因为你是跟劳务派遣公司签订的劳动合同,劳务派遣公司有自己的一套规章制度,也许你所说哪些手续是劳务派遣公司制定并执行的
要与公司签合同必须向劳务公司辞职,这个辞职信怎么写
按照《劳动合同法》规定,工人想解除劳动合同的话,需要在走之前一个月通知劳务派遣公司,按照您所说的,那个同事这样做,用人单位需要做的有两点,第一是报警,将此事向当地公安机关备案,第二是和劳务派遣公司协商赔偿事宜,因为工人是劳务派遣公司派去的,劳务派遣公司和用人单位签订协议的时候会有被派往用工单位的员工给用工单位造成损失如何处理的项目的。
您所说的被派遣劳动者无工作期间最低工资的问题其实是这样的:因为工人和劳务派遣单位签订了固定期限合同,例如两年期,如果工人只干了一年的话,合同期还差一年,但是用人单位因单位的缘故不能继续留用这个工人,于是将工人退回劳务派遣公司,但是劳务派遣公司和工人签订的还未到期,如果不能为其找个合适的工作岗位的话,就必须按照当地规定的最低工资支付到合同到期,但是,劳动者个人提出解除劳动合同,是不会按月给这个钱的,直接走人的话,派遣公司可以和你电话联系要求你去办理解除劳动合同事宜,电话不通就发函,发函也拒收的话,派遣公司就在报纸上发表声明,这样,就等同于劳动者和派遣公司解除了劳动合同。
所以说,直接走人不写辞职信也是不行的。
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辞职信范文2008年10月15日 星期三 15:39XX经理:我带着复杂的心情写这封辞职信。
由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。
经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激!公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。
但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
辞职信亲爱的**领导:我可能会在*月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从****年入职以来,我一直都很享受这份工作。
转眼快*年过去了,我要重新确定我未来的方向。
诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。
但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。
希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
** 敬上***年**月**日尊敬的X经理:您好!鉴于我个人的兴趣偏好和能力等原因的考虑,我已决定辞去XX公司现有工作以迎接新的挑战。
在工作期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助,也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀,对此我表示诚挚的感谢,也同时对我的离去将给公司带来的不便表示深深的歉意。
在公司的这段工作经历作为我迈入社会的第一次社会体验将是我永生难忘的,感谢公司给了我这次工作的机会,同时希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
我会在下周向您提交辞职报告,希望可以在7月底做好各项交接工作,同时也希望您不要挽留我,其实,离开是很舍不得,但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。
谢谢!祝XX的事业蒸蒸日上再创辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!致礼!XXXXXXXX09/07/25
工厂员工辞职信范文
XX公司人事部:经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的职位此次申请,纯粹是个人兴趣的原因,非关其他,我非常重视我在XX公司内的这段经历,也很荣幸自己成为XX公司的一员,我确信我在XX公司里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的助益。
对此,我表示衷心的感谢,感谢公司领导为我提供给公司服务的机会。
此致敬礼!XXXX年XX月XX日XXX
老员工辞职信怎么写?老员工辞职报告范文
尊敬的公司领导:您们好!非常感谢公司一直以来对我的信任和关照,感谢给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的四年中,各位领导也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。
但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。
这段时间我心情比较压抑,各方面的压力压得我喘不过气来,正因如此,我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了,我不希望自己带着这种情绪去工作,这样只会对不起公司也对不起我自己。
而且,我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。
所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我会在最后的这段时间,认真负责的完成最后的工作,划一个完整的句号。
本人离职后绝不做出有损公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!请公司各领导审查批准!申请人:xxx时间:xx年x月x日老员工辞职报告范文(二)尊敬的领导:由于个人的原因,我将在月底离职,带着一份不舍和求索的矛盾心情我要离开我呆了两年的饱含深情的公司,告别一起的战斗史,告别一起为成就的喝彩,告别一起的日日夜夜,此刻我深深地感到xxx带给我的冲击,此刻我想说有机会我们再共事!由此对公司造成的不便我深表歉意。
希望领导可以理解!祝愿公司在未来的日子里蒸蒸日上,宏图大展。
此致 敬礼!
