企业一般是由人事部负责员工考勤和加班等相关情况,然后汇总报给财务部,由财务部发放工资。
会计部是制作工资条的。
工资条是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条,但并不是所有单位都给员工工资条,有的单位会将工资的各项明细表发给员工,但是有的单位是没有的。工资收入一向是中国人谈话中的大忌讳,一般不随便提及。
一个简单的工资表,通常包括九个管理项目:工号、职工姓名、基本工资、职务工资、福利费、住房基金、应发工资、个人所得税和实发工资。
确实,工资打卡,然后在表格上签字。工资条是有的,但是那个工资条小的不行。估计就5cm×5cm大,字也小,所以很少人领,就算领了,工资条放兜里字都花了。还有,别跟部队比,比不了的!
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