范文一:车间调度员岗位
钣钣钣度钣钣位钣明
熟悉汽钣造钣钣件和钣修知钣~构1.
熟悉钣钣作钣流程及班钣的生钣能力2.
3.能熟钣操作钣算机~钣行钣钣派工4.根据作钣工钣钣目及完工钣钣~合理安排班钣作钣。
5.根据钣钣作情~钣助接待人钣钣行交钣钣钣制定运况
及钣掌握各班钣钣情~接待人钣保持信息互通。运况与6.
钣助钣钣主任了解钣钣可利用工作钣钣。7.
8.掌握各钣钣的钣修钣度。钣合交钣钣钣钣行督促。
9.向钣钣接待人钣通钣钣钣钣修钣度。
根据交钣钣钣钣钣钣钣钣修中工位、班钣钣运10.
钣班钣工作情钣行钣程钣钣。保钣量交钣钣钣况确与11.
钣钣程钣钣钣生的钣失情钣行钣钣。每日钣行晨钣明。况会12.
每周钣行钣钣培钣、每月钣行钣钣钣钣。上钣钣钣主任。
钣钣修接待人钣和钣件部保持通~保障钣钣工作有序钣行。极与沟13.
参与内完钣钣外返工作的定性。14.
参与内研内条外返修工作的改善究。钣部钣的改善例钣行班钣培钣及钣15.
行落钣
钣钣钣钣钣境钣生~钣钣钣反管理要求。状况16.5S
申钣钣修工具和钣钣钣件。17.
钣班钣人钣的日常工作钣行钣钣考核。钣钣钣行钣钣行通钣18.
钣加公司钣钣的培钣。极参19.
完成上钣交钣的其事钣。它20.
工作钣钣,
每日,
钣钣钣钣工的出勤情钣行钣钣~遇钣反出勤者日钣钣钣钣主管况当1.
钣展晨~钣明班钣工作分配及交钣钣钣、工作钣失情通钣及钣要培钣会况2.
钣班钣的钣钣保钣钣钣钣行钣钣。3.
钣钣前台班钣的交钣钣钣。与4.
根据工钣及钣有效的钣行班钣工作分配5.
钣作钣钣钣钣行钣程钣钣及钣指钣培钣。;油漆部分,6.
钣日的钣钣钣失情完钣钣行钣钣~钣行日次晨钣明。当况与会7.
钣先安排返修钣钣8.
每周,
钣班钣人钣的日常工作钣行周度钣钣1.
钣行班钣人钣工钣钣钣~钣钣班钣人钣工作分配2.
与内研完钣共同钣外返修钣钣的成因~钣行钣~制定钣策3.
钣油漆工位的作钣情钣行钣失钣钣。制作钣钣培钣钣展全钣培钣况4.
安排培钣人钣钣到。钣明本周工作注意事钣及改善要求5.
钣钣周度打钣除6.
每月,
制定次月的钣钣重点。1.
完成月度人钣工作考勤。2.
钣中钣钣钣情钣行工作弱钣钣钣~钣钣钣钣主任。况3.
下面是泰戈钣 励志 钣典钣钣~钣迎钣钣。不需
要的朋友可以钣钣钣除,, 1. 上帝钣人钣道,“我治~所以要钣害医你你;我钣~所以要钣钣。”你你 2. 如果钣钣太钣流了~那钣钣也要钣钣群星了。阳你泪你
3. 天空中有翅膀的痕迹~但我已钣钣。没
4. 当你真把所有的钣钣都钣在钣外~理也就被拒钣了。 5. 钣钣钣不起失钣~但是理却不失钣。真怕
6. 离遥我钣最近的地方~路程却最钣。我钣最钣卑钣~才最接近钣大。
7. 钣就是充钣了的生命~正如盛钣了酒的酒杯。 8. 月把的光明遍照在天上~却留着的黑斑钣自己。儿她她她
9. 生命因钣付出了钣~而更钣富足。
10. 果钣的事钣是尊重的~花的事钣是美的~但是钣我做的事钣钣~是钣钣地钣心地垂着甜叶叶钣钣的。
11. 上帝钣人钣道,“我治~所以要钣害医你你;我钣~所以要钣钣。”你你 12. 如果钣钣太钣流了~那钣钣也要钣钣群星了。阳你泪你
13. 天空中有翅膀的痕迹~但我已钣钣。没
14. 当你真把所有的钣钣都钣在钣外~理也就被拒钣了。 15. 钣钣钣不起失钣~但是理却不失钣。真怕
16. 离遥我钣最近的地方~路程却最钣。我钣最钣卑钣~才最接近钣大。
17. 钣就是充钣了的生命~正如盛钣了酒的酒杯。 18. 月把的光明遍照在天上~却留着的黑斑钣自己。儿她她她
19. 生命因钣付出了钣~而更钣富足。
20. 果钣的事钣是尊重的~花的事钣是美的~但是钣我做的事钣钣~是钣钣地钣心地垂着甜叶叶钣钣的。
21. 失钣可以钣致钣利~死亡可以钣致永生。 22. 任何事物都无法抗拒钣食一切的钣钣。 23. 虚真怕钣的钣~比魔鬼更可。
24. 母钣不钣钣于家庭~而且钣于世界。我钣钣做母钣的痛苦~但却有做母钣的自由。属属没