辞职信范文?
员工想辞职,按照规定和离职程序,应书面提交辞职报告。
辞职报告通常简单就好,但是应该真实合理,并有比较充分理由,特别是想急辞职的,要说明原因,如果没有特殊情况,一般法律规定是提前一个月的,可以参考以下范文。
辞职报告(范文)尊敬的公司领导:我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告。
希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。
辞职人:xxx 年月日 离职原因大体有以下几方面: 1、感觉个人在公司发展的空间有限;2、薪酬待遇与个人期望值有较大差距;3、员工与领导层之间的互相信用程度较差,员工与上司不容易沟通,想法得不到上司重视; 4、与领导人在公司理念上产生分歧; 5、企业人际关系过于复杂,导致员工情绪低落、心情郁闷; 6、公司发生改制、股东或主要经营者更换等,被调整离职; 7、个人原因(如自己选择创业、离开企业所在城市、出国、考研等)选择离职; 8、公司对员工的职业生涯规划不清晰,在员工晋升、培训、薪酬增幅、激励、承担更多工作责任方面与个人期望值有较大差距,员工感觉到成长机会较少而选择离职; 9、办公环境不佳,如有辐射、噪音、被动吸二手烟等;(这一项在女性离职原因中占有一定比例); 10、合同期满或项目(工程)到期。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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工厂员工辞职信范文
辞职申请辞职报告的格式写法范文 辞职报告格式 辞去原职位和工作,可以撰写辞职书。
但应注意,从《劳动法》相关规定来看,辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为,在劳动补偿方面将会有所不利。
因此,我们建议,如无必要,不必主动提出辞职。
【格式内容】 1. 标题。
可以写成:"辞职信(书"、"辞职申请"等。
2. 称谓。
3. 辞职理由和请求。
4. 感谢的话语。
5. 署名、署时。
辞职申请通常有五部分构成。
(一)标题 在申请书第一行正中写上申请书的名称。
一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。
标题要醒目,字体稍大。
(二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三)正文 正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。
该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。
如“此致——敬礼”等。
(五)落款 辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期检举
出单员的辞职信怎么写,能提供范文吗?
尊敬的公司领导: 在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。
现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。
因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项. 感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益! 此致 敬礼! 辞职人:XX 时间:2009 年X月X日 辞职信格式 格式:辞职申请通常有五部分构成。
(一)标题 在申请书第一行正中写上申请书的名称。
一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。
标题要醒目,字体稍大。
(二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三)正文 正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。
该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。
如“此致——敬礼”等。
(五)落款 辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
[编辑本段]辞职信的概念、特点、结构及写作要求 (一)辞职信的概念 辞职信,也叫辞职书或辞呈,是辞职者向原工作单位辞去职务时写的书信。
辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。
(二)辞职信的特点 1.含蓄性。
2.简洁性。
(三)辞职信的结构 辞职信的结构一般由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
1.标题。
一般用“辞职信”或“辞呈”即可。
2.称谓。
写辞职信送达的单位名称、领导姓名或职务。
3.正文。
一般写三个层次。
(1)辞职理由。
即说明“为什么辞职”。
(2)表明辞职态度。
直接说明自己要辞去什么职务,并请求批准。
也可先表明辞职愿望,再写辞职理由。
(3)表示感谢。
感谢对方对自己过去工作的支持和帮助,并诚恳地希望对方谅解自己的辞职。
4.结语。
一般用“此致敬礼”、“祝工作愉快”等。
5.署名与日期。
写辞职者姓名和辞职时间。
(四)辞职信的写作要求 1.态度恳切、措辞委婉。
2.不要批评对方。
收费员辞职信范文 个人原因
辞职信就是一份解除劳动合同通知书,简单写写就行了辞职报告尊敬的公司领导:我因XXXX事(也可不写原因),经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告。
希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
名字时间辞职报告尊敬的公司领导:您好!首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。
和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告。
希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!此致敬礼名字:****
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