总有贵人想捧红我
会计人员的一般工资是：
实习生工资一般是在2500-3500，工作一年以上的薪资4500左右，工作3-5年且有初级职称或是熟手会计4500-8000薪资不等，会计主管薪资一般是6000起步。以上小城镇除外。
会记从业资格：
会计人员必须有相应的会计从业资格。而会计从业证则是会计人员从事会计工作的必备资格证书，也是从事会计行业所必须的唯一合法的有效证件。是会计人员进入会计行业的门槛。属地管理，全国通用。会计从业资格证也是考会计职称的前提条件。
会记主要职责：
一是进行会计核算；二是实行会计监督；三是拟订本单位办理会计事务的具体办法；四是参与拟订经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况；五是办理其它会计事务。
会记相关规定：
我国会计法规定，会计人员应具备必要的专业知识；总会计师由具有会计师以上专业技术任职资格的人员担任；国有企业、事业单位的会计机构负债人、会计主管人员的任免应当经过主管单位同意，不得任意调动或者撤换；会计人员忠于职守，坚持原则，受到错误处理的，主管单位应当责成所在单位予以纠正；玩忽职守，丧失原则，不宜担任会计工作的，主管单位应当责成所在单位予以撤职或者免职；会计人员调动工作或者离职，必须与接客人员办理交接手续，一般人员办理交接手续，由会计机构负债人、会计主管人员监交。会计机构负债人、会计主管人员办理交接手续，由单位领导人监，必要时可以由主管单位派人会同监交。
会计专业的求职简历怎么写？
计专业简历模板中，省略了个人基本资料，供参考！模板一：个人工作经历 1995.9 东莞广通BP机公司 会计1996.11 东方红剑麻集团 会计2002.3 广州市番禺洗涤日用品厂 会计2004.9 广州市医博医药有限公司 会计2007.1 广州市广东机建建筑路面沥青分公司 会计教育背景 1995.7.10 广东省农工商管理干部学院 会计学 毕业证书1997.6.30 湛江丽华电脑培训中心 会计电算化 合格证书2004.6.3 广州市财政局 《会计职业道德》、《会计基础规范》、《现金流量表》、《会计法》、《企业会计制度》 合格证书 工作能力及其他专长 本人一直从事会计工作12年，会计工作经验丰富，能刻苦工作，认真完成上级领导工作任务，熟悉电脑工作。
模板二：工作经历 2002.10-2004-9 广州大溢纺织品有限公司（工业/一般纳税人）担任主办会计；2004.10-2006-1 广州七色纸业有限公司（商业/一般纳税人）担任会计及出纳；2006.2-2007.12 广州宇东服装有限公司（工业/一般纳税人）担任主办会计.教育背景1994.9-1997.7 萍乡职业技术学校/财会/中专2002.9-2005.7 江西财经大学/会计学/大专工作能力及其他专长
会计求职简历工作内容？
你要想引起人事经理对你的兴趣，首先必须写好你的求职信。
求职信写法没有固定格式，但一些细节是不能疏忽的。
一、姓名、通讯地址、联系电话、电子邮件、网址占据求职顶端的中间或靠边。
注意：每条信息之间分隔清晰，网址独立成行；为便于扫描，每条信息独立成行最好。
二、日期低于联系方式两行，靠右边；提要低于日期一行，靠左边。
在英文求职信中，日期靠左边/右边，提要低于日期两行，靠右边。
三、能够用对方的姓名直呼对方最好，因为人们都是喜欢别人称呼自己的名字。
所以，想办法去弄清楚面试负责人的姓名和性别。
如果不能，你可以使用“尊敬的雇主”或干脆用“早上好”比起用“尊敬的先生或女士”要亲切地多。
四、想尽一切办法，让求职信的第一句话就抓住阅读者，让他能认真地读你的简历。
使对方感兴趣的金科玉律是：从对方的利益出发，为对方的利益服务。
五、把你的基本技能、成绩、以及别人对你以往业绩的评价介绍给雇主，对你的工作经历加以概括，如：“在某公司担任会计工作期间，取得了如下成绩：┄┄”如果你的求职信不包括求职简历，那么长度不应超过六段 六、向对方致谢，感谢其花时间阅读你的材料，并考虑与你面谈；告诉对方你会在某某时间打电话询问材料是否安全抵达和安排时间面试事宜。