25. 钣翼系上黄金~钣钣便永钣不能在天上钣翔 26. 真个它理是钣酷的~我喜钣钣钣酷~永不欺钣。 27. 果钣的事钣是尊钣的~花的事钣是美的甜;但是钣我做的事钣~是钣钣地、钣心地垂着钣叶吧叶钣的。
28. 夜把花地钣悄悄放了~却钣白日去钣受钣钣。
29. 有钣候~不两个从确很相钣的人的也可能一钣面就钣成了知心的朋友。 30. 青啊你狭春~钣道始钣囚禁在小圈子里?你撕网得破老年的钣惑人心的。 31. 全是理智的心~恰如一柄全是钣刃的刀。它它叫使用的人手上流血。 32. 要使生如夏花之钣钣~死如秋之叶静美。
33. 钣力把受害者的百般苦钣看作忘恩钣钣
34. 真从沟理之川他的钣钣的渠中流钣。
35. 虚真怕钣的钣~比魔更可。
36. 休息工作的钣与与系~正如眼钣眼睛的钣系。
37. 抽象念概作钣一钣钣解倒是不钣的~但钣用到人钣身上~就不那钣行得通了 38. 你从来你来个可以外表的美钣钣一钣花或一只蝴蝶~但不能钣钣钣钣一人。 39. 世界上的一切钣大钣都运与某钣钣大理想有钣。
40. 我钣把世界看钣了~反钣它欺钣我钣
41. 我钣钣的光~同钣钣光钣钣钣的自由。你阳你
42. 钣境也好~逆境也好~人生就是一钣钣钣钣困钣无无尽争众——休的斗~一钣以寡钣的钣斗。 钣钣德拉钣特?泰戈钣
43. 真她很理穿了衣裳钣得事钣太拘束了~在想象中~却钣钣得舒钣。 44. 如果把所有的钣钣都钣在钣外的钣~理也要被钣在钣外了。真
45. 钣操是富的钣情中生出的钣钣。从丰来
46. 有些事情是不能等待的。假如你你必钣钣斗或者在市钣上取得最有利的地位~就不能不钣、冲跑奔和大步行钣。
47. 在哪找哪里到了朋友~我就在里重生。
48. 钣是亘古钣明的灯它塔~定晴望着钣暴却兀不钣钣~钣就是充钣了的生命~正如盛钣了酒
的酒杯。
49. 那些钣钣循钣蹈矩钣活的人~不是在并会会使社钣步~只是在使社钣持下去 50. 医确它争治罪钣的正方法是和钣行斗
51. 在任何情况会来之下~天神都不用钣钣束钣他所钣造的人的;他使他钣的生活钣常钣生钣化~从启而得到钣。
52. 只有人钣精神能钣蔑钣一切限制~相信的最它将它灯后成功~的探照照向黑暗的钣方。 53. 不要自己的从你掏你袋里出钣钣借钣的朋友~钣是钣辱他的。
54. 埋在地下的钣子钣生果钣~却不要求并什钣钣酬。
55. 情钣钣钣人和我钣周钣的世界的了
56. 在老年钣~有钣会多钣暇的钣钣~去钣算那钣去的日子~把我钣手里永久钣失了的钣西~在心里钣钣着。
57. 真它来它真真它个理只有用受到的阻力和反钣钣钣是是假……理必钣通钣在各钣钣代受到的反钣和打钣被人重新钣钣。
58. 生命是永恒不的钣造~因钣在部钣断它内它断含着钣剩的精力~不流溢~越出钣钣和空钣的界限~不它来停地追求~以形形色色的自我表钣的形式表钣出。
59. 我宁内愿要那钣钣然看不钣但表钣出在品钣的美。
60. 静运止便是死亡~只有钣才能敲钣永生的大钣。
61. 我希望你歧照自己的意思去理解自己~不要小看自己~被钣人的意钣引入途。 62. 如果钣钣了太钣流了~那钣钣也要钣钣群星了。阳你泪你
63. 要是童年的日子能重新回来来~那我一定不再浪钣光钣~我要把每分每秒都用钣钣! 64. 月把的光明遍照在天上~却留着的黑斑钣自己。儿她她它
65. 人所追求的~不钣是看到“新事物”以无比钣的壮摧旧姿钣出钣在那毁“事物”的火焰钣上钣了。
66. 我钣的生命是天钣的~我钣惟有出生命~才能献得到生命。
67. 如果钣一切钣钣钣上了钣~那钣理也钣在钣外你真将将你
68. 我钣如海钣与涛涛波相遇似地~遇钣了~走近了。海钣钣去~波钣钣地流钣~我钣也分钣了。
69. 完全按照钣钣方式钣行思钣~就好像是一把面都两没会昌利刃而有把柄的钣刀~割钣使用者的手。
70. 祖国来国的钣大和力量原就蓄存在祖的自己身上
71. 宗派主钣~使人完全忘钣了人就是人钣钣钣明个真白的理
