陆太师
请假条 XXX领导： 我是XXX，现因XX原因急需请假XX天。 请领导批准为感！ 请假人：XXX XXXX年XX月XX日
xxx（老师）:
我因为（理由写一下）感冒了，医生（怎么说的写上去）。我想请三天假，希望老师能够批准。
xxx（你自己的名字）
请假条(居中位置)（另起一行顶头）尊敬的xxx（单位或领导）：（另起一行空2格）因本人家中有事，急需回xxx（家乡）处理，需请假x天，望领导批准为盼。（请假时间：年月日—年月日）（另起一行靠后位置）请假人：xxx（另起一行，写在请假人名字下方） 年月日
员工请假申请报告
尊敬的领导：您好！本人***（姓名），于**年**月入司，在公司的工作这段时间，本人深深被单位的企业文化所吸引.受公司企业文化的熏陶，本人深知，作为一个年青人，除了工作，仍然需要不断地学习，充电，以便个人能力提高，为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础.所以，本人于**年**月参加了会计资格证书的培训，将于**年**月考试，出于每次培训时间为每周星期天，所以本人现申请在本人培训的这段期间（注名具体时间）内，如公司不是很忙的情况下，本人周末可以不用加班！当然，如果因公司有紧急事宜或任务须处理，本人将以工作为重，第一时间赶到公司！盼望领导能给我一个学习的机会！谢谢！望领导批准！谢谢！请假邮件怎么写请假条格式包括：1、标题：请假条顶部正中写标题2、称渭：首先顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重。
3、请假原因：第二行空两格开始写正文，说明请假事由，并注明请假的类别，如病假、事假、婚假、产假、丧假、年假、工伤假等等。
4、请假起止时间：X月X日至X日，共X天。
5、请求批准：如“请批准”、“特此请假、恳望批准！”6、祝颂语：如：“此致 敬礼”7、请假人签名：请假条可以打印，但签字一定要手签。
签名要右侧对齐。
8、请假时间：在签名下面，写上请假条书写的日期。
请假条注意事项：1、请假条内容较少的，不用分段。
2、语言应简炼，不要作无谓的修饰，把事情说得清楚简明就好。
3、如有其他证明，可一并提交，如请病假，需提交医院的假条；请婚假需提交结婚证明等。
请假条范文请假条尊敬的李经理：我因装修房屋验收（原因），不能到公司（工作、学习地点）上班（工作或学习），特请假两天，（X月X日至X日），请予批准。
此致敬礼请假人：XXXXXXX年XX月XX日
员工请假申请书怎么写？
尊敬的领导： 本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于_____年____月____日提前待产，特从___年____月____日开 始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！ 此致 敬礼 申请人： 20xx年x月x日 无 员工请假注意事项： 一、假期种类： 事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假、法定节日、周休息日。
二、请假制度： 1、员工请事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假应提前1天由本人提出书面申请；假期2天以上5天以下应提前3天请假；6天以上应提前10天请假。
续假必须得到总经理批准，并及时补请假单，请假超过15天的，续假期不得超过5天。
若遇特殊情况应先口头请假，经获准后可予事后主动补办请假手续，否则以旷工处；未办手续擅离岗位，或假期届满仍未销假、续假者，均以旷工论处。
2、请假时应办理好工作交接，不得因请假延误工作。
3、假期满应准时到岗复工，上班时间请假或销假必须在第一时间打卡记录，并到办公室办理销假手续，办公室人员不在时，可暂由部门经理或总经理办理，并在办公室人员在岗时上交销假手续，否则以旷工处。
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富士康员工请假报告怎么写
尊敬的领导： 您好！ 本人***（姓名），于**年**月入司，在公司的工作这段时间，本人深深被单位的企业文化所吸引.受公司企业文化的熏陶，本人深知，作为一个年青人，除了工作，仍然需要不断地学习，充电，以便个人能力提高，为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础.所以，本人于**年**月参加了会计资格证书的培训，将于**年**月考试，出于每次培训时间为每周星期天，所以本人现申请在本人培训的这段期间（注名具体时间）内，如公司不是很忙的情况下，本人周末可以不用加班！当然，如果因公司有紧急事宜或任务须处理，本人将以工作为重，第一时间赶到公司！ 盼望领导能给我一个学习的机会！谢谢！ 望领导批准！谢谢！ 请假邮件怎么写 请假条格式包括：1、标题：请假条顶部正中写标题 2、称渭：首先顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重。
3、请假原因：第二行空两格开始写正文，说明请假事由，并注明请假的类别，如病假、事假、婚假、产假、丧假、年假、工伤假等等。
4、请假起止时间：X月X日至X日，共X天。
5、请求批准：如“请批准”、“特此请假、恳望批准！” 6、祝颂语：如：“此致 敬礼” 7、请假人签名：请假条可以打印，但签字一定要手签。
签名要右侧对齐。
8、请假时间：在签名下面，写上请假条书写的日期。
请假条注意事项：1、请假条内容较少的，不用分段。
2、语言应简炼，不要作无谓的修饰，把事情说得清楚简明就好。
3、如有其他证明，可一并提交，如请病假，需提交医院的假条；请婚假需提交结婚证明等。
请假条范文请假条 尊敬的李经理： 我因装修房屋验收（原因），不能到公司（工作、学习地点）上班（工作或学习），特请假两天，（X月X日至X日），请予批准。
此致 敬礼 请假人：XXX XXXX年XX月XX日...
