别动v我有枪
(1)直接材料成本差异计算公式
直接料用量差异,(实
直
(2)直接人工成本差异计算公式
(量差)接人工效率差异,(
(价差)接人工工资率
(3)
(量差)变制造费用效率异,(
(价差)动制造费用耗
2.
(1)两差异法
固定制造用耗费差异,际
,
,
固定制造用能量差异,算
,(
(2)三差异法
固定制造用耗费差异,际
固定制造用产量差异,(
,预算产下标准固定制
固定制造用效率差异,(
价差,(实际价
量差,
项目 差(包括
直接材料成本差 直接材料价差,(
×实际
直接人工成本差 直接人工工率
变动制造费用差 变动制造费耗
造费用实际分率,变动制造用
成本差异公式
(1)直接材料成本差异计算公式
直接料用量差异,(实
直
(2)直接人工成本差异计算公式
(量差)接人工效率差异,(
(价差)接人工工资率
(3)
(量差)变制造费用效率异,(
(价差)动制造费用耗
2.
(1)两差异法
固定制造用耗费差异,际
,
,
固定制造用能量差异,算
,(
(2)三差异法
固定制造用耗费差异,际
固定制造用产量差异,(
,预算产下标准固定制
固定制造用效率差异,(
价差,(实际价
量差,
项目 差(包括
直接材料成本差 直接材料价差,(
×实际
直接人工成本差 直接人工工率
变动制造费用差 变动制造费耗
造费用实际分率,变动制造用
材料成本差异率公式
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材料成本差异率
材料本差异率是材
材料成本差异率公式
材料成本差率=(期初材料成差+月库成本差异)/(期初原材料计划成本+
实际工中，材料成本
上月材成本差异率= 初
本月发材料应负担的
本月发出料的实际成本=本发
本月结存料的实际成本=本结
本月结存材料实际成本=(月初结存料计成 + 本月增加材料的计划成本 — 本月发出材料计划成
材料成本差异率例题
题:企业的存货计本核算，期初甲材料库存数量50吨，其单计划本为200元/吨，材料成本差异账户的借方余额为100元，本月以210元/吨购入
甲材
=[100+(210-200)x50]/[(50+50)x200]x100%=3%
插值法称“内插法”，是利函数f(x)某区间中插入若干点的函数，作出当的特函数，在这些点上取已知值，在区间的其他点上用这特定函数的值作为函数f(x)的近似值，这种方法称为插
插值法原理
数学内插法“直线插入法”。
为两点，则点P(i,b)在上述两点确的线。工程上常用的为i在i1,i2之间，从而P
数学内插说明点P反映
上述公
(b-b1)/(i-i1)=(b2-b1)/(i2-i1)=直线斜率，变换即得所求。
插值法实例
例1已
试用线性插和抛物线插值分
解:线性插值需要两个点，内插比外插好因3.27(3.2，3.3)，故选x0=3.2，x1=3.3，由n=1
所以有,为保证内插抛物线插值，选取个点
故有
所以线
故抛物
显然
标准与实际成本差异公式
中级会计考试,企业
(1)直接材料成本差异计算公式
直接料用量差异,(实
直
)直
(量差)接人工效率差异,(
(价差)接人工工资率
(3)
(量差)动制造费用效率
准分配率
(价差)动制造费用耗
2.