72. 那些钣钣循钣蹈矩的钣活的人~不是在并会会使社钣步~只是在使社得以钣持下去 73. 多和朋钣交游无疑是治心医病的良方。
74. 不要自己的从你掏你袋里出钣章借钣的朋友~钣是侮辱他的。
75. 永恒的献真它身是生命的理。的完美就是我钣生命的完美。
76. 世界上使社会气决钣得钣大的人~正是那些有勇在生活中钣钣和解人生新钣钣的人! 77. 有生命力的理想决确它不能象钣表一钣~精钣算的每一秒钣。
78. 钣钣生会与与清与与儿些情愿不情愿、知道不知道、醒迷钣的那钣痛苦幸福的事。但如果心里存在虔钣情感~那钣在痛苦中也会宁争吵妒叨叨得到安。否钣~便只能在钣怒、嫉仇恨、钣钣中钣活了。
79. 生活本身就是五花八钣的矛盾集合有自——然的也有人钣的~有想象的也有钣钣的。 80. 超越国国国来界~比家更钣大的钣西~只能通钣家钣示自己
81. 思想以自己的言钣钣自己~而成钣起钣。喂它来
82. 真从它沟理之川~的钣钣之渠中流钣。
83. 附和理~生命真会便得到永生。
84. 蜜蜂从啜离夸花中蜜钣钣钣钣地道钣~浮的蝴蝶却是相信花是钣钣向他道钣的。 85. 有勇气决会在自己生活中钣钣解人生新钣钣的人~正是那些使社臻于钣大的人!那些钣钣循钣蹈矩钣活的人~不是在并会会使社钣步~只是在使社得以钣持下去。
86. 人生钣只有几它决梦十春秋~但不是一般的幻钣~而是有着无钣可歌可钣的深钣意钣的;附和理~生命真会便得到永生。
87. 你她你阳她并她若钣~钣的钣像光一钣包钣~且钣自由。
88. 虚凭它真钣永钣不能借生钣在钣利中而钣成钣。
89. 钣射理想之光~心吧灵之星!把光流注入~未来的暮钣之中。 90. 妥钣钣任何友钣都不是钣固的基钣。
91. 如果因失你阳泪你将去了太而流~那末也失去群星了。 92. 要是钣情不允钣彼此之钣有所差异~那钣钣什钣世界上到钣都有差异呢? 93. 虚凭它真钣永钣不能借生钣在钣力中而钣成钣。
94. 我钣必钣奉献于生命~才能钣得生命。
95. 当内它内形式是容的本身~和容是
96. 全是理智的人~恰如一把全是钣刃的刀~叫使用的人它手上流血 97. 造物主把像你来你担你决钣钣的人派遣到人世钣~是要钣一定的钣任的~所以不钣钣钣钣自己的身体。
98. 人钣的钣史是很忍耐地等待着被侮辱者的钣利。 (印度)《钣钣集》 99. 学与钣必钣钣干相钣合。
104. 蜜蜂从啜离夸花中蜜~钣钣钣钣的道钣。浮的蝴蝶却相信花是钣钣向他道钣的。 105. 刀鞘它它保钣刀的钣利~自己钣钣足于的钣钣。
106. 知钣是珍钣宝宝来石的钣晶~文化是石放出的光钣。
107. 当我钣是大钣钣卑的钣候~便是我钣最近于钣大的钣候。
108. 如果钣钣了太钣流了~那钣钣也要钣钣群星了。阳你泪你
109. 钣是理解的钣名。
110. 眼睛不能看到~因钣是你你眼睛中的瞳仁;心不能了解~因钣是心灵你你内深钣的秘密。
111. 世界上最钣的遥离与你你——你距不是生死~而是我站在面前~却不知道我钣。 112. 生如当当叶静夏花之钣钣~死如秋之美。
113. 你个微微地笑着~不同我钣什钣钣。而我钣得~钣了钣~我已等待得久了。
114. 使生如夏花之钣钣~死如秋之叶静美。
115. 钣死者有那不朽的名~但钣生者有那不朽的钣。
116. 我钣把世界看钣了~反钣世界欺钣我钣。
117. 你你你看不钣自己~能看钣的只是自己的影子
118. 生如当当叶静夏花之钣钣~死如秋之美。
119. 钣射理想之光吧/心灵之星!把光流注入/未来的暮钣之中。 120. 我钣只有出生命~才能献得到生命。
121. 钣情是理解和钣的钣体名。
122. 相信钣情~即它你来使钣钣钣钣悲哀也要相信钣情。
123. 女人~罪钣把你剥咒你你得赤裸~钣把洗钣~升钣成完善的生命。 124. 在消除钣困的钣候~我钣钣有自己的钣富~而钣有钣钣富~我钣却失会笔会去多少善心~多少美和多少力量啊!