病假请假报告应该怎么写比较好
病假这件事是多数劳动者在工作中常会遇到的问题，大家知道员工病假申请报告怎么写？员工病假申请报告的写法：第一步：向公司的人事或者人力资源部拿取《病假申请单》或者自己准备纸写请假条。
第二步：填写清楚请假条上面的信息，如申请人，岗位等等。
而自己准备的病假申请书则按书信格式写清假条即可。
第三步：填写申请原因，内容最好准确而简便，整洁，句式基本就是因为**所以**，望批准！不过最好请假的事宜不要过于简单。
请假的时间期限要清楚填写。
当然也可以写的详细，动容一些。
第四步：真正的向上司及负责人提出请假并让其签名。
需要直接跟上司，部门负责人，等等进行申请，这才是请假的最重要的步骤了，请假时最好先说好会把工作事宜全部安排妥当，不得以请假的原因，以及之前请假的次数等，态度真诚即可。
第五步：最好是提前请好假，把已经签名好的请假条交到人事处或者人力资源部，或者相关人员，这样就完事了。
员工病假申请报告的格式：“病假申请书”相当于公文中的“请示”，但比请示简便、灵活，格式可以不固定，也可以固定。
一般最常用的格式如下：1.在纸的顶端正中写上“病假申请”几个字（也可以不写）。
2.像写信一样，在纸张上端顶格写上“**领导：”。
3.在下一行，写上请假事由、请假几天。
病由一定要说清楚，说明重要性，但是要简洁 。
4.在下面靠右写上你的姓名、日期。
病假申请是请求领导或老师或其它，准假不参加某项工作、学习、活动的文书。
本来要上班或参加各种活动，但因个人有事或身体方面的原因不能上班，出席活动，要向主管部门或领导请假，这就是病假申请。
具体如下：正文（请假缘由、起止日期及天数）如：因......需要请假，请假时间自xx-xx年x月x日至2006年x月x日共xx天，恳请领导批准。
下款（标在右下）...............请假人：x x x............................XXXX年XX月XX日最好随申请书附带医院诊断证明。
如何写一份500字请假报告事由请假回家订婚
请假报告 敬爱的领导： 我已和女友商定于**月**日结婚，需从**月*日起请假**天，请予批准。
您是知道的，在整个地球上，有50多亿人在这整整50多亿人中，只有其中的一个与你朝夕相处。
这个人就是妻子。
这个妻子和你住同一所房子、养同一个孩子、 使用同一笔钱的同时吃同样的早餐。
如果可以，百年后你妻子的名字还将和你的刻在同一块石头上。
这块石头的名称叫墓碑。
它将记载你，同时也记载你的妻子，它将告诉任何一个目睹此碑的人， 英明智者的您，应该知道在这个世界上的50亿人中， 惟有她和我度过了最长也最隐秘的时光。
我能够在人群中一眼认出她来，所以选择他做我的妻子； 我也能够在危难时认准她会来救我，所以我想请假娶她过门。
虽然我们俩的工作单位不同，上班时间也各有相异， 但是也不管天气是否刮风下雨，下班后，在潮水般的人流中， 我们两个将回到同一个地方，这个地方就叫家。
请领导带着祝福，批准我可以拥有这种幸福. 让我在新的一年里拥有属于我的家。
我会在幸福的环境里更加勤勤恳恳的积极工作。
会在给她更好生活的前提上，做个更优秀的员工。
茫茫人海，芸芸众生， 敬爱的领导，请尽您最大的能力帮助我。
因为你知道，在这个世界上，人和人只要稍一疏忽，就会永远分离。
认识的那一天，到走到红地毯，多么不容易。
请帮我珍惜我的缘分。
举行婚礼，然后便是寻常日子，一日三餐，生儿育女。
或许没有人知道我现在迫切的心情，但我早已下定了决心： 既然我选择了她，在这个拥挤的人世间，我就是她最后的保护神. 敬爱的领导，在我人生最重要的时刻。
我需要您的贵人金语，给予我幸福生活美好祝福。
当您看到这里，我更感激的是领导您能对员工体贴入微。
谢谢您的支持，我会带着您和所有来自同事的真诚祝福，带着满满的勇气，以最快速的时间娶回我这辈子唯一的新娘。
希望这一年是我感情、事业双丰收的丰收年。
祝领导工作蒸蒸日上，家庭幸福美满！ 您的员工：XXXXX 年 月 日...
