请叫我刘小冰
1.德州仪器，TEXAS INSTRUMENTS,德州仪器中文官网，半导体巨头，精通模拟、数字信号处理。
2.博世，BOSH，博世中文官网，老牌德企，虽然在国内不及西门子出名，但是博世本身实力不容小觑。
3.飞利浦，PHILIPS,飞利浦中文官网，1891年成立于荷兰，主营照明、家庭电器、医疗系统等。
4.伊顿电气，EATON,伊顿电气中文官网，源自美国，致力于成为“全球商业动力之源”。
5.MPS,MPS官网，电源/模拟类IC半导体公司。
6.联合汽车电子，UAES，UAES官网，由上汽集团和博世合资成立，实验室位于上海。
7.金风科技，GOLDWIND，金风科技官网中国风机制造商第一，全球第三，
8.南瑞集团，南瑞集团官网国家电网旗下高新技术单位，位于南京。
9.特变电工，特变电工官网，公司总部位于新疆，产业遍及光伏、风电、火电。
10.中国西电集团，中国西电集团官网，央企改制，输配电及控制设备研发。
11.上海电气，上海电气官网主攻新能源、智能电网、电能质量等方面。
以上排名不分先后。
新东北电气集团有限公司的企业介绍是怎样的？
新东北电气集团有限公司是中国机械及电力事业领域中集科研、开发、制造及商贸为一体的多元化产品及服务提供商。
新东北电气集团有限公司的历史可以追溯到1937年，作为中国输变电行业领先企业，见证了中国电力事业及机械行业的发展与辉煌，目前已成为中国输变电行业专业生产高压、超高压、特高压输变电设备及其它相关机械设备的重点生产制造基地。
新东北电气集团有限公司作为中国输配电装备制造业的领先者，为中国输配电装备技术进步和电力事业的发展做出了巨大贡献并取得辉煌的成就。
新东北电气集团有限公司开发并研制出中国第一套550kV气体绝缘金属封闭开关设备，填补了国内空白，并先后为我国“三峡工程”、第一条750kV超高压交流输电工程，国家百万伏示范线路“晋东南-南阳-荆门示范工程”提供了550kV GIS、750kVGIS及 1000kVGIS设备，目前这些设备已全部投入运行。
在国际市场上，新东北电气集团有限公司的产品和技术已出口20多个国家和地区，在国内外市场上享有较高的声誉。
新东北电气集团有限公司致力于技术、产品的持续性开发与研制以满足输变电行业设备发展需求及客户需要，为用户提供高性能及高可靠性的电力输变电设备及安全、可靠和高效的技术解决方案。
通用电气企业文化的简介
在韦尔奇的价值观中，企业成功最重要的的就是企业文化，他的管理理论中认为企业的根本是战略，而战略的本质就是企业文化。
通用永远推崇三个传统，即：坚持诚信， 注重业绩， 渴望变革。
诚信是人之本，也是企业立身之本，作为世界上首屈一指的大公司，通用不因为规模而害怕变革，而是主动出击，利用企业规模优势，勇于冒险并尝试新事物。
对不断变革的承诺使得通用一百年来一直愿意尝试新事物，总愿意进行变革。
有成功的事情，但那是过去的成功，通用并不感到满足，而总是从新、从头做起，这就是通用电气对变革的承诺。
通用大力对人才进行投入，而且有着良好的、以业绩为主的文化。
大胆抓住每个机会，应对每个挑战，不懈追求更快、更好。
这些就是通用电气的文化精髓。
通用电气认为，推动公司不断高速发展的两大法宝就是其独特的价值观和营运系统。
这个营运系统是通用电气不断学习的文化的实际体现--从本质上说，就是公司的操作软件。
公司营运系统的重心永远放在提高公司的业绩水平上，其采用的手段就是从通用电气在全公司范围内推行的重大举措中吸取最佳的创意和做法，分享这些创意和做法并将它们付诸实施。
这个营运系统的推动力就是通用电气的软性价值观--信任、不拘形式、简化、无边界的行为和乐于变革。
这个体系将使通用电气的各行各业取得它们在单兵作战的情况下所无法取得业绩水平和速度。
通用电气企业文化的介绍
通用电气公司是一家集技术、制造和服务业为一体的多元化公司，其创始人是著名的美国发明家托马斯·爱迪生，他于1878年创立了爱迪生电灯公司。
1892年，爱迪生通用电气公司和汤姆森--休斯顿电气公司合并，成立了通用电气公司。
白云电气集团的企业简介是什么？薪酬制度是什么？主页是？
白云电气集团总部位于中国广州，创建于1989年，注册资本为1.238亿，年销售额突破百亿，是全国电力行业的领军企业！白云电气集团目前拥有广州、南京、桂林、锦州四大核心生产基地，工业园面积约133万平方米。
为用户提供高低压电气元件、变压器，220kV及以下电线电缆，1100kV及以下玻璃绝缘子及高压套管，1100kV及以下电力电容器，电气技术咨询、电气安装工程、项目集成等制造和服务。