125. 静运止便是死亡~只有钣才能敲钣永生的大钣。
126. 老是考钣钣怎没去做好事的人~就有钣钣去做好事。
127. 那些钣着家庭的人~命定要永钣钣钣在无扭灵僵魂世界的硬的生活中。 128. 我希望你歧照自己的意思去理解自己~不要小看自己~被钣人的意钣引入途 129. 真从沟理之川他的钣钣的渠中流钣。
148. 当青内个个春的光彩钣钣消逝~永不衰老的在性却在一人的钣上和眼睛上更加明钣地表露出~来好像是在同一地方久住了的钣果。
149. 人的青会春钣期一钣~就出钣名象秋天一钣的钣美成熟钣期~钣钣~生命的果钣象熟稻子似的在美钣的平静气氛的中等待收钣。
150. 知钣是珍钣宝宝石的钣晶~文化是石放出的光钣
151. 在你青你春的无钣无钣的生涯里~屋子里所有的钣钣始钣洞钣着。
152. 一人的个青会春钣期一钣~就出钣像秋天一钣的钣美的成熟钣期~钣钣~生命的果钣像熟稻子似的在美钣的平静气氛的中等待收钣。
153. 果钣的事钣是尊钣的~花的事钣是美的~但是钣我钣做的事钣钣~是钣钣地钣心地垂甜叶叶
着钣钣的
154. 天空钣不曾留下痕迹~但我已钣钣
155. 当你阳泪你将钣钣太而流~也钣钣群星了
156. 世界上的一切钣大钣都运与某钣钣大理想有钣。
157. 有生命力的理想决确它不能象钣表一钣~精钣算的每一秒钣。
158. 生命是永恒不的钣造~因钣在部钣断它内它断含着钣剩的精力~不流溢~越出钣钣和空钣的界限~不它来停地追求~以形形色色的自我表钣的形式表钣出。
159. 界上使社会气决钣得钣大的人~正是那些有勇在生活中钣钣和解人生新钣钣的人! 160.宗教会誉就象钣富、钣或家族那钣~钣钣成钣一钣人钣引以自豪的钣西。
范文二:车间调度员
人事 , 人事管理
车间调度助理工作描述
岗位名称 车间调度员
岗位目标 遵循制造商指导准则的前提下,负责对客户车辆按相关要求进行快速修理。
职位级别 服务部员工
汇报对象 服务经理或车间主管
管理对象 技修车间的技修技师
代理人 车间调度员
主要任务 跟踪进厂车间进度。 ?
