局导和部门领导的正确带领下，与同事们的齐心协力、共同努力、大力支持密切配合下，使我的工作取得一定的成绩。对于不利于团结的话不说，不力于工作的事不做，对于违法的事坚决干。将年来的工作

一、学习方面

入学科学发展观,并且认真学习**理论 “三个代表”重要思想、“中央新疆作座谈会”精神，全面提了自己的思想道德素质和科学文化素质;心全意为局里的大事小事服务、处处事事以集体利益为重，增了责任感和自觉性。在工作中，通过学习和实践科学发展，及相业知识，不断提自

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二、工作方面

1、电话方:对待上级部门的来电，清什么，什么要求，及时向领汇报。对待北京的来电，清什么事，都是让他们通过QQ号发邮箱给我，节约了传真纸。对待其他位或个人来电，问什么事，礼貌回答，和单位相关的情及时部门领导汇报。通知开会，每次都是按照领导的要求及时准地通知。通知各 本文来自文114 http://www.wenmi114.com，转载请保留此标记。 县(市)上报材料，每次是先把文件看清楚，准地回

2、接待方面:始终坚文明礼貌待客，做到来有迎声、问有答声、走有送声，为单位树立了良好形象。积极做好接待客人的后勤工作，确保客食宿和

3、协助方面:服从局领和部门领导安排，积极协助文秘、人事等相关工作;其他位每次使用我们单位的大厅，按照部门领导的安排积极协助，保障生环境，

4、外出方面:注意身安全，礼貌问事，仔细听别人讲文件的要求和的，不知道的事情，及时给相关负责人打电话问清，有效地了工作

5，其它方:实事求是，从不乱说话，乱造谣。始终坚持以人为

三、下一步工作计

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(一)积及时落实局领导和部门领导安排的工作

(二)全力协助部门领导的工

(三)继加强学习和实践，提高办事效率，加强沟通

(四)维护社会稳定，加强民族团

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2010年在公司领导的带领下

2010年先进部门工作

2010年公司领导的带领下，依托公司资源的优势，坚质量取胜的发展目标，同时随着经济的发展生态环境的共赢平衡，我部门致改善三港环境特色的经济生态区，努力推三港化步伐目标的实施。经过几年的养管措施及养护管理技术的提高，三港绿化在本市内成了一个具特色的风景，做好保税区软服务的生态，从点线，线到面，绿化工都

2010我部门承担着海空港区，物流区(三区)200万平米绿地养护、200平米绿地修剪防寒，全区400万苗木调整任务，300万冻害苗调整以及250万元的景观提升工程。同时大力度整合部资源，高标准的完成了300、400万工程与200平内绿养的无缝对接，苗

在期间公司专、各部、各级领导与我们共战斗在线，我部门同志不怕苦不怕持奋战，形成了我为主人翁的风。在部门建设中提倡标准化、区对待、多种形式并存。随着绿化起点“高”的状，近一年来， 我部人员年龄平均只在26岁参加工作时间较，几年来部一直是老带新的状态，同时对全体部门员工进行了高起点、高质量、要求目标的绿化养护管理培训，以门人员为单位建立了考机制将全区等、等划分，对管理人员工资也根据每个人管理面积与管理难进行分全员参加，实行淘汰制等相关制。以此激励

在强街景化的同时，形成天津市区内的绿化新格局，绿化平上了一个更高的档。根据地势和周边建筑的况，以养管促进植物生长旺盛造灵活多变，形成一街一品、一路一貌的道路化特色。同时加强道路绿化管理，绿化养护责任到人，定期施肥，定期喷药，定期除保洁，提高了道绿化新平，考虑各树种的生物学特性，同时还考虑生学特性，注植的技术，注重其期

在常产中加大了绿化苗木样式、配的推广力度，在主干道两侧栽植大量不同节开花的应季花卉品种 ，美环境的同时以此提高了全民爱绿、护绿意识，努力形成乔、灌、花、草相结合的多次、品、多色彩的

