范文一:诚信与职业道德
职业道德与诚信
各位评委,各位同学大家好。我是来自会计十班的杨青,今天我演讲的题目是职业道德与诚信。
我们都知道做生意讲究的就是诚信二字。相信大家都在网上买过东西,在你看重一件商品之后提交货款之前,你肯定是要先去关注这个商家的信誉度,而此时的信誉度就成了这个商家能否将这个买卖交易成功的前提啦。当然,我们都知道诚信不只是在生意合作上,进入大学的我们面临的下一个问题就是找工作,在我们未来的职业场中,诚信就成为了职业道德密不可分的一部分。无论是对自己,对老板,对顾客,我们都应该以一颗诚信的心去面对。对自己诚信,是因为要看清自己,不要在职业场上欺骗自己从而迷失自我。对老板诚信,则是你拥有这份工作的基本条件,对顾客诚信,那当然就是职业道德的体现。
和大家分享一个小故事吧,有一个人,背着“毅力”“诚信”“胆识”与“金钱”要渡河去一个叫桃花岛的岛屿,但是船夫却说包裹太重,需要扔下一个,那人左思右想,最终决定将“诚信”留给船夫。
到了岛屿后发现他带的“金钱与岛屿的货币不相通。为了继续生存,他不得不去应聘一份工作,到了一家公司,见了老板后将自己的”毅力“才华”“胆识”的包裹打开,老板很满意,但最后老板又问了一句“你带诚信了吗?”那人说“我前面的东西不是足以抵制我的诚信了吗?”老板回答“一个没有诚信的人,是一个靠不住的人。”
没办法,那人只好回到自己的岛国。由此可见,诚信在我们职业生涯中的重要性,在未来,你如何成为工作领域上的佼佼者,你现在又该做什么?没错,是诚信,从现在开始,诚信待人,让我们共同期待在我们未来的职业生涯中职业道德的体现。
范文二:诚信与职业道德
诚信与职业道德
笔者按:诚信,是亘古不变的一个永恒话题。从古至今,它经历了一个漫长的发展过程。随着社会发展而闪烁出新的光辉并越来越为社会群体及社会大众所重视。职业道德,是一定职业范围内的特殊道德要求,采用制度、守则、公约、承诺、誓言等约束公民的职业习惯,使一定的社会或阶级的道德原则和规范"职业化",又使个人道德品质"成熟化"。这两者密切联系、相互促进、互相渗透、互为一体,为社会物质财富及传统伦理道德注注入了新鲜而活泼的年轻血液。
一、诚信:含义隽永,发展深远,从传统走向现代 在中国传统文化中,"诚信"二字具有极其重要的分量。诚信是道德文化的核心,强调的是内在品质修养,追求的是人格的高尚、境界的崇高,更注重于精神方面的追求。孟子说:"是故诚者,天之道也:思诚者,人之道也。至诚而不动者,未之存也;不诚,未有能动者也。"后来苟子发挥了"诚"的思想,指出它为"政事之本"、"养心莫吾于诚",老子也认为"轻诺必寡信,多疑必多难"。"唯天下之至诚,为能尽其性"。《礼记〃中庸》把诚奉为礼的核心范畴和人生的最高境界。宋代周敦颐进一步认为"诚"为"五常之本,百行之源"。
而"信",也是中国伦理思想史的范畴。隋国大夫季梁说:"忠于民而信于神",到春秋时期,经儒家的发展,信开始摆脱宗教色彩,成为纯粹的道德规范。如孔子认为"人而无信,不知其可也。"孟子强调:"朋友有信",《左传〃庄公十年》"弃信而坏其主,在国必乱,在家必亡。" 《吕氏春秋〃贵信》对社会生活中的信与不信后果,作了淋漓尽致的剖析。汉代董仲舒认为"信"要求诚实,表里如一、言行一致。朱熹提出"仁包五常"。
可以说,历代哲学家对"诚"与"信"作了深刻的阐释和剖析。《说文解字》:"诚,信也;信,诚也。"这两者经常互相通用。在自然经济条件下,从传统伦理道德观念分析:诚信就是诚实、诚恳、守信、有信,反对隐瞒欺诈、伪劣假冒和弄虚作假。
随着社会经济的不断发展,诚信从自然经济条件下的"克己复礼"发展到市场经济下的"互利"和"双赢"的新概念。这种新概念的提出意味着诚信已成为社会正常运行的基础。因为在社会经济活动中,若道德缺失、信用遭到破坏,就会导致市场秩序混乱,交易链条中断。在商品生产和交换的环节上生产、运输、赊销、赊购等都存在委托代理关系,任何一个环节出错,都会使交易链条中断。比如信用是银行发行股票、债券及其他金融衍生工具的基础。诚信是企业成功经
营发展的基石。依靠诚信,广大会计人员才能更好边进行资金核算、开拓市场业务、维护整个金融市场的发展身稳定。 诚信,此时已从传统走向了现代,它有助于"人"的素质修养的提升,有利于市场的占有,利润的获得;作为品碑意识,是一种极大的无形资产。可以说,诚信问题从来没有像今天这样与现实物质利益如此联系紧密。一旦诚信缺失,就意味着失去了走向市场化与国际化的通行证。
二、职业道德:增进团结、刻不容缓
它是指从业人员在职业活动申应该遵循的行为准则,是整个社会对从业人员的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风等方面的行为标准和要求。它具有三个鲜明的特点:l、内容反映鲜明的职业要求,总是鲜明地表达职业义务;2、形式多样、具体、灵活、多样,从本职业地交流活动中的实际出发,采用一系列的公约、承诺、规章等形式,既有易于为从业人员所接受和实行,更易于形成一种职业的道德习惯;3、调节从业人员的内部关系,又调节从业人员与其服务对象之间的关系。
职业道德教育的最终目的是使从业人员增强职业道德意识,养成良好的职业道德品格、爱岗敬业、奋发图强、作好本职工作。由于市场经济的自发性,在从计划经济向市场经济过渡的过程中,法律、法制尚不完善,加上人们对于市场经济的误解,造成道德失范、严重损坏干扰了市场经济的
有序发展,引起广大人民群众的不满。因此,建立完善的道德体系与之相适应是必然的,也是重要的。可以使各行各业在提高职业道德水平的基础上提升企业道德形象,增进人与人之间的团结,形成关心他人关心社会的良好风尚,必然会促进和推动社会市场经济的健康发展。由此,增强职业道德建设刻不容缓。
三、诚信与职业道德:互相渗透、密不可分 海尔集团CEO张瑞敏认为:一个企业要永续经营,首先要得到社会的承认、用户的承认。企业对用户以诚相待,才能得到用户社会对企业的回报,才能保证企业向前发展。既然行业间诚信如此重要.它成为职业道德的核心也就顺其自然。因为建立职业道德规范是对职工强化道德约束、防止和杜绝职工在工作中出现不道德行为的有效措施。员工既是企业工作的具体执行者。也是职业道德规范的具体执行者。那么员工必然要做到正直、诚实、不为私利而弄虚作假,为企业的利益与发展尽心尽力。
而诚信问题的核心,是在追求自身利益时如何顾及他人和社会的利益。市场经济是建立在诚信基础上的法制经济,又是建立在诚实理念和高尚操守上的自律规范。一方面市场制度要求运用价值规律和价格杠杆优化资源配臵,追求利润最大化;另-方面,市场的本质又要求追求利润最大化不伤及他人和社会的利益。这正是诚信作为市场经济基石的意义
所在。近年来,"诚信危机"事件层出不穷,如美国的"安然"、"世通"到"施乐",某些企业的假冒伪劣产品坑害消费者事件、用人单位对毕业生最为反感的"失信"行为等,都给社会的经济层面和群众心理蒙上一层阴影。这些事件都给社会敲响了警钟。因此无论是个人或者行业,都应该有诚信意识的觉醒,努力消除诚信危机,使整个社会沿着健康、有序的方向发展。而消除诚信危机,关键要加强职业道惠建设。因为职业道德建设要求劳动者实事求是,如实反映行业效果和利益,诚信从人的角度分析,是互利和双赢的-种过程,在职业道德规范的约束下,劳动者才能在维护企业和客户利益的同时,实现自我利益和自我价值的过程,也是诚信危机解除的过程。从物的角度分析,职业道德保证从业人员保证工作质量,避免因失职导致企业、客户利益受损事件的发生,创造良好的社会经济秩序。由此可见,加强职业道德建设,是消除诚信危机的核心和根本所在。
并且,职业道德包含自律和他律两种机制。通常,社会劳动当是社会职能专门化和人的角色社会化的统一,在此过程中,劳动者与他人、社会结成一些特殊的社会关系,包括职业主体与职业服务对象之间、团体之间、职业团体内部的个体之间的关系,为了维持并且协调这些复杂、特殊的关系,除了依靠法律、政治、经济的规范外,还需借助适应职业生活特点并用以调节职业社会关系的道德规范。而诚信的核心