?根据每个维修人员的维修能力,合理分配每个维修人员的工作。
?协调组与组之间的工作交接。
?了解车间的生产能力和车间使用率。
?对不能按时完成的车辆,须及时与服务顾问沟通,说明原因。
?为了完成工作,做好前台与车间的沟通。
?管理和组织好工单控制板
?完成和协调编写预约登记系统表和车间维修状态表
?协调和了解车辆在终检和洗车区域的状况
宁波宝恒
人事 , 人事管理
车间调度助理工作描述
职位要求 / 个性要求
1 社交技能 / 个性特征 车间调度员必须拥有汽车行业内资格考试证书;对机电技术有准确的了解,并具有相
关经验;需要不断自我充电,并完成制造商服务培训范围内提供的所有相关进阶培训课
程考核。
2 培训 / 工作经验 / 实践经验 除通过汽车行业内资格考试外,车间调度员要有多年实践经验。
薪资
签名
地点 日期
总经理签名 员工
宁波宝恒
人事 , 人事管理
车间调度助理工作描述
宁波宝恒
范文三:车间调度员岗位
钣喷调度员岗位说明
1. 熟悉汽车构造)备件和维修知识;
2. 熟悉车间作业流程及班组的生产能力
3. 能熟练操作计算机;进行电脑派工
4. 根据作业工单项目及完工时间,合理安排班组作业。 5. 根据车间运作情况,协助接待人员进行交车时间制定 6. 及时掌握各班组运转情况,与接待人员保持信息互通。 7. 协助车间主任了解车间可利用工作时间。
8. 掌握各车辆的维修进度。结合交车时间进行督促。 9. 向车辆接待人员通报车辆维修进度。
10. 根据交车时间协调车辆维修中工位、班组运转
11. 对班组工作情况进行过程检查。确保质量与交车时间 12. 对过程检查产生的过失情况进行总结。每日进行晨会说明。
每周进行专题培训、每月进行统计汇总。上报车间主任。 13. 积极与维修接待人员和备件部保持沟通,保障车间工作有序进行。 14. 参与完检对内外返工作的定性。
15. 参与内外返修工作的改善研究。对部门内的改善条例进行班组培
训及执行落实
16. 检查车间环境卫生,记录违反5S管理要求状况。 17. 申报维修工具和设备备件。
18. 对班组人员的日常工作进行检查考核。对违纪行为进行通报
19. 积极参加公司组织的培训。
20. 完成上级交办的其它事务。
工作细则:
每日:
1. 对车间员工的出勤情况进行检查,遇违反出勤者当日汇报车间主管 2. 开展晨会,说明班组工作分配及交车时间、工作过失情况通报及简要培训
3. 对班组的设备保养记录进行检查。
4. 协调前台与班组的交车时间。
5. 根据工单及时有效的进行班组工作分配
6. 对作业车辆进行过程检查及时指导培训。(油漆部分) 7. 对当日的检查过失情况与完检进行汇总,进行日次晨会说明。 8. 优先安排返修车辆
每周:
1. 对班组人员的日常工作进行周度汇总
2. 进行班组人员工时统计,协调班组人员工作分配 3. 与完检共同对内外返修车辆的成因,进行研讨,制定对策 4. 对油漆工位的作业情况进行过失汇总。制作专题培训开展全员培训 5. 安排培训人员签到。说明本周工作注意事项及改善要求 6. 组织周度打扫除
每月:
1. 制定次月的检查重点。
2. 完成月度人员工作考勤。
3. 为中间检查情况进行工作弱项汇总,汇报车间主任。
范文四:车间调度员工作总结
立环车间调度员工作总结
我于今年三月中旬成功竞聘到生产中心立环车间,担任立环车间调度员一职。由于我没竞聘之前已经在立环车间实习几个月,对立环生产过程也有一定的认识,该产品为公司开发的新产品,为国内乃至世界首创。我也很荣幸能为该产品的生产做出自己的一份微薄之力。现将应聘至今的工作总结如下:
一、积极端正态度,努力完成工作
初次担任立环调度,对立环车间调度工作的具体过程不是很了解,但经过车间主任的细心指导,也很快熟悉了相关的操作流程。一台立环从下料到最终的组装,这一过程的用件可谓是成百上千之多。仅生产用图纸就分三部分,刚一开始还不知如何下手,但随着工作的开展和对生产中用件的不断接触,使自己逐渐有生产中心下达生
产任务 了自己的工作思路。在此过程中遇到不明白的地方就主动请教主任和车间的班组长,在他们的帮助下使自己很快适应了这项工作。
二、总结经验,理清思路
工作中我也有犯错误的时候,对自己的工作要求还不够严格,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情和主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,翻阅图纸仔细对照所报料件图号和名称不够勤快:比如,一开始工作时大多数立环用件需要报机加工,这样就得填写生产日报表,在填写日报表中的具体料件图号和名称数量时不够细心,有时填写错误;对需要报外协加工料件具体所在位置不清楚就上报,导致领导问起不知所措;对机加工件的追踪协调不够及时。随着工作时间的推移,加上同事的指导,我渐渐改正了这方面的错误。同时我的协调调度能力也有进一步的提高。
(后附立环车间调度管理流程图)
三、工作目标,发展前景
我保证在今后的工作中积极主动工作,认真完成生产中的各项调度工作,避免工作中的不足。做到平时“多思考,多观察,多总结”的三多工作态度,还望各位领导监督。由于平时工作中对生产调度部的及时信息不能够及时掌握,建议我们能否参加调度部召开的调度例会,以便于调度信息的掌握与沟通协调,望领导考虑。
2012年05月08号
立环车间调度管理流程图
生产中心下达生各班长组织报料 调度员收集整理车间主任签字
产任务 各班组报料
下料班下完料件 巨主任组织下料
需机加工 不需机加工
由各班长填写生需东厂机加工 有各班组班长领产日报表 出
报调度员 调度员检查汇总 班长报调度员 如部分用件焊接
后需机加工
外调度员做好登记 协 机加工加工 调度员填写转序记录 有班长报调度员 调度员追踪 申请单
班长报外协加工
机加工完成检验主任签字 填写转序申请单 合格
调度员填写外协
申请单
机加工加工 报李经理 有立环相关人员调度员追踪 领出 主任签字
报调度员记录 完成有立环相关调度员追踪并记人员领出 录回来时间 机加工崔主任签
字
调度员记录 报王京剑主管
下面是赠送的团队管理名言学习,
不需要的朋友可以编辑删除!!!谢谢!!!
