ?钡?揭斐,?南焐? 笆??备系椒?? 兀? 榭?春脱? 剩? 胱?饕等?嗽惫?低ǎ? 岣?吒鋈??朔阑ひ馐?叮 ?;に? 税?踩 ? 纾??焊叽ψ?饕倒て?骶呋? 洹??叽?ε?孜铩???奥只 ?俨黄?轿鹊?取,?谙殖??布?臁拔?拧钡?揭斐??, 叮 ?檎页?鱿衷? 颍?

? 话?踩 ?蛩兀? 纾?旱绾?赴严?咂扑?鸫?κ褂靡?兹嘉?锇 ? ??叽?ζ 盖??懈钜 嫉?叵乱?兹嘉?锏取?,诰? ?扛鍪??さ?慵觳?樯奥?只 ??谀?セ ?旰贸??潭仁保 ??鬃浴案芯?酢庇?玫缟?枋?? 游?榷ㄐ?裕 ?? 蚧鳌??懈?畹劝?踩?

肌?,ü? 刻?煸谙?殖“?踩 ?布欤? 笆?弊既?废 ? ??ぶ械?牟话?踩 ?蛩于??作为一名?专职?安全?监督?员，?每天?深入?施工?现场?监督?检查?工作?，排?除治??理施工中?的安?全隐??患，采取?灵活?多样?的方?式，?贴近?职工?、贴?近岗?位纠??正人的不?安全?行为?，运?用安?全观?察与??沟通方式?进行?安全?教育?。不?断消??除习以为?常、?熟视?无睹?、粗?心大?意、?心存?侥幸?、明?知故??犯等违章?心理?，杜?绝“?三违?”现?象发?生，?确保?了安?全生?产工?作平?稳运?行。? ?

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范文二：客服先进个人事迹材料

最佳团队先进事迹

本部门是负责网站备案，产品售后续费等产品售后支持部门。从部门成立一直秉承客户至上、服务至上， “以人为本，以客户为先” 的经营理念开展和落实各项工作。在基础管理上，为公司产品服务质量下功夫，树立品牌服务口碑起到了关键作用。

在过去2012年里，本部门在公司领导的正确指引下，积极发挥团队作用，在为客户提供优质的服务和为公司争取经济效益的同时，本部门秉承建设一流团队，创造一流业绩的理念，积极开展各项工作，不断取得优异的成绩。

1、网站备案准确率、备案通过率显著提高 ，得到省管局人员肯定。 在2012年我部门进一步完善网站备案管理、审核制度，进一步提高网站备案率和网站信息准确率。在2012年重点排查备案信息准确性、清理未备案及虚假备案信息，严格落实网站“先备案后接入”、“未备案不接入”等相关规定。网站备案准确率、备案通过率显著提高，得到省管局人员的肯定。

经过我部门一年的共同努力，2012年我司备案信息准确率由全国的第439名前进到第99名，备案通过率显著提高。

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网站备案通过率位居省内接入商前列，如2012年9月我司上报的网站备案数量为全省最大量，即557个，审核通过率95.7%，全省排名第一 。

2、产品续费及二次销售工作

(1)产品续费工作

在产品续费上我部门员工严格按照相关工作流程保证通知到每一位客户，保证续费正常确保客户网站正常运行，积极引客户使用合适自己的产品。在2012年续费稳定，服务器续费达到90%。VPS续费率达到80%，空间域名产品续费达到50%。

(2)二次销售工作

在2012年，针对公司各大促销活动，我部门积极行动，通过QQ、邮件、电话等方式宣传，并引导客户积极参与到公司各促销活动。我部门在日常工作中，注重客户的维护关系，注重产品的二次销售工作，在2012年度本部门在二次产品销售中完成了约:24万的销售额。本年度二次销售工作开展顺利实施并取得了一些逐步成效，为公司创造利益。

3、团队综合素质提升显著，部门实现职责的转变

在公司业务逐步发展多元化中，我部门在公司领导下，完成较大的职能转变，员工部门团队综合素质得以全面提升，主要体现在以下几点:

(1) 团队精神得以提高。

2

我部门以“团结、沟通、理解、合作”的团队精神，营造宽松、和谐、竞争、相互尊重、相互信任的文化氛围，使成员时时刻刻感到自己在团队中的重要性，对团队的发展提出建设性意见和建议，促进团队整体素质和综合实力的提高。 在部门人员转岗调岗时，在岗位工作紧缺时，能主动要求协助处理。

