范文一:员工管理制度范本 机关党支部管理制度范本参考
导读:就爱阅读网友为大家分享的“机关党支部管理制度范本参考”资料,内容精辟独到,非常感谢网友的分享,希望这篇资料对您有所帮助。
党的组织需要提高党员素质,增强党性,加强对机关党支部的有效管理,没有好的管理制度是是行不通的。就爱阅读小编今天为你整理了机关党支部管理制度范本,希望对大家有帮助!
机关党支部管理制度范本篇一
1
一、学习制度
1、每周星期三下午集中学习《党章》、《宪法》、政策、路线、方针,传达党内文件,并做好学习笔记。
2、积极宣传和搞好办公室建设,主动做好干部职工的思想政治工作。
3、支部要带头自觉参加总支安排的学习任务,安排时间和地点集中学习。
4、定期联系所负责包扶包建村工作,了解情况,掌握信息,发现问题、及时解决。
5、支部成员每月进行一次学习思想汇报,如遇特殊情况随时报告。
2
二、三会一课制度
1、支部党员大会。按照党章规定,支部党员大会一般每三个月召开一次。主要内容:(1)定期听取支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行检查和监督;(2)讨论并决定党支部的重大问题。如贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示和具体计划与措施;新党员的发展;预备党员的转正;优秀党员的表彰;违纪党员的处理等。(3)选举支部委员会,补选支部委员,选举出席上级党员代表大会的代表等。
2、支部委员会通常每月召开一次,主要内容是听取汇报、分析党员队伍状况,制订教育管理措施,讨论发展党员工作,研究工会和共青团提出的重大问题,检查总结办公室支部自身建设情况,提出下一阶段工作意见。
3、党小组会通常每月召开一次,由党小组组长召集,其主要内容:组织党员学习党的路线、方针、政策,国家的
3
法律、法规和上级党组织的决议,学习党的基本知识,汇报党员思想、工作、学习情况,开展批评与自我批评,反映党内外群众意见和要求,安排布置工作和落实政策等,党小组学习也可结合办公室政治学习进行。
4、党课教育。搞好党课教育是党组织的一项重要工作,也是对党员教育最经常、最基本的一种形式,每年安排两次,党课教育可吸收优秀团员优秀分子和预备党员参加。
三、 民主生活会制度
1、支部每半年召开一次民主生活会,交流思想,开展批评,转变作风,增强团结,促进工作。
2、民主生活会,要坚持民主集中制的原则,充分发扬 党内民主,发挥组织和广大党员的积极性、创造性。
4
3、民主生活会,要将重大问题交广大党员讨论,充分听取党员意见,集思广益,改进工作。
4、在民主生活会中要开展批评与自我批评,作自我批评要不夸大,不缩小,批评别人要根据事实,不能道听途说、无中生有,切实做到摆事实、讲道理,与人为善,治病救人。
5、民主生活会应该以正面教育和自我批评为主,避免出现过火斗争,无原则的纠纷。
6、通过开展批评与自我批评要达到相互学习、取长补短,增进团结的目的。
四、组织生活会制度
1、 每半年召开一次组织生活会。
5
2、每名党员干部要结合思想工作实际,撰写不少于2500字的党性分析材料,经支部审查修改后,在组织生活会上进行发言,其它党员要提出诚肯的批评意见和建议。
3、党员干部要根据批评意见,制定整改提高措施,支部要落实专人监督整改,并在一定范围内通报组织生活会召开情况。
五、征求意见制度
1、在大街设置征询意见箱,公布热线电话。
2、每半年召开一次由支部党员、群众代表、服务对象参加的征询意见会。
3、开展走访活动,深入乡镇、部门、包扶包建村征求
6
意见。
4、对征求的意见进行归纳整理,制定措施,落实专人进行整改,并将办理结果向提出意见的单位和个人进行通报。
六、民主监督评价制度
1、每年邀请人大代表、政协委员、服务对象代表、老干部代表各5人担任义务监督员。
2、每半年召开一次义务监督员座谈会,由政府办主任通报政府办工作运行情况,由义务监督员对政府办各项工作提出意见和建议,给予客观公正的评价。
七、党员活动日制度
7
1、 党员活动日制度是严密组织生活的重要制度,也是党员加强组织观念,享受党员权利,履行党员义务的体现。
2、每月15日下午为办公室党员活动日(如遇星期天,可适当调整)。
3、学习马列主义、**思想、**理论,特别是三个代表重要思想。学习党的路线、方针、政策,传达党内文件。
4、每个共产党员必须自觉参加双重组织生活,以一名普通党员的身份在办公室党员和干部面前起模范带头作用,因特殊情况占用学习日,应安排时间补上。
八、党员密切联系群众制度
8
1、党员密切联系群众是党的群众路线的具体体现,为密切党群关系,必须建立联系群众制度。
2、支部每半年召开一次群众座谈会,或采取个别访问的形式,听取党外群众的意见,重大事件及时向群众通报、宣传、教育。
3、支部支委和党员要建立分工联系群众责任制,支委要建立群众联系点,党员要有自己的联系户。定期或不定期的到联系点(户)了解情况,听取意见,接受群众对支部或党员个人的监督。
4、支部和党员的联系点要建立在最基层,支部负责对联系点蹲点情况进行调查落实,对联系群众不到位的情况提出批评并做出总结并向总支汇报。
九、党员谈心制度
9
1、每季度开展一次谈心活动,谈心面不少于支部党员总数的三分之二。
2、谈心活动要适当吸收非党干部、群众代表参加谈心,并做好个人记录。
3、对提出的意见和建议进行归纳整理,制定整改措施,明确今后努力方向。
十、 培养积极分子入党制度
1、支部要加强对入党积极分子的培养、教育和考察,建立积极分子队伍,做好党的基本知识培训,选好发展对象,搞好考察培养、考察记录,坚持个别吸收原则,把好党员的入口关、质量关。
10
2、支部对确定的党员发展对象,要经过一年以上的培养考察期,具备发展条件的要经对支部大会讨论通过。实施发展党员公示制度,进一步听取党内外群众对公示对象的意见,接受群众的监督,并将公示的情况向机关工委申报, 机关工委审查同意后方可发展吸收。
3、党员发展对象经机关工委审查同意后,按照要求填写入党申请书,经入党介绍人介绍,支部党员大会通过,逐步上报机关工委审批。
4、预备党员被批准后,按党章规定,在一年的预备期内要进一步教育、考察,发扬优点,克服不足。党支部对考察合格的预备党员应该严格按规定程序讨论、办理转正手续。对考察不合格的应给予延长预备期或取消预备党员资格。
十一、党员民主评议制度
11
1、党员民主评议是对党员一个时期(一般是一年)的思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行的全面评价和考核的重要方法和必要手段。
2、党员民主评议每年年终进行一次,要按照中央组织部《关于建立民主评议党员制度的意见》的要求,结合年终干部考评工作进行。
3、民主评议的主要内容是,按照党章规定的党员的标准,结合工作总结、党建目标责任制执行情况,经过学习、教育、自评、互评、群众评、组织评等几个阶段,对党员做出正确的评价意见。
4、参加评议的党员要本着认真、负责、严肃的态度,对每一名党员根据本人的实际工作表现给与正确的评价。
5、通过民主评议党员,表彰先进,鼓励后进,妥善处理不合格党员,从而达到提高党员素质的目的,增强党组织
12
的凝聚力、战斗力。
十二、支部党建目标管理制度
1、为全面加强办公室支部党的建设,开创各项工作的新局面,对本单位的党建工作实行目标管理责任制,党支部书记为党建目标管理第一责任人。
2、党建目标管理责任制采取层层签订《目标责任书》的形式,把责任落实到人头,每年由支部书记与各党员签订《目标责任书》,形成一级抓一级,层层抓落实和规范化的管理体系。
3、党建目标管理责任制的内容是:党的思想建设、党的组织建设、党的作风建设、党的制度建设、党建与中心工作、党风廉政建设、精神文明建设。
