病假的证明当然要医院来出具。经过公司人力资源部门同意,可以享受照常发放“基本工资”待遇,有个“最低生活保障标准”,其他不发,至于保险,政策是严格执行政府最低工资的数额限制,如果扣除社保以后低于最低工资限额,那是财务的,违规的,请病假期间养老保险照扣,住房公积金属于福利可以不扣。如果病假其间公司停止保险,可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。 其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。 祝你好运!
请探亲假,加上来回路程假,应该有一个月,考虑一下
我曾经是用的探亲假,休假一个月办自己的事,看来我们情况不一样
那样第二种方案,你没病,又要请病假,医院是不会给你开的,那么看看你周围的人,认识的没有工作的,或者不需要病假条的,让他用你的名字开具病假条,很简单,只要不住院医院一般不会看身份证,只要重买个病例,写你的名字就ok了,至于什么病人合适你自己考虑一下,看你比较执着的要休假一个月,那就得多动动脑子啊,祝你成功!
除了国家法定的节假日外,不管国企私企都应给职工假期,以确保职工的劳逸结合。应规定每个职工一年有几天假期, 这些假期应该可以累积, 以防职工有急事时使用。 资本家是剥削阶级, 为了他们的利益, 尽力去剥削。作为职工, 你们要为自己的权益去争取。 我看过得到奥斯卡奖的最佳纪录片《美国哈兰县》,记录美国矿工为了权益进行的斗争。 其中一句话“你的幸福,不在富人心里”令我记住,并且掂量这句话的含义。同时也使我明白, 美国人民的福利是他们用斗争挣来的。
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