请叫我_神仙哥哥
作为学生会干事，要主动培养建立高品质沟通的能力，在具体的工作中提高沟通的主动性和有效性，以便协调各部门开展各项工作。下面是小编整理学生会干事工作精选范文的范文，欢迎阅读!
学生会干事工作精选范文篇一
转眼，3个月就这样过去啦。在很荣幸地成为学生会的一员后，在经历了从陌生到熟悉的团队磨合后，在付出很大努力但却无法在“五四”系列赛事取得提高后，我心里有很多想法和感受。
从年委体育部的委员到学生会体育部的一位新人，我知道自己要尽快适应这种角色的变化，也要在不断地学习和工作中提高自己。“体育使我们站立起来!”作为一名三院人，都应该了解我们三院在体育上取得的辉煌，所以怎样将这种辉煌延续并传承下去，是我们体育部的一项艰巨的任务。
作为一名新人，刚开始时还是不太适应学生会的工作，自己没有什么方向，只是等待部长发布命令，很少主动去思考和向学长交流怎样做好体育部的工作。不过后来自己也慢慢认识到这点不足，一直和部长在探讨一些有关体育部的问题，而不是在做一件做事的工具。首先，我想谈谈“五四”系列的工作。其实这是一件很琐碎但是却很难做好的一项工作，这也是我们体育部的第一项任务。从中发现了一些不足：
(1)我们刚开始以为每个人的工作分配比较细，每个人负责一个球队，导致我们内部人员之间缺少交流和沟通，彼此不了解对方的工作，导致内部有点脱节，造成例会时的尴尬。
(2)我们和生活部的沟通还不够，这就造成有时候后勤做得不到位，影响运动员的发挥。
(3)和各个球队的沟通做得还不够，不太了解他们的运作和训练的效果，没有取得预想中的成绩，导致“五四”成绩的下滑。其实，我在想，已经延续多年的各个球队的备战“五四”系列的做法是不是已经有点过时了呢?曾经的辉煌掩盖了一些问题，而这些问题因为没有得到及时的解决而不断的扩大，终于在今年爆发出来。
(1)招新的问题。个人认为招新工作应该算是一项重要的工作，因为体育是一项需要传承的工作，所以需要新人来补充新鲜血液。而招新时出现的通知不到位，招新过程不够认真，就导致一些用才能的人没有能够入选，导致球队的人员脱节。
(2)训练态度的问题。训练的效果关系到比赛能否出成绩，所以这样有效率地促进球队的训练，除了是各个协会自己决定外，我们是不是也应出谋划策，为他们提供一点意见，及时跟进各个球队的状况。比如制定相应的规章，每周抽时间训练什么等等(仅个人意见)。然后，我想谈一下田径队组建的事情。组建田径队是一种很好的想法，这能为备战校运会起到积极的作用。不过，我觉得这次办得并不是很成功。
第一，天气的原因和一些冲突导致无法按计划进行恢复性训练。
第二，组建田径队的内涵没有能够很好地传达到运动员那里，导致他们对此有点意见甚至有的会有点反感。
第三，就是对外的形象问题。这我不得不自我检讨一下，其实在运动员的心里，他们一直都认为训练应该是一项很认真很严肃的事情，他们也一直用认真态度去对待。然而，作为学生会的成员的我们竟在观众台上说笑，闲聊，试想一下大家对这样的我们会有怎样的看法?我记得小崔和我说过，对外一定要强硬，对自己一定要严格，这样才能树立起我们体育部的形象，对此，我感到很抱歉。
还有一点，就是我个人的意见。其实和舞蹈队的姑娘一样，各个球队的运动员和田径队的运动员也是很辛苦的，他们都在为我们三院尽自己最大的努力去争取那一份份荣誉，但是，很少有人看到他们在背后训练的艰辛，他们流过的汗水。也许他们有的真的无法站在最高的舞台上接受大家的欢呼，但是我希望大家都能给他们一种肯定和尊重。所以我希望大家都能在下个学期的校运会备战训练时给与运动员心理的关怀，这样才会激发他们更大的热情。
下学期对我们来说是一种挑战，但是我知道，我们会为了同一个梦想而去努力奋斗。眼前没有跨不过的山，今天我在努力，明天我希望收获幸福的泪水……
学生会干事工作精选范文篇二
不知不觉悄然度过了半个学年，同样也是在学生会工作的半个学年。自从加入了学生会这个队伍，一年的时间里，我学到了很多、也感受到了很多，从中也获得了某种难以言说的成长，从一个基本上一无所知、茫然无措的新手，蜕变成一名现在更加干练、成熟的学生会工作人员。
初进入学生会，对工作的熟悉度很低，一切都那么陌生，让我们的心中不免有种紧张感，生怕做不好工作，还好有体贴的部长和主席团的学长、学姐带着我们一点一点熟悉工作。在诸位学哥学姐的帮助下，从陌生到熟悉。一切的工作都在上一届学长学姐的指点下，慢慢的进行。真的很感谢学长学姐的帮助，让我成为一个较以前相比成熟很多的人。
在后来的日子里，我从勤工助学部跳到体育部，开始正式的工作。在体育部并不是仅仅组织工向体育活动而已，有很多的小细节在一点点促使我们成长。从开学运动会中，我知道了，原来一个运动员在场上成功的背后，会有一群人默默的支持和帮助。第二次学生会竞选，我加入了体育部，这是我在学生会这个大家庭中的小家，很温暖很和谐。一年的时间里，我们体育部将本系所有的体育比赛承担下来，辛苦吗?辛苦。我虽然不懂很多体育活动的规则，但我一直在旁边学习。我知道自己适合什么位置，所以我从刚开学的狂妄自大中清醒，我在学习体验大学生活中，我变得沉稳内敛，我学会了低调，学会了怎么是自己能力在最适当的时候最好的发挥出来。从头到尾我都知道自己适合什么位置，自己可以做好，但是我清楚自己能力的大小。
在这一年的工作中，我为我们系做的其实不够到，很多人比我做得好，比我更有能力更优秀。其实我很羡慕，我渴望成长，成长的那种声音让我很快乐。虽然自己能力不高，但是我依然想留下，以为我想带着下一届的大一新生们，让他们超越我们。
以上是我个人的想法，也许算不上工作的总结，但是我足够的真诚。为了大众，加油!
