范文一：ＸＸ镇招商引资工作方案

,,镇招商引资工作方案

招商引资是第一要务，项目是头等大事。为了全面贯彻落实县委、政府《关于开展“学沭阳，找差距，全面改革，全面提速”活动年的实施意见》，切实强化全镇干部的项目意识、服务意识和创新意识，确保全镇及石嘴山市循环经济试验区招商引资工作取得突破性的成效。现提出全镇2006年招商引资工作思路，具体方案如下:

一、2006年招商引资工作的主要目标

2006年招商引资额在2005年的基础上实现增长20%的目标。轻工业基地利用闲置楼盘，围绕塑料制品、牛羊肉深加工、纺织、服装、电子、农果饮品加工等产业，重点引进56个投资过500万的加工类项目，同质聚合，错位发展，形成特色经济板块。精细化工基地将发挥充足的土地资源及水、电优势，围绕钢材深加工、机电产品制造、新型建材等产业，重点引进35个投资过5000万，46个投资过1000万的制造类项目，并大力引进上、下游相关项目，以此拉长产业链，初步形成符合循环经济发展模式的工业园区。结合沙漠旅游项目，策划和整合庙庙湖、贼湖、拉巴湖、泉子湖等23个大型沙漠文化旅游休闲项目，努力将东部沙漠打造成平罗县的“后花园”。

二、任务分配

实行各站所长岗位责任制，每个站所完成任务100万元，外出轮岗招商人员每人完成300万元以上招商项目，科级以上领导干部每

个人完成200万元招商任务。

三、招商方式

今年招商引资工作镇上将采取“团队招商”与“个人招商”、“定向挂职招商”与“不定向自由招商”相结合。

一是按照县委“三三”制轮岗招商的具体要求，镇上将选派18名有丰富的招商经验和招商能力的得力人员，由一名主要领导和分管招商工作的领导带队分为两个团队到外地开展招商工作，时间期限为一年;二是对于有项目意向的个人，可以单独前往招商地自由开展招商工作。对于外出招商的团队和个人，每两个月向镇党委、政府书面汇报一次招商情况，招商人员要严格遵纪守法，发生违法乱纪，造成严重后果的，由个人自负。

在此基础上，镇上还将结合本镇实际拟开展以下招商引资工作:一是举办首届陶乐黄河文化旅游暨经贸洽谈会，政府搭台，企业唱戏，让大小企业家、各地党政经贸代表成为主角;二是组团赴沿海发达地区、中西部主要城市开展招商活动;三是全力推动辖区各企业随同省、市、县有关团组的出访交流、参展和签约;四是积极组织本地举办各级、各类经贸会展活动，组织参加招商、外经贸、经济技术协作的有关培训;五是适时召开客商恳谈会，推心置腹与客商交朋友，谈发展，为客商解难题、办实事，最终实现以商招商、以友招商、相互带动、共同发展的目标。

四、招商引资目的的认定

(一)项目界定

1.时间界定:每年1月1日至12月31日工作为年度招商项目认定时间;

2.范围界定:全镇各站所及其工作人员和其他社会人士，从县城以外引进的在本县注册、纳税的投资项目;

3.独立引资人与非独立引资人的界定:独立引资人是指独立引进项目的个人;非独立引资人是指共同引进的项目的站所划团体。

(二)项目认定标准

1.所引项目必须在平罗县工商部门登记注册;

2.所引项目必须有在平罗县税务部门领取税务登记证;

3.所引项目必须建成并投入运行;

4.所引项目必须符合国家产业政策及我镇产业发展的相关政策;

5.所引项目必须符合(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)环保要求。

六、奖惩办法

1.对完不成招商任务的站所，站所长自动免职，站所及人员年不得评先评优，并每人罚款500元;

2.凡属轮岗外出招商人员，每年核发80%的工资。如完成招商任务的，全额兑现工资及奖金，报销所发生的差旅费;如完不成招商任务的，一切费用不予报销，差额工资不予兑现;

3.固定资产投资在300万元以上(含300万元)1000万元以下的，奖励个人4000元;

4.固定资产投资在1000万元以上(含1000万元)5000万元以下

的，奖励5000元;

