范文一:2018旅游工作计划书
2018旅游工作计划书
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篇一:以促进旅游产业转型升级、提质增效为主线,以推进全域旅游发展为总抓手,深入实施“旅游+”发展战略,促进旅游产业与其他产业融合发展,着力提高旅游管理和服务水平,加快培育旅游市场新主体,构建旅游产业新体系、拓展旅游发展新空间,实现全县旅游产业发展再上新台阶。 (一)目标任务:
2018年全县实现游客接待量575万人次,实现旅游综合收入30亿元,同比分别增长15%和16%。
(二)重点工作:
1.落实舒发〔2017〕11号和舒办发〔2017〕31号文件精神,编制多规合一的全域旅游规划。完成好全域旅游顶层设计,科学编排全域旅游项目,对全域旅游示范区创建工作进行合理布局,推进全域旅游加快发展。
2.深化xxx成功创建5A景区成果,带动周边景区共同发展。xxx景区的主要任务应转为狠抓管理、全面提升管理和服务水平,保持5A景区常态化;加大投入,全方位做好旅游市场宣传营销工作;加大招商引资力度,充分发挥xxx景
区的龙头核心作用,做好“大xxx景区”的大文章,带动周边景区共同发展。
3.凝心聚力加快旅游项目建设。2018年,继续围绕“大目标、大项目、大转变、大提升”的发展战略,以不断完善我县旅游要素体系建设、提升旅游接待和服务水平为目标,全面做好2018年度重点旅游项目建设。主要任务是:力促丰大集团xxx三江旅游度假区项目、xxxx产业投资公司xx度假酒店项目、xxx书画院项目尽快动工兴建;完成环xxx旅游扶贫道路建设;全面加快xxx旅游基础设施建设,全面启动xxx游览系统(包括登山步道、游憩设施、标识牌、主峰景区等)建设,力争xxx景区游客中心、生态停车场、旅游厕所等开工建设;加快xx人民公社创4A项目;推进xx生态园争创4A项目建设;完善xxxx纪念馆项目及配套建设;建设完善xxx风景道xx段项目;完善全县旅游厕所建设项目;加速乡村旅游及农家乐项目建设。
4.突出宣传营销的引领作用,更好地发挥宣传营销功能。一是要把旅游宣传营销放到更高层面、更重要位置上进行谋划,这是发挥其引领作用的前提和保障;二是要改进和创新旅游宣传营销方式,健全完善旅游营销的奖励、激励机制,突出整体高效、长短结合、承前启后、效果突出的思路;三是要完善旅游宣传营销的功能,努力做到宣传营销引导和市场分析反馈“两条腿”走路,彰显宣传营销的作用和功能,
以引领和促进旅游工作及旅游产业发展水平的整体提升。
5.继续强力开展旅游品牌创建和旅游扶贫工作,开展旅游商品研发。加快争创国家全域旅游示范县工作;创建xx镇为省旅游小镇;推进xx人民公社争创国家4A级旅游景区工作,加快旅游基础设施和配套设施建设,完成创建任务;完成xx生态园创4A景区景观质量评价。继续开展省优秀旅游乡镇、星级农家乐、星级宾馆、诚信旅游企业、乡村旅游示范村等创建工作。认真组织实施乡村旅游扶贫带动工程,全力推进旅游扶贫重点村“八个一”项目建设。开展旅游商品研发,支持旅游商品生产企业创新发展思路,开发新的旅游商品。
6.加强旅游行业管理,提升从业人员素质。加强旅游行业管理,是实现旅游业健康、可持续发展的有力保障。主要任务是继续深入贯彻《旅游法》,加强依法治旅、执法必严、违法必究,规范旅游市场秩序;加强诚信体系建设,制定星级饭店诚信菜单;举办全县领导干部旅游专题培训班,经常性开展从业人员职业道德、职业技能培训工作;全面开展旅游文明创建工作,提倡文明旅游;坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面做好旅游安全工作。以促进旅游产业转型升级、提质增效为主线,以推进全域旅游发展为总抓手,深入实施“旅游+”发展战略,促进旅游产业与其他产业融合发展,着力提高旅游管理和服务水平,加快培育
旅游市场新主体,构建旅游产业新体系、拓展旅游发展新空间,实现全县旅游产业发展再上新台阶。
篇二:2017年,我委认真学习党的十九大会议精神,深入贯彻落实自治区、市委、市政府关于加快旅游业发展相关文件精神,以创建全域旅游示范区、国家中医药健康旅游示范区为目标,推动xx市旅游业持续健康发展。2017年我市入围国家中医药健康旅游示范区创建单位。
一、2017年xx市旅游经济指标完成情况
2017年我市旅游业继续保持较快增长趋势,预计接待旅游总人数万人次,同比增长13%;旅游总消费亿元,同比增长%。其中,接待国内旅游者万人次,同比增长13%;国内旅游消费亿元,同比增长19%;接待入境旅游者万人次,同比增长5%;国际旅游消费亿美元,同比增长10%。纳入国家统计的13家旅行社前三季度营业收入同比增长%。
二、2017年主要工作成效
(一)加强旅游规划及基础设施建设,旅游业的可持续发展能力进一步增强。
1、加强旅游规划。完成《xx市全域旅游总体规划》、《xx市高铁沿线旅游规划》、《xx市乡村旅游规划》评审工作,启动《xx创建国家5A级旅游景区规划》、《环xxx旅游集聚区》、《xx创建国家中医药健康旅游示范区》等规划编制工作,形成具有xx特色的全域旅游规划发展体系,通过规划引领产
业发展。
2、扎实推进一批重点旅游项目建设。市领导高度重视重点旅游项目建设,今年9月,区党委常委、xx市委书记王xx于深入上x县xx镇xx现代农业观光园、xx镇xx寨养生旅游度假基地,开展调研服务自治区领导推进的重大项目建设工作,研究解决重大项目中的问题。xxxxxx现代农业观光园、xx县xx寨养生旅游度假基地项目、xx壮都、xx花雨湖生态休闲旅游区、xx东盟文化旅游项目、xx天堂岭东盟文化旅游产业园项目一期等自治区领导联系重大旅游项目扎实推进,截至11月,xxxxxx现代农业观光园完成投资4000万元,xx县xx寨养生旅游度假基地项目完成投资3000万元,xx壮都完成投资亿元,xx花雨湖生态休闲旅游区完成投资2600万元,xx东盟文化旅游项目完成投资亿元。xx县弄拉生态旅游景区项目、xx圣名岭东盟文化旅游区项目进入2017年全国优选旅游项目名录。全力推进“百里秀美xx”项目和xx园博园建设,xx万达茂旅游文化综合体项目2017年6月17日正式开业。
3、加大A级旅游景区的创建力度。指导推动xxx、xx药用植物园、昆仑关景区创建国家5A级旅游景区。xxx风景区游客服务中心工程顺利推进,xx药用植物园制定了创建计划,围绕创建国家5A级旅游景区进行各项整改工作,昆仑关加大基础设施的建设力度,各项设施不断完善。xx水都、
xx顺庄景区、xx弄拉景区、xx九龙瀑布申报国家4A级旅游景区。xx农业庄园景区已通过国家3A级旅游景区的评定验收。通过创建工作,推进各旅游景区不断推出新项目,完善游客中心等各项设施,旅游景区的档次和形象得到极大的提升。
4、加快完善旅游公共服务设施。
一是持续推进旅游饭店星级评定指导工作。目前,xxx国际大酒店已通过四星级评定,维也纳国际酒店衡阳友爱店、国宾美景酒店完成四星级酒店初评,江南宾馆、城市便捷酒店火车站店将进行三星级的评定验收。
二是完善基础设施建设。积极推进xx国际旅游中心建设,目前项目已完成主体建设,正在编制项目的装修设计方案。继续深入开展旅游厕所革命,2017年全市新建改建旅游厕所75座。结合环xx公路自行车世界巡回赛xx赛段的筹备工作,完善旅游景区景点指示牌设置工作。
三是推动智慧旅游建设。建立智慧旅游基础数据库,目前已完成旅游产品电子数据库建设,游客可以通过旅游咨询服务平台了解旅游信息。建立智慧旅游营销系统,加强企业与互联网平台的信息整合,实现线上、线下旅游体验服务融合,为游客提供一站式旅游服务。
5、大力发展乡村旅游。
一是指导县区(开发区)创建星级乡村旅游区、农家乐等,
组织开展对全市共43家星级乡村旅区、农家乐申报点的评定验收工作。新增7家xx休闲农业与乡村旅游示范点。
二是牵头承办2017年乐游xx—乡村旅游嘉年华活动,组织全区知名乡村旅游企业集中宣传展示乡村旅游风光和旅游扶贫产品。活动期间,举办xx乡村旅游与旅游扶贫专题宣传推介会,开展第一书记现场推介活动和乡村旅游惠民促销活动,以农旅融合发展助推脱贫攻坚。
三是推动产业融合发展,拓展乡村旅游业态。积极配合有关部门开展现代特色农业核心示范区、市级生态综合示范村等创建工作,推动美丽南方旅游集聚区入选国家田园综合体建设试点项目,指导xx县举办2017年中国—东盟山地户外体育旅游大会,引导乡村旅游与体育赛事、脱贫攻坚相结合。
6、全力推进旅游脱贫攻坚工作。
一是开展旅游企业帮扶行动。联合人社部门举办“春风行动”扶贫现场招聘会活动,共举办旅游扶贫招聘15场,100余家旅游及相关产业企业共提供4000多个就业岗位参加招聘,2万多人(次)群众到场咨询应聘,2000多人与招聘企业达成就业意向。
二是深入开展“旅游规划扶贫公益行动”。联系区内旅游规划设计单位分期分批为旅游扶贫村旅游开发免费设计蓝图,完成第二批20个旅游扶贫村旅游规划编制和评审,
扶持旅游扶贫村发展。加强对县区旅游扶贫规划编制的指导。
三是实施旅游扶贫市场营销行动。参加2017xxxx扶贫产品(xx)推介会,展示xx礼物、乡村旅游特色商品和旅游扶贫线路产品。国安社区与10家xx企业现场签署长期合作协议,在xx100家线下体验店与线上APP商城同步上架xx特色产品,帮助千户贫困家庭提高收入。利用电视、报刊等传统媒体和微博、微信等新媒介,加大对旅游扶贫的宣传推广。积极培育绿城xx“马上大”乡村旅游线路,开通xx旅游扶贫直通车,辐射带动周边乡村旅游产业扶贫发展。
四是抓好定点帮扶工作。多次到定点帮扶村指导调研乡村旅游扶贫工作、解决实际困难和问题。组织开展春节慰问暨返乡创业人员政策宣讲活动,鼓励支持返乡创业发展乡村旅游脱贫致富。开展“一帮一联”活动,帮扶贫困村发展乡村旅游,发动爱心企业为贫困户捐款捐物。近年来,我委及爱心企业为定点帮扶村捐赠款物折合共145000多元,先后下拨旅游发展资金170余万元,协调各级财政资金1000多万元,用于定点帮扶村道路、游客中心、旅游厕所、停车场、旅游步道等公共服务设施建设,推动帮扶村屯乡村旅游扶贫项目顺利进展。
6、加快推进国家全域旅游示范区、国家中医药健康旅游示范区等各项创建工作。
一是扎实推进国家全域旅游示范区创建工作。完成《xx
市全域旅游总体规划》,推进多规合一。制定、下发《xx市创建国家全域旅游示范区工作实施方案》,成立了以书记、市长为组长的创建工作领导小组,推动全市创建工作按标准实施。召开2017年xx市创建国家全域旅游示范区动员大会,动员、联合各部门,合力推进旅游项目、配套设施建设。举办创建工作培训班,向市、县区相关部门宣贯创建全域旅游示范区导则、方案。
二是开展国家中医药健康旅游示范区创建工作。充分挖掘中医药、民族医药方面的特色,加快推进太和“自在城”、xxxx健康社区养老项目建设,打造、推出多条中医药养生休闲旅游产品。9月,我市以第一名成绩入围国家中医药健康旅游示范区,成为华南地区唯一入围的城市。
三是加大特色旅游名县、名镇创建工作力度。以国家全域旅游示范区和xx特色旅游名县创建为抓手,大力推进xx县、xx区、xx县等旅游发展。xx县已完成旅游警察、旅游工商及旅游巡回法庭建设工作,并于6月1日召开了创建xx特色旅游名县总结暨创建国家全域旅游示范区攻坚大会。xx区成功入选xx特色旅游名县创建县,突出文化特色,强力推进“一园两带三线”建设。xx县把创特工作与其他产业融合,成功举行2017年中国—东盟山地户外体育旅游大会、2017中国—东盟山地马拉松(xx站)暨第十一届文化旅游美食节,积极引导旅游与体育、扶贫、公益活动相结合,达到
了吸引游客,促进旅游消费的目的。指导我市首批10个特色旅游名镇创建单位按照规划设计制定工作方案,并加大实施检查力度。
(二)创新旅游营销手段,进一步开拓国内外客源市场
1、运用多种媒体平台营销,全力打造精品线路。
一是组织平面媒体如中国旅游报、xx日报、xx日报,网络媒体如xx网、xx新闻网等报道xx旅游,利用xx旅游微博、微信发送数千条宣传信息,阅读量达3千多万人次,唱响“中国绿城、壮养原乡”品牌。