公司业务遍布全国，产品远销至美国、欧洲、东南亚等国家及地区。
在2007年中国电气工业100强中位列第二，在2007年广东省百强民营企业排名第五。
公司专注于电力能源领域，坚持集团各公司专业化发展方向，通过不断的技术创新和管理完善，以可靠的产品、完善的产品链和优质的服务赢得客户。
公司通过自建、合资合作、并购重组和战略联盟等方式，在电力行业产业链上不断地拓展。
白云电气集团拥有独资、控股、合资或参股企业十二家，其中包括南京电气（集团）有限公司、桂林电力电容器有限公司、广州番禺明珠电器有限公司、从化明兴电缆有限公司、和东芝白云真空开关管（锦州）有限公司等电力行业企业，还包括广州新宗华电器有限公司等其它电力行业配套企业，员工总数8000多人。
在白云电气集团飞速发展的今天，集团始终秉承“以人为本”的宗旨，坚持“创造价值、承担责任、相互尊重、和谐发展”的核心价值观，视员工为企业发展的根本，愿承担更多的社会责任，并力争成为为人类生活与地球的和谐作出持续贡献的企业集团！让我们一起携手白云，共创辉煌，白云电气集团真诚欢迎您的加盟！白云电气集团向每位加盟成员提供以下国家法定及企业规定的福利待遇：国家法定：1、社保：依照法定标准，按员工实际工资缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险；2、住房公积金：缴费基数在法定标准内按员工实际工资缴纳；3、带薪假日：法定节假日及年假带薪休息日；企业规定：1、工作期间的伙食补贴；2、满勤奖励；3、医疗补贴；4、员工免费年度体检；5、集团网络手机补贴；6、各级别探亲交通补贴；7、可自由享用弹性工作时间；8、为员工购买生日礼品，并定期举办拓展活动；9、三八节女性慰问及礼物；10、每周团队健身活动；11、月度星级员工评选及礼品表彰；12、年度依据考核成绩向员工提供1-5倍于岗位基本工资的年终奖励。
前往公司面试的乘车路线：可于广州市机场路公交车“机场路总站”乘坐511路公共汽车至“大岭路口”站下，后沿着路标“大岭村”的方向直走，认“白云电气集团有限公司”（白云电器设备股份有限公司的斜对面）。
上海安科瑞电气股份有限公司的企业概况
安科瑞是安科瑞电气股份有限公司的简称，创建于2003年6月23日，是一家集研发、生产、销售于一体的高科技股份制企业。
总部位于上海嘉定育绿路253号，是安科瑞的技术研发、系统集成及商务中心。
在江阴设有生产制造基地，是智能电力仪表行业中首家采用无铅化先进生产工艺的生产线，为产品产业化、规模化实施提供保障。
公司致力于智能电网用户端智能电力监控和电能计量管理的研发与运用，是智能电力仪表行业中的领先者之一。
求企业先进个人事迹资料范文
企业先进个人事迹资料范文xx同志是公司项目部的一名新进员工，参加工作虽然只有短短的一年时间，但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度，不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容，还想方设法积极调动广大员工，特别是一线员工的劳动积极性。
在加强自身业务技能的同时，也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。
并运用所学的专业知识和亲身实践，积极参与和配合了设备点检方的工作，为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行，出谋划策，建言献行，并提出自己的合理化建议，其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。
其突出的工作业绩和强烈的工作责任心，在获得自身成长成熟的同时，也得到了领导和同事们的一致好评。
XX年是xx争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。
为顺利实现这一目标，公司项目部领导和港区上下，如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。
xx同志也立足自身岗位，本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标，在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作，不仅践行着自己的岗位职责，还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。