5.固定资产投资在5000万元以上的(含5000万元)奖励投资总

额的0.02%。

范文二：殷涧镇招商引资工作实施方案

殷涧镇招商引资工作实施方案

各村、镇直各单位：

为贯彻落实好县委、县政府下达给我镇2008年2500万的招商引资目标任务，强力推进我镇招商引资工作，特制定招商引资工作实施方案。

一、成立组织，加强领导

为切实加强对招商引资工作的领导，镇里成立由镇党委书记武传明任组长，镇长张恒任付组长的招商引资领导小组，成员由宫恒龙、郑如轩、王胜杰、龚润涛、程景阳五人组成，从组织上保证招商引资工作的开展与落实。

二、广泛宣传，全面发动

镇里首先要开党政联席会议，宣传招商引资的重要性及意义，要把招商引资任务当作我镇全年工作重中之重，使班子成员统一思想，

增强凝聚力，同时要召开乡村全体干部及部分企业能人参加的宣传动员大会，鼓励他们献计献策，能够走出去，积极开展招商引资这项工作，同时利用广播、专栏、标语等多种形式宣传招商引资有关政策，使大家都能牢固树立招商意识，增强招商观念。

三、实行多路招商，保证奖励政策落实到位

镇里在招商方面的总体原则是八仙过海，各显神通。同时注意：①能人招商。就是镇里掌握的经济能人，进行多方沟通联系，鼓励他们外出招商；②以商招商。充分发挥现已落户我镇的这些商人，由于他们见多识广，信息广，活动量大，头脑灵活的优势，让他们去说动外商来我镇落户。⑤落地招商。镇里鼓励干部外出落地招商，进一步加大走出去的力度。，干部外出招商期间，原有待遇…律不变，同时镇里还给予适当外出补贴。对招商项目第一一引荐人，按固定资产投资总额1％予以奖励等。

四、大力开展务实招商

在着重分析本地资源优势的同时，着重在以下几方面进行招商：一是在旅游资源上做文章，利用韭山洞、禅窟寺、卧牛湖等旅游景点，丌展旅游方面的招商引资。二是利用石英岩资源，开展玻璃器肌加工方面的招商引资。三是利用广大的土地林地资源，开展种养方面的招商引资。四是利用充足的水利资源，开展水面养殖、水产品加工方面的招商引资。五是利用本地廉价的劳动力资源，开展劳动密集型企业的招商引资。总之，要最大限度扩大招商面，增加招商成功的机会。

五、进一步优化招商引资环境

我们要为落户在我镇或即将落户在我镇的外来投资者提供一个良好的发展环境，各方面给予大力支持，优惠政策要到位，不能袖手旁观，不闻不问，让落户在我镇企事业能够做大做强。

六、强化调度与考核

要建立招商引资工作例会制度，每月星期一召开一次工作例会，总结工作开展情况，交流经验，研究解决工作中出现的新情况和新问题，部署下一阶段工作重点。对实际进资完成任务好的个人进行表扬和奖励，对工作不力效果差的要给予批语，并取消年终先进个人的评选资格。

殷涧镇人民政府

2008年4月1日

送：县招商引资领导小组办公室

范文三：2013年镇招商引资工作方案

2013年镇招商引资工作方案

2013年，镇将在县委、县政府的正确领导下，立足本镇实际，把招商引资作为经济工作的重点突破口来抓。按照“工业强镇、旅游名镇、商贸重镇、活力新镇”、努力打造中心示范镇的工作思路，深入推进招商引资工作。立足在旅游、矿产品加工、服装加工和文化创意等产业发展上取得新进展，不断优化投资环境，拓宽招商思路;不断加强基础设施建设，扩大投资规模;狠抓项目前期、开工、续建各阶段工作任务的落实，使招商引资工作呈现良好发展态势，有力地推动了全镇经济发展和社会稳定。 一、强化组织领导

二、理清招商思路

召开专题党政联席会，认真研究了我镇的主要发展方向及当前形势之后，制定了“三二一”的招商思路，即“三个主导，二个支撑，一个承诺”。“三个主导”，即利用我镇特有的山水、矿产、文化资源优势，有计划的引进休闲观光、矿产品深加工、文化创意等大项目。“二个支撑”，一是利用我镇较好的土地资源和区位优势，引进资金和技术，将林果产业、农副产品加工包装产业做大做强;二是依托人力资源优势，积极引进餐饮服务、房地产开发;“一个承诺”，招的进、服务好、留的住、发展顺。 三、打造产业园区

