好驻村“第一书记”要找准自己的位置,认清形势,搞明白组织选派“第一书记”的目的和意义,充分认识到在当前全省上下坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗过程中,“第一书记”这个职位的重要性、任务的艰巨性、工作的有利性。“第一书记”都是从各级各部门的优秀干部中选派出来的,懂政策、熟业务,到了村里任“第一书记”,担负着贯彻落实中央、省委和州委各项决策部署,密切党群干群关系,带领群众脱贫致富,确保到2020年实现同步小康的历史性重要任务。要完成好组织交给的任务,责任重大、任务艰巨,但也要看到随着“四个全面”战略布局的不断推进,各类扶贫政策、产业政策、金融政策正大量向农村倾斜,各级党委政府对“第一书记”也给予充分的关心和关注,要有信心当好“第一书记”。
当好驻村“第一书记”要切实履行好岗位职责,当好“领头羊”。当前一段时期,脱贫攻坚是驻村“第一书记”的首要任务。贫困村要脱贫,发展思路是关键,驻村“第一书记”必须立足村情实际,站在全局的高度思考、研究问题,谋划、指导工作,既要紧紧抓住带有方向性、基础性、长远性的工作不放,又要找准工作的切入口和着力点,聚焦发力,精准施力,一件一件地抓好落实。作为“第一书记”从城市到农村,从办公室到田间地头,从手握笔杆到拿起锄头,生活环境和工作方式都发生了深刻变化。要及时转变思想观念,尽快适应新的工作环境并进入角色,沉下心去,搞好调研,摸清村情,理清思路,根据不同情况采取相应措施。对建档立卡贫困村,要把发展经济、脱贫致富作为自己的首要职责,认真学习中央、省、州的各项政策,做到了解政策、熟悉政策、用好政策。要结合村情实际,充分利用自己的政策优势、部门优势和技术优势,协助村上盘活集体经济、培育优势产业、引进资金项目、争取政策支持、优化发展环境,想方设法帮助其调整产业结构,发展相关产业,拉动集体收入增长,增加群众收入;对党组织软弱涣散村,要发挥好带头作用,建立健全组织生活、班子议事、民主决策等制度,积极调动党员干部干事创业的热情。在具体工作中,大事讲原则,小事讲风格,敢于担当负责,积极主动抓落实,搞好班子团结,形成工作合力,推动各项工作上新台阶;对社会治理混乱村,要加强治安联防、社会调解工作,强化村级联防队伍、民意调查队伍建设,创新群众自治工作机制,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。
当好驻村“第一书记”要有脚踏实地,务实肯干的工作作风。作风代表形象,驻村“第一书记”的形象不仅代表自身素质,更体现了派出单位的形象,甚至是党委和政府的形象。群众不仅看你怎么说,更看你怎么干,因此驻村不仅要身驻更要心驻,要切实克服“到农村镀金”的临时观念,“走马观花”的调研观念,“蜻蜓点水”的走读观念,“心挂两头”的浮躁观念,树立起不当客人当主人,不当外人当家人,把群众的事情当成自己的事情去办,既要立足当前解难题,更要想得长远让群众得实惠。一心一意、专心致志,用心干出群众称道、组织认可的实事、好事,用真情实绩赢得群众信赖。
当好驻村“第一书记”要有心系群众的责任意识。事事处处想着群众,大事小事关爱着群众,把群众当成自己的衣食父母,忠实地履行职责,为他们办实事解难题。百姓生产生活中的事看起来无足轻重,但这些不起眼小事,如果得不到及时妥善的处理就会变成大事,甚至酿成群体性事件。因此服务群众不能因其善小而不为,而要从大处着眼,小处做起。既要抓好关乎群众长期受益的大事难事,更要抓好群众当前急需解决的事情。要把群众满意作为衡量“第一书记”工作的主要标准,尊重群众,相信群众,依靠群众,了解群众的意愿,倾听他们的呼声,掌握他们的期盼,让民意在决策中唱主角。充分发挥村“两委”的民主议事作用,把符合民生民情民心,符合农村当前和长远发展,符合党和政府政策的事情办到老百姓的心坎上。这样做群众才会把“第一书记”看成有人情味,有责任心,最可信赖的人,才能把党和政府的关爱刻在群众的心里。