所在。近年来,"诚信危机"事件层出不穷,如美国的"安然"、"世通"到"施乐",某些企业的假冒伪劣产品坑害消费者事件、用人单位对毕业生最为反感的"失信"行为等,都给社会的经济层面和群众心理蒙上一层阴影。这些事件都给社会敲响了警钟。因此无论是个人或者行业,都应该有诚信意识的觉醒,努力消除诚信危机,使整个社会沿着健康、有序的方向发展。而消除诚信危机,关键要加强职业道惠建设。因为职业道德建设要求劳动者实事求是,如实反映行业效果和利益,诚信从人的角度分析,是互利和双赢的-种过程,在职业道德规范的约束下,劳动者才能在维护企业和客户利益的同时,实现自我利益和自我价值的过程,也是诚信危机解除的过程。从物的角度分析,职业道德保证从业人员保证工作质量,避免因失职导致企业、客户利益受损事件的发生,创造良好的社会经济秩序。由此可见,加强职业道德建设,是消除诚信危机的核心和根本所在。
并且,职业道德包含自律和他律两种机制。通常,社会劳动当是社会职能专门化和人的角色社会化的统一,在此过程中,劳动者与他人、社会结成一些特殊的社会关系,包括职业主体与职业服务对象之间、团体之间、职业团体内部的个体之间的关系,为了维持并且协调这些复杂、特殊的关系,除了依靠法律、政治、经济的规范外,还需借助适应职业生活特点并用以调节职业社会关系的道德规范。而诚信的核心
问题是在谋求个人利益时,如何对待他人利益。诚信问题的根本解决在于用诚信的道德规范约束从业人员的动机,用诚信的法律规范约束从业人员的行为。这就需要把行业诚信问题与职业道德规范统一整体调控。要让人们认识到,诚信是一个"互利与双赢"的汪念,它不仅对于企业、客户、社会有极大的推动作用,对于劳动者本身,也获得了尊重与满足,企业、客户、社会也会随之回馈给劳动者本身相应的物质与精神财富,要让人们认识到,诚信是重要而且有益的,诚信是重要而且有益的,诚信是必然趋势,不诚信的人终究要付出代价,是为眼前利益牺牲长远利益。通过1、自律:劳动者提高诚信意识,了解失信危害,把爱岗敬业、大公无私的职业道德规范扎根心底;2、他律: 抓住体制创新,通过改制把利益和风险捆在一起,发挥舆论的喉舌(如新闻媒体)及社会行政、法律、经济部门的监察力度作用,查处虚假行为,增加失信者的成本。使诚信成为一种机制。使职业道德观念成为-种准绳。随着市场经济的发展,这两者之间联系紧密,切实满足公众和社会的需求,努力促进社会经济发展和思想道德建设。
四、诚信与职业道德建设:任重而道远,发展与创新并举 国家政治部、文化部、人事部多次开会发文要求开展职业道德教育工作,引导广大人民群众积极参与职业道德建设,同时发挥思想文化阵地在职业道德建设中的作用,营造
职业道德建设的氛围。加强职业道德建设是提高公信力的现实要求。加强职业道德建设同倡导良好的社会公德、家庭美德一样,是建设社会主义道德文明的必经之路。一个企业的职业道德水平和企业效益之间有这密切的连带关系。职业道德素质的高低,直接决定着员工劳动态度的优劣。素质高的员工,在生产过程中表现出认真负责的劳动态度,会千方百计降低生产成本,提高产量和质量,对企业经济效益的提高有巨大的影响。因此,加强企业职业道德教育是关键,要通过教育,达到在正确处理局部处理和全局利益的前提下,努力实现本行业的利益。
在职工方面:-是引导帮助广大职工树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制拜金、享乐和极端个人主义;二是普遍开展职业责任、职业道德、职业纪律教育,形成为人民服务为核心的"爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会"的良好职业风尚。三是以"窗口"为突破口,深入开展形式多样的职业的道德教育活动,抓勤政廉洁教育。在企业经营管理者方面:一是要求开拓进取、勇于创新,要根据市场经济规律适时调整管理战略,创造性地开展工作,充分发展潜力,获得勃勃生机与活力。二是要企业管理者要学习本职业务,精通管理科学,使企业不造成资源的巨大浪费。三是勤奋工作,兢兢业业,把全部精力投入到企业的发展上,增强企业凝聚力。作为企业的物质创造者-劳动
者,更应该本者质量第一、用户至上的职业道德准则,本着"诚信"的观念精心生产出质量合格、品位精良、为社会和消费者所称道的商品。这样,才能在市场竞争中谋得一席之地。 同样,诚信问题的解决,既需要客观的态度,更需要创新的思路,诚信与其职业道德的融合,是一般社会公德在职业中的具体体现,诚信与市场制度的其他条件紧密联系,不能孤立看待。行业诚信问题也不能单独解决,因此诚信问题的出路必须是用发展和创新的眼光和途径去解决,才能适应社会经济的日益发展和不断出现的复杂的关系和矛盾。 首先,要加强诚信教育和净化社会环境,结合我国"失信"的现况,社会媒体、高校教师应起到表率作用,用口头或者书面的形式积极引导社会成员加强"诚信"的理论修养,还要通过一些违反诚信的案例,通过反面教育时刻警醒自己和他人。
其实还要加强专业技术的学习和巩固提高,只有把扎实的实践基础和高度的责任感有机的结合起来,才能既在道德感和良心上积极实施"诚实守信"的理论,又能有效的防御不良思想和欺诈失信的行为的产生。
再次还要用整体效能、宏观调控的思想和途径去解决诚信与职业道德问题。这就提出一个概念:诚信调控。它的含义是用非市场的力量通过组织和个人提高诚信水平。因为一个人的生命是有限的,但是组织生命可以无限,如果个人利
益取决于组织利益而组织价值又依赖于诚信,则个人就会注意信誉。非市场的力量主要有三种:法律和行政力量、社会力量、行为人的良知。这三者必须双管齐下,互相联系与结合,才能发挥"诚信调控"的积极有效作用,增强凝聚力。加强法制和政府监管,是用非市场的力量抑制市场制度的弊端。既要改进行业的法制建设,明确具体的惩处标准和惩处范围--查处及时,责任到人。又要明确监管责任,如最近的煤矿透水事故、凤凰大桥倒塌事故等等,都是和虚伪的"造假"行为密不可分。因为行业间往往是平等的,相互不具备制衡能力,其中任何一个环节,一个单位的虚假行为得不到及时查处,都可能导致下一家或者其他单位的造假行为的出现,必然产生连锁反应。那么,政府必须负起责任,政府监管部门的职责就是要解决防止造假、惩处造假,以及严格执法问题。二是发挥社会力量,主要是增强执业透明度。应当建立和培植揭露社会虚假行为的市场力量,以改变目前造假能力大于抑制力量的失衡状态。三最重要的是要启发行为人的良知,加大教育力度,因为诚信在多大范围和程度上被人们所接受,取决于诚信的宣传和教育。
当然,诚信更是一种机制,而不是简单的口号,诚信需要创新,创新是-个民族的灵魂,也是解决行业诚信问题的武器。创新就是要针对行业间不顾质量恶性竞争、为保收益不计后果、面对干预和压力不能保持应有的独立性和谨慎原
范文三:会计诚信与职业道德
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会计诚信与职业道德
? 吴爱萍 成都农业科技职业学院后勤处
[摘 要]市场经济是信用经济,没有信用,市场经济就无法维系。大量的会计资料失真,影响了国家税收、导致各项经济指标失真,误导管理 层决策。查出来的会计造假往往重经济处罚,轻行政、法律处罚;重单位处罚,轻个人处罚;重内部处理,轻外部处理。对违反会计职业道 德的
处罚力度小,造假的预期收益大于预期成本,助长了会计不诚信行为,这对于眼下拉动内需促增长的四万亿投资的安全与使用是严峻的 挑战。会计的作用是提供会计信息或鉴证服务,其服务质量的好坏直接影响着经营者、投资人和社会公众的利益。
[关键词]会计 诚信 措施
作者简介:吴爱萍(1960-),女,四川农大毕业,研究方向:资金资源管理。1983年,四川阿坝财贸校任教,1989年,汶川宾馆主办会计,1995年,成都市 机电工程学校任教,2005年,成都农业科技职业学院教师兼后勤处会计。