(2)业务处理能力全方面提升

我部门承接着80-90%广西客户的网站备案，同时还肩负着大量的续费通知工作任务，客户网站的“生死权”也就掌握在我们手上。这样对于我

部门在处理业务问题时都需全面的提升。我部门人员深入了解部门工作，了解行业，理解业务逻辑思想。深入学习公司业务，学习其他岗位工作流程，一岗多职，将实际工作业务与客户需求结合，能有效的处理好客户的投诉，将影响降低。促使团队成员逐步具备“全能”咨询顾问能力。能成功对本部门人员换岗或是调岗。

(3)组织协调能力

随着公司业务方面的方面，针对上级各部门下达的各项专项工作展开和实施，我部门团队的组织协调能力也有极大的提升，在整个公司与各部门的分工配合，沟通协调更中有序有效。在公司的各项工作配合也显得更紧密、及时。

我部门是公司的核心服务部门之一，我部门的工作都体现

3

在服务于公司，服务于客户，不论公司还是客户都体现着我们高度的责任感和默默无闻的奉献精神，为员工、为公司我们都拿出了十二分的热情，全心全意为XX网络事业蓬勃发展而努力。

相信我们做出的努力和业绩及我们的付出和做出的贡献公司都会有目共睹的，团队中的每一位成员都为在这个团队而骄傲和自豪，因为这个团队在平凡的岗位上做出了不平凡的事情。今天在此申报公司“最佳团队”光荣称号，希望得到公司领导和各位同事的一致肯定，相信你们的肯定是对我们团队最大的支持。

XX网络-客服部

2013年2月18日

(来自:WwW.zaiDian.com 在点网:客服先进个人事迹材料)篇二:移动公司客服先进事迹

凡是来过我们客服中心的人，第一感觉就是这是一个团结、和谐、温馨的大家庭，当有的姐妹生病或家中有急事时，会有人主动替她值班，当有的姐妹遇到难处理的投诉时，大家会主动留下来一起想办法，同样，当客服中心遇到突发事件，需要集体加班时，大家会无怨无悔的主动工作，无论面对什么样的困难，大家都会拧成一股绳，共同去面对，去克服，我们在这里工作着，并快乐着，我想这一切的都和客服中心科学化，人性化的管理是分不开的。管理从基础做起，

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客服部高鹏经理和张韵洁副经理，抓管理，固根本，以管理促服务，不断提升着我们的服务水平。我们通过狠抓员工素质和制度落实这一关键点，健全完善了一整套行之有效的管理制度，在管理上做到少用人管人，主要靠制度约束、规范每个人的言行，对客服人员的服务用语、服务态度、投诉处理及时率、准确率等进行严格质检，一旦发现问题严格照章办事，将基础管理做为客服中心的头等大事来抓。在管理上立争做到客观，公平、公正。久而久之，每位客服人员都会自觉得用制度约束自己的言行，整体素质有了明显提高。另外，我们还在客服中心推行了网上传单、岗位互换及一台清等科学管理方法。客服中心的主要工作是受理省客服10010转办的用户咨询投诉，原来客服中心的工作基本上是“大锅饭”，每位客服人员固定处理同一类投诉，投诉工单也是手工填写后以传真的方式发到相关部门，由于没有科学的管理手段，久而久之，降低了客服人员的工作积极性和工作热情，造成了人、财、物的资源浪费，考虑到这些，我们及时向部门及公司领导反馈了相关情况，通过协调，实现了投诉工单的网上传递，大大节约了人力、物力，减少了手工填单的差错率，青滨客服中心成为全省较早实现网上传单的客服中心之一;另外，我们还在中心内推行了岗位互换制及一台清制，将投诉咨询按工作量大小进行分类定岗，岗位之间实行动态管理，每周换岗一次，这样，每个客服人员可以接触到不同

