范文一:奶茶店劳务协议
? ? ?? ? ? ?? ? ? ?? ? ? ??奶茶?店劳?务??协议?
鉴?于??甲方?业务?的??需要?,雇?佣??乙方?为甲?方??提供?劳务?。??根据?有关?法??律规?定,?甲??乙双?方经?平??等协?商一?致??,自?愿签?订??本劳?务协?议??,共?同遵?守??下列?条款?。??第一?条 ?劳??务协?议期?限??本劳?务协?议??期限?为 ?个??月,?自 ?年?? 月? 日?起??至 ?年 ?月??__?__?日??止。?期间?甲??方视?业务?需??要及?乙方??绩效等??可提?前??与乙?方解?除??劳务?关系?或??征得?乙方?同??意与?乙方?续??签劳?务协?议??。第?二条? ??双方?权利?义??务
? ?(??1)?乙方?承??诺,?根据?乙??方目?前的?健??康状?况,?能??够按?照本?协??议约?定为?甲??方提?供劳?务??,也?愿意?承??担所?约定?之??劳务?。
? ?? (?2)?甲??方根?据工?作??需要?,委?托??乙方?承担?相??应工?作。?
?? ??乙方(3??)工作??时??间根?据甲?方??营业?时间?及??相关?管理?制??度确?定。?
?? ??乙方(4??提供)??劳??务应?遵守?甲??方的?规章?制??度,?达到?甲??方的?各项?要??求和?标准?,??并接?受甲?方??的绩?效考?核??。
? ?(??5)?乙方?须??在入?职时?提??供 ?类健?康??证,?并保?证??证件?的真?实??、有?效并?及??时更?新。?甲??方有?权在?任??何时?期抽?查??健康?证情?况??。
? ?(??6)?乙方?在??为甲?方提?供??劳务?中知?悉??的甲?方商?业??秘密?,不?得??提供?或泄?露??给任?何第?三??方。?否则?甲??方有?权追?讨??相关?损失?。??(7?)甲?方??按照?乙方?提??供的?劳务?,??向乙?方支?付??报酬?。(?8??)乙?方的?各??类社?会劳?动??保险?费用?均??由乙?方原?单??位缴?纳或?由??乙方?本人?自??行缴?纳。??三条第?? 劳?务??报酬?支付?
?甲方??每月? ??日前?以货?币??形式?支付?乙??方上?一个?月??的劳?务报?酬??。 ?? ?(1?)
? ?(??2)?甲方?每??月向?乙方?支??付的?劳务?报??酬包?括基?本??报酬? 元?,??其他?报酬?按??甲方?规章?制??度执?行并?支??付。?
? ??(3?)如?需??另行?调整?基??本劳?务报?酬??,甲?乙双?方??另行?约定?。??第四?条 ?协??议的?终止?与??解除?
? ??(1?)本?协??议期?满如?双??方未?续签?,??则协?议自?行??终止?,双?方??应及?时办?理??交接?手续?。??
? (?2??)甲?方有?权??视业?务需?要??及乙?方业?绩??情况?等随?时??解除?本协?议??。除?应当?支??付的?劳务?报??酬外?,甲?方??不向?乙方?支??付任?何补?偿??。
? ?(??3)?一旦?发??现乙?方健?康??证造?假、?过??期且?不办?理??的情?况,?甲??方有?权立?即??终止?协议?,??对故?意隐?瞒??、欺?骗健?康??情况?的保?留??扣除?全月?酬??金的?权利?。??
? (?4??)乙?方需?要??提前?解除?本??协议?,应?提??前7?日通?知??甲方?,或?补??偿甲?方 ?元??代替?通知?。??否则?甲方?保??留扣?除全?月??酬金?的权?利??。
? ?(??5)?乙方?由??于健?康原?因??不能?履行?本??协议?义务?的??或协?商调?岗??后仍?不能?胜??任劳?务的?。??
? (?6??)本?协议?终??止或?解除?后??,双?方应?在??一周?内办?妥??交接?手续?。??第五?条 ?违??约责?任 ? ?? (?1)?甲??方不?按照?本??协议?约定?日??期向?乙方?支??付劳?务报?酬??,且?未与?乙??方协?商达?成??一致?时,??拖欠每??一日?按??照所?拖欠?金??额的?万分?之??四向?乙方?支??付违?约金?。??