学生会干事工作精选范文篇三
时间飞快，一学期匆匆忙忙的工作生活结束后，在体育部快乐的工作生活也暂时画上了圆满的句号。在体育部工作生活的这一学期间，我不仅收获了前所未有的汗水与激情，更重要的是与人交流的能力和一份不可缺少的团体意识。
上学期我在体育部参与了“3+2篮球赛”、校运动会的后勤服务工作和院茶话会的表演节目。从参与者到组织者，我全面的体会了体育部的工作，并在其中与部门成员建立了深厚的友谊，学会了提高效率的处事原则和方法，深刻体会了学生会的干事责任与严格要求自己的重要性。
有体育部主办的“3+2篮球赛”，在我们的共同努力下，取得了圆满的结束。赛前我们做了充分准备，包括对比赛场地、时间、突发事件的处理等，我们都尽力做到最好。印象深刻的是我负责运动员的饮用水采购。之前在毫无头绪的情况下饶了好多弯路，最后在网页上搜索了合肥市区的纯净水销售厂家和各个配送点的详细信息，才及时联系主动沟通厂家商量饮用水的配送时间和地点，成功保障了运动员的的饮水。之后也意识到了做事之前要有足够的准备和计划，这样才能顺利高效地完成任务。其次，在对比赛时遇到的各种纠纷和不愉快，部长的解决方法让我受益匪浅。部长主张主动忍让的解决方法，实则是为了体现通过比赛来加强各部门间的团结与和谐的根本目的，同时也是我们主办方大气与素质的最好体现，做事要有原则和根本目的，这样才能处变不惊。
在校运动会的后勤服务中，更加强了我们部门内部各成员的的交流与友谊。我们充分考虑各院运动员赛前赛后的各种服务，包括比赛时间通知、运动员检录、饮用水和各种功能饮料的领取、比赛时的加油鼓劲、赛后认真服务十分疲惫的运动员等。我们都带着新奇和努力完成了各自的任务，运动员不懈的拼搏与汗水也同样是对我们服务工作的肯定与认同。因为个人原因，我必须来回奔波在广播站和体育部的服务点前，多亏了部长的理解和妥善排班，才能让我不犯难。也由此意识到了组织者要有足够的全局意识和解决突发事件的能力。
最后的院学生会茶话会节目，无疑让我深刻认识了活动组织者的全局意识和沟通能力的重要性。我和孙芮着实在节目形式上伤透了脑筋，既要体现出活动新意又要保障全体干事都有机会参加，顶住些许压力，我们选择了“真人版的植物大战僵尸”作为最终节目。节目道具准备时，由于对截图知识的不了解，我花好多时间去找需要用的图，却还是不尽如人意，多亏了同伴的帮助才在最后彩排时用上了道具。每晚排练时，因为时近考试，气温偏低，要充分考虑同学的时间与积极性;在排练时一些僵尸动作和最后的舞蹈动作要反复排练才有感觉，同伴的出场顺序和动作要领都要及时给出意见，还要对真正表演时各种突发事件有所考虑。最终在全员的合作与努力下，我们体育部的节目成为了院茶话会的亮点，我也得到了同伴的认同，获得了“优秀干事”的荣誉称号。回首过往的努力与各种困难，我收获了太多。
在部门工作中，体会最深的便是主动与人沟通交流的重要性。我觉得要主动培养建立高品质沟通的能力，在具体的工作中提高沟通的主动性和有效性，以便协调各部门开展各项工作，无疑每周六晚的例会便是一个不错的机会。
团队协作才会让活动更精彩。团队合作往往能激发出团体不可思议的潜力，集体协作干出的成果往往能超过成员个人业绩的总和。正所谓“同心山成玉，协力土变金。”个人与团队关系就如小溪与大海。每个人都要将自已融入集体，才能充分发挥个人的作用。团队精神的核心就是协同合作。
最后相信体育部今后一定会更好的配合领导老师和学校管理机构做好各方面的工作，使得我们部的综合实力、我们学校综合实力发展更加强大!