(1)两差异法
固定制造用耗费差异,际
,
,
固定制造用能量差异,算
,(
(2)三差异法
固定制造用耗费差异,际
固定制造用产量差异,(
,预算产下标准固定制
固定制造用效率差异,(
价差,(实际价
量差,
项目 差(包括
直接材料成本差 直接材料价差,(
×实际
直接人工成本差 直接人工工率
变动制造费用差 变动制造费耗
造费用实际分率,变动制造用
另附
固定性制费用成本差
, 固定性制造费用 正常生产能力 实生固性造费用 , , × 生产能力利用差异
固定性制造费预算总额 固定制
因此， 固定性造实际生产工时 固制
下的生产工时
上式中，“正常生产能
固定性制造费用实生产单位产品固定制造用
固定性制造费用 实际单位产品单产
由于， 固定性造费用预算总额 固
因此， 实际生产总时 实际产量 固性造用定性制造, , × 生产效率差异 正
可
例5:(沿用例1资料)宏制造生产产品，本期正常生产能力1500小，单位品标工时6小时，固定性制造费用预算1800元，标准小时费用率1.2元,小时。本
要求:计分析固定性
例题解答:
实际产量,210，(20,10)×50,,215(件)
实际产量的定性制造费用
固定性
固定性制
固定
(1)固定制造费用预
(2)固定性造费用生产能利
(3)固定制造费用生产
1400,215×(,6)×1.2 215
,215×(6.51,6)×1.2,132(元)
计算表明:固定性制造费用产量差异252元，于在可供的生产工时中，有100工时未被利而发生的失120元，以及在利用的实际生产工时中，由于单位产品实耗工时超出标准工时而致使定性制造费用超支132元两者共同作用的结。业应进一步查找工时
根据上述例3、例4、例5
制造费用
制造费用
制造费用成本差异,316，152,468(元成本目成本差异分别计算后，应对产品的成本及其差异进汇总，编
理解标准成本差异分析公式
很多人在习标准成本差分析公式时，觉得公式多，文字多，难记忆，难理解。不过，若按下列方法理解，去记，或许是一种
我们可以将成本按其性态，划分为变成
变动成本，单地说，就是变动成总额在一定范围内将会随着产量的变化而呈同方向同比例变化，但单位产品的变动本是不变的。如直接料、接人工、变动制造费都是属于变动成
固定成本是在一定的范围，固定成本总额是不变的，但单位产品所承担的固定成本却会随着产品产量的增而下，随量的减少而上升；
因此，标准成差异分析，也可以分为变动成本差异分析固定
一、计算各成本项
直接材料成本、直接工、变制造费用都属于变动成。，直接材成本差异、直接人工成本差异、变动制造费用成本差异计算原理与思路是相同的。我们用c0代表位产品某成本项目标准成本；p代单位产品某成本项目标价格；q代表位产品某项目标准消耗量；C代替总成本；Q代替品产量，首先来看一个通用公
某成本项目的位标准成本c0=单位标准用量q0×
某成本项目的位实际成本c1=单位实际用量q1×
那么，如何具体地解成本项目中单位产品标准用量、标准价格的容呢？们的具体
成本项目
用量标准
价格标准
直接材料
单位产品材料消耗量
原材料单价
直接人工
单位产品直接人
小时工资率
制造费用
单位产品直接人
小时制造费用分配率
基于前面基本知识，们就可以计算某成本项目实际成本与标准成本之间的差异了。这个差，显是
某成本项目总差C=(c1-c0)×Q1=实际产量下的实成本+实际产量下
再一次提醒，公式中的标准成本是指实际量
二、变动成本差异
那么，这个差到底是如何形成呢？然，从单位产品的实际与标准成本公式中可以看出，导致成本差异形成的原因是：价格差异（p1－p0）与量差异（q1－q0）。接下来，我们计算、析由它们引起的差
1、用量差异的
由于单位品某成本项目
某成本项目的用差异=（单位产品实际用量－单位产品标准
=（q1－q0）×Q1×p0
所以，就有：
直接材料用量差＝（单位产品实际耗用量－单位产品标准耗
＝（实际产下的实用耗用量－实际产量下的准耗
直接人工效率差＝（单位产品实际工时－单位产品标准工）×