中,诚信是被视为治国平天下的条件和必须 一、诚信问题和目前的现状 1(维护市场经济秩序 市场经济是一种遵守的重要道德规范。从古到今,人们重视 诚实守信是做人的基本准则,也是公民 信用经济,没有信用, 诚信原则,其原因诚信是立身处世之本,是 道德规范的主要内容。人无信不立,国无信 市场经济就无法维系。如果大量的会计资料 自我修养的境界。这在市场经济条件下表现 不强。人与人的交往合作需要诚信,市场经 失真,直接影响国家税收、导致各项经济指 济越发达,道德信誉就越重要。朱金容基在 得尤为突出,因为市场经济就是一种信用经标失真,最终导致国家经济政策与实际的偏 济。在市场经济条件下,要求市场交易双方 2001年视察北京国家会计学院时,为学离,影响国家的方针政策,危害市场经济秩 必须遵守诚实信用原则,使竞争作用正常发序。 院题 词:“诚信为本,操守为重,坚持准则,挥,维持一切公平交易的秩序,使市场行为 不 做假账。”这也是对广大会计人员最基本2(维护投资者的利益 对于中小投资者在平等的基础上进行。会计工作是向国家、 的 要求。2008年11月21日,财政部部而言,他们投资的主要 社会和企业的各个方面提供信息的工作,因 长谢旭人 纪念改革开放30周年和中注依据是经审计后公布的会计报表,而会计报 此其“诚信”水平显得尤为重要。 协成立20周年研 讨会上强调,注册会计师表的失真,将直接导致投资者的利益得不到 会计诚信是企业法人、会计师事物所、 行业一定要坚守诚 信,积极应对当前愈演愈保障。作为最大的投资者-国家,中介机构、证券分析师和会计人员等的行为 重。 烈的国际金融危机 对我国经济的影响,加强损失更为惨 准则之一,如同社会个人的道德规范,它的 3(维护会计职业形象 会计人员不诚信,人才培养,初步形 成与经济发展水平相适应作用不但是提供真实的会计信息,更在于向 的专业队伍;不断 加强执业标准建设,建立轻者不得从事会计职 社会传递行为人的信用和声誉,丧失诚信的 了与国际趋同的职 业规范体系;不断加强监业,重者将受到法律的制裁。2001年8企业最终将被社会抛弃。目前我国会计领域 管制度建设,形成 内容完备的行业监管体系。月初, 银广厦通过伪造金融票据等手段,的诚信问题令人堪忧,如众所周知的“银广 当前,会计信息虚构主营 质量不高,假凭证、假账簿、 业务收入和巨额利润。“银广夏”夏”、“蓝田股份”、“杭萧钢构”等企业 假报表已经成 为影响社会经济秩序正常运行会计造假 丑闻曝光后,为其出具严重失实的由于丧失诚信给国家税收、投资人和社会公 的突出问题。 因此,如何重建会计行业的诚无保留意 见审计报告的深圳中天勤会计师事众造成了极大的损失。因此,会计信息必须 信是我们当前 亟待解决的问题。 务所东窗 事发,其执业资格及证券、期货相真实完整地反映企业的财务状况、经营成果 关业务许 可证被吊销,不仅相关责任人身败(一)诚信的含义 诚信是指诚实、守信。和现金流量情况,这是对会计的基本要求。 名裂,被 逐出注册会计师行业,而且也使中诚实,是指言行 大量存在的企业会计信息失真现象,对我国 天勤会计 师事务所崩塌,引发了注册会计师跟内心思想一致,不说假话,不做明知不对 市场经济建设与发展的制约效应已经显现。 行业的信 用危机,严重损害了会计职业的社会的事情。守信,就是讲信用,不失信,“言 因而,有效解决会计信息失真问题已成为我 声誉。 必信,行必果”。 国会计界乃至经济界面临的重大课题。 会计诚信是什么呢, 朱镕 基总理在给上 二、会计诚信问题的原因 (三)会计诚信的必要性 诚信即诚实守海国家会计学院题词“不做假账”作了最好 (一)失信成本低。会计人员是会计信 信。如果一个人做人没有 的诠释,即根据原始凭据按会计准则、会计 息的直接生产者,担负着企业的会计核算工 信用,那么他将会一事无成,因为没有人去 制度记帐、算帐,编制会计报表、进行会计 作,他们极大的影响着会计信息质量。作为 相信他,去支持他。一个企业、一个国家也 审计等。 企业内部成员,会计人员受聘于所服务的主 是如此,失去了诚信,就失去了一切。所以 (二)会计诚信的现状 中国人讲诚信,体,会计人员的行为容易受到企业经营者的 诚信是做人的必须和前提。 在我国传统儒家伦理 影响与控制。由于对会计造假处罚力度轻,
2009.8 消费导刊 106
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造假成功的收益远大于造假失败的损失,我造假的惩罚力度,提高会计失信成本,使造 定期进行业务和政治培训,以更好地胜任这 国对检查出来的会计造假往往是重经济处 假者付出的代价远远大于其得到的收益,以 一工作。 罚,轻行政法律处罚;重对单位处罚,轻对此消除因利益驱使而造假的可能。对于造假 (五)加强诚信教育,提高从业素质。 个人处罚;重内部处理,轻外部处理。对违的会计不单要进行行政处罚,而且要给予经 会计人员是会计信息的直接制造者,是会计 反会计职业道德的处罚力度不大,会计造假济惩罚,且惩罚的数目要远远超过他造假所 秩序和市场经济秩序的重要维护者,会计人 的预期收益明显大于预期成本,在一定程度得;对于唆使会计人员做假账的经营者同样 员的职业道德水平和业务素质直接影响到会 上助长了会计不诚信行为。 要进行处罚,严重者要承担相应的法律责 计信息质量。诚信不仅仅是道德要求,而且 (二)利益驱动。造成会计诚信缺失的 任。要尽快建立完善的民事赔偿制度,从根 是市场经济下的基本游戏规则,是会计信息 直接目的是利益驱动,市场经济发展的一个 真实、可靠的保证。会计人员应当以“不做 本上遏制会计造假屡禁不止、愈演愈烈的势 头,把一些违纪、违法行为完全消灭萌芽状 基本目标就是追求利益的最大化。一些企业 假账”为道德准绳,提高自己的道德修养, 的会计人员在企业利润最大化经营目标驱使态。 加强业务技能训练,提高执业能力,恪守客 下,失去了理性,走上了唯利是图的道路,(二)以法治假,防患未然。以法治假 观、公正的原则。使全社会的人们都认识到 是一种行之有效的办法,新“会计法”为防 他们会不择手段,攫取不义之财,做假账, 诚信的重要性,形成诚信者受尊重、不诚信 编假报表,串通作弊,虚报利润,制作虚幻 假、治假提供了有力的法律武器。 者遭鄙视的社会环境和舆论氛围。加强全社 的高速成长,蒙蔽监管者,欺诈社会,严重 新“会计法”第四条规定:“单位负责 会的诚信教育,培养全社会的诚信意识,净 损害国家和社会公众的利益。个别单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实 化社会环境,培育良好的会计诚信环境,使 人为了达到某种目的时会向会计人员施压, 造假行为没有生存的土壤。 性、完整性负责。”所以,明确单位负责人 致使会计人员违背现有会计法规,在会计工为会计责任主体也就抓住了问题的关键。只 综上所述,会计信息的服务范围越来越 作中弄虚作假。具体表现:( 1)偷税漏税 有单位负责人认识到自己对本单位的会计工广,会计信用危机的后果也越来越严重,市 (多列费用,少计收入,达到少交税或者不 作和会计资料的真实性、完整性所承担的法场经济需要会计诚信。特别是为应对金融危 交税的目的);(2)粉饰业绩(少列费律责任 ,才能促使单位负责人重视会计工 机的四万亿扩大投资,怎样对四万亿进行审 用, 虚列资产,多计收入,以达到粉饰经作,加强会计管理,并采取有效措施保证会 计监督,成为迫在眉睫的问题。因此,必须 营业绩 的目的);(3)贪污盗窃、转移计资料真实、完整,不再授意、指使、强令加强会计诚信教育,提高会计失信成本,完 国有资产 会计机构、会计人员做假账。 善会计职业道德规范,提高会计人员素质, (出具假凭证,收入不记账,办假手续报废 完善会计内部监督机制。只是审计部门还不 (三)建立健全会计监督体系。1(健 资产,将账目搞乱,浑水摸鱼)。 够,应该由多个部门组织一个审计核算的综 全企业内部会计监督制度。企业权 (三)会计监督体系不完善。