13
4、《目标责任书》实行每半年检查一次,年终考核一次。考核成绩为:优秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。凡考核不合格的党员要在支部大会上进行检查,并做出承诺,连续二年考核不合格的,调离本单位。
机关党支部管理制度范本篇二
按照县委组织部要求,为进一步加强党员意识,规范组织纪律,经局支部研究报局党组同意,特制定党支部各项规章制度。
一、党支部党风廉政制度
党员干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提,是贯彻落实党的路线、方针、政策,促进政治改革与发展的重要保证,根据局《关于落实党风廉政建设责任制实施细则》的要求,制定以下党风廉政责任制。
14
1.支部党员必须发挥表率作用,自重、自省、自警、自勉,清正廉洁、艰苦奋斗,全心全意为人民服务。
2.党支部书记为党风廉政建设第一责任人,对本支部的党风廉政建设负总责,每年向局党总支书面报告本支部党风廉政建设责任制的执行情况。
3.支部党员要廉洁奉公、忠于职守,严禁假公济私、化公为私;要艰苦奋斗、勤俭节约,禁止挥霍公款、铺张浪费;要襟怀坦白、奉公守法,严禁以权谋私、违法乱纪。
4.定期召开民主生活会,结合党风廉政建设责任制和廉洁自律规定,进行对照检查,开展批评和自我批评,纠正存在的问题。
5.严格执行领导干部经济责任审计制度、领导干部外出审批制度、干部述职述廉制度。
15
6.坚持党员在党纪面前人人平等的原则,凡是违**纪的行为,以党章、其他党内法规和国家法律法规为准绳,区别不同情况,予以处理。
二、党支部发展党员制度
发展党员制度包括入党积极分子的培养、教育、考察制度,发展党员的申报制度和预备党员的教育、考察、转正制度。加强发展党员制度建设是把好党员的入口关、质量关和纯洁党员队伍的重要措施。
(一)党积极分子的培养、教育和考察制度
1.入党积极分子要经过一年以上的培养、教育和考察,条件成熟才能确定为发展对象。党支部要指定一至两名正式党员做其培养联系人,至少每半年对要求入党的积极分子进行一次考察,并将考察情况载入考察表。
16
2.对发展对象,要进行政治审查,审查合格后方可发展入党。
3.发展对象须经为期57天或不少于四十个小时的短期集中培训,因客观原因不能进行培训的,应安排他们学习制定的文件,并做好辅导。未经培训的,不能发展入党。
4.发展28周岁以下的青年入党,一般应从团员中发展,发展团员入党,一般应经团组织推荐。
5.发展党员以坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展为方针,坚持个别吸收原则,成熟一个,发展一个。
(二)发展党员申报制度
17
支部党员大会通过申请人入党的决议后,即报上级党组织审查和批准。
(三)预备党员的教育、考察、转正制度
1.预备党员预备期为一年。党支部对预备党员要进行进一步教育、考察,要有明确的考察重点和要求,指出优点和不足。
2.对考察合格的预备党员,党支部应严格按照有关规定,按时办理转正手续。
3.对考察不合格的应给予办理延长预备期或取消预备党员资格的手续。
三、党支部理论学习制度
18
为切实加强党支部党员干部的理论学习,进一步提高党支部成员的政治理论素养和业务水平,按照三个代表重要思想的要求,特制定本学习制度。
(一)学习内容
1.认真学习马列主义、**思想、**理论和三个代表重要思想,认真学习党和国家重要文件、重要会议精神和重要文献以及上级各项决策部署。
2.适时组织学习国际和国内重大时事政治,正确认识国际国内形势,及时掌握党和国家的重大方针、政策。
3.学习市场经济的基本知识,学习现代化科学技术、历史、文化等知识,不断拓宽知识面和增加知识量,提高党员干部的知识素养。
19
(二)学习方法与时间
1.党支部成立学习小组,组长由支部书记担任,负责审定学习计划,主持学习交流,督促、检查、落实学习内容,组长因故不能参加学习时应委托其他成员组织学习。坚持理论联系实际原则,采取集中学习与自学相结合,灵活多样,注重实效。
2.党支部成员在坚持自学的基础上每月集中学习讨论1次,每次学习时间不少于2小时。每次学习参学率应在80%以上。
(三)学习要求
1.党支部成员都要集中认真地参加集中学习。因故不能参加学习时,必须事先向组长请假,并在事后自觉补课。党支部成员全年请假不能超过3次。
20
2.坚持理论学习,紧密联系本职工作和个人思想实际,加强调研,学以致用,学用结合,提高运用理论解决实际问题的能力。党支部成员应结合理论学习和工作实际向分管部门党员干部作学习辅导,每年不少于1次。
3.党支部集中组织学习,应记录学习内容,并将学习情况及时上报给局党总支部。
四、党支部组织生活制度
党支部的组织生活制度是指党员参加所在支部党员大会、党小组会以及党员领导干部召开民主生活会的有关规定,是党内正式生活的重要内容。它包括:党员领导干部的双重组织生活制度、三会一课制度和党员定期汇报思想和工作的制度等。具体规定如下:
21
(一)每个党员、无论职务高低,都必须参加党的组织生活,接受党内外群众监督。
(二)每季召开一次支部党员大会,讨论研究支部重要议题。
(三)每月召开一次组织生活会或党小组会。
(四)每月召开一次支部委员会议。
(五)每半年安排党员接受一次党课教育。
(六)每年召开一次党员民主生活会。采取党小组或支部生活会的形式,以党员汇报思想、工作情况,开展批评与自我批评为内容,又针对性的解决问题。
22
(七)每年一次民主评议党员。
(八)每年一次总结评比会。
(九)适时组织党员开展灵活多样、严肃活泼、注重实效的各类组织活动。
(十)各类组织生活要做到有记录、有总结、有汇报。
五、党支部思想政治工作制度
为加强党支部思想政治工作,为各项工作的开展提供有力的政治思想保证和精神动力,根据本局党建工作实际,制定本思想政治工作制度。
(一)及时传达上级党组织的指示、决定和文件,结合
23
党支部实际,讨论党支部贯彻执行的计划和措施,提出建议。
(二)组织党员干部学习政治理论,学习党的方针政策,学习党章和党的基本知识,不断提高党员干部的政治思想觉悟和政治理论水平,增强党性修养。
(三)建立党员情况一览表,组织生活会和支部大会纪录,党员好人好事记录本,党员组织关系转移登记册。
(四)定期对党员进行考核,党员每半年向党支部书面汇报一次思想,作为支部考核的依据;党支部每年向局党组汇报一次对党员考核的结果。
(五)讨论发展党员的工作计划,制定培养、教育和考察积极分子的具体措施,检查落实情况,讨论预备党员的转正问题。
24
(六)定期对党员进行党史、党的优良传统的教育,组织党员观看有教育意义的电影,党风、党纪电视片,参观革命遗址,听取先进人物典型事迹介绍,使党员受到生动的思想政治教育。
(七)督促支部党员,履行好各自职责,开展各类文体活动,活跃文化生活,不断加强精神文明建设。
六、党支部民主评议党员制度
(一)民主评议党员工作按照上级党组织的统一部署,每年进行一次,目的在于保持党组织的先进性,提高党员队伍的整体素质,增强党组织的凝聚力和战斗力。
(二)民主评议党员必须坚持实事求是、民主公开、平等的原则,按照评议的内容,开展批评与自我批评。
25
(三)民主评议党员工作主要分六个阶段进行:
1.组织准备阶段。党支部要结合本部门党员队伍现状的实际,又针对性地制定好具体评议工作的计划,确定本次评议的重点,明确要解决的主要问题,召开党员大会进行动员,做好思想发动工作。
2.学习教育阶段。要紧密联系当前形势,任务和党员的思想实际,组织党员学习马列主义、**思想、**理论和三个代表重要思想,学习中央、省、市、县委的有关文件,学习《中国共产党章程》和《关于党内政治生活的若干准则》,由针对性地开展教育活动,提高教育实效。
