这个我刚研究过。中央规定产假是98天,难产多加15天。各地规定不一样,建议楼主查一下本地规定。我们本地的规定,除享受国家规定的假之外,晚婚加12天,领独生子女证加20天。晚育加14天。就是:98天,加12天,加20天,加14天,等于144天。差不多五个月了。你表姐可以休半年,是因为单位灵到好,跟领导说了,就自行盐长了。
哈哈,这么巧,今天早上我单位刚好发了一份最新的计划生育管理办法,我是广东的事业单位,文件上产假是顺产90天,剖腹产+30天,晚育+15天,产假结束前办理独生子女证+35天,上环+3天,结扎+21天男职工妻子分娩看护假为10天。如果晚婚剖腹上环领独生子女证,有173天,够半年了。。。。
按法律规定只有90多天,但每个单位的生育假又不同,我姐有四个半月,我有六个月。
裸婚时代上就演过类似的,姚笛演的那个角色怀孕后就被单位挤兑,安排她干工资最少的活。而且事实上也就是这样子的。
我是湖北的 我们是三个月产假加一个月晚婚晚育假加15天剖腹产假 最长也就4个半月假~~~
国务院新规定:98天。但是 后面还有哺乳期的照顾,还有多胞胎的可以递增两周
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