即使你打电话问知的结果不尽如人意，但总比你一直等待一个永远不会打来的电话要好。
七、常见的结束语有“此致、敬礼”、“顺颂商安”等。
其下是你的签名，字迹不可潦草模糊。
如果在联系方式中你没有署名，那么在你的签名下应该打印上你的名字，以确保对方能清晰辨认。
撰写求职信四大要诀 相信大家都有写求职信的经验，但怎样才能写出一封理想的求职书信呢？应该是巨细无遗？还是短小精简？其实，一封「称身」的求职信，最重要是避免重复履历中的数据。
记着，你要善用那一页纸来「推销」你自己，故此你要好好运用它，不要浪费笔墨。
以下为你提供一些撰写 求职信秘诀：1.简单总括以往工作经验。
不须冗长地在求职信中，写出自己过去的工作历史。
若果雇主想知道你工作的详细资料和学历，他们会参阅你的履历表。
2.强调你的专长和能力，如何有益于公司。
例句：去年，我出任营业经理时，曾领导一队20人销售队伍，为公司的营业额创下新纪录。
我有信心能为新公司取得同样的佳绩。
强调专长和能力时，切忌妄自尊大，最恰当的是写出事实，否则骄兵必败。
3.若果你的工作经验不多，应强调自己如何为事业作好准备。
例句：在我完成历史学位前，我曾撰写过多篇论文。
从中我学习了如何精简和准确地表达复杂的概念。
刚毕业的人士，不妨多写在求学时期和参加活动时，所取得的经验和学到的才能，以丰富求职信的内容。
4.于求职信内展示你对新公司的认识。
例句：贵公司在最新的报告中提到，来年的销售收入目标为2,000万元。
凭着我的专业技能，定能为公司作出最大的贡献及让公司达到目标。
表现出对新公司的认识，能加深雇主对你的印象，但数据必须是最新和最准确的。
谨记：求职信 就如一则简洁的广告，让你向雇主「推销」自己。
但求职书信空间有限，故内容必须精简扼要 求职技巧：求职信的十条规则 对不同的雇主和行业，你的求职信要量体裁衣。
提出你能为未来雇主做些什么，而不是他们为你做什么。
集中精力于具体的职业目标。
不要对你的求职情形或人生状况说任何消极的话。
直奔主题，不要唠叨。
不要写没有实力的空话。
不要超过一页，除非你的未来雇主索要进一步的信息。
对任何打印或拼写错误都要仔细再仔细。
在你发送之前先给其他人看一下。
所有发信copy存档，包括你的信件、传真、email。
并把记录保存，以便进行下一步行动。
这是求职人员必不可少的参考工具，它详细地介绍了写求职信的整个过程，注意要点，文章结构、思路。
在国外，求职信与履历享有同等重要的地位，它们是一个事物的两个方面，都能给求职者创造良好的第一印象在国内，其重要性正为人们了解 尊敬的领导：您好！首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信，为一位满腔热情的**学生开启一扇希望之门。
我叫**，是一名即将于**年**月毕业于***学计算机系计算机专业的学生。
借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地推荐自己。
我深信，随着科技的发展和时代的进步，深厚扎实的基础、专业知识是在专业领域进一步发展的基石。
因此，在这短短的三年的学习过程中我十分注重对自己全方位的要求。
我对自己的要求就是无论基础课程还是专业课程既要学的牢还要学的精。
我在高中时便对计算机软件开发及其应用有极其浓厚的兴趣，在大一时就喜欢借阅计算机方面的书籍。
到了现在我在这方面更加投入，在学好专业课程的同时又先后自学FLASH MX、PAGE MAKER等应用工具和其他一些软件开发知识。
同时，我利用业余时间不断到图书馆借阅与专业相关的政治、法律、社会科学等书籍，从而拓宽了自己的知识面。
为适应时代对人才素质的专博相济、专深博广的要求。
就个人来讲，在校参加学校生活部等学生团体，在实际工作中锻炼、并通过学习不断的寻找自己不足之处。
在校期间...