5

类型的投诉，可以掌握多方面的业务知识，应对不同的复杂情况。同时要求每位客服人员对自己处理的每起咨询投诉实行全程管理，从受理投诉、转办责任部门、回复用户、汇总分析、反馈信息都负责到底，实行投诉处理的一台清，并把投诉处理管理也纳入客服人员的日常工作中，为投诉分析及考核打下良好的基础，即节省了人力资源，又提升了客服人员的素质，实现了客服人员由单一型到一专多能型的转变。现在，我们客服中心的每位员工都可以独挡一面，应对各种复杂的情况，对客户咨询投诉做出迅速判断，妥善处理。2006年客服中心的人员由原来的七人减至五人，工作量却从原来的月均700余起增至1500余起，但我们没出现过一起超时处理的工单，每个人都能保质保量的完成自己的工作。这就是科学管理取得的成果。在强化管理的同时，我们着力创新，提高投诉处理技巧。我们打破常规，推行了情景模拟培训、重大典型案例培训，我们通过现场模拟培训，有针对性地重点分析疑难投诉的处理，每周集中一个时间来沟通交流，从处理成功的案例中总结经验，从失败的案例中吸取教训，通过沟通交流互相学习，大家的投诉处理技巧得到了明显提高，也提高了投诉的一次成功解决率。2005年11月，移动总部收集各地处理成功的投诉案例，编辑成册在全国移动系统推广，因青滨在投诉处理上反映迅速、处理得当，河北省仅要求邯郸与青滨上报了材料。这其中有一位饶阳姓何的用

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户，自04年至05年经常以各种理由投诉问题，通过我们多次电话、上门回访，耐心细致的工作，05年8月将用户发展为村级联络员，为我们公司做业务宣传，发展用户，现用户把业务开展的有声有色，还和我们成了好朋友，另外还有青滨市移动公司的张先生，05年2月因代理商为他设置-30元信用度，因为代理商没有给用户解释清楚，用户在不知情的情况下误认为其号码在有28元余额的情况被无故停机，用户多次投诉，要求移动公司索赔损失并必须在媒体公开道歉，通过我们仔细核实，掌握用户心理，多方面做好用户工作，最终用户不但撤消了投诉还重新购买了我们两个号码入网，我们这些投诉处理成功的经验在全国移动得到了推广。我想这些成绩的取得与我们灵活多样的培训方式，投诉技巧的提升是密不可分的。

篇三:先进个人申报事迹材料

先进个人申报事迹材料

樱桃园镇实验小学 沈昱

沈昱，1974年出生，大学本科学历，小学高级教师，主要担任小学数学教学、数学教研组长工作。我忠诚党的教育事业，始终以一个优秀教师的标准严格要求自己，师德高尚，爱岗敬业，勤奋努力，成绩卓著，深受学生的爱戴、家长的欢迎。在小学数学教学中，我努力探索素质教育的新途径，实施创新教育，在教中研，研中改，积极实践新课程标准，

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在教师中树立了小学数学学习的榜样，事迹主要表现在以下几个方面:

一、积极加强思想道德建设，提高思想素质。

在政治上，我认真学习和宣传党的十六大精神，坚持四项基本原则，坚持改革开放，坚持马列主义、**思想、**理论和“三个代表”的重要思想的指导地位，认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策，积极认真地参加学校政治学习，按时收看时事新闻，了解国家政策和国家大事等。通过学习，我提高了思想道德素质，按照《教师职业道德行为准则》严格要求自己，认真履行了一个人民教师的职责，全身心地投入教育事业。我团结同志，顾全大局，工作任劳任怨，不计报酬，在实际工作中起到了模范带头作用。

二、努力学习，提高自身素质和业务能力。

在工作中，我深深地认识到，时代在前进，社会在发展，在深化教育改革、全面推进素质教育、大力提倡创新教育的今天，不学习是不行的，从而树立终身学习的思想。因此，我积极参加新课程培训、教师群交流及课堂观察交流群，抓住一切培训与交流机会，不断为自

己充电，提高自身素质和业务能力，及时将培训所得知识与同事交流，第一时间用于教学实践中，为培养社会合格人才打下了坚实的基础。在实际工作中，我主动向各位教师学习，虚心接受别人意见和建议，并经常主动地去听其我老师

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的课，从中汲取长处，常和同事探讨教育教学方法，研究和不断改进自己的教学方法，取得了良好的效果。新形势下的教育对教师有了更高的要求，我充分运用所学专业知识，制作课件，优化了课堂教学结构，提高了教学质量，使学生在轻松愉快的氛围中学习，促进了学生的全面发展，收到了良好的效果。

三、真抓实干，取得了优异的成绩。

在工作中，我充分利用课余时间钻研课标和课程，把握教学的重点和难点，精心设计教学过程，板书设计，了解学生实际，采用恰当的教学方法，做到心中有学生，胸中有教法，教学目标明确，教学内容准确无误，既注重了知识的传授，又注重学生能力的培养，激发了学生的学习热情和学习兴趣，让学生愉快地学习，健康地成长。我多次主持课堂观察活动，承担学校及联校公开课教学。在近几年的教学中，所任教学科成绩名列前矛，由于教学效果好，我受到了学校，社会的一致好评。