加入，促进绿化事业的步发展，近三年，我部门对绿化的投入是比往年都要多，投入中，坚持“慎用钱，质为先”的原则，使绿化工程质量和养护达预期的绿

绿化部

2011.1.10

在领导的带领下埋头苦干

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在领导的带领下埋头

所要解决和回复的主题题目，不某一时期要做什么，如何去，做到什么水平的题，而是对某种职业实施结果的总定和总结论，是对以往职业试验的一种感性认识。本日练习啦小编给众人为您整顿了职业转正我总结，希望对众人

职转正自我总结与判定范文一 极端侥幸能够到场“唐山湾国旅游岛开发修筑无限公”这么一个如日方升而又繁盛起色的业，转眼间离开这里曾经三个月了，这是我人生中足珍贵的通过，心得体会。不单让我学到了很多有的常识，也我留下了出色而

着对将来的优美仰慕和希望，我离开了公司质部，通常而不平凡的岗位，在这三个月的时里，心得体会。在领导和同事的心关心和指导下，我曾经合适了领域的生和职环境，对职业也逐渐进入了形态，自身的思想、职业、练习等各方面都得了一定的成，小我分素质也获得了一定的进步，在此极端感激给我的个。上面是我这三月

一、职业

在这三个月的职中，我在质检部固然没有取得多大的成绩和冲破，但也是通常的职业岗位上认真做好自身的本职职业，其实心得体会。遵守岗责，不怕

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在导的指下埋头苦干，较好的完成了本职职业。职业态方面，认真对付自身的职业，不会的多练习，不懂的多问，以此来雄厚自身职业经验。在出国留学网质检部的这段时，使收获很多，对职业有了更深的认识，也越发熟谙了每项职业的流程，心体会。通过这个月对业的赓续熟谙与磨练，对根本职业技能方有更进步的步，在任业效率也

二、练习

不懂的西要特长习，在领导的带领下埋头干。已懂东西更要千锤百炼，由于技术在前进更新，惟有通过赓续地练习，辅求精务虚，实事求是的作风，方能胜任自身职业岗位。“三人行，必有我师”，对于带领。公司中的一位同事都是我的师长教，他们的雄厚经验职业行为对于我来说就是一珍奇的富。得我刚来公司的时候，对公司的一切都感到别致，由于我究竟?结果刚，看看在领导带领下埋头苦干。对工程上的很多西都少试验，尽量如此，但我和其同事一样对职充足着亲，学习心得体会。为尽快进步自身在任业方面的常识和能力，马经常常导我深刻现，知道职的方方面面，对我不的题目细解答，

以上是这三个月试用期中的粗略总结，还请领指摘指正，在往后的职业中我会越发的努力，

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分素质，在公的领导下，在任业中赓续努力和练习，将自身完全贡献在唐山湾国际旅游岛的

职业转自我总与判定范文二 一转眼，成为xx公司这个小家庭员曾经两个月了，在领导的持、指导以及同事们的佐理下，使顺手渡过了从审计人员到财务人员的角色转，在较短的时间内适了公司的职业环境，熟谙了财务部各职业的流。按照岗位职责，领导分配我要紧处置四方面的职业:对于心得体。公司现金池的管理职业;xx公的财务职业;国资、财月度快报年度报表的编制职业;每季填写上交所音信披露圭表化报送编并核等。上总结一这两个月的职业情景以及任业

现金业务是们公司本年新开展的务，也是司本年的重点职业。我在审计职业中固然也曾接触过结主题、财务公司等相彷佛业务，但现池还是第一次接触。我在接手现金池职业后，对心得体会。通过向同求教、网络探寻现金池相关原料，尽快知了它的业原理和操作流程，并起草了公司《现金池管理和操作想法》;主动与工联络沟通，查找部门子公司账户未靠上公司主账户的道理，时补签受权议，目23家单位顺手挂靠;同时照料了现金池公用账户开设职业，根本解决现金池业务与其他业务在个账户核算

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题目。此外及做好现金池台账，保证每周一次以电子邮件形式发到子公司