会计出纳求职简历自我评价怎么写
自我评价的基本撰写基本原则，有三点：1、用3-5句短句概括你的简历内容2、突出简历卖点，与应聘方向匹配3、不用套话，如性格开朗，有责任心等会计出纳求职简历自我评价：1. 写专业、写财务经验开门见山，让HR知道你对财务情有独钟，有明确目标要成为一个财务类从业人员，经过大学时期的学习和实践，你在财务会计的知识和实操方面有一定的见解，甚至经验丰富。
2. 小结简历中提到的财务知识、应用软件、行业知识财务人员需要一些基本的资质和技能，多多益善，但要言简意赅。
3. 突出你适合财务岗位的卖点/特质概括你与众不同的卖点或者特质，尽可能多与财务T字型素养。
卖点可以是简历中涉及到的，也可以是因为篇幅关系没能够涉及的。
4. 概括自己的特质和风格最后你可以简要概括一下自己通用的风格和特质，这个可以使用在不止 财务的自我评价 上，就不赘述。
会计专业应届毕业生求职简历怎么写
有不少毕业生在找工作前，都会上网搜索如何制作个人简历。
其实，个人简历制作技巧很简单，为了方便大家，下面，给各位毕业生们提供一份大学毕业生求职简历模板，大家可适当参考借鉴。
个人简历 姓名：张小雨 性 别： 女 毕业院校：某市理工大学 出生年月：197x年3月3日 专业：工业企业管理 （本科） 通信地址：某某省某市某镇某街 邮政邮编：123456 联系电话：987654321 移动寻呼：00810——0293857 电子邮件：some@sina.com 求职意向：（文秘） 技能总结 英 语 水 平： 能熟练的进行听、说、读、写。
并通过国家英语四级考试。
尤其擅长撰写和回复英文商业信函，熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。
计 算 机 水 平： 国家计算机等级考试二级，熟悉网络和电子商务。
精通办公自动化，熟练操作Windows98/2k。
能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。
实习经历总结 200x年7月 某某化工网站电子商务实习。
实习期间主要职责是1。
协助网站编辑在互联网查阅国内以及国外的化工信息。
2。
搜集，整理相关的中英文资料。
3。
整理和翻译英文资料。
教育背景 199x年9月——200x年7月 某某理工大学 199x年9月——199x年7月 某某市第一中学 主 修 课 程： 高等数学、运筹学、预测与决测、市场营销、西方经济学、国际贸易、推销与谈判、计算机销售管理、电子商务 获 奖 情 况： 三次校二等奖学金 一次校单项奖学金 自我评价 做事塌实，自觉服从公司纪律，对公司忠诚。
善于与同事相处 姓 名： xx 性 别： 女 民 族： 汉 政治面貌： 团员 出生日期： 1987-06 身 高： 163CM 婚姻状况： 未婚 英语水平： 一般 电脑能力： 良好 工作年限： 2年 自我评价 本人活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；对待工作认真负责，善于沟通、协调，有较强的组织能力与团队精神；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与公司同步发展。
求职意向 工作类型： 全职 期望职位： 售前/售后服务 文员 期望地点： 不限 期望行业： 服务业 期望月薪： 面议 教育背景 毕业院校： xx工学院 最高学历： 大专 专业类别： 经济学类 专业名称： 文秘 培训时间： 2006年9月-2009年6月 工作经历 2008年6月至11月 xx培训学校 文员 2009年1月至2009年5月 xx有限公司 前台客服 工作能力及特长 1、具有扎实的汉语言文学专业知识和丰富的实践经验，能够适应相关文职事务工作。
2、具备良好的身体素质，能服从安排从事各种工作。
3、具备良好的文字功底，能够根据机关单位的需要处理各种日常文书工作，熟练掌握电脑文档处理，学习、动手能力强，能够高效率地完成工作。
4、能熟练使用Microsoft Office办公软件如World、Excel等；对计算机硬件有相当的了解。
