我认为财务是非常有前途的一个职业,也是个很容易规划自己发展径的职业。实生活中,许多学财务的朋友提起财务来大口水,认为财务有什么意思,实最主要原因是没有从更高的高度来看这个问题,对每一家企业来说,人、财、市场都是最关键的因素。越来越多的企业会走向以财务控制为核心的企业管,而且财和投资、资本运作、金融等等有千丝万缕的联系,其职业发可谓
从职业分布来看,财务可以划入企业的主战场。这是因为在大的企业里财务能够创造常大的价值。一个一定规模的企业财务总监能够几十万甚至上百万的年薪,那时为在那样的司通过财务管理比如务筹划、资金运营、内控制等等能够创造几百甚至上千万的价值,某种程度上比业部门的价值并不。比如房地公司而言,财务能力甚至会成为公司的竞争力之一。而且随着管理的发展,财会逐步的介入,大家对财务的重视程度会越来越高。将来的高层管理者,谁说自己不懂财务那就不应该。公司里的三驾马车,无如是应该有财务的一席之的。需要说明的是,财务在企业中的价值和地位跟企业规模关系很大。一些很小公司,皮包公司老板老板娘就相于财经理,顶多设个出纳,规模再大一点的司,如果要设副总,一般也是业务出身,财务就是中层,因为业有限,财务能的值本
财务人员的职业划,可以有这么
方向一 外企大型企业高级
财务本身是一项专业性很强又非常稳的职业,如果选择把务作为职业向,首的职业目标是做外企或大型企业高级财务人员。务高管人才都处于企业的核心层,他们不仅要求解企业的经营运作,还要在企业的营投资方面供建设性的意见。按照目前的经济环境,这类公司所需要的高财务人一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分析理、财
当然,这些职位对人的要求也会较高。一般要求至少是在计师上,不少于5年的大中型企业财务管理经验。例如,家外企招聘高级财务经理时的职要求是:良好的教育背景,英语利,很好沟通能力,Word、Excel熟练,娴熟的财务务能力管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关
对于许多初级务人员和备这条路的人来说,从毕业加工的那一天起,就该朝这个方向去努力。不要想当然认为有个两三
报税、出报表这类纯粹的会是远远不够的,这在务领来说是属于较低层次的。唯有财务管理、预算、分析、决策等方位提升,注重沟通能力和英语用能力的提高,培育管理视野和全局观,提自身综合素质,才能使职业生涯提高一个
方向二 专业财务
以四大国际会计师事务所代表的专业财务司,也大量收财务人员的一个就业领域。从某角度看,计师事务所是一个能使个快速成长的学校,其培训、工作和管机制会令从业者学到许多专业知识和管理理,审从业经历也会为将来的财务管理工作提供独特的
不过,在会计师事务所工作所承受的压往往是非常巨大的,和出差是家便饭,强度的工作使得很多人难以将之为终生的职业方。这类专业财公司更适合两种人:高层管理人员和年人,前者重在发挥管理能力,而后者要是学习和炼。对于刚走出大学校园、又准备在财务方面发展的年轻人来说,先进入会师事务所锻炼一段时间,等累了工作经验后再转向企业将是很
方向三 银、证券公司等
资本运作在企业运营和发中发挥越来越大作用,果不错的金融知识背景,投身银行、证、风险资、保险等金融行业,做业的财务人员也会有广阔展的空。譬如,具有丰富从业经验的证券分析师的入相丰厚,而奇货可居的保险业精算师可以说是金领
总之,我的核心议是,不具从事哪个方向的财务工作,要争向高端发展,要做专业和资深人士。低的财务人员几乎遍地开花,高级财务人才却始终是行业内的紧
财务人员的职业发展方向-企业发展
财务人员的职业发展方向-