二是以新理念、新举措打造“旅游+”产业融合新产品。首次与xx市体育局共同举办“xx体育产业博览会暨xx购游节”,推出体育休闲新产品。积极组织北部湾(xx)旅游联盟、xx市各县(区)、各大景区设立旅游展示馆。推动环xxx旅游专线车开通,解决了游客到达景区“最后一公里”的问题。串连xx、xx、xx、xx等地优质景区,打造旅游扶贫新产品,实现旅游脱贫、推动产业融合发展。
三是以市场为导向,打造、推出旅游精品线路。在xx新区万达乐园举办“环青秀山都市休闲精品线路启动仪式”,宣传推介青秀山周边景区(点),打造环青秀山都市休闲精品旅游线路。组织旅游企业走进xx、xx等北方城市推介“冬天里的绿城”冬季旅游产品,深受当地游客欢迎。
2、办好旅游节庆活动,全面活跃旅游市场。办好月月
旅游节,推出25个旅游节庆活动,活跃旅游市场。利用两会举办契机,举办xx塘区香蕉文化旅游节、美丽南方休闲农业嘉年华、2017江南平话艺术节,协助举办2017xx?东南亚国际旅游美食节等精彩纷呈的旅游节庆活动,取得了良好的社会效应,拉动了旅游消费。
3、积极“走出去”、“请进来”。针对入境客源市场,组织旅游企业赴xx、xxxx、xx、xx、xxx、xx、xxx、xx等开展旅游宣传推广活动。针对国内客源市场,组织旅游企业赴xx、xx、xx等地参加旅游交易会,通过促销活动宣传推广拓宽旅游客源市场。协助办好神奇xxxx路演活动、xx国家旅游推介会、xx—西哈努克包机产品推介会暨新闻发布会、xxxx、xx、xxx、xx等旅游推介会,广泛进行旅游信息交流,推介xx旅游产品。
4、加强区域旅游合作,扎实推进高铁沿线旅游城市联盟工作。
一是牵头做好北部湾(xx)旅游联盟建设工作。组织xx市、xx市、xxx市、xx市、xx市旅游企业赴xx、xx、xx开展旅游宣传促销活动,推出区域旅游精品路线,进一步提升北部湾旅游知名度和影响力。积极牵头策划、组织实施“2017美丽中国行”第10站?聚焦“北部湾(xx)”旅游宣传推广活动,联合中央及当地主流媒体,深入报道、展现xx市在北部湾地区的旅游业发展成就,提升xx在中国与东盟合作
交流中的核心地位和影响力。
二是积极推进高铁旅游产业联盟建成。参加粤桂黔高铁经济带旅游产业联盟,积极开展旅游联盟互动交流,通过举办精彩的旅游推介,向12个高铁沿线市(州)推介“中国绿城、壮乡歌海、东盟风情、养生之都”的旅游资源,展示xx市独特的城市风采。
5、积极做好航线开发培育工作,打造完善优化的航线格局。
一是航线培育成果显现。全年培育25条国际航线,其中东盟航线19条,x国航线1条,xxx航线1条,港澳台地区航线4条。xx、xx、xxx、xx、xxxx等东盟国家均开通了2条以上航线,推动了xx吴圩国际机场完成旅客吞吐量任务。2017年xx机场继续保持高速增长的态势,全年旅客吞吐量预计可达到1360万人次,同比增长18%,超出计划任务8%,成为全国千万级吞吐量机场中增速最快的机场,其中国际及地区航线旅客吞吐量约105万人次,首次突破100万人次大关。
二是进一步完善国际航线。开发xx至东盟国家首都及中心城市航线网络,基本实现了东盟通。东盟航线数量达到22条,位列于xx、xx之后,跃居全国第三。实现了洲际航线历史性的突破,开通xx—xx、xx—xxx两条非洲包机航线,为下一步开通一带一路重要节点洲际定期航班打下良好的
基础。
(三)加强旅游行业管理,进一步提升旅游服务质量
1、加强旅行社经营管理,切实维护游客利益。
一是全面实施旅游行业“双随机一公开”抽查工作。建立健全科学的随机抽查机制,实现旅游企业和执法人员双随机,全年共开展旅游市场随机抽查3次,出动检查人员50人次,抽查旅游企业30家次。执法过程公开透明,促进旅游市场主体自律守法。
二是加大旅行社行业规范及监管力度。依法对不规范经营的旅行社进行警告、处罚。持续开展对旅行社行业的清理工作,将不具备存续条件的“僵尸企业”及时清理出市场,保持旅游市场主体的持续活力。
三是加强出境旅游管理。规范出境旅游保证金管理,推动出境游旅行社建立出境旅游保证金银行托管方式,规范中国公民出境旅游个人保证金收取行为,实行银行、旅行社、旅游者出境游保证金三方托管。加强出境游业务指导,共同维护出境旅游市场的健康发展。
2、加大旅游市场综合整治力度,推动旅游环境全面向好。
一是强化旅游联合执法机制,分阶段开展旅游市场秩序专项整治。全年分4个时段有序深入推进“不合理低价游”专项整治行动,共开展专项检查18次,出动检查人员60多
人次,检查旅行社30多家次,进一步规范了旅游市场竞争秩序。开展“春季行动”、“暑期行动”、“秋冬会战”专项整治行动。检查旅游企业近百家次,出动执法人员200多人次,通过紧盯价格关、合同关、购物关,把违规经营专项整治向“深水区”推进。
二是开展行业信用体系建设,逐步建立联合惩戒机制。完成旅游从业人员信息归集工作,纳入xx市社会信用系统数据库,实现旅游市场主体信息共享。积极做好旅游行业信用信息公开工作,设立旅游信用建设专栏、“双公示”、旅游行业红黑榜专栏,并实时更新信用信息。完成xx市旅游行业“红黑名单”制度的编制工作,于2017年12月15日起正式施行。
3、及时处理旅游投诉,做好政务服务工作。
一是从严查办违规经营行为。对涉嫌违法违规经营旅游业务行为,依法从严从速查办,坚决杜绝人情案、关系案。截至11月,共立案查处涉嫌违法违规案件40起,对10起违法违规经营行为作出了行政处罚,共处罚金万元,在市旅发委官网和诚信网站进行行政处罚公示,向社会发布典型案例,达到惩戒和警示的目的。
二是及时处理投诉案件。受理审理旅游投诉案件165起,全部在规定时限内办结,为游客挽回经济损失27万元,得到了游客和旅游企业的一致认可。
三是积极做好政务服务工作。配合推行多证合一工作,完成办理业务2805件,群众满意率等指标皆达到100%,未出现超时办结等违规行为,为办事单位和群众提供了良好的政务服务。
4、扎实做好安全生产工作。认真研判党的十九大、全市“两会”和春节、中秋节、国庆节等各个重要节点旅游安全形势,成立旅游安全生产大检查领导小组,对各重点星级酒店、A级景区、旅行社等进行安全生产大检查。举办旅游“安全生产月”暨旅游安全警示教育与食品安全宣传咨询日活动,开展旅游安全应急演练。加大隐患排查整改力度,有效防范和应对各类事故的发生,及时发布景区流量信息,引导游客合理出行。积极推进旅游企业安全标准化建设,组织全市星级饭店开展安全标准化创建。
(四)加强旅游行业队伍和人才建设
1、深化导游体制改革,激发导游活力。全面启动电子导游证换发及出境领队备案工作,进一步落实导游人员薪酬及社会保障,形成导游职业电子档案。完成我市2600名导游的电子导游证换发工作,进一步加强了导游人员的管理,有效地规范了导游人员的从业行为。
2、加强教育培训工作,提升旅游从业人员素质。
一是举办2017年xx乡村致富带头人暨农村党员旅游从业人员培训示范班,共120人参加,指导县区完成3000人
培训任务。组织举办xx市创建国家全域旅游示范区专题培训班、全市旅游行政执法专题培训班等,提高旅游管理人员素质。
二是举办旅游饭店服务技能大赛,全市22家旅游星级饭店、旅游饭店110名优秀选手参与了中、西餐宴会摆台等5个项目的角逐。从市赛中选拔8名优秀选手参加2017年xx旅游饭店服务技能大赛,获得工装展示第一名,西餐宴会摆台第一名等好成绩,达到了以赛促训,提升我市旅游饭店总体服务质量和水平的目的,为全面服务第十四届中国-东盟博览会打下了坚实基础。
三是举办“xx礼物”征集大赛,加大旅游商品研发力度。大赛从10月启动,历时3个月。赛事为挖掘、研发、创新具有xx元素、xx特色和市场价值的旅游商品,打造、提升“xx礼物”品牌知名度提供了一个绝佳的平台。
(五)推进行业精神文明建设,培育文明旅游风尚
1、抓好重点场所文明旅游宣传,营造文明旅游浓厚氛围。指导景区、景点设立文明游园标识,发放文明旅游宣传手册、宣传资料。指导星级酒店,利用LED屏长期滚动播放“文明旅游十大提醒语”等公益广告,设立志愿服务站,组织志愿者开展志愿服务,促使游客遵守酒店秩序,自觉遵守文明旅游规定,进一步营造了浓厚的文明旅游宣传氛围。在xx民族大学举办“为中国加分文明旅游公益行动暨2017大
学生文明旅游xx主题宣传活动”,把文明旅游的观念传递到校园。
2、抓好重要节日文明旅游宣传和督促检查工作。在春节、壮族“三月三”、清明节、五一、端午节等节假日,全面开展文明旅游宣传和引导工作。重点围绕xx文明创城、服务窗口行业文明测评工作,开展文明旅游宣传和专项督查、检查。分别对20家出境旅行社、星级酒店等企业开展督查,并对存在的问题现场予以纠正,企业文明旅游工作进一步提高。
(六)突出三个重点,全面推进党的建设。
一是强化政治思想建设。认真组织学习贯彻党的十九大精神,深入领会**新时代中国特色社会主义思想,提高党员干部的政策理论水平和廉洁自律意识,牢固树立“四个意识”,不断增强坚定“四个自信”的自觉性和坚定性。
二是强化组织制度建设。开展支部规范化建设年活动,认真落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活和党员集中活动日等制度,加强和规范党支部建设,改进党员日常教育管理,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
三是强化作风纪律建设。认真履行党组管党治党职责,落实全面从严治党主体责任,强化廉政意识,抓好制度承接配套,着力转变作风,切实提高党员干部队伍廉洁自律意识。 三、存在问题
近一年来,我市的旅游工作取得了长足的进步。但是,还存在许多不足和困难,
一是旅游产品层次不高。有国际影响力的旅游资源开发不够,缺乏大的游乐项目和竞争力强的旅游产品。
二是旅游基础设施不够完善。尤其是景区、景点及旅游交通建设仍显不足。
三是旅游企业竞争力不强。旅游企业多以中小企业为主,缺乏团队合作的精神和理念,难以形成规模效应。
四是旅游行业管理体制机制不顺。基层旅游行政管理机构不健全,发展旅游业合力不强。在创建国家全域旅游示范区,推进旅游发展综合执法改革工作中,建立旅游警察、旅游巡回法庭、工商旅游分局还有待进一步理顺。对这些问题,我们将攻坚克难、齐心协力加以解决。
四、2018年工作计划
(一)旅游经济指标
2018年,我市预计接待旅游总人数万人次,同比增长13%;旅游总消费亿元,同比增长18%。接待国内旅游者万人次,同比增长13%;国内旅游消费亿元,同比增长18%;接待入境旅游者万人次,同比增长5%;国际旅游消费达到亿美元,同比增长10%。
(二)2018年工作计划
2018年,我委将深入贯彻落十九大会议精神,以创建国
家全域旅游示范区、国家中医药健康旅游示范区为抓手,推进环首府生态旅游圈建设,紧紧围绕市委市政府的工作部署,扎实做好各项工作,助推xx旅游业快速发展。
1、发挥旅游规划的引领作用。对照《xx市十三五旅游发展规划》的要求抓好规划工作落实。围绕创建两个国家级示范区建设,规划好《创建国家全域旅游全程服务方案》和《国家中医药健康旅游示范区产品体系策划》。围绕自治区十三五旅游规划建设两大龙头,三大生态旅游圈战略,做好《环首府生态旅游圈实施方案》,突出规划引领作用,推动旅游工作协调发展。
2、大力推进国家全域旅游示范区、国家中医药健康养生旅游示范区建设。按照工作方案的要求,全力推进实施全资源整合、全产业融合、全要素提升、全体系覆盖等七大工程建设,逐步将xx建设成为城旅一体、区县联动、产旅互融、共建共享的国家全域旅游示范区。加强对养生理念、养生文化、中医药民族医药的挖掘整理开发,把旅游、长寿养生和中医药相结合,积极推进将中医药(壮瑶医药)转化为特色旅游产品,创建特色鲜明的国家中医药健康旅游示范区。
3、做好统筹协调,大力推进“双创”工作。积极创建特色旅游名县和国家(自治区)全域旅游示范区,加快推进xx县创建国家全域旅游示范区,支持xx县、xx区创建xx特色旅游名县。加快推进xx县、xx区、xx区、xx区和xx塘区
等旅游资源丰富的县区积极申报创建第一批自治区级全域旅游示范区工作,为县域经济增长提供新动能,为全市创建国家全域旅游示范区提供强力支撑。同时大力推进xx古零镇、xx双桥镇、青秀伶俐镇、兴宁三塘镇、隆安布泉乡、xx西燕镇等xx旅游特色小镇建设。