联系方式 手机号码：1388****125基本信息 姓 名： 何** 性 别： 女 婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族 身份证号： 44********** 身 高： 160 CM 现所在地： 广东/佛山 体 重： 45 Kg 政治面貌： 团员 学 历： 大专 毕业时间： 2007-6-1 毕业院校： 广东农工商职业技术学院 现有职称： 暂无 专 业： 管理类 求职意向 人才类型： 应届毕业生 求职类型： 全职 应聘职位： 跟单员 到岗时间： 面谈 期望工作地区： 佛山 食宿要求： 面议 月薪要求： 面议 其它需求： 技能/特长 计算机能力： 良好 相关工作时间： 0年 外语语种： 英语（良好） 其它外语语种： 无（无） 普通话水平： 良好 粤语水平： 良好 相关技能： 英语翻译， 单证员， 外贸/贸易经理/主管、跟单员 教育/培训 2004年9月到2007年6月于广东农工商职业技术学院就读商务英语，就读期间，获得大学英语四级证书，六级证书，办公自动化证书，中级秘书证，会计初级证，计算机公共一级证，公共英语一级证书。
工作经验 2005年10月于广州市丽都大酒店实习，获得优秀实习生称号. 2007年元旦在禅城南庄镇吉利市场策划并举办了“泉来厨房净水器”的产品促销活动 2007年三月，于”宝利华期货经纪有限公司”市场拓展部任投资顾问 个人自我介绍 经过了三年的专业知识的学习，我相信自己能胜任所指派的工作。
发展方向 英语翻译， 单证员， 外贸/贸易经理/主管、跟单员 联系方式 电话：*********** 后附本人求职信，诚挚期待与您的面谈！在求职时，许多朋友只注重个人简历，而忽略了求职信。
一封准备充分的个人求职信，可以大大提高你的求职成功率。
下面就是一则典型的求职信，让我们一起来看看怎样才能写出一封成功的求职信。
敬请阅读下文： 求职信范例： XX经理： 您好！ 我写此信应聘贵公司招聘的经理助理职位。
我很高兴地在招聘网站得知你们的招聘广告，并一直期望能有机会加盟贵公司。
两年前我毕业于**经济贸易大学国际贸易专业，在校期间学到了许多专业知识，如国际贸易，国际贸易实务，国际商务谈判，国际贸易法，外经贸英语等课程。
毕业后，就职于一家外贸公司，从事市场助理工作，主要是协助经理制定工作计划、一些外联工作、以及文件、档案的管理工作。
本人具备一定的管理和策划...
会计人员简历中的个人技能怎么写？
俺来回答：计算机操作，熟练使用EXCEL、WORD，会使用用友（金蝶）财务软件；熟练使用办公OA系统，熟悉网上报税流程，会防伪税控机打发票。
办公设备使用，熟练使用复印机、传真机，打孔机，熟练装订帐表。
并有驾驶证，C本，熟练驾驶能力。
其他专业技能，了解经济法相关内容，熟练掌握税法、会计法。
了解企业管理相关内容，了解人事管理相关内容，熟练核算缴纳社险与公积金。
呵呵，差不多了吧，感觉将自己会的写了一遍；对于楼主来说关键是一点，楼主必须会，或者尽量抓紧学会。
就OK了
会计专业简历上的关键词怎么写
简历标签（tag、关键词）这是继传统的简历分类之后，一种更为灵活更具个性化的简历分类方式，可以简单地理解为自定义关键字。
标签 由个人用户自由设置，最好把简历中最想透露给企业的关键信息设为标签，用以突出自己的优势，方便企业更快速地搜索到你。
-标签体验 究竟怎么给简历加标签？拥有自己的简历标签有什么好处？带着诸多疑问，记者决定亲自体验一把这种个性化的求职方式。
进入网站的主页，显要位置即是简历标签的热门标签推荐，如优秀毕业生、创意、一年工作经验等。
“我们根据以往的网站统计和客户 调查得出的一个权数，一般来说个人设置的次数越多，企业搜索的次数越多，这个权数越高，也因此成为热门标签。
”网站总监杨宇说，“个 人用户可以自己设置比较个性化的标签，但我们还是建议使用热门标签，因为这样可以更容易让企业检索到你。
” 记者尝试点击“4s”这个热门标签，就可以打开这样的一个页面，显示所有的以“4s”为标签的简历，一位销售经理王先生也在其中。
看过他的简历，记者了解若按照传统的分类方式只能将他的简历放在销售类类下，但是有了标签之后，他在发布简历的同时加上了“汽车”、 “MBA”、“十年工作经验”、“4s”、“大众”等多个标签。