＝（实际产下的实际工时－实际产量下的标工
变动制造费用效差异＝（单位产品实际工时－单位产品标准时）×际产量×
＝（实际产下的实际工时－实际产量下的标工
2、价格差异的
由于单位产品某成项目价格差异为（p1－p0）。所以，在实产量下价格引起
某成本项目的格差异=单位产品价格差异×单位品实
=（p1－p0）×q1×Q1。
所以，就有：
直接材料价差异＝（实际价格－标准价格）×实
直接人工工资差异＝（实际工资率－标准工资率）×实际
变动制造费用耗费异＝（变动制造费用实际分配率－变动制造费用标分配率）×实际产
三、固定成本差
这里讲的固定成差异，是指固定制造费用成本差异，它一定
固定制造费用本差异＝实际产量下固定制造费用－实产量
那么，这种差异形成的原因
为了更好地理解其差异的形成来源，们
甲产品制造费用
项? 目
标? 准
月标准总工时（1）
15 600小时
标准变动制造费用总
56 160元
标准变动制造费用分配率（3）=（2）÷（1）
3.6元/小时
单位产品工时标
1.5小时/件
变动制造费用标准成本（5）=（4）×（3）
5.4元/件
标准固定制造费用总
187 200元
月计划产量（7）=（1）÷（4）
10400
标准固定制造费用分配率（8）=（6）÷（1）
12元/小时
固定制造费用标准成本（9）=（4）×（8）
18元/件
单位产品制造费用标准成本（10）=（5）＋（9）
23.4元
我们现在面的问题，表中固定制造费用标准成本18元/件，是如何计算出来的，受哪些因素响？按分析因，们可以采用二因素
（一）二因素分析
我们首先来思考一下，单位产品固定造
固定制造费用标准成本=标准固定制造费总
固定制造费用实际成本=实际固定制造费总
也就是说，固定制造费用标准成本高低要到以
一是实际产下固定制造费与标准固定制造费用总额之间的差异，也就是说，实际的固定制造费用预算的固制造费差，这个叫预算差异，
二是实产量与计划量之间的差异，这个称为能量差异。其中，计划产量指在预算造费用下应
换而言，固定制造用总差异可以分解为耗费差异和能量差异两部分，这做二因素析。具体的
（1）耗费差异＝际产量下实际固定制造费用－预算产量下标准固定造费用（即固定制造
（2）能量差＝（预算产量下的标准工时－实际产量下标准
＝预算产量的标准固定制造费用－实际产量的
从式中可以看出，“能量差异”代表的是企业由于实际产量没到预产量而形
（二）三因素分析
那么，企业为什会产生“能量差异”呢？也就是说，实际产为什么没达到标
假设现有车间的生产能力，即预标准是1天生产100件产，你只生产90件。为什么会造成这种差？你会解释说，原因一，由于有员工假，导致一台设备没运转。因此，实际生产工时达标，造成生产能力闲置差异；原因二，位新人刚上岗，动作快，效率不高，造生产效率差。明白了没有？产量的差异，是受生产能力是否分利用和员工的生产效率高低影响
为了更好地理三因素分析法，我们将上述公式进行
固定制造费用标
=标准固定制造费用总额÷
=标准固定制造费用总额÷（月标准总工时÷单
固定制造费用实
=实际固定制造费用总额÷
=实际固定制造费用总额÷（月实际总工时÷单
对比上述个等式，我们以得出，固定制造费用标准成本受到标准固定制造费用总额、月标准总工、单产工时标准三因素
一是实际产量下定制造费用与标准固定制造费用总额之的差
二是实产量生产工与预算产量标准总工时差异，这个叫能力差异。实质，它属于产能力闲置
三是单位品实际工与单位产品工时标准的差异，很显然，这是由于生产效率偏离准生产时引起的，它
三因素分析法，是固定制造费用成本差异分为耗费差异、能力差异和效率异三部。由是，得
（1）耗费差异＝际产量下实际固定制造费用－预算产量下标准固定造费用（即固定制造
（2）能力差＝（预算产量下的标准工时－实际产量下实际
（3）效率差＝（实际产量下的实际工时－实际产量下标准
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