请假申请书怎么写啊
向领导请假难不难，归根到底看你平时的工作表现好不好，以及跟领导的沟通顺不顺畅 有正当的理由向领导请假，一般是不太为难的。
譬如老婆生孩子、自己要住院、孩子得重病、长辈去世……诸如此类的请假缘由，领导想不批准也吃不消。
为难的是一些弹性相对较大的病假、事假，可准，可不准，就比较让人头疼了。
譬如家里下水道堵了，要等着人来通；准备请年休假出去玩，偏偏那段时间单位事务最多；车子被擦被撞了，要去修；得了慢性病，需要定期复查……这些事情说重要吧，当然重要，但有些不是非本人不可的，有些是不急于一时的，即使领导不批准，也没办法，最多背后抱怨领导不通人情。
此外，还有些请假理由，是不好意思说出口的。
比如在外面赚外快；睡觉睡过头了；想跳槽找其他单位面试；心情不好想去逛个街……不能以这些为理由，只好想尽办法编个其他的借口，此时最怕的就是穿帮。
其实，请假难不难，归根到底，看你平时的工作表现好不好，以及跟领导平时的沟通顺不顺畅。
如果你留意一下，会发现，优秀的员工，跟领导经常做有效沟通的员工，请起假来往往就比较容易。
而平时工作表现一般，尤其是跟领导沟通比较有障碍的员工，遇到一些可批可不批的病假，尤其是事假，请起假来就不太容易。
因为领导容易产生这样的想法——该干的活你都没干好，怎么还好意思来请假？ 领导是单位制度的有效执行和监督者，只要是符合相关制度规定的，一般不会不批准。
而且，大部分的领导都是比较通情达理的，因为作为管理者，适当的通融是有利于对员工进行更好地管理的。
否则，一刀切的管理模式，反而容易使得制度僵化，整个团队也会变得死气沉沉。
一般情况下，作为员工，如果要请假的话，最好诚挚地向领导解释请假的原因，一定要有实质性的理由。
同时也尽量避开单位、部门特别是你本人工作的繁忙时段，或者能够提前把该做的事务完成，要么就跟其他同事说好届时帮你处理一些相关事务。
假会不会准，其实拿你请假的理由跟当时的工作状况作个比照就应该能明白个大概了。
工作越紧张的时候，只有很重要的事情，才有可能得到准假。
而工作比较闲适的时候，只要你好好跟领导沟通，坦言缘由，基本上也都能准假。
若有出游、回老家等安排，最好提早向领导提出，让领导可以综合全面地安排工作。
需要注意的是，有些人怕领导不准假，就编一些理由。
也许当时是瞒骗过去了，也得到了你想要的结果。
但从长期来看，这是个很危险的行为。
不要把领导看成傻瓜，而且纸包不住火，一旦穿帮，不仅你的诚信度会打折扣，而且以后即使你真的有要事请假时，也往往会被怀疑。
另外，不要因为请假容易而请得太频繁。
如果确实是比较要紧的事，比如家里装修需要盯一下、孩子备考中考或高考的冲刺期、定期需要去医院复查病情之类的事情，也应该随时向领导报告一下进展，让领导心中有个了解。
如果是一般的小事情，就不要经常请假，也许领导准你假只是想看看你的自觉性如何，给你一个自省的机会。
如果不好好把握，也许某一天突然被炒还丈二和尚摸不着头脑呢。