3.自我总结阶段。在学习讨论的基础上,每个党员要对照党员标准和评议内容,认真总结一年来思想、工作、学习等方面的情况,肯定情况,找准问题,明确方向。
4.民主评议阶段。评议前,当支部要听取党外群众对
26
本支部党员的意见。评议以支部大会的形式,先由党员自我总结,然后对党员逐个进行评议。评议中要敢于触及思想,认真的开展批评与自我批评。党员领导干部要以普通党员的身份,自觉参加评议活动。
5.组织审定阶段。认真召开好党支部会议。支部对党内外群众评议的情况,在进行实事求是的分析、综合后,形成组织意见,及时反馈给党员本人。党支部评议意见的反馈,由局支部负责实施。
6.表彰处理阶段。对模范作用突出的党员,经支部大会讨论通过,报局党组批审,可授予优秀共产党员称号。对评议中暴露的违纪等问题,要认真查明,严肃处理。对不合格党员,要妥善做好组织处理工作。
(四)评议工作结束后,支部形成总结材料,接受检查和验收,对达不到要求的支部要进行补课。
27
(五)对民主评议党员的各种文件,鉴定材料等,按规定装入工作资料盒,以便查阅。
(六)预备党员参加评议,不平定等次。临时外借的党员须回本支部参加民主评议活动。
七、党支部党费缴纳制度
按期缴纳党费是党员应尽的义务和责任。为强化党员意识,支部制定了明确的党费缴纳制度。 缴纳时间:按月缴纳。缴纳金额:按每人每月工资的一定比例上交。收缴要求:不许一次性交纳几个月的党费,不许代交党费。如经发现有违反上述规定的,给予党内批评教育。无故迟交、不交,一次给予口头批评,三次以上(含三次)者,给予通报批评。因故迟交者,应主动向党支部说明原因。组委负责定时收缴党费,添册登记并按时上交上级组织部门。
机关党支部管理制度范本篇三
28
一、机关党支部日常工作制度
1、民主评议党员制度。每年进行一次,评议的方法和步骤是:学习教育,自我评价,民主评议,组织考察,表彰和处理。
2、创先争优活动。按照《关于开展创建五型机关争当五好党员活动的意见》,在部机关全体党员干部中开展创先争优活动。结合岗位目标考核,按照机关规范化考核进行排队,对评选出来的先进典型进行表彰。
3、交纳党费制度。党员必须本人交纳党费,本人有困难不能亲自交纳的,经支部委员会同意,可委托其他党员转交。党员必须按期交纳党费,在一般情况下,每月交纳一次。不按期交纳党费的要对其进行批评教育,没有正当理由连续6个月不交纳党费的,按其自行脱党处理。
29
4、一课三会制度。党员大会每季度召开一次,机关党支部委员会每月召开一次,党小组会每月召开一至二次。支部每月组织党员上一次党课。
5、思想政治工作制度。坚持思想领先的原则,把思想政治工作贯穿到组织部各项工作中去。
6、发展党员制度。要有计划地做好发展党员工作,加强对入党积极分子的培养和考察,认真贯彻新时期坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的十六字方针,严格履行入党手续和程序,保证发展党员的质量。
二、支部党员大会制度
1、支部党员大会每季度召开一次,因工作需要可随时召开,党员大会由支部书记主持。
30
2、支部党员大会主要内容:
(1)传达上级党组织的决议、批示和学习上级党组织文件;
(2)讨论通过党支部工作计划和工作报告;
(3)对发展新党员和预备党员转正工作作出决定;
(4)选举或增补支委会成员;
(5)评议党员,评选推荐优秀党员;
(6)对违纪党员作出处理决定,并上报上级党组织审批;
31
(7)讨论决定支部的其他重大事项。监督支委会正确执行上级党组织的决定。
3、在召开党员大会前,应召开支部委员会,研究决定大会议题和支委会意见,提交大会评论决定。根据会议内容,必要时可邀请上级党组织派人参加。
4、支部党员大会讨论决定问题应充分发扬民主,让广大党员畅所欲言,明确表态。需作出决定的问题,按照少数服从多数原则表决。特殊情况需要及时作出决定的,可报上级党组织裁定。
5、每次支部党员大会须作好详细记录。
三、支部委员会制度
1、支委会每月至少召开一次,由支部书记负责主持。
32
2、支委会的主要内容:
(1)分析研究支部工作情况和党员的思想状况,研究做好思想政治工作;
(2)研究制定支部工作计划;
(3)研究党员教育、管理和发展党员、党员考评、预备党员转正工作;
(4)每年召开一次民主生活会。
3、支委会召开前,应将会议内容通知支委会成员,以便到会同志充分酝酿讨论。需作出决议、决定的,须经充分讨论,按照民主集中制原则进行决定。
33
4、每次支委会须作好详细记录。
四、党小组会制度
1、党小组会每月至少召开一次。
2、党小组会的主要内容:
(1)学习党内文件和上级指示,落实党支部决议和工作安排;
(2)党员汇报个人思想、工作、纪律及完成党组织分配工作的情况,开展批评和自我批评;
34
(3)研究入党积极分子的培养发展工作;
(4)反映群众意见和要求,针对群众思想状况,研究做好思想政治工作;
(5)评议党员和评选推荐优秀党员。讨论对违纪党员的教育和处分意见上报支部。
3、党小组会由党小组长主持。组织党员过好组织生活,党小组生活会要求编入小组的每个党员必须参加。
4、要作好党小组会议纪录。
五、党课制度
1、党课由支部负责组织,每月一次。
35
2、党课教育要联系党员思想实际,把授课和组织专题讨论结合起来,不断提高党员政治理论水平和思想觉悟。
3、党课教育的主要内容:
(1)进行马克思列宁主义、**思想、**理论、三个代表重要思想和科学发展观的宣传教育;
(2)进行建设有中国特色社会主义理论和党的基本路线教育;
(3)进行理想、宗旨、法纪、党的优良传统、党的辉煌历史的形势任务教育。
4、每次党课教育须作好详细记录。
36
六、民主生活会制度
1、会议的主要内容:
(1)能否以马列主义、**思想、**理论、三个代表重要思想为指导,坚持四项基本原则,坚持科学发展观,在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致。
(2)能否认真执行党的路线、方针、政策和决议,卓有成效地开展党支部的各项工作。
(3)能否贯彻民主集中制原则,坚持集体领导,发扬民主,搞好党支委一班人的团结。
(4)能否树立社会主义荣辱观和为人民服务的思想,为
37
政清廉,遵纪守法;能否深入实际,调查研究,克服官僚主义,转变工作作风。
(5)能否联系群众,和群众打成一片,解决群众关心的问题等等。
2、会议次数及方法
民主生活会每年至少召开一次。应遵循团结批评团结的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性。应围绕议题交流思想认识,总结经验教训,既要弄清思想,又要指出不足,既要开展批评,又要团结同志。
3、会前准备
(1)要根据实际情况,确定每次会议的中心议题,使会议内容集中。
38
(2)党支部书记会前应广泛征求党内外群众的意见和建议,并事先通知每个党支部委员,让大家做好准备。
(3)会议召集人或主持人要带头开展批评与自我批评,引导大家畅所欲言。
(4)党支部委员民主生活检查和反映出来的问题,应由本支部解决的,要积极制订整改措施,切实加以解决,需要上级党组织帮助解决的,应及时向上级党组织报告。
民主生活会要指定专人做好会议记录,会后将记录报送上级党委。
猜你感兴趣:
以上关于“[管理知识]机关党支部管理制度范本参考”的信息由网友上传分享,希望对您有所帮助 ,感谢您对就爱阅
39
读网的支持~
40
范文二:水管站党支部建设四型机关总结[管理制度大全]
水管站党支部建设四型机关总结
感谢到访:http://www.docin.com/word5201314(企业文档助理)
本文档格式为WORD
最新最全的 企业 管理制度 企业管理 各行业 规章制度 下载