驻村第一书记因病辞职报告怎么写
驻村“第一书记”要找准自己的位置,认清形势,搞明白组织选派“第一书记”的目的和意义,充分认识到在当前全省上下坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗过程中,“第一书记”这个职位的重要性、任务的艰巨性、工作的有利性。
“第一书记”都是从各级各部门的优秀干部中选派出来的,懂政策、熟业务,到了村里任“第一书记”,担负着贯彻落实中央、省委和州委各项决策部署,密切党群干群关系,带领群众脱贫致富,确保到2020年实现同步小康的历史性重要任务。
要完成好组织交给的任务,责任重大、任务艰巨,但也要看到随着“四个全面”战略布局的不断推进,各类扶贫政策、产业政策、金融政策正大量向农村倾斜,各级党委政府对“第一书记”也给予充分的关心和关注,要有信心当好“第一书记”。
当好驻村“第一书记”要切实履行好岗位职责,当好“领头羊”。
当前一段时期,脱贫攻坚是驻村“第一书记”的首要任务。
贫困村要脱贫,发展思路是关键,驻村“第一书记”必须立足村情实际,站在全局的高度思考、研究问题,谋划、指导工作,既要紧紧抓住带有方向性、基础性、长远性的工作不放,又要找准工作的切入口和着力点,聚焦发力,精准施力,一件一件地抓好落实。
作为“第一书记”从城市到农村,从办公室到田间地头,从手握笔杆到拿起锄头,生活环境和工作方式都发生了深刻变化。
要及时转变思想观念,尽快适应新的工作环境并进入角色,沉下心去,搞好调研,摸清村情,理清思路,根据不同情况采取相应措施。
对建档立卡贫困村,要把发展经济、脱贫致富作为自己的首要职责,认真学习中央、省、州的各项政策,做到了解政策、熟悉政策、用好政策。
要结合村情实际,充分利用自己的政策优势、部门优势和技术优势,协助村上盘活集体经济、培育优势产业、引进资金项目、争取政策支持、优化发展环境,想方设法帮助其调整产业结构,发展相关产业,拉动集体收入增长,增加群众收入;对党组织软弱涣散村,要发挥好带头作用,建立健全组织生活、班子议事、民主决策等制度,积极调动党员干部干事创业的热情。
在具体工作中,大事讲原则,小事讲风格,敢于担当负责,积极主动抓落实,搞好班子团结,形成工作合力,推动各项工作上新台阶;对社会治理混乱村,要加强治安联防、社会调解工作,强化村级联防队伍、民意调查队伍建设,创新群众自治工作机制,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。
当好驻村“第一书记”要有脚踏实地,务实肯干的工作作风。
作风代表形象,驻村“第一书记”的形象不仅代表自身素质,更体现了派出单位的形象,甚至是党委和政府的形象。
群众不仅看你怎么说,更看你怎么干,因此驻村不仅要身驻更要心驻,要切实克服“到农村镀金”的临时观念,“走马观花”的调研观念,“蜻蜓点水”的走读观念,“心挂两头”的浮躁观念,树立起不当客人当主人,不当外人当家人,把群众的事情当成自己的事情去办,既要立足当前解难题,更要想得长远让群众得实惠。
一心一意、专心致志,用心干出群众称道、组织认可的实事、好事,用真情实绩赢得群众信赖。
当好驻村“第一书记”要有心系群众的责任意识。
事事处处想着群众,大事小事关爱着群众,把群众当成自己的衣食父母,忠实地履行职责,为他们办实事解难题。