四、落实阳光理念，关爱留守儿童。

学校位于城乡结合处，特殊的地理环境，造成了特殊的生源。该校多数为农村孩子，近年来，外出务工家长不断增多，留守儿童也多了，对班上的留守孩子，我非常关心，当作自己的孩子一样，嘘寒问暖，关心我们的学习、生活及心理健康状况，制定出一整套帮扶计划

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与措施，使这些孩子也能象其我孩子一样健康成长。班上的四个留守孩子心理都很健康，很乐观，对学习、生活充满信心，其中有三个孩子被评为三好学生。有一个叫李闯的男孩子，刚入学时，这个孩子很内向，不爱说话，做事小心翼翼。了解这些情况后，我主动找他谈话，让他担任班干部，经常与老师、同学交流，时间一长，这个孩子变得爱说爱笑了，学习成绩也有了明显进步，他的爷爷、奶奶对老师非常感谢，是老师的关爱和鼓励让这个孩子摆脱了失去父母的阴影。这样的例子举不胜举，我所在班级的学生自信、乐观、大方，班风班貌好。 我是一位关爱学生、热爱教育工作、视学校发展为已任的教师，在实际工作中起到了模范带头作用，特申报先进个人。

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范文三：统计先进个人事迹材料

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统计先进个人事迹材料 2011年，**同志毕业于济南市供销学校，被组织上分配到成立之初的章丘县统计局工作，从此他以无私奉献的精神，勤勤恳恳，任劳任怨的工作态度，默默耕耘了整整二十五个春秋，为章丘统计事业的发展做出了应有的贡献。

服从安排勇挑重担

**同志参加工作以来历任过局每个科室的负责人，担任过各种专业的统计工作。1998年，为了适应统计方法制度改革的需要，统计局设置了普查工作指导站，具体负责对全市各种大型普查活动进行组织指导工作，**同志凭着其组织协调能力强，统计业务精湛，工作经验丰富的优点，从农调队队长的岗位上改任为普查工作指导站站长，从此与普查工作结下了不解之缘。

普查作为重大的国情国力调查，是一项庞大的社会系统工程。涉及到每个部门，每个单位，每个家庭，需要组建一个坚强有力的普查班子，抽调成千上万的普查大军。需要精心作好普查准备，需要广泛宣传发动，组织协调面广，工作任务繁重，工作要求严格，责任重大，特别是在社会主义市场经济条件下进行的各种普查，在调查环境、调查对象、调查内容和采取---------------------------------------精选范文分享------------------谢谢观看-------------------------------------------

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的方式方法方面都发生了很大的变化。随时都能遇到各种意想不到的困难和问题。为此，在艰巨和繁重的任务面前，他没有畏难退却，而是以一个共产党员坚决服从组织安排的姿态，勇敢地挑起了全市普查工作的重担。几年来他作为普查办业务主任先后组织指导第三次工业普查、第一次农业普查和第五次人口普查和基本单位普查。

精心组织周密安排

普查工作，具有级强的统一性，时效性和整体性，哪个单位、哪个环节出现了疵漏势必影响整修普查的顺利进行。因此每次重大普查他都把组织协调周密安排好每项工作做为工作的出发点和根本点。例如在第五次人口普查中，他在认真学习领会把握上级普查要求的基础上设计了普查的总体规划、实施方案和工作流程。并对调查摸底、登记等重点阶段，拿出切实可行的工作步骤，要求各级普查办及有关部门严格遵照执行。研究起草制定了普查工作责任制，一级一级签定目标责任制，凡是与普查有关的部门单位均落实具体责任，由于责任明确，调动了各部各单位的积极性。第五次人口普查登记期间针对普查员晚间工作的特点，同公安部门协商加大警力配备和巡逻密度;对个别不予配合的普查“困难户”由警区治安民警配合普---------------------------------------精选范文分享------------------谢谢观看-------------------------------------------

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查，有效地缓解了普查难的问题。他还善于发现和解决工作中的薄弱环节，总结先进经验以点代面全面推广。例如在人口普查中通过对埠村、宁家埠二镇人口普查“四落实”做法的总结，及时地召开了现场会在全市进行了推广，保证了普查前期准备工作的顺利开展。

