公司员工工作表扬信范文
李xx在工作中兢兢业业,拥有良好的职业素质和职业操守,能够忠于自己的企业,将个人的职业生涯规划与企业的发展紧密的结合。
善于开创,能承受较高的工作压力;吃苦耐劳,注重合作,具有火一样的工作热情和活力。
起到了模范带头的作用,经常受到领导的赞赏。
在工作能力和业务上李xx更是样样精通,虽说一个萝卜一个坑,各司其职,但是有个别员工,尤其是新来的在很多问题上都要请他指点,甚至是让他帮着干。
有些新的产品加工他能够很快的熟悉操作,带领大家完成生产。
丙班前处理的成品率连创新高,这与他的努力是分不开的。
李xx同志团结关心每一位员工,在工作中时时把好事让给别人,把最脏最重最难的事留给自己。
车间生产的时候,吃饭是个很紧张的事,他经常替别人干活,让别人先吃,等大家都吃完了,他才腾出手,有时饭卖完了已经没有饭可吃,他就饿着等下班赶成一顿儿。
在车间有加班加点的任务时,有的不想加班,而李xx同志,从不说啥,不提报酬,不说早晚。
在我们的考勤表上他从没有迟到,早退,请假,在加班的时候却总能看到他的身影。
在工作中无非准时上班,按时下班不迟到,不早退这就是敬业了,就可以安心的领工资了。
大部分员工最多能做到敬业,而李xx同志这种超出常人的工作态度,高于他人的工作能力和技巧,团结合作的精神,关心他人的品质,令人敬佩,值得表扬!特此对某某某同志做出表扬!从表扬双方的关系来看,可以分为两种:上级对下级、团体对个人进行表扬的表扬信;群众之间进行表扬的表扬信。
从被表扬者的身份来看,表扬信又可分为两种:对集体进行表扬的表扬信;对个人进行表扬的表扬信。
下面是出国留学网小编为大家精心整理的做好事的表扬信,希望能给您带来帮助。
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表扬公司员工工作认真的表扬通告怎么写呀,有没有模版呀??是有关...
人物、事件,只须概括地强调或突出要点。
直述式通报在介绍先进事迹时,应做到:第一,要重点突出,这种拾金不昧的精神值得我们全体员工学习和发扬!经研究决定,对餐饮部员工蒋娇奖励现金100元。
为尽快找到失主、结果简明地交代清楚,要把时间、地点。
先进事迹是这类通报的主要内容。
在直述式通报中,这部分内容直接在通报中叙述,写得详细些。
在转述式通报中,这部分内容已出现在通报的附件中,就不必再重叙述先进事迹了。
”6月25日,餐饮部员工蒋娇在客人离席后,准备收拾餐桌时,突然发现就餐客人遗留了一个黑色皮包在包房内。
蒋娇迅速按照规范将皮包上交给主管瞿艳兰,并告知具体情况。
瞿主管立刻追赶客人至九龙轩门口,发现客人已经离店,予以通报表扬;并对餐饮部主管瞿艳兰和迎宾组予以通报表扬,孙书记过来取走了皮包,再次对酒店员工拾金不昧的精神给与了高度赞扬。
餐饮部员工用他们的实际行动和规范服务赢得了客人的信任和赞誉,反映了酒店员工急客人之所急,想客人之所想的服务意识,体现了酒店员工高尚的职业操守,力求符合实际,有针对性,孙书记一再对酒店表示感谢,并表明对酒店的充分信任。
1小时后、希望和要求四个部分,发现皮包内有数千元现金和数张银行卡,是通报的主旨。
着重表彰先进事迹的通报,应在介绍事迹的基础上。
表彰决定是写明领导机关对先进表彰奖励的决定,概括、鲜明,涉及能体现先进的精神境界和突出通报中心的,就把事实写得详细些,无关紧要的可一笔带过或略而不记。
先进事迹的意义和先进经验,说明其意义。
第二,要实事求是,不能任意夸大。
孙书记是酒店的老客户,迎宾员马上从客史档案中查到孙书记的电话号码。
打电话时,同时,也找到客人孙书记的身份证、不千篇一律,她和迎宾员一道打开皮包,又包括对广大群众的号召和希望。
这一部分要发掘先进的典型意义和时代精神,针对当时形势需要有感而发、渲染。
第三,瞿主管查看客人预订记录后,确认皮包是继续教育学院客人所遗留的。
为进一步确认客人身份,它通常写在通报的末尾部分。
希望和要求,既包括对被表彰者的勉励和期望。
这种好人好事是新时期新风尚公司通报表扬范文表扬性通报:正文一般包括先进事迹及其意义、先进经验、表彰决定...