百姓生产生活中的事看起来无足轻重,但这些不起眼小事,如果得不到及时妥善的处理就会变成大事,甚至酿成群体性事件。
因此服务群众不能因其善小而不为,而要从大处着眼,小处做起。
既要抓好关乎群众长期受益的大事难事,更要抓好群众当前急需解决的事情。
要把群众满意作为衡量“第一书记”工作的主要标准,尊重群众,相信群众,依靠群众,了解群众的意愿,倾听他们的呼声,掌握他们的期盼,让民意在决策中唱主角。
充分发挥村“两委”的民主议事作用,把符合民生民情民心,符合农村当前和长远发展,符合党和政府政策的事情办到老百姓的心坎上。
这样做群众才会把“第一书记”看成有人情味,有责任心,最可信赖的人,才能把党和政府的关爱刻在群众的心里。
如何当好驻村第一书记
第一、三个任务:当好发展经济的“领头雁”。
解决软弱涣散村集体收入薄弱的问题,是“第一书记”的重要任务。
当好基层群众的“贴心人”。
解决软弱涣散村服务群众不足的问题,是“第一书记”的关键任务。
当好基层组织的“桥头堡”。
解决软弱涣散村战斗力不强的问题,是“第一书记”的政治任务。
第二、美丽乡村建设和精准扶贫:可以在村内相关要道,请潢川利民科技一对一专门定制生产一批,适合你们当地情况的太阳能路灯(定制生产既可以减少成本,又可以强化效果。
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可以为生活贫困的村民免费安装由潢川利民科技专门定制生产的太阳能发电系统,太阳能抽水泵等。
解决其用水和用电问题。
驻村第一书记怎么干
选派到村任职“第一书记”是中央农村工作会议、全国组织部长会议安排的一项重要工作,是深入贯彻“大抓基层、推动基层建设全面进步、全面过硬”重要指示精神的有力举措,也是贯彻落实“四个全面”战略部署、开展“三严三实”专题教育和培养锻炼干部的有效途径。
同时选派“第一书记”也是统筹城乡资源、推动农村经济社会快速健康发展的重要举措。
“第一书记”到村应做好三件事:一是立即对接工作;二是立即转变角色;三是立即开展工作。
在开展具体中一要搞好调查研究,充分掌握村情民意;要摆正位置,积极作为;要整合各方资源,干出一流业绩;要严格要求自己,树立良好形象。
村党支部书记和驻村第一书记在职务和权限上有何不同
村党支部书记和驻村第一书记在职务和权限上的区别: 1、驻村第一书记的职务和权限相当于村党委书记,所以,第一书记和党委书记一样,是支书计的上级。
2、驻村第一书记领导全村党员、干部,而支书计只领导自己所辖支部的党员。
3、每个村只能有一个驻村第一书记,而支书计可以有多个。
4、驻村第一书记是县委派来的,而支书计是党员选的。
5、驻村第一书记是该村党组织的最高负责人,村里有几个支部,就可以有几个人担任,同时,只对自己所在的支部负责,是村**的下属。
扩展资料: 驻村第一书记: 1、农村党支部的第一书记是由上级党委选派、任命的公职人员下村任职所担任的职务。
2、第一书记是农村党支部的第一责任人、第一领导人,其地位、权力、责任均在原有的村党支部书记之上。
3、设了第一书记(上级一般要求主持工作),这时支部书记级别虽然没变,实际上就是常务副书记了,也是排名靠前的副书记。
第一书记离开,支部书记就自然又恢复书记全部职责了。
村支书: 1、村支书是村党支部书记的简称。
2、村党支部为我党最基层的党组织。
村委会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,不是政府组织。
3、全称为:村民委员会。
村委会主任由村民民主选举。
村支书由村党支部党员选产生,特殊原因由上级党组织委派。
参考资料: 百度百科—村支书 百度百科—第一书记...