造成会计 合小组。对于审计中发现的问题,绝不能手 力制衡的机制还不够健全,规范的法人治理 诚信缺失的主要原因是缺乏有效的监督。内 软,以此保护正当经营者的合法权益不受损 结构还没有普遍建立,很多企业还是“一把 部监督受“本位”思想的影响,缺乏足够的 害,规范会计行为,维护会计工作秩序,促 手”体制,这是出现问题的一个主要原因。 独立性而往往流于形式。由于企业存在着严 进经济健康稳定地发展。 搞好中央企业的反腐倡廉建设,必须坚持把 重的“内部人控制”,会计人员作为企业的 完善公司治理结构同强化权力制约结合起 内部成员,接受企业经营者领导,反映企业 来,做到不想造假、不能造假、不敢造假。 经济活动,其工资、待遇、福利都由企业经 建立内部控制制度的关键是贯彻不相容职务 营者决定,会计人员受聘于人,受制于人, 相互分离的原则,参与经济业务事项的所有 其行为容易受到企业经营者的影响与控制, 过程的工作人员要相互分离、相互制约,重 会计很难发挥其监督和约束作用。外部监督 要经济事项的决策和执行要建立相互监督、 部门和管理层对企业会计监督缺乏相关的制 相互制约的工作程序。强化内部审计监督, 度和制约机制,往往监督不力。财政、审 建立相对独立的内部审计机构,明确对会计 计、税务等监督部门,在管理上各自为政, 资料定期进行内部审计的程序,提高会计信 且监管标准不统一,职能上交叉,各种监督 息的真实性和有效性,及时防止经营决策失 措施不能有机地结合起来,不能从整体上有 误和经济舞弊,通过建立完整的内部监督机 效地发挥监督作用。虽然审计部门做了大量 制和内部控制制度,形成一系列内部控制的 工作,揭露查处了一大批违纪违规案件。但 方法和措施,使内部监督制度真正落到实 没有解决“年年审、年年犯”的问题。我国 处。 现已颁布的税法、公司法、会计法等法律法 2(充分发挥外部监督作用。企业外部会 规对违法者的惩处力度不足以对其产生震 计监管部门也应加强对会计人员的监督和管 慑。 理,加强会计(审计)师事务所对企业会 (四)会计人员职业道德修养不高。会 计 报表的检查与评估,并做出客观公正 计人员的素质,既影响到会计准则和会计核 的评 价,督促企 业加强财务监督,保证提 算制度的执行效果,又影响到会计工作质 供真 实、准确的会计信息。财政、审计、税量,是提高会计诚信力的关键。有相当一部 务、 银行等部门应依照有关法律、法规,对分会计职业人员缺乏敬业爱岗、精益求精的 有关 单位的会计资料实施会计监督检查,发 工作精神和严谨的职业习惯,安于现状、不 挥会 计监督机制的威慑力,遏制会计信息失 思进取、职业道德意识淡薄,无原则地服从 真, 整顿会计秩序,净化会计环境。 参考文献[1] 李兰兰:会计诚信与会计职业道德建“领导” , 很多事情是上有政策、下有对 (四)进一步完善“会计委派制”。要 设[J]山西财 经大学学报,2007:S1: [2]丁庭选:策,而且花样百出,防不胜 防。有的甚至不 规范会计委派制的实施和委派方式。应根据 试论会计诚信建设[J]河南大学学报:社 会科学熟悉法律法规,不依法办事,经常在权势、政府部门实施会计监管的不同要求,以及被 版:,2007:2: [3]索俊颖:会计诚信缺失问 2008 金钱和人情前打败仗。在会计事务处理上, 委派单位的具体组织类型和业务规模,选择 [4]项怀诚。会计职业道德[M]北京:人民出版社, 题探析[J]现代商业,无视法纪,不顾国家的会计政策,在私利的 不同的委派形式。要建立健全对委派会计的 2003 驱动下,不顾一切故意伪造、变造、隐匿、监督机制。必须对委派会计的工作进行考核 [5]财政部会计司编。企业会计制度讲解[M]北京:和监督,实行会计专管轮岗交换等;同时也 损毁会计资料,甚至利用职权之便监守自 中 国财政经济出版社,2001 [6]谢旭人:在注要监督被服务单位,看其是否接受派驻会计 盗,大肆贪污、挪用公款,由职业道德缺失 监督与管理,是否在派驻会计视野之外隐 册会计师行业纪念改革开放30周年 和中注协走上犯罪道路。 匿、转移资金、私设小金库等。还要全面提 成立20周年研讨会上的讲话高会计委派人员的业务素质和政治素质,并 三、会计诚信缺失的治理对策
(一)提高会计失信成本。加大对会计
2009.8 消费导刊 107
范文四:会计诚信与会计职业道德
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会计诚信与会计职业道德
作者:张振军
来源:《现代经济信息》 2015年第 07期
摘要:市场经济是诚信经济,会计是诚信行业。然而当前,会计人员职业道德严重滑坡, 会计信息质量不高,假凭证、假账簿、假报表比较普遍,这一现象不仅影响到市场经济的正常 运行,亦使会计业的公信力受到严峻挑战,会计行业面临一场严重的 “ 诚信危机 ” 。针对这一现 象,本文对会计诚信与会计职业道德的内涵作了一定的剖析,并就如何加强会计诚信与会计职 业道德建设,提出了一些具体措施和方法。
关键词:会计诚信;职业道德;相互关系;措施及方法
中图分类号:F230 文献标识码:A 文章编号:1001-828X (2015) 007-000-01
一、会计诚信与会计职业道德含义
1.会计诚信的含义
会计诚信是指会计行为的诚信,会计行为作为企业行为的一部分,不是会计人员的个人行 为,会计诚信作为企业诚信的一部分,也不仅仅是会计人员的诚信。会计诚信的具体表现就 是:企业向报表使用人提供的财务信息应该真实、完整、准确、及时。
2.会计职业道德的含义
会计职业道德是指财会人员在其特定的财会工作中的各种行为规范的总和,它是一般社会 道德在其职业生活中的特殊要求,同时带有明显的行业特征,是对财会工作实践中具有全局意 义的基本道德关系的概括与反映。
二、会计诚信与会计职业道德的关系
会计诚信与会计职业道德之间有着密切的关系,两者之间相互作用,相互影响。
1.会计职业道德是会计诚信的基础和前提
作为会计,只有严格的遵循职业道德,才会出现诚实守信的会计职业者。因为在会计职业 道德中有明确的要求,比如 “ 实事求是,客观公正 ” ,这就要求会计职业者不能在工作的过程中 有任何的造假情况,一定按照客观的商业经营状况如实的反映到账面上,不能有一丝的虚假。 那么这样的话作为会计职业者在日常生活中就会建立起会计的诚信。
2.会计诚信是会计职业道德的体现
范文五:会计职业道德与诚信论文
系 经济管理系 专 业 会计电算化
年级 2010 学 号 201011150294 姓 名 胡越甜
指导教师 李湘美
题目 论当前会计职业道德与诚信
指导教师
评 语
指导教师 (签章)
成 绩
年 月 日
诚信承诺
一、 本论文是本人独立完成;
二、 本论文没有任何抄袭行为;
三、 若有不实,一经查出,请取消本人论文成绩。
承诺人:胡越甜
2012 年 月 日
目 录
摘 要?????????????????????????? I
目 录?????????????????????????? II
引 言??????????????????????????(5)
1、会计职业道德与诚信的概述与意义??????????????(5)
1.1会计职业道德的含义与内容???????????????? (5)
1.2会计诚信的内容与特点?????????????????? (7)
1.3会计职业道德与诚信的意义???????????????? (7)
1.4会计职业道德与诚信的联系与区别????????????? (8)
2、会计职业道德的形成与发展????????????????? (8)
2.1会计职业道德是随着会计职业的形成而形成的???????? (8)
2.2会计职业道德是社会生产发展到一定阶段的必然结果????? (9)
2.3会计职业发展的变化促进了会计职业道德的发展??????? (9)
3、会计职业道德和会计诚信的作用??????????????? (10)