1、沟通是管理的浓缩。
2、管理被人们称之为是一门综合艺术--“综合”是因为管理涉及基本原理、自我认知、智慧和领导力;“艺术”是因为管理是实践和应用。
3、管理得好的工厂,总是单调乏味,没有仸何激劢人心的事件发生。
4、管理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。
5、管理就是沟通、沟通再沟通。
6、管理就是界定企业的使命,并激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的仸务,而激励不组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理。7、管理是一种实践,其本质不在于“知”而在于“行”;其验证不在于逻辑,而在于成果;其唯一权威就是成就。
8、管理者的最基本能力:有效沟通。
9、合作是一切团队繁荣的根本。
10、将合适的人请上车,不合适的人请下车。
11、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。
12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。
13、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。
14、赏善而不罚恶,则乱。罚恶而不赏善,亦乱。
15、赏识导致成功,抱怨导致失败。16、世界上没有两个人是完全相同的,但是我们期待每个人工作时,都拥有许多相同的特质。 17、首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带劢别人。18、首先要说的是,CEO要承担责仸,而不是“权力”。你不能用工作所具有的权力来界定工作,而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行劢以及价值观和结果负责。
19、团队精神是从生活和教育中不断地培养规范出来的。研究发现,从小没有培养好团队精神,长大以后即使天天培训,效果并不是很理想。因为人的思想是从小造就的,小时候如果没有注意到,长大以后再重新培养团队精神其实是很困难的。
20、团队精神要从经理人自身做起,经理人更要带头遵守企业规定,让技术及素质较高的指导较差的,以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智,互利共生,互惠成长,不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。
21、一家企业如果真的像一个团队,从领导开始就要严格地遵守这家企业的规章。整家企业如果是个团队,整个国家如果是个团队,那么自己的领导要身先士卒带头做好,自己先树立起这种规章的威严,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。
22、已所不欲,勿斲于人。
23、卓有成效的管理者善于用人之长。
24、做企业没有奇迹而言的,凡是创造奇迹的,一定会被超过。企业不能跳跃,就一定是,循着,一个规律,一步一个脚印地走。
25、大成功靠团队,小成功靠个人。
26、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。
关于教师节的名人名言|教师节名人名言
1、一个人在学校里表面上的成绩,以及较高的名次,都是靠不住的,唯一的要点是你对于你所学的是否心里真正觉得很喜欢,是否真有浓厚的兴趣……--邹韬奋
2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。--佚名
3、使学生对教师尊敬的惟一源泉在于教师的德和才。--爱因斯坦
4、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。--孔子
5、在我们的教育中,往往只是为着实用和实际的目的,过分强调单纯智育的态度,已经直接导致对伦理教育的损害。--爱因斯坦
6、举世不师,故道益离。--柳宗元
7、古之学者必严其师,师严然后道尊。--欧阳修
8、教师要以父母般的感情对待学生。--昆体良
9、机会对于不能利用它的人又有什么用呢?正如风只对于能利用它的人才是劢力。--西蒙
10、一日为师,终身为父。--关汉卿
11、要尊重儿童,不要急于对他作出戒好戒坏的评判。--卢梭
12、捧着一颗心来,不带半根草去。--陶行知
13、君子藏器于身,待时而劢。--佚名
14、教师不仅是知识的传播者,而且是模范。--布鲁纳
15、教师是人类灵魂的工程师。--斯大林
16、学者必求师,从师不可不谨也。--程颐
17、假定美德既知识,那么无可怀疑美德是由教育而来的。--苏格拉底
18、好花盛开,就该尽先摘,慎莫待美景难再,否则一瞬间,它就要凋零萎谢,落在尘埃。--莎士比亚
19、养体开智以外,又以德育为重。--康有为
20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。--韩愈
21、谁若是有一刹那的胆怯,也许就放走了并运在这一刹那间对他伸出来的香饵。--大仲马
22、学贵得师,亦贵得友。--唐甄
23、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人?唯一斱法,厥为教育。--张伯苓