2008年水管站党支部建设“四型机关”工作总结开展“四型机关”建设活动,是为了加强机关建设、提高党员干部素质、转变思想观念和工作作风、推进“三个”文明建设而采取的重要举措,是全面学习贯彻**同志“三个代表”重要思想和党的十六大精神具体体现。碧流河水管站党支部根据水利局党委的具体要求,结合本单位的工作特点,采取各种形式,全方位推进“四型机关”建设,取得了一定成效。现总结如下:
一、创建“学习型”机关是“四型机关”建设的一项重要内容。我站始终把学习作为队伍建设的首要任务,持之以恒,常抓不懈。具体到实际操作上,就是创新形式抓载体,扩大视野抓选题。如今,学习已不在是个人生命中某一阶段的事,而是一个终身学习的过程;也不是少数人的事,已由个人行为转变家庭、单位和社会的大事。我们在实际工作中已经感觉到知识老化,所学本领落后于形式的发展,面临着“知识恐慌”、“本领恐慌”的问题。特别是做为新时期基层工作人员,还必须通过不断的学习新的政治、经济、文化和法律等知识,培养驾御全局的能力、应付复杂局面的能力和判断问题、分析问题和解决问题的能力,只有这样,才能在社会主义市场经济建设中发挥好有效地工作职能,更好的为全面建设小康社会服务。我站党支部始终高度重视职工的学习问题,不断总结经验,强化制度建设,探索新的学习方法和途径。今年年初以来,根据局党委的要求结合我站实际,采取创新学习形式,抓好学习选题,扩大学习视野等一系列行之有效的方法,将学习搞得生动活泼,有声有色,使学习成为全体职工贯彻“三个代表”重要思想和落实科学发展观的内在动力。为做到理论与实践相结合,提高学习效果。我们探索试用举办专题“论坛”,收到了较好的学习效果。“论坛”就是组织职工观看科技片和科教报刊。观看后,就某一个问题进行座谈讨论,同时写出自己的看法,这
种“座谈”和“论坛”形式尽管不是与专家面对面的进行讨论,可是,全体职工感觉很实用,很新颖,构筑了一个接受知识和信息的平台。这种形式把单调、枯燥、死板的学习变为丰富多采、自觉主动、富有创造性的学习,扩大了学习辐射面,增强了职工学习的自觉性。
二、通过“系统化”学习提高认识水平思路决定出路,认识决定思路,正确的认识则来源于正确的认识观。我站在历次学习中,注重知识的“系统化”,引导全体职工端正学习态度,树立正确的认识观。怎样处理学习贯彻中央、区、州、县委的精神与学习基本理论的关系,如何正确认识和处理政治理论的应用性与系统性的关系,这两个问题一直是党支部学习中的重要问题。在以往的学习中,部分职工的学习不全面、不科学,脱离实际,讲求实用,要么单纯强调实际,应用什么,就学什么,对理论知识的系统性掌握不够;要么只学某一学科的某一方面,或某一部分,断章取义,对理论知识理解的片面、狭隘,应用起来很被动。为了使学习既有高度、深度,又密切联系水管工作实际,党支部在每次学习之前都提出明确要求,对上级精神吃准、吃透,能从基本理论的层面上把握内在精神实质,不仅知道“是什么”,而且知道“为什么”和怎样贯彻落实,真正认识到掌握知识的联系性、系统性、重点性和准确性,使学到的知识能举一反
三、触类旁通。我站今年的学习计划内容有:党的十六大精神、十六届三中、四中全会精神、“三个代表”重要思想、先进性教育期间各级领导的讲话、《党章》、《公民道德建设实话纲要》、《水法》等各类内容。
三、通过相互结合的学习方式,使全体职工的认识能力得到很大提高,运用理论指导,去认识改造社会的现实,认识学习对推进水管工作重要性和必要性,进而促进全体职工对水管工作实际问题的思考,从而形成新的工作思路或认识,从而有效推动了水利工作健康协调发展。学习是循序渐进的,又是持之以恒的,只有不断总结经验,结合新形式和任务的需要,研究探索有利于工作的思路和方法,既有主动性又有创造性,把学习作为一种责任、一种艰巨任务,形成一种氛围,才能提高素质,也才从整体上推进工作。
四、在建设社会主义法制国家的进程中,水利工作面临着艰巨的任务,“四型机关”建设是加强基层站所建设的有效载体,对推进水管改革和“依法行政”具有积极的促进作用。我站认真贯彻落实党和国家及上级党委的有关精神,结合优秀站所的先进经验和先进做法,对比我们还存在哪些差距和不足,使职工不断增强危机感和责任感。我们提出了“追兵就是标兵,对手就是老师”发展口号,使全体职工保持清醒头脑,正确认识自我,在扬长避短中加快发展,不断创造出让党放心、让人民满意的新业绩。今后我们要在党委的正确领导下,认真学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神,加大工作力度,努力为我县的经济建设和农业增产、农民增收做出新的贡献~在百度搜索:2008年水管站党支部建设四型机关 水管站党支部建设四型机关总结
欢迎到访:http://www.docin.com/mydoc-50910986-1.html
您还在到处查找企业管理资源,企业管理文档,管理规章制度,企业管理相关资料吗,在这里可以找到!更多资源或疑问查看可站内联系
免费阅读 相关文档:食品公司精神文明总结 驻村干部总结 办公室副主任个人总结 烟草专卖总结 乡镇人大主席团总结 区治安巡防总结 劳资科长岗位安全职责 生产办主任岗位安全职责 安全办主任岗位安全职责 公司工会主席岗位安全职责 公司经营副经理岗位安全职责 公司生产安全副经理岗位安全职责 公司党委书记岗位安全职责 公司经理岗位安全职责 网上办公安全协议 安全预评价导则 青年职工演讲比赛规则 职工演讲比赛评分标准 民主评议党员考核表 基层共青团方法 青年岗位能手标准 公司圣诞晚宴上致辞 在全局机关作风建设大会上讲话 在基层站所行风评议会议讲话 在整顿机关作风动员会上讲话
有空记得回访(http://www.docin.com/word5201314)企业文档助理
范文三:学校党支部管理制度
学校党支部管理制度?
学校党支部管理制度?
规章制度学校党支部管理?制度管理制度党支?部学校?
?一、学习教育 ?
党员学习教育要以马列主义、毛思?想、邓理论和? 三个代表? 重要思想?为指导,认真执行和不断完善教育制?度,紧紧围绕学校?根本任务和中?心工?作开展活动,为保持共产党员先进性?提供良好的思想理?论基础。?
1?、要不断完善学习中心组理论学习?制度。坚持每月学?习一次,每?次一人中心发言。学习内??容围绕各个时期中心,紧密联系学校?中心工?作,联系自己的工作和思想实?际,推动思想政治?素质的提高,推动?学?习各项工作。
?
2、要认真执行? 三会一课 ,坚持一月?2次的党员集中学习制度?,?学习教育要坚持理论联系实际,把?上级要求学习内容?与本单位的中心?
工作有机结合起来。?要解放思想,与时??俱进,努力探索适应形势变化?和时代要求的教育形式,?普遍采用先进性教?育集中学习撰写读?书笔记?和中心发言的做法,不断增强?学习教育的针对性?和实效性。?
? 3、落实好党课制度。每学期本支?部要为入党积极分?子安排上?2次党课。?
4、完善专题辅导报告会?制度。?
根据学习中心工作和党建任?务的需要,每年组?织辅导报告重点学?习内?容进行学习辅导。?
?二、党员管理
坚持党要管党的原?则和从严治党的方?针,对党员尤其是?党员领导干部?要严格要求、严格教育?、严格管理、严格?监督,要把教育、?监督与管?理有机地结合起来,引导和?教育党员更好地发?挥先锋模范作用。? ?
1、建立党员先进性标准。?要根据《党章》、?新时期共产党员保?持先?进性的六条要求和不同时期形势?任务的变化,立足?学习实际,对照党??章,使广大党员对照有行为有准则。? ?
2、严格党员日常管理制度?。要认真执行党费?收缴,组织关系接?转?等方面的党员管理制度,严格党藉?管理,党员严格履?行义务,保障党?员充分行使权利。?
?
3、深入持久地开展? 争先创优? 活动,不断推进基层党组织和党?员?的目标管理。
?
?