? (?2??)乙?方在?提??供劳?务中?因??故意?或过?失??给甲?方造?成??损失?的,?按??照损?失的?金??额据?实赔?偿??。第?六条? ??争议?解决?甲??乙双?方在?履??行本?协议?过??程中?发生?争??议,?应当?通??过协?商解?决??。协?商不?成??的,?任何?一??方均?有权?向??有管?辖权?的??人民?法院?提??起诉?讼。?第??七条? 文?本??及生?效
? ?? (?1)?本??协议?文本?一??式两?份,?甲??乙双?方各?执??一份?。
? ?? (?2)?本??协议?于甲?乙??双方?盖章?或??者签?字之?日??起生?效。? ??
? ?甲??方:?
? ?? ?乙方?:??
? ?签??字:?
? ?? ?签字?:??
? ? ??日期?:
? ?? ? 年? ??月 ?日 ?日??期:?
? ?? ?年 ?月?? 日?
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范文二:奶茶店劳务协议
劳 务 协议
甲方:乙方:
身份 证 号 码 :身份 证 号 码 :
联系电 话 :联系电 话 :
现 住址:现 住址:
鉴 于甲方业务的需要 , 雇佣乙方 为 甲方提供 劳 务 。 根据有 关 法律 规 定 , 甲乙 双方经平等 协 商一致 , 自愿 签订 本 劳 务 协议, 共同遵守下列条款 。
第一条 劳 务 协议 期限
本 劳 务 协议 期限 为 个月 , 自 年 月 日起至 年 月 ____日止 。期间 甲方视业务需要及乙方 绩 效等可提前与乙方解除 劳 务 关 系或征得乙方同意与乙方 续签劳 务 协议。
第二条 双方 权 利义务
(1)乙方承 诺, 根据乙方目前的健康 状 况 , 能够按照本 协议约 定 为 甲方提 供 劳 务 , 也愿意承担所 约 定之 劳 务 。
(2)甲方根据工作需要 , 委托乙方承担 相应 工作 。
(3)乙方工作 时 间根据甲方 营业时间及相关管理制度 确定 。
(4)乙方提供 劳 务 应 遵守甲方的 规 章制度 , 达到甲方的各 项 要求和 标 准 , 并接受甲方的 绩 效考核 。
(5) 乙方须在入职时提供 类健康证,并保证证件的真实、有效并及 时更新。甲方有权在任何时期抽查健康证情况。
(6)乙方在 为 甲方提供 劳 务中知悉的甲方商业秘密 , 不得提供或泄露 给 任 何第三方 。否则甲方有权追讨相关损失。
(7)甲方按照乙方提供的 劳 务 , 向乙方支付 报 酬 。
(8)乙方的各类社会 劳 动保险 费 用均由乙方原 单 位 缴纳 或由乙方本人自行 缴纳。
第三条 劳 务 报 酬支付
(1)甲方每月 日前以 货币 形式支付乙方上一个月的 劳 务 报 酬 。
(2)甲方每月向乙方支付的 劳 务 报 酬包括 基本报酬 元 ,其他报酬 按甲方规章制度执行并支付。
(3)如需 另行调 整 基本劳务报 酬 , 甲乙双方另行 约 定 。
第四条 协议 的 终 止与解除
(1)本 协议 期 满 如双方未 续签 , 则协议 自行 终 止 , 双方 应 及 时办 理交接手 续。
(2)甲方有 权 视业务需要及乙方业 绩 情况等随 时 解除本 协议。 除 应当 支付 的 劳 务 报 酬外 , 甲方不向乙方支付任何补 偿。
(3)一旦发现乙方健康证造假、过期且不办理的情况,甲方有权立即终止 协议,对故意隐瞒、欺骗健康情况的保留扣除全月酬金的权利。
(4) 乙方需要提前解除本 协议, 应 提前 7日通知甲方 , 或补 偿 甲方 元 代替通知 。否则甲方保留扣除全月酬金的权利。
(5)乙方由于健康原因不能履行本 协议 义务的 或协商调岗后仍不能胜任劳 务的。
(6)本 协议终 止或解除后 , 双方 应在一周内办妥 交接手 续。
第五条 违约责 任
(1)甲方不按照本 协议约 定日期向乙方支付 劳 务 报 酬 ,且未与乙方协商达 成一致时, 每拖欠一日按照所拖欠金 额 的万分之四向乙方支付 违约 金 。