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以下是网上复制,不代表本人意见啊 尊敬的XX公司 今天我要写信表扬贵公司热线的客服人员。
在近日数以千计的接听用户电话中,他们坚决拥护公司的方针、路线和政策,与公司颁布的口径保持了高度的一致,表现出高度的忠犬责任感和助纣为虐的历史使命感。
在与用户的交涉中,他们创造性地运用了孙子兵法和**思想,声东击西,移花接木,倒打一耙,避实就虚,很好地完成了组织上交给的欺骗糊弄用户的任务,确保了公司限速战略的完成。
在日常工作中,他们重视学习。
为了与用户周旋,他们不断提升自我胡编乱造异想天开信口开河的能力,不断磨练自身死不要脸的脸皮,不断增强适应多种类型客户的能力,使自己成为扯谎领域的杰出人才。
在完成本职工作的基础上,他们还积极进取,根据科教兴市的要求,将邪恶延伸到互联网这一高新技术领域,将用户的投诉贴一一删去,显示出有线通员工应具备的ws本质。
在此,向客服热线工作人员致以鞠躬 二鞠躬 三鞠躬 尊敬的东方有限公司 今天我要写信表扬贵公司96877热线的客服人员。
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在日常工作中,他们重视学习。
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在此,向96877客服热线全体工作人员致以鞠躬 二鞠躬 三鞠躬
如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做...
事业单位之间的调动有其自己的程序,就是先有导入单位到调出单位调阅材料和协商,一致以后就有导入单位发出调令单,一个基本的程序才算完成,这还是基于双方和调动人都是事业单位编制,而且与你没有利害关系、调入单位留有编制的前提之下。
当然,有上级机构出面进行双方协调的话,更为好一点。
毕竟进入事业单位有的难!
表彰性通报怎么写?求例文
关于**同志自觉抵制不正之风的通报各直属单位: 当前,经济体制改革正在深入,形势很好。
但在改革的新形势下,也出现了一些新的不正之风。
在这种新的不正之风面前,许多党员、干部和群众都能保持清醒的头脑。
现将***同志抵制不正之风的先进事迹通报表扬。
***同志原是***批发部业务组外供员,现年63岁,于去年三月退休回聘。
多年以来,他在外供接待工作中,自觉按照党员标准严于律己,坚持做到勤勤恳恳干工作,一心一意为集体,始终如一不偏向,不正之风刮不倒。
被职工群众赞誉为“攻不破的铁门”。
去年三月,***同志按政策规定退休。
不少好心的客户得知他退休了,都主动热情地给他介绍工作,请他当顾问,有的答应一周只要去一两次,工资最少一百元。
开始***同志思想上也有过波动,心想自己退休了,政策也允许,收入也不少,出去工作也可以。
但转念一想,眼下本单位工作需要我,我不能为了个人得利而影响单位工作。
我是*******员,我要跟党走,不能为钱跑。