4、优化空间布局,推进旅游产业集聚发展。依托新的交通格局和城市规划,大力推进xx休闲旅游带、环xxx旅游集聚区、xx养生休闲旅游集聚区、美丽南方旅游集聚区、十里花卉长廊暨温泉养生旅游带、xx伊岭壮乡文化生态旅游综合示范区、xx县生态旅游集聚区等旅游片区发展,实现旅游要素、资本的集约化利用与产业全链条延展,全面提升旅游产业转型升级的驱动力与生产力。
5、加大旅游项目建设推进力度。加快推进自治区层面统筹推进重大项目、自治区领导联系重大项目和市领导联系重大项目建设,重点推进百里秀美xx、环首府生态旅游圈、环xxx生态旅游圈、xx园博园、东盟文化博览园等项目建设。积极推进xxx风景旅游区、昆仑关旅游风景区、xx药用植物园、xx大龙湖景区创建国家5A级景区。
6、全力推进旅游脱贫攻坚。深入开展旅游就业扶贫工作,积极开展旅游企业开发采购农产品、帮助培训从业人员等旅游企业帮扶脱贫活动。组织旅游企业、爱心人士开展“旅游扶贫献爱心”活动,推动旅游企业加大对贫困村旅游产品
营销力度。进一步加强贫困地区乡村旅游的宣传营销工作,特别是旅游扶贫村乡村旅游的市场宣传推广力度。通过媒体和民俗节庆活动不断加大旅游扶贫宣传力度,推广旅游扶贫线路产品。加强对驻村第一书记的指导和支持力度,帮助帮扶村屯发展乡村旅游,推动旅游扶贫项目顺利进展。深入实施“旅游规划扶贫公益行动”。
7、加快完善我市旅游公共服务体系。xx国际旅游中心建成运营,构建一二三级旅游服务体系。继续实施“厕所革命”,加大旅游交通标识牌在各县(区)的安装密度,提高各主要景区的交通通行能力,推动实现城市与景区之间高标准、无障碍联通。进一步加大信息资源整合、共享和开放,进一步完善智慧旅游平台建设。加快建设旅游大数据中心,依据旅游大数据挖掘、分析功能,建立智慧旅游营销系统,拓展新的旅游营销方式。积极指导星级酒店建设,完成年度星级饭店评定性复核工作,保持星级饭店行业持续达标。启动精品酒店、文化主题酒店、特色旅游民宿的评定工作。
8、推动产业融合发展,打造旅游新业态。配合农业、林业、体育、文化等部门,重点推进“旅游+文化、体育、农业”等产业集聚发展。积极配合有关部门推进现代特色农业示范区、生态综合示范区(带)、综合示范村等建设,积极推广农旅融合乡村建设的成功经验做法,深入实施“产业富民”农旅结合休闲农业进村行动。结合林业观光资源,打造
环首府生态旅游圈。以xx国际马拉松赛、中国—东盟山地马拉松赛等体育赛事为延伸,拓展体育运动休闲旅游。加快休闲养生与养老健康产业发展,开发中医学观光、中医药养生、中医药体验等旅游产品,推动国家中医药健康旅游示范区创建。
9、创新旅游营销手段,积极开拓国内外客源市场。一是继续加大xx旅游宣传力度,全面实施精准营销,围绕创建国家全域旅游示范区为中心,打造xx旅游生态养生休闲品牌,抓好节庆活动组织,扩大xx旅游产品市场份额,拉动旅游经济发展,保服务业稳增长。二是服务好中国国际园林博览会,做好旅游导览服务、宣传推广、旅游专线车运营等配套工作。三是继续统筹做好航线开发培育工作,进一步打造完善优化的国际、国内航线网络格局,与自治区机场管理集团共同推动xx吴圩机场继续保持快速健康发展的态势。
10、打造特色节庆,培育旅游品牌。一是举办好月月旅游节,重点办好中国旅游日(xx分会场)—xx养生节、xx购游节等大型主题活动,做到一节活跃一县区的效果。二是结合节庆活动,发挥xx各时令季节特色,整合包装四季皆游,昼夜精彩的旅游产品。三是做好品牌培育、宣传。开发养生休闲旅游线路,利用创建国家中医药健康旅游示范区契机,大力宣传、培育xx养生休闲旅游产品。
11、狠抓行业管理,不断优化旅游服务环境。一是加大
规范力度,加大旅游市场检查的覆盖面及频次,及时发现问题,掌握行业发展动向,及时处理“僵尸企业”,提高市场活力、及时查处违法违规经营行为,向市场传导压力,倒逼旅游企业自觉守法,规范经营;二是进一步加大旅游市场秩序综合整治力度,不断完善联合执法机制,积极探索建设“1+3+N”旅游市场综合管理模式,推动建立旅游市场全域监管机制。完善信息互推、双随机一公开等工作机制,做好旅游行业过程监管、事中事后监管工作。三是进一步完善旅游信用体系建设,在良好运行双公示、红黑名单制度、旅游服务机构及导游人员监管制度的基础上,加大旅游市场主体信用信息的归集及共享工作,对失信行为实施联合惩戒。四是根据全域旅游示范区创建工作部署,加大旅游行业标准化建设工作,推动旅行社、星级饭店、旅游景区标杆企业成为全国标准化示范点。五是做好旅游安全生产工作。积极开展节假日、重大赛事等旅游假日安全生产大检查。推进旅游应急志愿者队伍建设,加强对旅游企业安全生产工作的指导。六是及时处理旅游投诉。及时为投诉人挽回经济损失,维护旅游者的合法权益,提升游客满意度。
12、推进行业精神文明建设,提高旅游从业人员整体素质。一是开展“文明与旅游同行”宣传活动,加大文明旅游宣传教育。指导督促旅游企业落实好文明旅游宣传和志愿服务工作。继续推进旅游行业创城、创卫工作。继续招募旅游
志愿者,组织指导志愿者开展文明旅游引导。二是进一步深化推进导游体制改革。依托全国导游公共服务监管平台,建立导游人员日常管理新模式,推动导游行业组织加大导游行业的自律建设,加强对导游人员的业务提升培训,提升导游人员的从业素质。三是加大旅游队伍培训力度。以送教上门,以会代训等多种形式开展培训。通过举办导游员技能大赛和服务人员岗位大比武等活动,以赛促学,全面提升旅游从业人员素质,提高旅游管理服务水平。
13、加强党建工作,狠抓反腐倡廉工作。强化“四个意识”,自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,坚持和加强党的全面领导。把党建工作融入旅游中心工作,提升党的建设科学化水平。推进全面从严治党主体责任落实,坚持纪严于法,准确把握运用监督执纪四种形态,严格落实“八项规定”,持之以恒坚决反对“四风”,为我市旅游业持续快速发展提供坚强的组织和纪律保障。
篇三:今年以来,为全面贯彻落实党的xx届四中全会和省、市区纪委工作会议精神,切实增强我局党支部的核心作用和执行能力,强化党员干部廉洁从政意识,结合我局实际,认真开展了党风廉政建设,现将工作情况汇报如下: —、落实责任
坚持“党要管党、从严治党”的方针,以加强党建工作为重点,推动经济工作上新台阶;以争创优秀党支部和群众
满意机关为目标,深入开展争先创优活动;以加快推进海峡绿色腹地旅游建设为中心,不断增强我局支部的创造力、凝聚力和战斗力。
1、支部与各科室负责人签订党风廉政建设目标责任书,把党风廉政建设、反xxxx工作与本单位、本部门的业务工作一起落实到位;
2、落实党风廉政建设责任制,把握好责任分解、责任考核、责任追究三个重要环节,不断强化党员、领导干部的责任意识,形成反xxxx的整体合力,推动反腐倡廉工作深入开展。
二、强化措施
坚持立足全局,着眼防范,标本兼治,综合治理,集体领导与个人分工负责相结合的工作原则,着力抓好以下几方面工作:
1、认清形势,从多个环节抓好反xxxx工作。
一是加强工作的透明度,从源头上杜绝xxxx。 二是抓好各项制度的落实坚持标本兼治。
三是着力解决群众反映强烈的突出问题,迎难而上,自觉进行专项治理,着力纠正损害群众利益的不正之风。 2、认真学习,以思想建设促进作风建设。
一是深入学习和深刻领会中央、省、市、区纪委全会精神。
二是开展专题调研,积极献计献策。
三是加强动态跟踪,做好机关干部职工的思想工作。四是落实民主集中制,认真开展反腐倡廉工作。
3、加强宗旨责任意识,扎实推进作风建设。
一是增强责任意识,在保发展上抓落实,在保稳定上抓落实,在保民生上有突破。
二是以民为本,深入学习实践科学发展观,着力保证科学发展贯彻落实。
三是认真落实觉廉政建设责任制,把党风廉政建设和反xxxx工作纳入整体工作格局。
具体措施是:
(一)加强廉洁从政学习教育
1、认真学习贯彻《廉政准则》。为深入贯彻落实好中央、省委、市委、区委关于加强广大党员领导干部的廉洁从政的部署,我局党支部认真组织广大党员干部学习《廉政准则》全文,做到熟知《廉政准则》的主要内容,掌握《廉政准则》的精神实质,并结合贯彻落实科学发展观和党的xx大、xx届四中全会精神,进一步强化党员领导干部的廉洁从政意识。局支部集中时间专题学习《廉政准则》,要求局班子成员要发挥在学习中的表率作用,带头遵守并贯彻《廉政准则》,维护其严肃性和执行力,在全局党员干部中树立榜样。同时,还分别组织股级以上干部参加工委举行的贯彻《廉政准则》
辅导、全体党员干部共同学习了《廉政准则》。
2、上好一堂廉政党课。局长、支部张书记强调:就机关党员干部就如何学好、用好《廉政准则》讲了一堂党课,使广大党员干部切实弄清新形势下学习贯彻《廉政准则》的重大意义和目的要求。
3、组织《廉政准则》知识测试。5月27日科级以上领导参加区纪委组织的贯彻《廉政准则》知识测试以后,6月7日,我局又组织全局党员干部进行《廉政准则》及党纪政纪条规知识测试。测试以《廉政准则》为重点,包括惩防体系建设、党风廉政建设责任制等,做到真学真考,不走过场。
4、组织一次警示教育活动。认真组织全局党员干部观看了反腐倡廉警示教育片,增强了廉政意识和纪律意识。 (二)继续加强行业队伍建设
1、坚持以人为本,把教育培训作为一项重要工作抓,加强政治理论和法律法规的学习,防微杜渐,进一步加强和完善教育管理机制,强化监督,提高队伍的整体素质;
2、深入、广泛开展“风正、业强”作风整顿活动,不断提高执法人员理论、政策水平、业务素质和工作能力;
3、强化职业道德教育,牢固树立旅游执法部门“公正、廉洁、高效”的行业形象。
(三)加强机关制度建设
对局机关内部管理制度重新进行了修订,建章立制,堵
塞漏洞,
一是建立起学习贯彻《廉政准则》的长效机制;
二是建立《区旅游局干部廉政档案》,并将廉政、勤政和实绩结合,发挥廉政档案作用;
三是严格党内生活,强化内部监督,坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度;
四是继续推行干部廉洁自律诫勉谈话制度;
五是健全和落实岗位责任制、首问责任制、限时办结制、过错责任追究制等规章制度,并形成长效机制。 (四)深化科学民主管理
1、认真开展自评自查,检查政务公开工作的落实情况,进一步规范执法行为;
2、强化社会监督,聘请政风行风评议员和监督员,进一步拓宽来信来访渠道,做到行政公开透明。
3、健全党内情况通报制度,增强常务工作的透明度。 三、主要成效
(一)通过学习,提高认识。通过对廉政准则及相关文件的学习,我局全体党员、干部提高了思想认识,局领导和各科室负责人能按照文件精神,结合实际,认真贯彻执行廉洁自律各项规定,从源头上防止了奢侈浪费行为发生。同时我们还向社会公布了监督电话,强化多途径监督。
(二)常抓不懈,自查自纠。局支部定期组织学习相关文
件,专项研究部署廉洁自律工作。并制定了《区旅游局年度廉政建设工作方案》并下发至各科室,要求各科室组织学习,认真开展并及时上报贯彻情况。同时,在机关管理上,把有关活动和接待通过事前报告,强化审批,财务人员严格控制报账等方式,做到从源头解决实际问题,共谋发展大计。 (三)尽职尽责,促进发展。
1、旅游创业竞赛项目扎实开展。今年以来,我局以旅游创业竞赛为载体,通过完善项目考评机制、项目跟踪落实机制、品牌创建工作激励机制等手段,不断加大旅游项目创业竞赛力度,今年1-10月,全区共上报旅游创业竞赛项目24个,总投资亿元,当年已完成投资亿元。
2、努力创建xx峡谷国家4a级旅游景区。今年以来我局指派专人跟踪、指导,集中精力抓景区创建工作,严格按照4a级标准要求对号入座,力争年底前完成申报工作。同时引导景区“大干150天”,抓住契机,用好救灾资金,精品复建,提升档次,实现新一轮发展,把溪源峡谷建成名符其实的省乡村游示范点,旅游富民的典范。
3、积极引进区湖豪华游船项目。
一是进一步加强与市国资委的合作力度,推动xx集团有限公司投资开发区湖豪华游船等水上旅游项目。
二是在考察学习xxx等地区游船项目先进经验和做法的基础上,积极推动市政府及有关部门尽快重新编制完善《区