我为财是非常有前途的一个职业,也是一个很容易规划自己发展路的职业。现实生活中,许多学财务的朋友提起财务来大吐口水,为财务没有什么意思,其实最主要原因没有从更高的高度来看待这问题,对每一家企业来说,人、财、场都是最为关键的因素。越来越多的企业会走向财务控制为核心的企业管理,而且财务和投资、资本运作、金融等都有千丝万缕的联系,其职业发展可谓前途无限。 从职分布来看,务可以划入企业的战场。这是在大的企里财务能够创造非常大的价值。一一规模的企业财务总能够拿几十万甚至上万的年薪,那时因为在那样公司通过财务管理比税务筹划、金营、内部控制等等能够创造几百万甚至上千万的价值,某种程上比业务部门值并不小。比如地产公司而言,务力甚至会成为公司的核心竞争之一。而且随着管理的展,财务会逐步的介入业务,大家务的重视程度会越来越高。将来的高层管理者,谁在说自己不懂财务那就应该了。公司里的三驾马,无论如何是应该有财务的一席地的。需要说明的是,财务在企业的价值和地位跟企业规模关系很大。一些很小司,皮包公司老板或者老板娘就当于财务经理,顶多设个出纳,模再大一点的公司,如果设副总,一是业务出身,财务就是中层,因为业务有限,财务能够创的价值本身就有限。 财务人员的职业规划,可以有这么几个方向: 方向一 外企或大型企业高级财务人 财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,如果选择把财务作为业向,选的职业目标是做外企或大型企业的高级财务人员。财务管人才大都企业的核心层,他们不仅要求了解企的经营运作,还要在企业的经营投资面提供建设性的意见。按照目前的济环境,这类公司所需要的高级财务人一般有财务总裁、务总监、财务经理、高级财务分析经、财务主管等。 当然,这些职位人的要求也会比较高。一般要资质至少是在会计师以上,不少于5年的大型企业财务管理经验等。例,家外企招聘高级财务经时的职位要求是:良好的教育背景,英语流利,的沟通力,Word、Excel熟练,娴熟的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方计,熟悉有关中国法律。 对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天,就该朝这个方向去努力。不要想当然认为有个两三年工经验就好找工作了,仅会凭证、会报税、出报表这纯粹的会计是远不的,这在财务领域来说是属于较低层次。唯有从财务管理、预算、分析、决策方提升,注重沟通力和英语运用能力的提高,培育管理视野和全局念,提升自身综合素质,才能使职业涯提高一层次。 方向二 业公司 以四大国际会计师事务所为代表专业财公司,也是量吸收财务人员的一就业领域。某个角度看,会计师事务所是个能使个人快速成长的学校,其培、工作和管理机制会令从业者学到许多专业知识和管理理,审计从业经历也会为将来的财务管理工作提供独的视角。 不过,在会计师务所工作承受的压力往往是非常巨大,加班和出差是家常便饭,高强度的工使得很多人难以将之作为生的方向。这类专业财务公司适合两种人:高管理人员和年轻人,前者重发管理能力,而后者要是学习和锻炼。于刚走出大学校、又准备财务方面发展年轻人来说,先进入会计师事务所锻炼一段间,等积累工经验后再转向业将会是很不的选择。 方三 银行、证券司等金融机构 资本运作企业运营和发展中发挥来越的作用,果有不错金融知识背景,投身银行、证券、风险投资、保险等金融业,做专业的财务人员也会有广发展的空间。如,具有富从业经验的证券分析师的收相当厚,而奇货可居保险业精算师可以说是金领职业。 总之,我核心建议是,不管具体从事哪个方向的财务工作,都要争取向高端发展,要做专业和深人士。低端的财务人员几乎遍地花,高级财务人才却始终是行的紧缺人才。 欢迎与www.cnshu.cn()作者探的观点看法,文
猎头建议财务人员的职业发展方向
猎头建议财务人员的职业
猎头建议财务人员的职业
据些业介绍所和人才交流中心的统计表明,近一两年,普通和初级财务人员的求职出现供大于求的趋势。与之形成鲜明对比的是,猎头公司为客户寻找推荐级财务人才,却出现了供不应求的态势。? 据了,外商驻京、会计师事务所、投资司等各类企业都在招聘财务和财务管理人员。各重大学、名牌大的财务本科、研供不应求,而非重点大学和民办大学的毕生的就机会就稍差些,且职位多出纳、收银类的工作。? 我们不妨先分析一下一则招聘广告。这是一家独资司招聘高级财务经理的职位描述:良好的高等教育背景,英语利,很好的沟通能力,?Word、Excel熟,娴的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关中国法律。? 