“三超两乱”指超职数配备干部、超机构规格提拔干部、超审批权限设置机构,擅自提高干部职级待遇、擅自设置职务名称。
2014年1月,中央组织部、中央编办和国家公务员局联合印发《关于严禁超职数配备干部的通知》,明确了对超职数配备干部问题开展专项整治的总体思路、主要任务和纪律要求。
一年来,各级党委(党组)及其组织人事部门认真严肃地开展整治工作,取得较好成效,基本遏制了“三超两乱”(超职数配备干部、超机构规格提拔干部、超审批权限设置机构,擅自提高干部职级待遇、擅自设置职务名称)现象。
各地各单位严格按职数配备干部的规矩意识明显增强,截至目前,全国超职数配备的4万余名副处级以上领导职数中,已消化15800多名,完成近40%。
扩展资料:
为贯彻落实党的十八届三中全会精神,督促各地各单位严格按规定职数配备领导干部,2014年1月,中央组织部、中央编办和国家公务员局联合印发《关于严禁超职数配备干部的通知》。
针对有的地方和单位职数管理比较混乱、底数不清等问题,全面摸清底数、明晰底账。
一季度,各地各单位采取本级自查、重点抽查等方式,核查所辖地方和单位实际配备干部情况,并登记造册。
二季度,中组部会同中央编办和国家公务员局,组织专门核查组,采取“对账”审核(主要是核对“四本账”
即组织人事部门的干部名册、机构编制部门和组织人事部门的职数核定表、人力资源社会保障部门的工资审核清单、财政部门的工资发放清单)和实地检查相结合的方式,对各地各单位自查情况逐一复查。
据此,全面掌握了全国31个省区市和新疆生产建设兵团、333个市(地、州、盟),122个中央和国家机关部委超职数配备干部情况。
针对有的地方和单位机构编制纪律意识淡薄、顶风超配,或者以情况特殊为由“打擦边球”等问题,注重制度约束,严格控制增量。
参考资料:新华网-全国超职数配备干部问题整治工作取得阶段性进展
目前还没有变化。 根据中组部有关政策规定,有条件参加评职的。根据中央有关政策,2011年来,参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生(像大学生村官、“三支一扶”人员等)也可以报考评职。评职论文发表九品论文网。
干部人事工作中【三超二乱】指的是
【超职数配备干部】
【超机构规格提拔干部】
【超审批权限设置机构】
【擅自提高干部职级待遇】
【擅自设置职务名称】
据报道,自2014年1月中央组织部、中央编办和国家公务员局联合印发《关于严禁超职数配备干部的通知》以来,截至2015年1月份,全国超职数配备的4万余名副处级以上领导职数中,已消化15800多名,完成近40%。
“三超两乱”:“三超”即超编制限额进人、超职数超规格配备领导干部、超范围分设党政职务;“两乱”即随意按年龄划线乱调整配备干部、违反规定程序乱进人。
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