其爱岗敬业、身顾大局的职业操守，深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习，受到了各级领导的期许和表扬。
现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下： 一. 拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底 xx同志于XX年1月份进入电气专项点检部门。
在点检 岗位上，他认真学习、虚心求教，在领导和师傅们的关心和指导下，不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境，而且还熟知了各个系统的电气图纸，并加以运用。
还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。
例如针对皮带机跑偏严重，生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题，他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。
即将原固定式的跑偏装置改为活络式插销装置，并积极参与到这项工作当中。
该方案的实施，不仅在跑偏严重时，节省了现场岗位人员拆除螺栓的时间，一拔即可将跑偏故障消除，减少了跑偏故障对生产效率的影响，而且跑偏装置位置固定，不会发生移位。
在确保生产岗位人员安全的同时，还方便了回装。
其次，他还熟知各项点检日常业务，做到异常信息的及时消缺和各类软件台账的汇总、处理和备案。
在检修过程中力求全程跟踪，严把检修质量关，避免了二次检修情况的发生，在节省了人力和预算的同时，还减少了材料备件的消耗，提高了检修效率，有力的保障和服务了生产。
二. 具有极强的团队观念和职业操守 为强化充实三班运保岗位的职能和作用，优化人员配置，更 好地为生产保驾护航，XX年7月，xx同志加入到三班保驾岗位。
进入岗位后，他很快融入到三班这一大家庭式的集体当中。
在竭尽岗位职责的同时，他还活跃在班组内部和班组间虚心请教、刻苦钻研、积极探讨各类故障的处理方法，带动了三班的学习氛围。
他还根据对现场各类故障处理的方式和过程，利用闲暇之余，潜心研究，总结和编纂了一大批有用的故障手顺书，以供周围同事们查阅和学习，极大的方便了本岗位人员对日后类似故障的快速锁定和排除，节省了排除故障时所需的时间，有效的保护的生产安全顺利的进行。
为提高一线生产员工的劳动技能，他还积极做到对岗位操作人员的传、帮、带的培训工作。
对现场设备极易出现的故障潜在源，教会他们如何辨识和怎样及时排除。
例如皮带沿线跑偏装置的调整、金检的测试、润滑系统的维护保养和现场设备积灰的清理等。
此外他还积极配合设备点检方对异常设备的跟踪和反馈，提出了许多有价值的建议和意见，并得到相关点检的认可和采纳。
三. 具有求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风 面对今年生产任务重，停机间歇少，设备状态不稳定，安全 形势又十分严峻等问题，他立足岗位，积极穿梭在生产一线，对现场生产设备认真巡检，做好相关设备倾向性数据的采集、分析工作并记录在案，及时反馈。
例如为了保生产、抢时间、达目标，致使设备运行周期过长，高压电机及减速机时有异音产生，再加上补油周期过长（6m），对设备无疑是一大伤害，由于他及时发现这一问题的严重性，提出了缩短补油周期（3m）的合理化建议，得到相关领导的重视。
他还加强了对重点设备的巡查力度，发现一起重大隐患就及时上报一起。
同时还确保了相关软件报表、故障异常信息的详细汇总和及时有效、零失误的传达和发送。
其求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风值得广大员工去学习，并得到了各级领导的认可和表扬。
回顾过去的一年，他认为自己取得的成绩跟领导的关怀和支持、师傅同事们的帮助和教诲和个人辛勤努力密不可分。
展望未来一年，他将一如既往，倍加努力，立足岗位，力求将工作做善做美，为公司项目部的发展竭尽所能、多做贡献。
这就是平凡的岗位所孕育出不平凡的人，一名普通而崇高的xx同志。
去苏宁电器公司面试的自我介绍我下午要去苏宁面试。
我是应届毕业生...
