一、前言
二、自我剖析
1)兴趣爱好:
2)人格描述:
3)在工作中的优势
4)工作中的不足:
5)相应措施
三、职业倾向分析 适合的岗位性质: · 工作环境稳定,不需要太多的冒险和变动,最好依照经验和规律解决事情 · 有较多的独立工作时间,......自我成就评估
四、职业目标选择 根据我的个人兴趣和适合我的岗位性质,我初步定下适合我的职业有这些:......
五、未来六年职业规划
1开始工作的职位,争取:
2年成为.... 4年后成为...... 6年后朝管理方向发展
六、准备工作
如何制作职业生涯规划?
职业生涯规划的步骤是: 1、自我评估 自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的了解,也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试,以及对自己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。
自我评估的目的,是认识自己、了解自己,从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。
2、职业生涯机会的评估 职业生涯机会的评估,主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响。
在制定个人的职业生涯规划时,要充分了解所处环境的特点、掌握职业环境的发展变化情况、明确自己在这个环境中的地位以及环境对自己提出的要求和创造的条件等等。
只有对环境因素充分了解和把握,才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的职业生涯规划具有实际意义。
环境因素评估主要包括:组织环境、政治环境、社会环境、经济环境。
3、确定职业发展目标 俗话说:“志不立,天下无可成之事。
”立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。
在准确地对自己和环境做出了评估之后,我们可以确定适合自己、有实现可能的职业发展目标。
在确定职业发展的目标时要注意自己性格、兴趣、特长与选定职业的比配,更重要的是考察自己所处的内外环境与职业目标是否相适应,不能妄自菲薄,也不能好高骛远。
合理、可行的职业生涯目标的确立决定了职业发展中的行为和结果,是制定职业生涯规划的关键。
4、选择职业生涯发展路线 在职业目标确定后,向哪一路线发展,如是走技术路线,还是管理路线,是走技术 管理即技术管理路线,还是先走技术路线、再走管理路线等,此时要做出选择。
由于发展路线不同,对职业发展的要求也不同。
因此,在职业生涯规划中,必须对发展路线做出抉择,以便及时调整自己的学习、工作以及各种行动措施沿着预定的方向前进。
5、制定职业生涯行动计划与措施 在确定了职业生涯的终极目标并选定职业发展的路线后,行动便成了关键的环节。
这里所指的行动,是指落实目标的具体措施,主要包括工作、培训、教育、轮岗等方面的措施。
对应自己行动计划可将职业目标进行分解,即分解为短期目标、中期目标和长期目标,其中短期目标可分为日目标、周目标、月目标、年目标,中期目标一般为三至五年;长期目标为五至十年。
分解后的目标有利于跟踪检查,同时可以根据环境变化制定和调整短期行动计划,并针对具体计划目标采取有效措施。
职业生涯中的措施主要指为达成既定目标,在提高工作效率、学习知识、掌握技能、开发潜能等方面选用的方法。
行动计划要对应相应的措施,要层层分解、具体落实,细致的计划与措施便于进行定时检查和及时调整。
6、评估与回馈 影响职业生涯规划的因素很多,有的变化因素是可以预测的,而有的变化因素难以预测。
在此状态下,要使职业生涯规划行之有效,就必须不断地对职业生涯规划执行情况进行评估。
首先,要对年度目标的执行情况进行总结,确定哪些目标已按计划完成,哪些目标未完成。
然后,对未完成目标进行分析,找出未完成原因及发展障碍,制定相应解决障碍的对策及方法。
最后,依据评估结果对下年的计划进行修订与完善。
如果有必要,也可考虑对职业目标和路线进行修正,但一定要谨慎考虑。
会计人员5年职业生涯规划怎么样!师培训参加条件是什么?
个人观点是首先要认识自己,自己的工作动机是什么,价值观是什么(这方面可以考虑使用素质测评工具来帮忙),然后分析自身的优势、劣势,现身处的组织的优势、劣势等分析自己的职业路径。
这期间多和HR们,前辈们讨论。
最重要的是行动,虽然有些时候“选择比努力更重要”,但没有努力,选择也“然并卵”啊。
什么是职业
职业是参与社会分工,利用专门的知识和技能,为社会创造物质财富和精神财富,获取合理报酬,作为物质生活来源,并满足精神需求的工作。
含义: 第一,与人类的需求和职业结构相关,强调社会分工 第二,与职业的内在属性相关,强调利用专门的知识和技能 第三,与社会论理相关,强调创造物质财富和精神财富,获得合理报酬 第四,与个人生活相关,强调物质生活来源,并设计满足精神生活
找工作,省发改委下属的咨询机构与建设厅下属的省规划设计院如何取...
你好! 就创建一个电脑城来说,最主要的是市场,客户和服务。
1,市场: 首先,你所在的城市,电脑市场状况如何? 其次,目前该城市每年的市场采购量多少[整机市场需求量多少?外设市场需求量多少?数码产品需求量多少?配件市场需求量多少?耗材市场需求量多少?办公设备市场需求量多少?]? 第三,目前整个城市或你的电脑城周边现有多少电脑城,或将在今后的三年之内发展多少个电脑城? 一个城市的市场决定了一个城市的IT消费水平和需求量,决定了你是从现有的别人的口中抢夺一口羹还是开拓和挖掘更大的或新的市场。
只有后者才是值得你去做的。
2,客户: 按照电脑城的概念,你的客户是所有IT经销商或有关商家。
目前整个城市有多少家大大小小的IT公司? 将有多少家原有的或在其他电脑城的公司会入驻你的电脑城,新成立的公司将有多少家入驻?比例是多少? 这些公司每年各自的大约营业额是多少?预计整个电脑城的公司每年总营业额将达到多少? 这些大大小小公司经营的好坏,对你的电脑城是至关重要的,这个道理我不用多说了,在激烈的IT市场竞争中,你的客户都很难维持了,你的电脑城怎么生存?所以,上述建议必须好好测算! 3,服务[既自身的特色] IT行业是一个注重服务和强调自身特色价值的行业。
所以,你的电脑城的优势在哪儿?是地点?租金?环境?内部配套设施?或卖场的宣传优势?还是什么优势?你自己必须心中有数! 如何为广大的商家聚集人气,如何为你的电脑城创造或哄托气氛,是你在今后工作中的重点,只有在聚集了大量的最终用户的情况下,你才能聚集更多的商家进驻你的城,你和商家是双赢的关系,是一根线上的蚂蚱,是难兄难弟的关系。
舍不得孩子套不着狼啊...... 希望上述建议对你有所帮助!最后祝你在这条充满荆棘的道路上无怨无悔!
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