(2)乙方在提供 劳 务中因故意或 过 失 给 甲方造成 损 失的 , 按照 损 失的金 额 据实 赔偿。
第六条 争 议 解决
甲乙双方在履行本 协议过 程中发生争 议,应当 通 过协 商解决 。协 商不成的 , 任何一方均有 权 向有管 辖权 的人民法院提起 诉讼。
第七条 文本及生效
(1)本 协议 文本一式两份 , 甲乙双方各 执 一份 。
(2)本 协议 于甲乙双方盖章或者 签 字之日 起 生效 。
甲方:乙方:
签 字:签 字:
日期:年 月 日 日期:年 月 日
范文三:奶茶店劳务协议
? ? ? ?奶茶店劳务?协议
鉴于?甲方业务的?需要,雇佣?乙方为甲方?提供劳务。?根据有关法?律规定,甲?乙双方经平?等协商一致?,自愿签订?本劳务协议?,共同遵守?下列条款。?第一条 劳?务协议期限?本劳务协议?期限为 个?月,自 年? 月 日起?至 年 月?____日?止。期间甲?方视业务需?要及乙方绩?效等可提前?与乙方解除?劳务关系或?征得乙方同?意与乙方续?签劳务协议?。第二条 ?双方权利义?务
(?1)乙方承?诺,根据乙?方目前的健?康状况,能?够按照本协?议约定为甲?方提供劳务?,也愿意承?担所约定之?劳务。
? (2)甲?方根据工作?需要,委托?乙方承担相?应工作。
? (3)?乙方工作时?间根据甲方?营业时间及?相关管理制?度确定。
? (4)?乙方提供劳?务应遵守甲?方的规章制?度,达到甲?方的各项要?求和标准,?并接受甲方?的绩效考核?。
(?5)乙方须?在入职时提?供 类健康?证,并保证?证件的真实?、有效并及?时更新。甲?方有权在任?何时期抽查?健康证情况?。
(?6)乙方在?为甲方提供?劳务中知悉?的甲方商业?秘密,不得?提供或泄露?给任何第三?方。否则甲?方有权追讨?相关损失。?(7)甲方?按照乙方提?供的劳务,?向乙方支付?报酬。(8?)乙方的各?类社会劳动?保险费用均?由乙方原单?位缴纳或由?乙方本人自?行缴纳。第?三条 劳务?报酬支付
? (1)?甲方每月 ?日前以货币?形式支付乙?方上一个月?的劳务报酬?。
(?2)甲方每?月向乙方支?付的劳务报?酬包括基本?报酬 元,?其他报酬按?甲方规章制?度执行并支?付。
?(3)如需?另行调整基?本劳务报酬?,甲乙双方?另行约定。?第四条 协?议的终止与?解除
?(1)本协?议期满如双?方未续签,?则协议自行?终止,双方?应及时办理?交接手续。?
(2?)甲方有权?视业务需要?及乙方业绩?情况等随时?解除本协议?。除应当支?付的劳务报?酬外,甲方?不向乙方支?付任何补偿?。
(?3)一旦发?现乙方健康?证造假、过?期且不办理?的情况,甲?方有权立即?终止协议,?对故意隐瞒?、欺骗健康?情况的保留?扣除全月酬?金的权利。?
(4?)乙方需要?提前解除本?协议,应提?前7日通知?甲方,或补?偿甲方 元?代替通知。?否则甲方保?留扣除全月?酬金的权利?。
(?5)乙方由?于健康原因?不能履行本?协议义务的?或协商调岗?后仍不能胜?任劳务的。?
(6?)本协议终?止或解除后?,双方应在?一周内办妥?交接手续。?第五条 违?约责任
? (1)甲?方不按照本?协议约定日?期向乙方支?付劳务报酬?,且未与乙?方协商达成?一致时,每?拖欠一日按?照所拖欠金?额的万分之?四向乙方支?付违约金。?
(2?)乙方在提?供劳务中因?故意或过失?给甲方造成?损失的,按?照损失的金?额据实赔偿?。第六条 ?争议解决甲?乙双方在履?行本协议过?程中发生争?议,应当通?过协商解决?。协商不成?的,任何一?方均有权向?有管辖权的?人民法院提?起诉讼。第?七条 文本?及生效
? (1)本?协议文本一?式两份,甲?乙双方各执?一份。
? (2)本?协议于甲乙?双方盖章或?者签字之日?起生效。 ?
甲?方:
? 乙方:?
签?字:
? 签字:?
?日期:
? 年 ?月 日 日?期:
? 年 月? 日
?