范文四:党支部工作管理制度
中共XXXXXX 有限责任公司内控制度 第二党支部管理制度
目
1目的 2 录
2 适用范围................................................................................................................. 2
3 编制依据................................................................................................................. 2
4 主要应对的风险..................................................................................................... 2
5 释义......................................................................................................................... 2 6 党支部及支委会主要任务...................................................
7 支部委员会的构成及委员职责............................................................................. 6
8 党支部的主要工作内容......................................................................................... 8
9 附则...................................................................................................................... 16
1 目的
为适应XXX有限责任公司项目建设的需求,按照总公司党组、集团党委关于党群工作的相关要求,结合公司党建工作和群众工作的实际,更新思想观念,创新机制方式,加强基础工作,完善内部管理,使公司党群工作进一步科学化、制度化,特制订本制度,用以指导、规范、服务公司项目建设的党群工作。 2 适用范围
中共XXXXXX 有限责任公司第党支部。
3 编制依据
3.1 《中华人民共和国公司法》,2005,全国人大。
3.2 《XXXXXXXX有限责任公司党群管理工作管理制度》,2014, 党委。
3.3 《新编党支部工作手册》(国家行政学院出版社,2015 年1 月北京第2 版)。 4 主要应对的风险
控制和防范党群工作(党建、纪检、工会、共青团及宣传)不规范、不健全、工作制度不落实、领导干部作风不过硬等风险。
5 释义
5.1 公司党总支委员会指公司按《党章》要求批准设立且由党员大会或党代表大会
选举产生的党总
支部委员会。
5.2XXXXXX 有限责任公司第党支部由XXXXXX 有限责任公司党员同志
及其分管领导组成。
5.3 XXXX
指XXXXXXXX 有限责任公司。
5.4 总公司
指XXXXXXX公司,简称总公司或XXXX。
6 党支部及支委会主要任务
6.1 党支部主要任务
党的十八大通过的《党章》明确规定了党的基层组织的八项基本任务,也是党支部的八项基本任务,即:
a) 宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分
发挥党员的先锋模范作用,积极创先争优,团结、组织党内外的干部和群众,努力
完成本单位所担负的任务。这是党支部的首要任务。党的路线、方针、政策是
全党统一意志、统一行动的基本准则,在贯彻执行党的路线、方针、政策的过程中,党的
基层组织起着特别重要的作用。党支部作为党的基层组织只有认真贯彻执行党的路线、方针、政策,才能发挥战斗堡垒作用。因此,党支部的活动最根本的是执行党的政策。党支部对中央和上一级组织的决定,都必须认真贯彻执行,这是保证党在思想上、政治上高度统一的基本组织原则。
b)组织党员认真学习马克思列宁主义、**思想、**理论、“三个代表”重要思想
和科学发展观,学习****系列重要讲话精神,学习党的路线、方针、政策和决
议,学习党的基本知识,学习科学、文化、法律和业务知识。这是党支部的
重要任务之一。党支部除了组织党员学习马克思列宁主义、**思想和中国特色社会
主义理论体系以外,还要组织党员学习党的路线、方针、政策,使党员对党的基本路线
和各项政策有正确的认识。同时,我们正处在全面建成小康社会、实现中华民族伟大复
兴“中国梦”的进程中,党员需要掌握现代科学技术、文化、法律和业务知识,这就要
求党支部要承担起经常组织党员学习科学技术、文化、法律和业务知识的任务,不断提
高党员的自身素质,使其在各自的工作岗位上更好地发挥模范带头作用。
c)对党员进行教育、管理、监督和服务,提高党员素质,增强党性,严格党的组织生活,
开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利
不受侵犯。加强和改进流动党员管理。我们党一直重视党员的教育和管理
工作。当前,我国处于改革攻坚期,共产党员特别是党员干部面临着严峻的考验,因此,
必须加强对党员的教育、监督和管理,使其自觉抵制各种非无产阶级思想的
侵蚀,严格遵守党的纪律和国家的法律法规,全心全意为人民服务。在监督党员切实履
行党员义务的同时,还要切实保障党员的合法权利不受侵犯。
d)密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利
和利益,做好群众的思想政治工作。密切联系群众,坚持群众路线。做好群众工作,是党支部做好其他工作的重要保证,一方面,必须维护群众的正当权利和利益,
帮助群众改善物质文化生活;另一方面,还要做好群众的思想政治工作,提高他们的思
想觉悟。
e)充分发挥党员和群众的积极性、创造性,发现、培养和推荐他们中间的优秀人才,鼓
励和支持他们在改革开放和社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智。在社会主义现
代化建设的新时期,这一条作为党的一项基本任务,显得尤为重要,具有重
要的时代意义。
f) 对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好经常性的发展党员工作,重视在生产、工作
第一线和青年中发展党员。对要求入党的积极分子进行教育和培养,把他们吸收到
党组织中来,是党的事业不断发展的需要,是党支部的一项经常性的工作。做
好这项工作,对于党组织的不断发展壮大,保证党的任务的完成,提高党组织的战斗力,具有重要的意义。吸收新党员必须严格按照《党章》规定的程序办事,不允许搞集体入
党和突击入党,以保证党组织的纯洁性和先进性。
g)监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪,严格遵守国家的财政经济法规
和人事制度,不得侵占国家、集体和群众的利益。国家法律是规范全体社会公民的行为
准则,法律面前人人平等,每一名党员都应做到坚决维护和遵守这一准则。
党员领导干部要带头严格遵守国法党纪,这对于党的路线的执行,维护党的团结和统一,保护党与群众的联系,增强党的战斗力,具有十分重要的作用。
h)教育党员和群众自觉抵制不良倾向,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。党支部要经常
教育党员和广大群众提高觉悟,坚持四项基本原则,分清大是大非,坚决打击各种危害
国家安全和利益、危害社会稳定和经济发展的犯罪活动和犯罪分子。
上述八项基本任务,归纳起来实际上就是三大方面的任务:一是政治性的任务;二是
自身建设的任务;三是群众工作的任务。党支部在政治上、自身建设上和群众工作上的任务,是相对独立的,又是不可分割和同时进行的。只有这些任务完成好了,才能推动党的建设和党的事业进一步发展。
6.2 支部委员大会的任务
a)定期听取、讨论和审查支部委员会的工作报告,对支部委员会工作进行审查和监督。 b)传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示、根据本单位的实际
情况,讨论和制定本单位贯彻执行的计划和措施。
c) 听取和讨论支部委员会的工作报告,并决定党支部的重大问题。
d) 讨论接收新党员的发展和预备党员的转正,讨论提出对党员的奖励和处分的意见,