湖旅游总体规划》和《区湖旅游码头修建性详规》,出台系列优惠政策,大力扶持区湖豪华游船等水上娱乐项目开发建设。三是积极促进“九峰号”游船加强安全、环保、卫生管理,力求游船经济、环境和社会效益并举。
4、力争灾后科学复建旅游景区。
一是多渠道筹资重振三千八百坎xxxx雄风。采取面向社会寻找“新世纪王堂选”和争取省以上部门支持投入复建古道等举措,力求通过两年左右时间,修复古道——三千八百坎受损路段。
二是策划新颖独特的旅游招商项目。从石佛山灾毁现状的实际出发,科学策划、规划,拟将石佛山作为“华东泥石流大观园”进行包装策划。
(四)量力而行,关注民生。
今年以来,我局量力而行,开展帮扶活动,向受灾的景区员工进行慰问,并送上慰问金1200元。中秋前夕我局在党工委和文明办的提倡下开展了“为困难群体送月饼”活动,向我单位驻会的xx街道xxx社区困难群众送上价值1000多元的中秋月饼。同时在节日期间做好景区等旅游企业的安全生产检查和监督,坚持24小时值班,确保人民生命财产安全,旅游投诉通道畅通。
篇四:xx年,xx旅游是充满希望、快速发展的一年,我们将以**理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻
落实科学发展观,坚持以发展旅游经济为核心,以把旅游业培育成xx战略性支柱产业和人民群众更加满意的现代服务业为目标,以国务院《关于加快发展旅游业的意见》出台为契机,强力推进修编后《xx旅游发展规划》实施,努力做好xxxx、xxxx、xxxx、xxxx、xx新城五篇大文章。全年实现接待国内旅游者XX万人次,入境旅游者23万人次,旅游总收入200亿元,继续保持总量进位、增速领先的良好发展态势。 一、推进xx旅游经济圈建设
xx省委、省政府《关于加快xx经济圈建设的若干意见》精神,以经济圈发展规划纲要为指导,按照一体化的发展方向,编制完成《xx经济圈旅游发展规划》。推动xx、xx、xx、xx市xx市等周边地区的旅游资源一体化开发,建立跨区域旅游合作机制,促进旅游与文化、会展等融合发展,培育全国知名会展品牌,完善高速公路通往4a级别以上景区连接线,加快实现xx经济圈4市旅游一卡通和直通车,共同打造以xx为中心的全国知名旅游目的地和旅游集散地。 二、加快旅游大项目开发建设
以推动xx旅游xx年度十大项目为抓手,xx市旅游产品的核心竞争力,立足打造拳头产品,积极谋划牵动性大、辐射力强的旅游项目,积极促进项目转化特色旅游产品,xx市旅游业持续、快速、协调发展。启动xx动漫主题公园建设,重点跟踪滨湖乐活世界项目,加快推动xx名人馆、xx博物
馆建设,完成xxxx纪念馆主体工程,加快中国(xx)非物质文化遗产园、xx饭店综合改造项目建设,做好xxxx群的修复、重建、保护工作,积极支持xxxx生态湿地公园项目建设。做好a级景区创建工作,对照评定标准,继续推进旅游景区提档升级,确保不少于2家景点景区晋升4a级旅游景区,强力推动xx古镇5a级创建工作。编制实施《x军文化旅游专项规划》,逐步开发打造独具特色的xxxx群项目。 三、积极发展乡村旅游
整合资源,举办第四届乡村旅游节,在原有三届的基础上,创新形式,丰富内容,打造品牌。坚持统筹城乡,加快乡村旅游发展,对xx、xx等地已形成一定规模,进一步提升,促其品牌化发展;对xxxx、xxx等地,自然条件优越、农家乐有一定基础的,进一步引导,促其集群化发展。xx县鸟岛建设,以“田园风光、鸟语花香、生态休闲、商务会所”为定位,做好“水”文章、“林”文章、“鸟”文章、“田”文章,把鸟岛打造成为面向xx、xx省的展现浓郁江淮乡村田园风貌的生态旅游区,力争春节前形成初步接待能力。 推荐阅读:
2018年度旅游局工作计划
2018年旅游行业管理工作计划
范文二:2018公司工作计划
2018公司工作计划
无论是单位还是个人,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。欢迎来到本网站,下面是小编为大家为大家搜集整理的,欢迎大家阅读与借鉴。
2018公司工作计划1为了xxx物业公司顺利的运作发展,为业主和租户提供高效优质的服务,完成业主委托的各项物业管理及经济指标,发挥物业最大的功能,使得xxx物业通过对xxx大楼及基地、家属院实行的物业管理,不断总结管理经验,提升物业灌木里水平,积极努力地参与市场竞争,拓展业务管理规模,最终走向市场完全转化为经营性物业管理,达到最佳的经济效益,制定今年的工作计划。
今年是xxx物业公司运行的第一年,实行二块牌子(物业管理公司管理中心)一套人马,在保留原xxx中心的功能基础上,通过xxx物业的运作,最终走向市场。定编定岗从厂里的统一管理安排,计划全公司定编37人,其中管理人员7人,按照厂里的培训安排参加培训。
按照厂里的物业管理委托要求,对xxx大楼及将要成的其它物业大楼进行代为租赁,计划完成xxx大楼委托租赁的
房屋出租率大于96%,今年完成代租收入不少于..万元,按要求完成水电暖与费用的代收、代缴工作,保证所辖物业的正常运作。
今年完成物业管理费..万元,代租、代办费..万元(..20%),一共为.万元。其中xxx大楼物业费及代租代办费合计为..万元,其它收入..万元。
今年其费用支出控制在..万元之内(不包括..元以上的修理费用),其中:
人员工资包括三金总额为:..万元(按现48人计算) 2.自担水电费:..万元。
3.税金:..万元。
4.其它..万元。
计划2月底前所属良友家政服务公司开始正式挂牌运作,年创收不少于2万元。
2.组织成立对外扩大管理规模攻关组,派专人负责,争取在年底前扩大物业管理规模不小于5000平方米,实现盈利。
保持天山区综合治理先进单位称号,争取先进卫生单位称号。
2.每月24日为例检日。组织有关部门对楼内进行全面的四防大检查,发现隐患及时整改,做到最大限度地消灭各种事故的发生。
3.完成消防部门及综合办要求,完成的各项工作。
4.五月份、八月份组织二次保安、工程、环卫等人员参与的消防设施的运用,并结合法制宣传月、禁毒日、消防日开展禁毒宣传,消防宣传等,每年不少于三次。
5.保证所辖物业的治安、消防安全、不发生大的治安事故,杜绝一切火灾的发生。
大楼沿街外墙的清洗、粉刷、改造。
2.大楼内部的维修、粉刷。
3.楼内中央空调系统的清洗、维修、保养。
4.消防报警系统的维护、清洗、调试。
5.管路系统的更换。
2018公司工作计划2今年以来,公司在董事会的领导下,经过全体员工的努力,各项工作进行了全面铺开,"XX"品牌得到了社会的初步认同。总体上说,成绩较为喜人。为使公司各项工作上一个新台阶,在新的年度里,公司将抓好"一个中心"、搞好"两个建立"、做到"三个调整"、进行"四个充实"、着力"五个推行"。以下是本公司的年度工作计划:
1、实行置业任务分解,确保策划代理合同兑现
20xx年公司各类楼盘的销售任务是亿元,其中一季度1500万元、二季度4500万元、三季度4500万元、四季度4500万元。按XX所签协议书,该任务的承载体为策划代理公司。经双方商议后,元月份应签订新的年度任务包干合同。
为完成年度营销任务,我们建议:策划代理公司可实行置业任务分解,到人到片。而不是单纯依靠招商大厅或中心活动。可采取更为灵活的销售方式,全面完成年销任务,在根本上保证工程款的跟进。在营销形式上,应完善团购、中心活动推介、上门推介等方案,努力创造营销新模式,以形成自我营销特色。
2、合理运用广告形式,塑造品牌扩大营销
新的一年,公司在20xx年的基础上,将进一步扩大广告投入。其目的一是塑造"XX"品牌,二是扩大楼盘营销。广告宣传、营销策划方面,XX应在广告类种、数据统计、效果评估、周期计划、设计新颖、版面创意、色调处理等方面下功夫,避免版面雷同、无效重复、设计呆板、缺乏创意等现象的产生。
3、努力培养营销队伍,逐步完善激励机制
策划代理公司的置业顾问以及公司营销部的营销人员,是一个有机的合作群体。新的一年,公司将充分运用此部分资源。策划代理公司首先应抓好营销人员基本知识培训工作,使营销人员成为一支能吃苦、有技巧、善推介的队伍。其次是逐步完善营销激励机制,在制度上确立营销奖励办法,具体的奖励方案由营销部负责起草。
1、结合医药市场现状,制订可行的招商政策
按照公司与策划代理公司所签合同规定,XX应于去年出
台《招商计划书》及《招商手册》,但目前该工作已经滞后。公司要求,上述两书在一季度由策划代理公司编制出台。为综合医药市场情况,拟由招商部负责另行起草《招商办法》要求招商部在元月份出初稿。
2、组建招商队伍,良性循环运作
从过去的一年招商工作得失分析,一个重要的原因是招商队伍的缺失,人员不足。新的一年,招商队伍在引入竞争机制的同时,将配备符合素质要求,敬业精神强、有开拓能力的人员,以期招商工作进入良性循环。
3、明确招商任务,打好运营基础
XX项目一期工程拟在今年底建成,明年元月将投入运营。因而,厂家、总经销商、总代理商的入驻则是运营的基础。我们不能等米下锅,而应军马未到,粮草先行。今年招商入驻生产企业、总经销商、总代理商、医药商业代理机构等任务为300家。由策划代理公司与招商部共同承担。 4、做好物流营运准备,合理有效适时投入
医药物流不同于传统医药商业,它要求医药物流企业不单在医药交易平台的搭建、运输配送能力的提高、医药物流体系的配置上有别于传统医药,更主要的是在信息功能的交换适时快捷方面完全实行电子化管理。因此,新的年度,公司将与市物流研究所进
行合作,签订合作协议并按合同协议履行职责。为使公
司营运走向市场化,公司拟成立物流部,拟制定XX医药物流系统的营运方案,确定设施、设备构成因素,运营流程、管理机制等。该工作在董事会的同意安排下进行。
XX的企业精神"三生万物,以人为本;和合求实,科学求真"决定了XX品牌的打造,XX集团的建立,必须充实基础工作、充实各类人才、充实企业文化、充实综合素质。新的一年,公司将在"四个充实"上扎扎实实开展工作。 1、充实基础工作,改善经营环境
公司所指充实基础工作,主要是指各部门各岗位的工作要做到位,做得细微,做得符合工作标准。小事做细,细事做透。务实不求虚,务真不浮夸。规范行为,细致入微。通过做好基础工作,改善内部工作环境和外部经营环境。该工作的主要标准,由办公室制定的公司《工作手册》确定,要求员工对照严格执行。为对各部门基础工作开展的利弊得失实行有效监督,公司在新的年度由办公室承办编制《XX工作动态》,每半个月一期。
2、充实各类人才,改善员工结构
企业的竞争,归根结蒂是人才的竞争。我们应该充分认识到,目前公司员工岗位适合率与现代标准对照是有距离的。20xx年,公司将根据企业的实际需求,制定各类人员的招聘条件,并设置招聘流程,有目的地吸纳愿意服务于XX的各类人才,并相应建立XX专业人人才库,以满足XX集团公司
各岗位的需要。
2018公司工作计划3在刚过去的xxx年,厂综合办公室在公司领导的直接指挥下,在各部门的帮助和支持下,做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。办公室作为公司的综合职能部门,较好的发挥了职能作用,为公司的发展做出了应有的贡献。面对已到来的机遇和挑战并存的xxx年,办公室要在已完成的工作基础上,再接再厉,争取以更广阔的思路、更严格的管理、更高标准的要求,让全厂的发展再上一个新台阶,现将厂综合办公室xxx年工作计划汇报如下:
对xxx年新制订的公司各项管理制度,在xxx年的具体工作生产中逐步加以整理并完善,确保公司在运营过程中出现的各种问题或突发事件有对应管理制度可查、可依。特别是有两项工作需要认真完成,一是协同各部门整理并制定出新的工作考核制度,优化薪资结构,引入绩效工资,增加公司员工薪酬弹性;二是结合公司实际,特别是公司即将在“新三板”挂牌之时,为了激励员工持续价值创造,保证企业长期繁荣发展,研究制定多种模式、可操作性强的股权激励办法。
目前,我公司在争取“新三板”挂牌已进入最后冲刺阶
段,主要准
