工伤认定举证通知书

应当积极配合取证。

根据《工伤保险条例》

第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

第六十三条
用人单位违反本条例第十九条的规定，拒不协助社会保险行政部门对事故进行调查核实的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上2万元以下的罚款。

　　和答辩书差不多，
*****局：
贵局送达我公司的《工伤认定举证通知书》于年月日收悉，我公司对****申请认定工伤一事（表态同意或不同意）具体证据如下：
1、劳动合同书复印件（盖公章），证明双方具有劳动关系；
2、等等。
如果申请人不是你单位员工，或者与单位不是劳动关系，说明情况，提交工资清单，职工名册，缴社保清单，等等。
再次陈述观点。此致
*******局
公司全称
年月日

　　依照通知要求办。网友建议，仅供参考。祝你好运！