决定职权范围内的对党员的表彰和处分。
e)选举产生新的支部委员会和出席上级党的代表大会的代表,增补和撤销党支部委
员。
f)支部委员大会有权修改或否定支部委员会做出的决定。支部委员会如发现支部党 员
大会的决议不符合党的路线。方针、政策和上级党组织的决议时,请示上级党组
织裁决或重新召开支部党员大会讨论决定。
7 支部委员会的构成及委员职责
7.1 支部委员会构成 支部委员会由一名支部书记,两名支部委员组成,分别是组织
委员和宣传委员。
7.2 支部书记的职责 党支部委员会可分别设支部书记、组织委员、宣传委员、纪律
检查委员,必要时设支部副书记。支部书记在支部委员会的集体领导下,按照
支部党员大会和支部委员会的决议,负责主持党支部的日常工作。具体职责是: a)负责召集支部委员会和支部党员大会。①主持和召开支部委员会会议。党
支部书记要根据支部的工作情况确定会议的中心议题,并将会议的中心议
题及会议的目的提前通知参加会议的通知,以便做好准备。必要时也可指
定有关人员准备中心发言意见。②主持召开支部委员大会。支部书记要根
据上级党组指示和工作的需要召开支部委员会会议,确定支部党员大会的
议题,提出初步意见和方案,并将会议的内容和要求通知全体党员。支部
委员大会做出的决定和通过的决议,需经过上级党组织审批的,要及时报
上级党组织审批。上级党组织审批后,要及时向党员公布。
b)积极宣传和执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,认真完成上级
党组织提出的各项任务。支部书记要坚持一切从实际出发,经常分析研 究党的路线、方针、政策的情况,对如何贯彻执行党的路线、方针、政策
和上级决议提出意见,提交支委会和支部委员大会研究讨论,对支部委员 大会的决议组织党员贯彻落实。
c)组织党员学习马克思主义基本理论和中国特色社会主义理论体系,学习党
的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学、文化、法律
和业务知识。当前,学习****系列重要讲话精神是支部书记的重 要任务,要从理论和实践两个方面,是党员和群众掌握和理解科学发展观 的科学内涵和精神实质。
d) 组织开展党员教育、管理、监督和服务工作,认真搞好党支部的自身建设。
支部书记要做经常性的思想政治工作,了解掌握党员的思想、学习、工作 和生活情况,发现问题及时解决。建立和落实党内激励、关怀、帮扶机制, 做好关心帮助服务党员、群众工作,特别是做好关心帮助生活困难的党员 和群众工作。
e) 组织、安排和落实支部工作计划和决议。一是主持召开支委会会议,对全
年或一个时期党支部工作做出安排,经支部党员大会讨论决定后付诸实施。 二是组织党员实施工作计划和决议,检查党支部的工作计划、决议和执行 情况和出现的问题,按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告 工作。三是抓好工作总结,按时向支委会、支部党员大会和上级组织报告 工作。
f) 经常与各委员保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动积极
性。
g) 抓好支部委员会的学习,按时召开支部委员会的民主生活会,积极开展批
评与自我批评,加强团结,充分发挥支部委员会的集体领导作用。
7.3 组织委员
组织委员在支部委员会的集体领导下,分工负责党支部的组织建设工作。具体职责是:
a)了解和掌握党支部的组织状况,做好党支部在组织方面的管理工作。根据
需要提出党小组的划分和调整的意见,检查和督促过好组织生活。
b)了解和掌握党员的思想状况,配合宣传委员对党员进行思想教育和纪律教
育;收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和鼓励的建 议;
c)负责做好发展新党员工作。及时了解入党积极分子情况,负责对入党积极
分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员 手续;做好对预备党员的教育考察,具体办理预备党员转正手续;
d) 接转党员组织关系,按时收缴党费并上交,定期向党员公布党费收缴情况。 e) 做好党员和党组织的统计工作。
7.4 宣传委员
宣传委员在支部委员会的集体领导下,负责党支部的宣传工作。其主要职责是: a)了解掌握党员和群众的思想动态,根据不同时期的工作中心和任务,根据
上级党组织的指示,宣传党的路线、方针、政策,提出宣传教育工作的计
划和意见并组织实施。
b)组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本知识和时事政策,完成上级
布置的学习任务,组织党课学习,做好思想政治工作。根据上级党组织的 指示和决议,配合上级党组织的工作中心,开展宣传工作;
c)围绕本单位的中心工作,开展多种形式的宣传教育活动,活跃党员和群众
的文化体育活动,提升党员和群众的思想道德素质和科学文化素质。
d) 搞好党报、党刊的发行工作,充分利用广播、电视、网络和板报等宣传工
具,办好本单位的宣传报道工作,办好宣传阵地,及时宣传报道好人好事。 8 党支部工作的主要工作制度
8.1 “三会一课”制度 “三会一课”制度是支部工作的一项基本制度,即定期召
开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。
8.1.1 支部党员大会部委员大会是由党的基层委员会、党总支委员会或支部委员会召集的由基
层组织全体党员参加的会议。支部党员大会又称支部大会,是支部全体党员参加的会议,是党支部的最高领导机关,支部委员大会在党支部中享有最高决策权、选举权和监督权。在支部党员大会闭会期间,由支部党员大会选举产生的支部委员会负责支部的日常工作。
a)会议次数。每三个月召开一次或一次以上。
b)会议主持。由支部书记主持,支部书记因故不能到会,由支部副书记主持。
c)会议主要内容。传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,
制定并贯彻落实的计划,措施;定期听取、讨论支部委员会的工作报告, 对支部委员会的工作进行审查和监督;讨论接收新党员和预备党员转正;讨 论决定对党员的表彰和处分;选举支部委员会和出席上级党代会的代表;讨 论决定其他需要由支部委员大会讨论决定的重要问题。
d)会议议程。支部委员会确定支部党员大会的议题、时间、地点;支部委员会将
大会的有关内容向上级党组织汇报、沟通;将会议的议题、时间、地点和 要求通知应与会人员;召开会议,做好会议签到,统计到会人数(告知书记), 并做好会议记录;主持人报告党员出席情况,宣布开会,提出议题;全体党 员围绕会议议题开展讨论,阐述个人观点;在充分酝酿和讨论的基础上,要 对议题形成决议时,进行大会表决,以少数服从多数的原则形成决议;组织 委员统计并宣布表决结果;会后工作,支部委员会及时向上级党组织报告大 会情况;需要上级审批的问题,上级批准后向党员公布;对会议的记录、决 议、表决的结果等及时整理存档。
8.1.2 支部委员会会议 支部委员会会议是党支部的领导班子。支部委员会对支部党员大会负责,对
全体支部党员负责,同时也向上级组织负责,接受上级组织领导。支部委员会在支部委员大会闭会期间,负责领导和处理党支部的日常工作。
a) 会议次数。每月召开一次,如遇到紧急事情需要研究,可以随时召开。 b) 会议主持。由支部书记主持。
c) 会议主要内容。研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会的决议和意见、
支部工作计划、检查和总结、支部成员的民主生活会等。
d)会议议程。支部书记与有关委员沟通,确定会议议题和开会时间,并通知
支部委员,使大家做好准备;宣布开会,统计到会人数,记录人员开始做记录;宣布议题,支部书记向与会同志讲明议题和讨论要求;展开讨论, 支部委员围绕议题充分发表意见;适时归纳,支部书记在各委员充分发表 意见后,归纳大家意见;进行表决,形成决议;明确分工,支部书记对具体落实支委会的决议或决定要做的工作进行分工;把支部委员会会议记录 及时整理好存档备查。
8.1.3 党课制度 党课是对党员进行教育的最经常、最基本的一种形式。建立党课制度,组织好党课教育,是党支部的一项重要工作。
a) 党课次数。一般情况下,一两个月要上一次党课,也可以根据形势任务的
需要,相对集中使用党课教育的时间。
b)党课教员。党课教员一般由在党组织中担任一定领导职务的党员干部或先
进党员担任,也可以聘请上级党组织的党员领导干部兼任,或聘请党校教 师兼任。