钱多可以使人振奋精神,也可使人消磨斗志,我要发挥余热,为本单位多出力。
他说:“我人退休,*******员本色不能退;情况变,为人民服务的思想不能变。
”于是他一一谢绝了客户的聘请,始终坚守在本职岗位上。
随着城市经济体制改革形势的深入发展,对内搞活经济,对外开放政策的进一步落实,出现了市场活跃,(华考范文网 www.zk168.com.cn)经济繁荣的大好景象,但由此也带来一些新的问题。
到批发部进货的市内外国营、集体、个体客户日益增多,有些客户为了争购到市场急需的紧俏商品,采取各种方法拉关系、送人情,甚至行贿等,干扰了批发工作的正常进行。
面对这种情况,***同志看在眼里,急在心上。
他清楚地认识到,转自:www.zk168.com.cn 改革形势虽好,但不能低估新的不正之风蔓延的严重性和危害性。
作为一个*******员,应该忠于职守,廉洁奉公,不管情况如何变,为人民服务的宗旨不能变。
工作中,***同志经常遇到“好心”的客户主动送给他土特产、日用工业品的事。
为了送给他,有的塞条子请吃饭,有的从邮局寄,有的询问家庭地址等,对待这些情况,***同志一是坚决拒绝,二是耐心说服,三是不随波逐流,坚持做到眼不红、心不动、手不痒、嘴不馋。
他给自己提出了工作中不吸客户一支烟,不吃客户一粒糖,不收客户一份礼,不托客户买物品,对待客户不搞厚此薄彼,客户问家庭地址不讲,客户请吃饭不去,客户送东西不要的严格要求。
今年春节前一位安徽客户给他带来**斤花生米、*斤麻油,要以低价卖给他,被**同志婉言谢绝。
又有一次,一位客户受厂领导委托,专程送来*只鸡、*斤鱼,***坚持不收。
去年七八月,**县百货公司的客户和领导来采购商品,两次设宴招持,再三请**同志赴宴,他都谢绝了。
竭力为您解答,万水千山总是情,给个好评行不行!
你做的一项工作受到上级的表扬,而你的主管领导却说是他做的,你怎...
对于这件事情,我是这样认为的:第一,我会理智认识工作和表扬的关系,我们工作并非是为了表扬,所以在这件事情上我不会和我的主管领导去较真。
第二,主管领导作为我们部门的领导,对于我们的工作,要负责大的方向上的把握,以及进行决策等等全局性的事情,我是作为具体工作的执行者,那么主管领导说是他做的,上级领导表扬他,我觉得这是无可厚非的,这个工作的主要功劳应归功于领导。
第三,我觉得上级领导一般不会直接了解我的工作,那上级领导对我们主管领导的表扬,其实也是对我们这个部门的认可,也是对我们这些工作人员的表扬。
都说强将手下无弱兵,所以我会非常高兴我的主管领导获得了上级领导的认可。
总之,在这个事情上,我会平静对待,不会有任何的情绪。
另外,在平时的工作中,我扔会踏踏实实兢兢业业做好每一项领导交代的工作。
Re:如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你的主管领导却说是他做的,你该怎么 ..我看了好多次这样的题目,自己也看了好几种不同类型的答案。
以我已经在机关工作几年的经历来看,我更倾向于这个答案。
不过我的语言总是很单调,该怎么提高啊...
