领失业金37条一项规定是什么意思

劳动合同法　　第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
这条吗？？？？
前者是劳动者主动提出解除劳动合同，所以不符合失业金申领中关于“非本人意愿失业”的条件。不能申领。
后者虽然不是劳动者意愿失业，但不符合“用工单位和个人参加失业保险满一年以上”（试用期最长才是6个月），所以也不能申领

　　按《劳动合同法》的规定，单位必须替员工办理社会保险，劳动合同中必须包含社会保险的内容，如果劳动合同中没有社会保险的内容是无效的，劳动者可以解除合同，无需提前30天书面通知。