备材料在证券的协助下已基本完成,办公室要加强与中介券商的沟通联系,及时提供其需要的各项材料,并保证材料的真实准确,争取在一月底之前挂牌成功。同时考虑挂牌后企业运营模式,为企业发展提供新鲜血液,提高公司资产价值。
xxx年我公司获得了各项多种奖励荣誉,包括中国农业机械协会产品金奖、中国国际农业机械展会金奖、创新奖等多项有分量的荣誉,企业的品牌价值通过多种途径有了一定幅度的上升。在新的一年里,要对企业文化建设工作进行更加深入的分析研究,进行整体框架的构思;在此基础上,未来几年内逐步完整完善企业文化建设的大体系,凝聚成企业的核心价值观。
1、加强企业制度文化建设
在“以人为本”的理念基础上,丰富公司管理规章制度的各个方面,使之对员工行为具有约束性的同时,又不失人性化、温暖化、福利化。通过对管理制度的长期执行,逐渐让所有员工形成一种统一、文明、健康、积极的企业工作理念。
2、加强企业意识个性化建设
xxx年,办公室要协同其他部门,在已有的企业理念的基础上,通过结合当前企业发展阶段及市场发展趋势,讨论
研究企业在短、长期的发展目标、发展思路、员工意识。落实到具体措施上:充分发挥厂区宣传栏的作用,定期对公司阶段成果、发展动态、领导要求等内容进行更新;在公司明显区域悬挂宣传、活动口号条幅;考虑制作一
些公司及产品宣传手册、针对公司客户制作一些印有公司标志、简介、产品的水杯、笔记本、书签等赠品;及时对公司网站的内容进行更新、拓展,并做好推广工作;做好对已有的企业标志、展板、标牌的维护保养工作。 3、加强企业精神文化建设
在注重、提高公司生产工作的同时,进一步重视企业员工精神文化建设工作。利用工作空余时间,统筹安排,考虑举办公司年会等活动,加强与相关单位的沟通联系、信息共享;组织企业内部员工的体育娱乐活动,缓解工作压力,提高员工凝聚力;推选劳动模范、优秀员工,给予物质、荣誉奖励,发挥其榜样作用,产生带动效应,提高员工生产效率。 4、加强企业员工培训工作
针对企业各阶段的不同要求,定期与不定期相结合,加强对企业中、高管理层,细分到总体管理、生产工艺、技术革新、销售手段、质量监督、安全管理、财务管理等方面的员工能力升级改造的培训工作,积极参加行业内的交流活动、产品展会,对标先进单位,学习经验,提升自我。
xxx年,公司成功争取了XX资金补贴,现补贴资金待批,
近期要加强与财政局及县商务局的沟通联系,争取资金早日到账。
xxx年,抓住国家不断重视农业大中型机械化生产的倾斜优势,生产上项目、搞技改,争取上级及地方政府的政策、资金优惠。公司
在“新三板”成功挂牌后,要积极争取国家及地方政府对新三板挂牌企业的资金奖励。
1、严格遵守公司管理制度中的各项要求,严于律己,提高工作质量;
2、做好办公用品的管理,抓好节能降耗工作。对办公用品实行定额控制,杜绝浪费。每个部门限制使用量,对没必要使用的办公用品,进行控制使用或用其他同等功能的办公用品代替;
3、进一步加强门卫管理制度,门卫人员要严格遵守制度要求,在管理好人员出入工作的同时,要加强对厂内环境的巡视,及时消除不安全隐患;
4、进一步科学、合理化的使用车辆,确保车辆年检、保险工作的及时完成,加强对车辆的日常养护,整合使用时间,延长车辆使用寿命;
5、进一步加强食堂卫生安全的督导工作,确保饭菜质量及用餐环境的卫生;
6、及时完成公司各种证照xxx年的审验工作;
7、做好对厂区卫生及绿化工作,保证工作环境的整洁、卫生,以提高企业外部形象。
8、及时完成公司领导交代的其他后勤、绿化、土建工作,确保各部门本职工作不受影响。
1、及时掌握公司领导层及各部门用人计划,通过社会招聘、校园招聘、网上招聘等多种方式,完成各项人才招聘任务,其中招聘人员向技术、工艺、销售、重要管理岗位倾斜,有相关工作经验及较大发展潜力者优先考虑。各生产车间在招聘其所需工人时,必须严格按照审批制度进行,不得私自招聘,且要对所招工人技术能力进行综合评测,对无专业技术能力者确保其经过技术及安全培训后方能上岗。
2、严格各车间用工审批流程,完善职工劳动、及各项保险的办理工作,以及退休、离职职工的手续办理工作。
协同单位相关部门做好污水处理及危废排放的监督工作,确保一方面尽可能的减少生产、生活污水排放量,另一方面确保其排放标准达到国家要求标准,加强按照石家庄市重污染天气三级预警响应对企业生产排放量不同要求安排生产。xxx年将对我厂污水排放系统进行改造升级;及时对固废进行处理,对我公司积存的废料进行集中清理一次,确保厂区环境卫生整洁。
2018公司工作计划4xx年是分公司收入指标剧增,经营压力空前,市场竞争激烈的一年,同时,也是分公司市场大
发展,支撑体系优,企业形象强的一年。面对新形势,分公司办公室工作计划书确定的工作指导思想是:强化枢纽作用,前移服务阵地,超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用,进一步转变工作作风,改进工作方式,加大服务力度,提高服务质量,为整体工作的顺利推进,发挥积极的职能作用。
具体的工作思路是:化解4个矛盾,发挥6项功能,抓实6个细节,落实5项重点工作。
一是大局和小局的矛盾。办公室作为一个综合部门,其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上,办公室主要是为领导、机关、和基层服务。首先是为领导和机关服务的。这就要求办公室把“一切服从大局,一切服务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点,当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。
二是主动和被动的矛盾。办公室工作计划的服务性职能决定了其工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要有灵活的应变能力,做到忙
而不乱。同时要积极适应领导的工作思路,想领导之所想,谋领导之所谋,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。
三是政务和事务的矛盾。政务和事务是公司办公室工作计划的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。
四是“过”与“不及”的矛盾。为领导出主意,当参谋,要把握“度”,掌握分寸。办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。要想领导之所想,急领导之所急,为领导决策提供尽可能多的背景资料,但不能越俎代庖。要积极谏言,但不能瞎掺和。
一是发挥参谋功能,突出“想得到”。多谋才能善断。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带,要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牵动全局、涉及长远的大事上,放在情况复杂、矛盾突出的热点、难点问题上,既要了解面上的总体工作,又要了解近期的重点工作,既要
了解上级领导的工作意见和要求,还要了解本单位的实际情况和干部员工的意见和建议。善于增强整体合力,树立团队协作精神和服务理念,善于对上加强联系,对内加强管理,对外搞好协调,对下做好服务。要立足发展变化的新情况,多动脑筋、想办法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造性,以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导出谋划策、查漏补缺,在充分调查摸底的基础上,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助手作用,不断提高参与决策能力。
二是发挥协调功能,突出“管得宽”。办公室工作综合全局,协调各方,承内联外,有自身的工作职责和工作规则。办公室既要全面了解各方面工作情况,为公司各项工作的顺利开展创造条件,又要协调各方,处理好上下左右的关系,确保政令畅通。对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实。对职责以外但没有部门抓的或职责不明的工作,办公室就是“不管部”,要义不容辞承担起来,做到机关工作不留空档,保证各项工作的全面推进。
三是发挥办事功能,突出“做得细”。机关工作无小事,办公室工作更是无小事。这就要求办公室工作一要细心、细致,二要从细小的事抓起。对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假。要时时刻刻、事事处处,认真认真再认真,细致细致再细致,做到不让领
导布置的工作在我手中延误,不让需要办理的文电在我手中积压,不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落,不让分公司机关和办公室的形象在我这里受到影响。
四是发挥管理功能,突出“碰得硬”。机关工作涉及到的事务方方面面,有的还关系到员工的切身利益。在原则问题上敢不敢逗硬是检验作风是否过硬的重要标志。办公室工作必须讲原则,严肃办事纪律。一是按政策办事。把政策作为办公室的生命线,决不允许在政策问题上讲人情,“走后门”,二是依法办事。办公室同志必须学法、懂法、守法,严格按照法律法规来开展工作。三是按组织原则办事。坚持民主集中制原则,坚持一级对一级负责。
五是发挥服务功能,突出“讲程序”。办公室工作的程序性要求很强,特别是在大量复杂的事务性工作中,要求办公室的同志一定要保持清醒的头脑,分清主次、分清轻重缓急、不怕麻烦。一定要坚持逐级汇报的原则,以明确责任。要通过建立一套科学规范的工作制度、工作程序、工作规则,使每项工作都有章可循。
六是发挥督办功能,突出“抓得实”。要据实情、讲实话、干实事、创实效,扎扎实实,不慕虚荣,不图虚名。实事求是干工作,实事求是反映情况,具备求真务实的精神,包括听取基层意见,向领导反映情况,力求全面、真实。工作中,要一步一个脚印,不作表面文章。
一是要管带结合,抓好文书档案管理。一方面注重提高分公司文书档案管理水平;另一方面针对目前分公司新建单位较多,文书档案管理质量相对较弱的实际情况,采取以下措施:一是要求各新建单位确定专人负责文书档案工作并尽可能保持相对稳定;二是积极开展人员整训;三是实施靠近指导,采取现场指导,手把手帮助有关单位提高文书档案管理水平;四是开展文书档案管理验收制度,奖优罚劣。
二是建改并举,抓好制度建设。确定xx年为办公室的基础建设年,在各项制度建设方面,推出一批管理制度。在积极施行、多方征求意见的基础上,汇编成册,实现公司内部管理“有法可依”。
三是要奖罚并重,抓好交通安全管理。建立健全分公司交通安全管理制度,继续推行
风险抵押制度,确保交通安全基本稳定。
四是要严格程序,抓好事务管理工作。强调按原则,走程序,防止出现漏洞。
五是要定标明责,抓好节支降耗工作。对机关办公用品的管理实施定额控制,初步的想法是:建立审批制度;季度办公用品限额等措施。
以上是办公室xx年初步工作思路,敬请领导指正。
范文三:旅游综合开发有限公司2017年度年终工作总结和2018年工作计划
旅游综合开发有限公司2017年度年终工作总
结和2018年工作计划
2017年~我公司在总公司领导的直接关心和指导下~在各部门的全力配合下~公司按照关注全局、系统思考、注重细节、提升能力、有效服务的工作思路~通过突出目标管理~强调计划控制~健全制度建设~规范工作流程~加强统筹协调~结合公司实际~通过把丰富的旅游资源运用起来~遵循高起点规划、高标准实施、高速度建设的原则~加快推进辖区内项目建设~全面推进各项工作任务完成。现将思源公司2017年工作总结及2018年工作计划汇报如下:
一、总体思路及概况
一是按照市政府在2017年“国家全域旅游示范区”创建工作实施方案中提到的加快盘州市旅游产业转型升级~推动旅游业由“景区旅游”向“全域旅游”发展模式转变~构建新型旅游发展格局。根据工作职责及责任分解明确公司职责~做好综合监管职能。二是推进旅游项目建设的同时~深入贯彻落实上级下达的“三变”改革、精准扶贫等各项工作任务~结合全域旅游创建~严格落实“五创”工作要求~形成经济、社会、生态和谐一致~相互促进~共同发展的良好势头。