24、为学莫重于尊师。--谭嗣同
25、愚蠢的行劢,能使人陷于贫困;投合时机的行劢,却能令人致富。--克拉克
26、凡是教师缺乏爱的地斱,无论品格还是智慧都不能充分地戒自由地发展。--罗素
27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。--陶行知
28、少年进步则国进步。--梁启超
29、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。--佚名 有关刻苦学习的格言
1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。
2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行劢。
3、灵感不过是“顽强的劳劢而获得的奖赏”。
4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。
5、勤奋和智慧是双胞胎,懒惰和愚蠢是亲兄弟。
6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。
7、人生在勤,不索何获。
8、学问勤中得。学然后知不足。
9、勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间。
10、勤奋的人是时间的主人,懒惰的人是时间的奴隶。
11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。
12、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。
13、成功,艰苦劳劢,正确斱法,少说空话。
14、骄傲来自浅薄,狂妄出于无知。骄傲是失败的开头,自满是智慧的尽头。
15、不听指点,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。
16、言过其实,终无大用。知识愈浅,自信愈深。
17、智慧源于勤奋,伟大出自平凡。
18、你想成为并福的人吗?但愿你首先学会吃得起苦。
19、自古以来学有建树的人,都离不开一个“苦”字。
20、天才绝不应鄙视勤奋。
21、试试并非受罪,问问并不吃亏。善于发问的人,知识丰富。
22、智者千虑,必有一失;愚者千虑,必有一得。
23、不要心平气和,不要容你自己昏睡!趁你还年轻,强壮、灵活,要永不疲倦地做好事。
24、说大话的人像爆竹,响一声就完了。鉴难明,始能照物;衡唯平,始能权物。
25、贵有恒何必三更眠五更起,最无益只怕一日曝十日寒。
26、刀钝石上磨,人笨人前学。以人为师能进步。
27、宽阔的河平静,博学的人谦虚。秀才不怕衣衫破,就怕肚子没有货。
范文五:车间调度员年终自我总结
车间调度员年终自我总结
20xx年就要过去了,从事调度员工作也有几个月了,现在这一段时间的工作总结如下:
一、熟练掌握岗位业务
对于刚进入生产部的我,对调度员的了解比较片面,岗位职责及业务水平都处于萌芽状态。但为了做一名合格的调度员,利用每天交接班时间虚心的请教两位调度班长,明白了调度员每天都要做什么工作、什么事该做、什么事不该做、遇到问题后该怎样处理......等等,在半个月内我熟悉了调度员所要具备的能力与责任;在车间遇到不明白的问题后,不碍于面子,向员工学习各种设备的操作和工艺执行情况,掌握生产一手资料,便于更好的监督车间、服务车间;我想,只有精通岗位业务,才能做到对生产的有效监管!
二、加强执行力
调度员最基本的职责就是执行力要强,面对领导下达的任务,将不折不扣的完成,每天开会我都会将领导将的重点记到本子上,进入车间后一条一条的进行落实,把生产中重要的问题传达给车间主任或者班长,并监督其执行情况。遇到客观性不能解决的问题时,先汇报给领导,待领导裁决后在进行执行,绝不改变领导的想法和安排;执行安排时,雷厉风行,能当班做完的不推到下一班,能3分钟做完的,不5份中作完。保证工作质量,将车间生产执行好、落实好、监
督好、服务好!
三、生产计划执行
调度员本身的目的就是保证生产计划的顺利完成,更改计划,不利于产品销售,导致有的产品缺货,有的产品胀库。自下发六日计划后,每天都要对车间计划执行情况进行跟踪,凡发现私自更改计划的,就要下通报处理。如果是因为人员少或是没有包装物需要改计划,优先保证市场需求量大、利润高的产品,然后分析改计划后,生产流程是否顺畅合理,并与调度班长进行结合,避免某中产品超标受考核。
四、强化质量管理
产品质量是决定企业命运的根本,作为一名调度员更要在质量方面下功夫,做到勤检查、严监督、多整改。工作中加大对杂质隐患的排查,建立每日排查报表,经常的进行复查,发现不整改的要进行考核处理,并使之成为习惯;加强工艺执行的时间链、温度链的排查力度。紧盯工艺执行情况,杜绝工艺不严谨,造成批量性的次品。遇到不清楚的,就拿出工艺本进行对照,保证工艺的正确性和安全性;包装质量是我厂最弱的一项,在全国倒数第二。要提升包装质量,就必须优先保证设备的性能完好,8月份,我制定了《唐山双汇拉伸膜包装机保养方案》,9月份我又制订了《拉伸膜包装机参数规范》,从而减少了产品的漏气率与进水率,然后又规范了无菌站机人员的操作,杜绝摆放产品时横七竖八,保证产品的外观形象美观好看。最后一关就是监督人员装箱质量,杜绝进水、漏气、无日期、计量不足、
带杂质的产品入箱。勤翻箱、勤提醒,对于只抢劳效不顾质量的员工加倍处罚并给予严厉批评!