务职业最根本是做账，这也是一个财务人员最根的技能。我的职业触到财务浪潮软件、国资音征采平台和财政局的经济效益快三套软件的操作。以前在审计职业中固然也作过类型软件，但那时仅仅行使查询效力，操作对照粗略，领导。如今是真刀实要现实操作了，不由也里没底，一怕操作失误，影响财务数据库数的确性;怕不干练手脚慢，影整

但门领导和同事赐与的诚恳佐和耐性导，使我完全废除了这忧，以较快的速度熟谙和握了这些软件。特别是出三季度文经过中，在领导的有用指导下，心得体。众人齐心协力、班加点，在恳求的时间内顺手完成。过这次实战演练，我也清楚认识到财务部好比是个产品安装车间，财务文就是我们的产制品，每小我然接受的工序不同，但有每道工都保证质量，技能保证最终制品的品格，这绝不是一小我职，而是整团队的效果，须要财务部每我都

此外，我还担任了部门工会经费审计职，审计是的成本行，但作工会经费计还是第一，事实上心得体会。我通过阅以前经费审计档案、熟谙工会相财务计、与区总工会相关领导主动接

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融入了职业，并顺手成区总工会对司本级工会的经审计职业，获

部门领导的支持下，还担任门管理职业，说心得体会。例如主理召开部每周例会，协助部门领导

通过这两个月，对财务职业有一定的识，体会到财务职业与以前处置的审计职业的区别。审计根本职能是监视，习心得体。重在查错纠弊;会计的根本职能反映，旨在客观公正实地反映企业的经济状况和果。由本职能的不同，职业方天然也不同。历来职业中平常都抓大放小，心得体。小金额的题目平常都渺视不;财务职业就一样了，每一分钱都要算得清清楚楚，不能有分毫错误。我恳求身做到“四心”，即热心、耐性、精心和心。务职业对照烦琐，须要有的心灵，有始有终，不暴躁，不憎恶;职业中平静真，潦草了事;要抱着对自掌握、对公司掌握、

回想这两个的职业，有收获也有不够。你看得体会。先，职业还不精心，在求速度的时还要保证高量;其次，职还不够大胆主动;此外，解决题目、处理目的能力和管理能力还有待进步。财务职业和审职业一，赓续练习，要学会在学中思，心得体会。

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这两个月以来，公司办了各种各样、雄厚多彩的活动，使我深深遭到了公司的勃生机和生机，体会到了司团结协和的气，到了公司的迅起色的潜力，我为能成为一名xx公司员工感傲慢和自豪，也希望能和xx一起斗争、一起起色。今我会继续丰的职业亲昵和用功的职业态度做好本职职业，为司发明价值，为公司更光线

职业转正自我总与判定范文三 我于20xx年xx日离开公司，已快三个月了，抱客气练习的度，心得体会。习公司的业务流程，掌握安宁管理技能，动和同事沟通、，希望能更快的融入公司，能全心的入。试用期时候完成的职业还十分无限，粗

一、熟谙司业务流程。首先熟谙公司办编制，掌收发文件，收邮件等oA业务，到目前为止，已满学会，能独立操作oA编制，其次掌握中煤动安宁音信管理编制，其实心得体会。按照及团公司的按时上报安宁音信，现已完美公司根本原

二、做好安宁原料、档案管理职。安宁档案及安宁录是安管理最为间接的体现式，没有纪录也就能够以为安宁

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安宁检讨、安会议、安宁活动等的纪职业，次从原有台账的基上渐渐美安宁管理台账，榜安宁原料的管理，现又建立了安

三、主动好新员工培训形式的计算职业，到前为止教育31人。对电气运工的安宁教，紧采取方课堂讲明，及观看警示教育流传片，并举行安宁教育考试。重点参与“警示月行”活动，编制了安宁常识竞争试题，心

四、参编制了司八作业规程。为认真贯彻“安宁第一，提防为主”安宁职业方针，确保身和装置安宁，依据化行业相关圭表[HG2301--1999]，参与《动火安宁作业证》、《动土安宁作业证》、《断路安宁作业证》、《高处安宁作业证》、《设备内安宁业证》、《吊宁作业证》、《设备内检修安宁作业证》、《盲板抽安宁作业证》等八项厂区作业安