3.1会计职业道德作用?????????????????????(10)
3.2会计诚信的作用??????????????????????(10)
4、会计职业道德与会计诚信缺失的原因??????????????(11)
4.1会计职业道德失范、诚信缺乏的现状?????????????(11)
4.2会计职业道德失范、诚信缺乏的原因分析???????????(12)
5、改变会计人员职业道德失范、诚信缺乏的策略??????????(13)
5.1提高会计人员职业道德、诚信的前提????????????? (14)
5.2提高会计人员道德、诚信的根本途径????????????? (14)
5.3提高会计人员道德、诚信的关键环节????????????? (16)
结 束 语???????????????????????(18)参考文献???????????????????????(18)
致 谢???????????????????????(18)
论当前会计职业道德与诚信
胡越甜
四川工业管理职业学院
摘要:诚实是中华民族的优良传统和美德,也是会计职业道德的重要内容,从我国
会计领域诚信失范分析入手,论述了树立会计诚信的意义及如何建立会计诚信机制。会计
行业作为市场经济活动的一个重要领域,其服务质量好坏直接影响经营者,投资者和社会
公众的重要组成部分,关系到市场经济的健康发展,本文首先介绍了会计诚信和会计职业
道德的含义,内容以及发展历程,并就当前会计职业道德与诚信建设的现状及成因进行了
分析思考,同时提出了相应的解决对策。 正是由于会计职能的特殊重要性,整个社会对会计人
员职业道德的要求越来越高,所以就特别需要增强诚信意识,促进会计职业道德建设。
关键词:会计 诚信 职业道德
引言
职业道德会计职业道德之于会计职业如同社会道德之于一个国家的社会风气,涉及到
的是一个根本性的职业生态环境问题。会计首先是一种技术(信息技术),但同时又具有
经济后果和政治后果。它在起到引导资源分配的同时,能产生不同的经济利益分配。不同
的会计处理方法生成不同的会计信息,导致人们做出不同的决策,国家需要出面干预会计
政策的制定。会计可以没有技术,可以只拥有最基本、简单的甚至是落后的技术,但会计
却不能没有诚信,不能没有真实性、客观性,不能没有道德。会计职业道德的重要性胜过
会计职业技术本身。美国拉尔森教授在其第十二版《会计学原理》中特意以“道德是最基
本的会计学原理”为开场白,专门讨论会计职业道德问题。会计造假将否定会计存在的价
值,真实的会计信息产生的关键在于会计职业道德。会计职业技术建设和会计职业道德建
设,两手都要抓,两手都要硬。会计职业道德建设要从启蒙抓起,从在校学生抓起。一、
正确认识会计职业道德,树立正确的会计职业道德观当今,我国十分重视会计制度建设。
面对我国迅速发展和日益更新的经济,面对我国落后的会计处理方法,面对日趋紧密的国
际交流,的确很有必要不断加强我国会计制度建设,不断提高我国会计人员的专业技术水
平。自从“两则”、“两制”颁布后,我国的会计制度几乎每年都处于更新中。会计制度不
断趋于合理,与国际惯例协调、趋同。同时会计制度的更新也被当作堵塞漏洞、防止会计
造假的措施。会计毕竟是一个人造经济信息系统,是主观见之于客观的东西,无论是主观
的差错、造假还是客观的处理技术的缺陷或落后,都会使会计信息不能反映客观实际,提
供真实的财务图景而失去其有用性。
1、会计职业道德与诚信的概述与意义
1.1会计职业道德的含义与内容
会计职业道德主要内容有八项,包括以下内容:
1)爱岗敬业。要求会计人员热爱会计工作,安心本职岗位,忠于职守,尽心尽力,尽职
尽责。
2)诚实守信。要求会计人员做老实人,说老实话,办老实事,执业谨慎,信誉至上,不
为利益所诱惑,不弄虚作假,不泄露秘密。
3)廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。
4)客观公正。要求会计人员端正态度,依法办事,实事求是,不偏不倚,保持应有的独
立性。
5)坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法
律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算,实施会计监督。
6)提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感,勤学苦练,刻苦钻研,
不断进取,提高业务水平。
7)参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时,努力钻研相关业务,全面熟悉本单
位经营活动和业务流程,主动提出合理化建议,协助领导决策,积极参与管理。
8)强化服务。要求会计人员树立服务意识,提高服务质量,努力维护和提升会计职业的
良好社会形象。
会计职业道德是调整会计职业活动利益关系的手段。在市场经济条件下,会计职业活
动中的各种经济关系日趋复杂,这些经济关系的实质是经济利益关系。在我国社会主义市
场经济建设中,各经济主体的利益与国家利益、社会公众利益时常发生冲突。会计职业道
德可以配合国家法律制度,调整职业关系中的经济利益关系,维护正常的经济秩序。会计
职业道德允许个人和各经济主体获取合法的自身利益,但反对通过损害国家和社会公众利
益而获取违法利益。
会计职业道德具有相对稳定性。会计是一门实用性很强的经济学科,是为加强经营管
理,提高经济效益,规范市场经济秩序,维护社会公众利益服务的。市场经济的客观性是
通过价值规律表现出来的。任何社会和个人,对于客观经济规律,只能在认识的基础上,
去主动适应、掌握和运用它,而不能去改造它,更不能违背它。在市场经济活动中,作为
对单位经济业务事项进行确认、计量、记录和报告的会计,会计标准的设计,会计政策的
制定,会计方法的选择,都必须遵循其内在的客观经济规律和要求。正由于人们面对的是
共同的客观经济规律,因此,会计职业道德主要依附于历史继承性和经济规律,在社会经
济关系不断的变迁中,保持自己的相对稳定性。没有任何一个社会制度能够容忍虚假会计
信息,也没有任何一个经济主体会允许会计人员私自向外界提供或者泄露单位的商业秘
密,会计人员在职业活动中诚实守信、客观公正等是会计职业的普遍要求。
会计职业道德具有广泛的社会性。会计职业道德是人们对会计职业行为的客观要求。
从受托责任观念出发,会计目标决定了会计所承担的社会责任。尤其是随着企业产权制度
改革的不断深化,会计不仅要为政府机构、企业管理层、金融机构等提供符合质量要求的
会计信息,而且要为投资者、债权人及社会公众服务。医生职业道德的优劣影响的是一个
或几个患者,而会计因其服务对象涉及社会的方方面面,提供的会计信息是公共产品,所
以会计职业道德的优劣将影响国家和社会公众利益。在深圳证券交易所上市的广厦(银川)
实业股份有限公司(简称银广厦)会计造假丑闻就是一个典型例子。该上市公司通过伪造
购销合同、伪造出口报关单、虚开增值税专用发票、伪造免税文件和伪造金融票据等手段,
虚构巨额利润7.45亿元。该公司的股票在其会计造假丑闻败露后股价大幅下跌,使广大
股东遭受了巨大的损失,严重干扰了社会经济的正常秩序。可见,会计信息质量直接影响
着社会经济的发展和社会经济秩序的健康运行,会计职业道德必将受到社会关注,具有广
泛的社会性。
1.2会计诚信的内容与特点
诚信是指诚实守信,就是老实忠厚,守信诺言,是为人处事的一种美德。诚实和守信
两者的意思是想通的,是相互联系在一起的。诚实是守信的基础,守信是诚实的具体表现,
不诚实很难做到守信。会计诚信就是要求会计人员做到言行一致、表里如一、正大光明。
在社会主义市场经济条件下,会计人员要树立“诚信为本,操守为重,坚持准则,不做假
账”的职业理念。服务于单位,服务于社会,服务于公众。模范执行财会法规,忠实维护