通过调查了解发现明水城区普查员选调难度大，指导员到位办公室率底的问题后，及时向领导作了汇报连续几次召开了明水城区参加的动员会、协调会，保证了明水城区各普查区指导员、普查员的配备。他还善于总结概括在普查中带有指导意义的做法。在农业普查中他根据普查进程，把普查准备阶段的工作概括为“十定十要”，并印发了全市执行;在人口普查登记阶段工作概括为“十个必须”和”十个不准”，使人口普查登记工作达到了规范化和标准化的要求;在普查汇总阶段，他提出了“双向审查、如实汇总、准确计算、逐级验收”的做法;在编码阶段他提出了“流水作业、直线控制、短线反馈、有奖有罚”的质量控制办法，都收到良好的效果。2011年以来，他先后起草各种文件30余份，普查简报30余期。由于他同办公室同志们一道加强组织协调力度，周密安排各项工作，保证了普查工作的配套联动、高效运转。

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范文四：教师先进个人事迹材料

用心灵赢得心灵

岗子小学:张悦祥

有人说:“用心灵赢得心灵,是教育的最高境界。 ”为了达到这个 境界,我就把班主任工作当作了一个用爱心、耐心、关心、细心、热 心的堆砌来赢得孩子们的亲近、感激、尊重和爱戴的伟大工程,不断 地在实践中探索,在管理中创新,在和谐中育人。

一、用爱心感染学生

爱心是具体的, 琐碎的,每天早晨巡视教室,看看学生有没有到 齐,早上是否吃过了早餐, 各种学习用品是否都带齐了,学生有无身 体不适,遇到天冷或天热的时候,同学们的衣服穿得是否合理。学生 生病时,我带他去看病。学生入饭费的钱丢了,我掏钱给他垫付,留 守儿童的学习跟不上进度,我就主动帮她补课??。家长感激,学生 感动, 可我认为, 作为班主任, 关心学生就应该像关心自己孩子一样, 既要关心他们的生活, 又要关心他们的健康, 还要关心他们学习的方 法, 更重要的是关心他们是否懂得怎样做人。 这正是作为班主任的职 责所在, 这些看起来很平常, 其实这正是一个班主任爱心的具体表现。 2009年冬季流感在我校蔓延的很厉害,学校领导高度重视积极防控, 那段时间作为班主任每天晨读、 间操课一有时间我就去班里给学生测 体温,询问他们的身体状况,并认真做好晨午检记录。一次我班的董 新岩同学突然高烧经测量 38.8度,我急忙把他送往乡卫生院并第一 时间和他的家长取得联系,到了乡卫生院我给董新岩办了住院手续, 输了液我一直陪在她的身边, 看着她熟睡的样子, 我的心总算放了下 来趁她熟睡的时候我到外面给她做了份午饭。 可能是因为孩子的家长 太忙我们吃完了午饭她爸爸才匆匆地赶来, 紧紧地握住我的手说:“ 太 谢谢你了,张老师孩子交给你我们真是放心啊!给你添麻烦了。 ”我 说“不客气这是我们分内工作,我把它当成了自己孩子一样。只要孩 子好了, 我们就放心了, 记住按时给她吃药再多输几天液治得彻底一 点,功课那边我会给她补上让,她好好养病吧! ”在教育的道路上有 着“爱”支撑着我,再苦再累我也幸福。二十年来,我就是这样播撒

着爱的种子, 收获着爱的硕果。 人生最快乐的事莫过于受到别人的尊 重和赏识。对学生而言同样如此。成绩差的学生,一般表现为缺乏上 进心、荣誉感,似乎毫无自尊可言,其实他们也有强烈的自尊心,在 他们心灵深处也希望在同学与老师的心目中得到重视。 因此在每一次 的教育中、评价中,我都特别小心,当他们有点滴进步时,就用情感 去感染学生,寻找契机,把掌声带进课堂,把微笑带进课堂,把激励 带进课堂。抓住瞬间,递个眼神,打个手势,送个赞许,通过自己的 言行将对学生的赞赏、 信任及期待等信息传递给学生, 学生便在不知 不觉中接受这种暗示,对自己的能力充满信心,做出努力,体验成功 的喜悦。我为学生倾注了满腔的心血,把“后进生”当成“后劲生” , 用发展的眼光看待学生。坚持“只激励,不指责;只帮助,不埋怨” 的原则,努力以宽容之心对待学生的错误。对待优等生,也没有因为 他们的“优秀”而放弃关注“教育上的盲点” ,及时发现,及时解决, 帮助学生纠正不良的心理倾向和错误行为。 自始至终都牢牢把握这样 一条原则——把爱洒向每一名学生。尊重学生,用“心”育人。家长 们都说:“有张老师教我们的孩子,放心! ”这难得的口碑胜过金杯、 银杯,是对我多年工作的天价回报。