这样，企业不论搜索哪一个热门标签都能找到他，求职成功的几率大大增加了。
-标签VS分类 “简历标签是不是说，今后我们不用长篇大论地写简历了，只需要写几个关键词就ok了？”招聘会现场，求职者李女士提问到。
对此，杨宇解释到，“简历标签是求职者制作发布简历的一个必要步骤，是简历内文关键内容的提炼，和其组成一份更完整的简历，两 者并不是并列关系。
就像写论文，标签是索引，简历内文是正文一样。
” 具体来说，标签和以往分类的方式最大的区别有三点：同一份简历标签（Tag）可以用多个，最多可用10个，并且可由求职者根据自身特点 自主添加；标签（Tag）可以把简历中的重点内容提炼出来，有关键词的意义，但是分类没有；标签（Tag）通常反映了求职者主要特点，比如工作 经验、教育经历等等。
如同样是IT企业招聘程序员，a公司可能注重工作经验，b公司可能注重技术水平，他们设定的标签就不同，这样搜出的结果也不一样。
而个人可以把自己最突出的特点概括出来，增强企业搜索针对性，并且可以通过增加多个标签增加简历的搜索频率，提高求职成功率。
-怎样如何设定自己的简历标签？ “如果一位求职者经验丰富，简历内文很长，那如何从中设置标签？设定简历标签有没有什么窍门？”记者提问。
对此，杨宇建议求职 者制作自己的简历标签时可参考以下四大原则： 1、简历标签应该体现出自己的特色，并且是大家常用的熟悉的词语或者是如：优秀毕业生、销售精英、高级管理、注册会计师等； 2、用词尽量精炼，词语字数不要太长，利用网站的职能搜索，输入较短的标签，自动提示相关标签。
如：搜索销售人员，则房地产销售 人员、IT销售人员、汽车销售人员自动出现在相关搜索中； 3、不要使用网络中流行但与求职无关或有争议的词语，如：芙蓉姐姐、熊猫烧香、春节等。
简历不同于博客，使用热门词汇虽然会增加 搜索几率，但有可能给企业造成不良印象； 4、选用网站推荐的热门标签可以增加搜索几率。
-如何避免简历千篇一律呢？ 杜老师建议，应聘不同职位，要突出不同特长，最好重点强调某项特别技能。
简历一般准备也就是三种，国家机关、企业、学校。
简历 内容要简洁精练，“投其所好”比较好。
因为，招聘单位的人力资源主管在招聘前就已经知道自己需要什么样的简历，找什么样的人，所以空 洞、冗长的简历会被丢弃。
从学生的角度看，应聘初级职位，一般来说，一页A4纸足够，而且在制作中以“素描”简历为好。
简历自我评价和职业目标怎么写,关于会计的
职业发展六阶段 个人职业生涯的发展与人生的规划息息相关，其中的变数包括了求学、婚姻、生子一直到退休养老，可以用2年内、2-5年、5-10年分别为短、中、长期目标的时间区段，设立个人的职业目标，不同的角色担负起不同的任务。
个人职业生涯和主要目标可分为以下六个阶段： 一、探索阶段：学生。
在这个阶段的主要目标是发现兴趣，学习知识，开发工作所需的技能，同时也发展价值观、动机和抱负。
二、进入阶段：应聘者。
这个阶段的主要目标是进入职场得到工作，成为单位的新雇员。
三、新手阶段：实习生、资浅人员。
要学会自己做事、被同事接受、学习面对失败、处理混乱、竞争和冲突、学习自主。
在这个阶段的主要目标是了解单位、熟悉操作流程，接受组织文化，学会与人相处，并且承担责任、发展和展示技能和专长，迎接工作的挑战性，在某个领域形成技能、开发创造力和革新精神。
四、持续阶段：任职者、主管。
个人绩效可能提高、也可能不变或降低，在这个阶段的主要目标是选定一项专业或进入管理部门，保持竞争力，继续学习，力争成为专家或职业经理；或是技术更新、培训和指导的能力，转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野。
五、瓶颈阶段：高层经理。
在这个阶段已经达到接近顶端，此时的主要目标是再度评量自己的才干、动机和价值观，进一步明确职业抱负和个人前途，接受现状或争取更高发展，建立与他人的人际关系，成为一名良师益友，学会发挥影响力与指导力，扩大、发展或深化技能，选拔和培养接班人。
六、急流勇退阶段：继续发展者可以安然处之，生涯开发停滞或衰退者将面临困境，在这个阶段的主要目标是学会接受权力、责任、地位的下降，并接受因此而转变的新角色，培养工作外的兴趣，寻找新的满足源，评估自己的职业生涯，着手计划退休，可从权力转向咨询角色，在公司外部的活动中找到自我的统一。