财经纪律,敢于同一切违法行为作斗争,强化“以会计信息质量为核心,以整顿和规范会
计秩序为中心,以提高财务管理增加效益为重点,以不断创新、与时俱进、推动社会全面
发展为目的”的理念。实现会计工作质量的提高和会计工作的新发展。做人以诚信为本,
做会计工作同样以诚信为本。
1.3会计职业道德与诚信的意义
会计行为是对经济事项的确认和计量过程,是提供信息的一个重要的领域,除了必须
将本职工作置于法律法规的约束和规范,还必须具备与其能够适应的职业道德水准。随着
市场经济的发展,对会计工作的职业道德水准要求越来越高。中国古代贤者认为“人无诚
信不立,事无诚信不成,国无诚信不威”。“一诺千金”的成语体现了古代人对诚信的价
值判断。因此,诚信是做人的基本原则,也是会计道德的精髓。市场经济是诚信经济,诚
信表达了会计对社会的一种基本承诺,提现了会计人员作为市场经济活动中会计信息的提
供者和鉴证者,在社会信用体系中发挥了重要的作用。为了大力发展社会主义市场经济,
开展与之相适应、相匹配的会计职业道德与诚信建设显得尤其重要和迫切。
1.4会计职业道德与诚信的联系与区别
(一)会计诚信的内涵
会计诚信表达了会计对社会的一种基本承诺,即把公司企业的现实经济活动客观公正地反
映出来,忠实地为会计信息使用者服务。会计诚信的内涵包括良好的会计职业道德和会计
职业操守、精湛的会计技术和会计技能、完善的会计信息质量和优质的会计服务诚信。
(二)会计职业道德的内涵
会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系
的职业行为准则和规范。会计工作处于整个社会经济的前沿,会计人员身处财经大权的关
键地位,职业道德在整个会计工作中显得尤为重要。
二、会计诚信与会计职业道德的关系
会计诚信和会计职业道德之间有着密不可分的关系,两者相互作用,互为影响,互为促进。
(一)会计职业道德是会计诚信的基础和前提。作为会计人员,只有严格地遵循会计职业道
德,才会出现诚实守信的会计人员。在日常生活中依法、规范的执业行为的不断积累,就
是建立会计诚信的过程。
2、会计职业道德的形成与发展
2.1会计职业道德是随着会计职业的形成而形成的
任何一种职业道德的形成都是通过长期职业活动实践逐渐形成的,会计职业道德也是如此。由于两次社会大分工,会计从“生产职能的附带工作”逐步成为一种专门的工作,即对经济活动的计算和记录工作不在由生产者本人从事,而是由专门人员进行,这就是早期的会计人员。随着生产力的发展,会计职业实践活动的不断丰富和深化,会计职业关系的日趋复杂,人们对会计职业活动的客观要求也逐步明确。在这一过程中,伴随着会计技术方法的发展和会计理论的趋于成熟,逐渐形成了一整套约束人员的行为道德规范,即会计职业道德应运而生。
2.2会计职业道德是社会生产发展到一定阶段的必然结果
在会计职业产生的初期,由于经济关系尚不紧密,会计职业关系和职业利益比较简单,不可能存在稳定的会计职业道德,此时的职业道德仅仅处于萌芽阶段,但随着市场经济进程化的加快和科技的飞速发展,对经济利益的内在需要影响着每一位社会成员。同时,会计的职能也得到了进一步的扩展和延伸,会计的工作方式和工作手段也随之发生深刻的变化。这种变化一方面对于促进和提高会计职业的科学性、准确性、合理性等具有重要作用;另一方面又对会计职业的从业人员的素质提出了更高的要求,进一步引起会计理念、会计技术方法等方面的的变革,从而推动会计职业道德的发展。
2.3会计职业发展的变化促进了会计职业道德的发展
会计职业关系是会计从业人员在从事会计活动中产生的各种经济关系,包括单位内部关系和单位外部关系。随着会计职业活动的不断丰富和发展,是这种职业关系呈现出多样化和复杂化的趋势。由于会计信息的质量直接影响着市场经济秩序和社会资源的有效配置,因此企业资产所有者、债权人和经营者及社会公众都十分关注会计从业人员“生产”的会计信息的真实性、可靠性。人们对会计工作质量的期望和要求日益提高,促使会计从业人员应该诚实守信、坚持准则、客观公正等,始终保持较高的专业胜任能力,客观上促进了会计职业道德的不断发展。这种发展特殊的表现在各种财务会计行政规章制度中,如1993
年全国人大通过的《注册会计法》,对注册会计师职业道德进行了原则规定,如独立、客观、公正、保守秘密。1999年全国人大将“会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质”写进了《会计法》。
3、会计职业道德和会计诚信的作用
3.1会计职业道德作用
所谓会计职业道德,是指在会计职业活动中应当遵守体现会计职业的特征,是调整会计职业关系的执业行为准则和规范。在《会计基础工作规范》中,规定了会计人员职业道德的内容为:爱岗敬业、熟悉法规、依法办事、客观公正、提高技能、搞好服务。这是每一个会计从业者从事会计应具备的基本的职业道德,也是会计从业者在实践中自觉遵循,不断充实和发扬光大的美德。会计职业道德的形成取决于会计职业的产生它是会计人员在长期的职业活动中刍议会计职业道德与诚信逐步形成和总结出来的,用以调整会计人员与社会之间、会计人员个人之间、个人与集体之间关系的职业道德,是主观意识和客观行为的统一。诚信是市场经济的基石。是行业发展之源,是会计工作之本。
诚实守信,就是要做老实人,说老实话,办老实事,不搞虚假,不为利益所诱惑。要执业谨慎,信誉至上,说到底就是诚信为本,这是会计人员最起码的道德规范,是会计职业道德的主要内容之一。会计人员的职业道德是会计人员在会计工作中应当遵循的职业品质、工作作风和工作纪律的行为规范。加强会计人员职业道德建设,有利于规范各单位的会计行为,保证会计资料的真实性、完整性;有利于加强经济管理和财务管理,提高经济效益,维护社会主义市场经济秩序。**同志给国家会计学院的题词“诚信为本、操守为重、坚持原则、不做假账”就是会计工作最基本的要求,也是最高的职业道德标准。
3.2会计诚信的作用
会计工作涉及社会经济生活的方方面面,经济越发展,会计工作越重要。然而,在社会主义市场经济体制逐步完善的今天,“会计信用短缺”则成了我国经济生活中的一个突出
问题。“诚信”是市场经济领域中一项基础性的行为规范,是会计工作的“通行证”,是会计工作的命脉和灵魂。“会计信用短缺”不仅会对社会和公众利益造成损害,而且对市场经济秩序构成了严重威胁。市场经济是信用经济,没有诚信的支撑,市场经济秩序就会陷入混乱,社会经济就不会健康发展。****提出的“八荣八耻”中的第六条就是:“以诚实守信为荣,以见利忘义为耻”。为什么诚信会受到如此的关注?因为诚信是市场经济的基石。如果市场失去了诚信,那么经济活动将会遭受沉重的打击,必将严重阻碍经济的发展。近年来,国内外一系列会计造假事件引起了社会公众对会计诚信问题的普遍关注,如美国的安然、施乐、世界通信、默克制药等公司先后爆出财务丑闻;国内的有深圳原野、琼民源、红光实业、郑百文、猴王、黎明股份、银广夏等造假案也先后被曝光。会计行业遇到了前所未有的“诚信危机”。
4、会计职业道德与会计诚信缺失的原因
4.1会计职业道德失范、诚信缺乏的现状
当前我国市场还不完善,受多元化利益的驱动,会计人员的职业道德行为和诚信意识也受到利益的驱动,传统的“童叟无欺、诚信守时”的朴素商业信用被消弱,主要表现有:
(1)会计人员职业道德观念淡薄
在现实生活中,一些会计人员个人主义、拜金主义、享受主义膨胀,法制观念淡薄,会计道德沦丧,故意伪造、变造、隐匿会计资料。利用职务谋取私利。这种违法犯罪行为虽然是少数会计人员所为,但也反映出新形势下加强会计人员职业道德教育的紧迫性。
(2)会计诚信缺乏
大量的经济违法犯罪活动和腐败现象,几乎都与财会人员的诚信分不开,主要表现在:
1、追求私利、监守自盗。一些会计人员在国家、社会公众利益与小团体利益发生冲突时,不能够坚持原则,甚至串通作弊,为违法违纪活动出谋划策直接参与伪造、变造虚假会计凭证、会计报表。2、违背原则、弄虚作假。一些注册会计师和会计事务所在执行独立审计业务时没有严格执行独立、客观、公正的职业道德准则,出具不恰当的审计报告,客观上认同会计造假行为。充当了被审计单位会计失真的保护伞,给国家和投资者的利益造成严重损失。