二、用激励激发潜能

自从走上工作岗位, 我就是一名班主任。 在班主任的具体工作中, 我一直注重运用激励机制调动学生学习的积极性。 我在教室后墙设立 了一个“我最棒”专栏,开展以小组为单位争夺“小星星”比赛。比 赛规则是:凡是小组内成员有好的表现,就为该组加一颗星星,一周 一小评, “小星星”数量最多的小组为本周优胜组,一学期一大评, 在每个学期结束时, 总结一下本学期中获优胜组次数最多的一组为该 学期优胜组,颁发奖状,以表鼓励。 “我最棒”专栏的开设和评比, 孩子们有了明确的追求目标,培养了集体主义精神,为了得到“我最 棒” ,孩子们纪律增强,即使刮风下雨,也努力做到不迟到,上课认 真听讲,大胆发言。孩子们学习态度端正了,都能按时完成作业,打 架、 骂人、 调皮捣蛋的孩子少了, 团结互助, 互帮互学的表现多了??。

同时,我还善于用表扬的力量,面对学生的点滴进步,不失时机的给 予表扬, 用表扬树立学生的信心, 消除他们对教师教育的反感和抵触 情绪,让孩子明白自己有很大的潜能,满怀信心地不断争取成功。巴 红超同学是我们班出了名的捣蛋大王, 别人打架他会拍手称好, 爱打 架骂人,故意损坏公物,同学们都怕他,每当他做错了事我并不当众 责备他总是单独的跟他谈话, 可光说没多大效果。 后来我就抓住他爱 动脑筋的闪光点点, 让他在课堂上, 在集体活动中露了几手还当众表 扬了他,小朋友喜欢跟他交朋友了,他也由此改变了许多,成为一名 非常有上进心的学生。

三、用制度培养习惯

播种良好的行为, 将会收获良好的习惯;播种良好的习惯,将会 收获良好的性格;播种良好的性格,将会收获良好的命运。那么,这 样的种子谁来播撒, 这样的火种谁来点燃呢?当然是班主任。 王晓云 是我们班一名性格孤僻,经常迟到,旷课的学生,常同一点小事就和 同学吵架, 不做家庭作业成为一个让课任老师头痛的学生, 看到这一 切,我没有因为违犯纪律训斥,挖苦她而是以亲人般的爱心关心她, 指导她良好生活习惯的养成, 指出她违纪的言行, 每天利用课余时间 我陪他做完当日作业,真诚的爱像火山,暖化冰冷的心,一次她向老 师保证能独立完成作业了,而且用行动履行了诺言。所以长期以来, 我就一直把养成教育作为班级管理的基础。

第一、我利用班会,队日组织学生学习《小学生守则》 、 《小学生 日常行为规范》 以及学校的各项规章制度, 使他们了解懂得各项规范 要求,为今后能遵规守纪奠定基础。

第二、狠抓学生习惯的落实。习惯的养成必须从实际行动抓起, 从点滴小事抓起,落实到细微处。如:为了培养孩子们勤俭节约的好 习惯,我在班内开展了“废纸回收”活动,开展活动之前,我先给孩 子们讲造纸的知识, 从而使他们认识到节约纸张, 保护环境的重要性, 然后要求孩子们平时不要乱撕纸张, 并把用过的或别人扔掉的纸张都 收集起来,集体卖掉充当班费,为孩子们购买必需品。从此,我班再

没出现乱撕纸的现象,教室也变得干净多了。

第三、让学生成为班级的主人,积极参与到班级管理中来。随着 年龄的增长, 孩子们自主意识的提高, 我在班级充分发挥小干部的作 用,形成自我管理的舆论导向,促使孩子们自我约束,自我反省,从 而达到了良好的习惯养成。就拿现在的五(1)班来说吧,现在班级 一般的事情都有班长负责, 但各项具体工作分工到各个班委成员, 早 读、 课间操等日常工作都由值日班干负责; 每期的黑板报都由宣传委 员负责,老师做适当指导, 学习上由学习委员和各科课代表负责,文 娱活动的开展由文娱委员负责筹办, 体育委员负责开展体育活动。 当 然,班主任要随时随地地作检查指导。这样一来,班内的工作形成了 程序化和制度化,各项工作就更能顺利地得到开展。

第四、 充分利用课余时间和学生促膝谈心, 及时对学生进行针对 性教育。我在班内利用国庆节对学生进行爱国主义教育;端午节时, 让学生通过借阅有关图书, 家长讲故事了解端午节的由来, 进行爱国 主义教育; 母亲节的时候, 让孩子们给亲爱的妈妈送份节日礼物或帮 妈妈做件好事,进行感恩教育??。通过一系列教育活动,教会孩子 认识世界,明辨是非,学习怎样做人。