战略就是选择与取舍，每个人所选择的道路不见得会和别人一样。
因此，分析你的需求、长短期目标，并且发觉会面临到的阻碍，比如自己的知识基础、观念、思维方式、技能和心理素质，制定自己的提升计划，向外界寻求帮助，这些都是有利于个人职业生涯的规划。
职业选择三步走 如果不先认识自己、分析需求，将难以进行职业发展计划，自我剖析与定位，是确定人生战略选择的前提。
按照关键性，应该从以下三个序列进行，才能选对方向走对路。
个人天赋是首要考虑因素。
天赋是与生俱来的人类特质，与可以后天培养、发展的兴趣不同，但我们往往不晓得自己的天赋所在，以至于无法出类拔萃，盖洛普公司所发展的优势理论恰如其分地证实了这个观点。
不同的职业有不同的天赋要求，也决定了每个员工的工作业绩，从运动员、音乐工作者的表现可以明显地看出。
如果属于严谨型的人，个性上比较注重工作过程中各个环节、细节的精确性，愿意按一套规划和步骤，倾向于严格、努力地把工作做得完美，以看到自己出色完成工作的效果，此种性格则合适担任会计、审计、档案管理员等等。
其次，是兴趣因素。
在工作中找不到乐趣是大部分人转换工作的主要原因，有些人喜欢从事具体的工作，并且希望很快看到自己的劳动成果，从完成的产品中得到满足，那么从事室内装饰、园林、美容、理发、手工制作、机械维修、厨师等则非常合适。
反之，要他们仅仅参与作业的过程，并在短期内得不到评价的工作，则在缺乏激励诱因之下，会因而逐渐丧失工作的驱动力。
在《选对池塘钓大鱼》这本书里，作者雷恩？吉尔森将“钓鱼”和“生涯规划”进行比较分析，他举了一个例子：你刚刚大学毕业，摆在你面前的有两份工作，一份工资待遇高，但与自己的兴趣并不吻合，另一份工资待遇低，却是自己喜欢的，你该如何选择呢？大多数人的答案是：“我会选择自己喜欢的工作”。
但是，一旦面对现实，当收入水平的高低差距超出了我们心理承受能力时，大多数人都会心理失衡，反而大多数人真实的想法是：“先接受那份待遇高，而自己不感兴趣的工作，积累一定的财富后，再去追求自己的兴趣爱好也不迟”。
作者认为，仅仅是为了一点点的差距使我们放弃选择一个正确方向的机会，实在是很愚蠢。
事实上，低薪水本身就是对个人心态的一种考验，许多人为了得到高薪的工作，往往习惯性地模糊自己的追求和兴趣，并且强迫自己和他人相信，这就是最佳的选择。
最后一个因素才是个人的专业。
但是对一个刚踏入职场的新鲜人来说，在学校花了数年所学习的专业知识其实并不管用，充其量只是基础知识，更多的隐性知识要在工作中慢慢积累取得。
为了迁就专业，有时会失去更多的机会成本，毕竟在实际工作中的职业类别比起学校里有的专业丰富多了，见树不见林反倒会漏失了不少触类旁通的机会。
进入一个新的工作，IQ的确重要，这是在对方还不熟悉你的情况之下唯一接受你的指标，而EQ是决定晋升的关键，这与专业无关，却与工作环境去留产生联系，证明了心理素质与性格，比专业在职业上的表现更值得重视。
善用目标路径法则 通过一些职业倾向测验，能够对影响职业选择的主观因素，...
应届生会计个人简历自我评价怎么写
会计行业恰恰印证了一句话：慢工出细活。
会计求职时，要表明自身有这些优点可以从事会计这个行业，避免缺点，因为任何一个用人单位都是要找是个这个岗位的人。
案例：会计个人简历自我评价：一定的会计基础知识，掌握一定的计算机基础知识，能熟练运用windows, word,excel,photoshopde的操作。
为人积极乐观、有耐心，遇到挫折不屈服，能够静下心来，以积极乐观的心态，耐心地想办法解决；待人诚恳有礼貌，适应能力强，可以很快地适应新的工作环境。
做事情有主见，敢于承担责任。
会计的工作简历怎么写？
如实填写，刚刚毕业，没有相关的工作经验。
实话实说比夸夸自谈要强百倍！！切记，不要夸大事实，否则你就会出丑的，俗话说的好：纸里包不住火。
工作经验是随着工作的时间积累下来的，只要你努力工作，不断地总结工作中的得与失，就会积累丰富的工作经验的。
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