(3)假名目繁多
主要表现为帐外设帐、假帐真算和真帐假算。帐外设帐的最大问题就是造成会计信息披露不准确、不及时,为腐败、偷税漏税各种违法犯罪提供有利条件。假帐真算与真账假算则一是不按规定进行收入确认,利润虚假。二是会计当期的成本、费用结转不实。该列的成本、费用挂账不列,该提的费用不提或少提,不该的变相提取,乱挤乱摊成本费用。
(4)职业道德监督体系不完整
现阶段我国对财务管理监督的部门很多,但力度不大,深度不够,惩治偏轻,有法不依、执法不严现象严重,甚至直到犯罪发生,已经远远超越道德与诚信的范畴。
4.2会计职业道德失范、诚信缺乏的原因分析
会计行为规范最普遍的标准是会计制度、准则,这是建立在一定经济制度下的、对会计行为具有约束力的会计行为准则。但是现实中,由于制度的局限性、经济活动的复杂性与会计个人价值观念的差异使会计道德产生偏差。分析其原因,主要有:
(1)经济利益的驱动是会计失信、职业道德丧失的根本
一些单位的管理者在追求企业利益最大化的经营目标下,做假账、编制虚假的会计报表。虚报利润、欺骗社会,骗取银行信贷,偷逃国家税款,严重的损害了国家和社会公众的利益;另一方面,环境的不确定性也导致了经理人为追求短期利益,不惜铤而走险,从而造成了“官出数字,数字出关”的歪风。甚至连职工也可以因为单位“效益好”而多拿工资。
(2)企业内部约束机制不健全,会计人员不具有独立性
一方面会计造假的背后有着巨大的经济利益驱动。通过提供虚假会计信息,造假者可以骗取投资者、债权人以及国家有关管理机关的信任,并因此获得投资、贷款、职务、薪金等方面的利益。作为中介机构的会计师事务所目前在我国尚处于买方市场的地位,不少会计师事务所为了自身利益也迎合了公司的不合理要求,串通一气,出具虚假的审计报告,使CPI在“让客户满意”的幌子下弱化其监督职能,由此虚假会计信息实现了“多赢”。正是这些复杂的利益关系构成了虚假会计信息产生的内在动向,这样就造成了会计造假的预期收益明显大于失信成本。
另一方面我国对公司造假的处罚往往是“重经济处罚。轻行政、法律处罚;重对单位处罚,轻对个人处罚;重内部处理,轻外部公开处理”,这种惩罚机制的不到位,必然会导致公司造假闹剧的不断发生和加剧。
(4)会计人员业务素质参差不齐,后续教育跟不上
国家财政部门举办地会计专业技术资格考试已经持续多年,考试规模也逐年扩大,为提高会计人员队伍的业务素质起到了积极作用。但是会计人员往往一考了之,缺乏会计实务经验。随着新的会计制度的不断推出,广大会计人员对新准则的了解、掌握、运用水平参差不齐,同时作为会计人员提高业务水平的重要环节——会计人员继续教育,跟不上知识更新的要求,后续教育往往流于形式。会计人员知识的缺陷,必然导致在管理上力不从心,在实际操作中,对会计的核算原则、方法认识不全,理解不透,,从而导致了会计信息失真。如滥用、误用“待摊费用”和“预提费用”等科目,提前确认收入,推迟确认费用等方式来虚增利润。
(5)会计从业环境不利于会计人员形成良好的会计职业道德和诚信规范
当会计人员与单位负责人发生道德与诚信冲突时,会计人员面临着如果坚持准则、坚守职业道德、如实反映会计信息就有可能被辞退下岗的痛苦选择,这在客观上形成了“站得住的顶不住,顶得住的站不住”的社会现象。从近年来公开曝光的会计造假、提供虚假财务报告等违法行为案件中,可以看出单位负责人的授意、指使、强令等是会计人员不能坚守会计职业道德,不能如实反映会计信息的原因所在。另外,我国会计人员坚守职业道德和讲求诚信的外部法律保障与法律制度不够完善,也不利于会计人员形成良好的会计职业道德和社会信任。
(6)缺乏会计职业道德与诚信的自律组织
会计职业道德与诚信的自律,从本质上看从来就不是会计人员个体的事情,而是会计职业界整体的自律。因此,要实现会计职业团体自律,建立健全相应的自律管理机构是首要任务,它是实现会计人员自律的基本组织保障。目前,我国尚未建立专门的会计职业道德与诚信的自律组织,这对于加强会计人员职业道德的监督,对于我国会计职业道德与诚信建设,将会产生一定的影响。
(7)法律规范不力致是会计诚信缺失
当前我国在经济立法方面还不完善,在信用方面的法律法规制度还不健全,如信用信息征集法律制度、信用信息公开法律制度、信用担保法律制度、信用服务监管法律制度等不健全,针对单位的信用信息、个人的信用信息等,还很难在权威机构得到。
5、改变会计人员职业道德失范、诚信缺乏的策略
5.1提高会计人员职业道德、诚信的前提
会计职业道德建设,首先要解决思想认识问题。良好的职业道德,对于提高会计工作质量,保障经济健康发展有着重要意义。
(1)诚信是会计责任的要求
根据《会计法》规定,各单位会计机构、会计人员的主要职责是“进行会计核算”和“实行会计监督”。作为《会计法》的执行者,会计人员除了要对本单位及其领导人员负责外,还要对法律负责,对社会公众利益负责。就林业而言,林业资金安排是否规范,适用管理是否合法,计划执行是否严肃认真,预期效果是否达到要求等问题,都对会计人员的履职情况和职业道德状况进行检查。会计职业道德,体现了会计工作的特点和责任要求,是否具备良好的职业道德,直接关系到国家政策的贯彻执行,关系到各行各业、千家万户的切身利益。
(2)诚信是时代的呼唤
要建立健康、有活力的市场经济,必须尊崇诚信原则。会计行业只有诚信、真实、可靠的职业本职,才能赢得社会的信赖与赞誉,才能为领导决策提供有用的会计信息和重要依据。加强会计职业道德建设,是贯彻以德治国方略的重要措施,是营造清风正气的需要。只有提高职业道德素养,才能把道德规范转化为内心信念,自觉维护国家和人民的利益,坚持清廉自守,诚信为上,做一个坚持原则、公道正派的实践者。
(3)诚信是会计人员自身的需要
对会计人员来说,精通业务固然重要,但道德比才干更重要。有才无德干坏事,有德无才不成事,德才兼备成大事。如果没有娴熟的业务技能,其优良品质就难以体现;如果没有优良的职业品质,再娴熟的职业技能也不可能为社会服务。一个高素质的会计人员,不仅要有丰富的会计实践经验、扎实的会计理论知识,还要有较高的职业道德修养。会计职业道德建设是规范会计行为的基础,是实现会计目标的的保证,也是提高自身素质的重要措施。通过加强职业道德教育和修养,可以促进会计人员有效履行会计的监督职能,提高会计的公信力,从而提高会计队伍的整体素质。
5.2提高会计人员道德、诚信的根本途径
会计职业道德建设,一靠自身修养;二靠教育引导;三靠法律、政策、规章制度来保障。破解会计职业道德建设难题,关键要抓好以下几个方面:
(1)道德建设的重锤应打在鼓心上
“响鼓要用重锤擂”。只有从根本上加强建设,才能提高会计人员职业道德素质。一是用教育来提升。教育是会计人员的终身课题,也是职业道德建设的基础。将职业道德教育、文化知识教育、专业技能培训等相结合,提高会计职业道德素质。加强示范教育,深化警示教育,增强教育的针对性和实效性。创新教育方法,明确教育内容,使会计人员做到爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务等八个方面的要求。二是用制度来约束。依靠制度作保障,发挥制度的刚性作用。从实际情况看,一个不自觉遵守纪律的人,显然不会有良好的职业道德;而一个德行不好的人,也不可能自觉遵守纪律。会计职业道德如果只依赖“良心”,是不能完全解决问题的,只有加强制度建设,才能从根本上规范会计行为。三是用法纪来保障。良好的社会风气可以预防不道德行为,但预防不等于杜绝。当某些不良行为发生后,只有坚决惩治,在能起到震慑和警示作用。因此,会计职业道德建设,不能仅限于教育、制度来约束,必须以法纪的形式来规范会计人员的行为。
(2)道德建设的核心应放在诚信上