四、用责任做好纽带

班主任是联系学校、家庭、社会的细节。作为班主任必须有意地 向学生介绍课任老师的一些优点。如性格、爱好教育教学成绩等,以 博得学生对课任老师的尊敬和信任, 使他们因尊其师而重其教。 同时 要与课任老师密切配合, 要经常与课任教师取得联系, 了解学生对所 任学科各方面的表现。对于这些,班主任都要心中有数,因为这样有 利于更好的、恰当的抓好班级工作。

同样, 孩子的教育离不开老师和家长的共同协作, 家访是连接家 庭教育与学校教育的纽带, 它可以使两者有机结合, 对学生进行统一 教育,使学校教育更富有实效。可是,我发现每当我与学生说到家访 时,他们就表现出一种畏惧和担心。究其原因,原来在孩子心目中, 只有他们在学校犯了错误时,老师才会去家访,老师到家后表扬少,

批评多,等老师走后,就会被家长训斥,重者还要被打。所以,孩子 们躲避家访,反感家访。为了消除孩子们的疑虑,我便试着改变家访 策略,当孩子进步了,我要去家访;当孩子做了好人好事,我也去家 访??。 我把家访当作对学生的一种奖励, 让家长和我一起分享孩子 们成功的快乐。

有风雨就有阳光,我的班级管理严谨,班风正,学风浓,活动开 展的有声有色,曾多次参加各项活动,并获得优异成绩。田宇丹同学 的美术作品获区级一等奖, 张泽伟被评为区级 “优秀学生干部” ??。 二十年来, 我自己也多次受到上级表彰, 并多次在师德师风评比和年 度考核中被评为“优秀” 。 2009年被松山区政府授予记功奖励,我所 带的班级多次被评为“文明班级” 。

现在每当有人羡慕地对我说:“你的学生怎么那么喜欢上你的 课 ! ” “你这个班主任和学生的关系咋那么亲?” 我总是笑着说:“我 是用心灵赢得心灵啊! ”是啊,班级管理工作虽然琐碎繁杂,千头万 绪,但是班主任是要有持之以恒的耐心,无微不至的细心,足以融冰 的爱心,那就一定能赢得孩子们那天真无邪的童心!

2011.7

范文五：师德先进个人事迹材料

师德先进个人事迹材料

逸夫小学 王青霞

我叫王青霞,逸夫小学音乐教师,幼儿专业学校毕业,从参加工作至 2012年 一直在幼儿园工作 ,由于工作需要 2012年 9月份被调入逸夫小学担任音乐 教师, 凭着对教育事业的强烈责任感, 我把自己的愿望和抱负全部都倾注在我所 热爱的教育事业上。时间在默默流淌,一路走来,有喜有忧,有笑有泪。现在我 就把我两年来所做的工作实际介绍如下:

一,用恒心认真钻研业务

由于我是幼儿专业毕业多年从事幼儿教育工作, 对小学教育一点经验没有尤 其对小学音乐更是一个门外汉, 所以在教学中, 我付出了比别人更多的心血来完 善自己。我潜心研究教材、教法和学法。精心处理好教学的每个环节,学习理论 知识真正做到精益求精。 在课余时间总是呆在音乐教室练琴弹唱, 听录音, 看光 盘。 曾多次放学铃声听不到直至同事们喊我去吃饭。 晚上, 回到家中更是如火如 荼又坐在电脑前把教材中的歌曲课件一一找出来反复跟着学习教法,演唱技巧, 发声练习直到学会为止, 熬到半夜是经常的事。 那些天女儿半开玩笑半幽默地说:“妈妈你是着了魔想当音乐家啊! ” 哎! 孩子你怎么知道妈妈的苦衷啊?就是这 么下功夫也就能将就着当一名音乐教师啊。 有风雨就有阳光, 经过我一学期的不 懈努力终于在学期末县局抽班考试中取得了全县第二名的好成绩。 2013年又取 得乡镇第一名。 今年担任的六年级升学考试中全县排名第三。 我个人被评为年度 考核“优秀”。