从中我们不难发现,符合这样条件的人没有5年以上工作经验是不可能达的,起码也得30岁左右或更年长一些。显然,获得这份工作的同时,也可以得到不菲的水。猎公在完成客户订单时现,外企公司所需的高级财务人员般有财务副总经理、财务总监、财务经、高级财务析经理、财务主管等,招位要集中在一些外国跨国公司在中国的投资公司或者是合资公司、独资公司,特别是那些生产型企业。? 对于许多初级财务人员和准备走这条路人来说,从毕业的那一天,就该朝这个方向去力。在此,猎头们这样一些建议:? 最好是学财经或#99ff99'>MBA出身专业人士,并应该从财基础的工作做起。经五六的专业工作积累,并已经得到提升,30岁左右时你就会引起猎头的注意。? 仅掌握电算化(如安易、用友等)的知识和考取职称是不够的,同时应多熟悉西方务作业的环境。? 利用业余时间学习外语,特别是提高外语口语力。试想,个要参与高层管理和策的经,如果不能用利的外语外界或上级交流,那就不可能实现有效的管理。猎头公在挑选目标时,如果候选人的不能过关,他们肯定是要放弃的。? 关于财务分析方面。在我国的财务和教育中,还没有把财务分析作为一门程教授给学生,师资力量较薄弱。而外企司对此类人员的需求却未足,前从事工作的人大
财务人员的是,别尽忙于财务的核算业务,完全可以不失时机地、有意识地做一些财务析的工作,既有利于增长才干,又有利于增强的竞争力,这是今后几年、乃至几年的热门业。? 最持有CPA证书,如果通过了ACCA,将会有利于你的工作。在中国,每年能过英语国家承认ACCA证的人十分有限,猎头公司和用人单位会轻易放过这些人。值得注意的是,在国内也有一些在进行ACCA的培训与考试,所不同的是,后者采用的是语教学,因而在外企中的力还没有抢到先机。? 一定要担任过相应职务,职务越高越有可能谋取更好的机会。在外企,对下属的管理经验是十分要的,业务能力说明的础,管理力说你的潜能,二者的结合证明了你的综养和能力。如果你已经是一位在职的外企公司的财务经理人,那么你将不用不猎头
[计划]财务人员的职业发展方向
我认为财务是非常有前途的一个职业,也是个很容易规划自己发展径的职业。实生活,许多学财务的朋友提起财务来大口水,认为财务有什么意思,实最主要原因是没有从更高的高度来待这个问题,对每一家企业来说,人、、市场都是为关键的因素。越来越多的企业会走向以财务控制为核心的企业管,而且务和投资、资本运作、金融等都有千丝万缕的联系,其职业展可
从职业分布来看,财务可以划入企业的主战场。这是因为在大的企业里财务能创造非常大的价值。一个一定规模的企业财务能够拿到几十万甚至上百万年薪,那时因为在样的公司通过财务管比如税务筹划、资金运、内部控制等等能够创几百万甚至上千万的价值,某种程度比业务部门的价值不小。比如地产公司而言,财务能力甚至会成为的核心竞争力之一。而且随着管理的发展,财务会逐步的业务,大家对财务的重视程度会越来越高。将来的高层管理者,谁在说自己不懂财务那就不了。公司里的三驾马车,无论何是应该有财务的一之地的。需要说明的是,财务在企业中的价值和地位跟企业规模关系很大。一些很的公司,皮包公司老或老板娘就于财经理,顶多设个出纳,规模再大一点的司,如果要设副总,一般也是业务出身,财务就是中层,因为务有限,财务能的值本
财务人员职业规划,可以有这
方向一、外企或大型企业
财务本身是一项专业性很强非常稳定的职业,如择把财务作职业方,首选的职业目标是做外企或大企业的高级财务员。财务高人才大都处于企业的核心层,他们不要求了解企业的经营运作,还要在企的经营投资面提供建设性的意见。按照目前的经济环境,这类公司所需要高级财务员一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分经理、
当然,这些职位对人的求也会比较高。一求资质至是在计师以上,不少于5年的大中型企业财务管经验等。例,一家外企招聘高级财务经理时职位要求是:良好的教育背景,语流利,好的沟通能力, Word、Excel熟练,娴熟的务业务力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有