五、协助编制公司的安宁管制度及应预案，协助编制《目实施段事故管理制度》《安文化施工管理考核想法》等制度

六、主动做好司安管理静态流传职业，作为一名职的音信流传报道员

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检讨通过公司简报及党职业部

七、深刻现场好安宁管理职业。每天对现场举行查，对发的题目及时责令改，看着埋头苦干。每星期结合监理位现场举行一安宁检讨，对检讨出的题目以整改通知书的式下发到施工单位举行限期整改，对整改情景举行跟督办，到一条、整改一条，并对整改结果举行复查验，确凿做到提防和简略节略

八、生活不够:三个月来环绕自身职业性做了定的努力，也得了一定的成效，但是与公司要望相比还生活一些题目和差异，要紧发扬在对安相关的法律、法规、圭表、榜样不是很熟谙安宁理验不够，不过，我自信，通过自身的努

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在总校领导正确带领下，我们政教处

在总校导正确带领，我们政处教工作抓住新课改实施的契机，加师德和主任队伍、团学生会工作，探索性开展新课改环境下的学生德工作，有效地利用各教育段，因地制宜，括宽了德育工作领域的同时，又突出育工作的主动性、针性和实效性，努力创建各种活动来丰富校园文化生活，积极为学生的康成长创造好境，为创建周边名校做好毕业班应有的各项工作，并取得了显的成效。现将一年来的教政工作粗

一、抓好政治思工作当代的中生成长在改革开放年代，学到了不少新知识，受到某些方面的影响，因对学生的思想教育工作显得尤为重要，只有狠抓生的思想教育工作，才能使学生能够自遵学校的各项规章制度，做到有令要有，做到一切行动听指，并能从小树立远大的理想，端正的学态度，给学生创造一个良好的习环境，学生才能井然有序的搞好习，去学校“分年级管理”给政教工作提出了新的要，尤其我们毕班更为要，因此我根据要求及时调整工作思路，调整计，加大工力度，采取前有利的措收效明显。我部学生精神面貌发生了翻天覆地的变化，违纪学明显减少，打架斗殴的现象得到有效的控制，违纪可耻，守纪光荣，已成为学生的自觉动。所有些关键是班主任老师对学生思想工作做得好，有超意识，把作做到前头，把问题消灭在芽状态。再就是:做了后进学生转化工作是降低生违纪的最佳方式。这就是如何决好管理与被理一对矛盾，生违纪并不是就可以采取打、骂、讽刺、挖苦等残酷对待，虽然违纪了，他们也是人，需要帮助，需要伸出温暖的手以下、帮一把，他们也由格也有严，这就需要我在做违纪学生的思想工作，必须严肃指出问题的危害性，让们自

如何在领导带领下真正成长与进步

如何在领导带领下真正

就我自身而言，领导平时教诲多，但是自真正吸收和接纳并付

从心态面来讲，没能真认识到领导谆谆导是为自己的成长，是为了自己全面的提升。仅停留在工作的安与完成层面，不能深层次的到领导更多是为了自己整体素的提高，心态不端正的就不进，即便听到了也不消化，甚至于领导说急眼了自己还会带着抵情绪。所以说我自己认为，对于领导的教导的认识真不能够停留在表面现象，要感受到领导为什么厌其烦的要导，是真真正的为养自，是觉得自己还有可以提升的空间，更直白点讲是觉得自己还是“塑”的。此要端正心态，真正打心眼里

从思想角度讲，还是懒。思想的懒惰渗到行动，导致最终的结果是听也了，做也做了，但是果不好。支一支转一转，被动接

所以我认为，如果真正想要成长与进步，全都是自己的问，领导教不教都是其次。如果自己想要成长进步，就算领不自己也应该动的去向领导去请教，更何况领导是孜孜倦的一味的言传身教，自己却不能很快的成长与进起来，是全不能常理的。因此必须先突破自己，先解自己心态与思想的问题，

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