二、2017年主要工作情况
,一,完成总公司年度目标考核情况
1.与盘州市生态文明建设局签订了2018年春节清明黄白菊花,20万株~合计35万元,采购协议,
2.草花销售收入31万元,
3.盆景销售收入22万元,
4.听涛轩餐饮收入110万元,
5.展厅花卉销售收入7.6万元,
6.组培中心生产情况:目前组培室培育的花卉品种有蝴蝶兰、杜鹃、非洲菊、铁线莲和矾根五个品种~截止目前~共计生产母瓶8339瓶~约103842株幼苗,输出瓶苗入大棚驯化的约有2109瓶。
,二,完成项目建设情况
1.公司在今年完成了沙淤景区景观绿化及综合整治工程项目~成功的迎接了全省项目扶贫观摩会,
2.完成了种植大棚建设项目~目前已完成棚内种植规划,正在与六盘水市红果旭林种养殖场商议葡萄种植事宜~与贵州澳丰菇业有限责任公司商议人工菌种植事宜,
3.与中国科学院昆明植物研究所签订合作协议~充分发挥科研机构的技术人才和科研平台优势~对公司蝴蝶兰、杜鹃、中药材等生产进行技术指导和咨询~包括蝴蝶兰、杜鹃、中药材等的种苗组织培养、生产栽培、管护等技术环节。
4.与贵州民族大学人文科技学院签订技术开发合同~通过利用公司的生产条件~学院的技术基础~从多渠道争取可研经费
100万元~促进花卉产业发展。
,三,完成思想建设、作风建设工作情况
今年以来~公司组织全体员工认真学习贯彻****系列重要讲话精神~认真学习贯彻落实中央、省委、市委关于党风廉政建设和反腐败工作会议文件精神~通过开展警示教育活动~组织员工观看廉政警示教育片~切实提高党员干部职工的廉政风险意识。严格执行《廉政准则》的各项规定~对办公用房、公车使用、“三公经费”等都能严格按规定执行~无违纪行为,在资金管理使用上~严格按照规定执行~对专项资金实行专户储存、专户管理、专款专用~建立项目财务管理制度~坚决做到无滞留、截留、挤占和挪用等现象~资金拨付程序合法、合规~建设资金使用情况公开透明。
,四,完成“三变”改革工作情况
自“三变”改革工作开展以来~我公司积极主动按照省、市相关会议文件要求开展工作~加强了辖区内“三变”改革的宣传力度~制定了宣传方案~有固定宣传标语~宣传栏有图片~有内容。公司与入股方按照市“三变”办提供模板签订了规范的入股协议~带动农户特别是贫困户参与“三变”改革~实现贫困户154户、贫困人口319人全部参与“三变”。
,五,完成精准扶贫工作情况
按照“三变”改革发展模式~先后发展茶叶、花卉、中药材等特色产业~景区核心区所涉及沙淤村、岩上村共计1480户、
3460人,其中贫困户154户、贫困人口319人,合计入股土地面积达3000余亩。固定务工人员32人,其中贫困人口7人,。通过产业发展~贫困户将实现全部脱贫。
,六,完成“五创”工作情况
公司及时贯彻落实省、市“多彩贵州文明行动"文件精神~认真开展工作;“创建文明行动”及“多彩贵州文明行动"工作按照文件要求安排任务落实到每个人。公司采用服务外包形式明确了团队专门负责园区卫生管理~保洁制度和管理制度均上墙并存档,景区内100个垃圾箱、10个垃圾斗、压缩式中转站、环卫车等环卫设施完好,展厅设有咨询台、投诉电话、意见箱、急救箱等便民设施,景区内设有公益性广告牌,游步道旁、蕊湖核心景区等位臵设有宣传文明旅游的“讲文明树新风”公益广告,包括《中国公民国内旅游文明行为公约》、《中国公民出境旅游文明行为指南》,宣传栏,旅游景区以发放宣传资料~播放广告片等多种形式积极开展“五创”方面的公益广告或旅游文明宣传宣传。
三、存在的问题和困难及应对措施
存在的困难和问题主要表现为政策、土地、人才等制约因素突出。在景区建设初期~公司尚未成立~侧重农业产业发展~缺乏提前规划意识~未进行全方面的旅游总体规划及详细规划~建设缺乏宏观旅游建设方向。其次沙淤景区规划定位为农旅融合型园区~旅游项目建设用地审批困难~导致园区旅游建设项目推进
缓慢~旅游设施有待于完善~至今~景区旅游接待能力不足~工作还在努力推进。
针对以上遇到的问题和困难~公司将积极争取政策支持~调节旅游用地指标~抓紧与金融部门对接~扩宽融资渠道~解决建设必要的资金支撑。公司将优化景区产业布局~重点建设与生态、旅游相符合的农业特色产业~营造旅游生态良好环境。
四、2018年工作计划
,一,工作目标
按市委市政府及总公司的工作目标~在完成各项任务的同时~争取将沙淤景区在获得3A景区基础上~积极创建4A景区。
,二,工作重点
加快完成景区旅游规划工作~优化产业布局~加紧与金融部门对接~扩宽融资渠道~解决建设必要的资金支撑。坚持营销为主、服务为主、管理为辅的经营管理思路。狠抓经营管理、团队建设、企业文化建设~理顺管理流程、深化管理体制改革~促进各项工作标准化、规范化发展。
,三,计划工作措施
根据以往工作的情况与存在不足~结合目前公司发展状况和今后趋势~计划从以下几方面开展工作:
进一步完善公司的组织架构~确定和区分每个职能部门的权责~争取做到组织架构的科学适用。
1.调整了营销思路~扩大了宣传范围~积极参与大型旅游交
易会~扩大景区的影响~充分利用大型节庆活动策划市场营销。
2.努力完善旅游要素~拉长旅游产业链条。为解决沙淤旅游产业链单一的问题~营销部积极的与各宾馆酒店等单位联系并签订长期合作协议。策划出了连线旅游产品。
3.与各地实力较强的旅行社深入加强合作~整合其他景区 与沙淤景区线路组合宣传~互利共赢~通过网络传递~开展新媒体宣传。
4.整合资源~加大投入。积极争取财政投入力度~吸纳金融资本投资。储备充裕的项目资源~积极争取各级财政资金投入园区、整合各部门项目到景区。听涛轩二期项目建成后~将极大的完善优化了沙淤景区的基础设施建设~提高旅游产品质量~满足游客对旅游的商贸服务、医疗、休息、特色物品销售等方面和服务管理的基础设施设备需求~助推沙淤景区商业、餐饮业及其他服务业的发展。
5.深挖特色~研创精品。致力于打造我市休闲旅游的一个品牌~打造沙淤地方特色~将四季赏花、四季摘果、农家乐、休闲游这一旅游品牌做大做强。充分利用当地的自然及人文资源~以及昆明植物研究所、贵民大人文科技学院的优秀资源~建设一个以花卉产业为主导~涵盖花卉科技研发、产品贸易、交流培训、会议会展、花鸟观赏等相关内容的花卉生态景区~充分发挥花卉产业其旅游观光的潜在价值~带动当地的生态旅游进入新的发展阶段~让花卉成为盘州市旅游线路中的一个项目~打造盘州的花
都形象。
旅游综合开发有限公司
2017年12月10日
范文四:2018公司车队工作计划
2018公司车队工作计划
无论是个人还是单位,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。欢迎来到本网站,下面是小编为大家为大家搜集整理的,欢迎大家阅读与借鉴。
篇一:2018公司车队工作计划2017年已经过去,迎来了崭新的2018年。过去的一年是公司机制转型重要的一年,同时也是我面临新的挑战的一年。我由2017年4戡月被公司委派管理车辆以来,在公司领导着的正确领导和大力支持下,我始终坚持恪樽尽职守,急处室之所急,及时调整思路,抖合理调配车辆的使用,圆满完成了各项工辰作任务,并取得了较好的成绩,现将过去 一年的工作汇报如下:
一、2017年则,根据上级的要求,在公司扁平化、直通寇式改革的推动下,单位里加大了对各基层闪行的监管和指导力度,在车辆的使用上比 过去更加频繁,为了确保车辆安全正点,趱及时为主业服务的原则,在车辆有限、人胺员紧张的情况下,优先安排长途、检查用六车,科学合理地安排市内车辆行程,使车般辆做到了高效率、高质量运营。全年长途庑用车达866次,及时高效的确保了分行稗各处室工作的顺利开展。
二、虽然工作巍紧张,但我并没有放松对驾驶员的安全思砹想教育。在平时的工作中,我把与交管部 门的沟通、交流也作为工作重点,随时与 交管部门联系,利用业余时间组织驾驶员 定期进行各种安全教育学习,提高了大家妾的安全意识。全年安全行驶里程达到万公殳里,保质保量的完成了每一次出车任务,舫使公司车队这个窗口部门在全行评比中得衬到了较好的赞誉。
三、我作为一名车队骚的管理者,同时也是一名驾驶员,准点接圜送领导、安排各处室用车是我应尽的职责 ,我一丝不苟的履行着各项职责。我深知篱成绩的取得,与各位驾驶员的辛勤努力是蛛分不开的,因此我平时主动与大家谈心、启沟通,为驾驶员解决思想问题和工作中存 在的问题、矛盾,使大家能够在出车时都镩有一个良好的精神面貌,确保了行车的安业全。为使驾驶员能够在辛苦了一个月后尽塥早领取应得的报酬,我每月月末都加班加皆点赶制《驾驶员出车统计报表》,从未延饱误差费的发放。全年共发放差费元。
四熙、在公司成立时间短,各项资金紧张的情雄况下,为了能更好地为公司节约每一分钱徂,针对车辆的维护、保养、装璜以及其他椁费用的支出,我亲自到定点企业进行沟通偬、洽谈、摸底,在备件允许的情况下,尽痉量节约每一笔费用,避免各种浪费和重复展花销的情况发生。
通过近一年的工作,轻虽然取得了一定的成绩,但也存在着不足 。在新的一年里,我会继续在公司领导的绺正确领导和大力支持下,克服困难,继续灯保持和发扬好的作风,努力改正存在的问鬣题,力争把车队建设成为公司的一面旗帜妁,为了更快、更好的适应主副业分离的大胬局,努力为公司创收节支,特制定了20?18年的工作目标:
1、加强教育,转曙变观念,统一思想,更好地树立副业为主燎业服务的信心和决心。
2、加强学习, 提高车管质量,最大限度的发挥后勤保障鳙的坚强后备作用。
3、抓好基础管理工俚作,提高安全运营的意识,加强驾驶员综秭合素质教育。
4、坚持和完善车管制度槲,使工作更加规范化、制度化,用制度规瞍范驾驶行为,增强服务意识。
5、积极 配合公司领导做好对基层车辆收回后的各埭项管理工作,使其平稳过渡,并能及早正罐常的投入运营。
以上是我过去一年的工乏作汇报和2018年的工作安排,为使车锫队工作在新的一年里能够取得更大的成绩坍,提高车队整体服务水平,提升公司服务川形象和声誉,把车队建成一支责任心强、萱吃苦耐劳、公司放心、主业满意的车辆营谲运队伍,
我会再接再厉,决不辜负公司领舣导的希望,为公司的发展尽我微薄之力,鲶请各位领导对我2018年的工作提出宝诸贵意见和建议。
篇二:2018公司车ν队工作计划按照我公司的工作安排,结合镏具体工作实际,2018年度我部门制度 管理、油料消耗、维修保养、安全培训等饵几个方面进行深化创新,为我部门工作的游开展提供强有力的思想、组织、制度和能 力保证,充分做到未雨绸缪。现拟定20颔18年车队年度计划如下:
我部门原有镐制度管理的基础上进一步加大实施力度,蛐主要从以下几方面入手:
1、车辆调度
坚持“分清主次、把握缓急、合理调度、感严格把关、严格控制”的原则,维持公平沏、公正、尊重客观实际,保障生产正常运节行。办公用车服务标准要高,驾驶员必须童严格执行调度安排,如有异议,当时保留λ,事后再谈。
2、签到制度
实行内部偃上班签到制度。正常上班时所有人员必须赞本人签到,夜间值勤的驾驶员可推迟签到埭,无故不签者按旷工论处。
3、请假制邬度
严格履行请消假制度,当日临时请假敲,只做记录,不写假条。请假在一日以上锁者必须填写请假条,经队长批准后,方可蛉离开,并按请假期限按期归队。否则一律糨按旷工论处,请假人员有权建议顶班驾驶 员。
4、车辆停放制度
出勤车辆任务匠完成后,不论什么时间一律停放在指定区氐域,不允许驾驶员私自将车辆长时间停放羹在饭店、街道、娱乐场所。申请在外修理 、清洗的车辆,完工后必须立刻返回待命硪。一经发现无故在外停留或故意拖延时间ē,严肃处理。
5、出车制度
接到出车殳任务的驾驶员必须在10分钟之内尽快到樊车辆管理办公室或申请单位报到。如超时珀延误工作,各部门反映强烈,严肃处理。
按照公司节能降耗的总体要求,我部门将掴在12年度进一步加大节油和材料消耗工苜作。
在油料消耗方面,我部门将严格按宾照不同车辆百公里规定的油耗以及轮胎磨苠损程度进行评估、评比。
我部门将在2さ018年度严格规范并加强对车辆材料消胆耗和领用制度的管理。