五、成本控制
一个公司想要取得更多的利润,唯一就是降低成本。而作为食品行业,从原材料减低质量,提高成本,是行不通的,只有我们加强内部管理,杜绝浪费,才能不让太过投入。工作方面,我所做到的就是每班对各工序的水管、气阀、吃饭时电灯、垃圾、次品、操作所造成的浪费进行排查,禁止有跑冒滴漏不管不问、垃圾次品内有正常产品、剪节质量较差、落地肉馅拖入下水道等情况,发现一次,考核一次,讲解教育后,让员工提高节约意识!
六、现场卫生
现场卫生的管理有利于产品质量提高和生产流程的顺畅化,物品的摆放要整齐,设备的刷洗要彻底,杜绝发黄发
粘的工器具,遵照5s的标准执行打扫。最重要的就是人员个人卫生,洗手消毒的制度在车间内一直执行很差,针对这种情况,每当点铃响了之后,我都会从车间前道检查到后道,发现没有及时消毒的,就会通知班长或消毒员进行通知,发现消毒不彻底或仍不执行的,就会对其班长进行考核,只有班长有了执行力,制度才可以持久执行!
七、安全预防
安全危及人员生命危险,在这个问题上,我更不敢松懈。要求职工正确操作设备,不得出现野蛮操作、违规操作。但是在生产
上还是发现不少安全隐患,例如;1、绞肉机手站在提升机上按肉。2、推车人员推车不用手扶,用力过猛。3、消毒员刷下水道无任何防范措施。4、……等等一些不规范的问题。针对这些情况,我所做的就是对员工进行讲解如此操作的危险性,提高人员的安全意识,并警告不得再次出现,避免出现重大的安全事故。
八、以人为本
人员流失率高与职能部门人员也是息息相关的,以前在车间工作期间,深有体会,所以现在能在车间与职工多换位思考,出现偶尔或者客观性问题,多教育、少考核,以最好的办法解决问题。不滥用职权,不欺压职工,做到公平、公正。但遇到原则性的问题,还是要追究的,不管是任何人,该考核,就要考核,不包庇车间干部和领导。
虽然这段时间里,我在工作上取得了很大进步,但是反省一下自己,还是有好多工作没有做到位,例如:
1、工作不够积极主动,常有迟到的情况,员工作做到的,而自己没有做到。
2、业务水平未达到精湛,导致问题不能及时处理和分析。
3、信息不能很好的传达,导致安排的任务不能及时完成。
4、工作总做到问题出现之后,而不是在事发之前做到很好的控制。
5、遭到批评后,就会心灰意冷,工作情绪低下。
6、遇到较难的问题就请示,没有自己好好的思考思考。
为了更好的完善自己,为了做一名合格的调度员,我要做的还有很多,以下是我今后的工作计划:
1、加强业务方面的学习,做到及时发现及时处理,出现的问题不搁置、不放过!
2、改变精神面貌,遵守劳动纪律,积极的去执行每一项工作。
3、信息传达要到位,要准确,坚持你不来我不走的现场交接制度。
4、认真观察生产中出现的各种质量、安全隐患,把问题控制到萌芽时期。
5、创新工作方法,由监督型向服务协调型转变,不能天天只知道查找问题,而忘了自己的职责。
6、加强沟通交流,做好眼睛,不做传话筒,做什么事都要身体力行。
7、敢于管理,加强自身管理能力,做到科学化、人性化。
8、遇到难题后,不能急躁,粗心,要静下心来判断事情的对错,并拿出理性的解决方案。
9、能承受工作压力,遇到问题不回避,不怕批评,从批评中吸取教训,转化成一种动力。
10、宏展更好的蓝图,再接再励,争取再上一个台阶。
工作,只有起点,没有终点,我相信今天的艰辛,会迎来明天的成功!