二 ,校园文化的传播者

两 年来 我 不 但在 学科 上成 绩突 出 , 在 学校 的各 类艺 术活 动 中也 付出 了大 量的 心血。例如 :我们 学校 一年 一度 的大 型“六 一”文 艺 演出,艺 术节 , 虽 然安 排班 主 任负 责但 是每 个节 目 的选 材编 排到 最后 的 彩排 演出 都离 不开 我的 身影 。 我根 据学 校的 实际 情 况和 学生 的 家 庭条 件 排节 目时 首先 要考 虑投 资少 但 又受 广大 师生 喜闻 乐 见的 节目 。排 一些 小 品 时装 模特 说 唱 武术 三 句半 等多 种文 艺形 式 来突 出体 现学 校的 安 全, 师德 文明 等主 题。 这样 既 活跃 了学 校的 文化 生 活又 无形 的对 孩子 进 行了 多方 面的 教育 。

三, 感 受音 乐中 的 美

为了使学生有更宽广的活动空间,我尽量发挥农村教学特有优势,根据学生 的年龄特点因材施教。 有时把课堂搬到田野上, 有时带孩子们融入到田地间, 体 现了“动中学、玩中学、乐中学”的特点,把教学任务融入游戏中,深得孩子们 的喜爱。 音乐教育工作是学校 “育人、 传知” 的主要组成部分。 我根据孩子活泼、

渴望成功的特点, 以富有特色的音乐教育为载体, 为孩子提供熏陶的机会, 在传 知过程中达到育人的目的。

“当音乐教师这 2年,我感受最深的就是‘音乐能给予美的感受’,音乐不 仅仅对自己也对旁边的人以美的享受。 从教之初, 我觉得音乐课只要教会孩子们 会唱就行,而 2年之后的我,作为一名好的音乐教师不但要教会孩子们会唱歌, 还得教会孩子们体会音乐中的美, 并进行发自内心的表演。 为了让孩子们感受到 音乐中的美,音乐中的爱,我不但挖掘音乐中美的音符,爱的音符,也引导学生 把音乐与各个学科紧密联系一起。 在教学中发现孩子们虽然喜欢上音乐课, 但是 对于音乐测试却很畏惧, 于是我就尝试着创设轻松、 愉快的测试氛围, 安排丰富 多彩的测试内容,选择灵活、多样的测试方法,运用“音乐乐园”等形式,体现 “寓考于学、寓考于玩、寓考于动、寓考于乐”等特点,取得了很好的效果。如 今,孩子们提到“小小音乐会”就会神采飞扬,在这种情境中孩子们尽情表现, 展示才能。

“能感受音乐中的美所带来的愉悦是无与伦比的。”每节音乐课,看到孩子 们沉浸在音乐之中, 看到下课铃声中孩子们眼中那份恋恋不舍的眼神, 特别是调 皮的学生也能沉浸于音乐中,流露出的自然感情,我的心里就无比欣慰。

四 做孩子心目中的好老师

著名的儿童工作者孙敬修说过:教师应该会“笑”,如果你不会“笑”,我 劝你改行当法官。 微笑是爱的一种表现, 教师的微笑——这种内在感情的外部流 露能直接传递给孩子一种舒畅的感觉。教师的微笑有时能使孩子产生一种动力。 上课时, 我总是提醒自己努力用微笑把自己爱的情感与每个孩子联系在一起。 以 自己的言行来影响、感化学生,学生就是老师的影子。记得去年冬天一次,我得 了重感冒高烧 39度浑身发冷脸上发烫,就这样我仍是面带微笑给孩子们用沙哑 的声音演唱 ,学生们看在眼里,感动在心里更加认真地去跟唱。下课时,见到 学生常常是笑意连连, 友善亲切。 久而久之学生们都喜欢上我这位不美丽但很温 柔的音乐老师了。 但是作为一名教师更重要的是塑造孩子的内在修养, 这样教师 本人的学识和内在素养就显得格外重要。 我十分注重积累、陶冶、培养高雅的 审美情趣,在日常生活中加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地 从祖国优秀文化中吸取养料, 提高自己的内在素养, 只有不断学习才能不断完善 自己。

我是一名普通而平凡的教师,我只是做了一些我该做的工作。但我认为我的人 生 是有价值的,因为我用实际行动诠释了 “ 师者,所以传道、受业、解惑 ” 这一 经典论述; 我的生命是有意义的, 因为我践行了 “ 学高为师, 德高为范 ” 这一诺言。 爱无价, 情永恒是音乐教师这职业给了她生命历程中不息的激情和美的享受, 面

对未来, 她愿意一如既往地扎根庆元这块热土上, 用美的音符感染孩子, 让爱的 音符弥漫校园的每一个角落,实现自己最有价值的人生追求

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