突出自己对家电卖场的了解，适当加些诸如在XX店做过临促之类的话，最好到苏宁卖场去感受下（你面试的地点肯定在苏宁的店面周围），这样你的胜算会很大，面试完后如果觉得不好可以适当取得人力的电话打电话咨询下，这样显得你更有诚意，穿正装去，打扮的清爽点，他们不会问什么有深度的问题的，关键是平和、自信，自我介绍可以提前背好，对着镜子练上几次，没有你想象的那么难的，加油！
求电气工程及其自动化专业大学生职业生涯规划范文
一、前言在就业压力日趋激烈的今天，一个良好的职业规划无疑增加了一份自信.而如今，身为大学生的我们，在一天天消磨时光的日子里，不如多学习点知识来充实自己.未来掌握在自己手中，趁现在还有时间，赶紧为自己的未来之路定好一个方向，按照这个方向前进！二、自我剖析1）兴趣爱好：看书，听音乐，电子设计，聊天，网页设计，看电影。
2）人格描述：依靠理智的思考来做决定，总是采取客观实际、合乎逻辑的步骤。
· 谨慎而传统，重视稳定性、合理性；天生独立，需要把大量的精力倾注到工作中，并希望其它人也是如此，善于聆听并喜欢将事情清晰而条理的安排好。
· 喜欢先充分收集各种信息，然后根据信息去综合考虑实际的解决方法，而不是运用理论去解决。
对细节非常敏感，有很实际的判断力，决定时能够运用精确的证据和过去的经验来支持自己的观点，并且非常系统有条不紊。
· 看问题有很强的批判性，通常持怀疑态度，需要时常的换位思考，更广泛的收集信息，并理智的评估自己的行为带来的可能后果。
3）在工作中的优势1. 办事精确，希望第一次就能把工作做好2. 乐意遵循确定的日常安排和传统的方针政策，是组织忠诚的维护者、支持者3. 特别能够专心细致地工作，可以不需要别人的合作独立工作4. 一丝不苟、认真专注地对待具体问题、事实和细节5. 相信传统模式的可取之处，并且能够遵循传统模式6. 有稳定平和的心态4.）在工作中的不足：1. 不愿意尝试、接受新的和未经考验的观点和想法2. 对需要很长时间才能完成的任务缺乏耐心3. 有时会由于近期目标而忽略长远需要4. 办事死板；必要的时候难以或不愿适应新境况5. 难以看到问题的整体以及行为的长远影响6. 见到实际应用后的结果才肯接受新观点7. 对自己及自己对组织的贡献估计过低5）相应措施针对我的缺点与不足，我应该采取一定的措施来弥补我的缺陷：1. 避免墨守陈规，需要尝试新的东西 ；要有开放态度，敢于尝试探索新的可能性 。
2. 考虑问题要更全面周到，需要考虑别人的因素 ，不单单只考虑自己的利益和感受。
3. 对那些与我观点不同的人保持足够的耐心和虚心4. 适合的时候，主动承担一些工作5. 正确看待失败，碰到困难不随意放弃6.增强做事的灵活性，学会变通的看待和接受新事物三、职业倾向分析适合的岗位性质：· 工作环境稳定，不需要太多的冒险和变动，最好依照经验和规律解决事情· 有较多的独立工作时间，可以专心的完成整个项目或任务· 较多使用事实、细节和运用实际经验的技术性工作，能够充分发挥自己精细、准确、逻辑性强的才能 · 工作对象是具体的产品或服务，工作成果要有形并且可以衡量· 要有明确的工作目标和清晰的组织结构层次· 工作有足够的准备和实施时间，在交付成果之前能够进行自我成就评估四、职业目标选择根据我的个人兴趣和适合我的岗位性质，我初步定下适合我的职业有这些：1. 工程电气设备安装与调试工：技术型工作，我所读的专业是电气自动化，应该朝自己专业方向发展2. 维修电工：在专业课里最喜欢的就是电机与拖动，还有工程电气控制。
3. PLC与单片机，学的还算可以，能做技术性不强的工作目前我报考了《英语四级》，正打算学习驾驶，本学期末拿到驾驶证。
在我的职业目标之内，对自己还是比较有信心的！五、未来六年职业规划开始工作的职位是设备调试员，争取：2年成为中级技术工程师4年后成为高级技术工程师6年后朝管理方向发展六、准备工作由于以后会工作在电气及维修调试方面，一定要有比较专业、熟练的理论知识才可以，还要有丰富的工作经验。
鉴于这些，我会在实习前的日子里多看、多练这方面的知识，达到融会贯通，举一反三，对问题有一种专业、全面、冷静的分析，然后进行果断，准确的处理。
达到满意的效果
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