c) 党课的主要内容。学习马列主义、**思想、**理论、“三个代表”
重要思想和科学发展观;对党员进行党风、党纪和革命传统教育,学习时 事政治、政策和任务的教育;对党员进行党的路线、方针、政策教育;对党员进行党的基本知识教育。
d) 党课教育流程。党支部要认真制定年度党课教育计划,确定每次授课时间、
内容、形式及主讲人;每次讲授党课的教员要联系本支部的实际认真备课; 教员在课上对党员进行党课教育;讲授结束后可以组织党员进行讨论;党 课结束后,每位入党积极分子必须写一份思想汇报,向党组织汇报党课的 学习成果。所想所感以及以后努力的方向。
8.2 集体领导制度 集体领导制度指的是一种领导方式,是针对一把手一人说了就
算数而言。集体领导就是大事、全局性的问题,如重要干部的推荐、任免和奖惩,都应提交支部委员会集体讨论决定,不得由个人或者少数人专断。 要坚持集体领导制度,应该做到如下几点:
a) 要开好支部委员会和支部党员大会。党支部书记要做好支部委员会的会签
准备工作,确定议题后及时通知每个支部委员;开会时,要充分发扬民主, 不搞“一言堂”;支部委员会作出决定时,要坚持实行少数服从多数的原 则。党员人数少,不设支部委员会的党支部,对一些重大问题的决定,要召开支部党员大会,按少数服从多数的原则进行表决,决不能由党支部书 记一个人说了算。
b) 坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。支部委员会在做出集体决定
是,需要充分听取每个委员的意见,所形成的决议,需要每个委员分头落 实,在坚持集体领导的原则下分工负责,每个委员既要做好所分管的工作, 又要对支部的全局负责,互相尊重、互相支持,通过自己的工作来加强集 体领导。
c) 坚持少数服从多数的原则,正确处理支部书记和委员之间的关系。坚持少
数服从多数的原则,支委会或支部大会讨论重大问题,要让大家畅所欲言, 各抒己见,讨论中发生了分歧,既要认真考虑少数人的意见,又不可议而 不决,耽误工作。支部书记和委员不是上下级、领导和被领导的关系,而是平等的、少数服从多数的关系。书记要有民主作风,要充分尊重其他委 员的权利,善于听取和正确集中大家的意见。委员要支持支部书记的工作, 接受支部书记的监督和指导,做好支部书记的助手。
8.3 民主生活会制度 党的十八大报告指出:党内民主是党的生命。要坚持民主集
中制,健全党内民主制度体系,以党内民主带动人民民主。保障党员主体地位,健全党员民主权利保障制度,落实党员知情权、参与权、选举权、监督权、
民主生活会,是指党员领导干部召开的旨在开展批评和自我批评的组织活动制度。民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设时间中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。
a)会议次数。一般情况下,民主生活会每半年召开一次。党支部可以根据工
作需要及实际情况,适当增加民主生活会的次数。
b) 会议主持。党支部的民主生活会由支部组织委员召集,由支部书记主持。c) 会议内容。会议内容包括:贯彻执行上级党的路线、方针、政策和上级党组织决议的情况;完成党组织交给的任务,履行党员义务的情况;在关键 时刻经受考验的情况,包括在严峻的政治形势面前和人们的生命财产遭受 损失
以及面临严重困难,需要党员做出个人牺牲的表现情况;在平时工作、
学习、生活中处理国家、集体、个人三者利益,服从党和人们利益,服从
整体利益的情况;学习党的基本理论,不断地进行思想修养和思想改造的 情况;执行党的纪律、遵纪守法的情况;深入实际,联系群众,做群众思
想工作的情况;艰苦奋斗、廉洁奉公,全心全意为人民服务的情况;开展
积极的思想斗争,自觉地同错误思想作斗争的情况。
d) 会议议程。会前,要认真征求各方面的意见,发放征求意见单,根据征求
的意见,结合本单位实际情况,形成征求意见报告并确定民主生活会的中 心议题,填写《民主生活会报告单》,上报上级党组织审批;会上,要坚 持党性原则,勇于发表自己的意见和见解,畅所欲言,认真开展批评和自 我批评;会后,要写出总结报告,并在一定范围内向党员群众通报民主生 活会的情况。
8.4 民主评议党员制度 民主评议党员制度就是按照《党章》规定的党员条件,通
过对党员的正确教育、自我教育和党内外群众的评议以及党组织的考核,对每个党员在各项工作中的表现和作用做出客观的评价,并通过组织评议,达到激励党员、纯洁党组织、整顿党员队伍的一种加强党的建设的制度。
a) 评议时间。民主评议党员一般安排在年终结合党支部工作总结工作。
b)评议内容。评议内容包括,是否具有坚定的共产主义信念,能否坚持四项
基本原则,坚持改革开放,坚持全心全意为人民服务宗旨;是坚决贯彻执
行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针、政策,在思想上、政治 上同党中央保持一致,为推动生产力的发展和社会主义精神文明建设作出 贡献;是否站在改革的前列,维护改革大局,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人们的利益,局部利益服从整体 利益;是否坚决执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,做到令行禁止; 是否密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,自觉维护人们群众的利益。
c)评议流程。学习教育,主要学习马列主义、**思想、**理论“三个
代表重要思想”和科学发展观、《党章》和中央及上级的文件等;个人 总结,在学习讨论的基础上,党员个人对照党员标准,总结个人在思想、
工作、学习等方面的情况,肯定成绩,找出差距,明确努力方向;民主评
议,以党支部为单位召开党员大会进行民主评议,会议由党支部书记主持。 参加支部党员大会的党员,对照党员标准,逐一对党支部党员做出实事求 是的评价。评议中,要是非分明,敢于触及矛盾,认真开展批评与自我批
评;组织考察,党支部召开支部委员会,对党员评议和群众的意见,进行
实事求是的分析、综合,形成初步的评议意见,上报上级党组织审批。上
级党组织根据各党支部上报的初步意见,按照上级审定的比例,审批各党 支部的初评意见,并发文通报;表彰处理,对评出的优秀党员,由上级党
组织进行表彰,对经评议是不合格党员的,区别不同情况,按照有关规定, 妥善处理,对评议汇总揭露出有问题的党员,要认真查明,按有关规定, 严肃处理,总结验收,评议结束后,各党支部要对评议情况进行总结,并
报党委备案。
8.5 请示汇报制度 党支部请示汇报制度是指党员向党组织、党小组向党支部以及
党支部向上级党组织请示汇报的制度。 党员向党组织请示汇报的主要内容如下:自己的学习、思想、工作情况。党内外群众中的模范事迹或不良影响。党内外群众对党的工作中的意见和要求等。党小组向党支部、党支部向上级党组织请示汇报的主要内容如下:贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示的情况或遇到需要向上级党组织明
确解释的问题。学习中的经验教训或遇到的新情况、新问题。改进学习的措施和今后的打算。上级党组织规定的某一项工作或问题的专题情况。
8.6 党费收缴制度 交纳党费是共产党员对共产党应尽的义务,是党员增强党性和
组织纪律观念的具体体现。
每个党员都要自觉地向所在党小组缴纳党费,如有特殊情况不能亲自缴纳或不能按月缴纳时,经支部同意,可以委托其他党员代交、预交或补交。补交不得超过6个月。凡有固定工资收入的党员,应按上级党组织规定的比例缴纳党费。新党员的党费应从批准为预备党员的当月开始缴纳。支部组织委员收缴党费,应建账管理,及时造册,统计清楚,按月上缴上级党组织,并妥善保管好资料。年底,需要向全体党员公布党费收缴情况。任何人不准借支和侵占党费,不准滥用党费。
8.7 发展党员制度
a) 发展党员工作的原则 发展党员工作要根据《党章》和《细则》的规定,严
格按照“控制总量、优
化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,有组织、有计划地做好发展工作;坚持“个别吸收”的原则,成熟一个,发展一个;坚持“入党自愿”的原则。 b) 发展党员工作的要求发展党员必须遵循《党章》规定的党员标准;发展党员
必须按照规定履行手
续和按必要的程序处理;不允许在发展党员工作中搞不正之风,不允许通过不正当手段发展党员;申请入党的人调离后,原单位党组织不能再为其办理入党手续。c) 发展党员工作的程序
1) 要求入党的通知自愿向所在党支部提出申请,提交入党申请书。