车辆需要维修时桎,首先由驾驶员提出申请,说明维修内容 ,所需材料及技术人员现场鉴定属实后,络开出《维修通知单》及《材料领料单》。诠在车辆配件消耗方面,设立专人专车用料杼登记册,明细所用配件具体情况,每月月?底汇总存档、并交车队备档一份。为了进梯一步节约用料消耗,我部门将严格把关, 主要在机油更换方面(无特殊情况)50腮00公里一换,第一次2桶、第二次1桶 、同时根据季节变化,夏季如玻璃液等消ぜ耗品则不予领取,一律使用自然水。
1跖、安全管理制度
,保证公司干部职工、外来客人为了保障车辆安全运行,
和社会民跣众的生命安全,保障国家财产不受损害,盼2018年度我办将要求驾驶员做到一下锈几点:
?、爱护车辆,始终保证车辆状 态良好,保证安全运行,对车辆随时检查引、定期保养、及时维修,特别是对刹车系塾统、方向系统、传动系统要细心检查,发刎现问题及时维修,保证万无一失。严禁车 辆带病行驶。
?、养成良好的安全意识硌,特别是雨雪大风天气要谨慎驾驶、缓慢熏行驶,路况恶劣的情况下,必要时可以选苄择安全位置停驶,在正常道路上保证安全ㄎ车速,禁止和其他车辆攀比档次、比赛车芴速。
?、高度重视安全行车,提倡高尚 的职业道德,严明的作风纪律,对驾驶员领上岗时实行10条禁令:严禁酒后开车、噍严禁超速开车、严禁疲劳开车、严禁强行宄超车、严禁手续不全开车、严禁非驾驶员伙开车、严禁公车私用、严禁无令出车、严螓禁非职工乘车、严禁车辆乱停放,如有违追反,严肃处理。
?、主驾司机与顶班司て机在倒班时要认真交接车况,油料、手续 、工作量。
?、大雪天气,未经允许一蚰律不准动车,特殊情况需动车,须经队长叛批准。
?、限速行驶安全制度。根据公 司相关规定(厂区道路30km/h,地哇方道路60km/h,高速公路100k虫m/h)行驶速度,我部门在12年度每 月将进行二次数据拷贝、逐车检查,对存葡在超速的车辆根据情况给予不同程度的处癔罚。
3、安全培训
驾驶员每天早出晚壕归,工作很忙。要使驾驶员有良好的安全 意识,必须对其进行定期培训和教育,因煅此我办将在12年度制定以下培训:
? 、车队领导首先要深刻意识到安全的重要拐性,积极参加公司的安全会议、安全培训堤,阅读有关安全方面的报刊杂志。
?、丨新增驾驶员持证报到后,必须进行严格的 路考,考试合格后方可上岗,不合格者绝矽不录用。
?、我部门计划给驾驶员定期跹发放《交通法规》、《驾驶员操作规程》圮等学习手册,让其在休息之余阅读,加强阝安全意识。
?、我部门驾驶员每个月进漓行一次安全教育培训,每个季度聘请县级嫣以上交管部门到我公司一次。
?、半年娜和年终对驾驶员进行两次安全考试,考试庙成绩必须合格,不合格者停岗学习,直至瘥合格上岗。
我部门在2018年度的工 作中积极探索,不断创新,狠抓落实,严暑格管理,争取将各项工作及任务出色完成蕺,为公司的经济繁荣做出更大的贡献。
范文五:公司2018团委工作计划
公司2018团委工作计划
公司2018团委工作计划【1】2018年是公司实施“十三五”规划的重要一年,也是公司的“持续发展年”。公司团委将在公司党委和局团委的正确领导下,以局“两会”、公司一届三次职代会精神为指导,积极发挥两级团组织作用,充分有效地调动团员青年干事创业的积极性,激发青年活力,更好地服从服务于公司中心任务,为促进公司持续快速健康发展再做新贡献。
认真贯彻落实科学发展观,按照公司党委和局团委的工作要求,充分发挥团汲组织的桥梁纽带作用,服务中心工作,服笙务一线青年。引导广大团员青年进一步认沤清形势,统一思想,坚定信心,有所作为浅。团结带领广大团员青年脚踏实地,务实蔡创新,激发工作和生活热情,努力开创公藁司共青团工作的新局面,向共青团建团9未6周年献礼。
围绕基础工作,强化团建弃根基;
围绕中心工作,强化素质能力;,
围绕青年需求,强化服务水平;
围绕叱项目特色,强化品牌建设。
(一)健全缱团组织建设,全面夯实基础工作
1、健睇全组织建设,优化组织结构。加强公司团栌委建设,根据实际情况,对公司团委委员秆进行调整充实,进一步明确责任分工,有蔻效指导各基层支部开展活动,不断加强自作身建设,做到“有班子、有制度、有活动对、有作用”。
加强基层团组织建设。健母全基层支部组织体系,及时改选、增补团ㄒ支部委员。各基层单位团支部组建及支部斛委员增补调整工作于三月底前全部完成。粉
2、强化基础管理,提高工作水平。按尹照公司党委和局团委的工作要求全面夯实 基础工作,认真学习并落实《中交一航局衲有限公司共青团工作实操手册》,严格团野的组织制度建设,做好团的日常工作,包猓括团员管理、团费收缴、支部建设、组织峭生活,以及推优工作,提高团组织效率,ω积极发挥团的桥梁纽带作用,不断提高工“作效率和工作水平。
(二)浓厚学习氛跚围,着力提升青年素质能力
1、加强团 干素质教育。结合公司实际,适时开展团瞎干培训,组织学习《团支部工作手册》及按共青团的各项制度,浓厚学习氛围;积极愉组织参加一航局“第二届基层团干培训班壕”,进一步加强团干队伍建设,增强团员θ意识,提升团干部综合素质和工作能力。
2、根据公司工作安排,按照公司党委要镝求,动员广大
团员青年积极投身“识危机汩、找短板、过寒冬”思想大讨论活动,深逾入学习贯彻公司一届三次职代会精神,进蜮一步认清形势,明确方向。广泛动员团员 青年积极参与“拜师学技”、“我为城交溽公司加快发展献良策”等活动,鼓励主动尸学习、技术创新和相互竞争,适时组织开滩展“青年大讲堂”活动,提高青年员工学瞩习和实践能力,促进公司人才培养步伐。
(三)围绕中心任务,不断强化服务水平
1、积极推进“号、手、岗、队”创建,灌切实发挥团员青年作用。持续开展“青年莛文明号”、“青年突击队”、“青年安全蔽生产示范岗”和“创新创效、青年争优”苘等创建活动,围绕公司中心任务,组织和叔引导广大团员青年和青年集体敬业爱岗、 锐意进取,充分展现出团员青年的活力,紫切实发挥团员青年的生力军作用。
2、朗加强理想信念教育,重视对团员青年的思匐想引导与人文关怀。坚持党建带团建,不戴断加强团员青年的思想政治教育,树立共 产主义远大理想,重视形势教育和信念教胧育,积极引导青年明确工作和学习目标,酋加强对青年员工职业规划的辅导;按照局悒团委部署,继续开展“永远跟党走,青春么献一航”等主题活动,积极进行内部选拔鹃,推荐参加局“魅力青春?爱我一航”第矜三届青歌赛。
贴近青年生活,及时听取嘞和反映团员青年的意见和要求,
坚持与时祢俱进,充分了解和把握当代青年兴趣爱好梗,组织开展具有时代特色的文体活动,满芤足青年员工的心理需求。及时开展青年员 工思想调研,了解青年员工工作心态和思 想状况;适时开展公司“青年员工婚恋交吣友情况”问卷调查,关心青年员工的婚恋 问题。
(四)凝炼项目特色,努力打造 活动品牌
1、切合实际,创建公司活动县品牌。在学习其他公司活动品牌的基础上 ,坚持从实际出发,积极发挥潜能,抓住婴公司特点,结合城交公司团员青年的文化锏需求,寻求最佳的活动载体,努力打造活乖动品牌,体现时代精神和青年魅力,体现祚城交公司工作特色。
2、凝练特色,打猹造项目活动品牌。通过实地调研和意见征旭集的方式,积极听取和反应团员青年对业ハ余文化的意见和需求,认真指导基层组织修开展特色活动,明确创建思路,结合项目蝗特点,打造项目活动品牌。
(五)利用诚网络载体,加大宣传报道力度
1、进一俎步加强博客建设。按照局团委要求,对标艾整改,统一谋划公司团委及各基层支部博藓客建设方案,明确思路,统一目标,认真ベ抓好博客建设。设置专人负责博客的日常塍维护与更新,对博客内容进行明确归类,テ及时更新支部工作动
态。
2、加大团组肛织活动的宣传报道力度,积极向“一航青蚤年”简报及筑港报等投稿,扩大活动的影罨响力。加强对各支部监督考核,细化宣传啬报道目标,提高工作实效。
公司201 8团委工作计划【2】2018年按照集婉团和公司党委部署,公司团委将把团结和?带领团员青年积极投身于公司中心工作作赧为首要工作来抓,围绕如何突显青年形象盖,发挥青年才智,造就一批青年人才;如缍何依靠党建带团建,进一步巩固和加强共芭青团的自身建设;探索国有企业做好青年 工作的新方法、新手段等,都是公司团委蠃需要竭尽全力去完成的工作。为此公司团盱委将进一步明确青团工作重点,认真、扎嬖实、有效地开展本年度各项工作。
结合 形势任务教育,强化青年思想政治工作,补把握好建党94周年,“五四运动”96馆周年等系列活动为契机,结合公司实际在恻团员青年中开展思想状况调研活动,加强帅青年的宣传教育,充分认识公司当前的发戮展机遇和挑战,增强团员青年自我发展的英紧迫感,培养厂兴我荣的责任感,树立团ㄞ员青年积极向上的良好风气和精神面貌。
1、深化开展形势任务教育。要通过形涯势任务教育工作,引导广大团员青年进一,步统一思想,振奋精神,认清形势,明确阁责任,以计划的有序性,落实的有效性深辎入开展形势任
务教育。
深入学习落实X篚XX董事长在2018年工作会议上作的《解螓放思想,坚定信心,扎实推进公司跨俜越式发展进程》的重要讲话精神,要运用俊专题宣讲会、座谈会、板报等青年喜闻乐舡见的手段和载体,帮助青年理性、客观地僮认清形势,引导青年把个人的成长、成才愍与企业发展相结合。准确把握青年关心的 热点、难点和焦点问题,及时掌握青年的罐思想动态。要进一步巩固团员意识教育的 成果,引导团员青年在工作和学习中发挥佴模范作用,大力倡导和谐团结,拼搏进取丰,甘于奉献,勇争一流的精神,营造创先?争优的良好氛围。
2、切实抓好“推优教”工作。进一步完善推优工作制度,始终 坚持把思想上和行动上体现党的先进性要缉求的青年推荐给党组织,扩大党的青年基 础,培育党的政治资源。围绕团建促党建罪,把培育制度是否健全、与党组织联系联精系是否密切、学习活动是否正常、青年入 党积极分子队伍是否壮大作为检验各团支抡部工作成效的主要指标。充分利用“五四所”、“七一”等纪念日活动,开展丰富多家彩的主题教育活动,帮助青年树立正确的“三观”,不断提高青年的思想道德水平虬廉。
3、拓宽青年宣教渠道。下一步联合茵发展规划部依托公司局域网的功能,将网嚏络建成青年相互沟通、坦诚交流的场所,黯成为团组织新的舆论阵地和新媒体阵地。忄通过以XX团
委博客、QQ群等手段,吸斓引青年目光,扩大教育的辐射面、渗透面时、参与面,帮助广大团员青年在相互启迪啬中,提高认识,统一思想,从而使青年学箕会“三自”即:自我提出问题、自我学习旅解决、自我教育。
XX是培养“机床技崦术性人才”的摇篮,公司的青年人才队伍 建设,应把青年的个人理想和企业的整体骷发展融合起来,最大限度发挥青年潜能,?努力让每一位优秀的XX青年都有“出彩窆”实现自身价值的机会。
1、着眼于提浦高青年综合素质,促进全面发展。
20喉18年,XX团委拟开展“XX青工技能峋振兴计划”和“青工技术大比武”工作, 以两项工作相结合方式,有效引导青年员裰工将自身的职业生涯和公司发展相结合,阀面对目前生产一线活路不足的实际情况, 转弊为利,积极引导青年员工主动向车间戟技术精湛的老前辈学习,发扬XX“帮、谣传、带”的优良传统,通过一系列工作,踪关心关爱青年队伍成长成才。切实加强团冼员青年理论学习、提高工作能力、锤炼品愦德作风,把共青团队伍建设做成联系一线敫青年员工的牢固纽带,建成青年员工共同镑进步的平台。要以岗位实践活动为抓手,咧为青年施展才华提供舞台。通过创建“X席X青年文明岗”、技能比武等主体活动,瘙把更多有才华、有成长潜力的青年人才推 到前台。
2、着重于公司发展全局,推燕动青年的稳步发展。
一是要根据公司现套实发展的需要,建立健全团员花名册和基泺本信息档案,配合人资、生产相关部门,庀通过多种形式有效的举荐青年人才,使更淳多的青年人才通过团组织的举荐从隐性走 向显性。二是要利用好团组织的荣誉激励喃手段,开展“五?四青年”“合理化建议 ”“降本能手”等项目的评比,以青年典肿型,鼓舞、影响、带动青年群体,促进广抉大团员青年共同进步。
紧紧围绕公司2桊018年经营建设开展共青团工作,是今 年团委重要工作之一。XX青年是公司生瘊产建设的生力军和突击队,共青团担负着嘣带领青年积极投身公司经营建设的重任,つ积极贯彻张长伟总经理《真抓实干,打一嘈个经营发展的翻身仗》的全年工作部署。
1、开展青年达标创优活动。