栽下梧桐树，引得凤凰来。按照布局集中、产业集聚、资源集约的要求，加大软硬环境建设，增强投资吸引力，提高承载能力。同时，加快氟化工产业园区、黄埔新区征地拆迁和基础设施和配套设施建设。 四、完善考核机制

一是对各村招商引资工作实行与年终政绩考核挂钩制度。根据招商引资贡献大小评出一二三等奖，奖金分别为3000、2000、1000元。 二是对有功人员奖励。完成招商引资500万元以上1000万元以下，奖励引荐人5000元。完成招商引资1000万元以上3000万元以下，奖励引荐人10000元。完成招商引资3000万元以上5000万元以下，奖励引荐人20000元。完成招商引资5000万元以上奖励引荐人30000元。

五、多措并举招商

一是做好产业招商。围绕旅游休闲、农副产品加工、矿产品加工和文化创意等产业，明确招商任务，加大传统产业升级改造，培植壮大新兴产业进行招商。

二是做好以企招商。我镇现已形成了盐、锡、萤石矿产品基地毛竹、油茶、脐橙(桔柚)和脐橙分级打蜡包装等较好的产业基础。在当前形势下，加大企业招商力度，以企引企，以企招商，既可以扩大企业规模，又可以拉长产业链条。

三是做好亲情招商。多年来的招商实践证明，充分利用我镇在外人员多、在外创业成功人士多的优势，通过老乡、同学等关系，积极开展以外出创业人员回乡投资兴业为主题的亲情招商活动，广泛联系在外成功人士，组织招商恳谈会等活动，加强宣传推介，加深感情，做到以情动人、以情招商。

四是做好驻点招商和委托招商。选准重点区域，选派招商人员，强化驻点招商工作。在重点区域选择有实力的商会、中介机构、知名企业和关系广、有经验的专业人员进行委托招商。

五是做好招商信息服务工作。我镇将编制《走进》的宣传手册，制作汉仙岩风景宣传光盘，让更多的商客了解。注重招商信息的收集，项目库的充实、招商项目的开发包装。加强与大集团、大企业及各类投资机构的沟通联系，及时了解外商投资动态，跟踪捕捉招商信息，整合客商、项目资源，为招商工作提供信息服务。

六、务实高效招商

(一)召开招商引资工作动员会，在全镇范围内广泛进行宣传发动，层层动员，调动方方面面的积极因素，实现全民参与招商。注意发现典型，及时表彰。

(二)加强招商引资工作的业务学习，全面了解掌握市、县招商引资方面的政策和有关程序，学习兄弟镇在招商引资方面的典型经验和做法，全面提升全镇招商引资方面的水平。

三)保证招商引资工作经费，保证招商引资队员工作时间，必要时派出车(

辆确保招商引资工作取得实效。

六、2013年主攻区域、产业、项目

旅游业1.盘山旅游开发;2.羊角古堡旅游开发;3.元兴古树林旅游开发;芙蓉客家围屋开发。

工业1.盐、锡、萤石、铜等矿产品深加工。

农业1.楠木村万亩毛竹林基地;2.旅游农业示范区。

城建1.黄埔新区开发建设;2.老年公寓建设;3.游客购物街建设。

范文四：杨树镇2012年招商引资工作方案

杨树镇 2012年招商引资工作实施方案

2012年是实施“十二五”规划的关键之年,也是深入推进全 区“大招商”战略,加快建设“新型工业化的承载区”功能定位 的起始之年,特别是今年区委、区政府决定启动杨树工业园区规 划实施,并上升到区招商工作重大战略转移的高度,结合撤乡建 镇的大好时机,我们迎来了镇域经济加速发展的难得历史机遇 期,责任重大,任务艰巨,使命光荣,做好今年的招商引资工作 尤为重要。按照区“大招商”工作会议的要求,为加大招商引资 工作力度,促进我镇经济持续、健康、快速发展。经研究,特制 定 2012年招商引资工作实施方案。