2) 递交入党申请书一年以上的入党申请人,通过党的基础知识培训考试,
以党小组推荐,支部会讨论,确定为入党积极分子。
3)党组织指定2名正式党员为入党积极分子的培养联系人,并指导他们
听党课、参加党内活动,给他们分配一定的社会工作,以及定期培训
等方法,对入党积极分子进行培养和教育。
4) 党支部每半年对入党积极分子进行一次考察。针对出现的问题,采取
措施进行改进。
5) 组织入党积极分子进行集中培训。不少于40个课时,主要学习《党
章》等内容。未经培训,一般不得发展入党。
6) 确定为拟发展对象。召开支委会,对照党员条件,进行充分酝酿,初
定拟定发展对象,对确定召开支部党员扩大会的时间、对象等。召开
支部党员大会、参加对象为全体党员和群众代表。会议的主要议程是: 支部负责人介绍每位入党积极分子的基本情况,包括姓名、出生年月、 文化程度、工作简历、申请入党时间、被确定入党积极分子的时间等
(可形成书面材料发给与会者);入党积极分子进行演讲,主要内容
包括个人对党的认识、入党动机和提交申请以来的而思想工作表现等,演讲时间为10分钟左右,演讲结束后入党积极分子离开会场;进行民
主测评,测评的主要内容有入党动机、思想品德、遵守纪律、能力水平、勤奋敬业、工作成绩等。召开支委会,根据测评分和入党积极分子平时思想、工作表现、确定发展对象。
7) 预备党员的接收。明确两名正式党员作介绍人(一般由培养人联系担
任);经党委同意,发展对象填写《入党志愿书》;支委会对发展对象
填写的《入党志愿书》和有关情况进行严格审查,经集体讨论合格后, 提交支部党员大会讨论。召开支部党员大会讨论接收预备党员,其主
要程序是:①一般由支部书记担任会议主持人,宣布开会,报告出席
会议的党员人员,提出会议的议题及开好会议的具体要求,制定会议
记录人员。②入党申请人汇报自己对党的认识、入党的动机、本人履
历、显示表现、家庭主要成员和主要社会关系情况,以及需要向党组
织说明的其他问题。③入党介绍人介绍申请人的主要情况和对其进行
培养教育情况,并对其能否入党表明意见。④支部委员会向支部党员
大会报告对申请人审查的情况和征求党内外群众意见的情况。⑤与会
党员充分发表意见,对申请人能否入党进行讨论。讨论中要实事求是, 肯定成绩,提出确定和不足。⑥申请人对支部党员大会讨论的情况表
明自己的态度,对讨论中党员提出的有关问题能够解释说明的,应作
出实事求是的解释和说明。⑦与会正式党员采取举手或无记名投票的方式进行表决,按照少数服从多数的原则,作出决议;赞成人数超过应到会有表决权的党员的半数,即可作出同意接收申请人为预备党员的决议。大会讨论表决接收预备党员时申请人不必回避。⑧支部书记对支部党员大会情况做简要总结。支部党员大会形成决议后,支部委员应将大会决议及时填入发展对象《入党志愿书》的有关栏目内,由支部书记签名盖章。若同意接收发展对象为预备党员,则应及时报上级党组织审批。否则,由支部保存备查。支委会召开会议审批预备党员。 8)预备党员的教育、考察和转正。党支部及时将上级党组织批准的预备党员编入党支部或党小组。通过党的组织活动和实际工作锻炼,以及听取本人汇报、个别谈心、集中培训等方式,对他们继续进行教育和考察。预备党员面对党旗进行宣誓。预备党员预备期满后,由本人提 出书面转正申请,党小组提出意见,党支部征求党内外群众的意见, 并经支委会审查,支部党员大会讨论,表决通过,报上级党委审批, 转为正式党员。
9 附则
本制度由风险管理办公室组织解释。
【正文结束】
范文五:党支部管理制度
党支部管理制度
为加强党的自身建设,提高党员的政治素质,更好地发挥党支部的政治核心作用和党员的先锋模范作用,特制定如下党内管理制度:
第一章 党支部的组织架构
第一条 中共广东顺恒律师事务所支部委员会在中共佛山市顺德区委政法委(司法局)律师总支部委员和会中共佛山市顺德区委政法委(司法局)委员会的领导下成立,受其直接领导和监督。
第二条 党支部委员会现设支部书记一名、支部委员两名、纪检委员一名、宣传委员一名,由党性强、作风正,组织
能力较强,善于做思想政治工作,有一定党务工作经验的党员担任。上述人员由党内选举产生,每届任期三年,期满后可连选连任,向党员大会负责并报告工作。
第二章 党员管理和发展制度
第三条 党支部为每位党员建立完善的党员档案,收录党员的个人简介、思想汇报、学习心得等资料,由专人管理,规范党籍管理制度。
第四条 党支部应积极发展新党员,同时党员发展应认真贯彻执行"坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的方针,确保质量,宁缺毋滥。并做到:
一、必须坚持党章规定的标准发展党员,确保党员的质量和党组织的纯洁性。
二、必须坚持个别的原则,坚持经常性工作,不准搞突击发展和停止发展。
三、必须严格按照入党程序和发展党员工作细则的各项要求。注意质量,成熟一个,发展一个。
第五条 严格履行接收新党员的手续:必须本人正式向党组织提出入党申请,并填写入党志愿书;同时要有两名正式党员的介绍,还必须经过党支部大会讨论通过,之后报经上级党委批准,最后举行入党宣誓。
第六条 党支部要做好对预备党员的教育、考察和转正工作。预备党员必须经过至少一年预备期的教育和考察。
第三章 入党积极分子培养、考察制度
第七条 党支部要指定一至二名正式党员做入党积极分子的培养联系人,对他们进行帮助,指出不足,使之明确努力方向;
第八条 组织入党积极分子听党课和参加短期培训班以及党组织内有教育意义的活动,引导他们对党的基本知识、党员条件、党性修养加深理解,端正入党动机,增强党性观念;
第九条 要求入党积极分子定期(每季度)向党组织汇报思想和工作情况;党支部要经常通过谈心等方式,了解他们,帮助他们正确认识自己,激励他们不断进步。
第十条 对入党积极分子培养教育的主要内容是:马克思列宁主义、**思想、**理论、**同志"三个代表"重要思想、党的基本知识、党的路线方针政策和时事政治等。
第十一条 培养考察的时间和主要内容
一、入党积极分子必须经过一年以上的培养、教育,才能列为发展对象;党支部每半年考察一次,考察结果要有记载,作为衡量入党积极分子是否具备条件的重要依据。
二、党组织对入党积极分子定期考察的主要内容是:入党积极分子的政治觉悟、思想品质、入党动机、工作、学习情况和社会表现等。
第四章 党员定期报告制度
第十二条 党员要定期(每半年)向党支部报告自己工作、思想、学习的情况,自觉地接受党组织的教育和监督。
第十三条 党员外出时间较长的,应以口头或书面形式经常向党组织汇报自己的思想等情况,以增强党组织对党员的了解以及党性观念。
第十四条 党支部在开展党建工作中,要定期了解、分析党员的思想状况,有的放矢地抓好党员的思想教育和管理工作,更好地发挥党员的先锋模范作用。
第五章 民主评议党员制度
第十五条 党支部每年开展一次民主评议党员活动。
第十六条、民主评议以《党章》所规定的党员标准为主要依据,重点围绕政治思想、宗旨观念、理想信念、组织原则、工作作风、社会公德等方面进行评议。
第十七条 整个评议分自我总结、民主评议、组织鉴定等程序进行。
第十八条 民主评议应召集全体党员和群众代表,分别评议,听取意见。
第十九条 评议分优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。对优秀的进行表彰和表扬,对不合格的要进行严肃处置和帮教。
第六章 党风廉政建设制度:
第二十条 建立党风廉政建设责任制,党支部书记、纪检委员要认真履行职责,做到坚持原则,敢抓敢管,确保党风廉政建设各项措施和任务的贯彻落实。
第二十一条 抓好党风廉政教育,经常对党员进行理想信念、党风党纪和道德法制教育,增强反腐倡廉的自觉性。
第二十二条 严格遵守党的规章制度,严守党的纪律,不泄露党的秘密,不牟取私利,不铺张浪费,不参与赌博和封建迷信活动,维护党的形象。
第二十三条 加强党风廉政建设的监督检查,设立纪检委员,每年分析、研究一次本支部廉政建设情况,总结经验,及时发现和解决廉政建设方面的新情况和新问题。
第七章 党费收缴及使用制度
第二十四条 党员每月按规定从工资收入中以一定比例向党支部交足一次党费(特殊情况,经上级党组织批准,最长不超过三个月交一次党费),由宣传委员登记造册并填入党员党费证。
第二十五条 党支部按规定向上级党委上缴党费,并每年向上级党委和支部党员书面通报一次党费收缴和使用管理情况。
第二十六条 党员无正当理由连续六个月不交纳党费的,按自动脱党处理。
第八章 附则
第二十七条 本制度由中共广东顺恒律师事务所支部委员会负责解释。
第二十八条 本制度自下发之日起施行。
中共广东顺恒律师事务所支部委员会 二○一○年一月一日
转载请注明出处范文大全网 » 员工管理制度范本机关党支部管