如何让驻村“第一书记”真正融入“两委”班子
我结合着村党支部书记的职责权限为你分析:设了第一书记(上级一般要求主持工作),这时书记级别虽然没变,实际上就是常务副书记了,也是排名靠前的副书记。
请支持第一书记工作,第一书记离开,你就自然又恢复书记全部职责了。
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驻村第一书记保留原单位职务么
做好农村工作,抓好基层组织建设,党组织书记是关键,因此第一书记驻村要当好“四种人”。
中央要求向党组织软弱涣散村和贫困村“全覆盖”选派第一书记,无疑对建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平有重大意义。
笔者以为,第一书记在驻村工作中如何发挥作用,切实让广大群众真正受益,关键要当好“当家人、领路人、贴心人、带头人”的角色。
抓好队伍建设,当好党员干部的“当家人”。
干事创业,关键在人。
优秀的干部是支撑地方发展的土壤,因此第一书记在驻村工作中,必须高度重视队伍建设。
要发挥好带头作用,根据工作的需要,不断提升自己;积极调动党员干部的学习热情,想办法为党员干部提供学习机会,充分利用跟班学习等制度,如可选派有能力有潜质的干部到自己原单位进行跟班学习,提升队伍整体能力水平。
要打造一支团结共进的干部队伍,在事务工作中,既要坚持原则,敢于担当负责,积极主动抓落实,又要主动争取上级领导的指导,争取其他同志的最大支持,开创上下和衷共济干事业的生动局面。
要建立一套行之有效的工作机制。
进一步完善党风廉政建设责任制,建立健全党组织生活、班子议事、民主决策等制度,推进工作制度化、规范化;坚持用制度管人、按规章办事,以强有力的制度建设规范党组织和党员干部的思想行为。
抓好地方发展,当好经济转型的“领路人”。
发展关乎国计民生,关乎一个地方面貌改变,关乎一方百姓福祉。
抓好基层党建工作的最终目的就是要让群众受益。
为此,第一书记驻村后必须树立强烈的发展意识,把发展经济、加快转型作为自己的首要职责。
要认真学习中央推进地方发展的各项政策,特别是党的十八大、十八届三中、四中全会和**系列重要讲话精神,做到了解政策、熟悉政策、用好政策。
要结合当地情况,围绕推进城镇化建设、招引优质项目、统筹集约发展等重点工作;努力完善各项配套建设,如在农村要健全农资监管平台和交易平台、完善农村增资减债机制等。
创新是持续发展的根本,要大力倡导以创新精神谋事、干事、成事,最大限度地激发创造活力,形成创新智慧竞相迸发、创新成果不断涌现的生动局面。
驻村第一书记任职期满会升职吗
任职期满,对任职对象进行考察,考核结果作为评选先进、提拔使用、评聘职称、晋升职级的重要依据。
一、任职时间。
“第一书记” 任期为1年,党组织关系转到村,任职期间不占村“两委”班子职数,不参加换届选举。
二、管理办法。
内容上要涵盖村情概况、特色产业发展、集体经济积累、村级发展规划、建成小康时间表、派驻“第一书记”基本情况、驻村工作组和各级帮扶情况等。
三、考核制度。
县委组织部要把“第一书记”工作纳入年度党建工作考核和单位目标绩效管理考核内容。
采取日常考核、半年考核、民主评议和年终考核等相结合的方式。
扩展资料: 驻村干部应做方针政策的宣传者。
驻村任职干部应深入到农户家中,与群众面对面的谈心,有针对性地对群众进行相关业务知识培训,宣讲农村相关法律法规,让群众真切感受到党和政府的关怀。
做掌握实情的调查者。
驻村任职干部应把推进工作落实牢记在心,在调查摸底基础上,认真分析所驻村特色、修订完善所驻村发展规划。
做党群关系的联络者。
倾听群众呼声,关心群众疾苦,切实帮助困难群众解决生产生活中的突出问题,密切党和人民群众的血肉联系。
做勤俭节约的带动者。
驻村任职干部大部分时间吃住在村,要严于律己,朴素节俭,做到在艰苦环境中迎难而上,用艰苦朴素和求真务实的作风感染村组干部,为转变干部作风起到良好的表率作用。
参考资料:百度百科-驻村干部...
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