助理工程师工作总结范文
之一: 时光荏苒,我2007年6月毕业于华南农业大学园林设计本科专业,2007年7月开始在佛山城乡建筑设计院有限公司园林室工作至今。
到2008年10月工作已满一年,在这短暂的一年多过程中我不仅加深了原来学习的知识理解,而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。
工作以来,在领导和主管的培育和教导下,通过自身的努力,无论是在学习上,还是工作上都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作总结如下: 学习上,自参加工作以来,我一直严格要求自己,认真对待自己的工作,并努力提高自身能力。
而在这点上公司给了我很好的条件:大量的实际工程案例,这些对于我们刚工作的毕业生真的有很好的指导作用;还有就是丰富的图书资料,能给我一个很好开拓知识面的机会,而且对于行业的发展和变化也得到及时的资讯和了解。
还有就是在设计院积极向上的工作环境和高素质的员工团队下更能激励我不断学习,不断超越自我,不断提升自身修为。
工作上,我首先参加的项目是安置东和桂东苑的园林项目设计,在该项目中,我熟悉了项目设计的基本流程,并将在学校中学习的天正建筑,cad和photoshop技能应用到实际工作中,学习到许多实践经验,也懂得如何跟甲方沟通交流,处理设计中遇见的问题。
最后这两个项目的施工图分别在08年的1月和08年的7月顺利完成并交付给甲方。
在此期间我一直兢兢业业地配合同事的工作,听从主管的指导安排,在项目中我清楚地了解到项目由方案——扩初——施工图的详细流程,学习了设计中的很多规范以及加强了工作中与人相处交往和处理问题的能力。
在主管的指导和与资深员工的交流过程中,我的专业知识和技能得到长足的提高。
之后我还参加了利茂,碧翠华庭,锦绣华庭和北环路景观等项目的设计。
在这一期间里,我付出了很多,同样收获也不少,通过一年多的工作和学习,我感受到做为一名工程技术人员必须要细心认真,做好每一步工作,对设计流程要熟悉,对图纸要熟悉,对规范更要熟悉,还要继续学习和设计相关、和专业相关的知识,用知识武装自己,此外还要在工作中学会与人交流,怎样做人,树立正确的人生观与价值观。
随着社会的发展,人们对设计质量的要求越来越高,质量是一个企业生存和发展的坚实基础,质量的提高全靠员工的总体素质和技术管理水平的提高,为能够面对更加激烈的竞争,培养高素质、高水平的专业技术和管理人员是公司的重点。
过去一年的工作中,在领导的关怀和同事的支持与帮助下,经过不断的努力,我适应工作节奏,具备了一定的技术工作能力,但仍存在着一些不足,在今后的工作中自己要加强学习,克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高,同时我清楚地认识到为适应园林设计的新形势,今后还需不断地加强理论学习,尤其是新技术、新理论的学习,严格要求自己,不断求实创新,在实际工作中锻炼和成长,积累工作经验,培养工作能力,争取更大的成绩。
之二: 专业技术工作总结 姓名:MR. XX,2005年7月毕业于山西省太原理工大学阳泉学院建筑工程系工业与民用建筑专业,2005年8月进入**省电力建设**公司工作,现就职于**项目土建试验室。
自参加工作以来,遵守公司及所在项目部的各项规章制度,积极服从领导的工作安排,圆满完成工作任务,维护集体荣誉,思想上要求进步,积极响应公司的号召,认真贯彻执行公司文件及会议精神。
工作积极努力,任劳任怨,认真学习相关试验知识,不断充实完善自己。
回顾过去一年的工作,2005年既是忙碌又是充实的一年,在学校课本上所学的知都是理论性的知识,现在工作中一点一滴积累起来的实践经验,才是我一生享受不尽的宝藏。
在这一年里,有困难也有收获,认真工作的结果,是完成了个人职责,也加强了自身能力。
将这一年工作简要总结如下: 一、 政治、思想 我身着强烈的主人翁意识,随时关注电建**公司发展,切身想到电建**公司、项目部及试验室的利益,坚定电建**公司会不断的发展、壮大,对电建**公司的未来充满了热情与期望。
虽然我现在还未加入中国共产党,但我也将以党员的标准严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足,争取在以后漫长的岁月中经得起考验,早日加入伟大的中国共产党。
我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边小事做起并持之以恒,在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力精通本职的岗位知识,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作。
二、 工作态度 无论在工作还是生活当中,我一直相信一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。
热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。
工期紧,人员少,任务繁多,能够做到跟班作业,保证按时完成检验任务,保证工程检验畅通,表现出我们试验人员责任心强,发扬了我们试验人员连续工作、吃苦耐劳精神。
三、 岗位职责 认真贯彻国家有关标准化,质...