一、总体思路

紧紧抓住区委、区政府启动杨树工业园区的有利契机,充分 发挥我镇区位、交通、地势、资源、政策等优势,坚持“高起点 规划,高水平建设”原则,提高园区承载功能,加大招商引资力 度,创新招商引资方式,主动承接哈南工业新城产业转移,千方 百计引进一批投资规模大、科技含量高、税收贡献大、产业带动 力强的项目,着力打造现代型投资创业基地,推动镇域经济又好 又快发展,力争成为阿城经济发展新的增长点。

二、工作目标

2012年,我镇招商引资工作,主要以机械加工、新能源新材 料、生物制药、物流等产业为重点,以引进固定资产投资 2000万元以上(园区内 5000万元以上)企业为主要目标(具备此条 件才能享受区奖励政策) ,力争完成区委、区政府下达的 1.6亿 元招商引资任务。

三、任务分解

班子成员每人完成 500万元招商引资任务;各站办所分别完 成 500万元招商引资任务, 各村分别完成 500万元招商引资任务。 四、主要措施

1、强化招商引资领导。 强化招商引资工作合力,把凝聚招 商引资工作合力作为重点。主要领导亲自抓,分管领导具体抓, 将懂经济、会管理,能力强,交际广的干部充实到镇招商引资工 作领导小组,增强招商引资工作力量。

2、加强招商引资宣传。 通过多渠道加强招商引资的宣传, 把全镇上下的认识统一到一心一意谋发展,人人为招商引资出力 献策上来。一是利用电视、网络、设立宣传牌和宣传栏等形式, 加大对招商引资的宣传和推介;二是充分利用撤乡建镇揭牌庆典 仪式等各种大型活动的机会,加大对园区招商引资优势及招商引 资优惠政策的宣传,充分展示杨树招商引资的新形象,提升杨树 的知名度和影响力。

3、加大招商引资力度。 一是进一步优化投资环境,要在区 委、区政府的大力支持下,做好园区规划、基础设施建设等各项 工作,不断完善园区的投资环境,提高园区的承载能力和企业对 园区的认可度;二是进一步落实投资优惠政策,要大力宣传落实 好 《哈尔滨市阿城区招商引资优惠奖励政策》 (哈阿办发 [2012]10号)文件精神,主动帮助有贡献的引资单位和个人办理奖励兑现 手续;三是进一步做好园区招商引资服务工作,帮助新引进企业 办理注册登记等各项手续,建立跟踪服务制度,随时解决引进企 业过程中和企业落户过程中的各种问题和困难。

4、改进招商引资方式。 围绕传统产业、产业链、哈南工业 新城产业转移、配套项目及商贸活动进行招商,采取灵活方式, 以商招商、产业招商、亲情招商和小分队招商等有效方式,提高

招商引资实效。 一是做好小分队招商。 小分队招商成本低、机动 灵活、针对性强,效果好,今年,我们要组织 1-2次小分队外出 招商活动,并力求取得实效; 二是做好产业招商。 围绕杨树工业 园区的产业定位,明确招商任务,加强与机械加工、新能源新材 料、生物制药、物流等产业企业沟通力度,主动招商。 三是做好 以商招商。 投资客商一般人缘熟、路子广,加之熟悉我镇投资现 状、环境和优惠政策,要充分发挥这些投资客商的优势,以商招 商。 四是做好亲情招商。 要充分利用我镇在外创业以及曾经在我 镇工作过的成功人士的优势,通过老乡、同学、战友等关系,积 极组织招商恳谈会、茶话会等活动,加深感情,做到以情动人、 以情招商。

五、奖励办法

按照《哈尔滨市阿城区招商引资优惠奖励政策》执行, 并优先考虑评优晋级。

六、组织领导

为确保 2012年招商引资工作扎实有效开展,决定成立 镇招商引资工作领导小组:

组 长:郭士友

副组长:邹永刚

成 员:吴景林 张 骁 张春荣 褚力涛

田卫东 王连凤 各站办所、各村负责人 领导小组下设办公室,设在镇经济办。

杨树镇人民政府 二 O 一二年四月二十八日

范文五：镇2012年招商引资工作方案

镇2012年招商引资工作方案

为贯彻落实好县委、县政府关于抓好重点产业，重大项目招商引资工作部署，创新招商方式，扩大引资规模，提高招商引资水平，现制定2012年招商引资工作方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以发展经济为核心，围绕“产业兴镇、创新活镇、精神立镇、依法治镇”的战略目标和“招商引资年、城建攻坚年、作风转变年、项目建设年、环境治理年、组织提升年”六年要求，明确重点招商产业，招商重点区域，做大产业规模，建立产业支柱，充分利用本地资源优势及县委县政府出台的一系列优惠政策,实现招商引资的新跨越和对外开放的新突破，开创铁丝塘招商引资工作新局面。

二、目标任务

2012年，我镇招商引资工作，主要围绕发挥地方特色，以发展林业、油茶种植、烟叶为目标。力争完成2011年县下达合同利用外资50万美元，内联引资1000万元。

三、组织机构和工作措施

1、加强领导，落实保障措施

成立镇招商引资领导小组，由党委书记任组长，党政班子成员为副组长，招商办、企业办、财政所、城建所、林业站负责人为成员，领导小组下设办公室，分管人大副主席徐贺华任办公室主任。实行招商引资工作“一把手”负总责，分管领导具体负责，党政班子成员及其他相关部门负责人齐抓共管的招商引资格局。

为保证招商引资工作的顺利开展，经镇党委政府研究，安排了招商引资工作专项经费，使招商引资领导小组及招商办的各项活动、项目服务等有良好的保障。

2、建立招商引资激励机制，严格奖惩措施

为充分调动镇村干部参与招商引资工作的积极性，便于招商引资工作的领导，配合协调，实行镇班子成员、各办公室、村委会捆绑招商，分配一定的招商引资任务，纳入村级年度目标管理考评与镇机关干部考评重要内容。同时对在招商引资工作中有突出贡献的单位和个人给予一定的奖励，具体措施如下：

新建项目竣工投产后，对项目引荐人由镇政府给予奖励。对单位实际完成固定资产投资在3000万元以上的项目，按实际完成固定资产投入（以审计结果为准）的5‰给予奖励；对引进世界500强、中国500强、上市公司和升级以上高新技http://www.jintaidz.com/术项目的，按实际完成固定资产投入（以审计结果为准）的1‰给予奖励。奖金在项目建成投产后，从企业实现的地方财政纯收益中优先兑付。凡当年实现的地方财政纯收益高于奖励金额的当年付清；低于奖励金额的分期兑付。每年兑付一次，直到全部付清为止。

五、创新招商引资方式，优化服务环境

按照县委、县政府招商引资工作的具体要求，热忱招商，真诚服务，突出以商招商，以友招商，以情招商，以项目招商，以网络招商，积极开展全方位、宽领域、多渠道的招商，不断创新招商工作方式，开创招商引资新局面。

镇委员会

镇人民政府

2012年2月14日

镇2012年招商引资工作方案的延伸阅读——镇2005年村级（社区）及镇属企事业单位年度工作目标管理考核方案

＊＊镇200X年村级（社区） 及镇属企事业单位年度工作目标管理考核方案

200X年是我镇“真抓实干、再续辉煌，实现＊＊经济社会快速高效发展，早日步入＊＊经济强镇”的关键之年，为了确保全年各项工作目标任务圆满完成，镇党委、政府决定继续对村（社区）和镇属企事业单位实行年度目标管理考核，特制定本方案。

一、指导思想 认真贯彻落实党的十六届四中全会精神，牢牢把握发展第一要务，按照“咬定一个目标，突出三个重点，实现五大突破”的工作思路，深入实施融城强县战略，以解放思想为先导，以加快发展为主题，以深化改革为动力，以结构调整为主线，全面加强党的执政能力建设，全面加快小康社会建设步伐，全面加速镇域经济的协调发展，实现经济社会持续、快速、健康、和谐发展。

二、考核范围 全镇11个村（社区）委会、各镇属企事业单位（包括垂直管理单位）。

三、考核指标（见考核实施细则）

四、考核操作办法

1、镇党委政府成立村级年度工作目标考核领导小组，组成人员如下： 组 长：＊＊ 副组长：＊＊ ＊＊ ＊＊ ＊＊ 成 员：＊＊

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