对于许多初级财务人员和准备走条路的人来说,从毕业工作的那一起,就朝这个方向去努力。不要想当然认为个两三年工作经就好找工作了,会做凭证、会报税、出报表这类纯粹的计是远远不够的,这在财务领域来说是属较低层次的。有从财务管理、预算、分析、决策等全方位提升,注重沟通能力和语运用能的提高,培育管理视野和全局观,提升自身综合素质,才能使业生涯
方向二、专业
以四大国际会计师务所为代表的业财务司,是大量吸收财务人员的一个就业领域。从某个角看,会计师事务所是一个使个人快速成长的学校,培训、工和管理机制会令从业者学到许多专业知识和理理念,审计从业经历也会为将来的财务管理工作提供
不过,在会计师事务所工作所承受的压力往是非常巨大的,加班出差是家常饭,高度的工作使得很多人难以将之作终生的职业方向。这类专业财务司更适合两种人:高层管理人员和年人,前者重在发挥管理能力,而后者要是学习和炼。对于刚走出大学校园、又准备在财务方面发展的年轻人来说,先进入计师事务所锻炼一段时间,等累了工作经验后再转向企业会是很
方向三、银行、证券公司
资本运作在企业营和发展中发挥来越大作用,如果有不错的金融知识背景,投身行、证券、风险投资、保险等金融行,做专业的财务人员也会广阔发展空间。譬如,具有丰富从业经验的证券分析的收相当丰厚,而奇货可居的保险业精算师可以说是
总之,的核心建是,管具体从事哪个方向的财务作,要争取向高端发展,要做专业和资深人士。端的财务人员几乎遍地开花,而高级财务人才却始终是行业内的紧
财务人员发展的思考
财务人员发展的思考
学习是一种习惯
财务需要终身学习的。当然,所的业都是需要学习的。中国现处于种经济法规完善过程中,所以 经济类的种政策变化是非常频繁的,果不及时更新,财务人员是跟不上
例如,最新的会准则,是这个准则,就需要财务员好钻研一番, 2013年的今,仍然有相当财务 人
又如,你要是在美企业工或是在美国上市的公司上,
在加上中国的各种收和外汇律很是以 “ 通知 ” 、 “ 答复 ” 、 “XX 函 ” 的方规定的,本身的逻辑性和连 性很差,且执法人员的回复因
所以,财人员得首先自己了解,才有可能莫名其妙地被人扣大
近年来,财务软件的应用大势所趋,尤是大业更是如此。但是,财务软件不是纯的代你的手工 工作,而包含着许许多多的先进的管理念、内控机制的,这就是为什么那么的中企业采用了 ERP , 却以失败告终
如果,公司的管理层的理念没有及更新,变革的决那么强,好的 ERP 软件几乎是一种负担!尤其 像 SAP 这样复杂的 ERP 软件, 一般的企业是用不了的。 一公司刚开使用 SAP 的时候非常痛苦的, 坚 持一段间之,才能理解其中的精髓,觉得软件非常好,什么事情都
例如公司为了提高公司的信誉和竞争力, 规每月 10日一次性网上银行支上一个份采购的所有货 款。这个事情,般财务都反对,为有些东西是须预付款的、又有些人认为客户部来要主动付款是 愚蠢的等等。但是,统一款条件的好处多方面的:首先,他杜绝了采购或财务部门以权谋私的余地; 其,便于实掌握资金的需求;再次,可以高价格谈判的筹码,最后,树公司
财务工作的悟性
大学教授经常爱讲 “ 有借必有贷,贷必相等 ” 的候,感觉抽象了。但是,实际接触工作之后,慢慢体 会到其中奥妙。那么复杂的业务用简单的 “ 借 ” 和 “ 贷 ” 来涵盖,这同大自然的 “ 阴 ” 和 “ 阳 ” 、计算机语 言的 “1” 和 “0” 、围棋世界的 “ 黑 ” 和 “ 白 ” 有
“ 为什么资产负债表上的科目和益表上的科目没一个是叠的,是两个表里的累计利润会一样呢 ?” “ 为什现金流量表是非常重要表 ?” “ 为什么现在很多 大业用 EVA 来考核成果而不是利润 ?” 等问题。通 过对些问题的回答,很容易看得出一个人有没有财务的悟
财务工作者 — 内心
财务人员很强,会在流泪的人面前,开逗笑;又无所不能,总是能帮助别人
财务共享群 45698693 分享上转 1G 会计文件课
再苦再累也心甘情愿。面对自己的伤,他们只会躲在角落里慢慢的看伤口大;只有面对最信赖的人 时,才会丢盔卸,委屈的留下眼泪。再哭过后干眼泪,笑着说:没关系,我可以做
财务共享群 45698693 分享上转 1G 会计文件课
转载请注明出处范文大全网 » 财务人员的职业发展方向