诚信是会计职业道德的核心和精髓。从原始资料的取得、凭证的整理、账簿的登记以及报表的编制等,都要求会计人员如实反映、客观公正,不弄虚作假。为此,重塑会计诚信至关重要。一是底线管理。底线就是“诚信为本、操守为重,讲求原则,不做假账”。守住底线,需要国家、社会、群众三者的共同支持。国家应制定惩罚失信者、鼓励诚信者的原则,社会应营造诚信法则的风气,个人应有捍卫会计原则的勇气。而是追踪管理。建立诚信档案管理制度,记载会计人员的基本情况守信和失信、提示和警示等信息,实际动态管理和网上查询,为用人单位提供信息平台。三是鼓励举报。鼓励和支持群众举报,获得群众的广泛参与、支持和监督,是会计诚信建设的一项重要措施。坚持把发动群众举报和职能部门监督相结合,通过政策鼓励、及时查处、打击报复者、畅通举报渠道等措施,鼓励和引导群众积极参与。四是依法严惩。目前,有的地方对守信者未能得到有效保护,
失信者不能得到严厉制裁,甚至一些擅长做假账者成为竞相聘请的人才。在这种诚信度走低的情况下,应加大处罚力度,提高会计失信成本,从根本上制止会计造假的不道德行为。
(3)道德建设的触角应延伸到环境上
环境的影响更多的原因是屈从于各方面的压力而放弃职守。不能要求每个会计人员都具有超强的分辨能力和与违纪违法行为作斗争的勇气,但应尽可能地去维护会计职业道德。一是领导表率是关键。领导干部处于领导者、组织者和示范者的特殊地位,既是教育者,又是规章制度的制定者和推行者,这就决定了领导干部行为必将带来较大的社会影响。作为领导干部,应以身作则,以德服人,以德树威,为人表率。二是体制改革是根本,健全有效的管理体制,能为会计人员恪守职业道德提供一个宽松的职业环境。会计委派和集中核算制度作为一种新的会计人员管理制度,为解决会计信息失真,改善会计人员职业环境等问题提出了一条新思路。这项制度实施后,会计人员的人事、工资、福利、组织关系等相对独立,能够独立、公正地履行其职能,在客观上营造了较好的职业环境。三是舆论氛围是导向。利用各种新闻媒体,加大宣传力度,对会计职业道德建设有着特殊的感召力、渗透力和影响力。通过表彰先进,鞭策后进,惩戒违法者等办法,为会计职业道德建设创造有利的社会环境。
5.3提高会计人员道德、诚信的关键环节
会计职业道德建设,重在责任,重在合力,重在落实。突出抓好以下几个环节:
(1)坚持常抓不懈
把会计职业道德建设作为思想政治建设和财会队伍建设的一个重要内容,常抓不懈,有效推进。特别在考核和任用财会人员上,要坚持“先看本色,再看本事”,为会计职业道德建设奠定坚实的组织基础。切实把会计职业道德建设,渗透到会计人员的教育、管理、评价、激励等各个环节中去,使会计职业道德建设经常化、制度化。
(2)把握用人导向
坚持任人唯贤、德才兼备的标准,用好的作风选人,选作风好的人,这样才能形成正确的用人导向。《会计法》和《会计从业资格管理办法》都把“坚持原则,秉公办事,具有良好的道德品质”放在申请取得会计从业资格基本条件的首位,其目的就是督促各单位任用德才兼备的合格会计人员。
(3)追究强势群体
加大对经济领域内强势群体的诚信管理,强化对单位负责人的法律法规的宣传和教育力度,强化单位领导人在会计工作中的法律责任。《会计法》第四条明确规定:“负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”。目前我国对检查出来的会计造假往往是“重经济处罚,轻行政、法律处罚,重对单位处罚,轻对个人处罚;重内部处理,轻外部公开处理”。因此,相对于因造假取得的巨额经济和政治收益而言,造假成本显然过于低廉,以致不断出现会计造假的案例。
(4)内监外管
内部监督就是按照《会计法》有关会计内部监督的规定:一是记账人员与业务、会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确,并相互分离、相互制约;二是单位事项的决策和执行做到相互监督、相互制约,三是明确财产清查的范围、期限和组织程序;四是明确内部审计的方法和程序。外管就是充分发挥社会审计的公正作用。必须明确注册会计师对会计信息审查鉴证的法律责任,促使注册会计师努力提高职业道德水平和业务素质。还有,就是作为外部监督力量的财政、税务、证监、银鉴等部门在管理上各自为政,功能上相互交叉,造成各种监督不能有机结合,不能从整体上有效地发挥监督作用。由财政、税务、审计、监察等部门对会计人员遵守职业道德的情况经常性、不定期地进行检查和督促;二是由注册会计师事务所等社会中介机构进行评估。通过监管,既可以提高会计工作的水平和质量,又可以帮助会计人员正确理解和执行国家财经制度。
(5)终身教育
一方面加强会计人员的继续教育制度,切实帮助他们提高业务水平和道德素质;另一方面只有经过专家资格确认的会计人员才能持证上岗,坚决反对“任人唯亲”。还要加强专业学校的德育教育。使在校学生通过会计职业道德学习,增强法律意识,提高职业道德水平和辨别是非的能力,增强履行监督职能的自觉性。
(6)建立会计岗位轮换制度
财政部制定的《会计基础工作范围》中规定:会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。实行有计划的会计轮换制度,有利于加强会计工作的内部监督;有利于提高会计人员的业务素质,使会计人员能掌握多种岗位技能,促使本单位会计管理水平的整体提高;有利于调动会计人员的工作积极性和创造性,通过接触不同内容和形式的业务岗位,激发会计人员创造出业务工作的的新思路。会计职业道德水平的优劣,业务素质的高低,直接影响着会计工作质量。如何提高会计人员的自身修养,加强会计职业道德与诚信建设,是每个会计工作者都无法回避、需要认真解决的重要问题。
结论
会计诚信与会计职业道德建设归根到底还是“人”的建设,没有道德素养的提升,其他一切工作也会没有任何效用。因此,我们进行会计诚信与会计职业道德建设,必须坚持“以人为本”的理念,将会计诚信与会计职业道德建设和我国国情相结合,从我国几千年来积淀的优秀文化传统中充分汲取有益养分,并充分借鉴国外道德精华,将行业诚信与职业道德建设融汇于社会大众普遍道德的提升。以社会公众道德的普遍提升为根本,以会计诚信与会计职业道德的进步为最终目标,两者相互促进、相互融合,“标本廉治”,最终在全社会形成一个良好的道德氛围,极大减少会计人员不道德行为的发生,彻底改变会计职业道德失范的现状。会计人员职业道德建设是一项长期的、艰苦的实践活动,任重而道远,要靠我们每个会计人员不懈的努力。人无信不立,国无信不强,会计人员只有不断加强会计职业道德建设,全面提高从业人员的道德素质,牢固树立良好的职业道德。
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致谢
三年的读书生活在这个季节即将划上一个句号,而于我的人生却只是一个逗号,我将面对又一次征程的开始。三年的求学生涯在师长、亲友的大力支持下,走得辛苦却也收获
满囊,在论文即将付梓之际,思绪万千,心情久久不能平静。 伟人、名人为我所崇拜,可是我更急切地要把我的敬意和赞美献给一位平凡的人,我的导师。我不是您最出色的学生,而您却是我最尊敬的老师。您治学严谨,学识渊博,思想深邃,视野雄阔,为我营造了一种良好的精神氛围。授人以鱼不如授人以渔,置身其间,耳濡目染,潜移默化,使我不仅接受了全新的思想观念,树立了宏伟的学术目标,领会了基本的思考方式,从论文题目的选定到论文写作的指导,经由您悉心的点拨,再经思考后的领悟,常常让我有“山重水复疑无路,柳暗花明又一村”。
感谢我的爸爸妈妈,焉得谖草,言树之背,养育之恩,无以回报,你们永远健康快乐是我最大的心愿。在论文即将完成之际,我的心情无法平静,从开始进入课题到论文的顺利完成,有多少可敬的师长、同学、朋友给了我无言的帮助,在这里请接受我诚挚谢意! 同时也感谢学院为我提供良好的做毕业设计的环境。最后再一次感谢所有在毕业设计中曾经帮助过我的良师益友和同学,以及在设计中被我引用或参考的论著的作者。