范文四:奶茶店劳务协议
劳务协议
甲方: 乙方:
身份证号码: 身份证号码:
联系电话: 联系电话:
现住址: 现住址:
鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守下列条款。
第一条 劳务协议期限
本劳务协议期限为 个月,自 年 月 日起至 年 月____日止。期间甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务 关系,或征得乙方同意与乙方续签劳务协议。
第二条 双方权利义务
(1)乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本协议约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。
(2)甲方根据工作需要,委托乙方承担相应工作。
(3)乙方工作时间根据甲方营业时间及相关管理制度确定。
(4)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。
(5)乙方须在入职时提供健康证和身份证复印件,并保证证件的真实、有效并及时更新。甲方有权在任何时期抽查健康证情况。
(6)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方,否则甲方有权追究相关法律责任。
(7)甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。
(8)乙方在劳务中应当严格遵守甲方制定的各项安全制度,如因违规操作受到伤害由乙方自己承担责任。
(9)乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方本人自行缴纳。
(10)为保证双方顺利执行该协议,乙方应在本协议签订后向甲方缴纳人民币 元(大写 )作为押金,该押金在本协议到期后归还乙方;若在协议期间,乙方违反协议内容,甲方将不退还该押金并追究乙方相关法律责任。
(11)实习期内,乙方每两周休息壹天;转正后,每周休息壹天,休息时间由甲方根据实际情况安排。
第三条 劳务报酬支付
(1)甲方每月 日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
(2)第一个月为乙方的实习期,该月工资为人民币 元(大写 )。
(3)乙方转正后,甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括基本工资和绩效工资,基本工资为人民币 元(大写 ),绩效工资为当月营业额的百分之一。
(4)如需另行调整基本劳务报酬,甲乙双方另行约定。
第四条 协议的终止与解除
(1)本协议期满如双方未续签,则协议自行终止,双方应及时办理交接手续。
(2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本协议。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。
(3)一旦发现乙方健康证及身份证信息造假、过期且不办理的情况,甲方有权立即终止
协议,对故意隐瞒、欺骗的,甲方保留扣除全月酬金和押金的权利。
(4)乙方如需提前解除本协议,应提前15日通知甲方,否则甲方将扣除乙方全月酬金及押金。
(5)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的或协商调岗后仍不能胜任劳务的。
(6)本协议终止或解除后,双方应在一周内办妥交接手续,并且乙方不得以任何形式泄漏甲方商业机密,否则甲方将追究乙方相关法律责任。
第五条 违约责任
(1)甲方不按照本协议约定日期向乙方支付劳务报酬,且未与乙方协商达成一致时,每拖欠一日按照所拖欠金额的千分之四向乙方支付违约金。
(2)乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损失的金额据实赔偿。
第六条 争议解决
甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条 文本及生效
(1)本协议文本一式两份,甲乙双方各执一份。
(2)本协议于甲乙双方盖章或者签字之日起生效。
甲方: 乙方:
签字: 签字:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
范文五:奶茶店劳务协议模板
劳务协议
甲方: 乙方:
身份证号码: 身份证号码:
联系电话: 联系电话:
现住址: 现住址:
鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守下列条款。
第一条 劳务协议期限
本协议自 年 月 日起至 年 月 日止,期限 个月。期间甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务协议。
第二条 双方权利义务
(1)乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本协议约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。
(2)甲方根据工作需要,委托乙方承担相应工作。
(3)乙方工作时间根据甲方营业时间及相关排班表确定。
(4)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。
(5)乙方须在入职时提供有效身份证明和健康证明,并保证证件的真实、有效并及时更新。甲方有权在任何时期抽查健康证情况。
(6)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。否则甲方有权追讨相关损失。
(7)甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。
(8)乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。
第三条 劳务报酬支付
(1)甲方每月 日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
(2)甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括基本报酬 元,其他报酬按甲方相关制度执行并支付。
(3)乙方因个人原因请假的,按实际请假天数扣除基本报酬,扣除金额=当月基本报酬*实际请假天数/当月全勤天数。
(4)如需另行调整基本劳务报酬,甲乙双方另行约定。
第四条 协议的终止与解除
(1)本协议期满如双方未续签,则协议自行终止,双方应及时办理交接手续。
(2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本协议。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。
(3)一旦发现乙方健康证造假、过期且不办理的情况,甲方有权立即终止协议,对故意隐瞒、欺骗健康情况的保留扣除全月酬金的权利。
(4)乙方需要提前解除本协议,应提前7日通知甲方,或补偿甲方 元代替通知。否则甲方保留扣除全月酬金的权利。
(5)本协议终止或解除后,双方应在一周内办妥交接手续。
第五条 违约责任
乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损失的金额据实赔偿。
第六条 争议解决
甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条 文本及生效
(1)本协议文本一式两份,甲乙双方各执一份。
(2)本协议经甲乙双方盖章或者签字后生效。
甲方(签章): 乙方(签章):
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日