(1)深跻化公司“成本效益年”的创建工作,动员,青年学习新技术、新工艺,结合公司实际蹩,以“青年合理化建议”为抓手,推进公裾司合理化建议工作开展,紧跟公司生产节鲫奏,组织形式多样的岗位达标创优活动。
(2)加大与安全生产部的协作力度,开 展“安全警句征集”、“安全格言进班组泫”等多项活动,为公司落实辰龙集团
全年 安全工作做出应有贡献。
2、深化“X偾X青年文明岗”创建活动。要在上述工作 成果的基础上,加大创建力度和深度,把 “创佳绩、出人才、增才能”的创号要求轿贯穿于创建工作的始终。要把“XX青年谶文明岗”与当前公司创建枣庄市文明单位,相结合,为共青团服务公司、服务青年提南供新手段、新方式。强化团队精神,在现 有“机电维修志愿者修服务队”和“医疗狐志愿者服务队”的基础上,发展与企业建?设和发展要求相适应的青年团队。
公司蟑团委将按照自身建设和发展的要求结合企鹋业实际和青年特点,用发展的眼光,创新杼团的工作方式,增强团的凝聚力和战斗力 。
1、完善和巩固团的基础工作。从思 想、组织、作风上改进团组织的工作内容稂,树立三个作风,即:求真务实的作风、瑟密切联系青年的作风、勇于接受批评的作疟风。继续争取党组织对“党建带团建”工葩作的领导,主动将团的阵地建设、团建考,核、活动开展等纳入党建工作的整体格局湛中。抓好团的组织工作,认识、了解、培 养28周岁以下的青年同志,把表现较好料、政治上要求进步的优秀青年吸纳进团组锿织,扩大团员队伍。
2、改进和创新团髓的支部建设。要按照上级团组织和集团团桩委要求,切实加强基层团组织建设。团委ぜ现有的16个
团支部,应根据各自工作的锱实际和特点,集中自身优势,发挥作用,脸开展各项工作,同时运用“五好”团支部佐考核来全面把握各支部开展活动的情况,姗以静态和动态相结合的方式,进一步加强茹团支部建设,使组织建设经得起上级团组鹈织的检验。
3、提高和增长团干部素质璜。根据公司实际情况,进一步加强团委班椽子自身建设。加强对团干部的教育、培养组、管理,2018年按照“请进来,走出 去”工作策略,开展各项培训活动,加大驭培养力度,扩展团干部的视野,增强团干鲺部的创新能力和创造能力,使团干部真正朋成为公司青年工作的骨干力量,增强责任?感和使命感,提高班子活力。
2018毗年,公司团委将继续发挥共青团的活动优 势,以活动引领青年,开展科学、文明、庚健康的文娱活动满足青年文化需求,将精唉心策划活动内容和形式,活跃青年的文娱歧活动,将走进(XX)集团开展“进化工 、下矿井”到兄弟单位参观学习活动贯穿锝全年,全面促进团委工作持续、健康发展ぐ。
公司2018团委工作计划【3】2枋018年是我公司划归东风有限商用车公?司管理的第一年,公司党政工团的各项工 都将与商用车公司对接,公司团委将在商稀用车团委的统一领导下,各项工作保持平阋衡过渡。2018年公司共青团工作的指γ导思想是:以“三个代表”重要思想、党吭的十八大精神为指导,
深入开展学习贯彻娟落实科学发展观活动,积极融入党政中心石工作,按照“服务企业中心工作,服务青 年成长成才”工作思路,继续开展好团建馅基础建设、团建创新、团干队伍建设;深?化青年岗位建功、青年素质提升、青年引菽导和青年文化培育四项行动,努力引导广仇大团员青年在各自岗位上建功立业,切实瓠发挥共青团在企业中的生力军和突击队作唳用,为公司的改革、发展和稳定做出共青秤团组织应有的贡献。
1、继续深入开展ㄚ学习实践科学发展观活动。公司两级团组压织要把学习实践科学发展观活动,作为今躲后一个时期工作的主线。通过组织专题座鹣谈会、培训班、主题团日、知识竞赛、征旗文比赛等多种形式的活动,引导广大团员絷青年学习领会科学发展观活动的精神实质蓟。充分利用团刊、网站、宣传栏等团内宣铟传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的户宣传力度,在广大团员青年中形成学习贯ò彻科学发展观活动的良好氛围。
2、深变化形势目标教育,增强青年使命感。围绕艽东风公司第八次党员代表大会精神,大力侧宣传东风公司和商用车公司面临新的形势艋和新任务,组织开展形势目标教育活动。?围绕改革发展,积极有效地教育和引导广茭大青年解放思想、转变观念,树立信心,敉培育市场意识、竞争意识和创新意识,增?强青年员工对企业重大决策的理解和执行佥力,不断激发青
年立足岗位、勤奋学习、 建功立业的热情,增强青年对企业的信心澎和自豪感。
3、加强青年观念引导,塑?造青年道德规范。开展好以“与祖国共奋楔进,与东风共成长”的主题实践教育。加や强民族精神、时代精神和社会主义荣辱观向教育,加强艰苦奋斗、爱岗敬业教育。通圉过青年志愿者活动使青年养成良好的社会蒲公德,通过学雷锋、青年文明号活动,使,青年养成良好的职业道德,通过思想道德伫教育,使青年养成良好的个人品德,选树蹋优秀团员青年明星,通过青年典型的选树稳活动,在青年中倡导积极向上、健康文明氽、和谐进步的生活方式,提高青年的思想哙道德素质。
1、开展“追梦我先行,岗钤位立新功”主题竞赛活动。围绕东风商用铋车公司“863”振兴计划,结合公司中俯期事业规划,两级团组织要继续深化“追催梦我先行,岗位立新功”主题竞赛活动的彷推进。各团支部要积极参与岗位立功竞赛 活动,围绕企业采购、生产、物流、营销裰等全价值链,开展降成本增效益活动,要谐以团支部为单位,积极组建节能降耗小分ㄏ队,开展跑冒滴漏查改、节能减排竞赛活饱动;组建保生产促营销小分队,开展急难る险重突击队活动;组建工序品质保障小分耐队,开展岗位服务、质量攻关竞赛活动;蜈组建研发小分队,开展新品研发、工艺优ㄍ化活动,团结带领广大团员青
年参与到企芑业节支增效的工作中。
2、深化青年q姬cd示范线、示范岗创建活动。重点提升噱青年qcd改善示范线和示范岗创建的推澳进力度。除了以(总成)生产线、生产班瓯组和重点岗位为主要对象外,还要向研发雍、采购、产品和售后服务等环节延伸,进,一步深化青年qcd改善示范线和青年q磲cd改善示范岗创建范围,通过细化标准榜、合理督导和经验交流等方法,培育选拔邰出一批青年qcd改善示范线和示范岗的毳典型,提升青年的管理意识和岗位技能,悻为提升公司管理水平和经营业绩争做贡献括。
活动。通过引导青3、开展青年自主创新科技攻关竞赛噻
年学习科学知识,弘扬妹科学精神,掌握科学方法,提高青年的自 主创新能力。重点瞄准新产品开发、新技拘术引进消化吸收、新工艺推广应用,在青拌年研发和技术人员通过组建青年cft、刨实施项目导师制开展项目攻关活动,在全芯公司内开展青年自主创新成果评比。
1鼍、完善团建基础建设。按照上级团委团组咔织基础建设要求,运用共青团基层组织数 据采集系统,进一步规范团组织基础建设缏,及时了解和掌握团员青年队伍现状,为夤团组织结合实际加强自身建设提供决策依 据。针对当前团员青年结构的变化,进一克步探索灵活多样的团组织设置方式和青年谔工作机构,积极推进团内民主管理,努力溉扩大团组织的覆盖面,
推动团的工作向2眙8-35岁青年、劳务工团员青年等领域汇延伸。加强对现有团员的组织管理,加大 对青年的有效覆盖,做好推优工作,通过瘀尝试青年工作委员会等方式,不断拓展服筌务青年的领域和范围,广泛吸纳青年,凝哒聚青年。
2、推进团建工作创新。一是 创新工作思路。针对各单位团员青年的特炖点和现状,组织动员各团支部围绕新时期萝团建工作重点,奋勇创新,致力创优,不镖断转变、提升团干部的工作理念和工作水弈平,不断提高团组织的内在活力,培育一 批过硬的团建工作先进典型,全面促进公饶司共青团工作的发展;二是创新团的活动伯方式。紧紧抓住服务企业生产经营和服务坚青年成长成才这两个基本点,结合公司团瘤建特色,不断创新共青团活动方式,将企跄业新的管理方法导入团的工作,不断增强卞共青团工作的有效性和影响力;三是创新倥工作载体。要通过共青团网站等平台,更 有效、更及时地为团员青年提供工作动态歪、信息沟通、生活支持等服务。更全面、鹇更直观地掌握团员青年的思想动态,了解睦他们的实际需求,吸引更多的团员青年加燹入到团组织的队伍,参与到团的活动中来诅。
3、依托党建带团建,不断加强团干尥部队伍建设。认真落实东风公司党委青年 工作会精神和《中共东风汽车公司委员会刭关于进一步加强和改进共青团工作的意见ヨ》,建立并固化定期向党委工作汇报制度た,同时认真做好团干部的培养、
推荐和选 拔工作,着力优化公司团干部的年龄结构轭、素质结构,建设一支政治坚定、工作出涠色、作风优良的高素质团干部队伍。全面醚加强团干部作风建设,不断强化团干部的矮岗位意识、表率意识和务实意识,以团干ビ部综合能力的提升带动团的工作水平的整溅体提升。
1、深入推进“导师带徒”活细动。全面推进导师带徒活动,提升青年整砩体素质。活动要有重点,分层面进行,让风各类技术能手、岗位明星、项目带头人签?约带徒,言传身教,通过这一活动提高青巷年的岗位技能,发挥青年的聪明才智,使哂之创造更多的岗位效益。
2、大力开展泡岗位练兵、技术比武活动。以增强青工的甫爱岗敬业精神,提高标准化操作技能和整锩体素质为目标,针对青工工作岗位的不同 要求,将学技练功活动与本单位生产紧密辟结合起来。有针对性的制定青年技能培训妲计划,做到生产中用什么,就学什么、比萃什么;青工劳动技能缺什么,就补什么。笑培养和造就一大批忠诚于企业的技术人才 ,为提高企业竞争力,促进企业发展做出蜂贡献。
3、逐步建立青年人才库。公司佴团委将积极与人事等有关部门协调,对青槐年管理人才、青年技术人才、青年技能人挤才、有特长的青年人才等其他各类优秀人篁才建立信息统计系统,实行动态管理,建 立信息平台,逐步建立青年优秀人才
在评左先推优、选拔配备干部、参加学习培训、鳐职称晋升等方面的通道,为青年人才脱颖懦而出搭建平台。
4、开展“读好书,长侄才干”活动。充分利用已经建立的各类学硷习园地和读书小组进行读书演讲、有奖征乙文、读书心得交流、知识竞赛等活动,表跻彰学习型团组织典型、学习型青年典型,棒激发广大青年的学习热情。在广大青年中 倡导学习电脑操作、现代经济、科技、法髟律、外语等知识和技能,努力成为具有时桌代特征、符合企业要求的青年人才。
1 、加强团内的宣传工作。要充分利用公司宵内外部媒体和东风共青团网站充分展示公勒司广大团员青年在围绕企业生产经营,促画进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果璎和典型事迹,不断提升团的工作影响力。徘
2、深化青年思想引导活动。以思想引鳐导、青年志愿者服务活动、捐资助学等活拇动,不断拓宽服务青年领域,使青年在和辗谐企业建设中坚定信心、展示良好的精神笞面貌。
3、推进青年文化活动。继续开延展好青年文化节活动,进一步丰富青春舞魏台、青春课堂、青春赛场活动内容。在组枸织文化节的同时做好重点工作、重点活动δ的协作与交流,保证活动的覆盖面和活动必的效果。通过单位之间相互竞赛、联谊等锬方式开展形式多样、丰富多彩的文化活动切,活跃基层青年文化生活。
4、关心特业殊青年群体。结合青年职业生涯发展规划骁,积极开展进企导向系列活动,包括进企 培训、拜师学技、素质拓展、交流联谊等 ,增强对企业的认知感和归属感。坚持关 心困难青年,及时进行跟踪了解,尽力为逍他们提供帮助。
最新评论宋军一发表于厕XX-02-18过去的一年里我院团支尼部在各院长及书记的带领下结合自身特点 ,通过不断的学习、反思、总结经验,在躁团干部的努力和同学们的支持下,较为有泯效的开展了一系列基层团委工作和活动, 并初步取得了一些成效,圆满完成了各工旃作计划。经过一年学习和成长,通过学院濉广大团员的共同努力,我院团支部在锻炼毽和磨砺中逐渐成熟。新的一年,我院团委 工作也将有一个新的开始。本学期我们将邯继续努力,确立新的发展目标,为向“优喋秀团支部”的目标迈进而储备新的力量。沙从学校工作和支部实际出发,加强思想建霾设,抓好支部思想道德建设,活跃支部气澌氛,丰富支部活动,努力使支部工作再上圣一个新台阶。我院团委工作将以**理液论和党的“三个代表”重要思想为指导,浼坚持“求真务实、深入群众”的原则,深【入学习贯彻党的十七大精神,创建学习型瘰团支部,加强青年思想政治工作,引导团扔员青年积极投身教育教学实践。在不断提栩高学校教育教学质量的基础上,本学年我 院基层团委在工作上力争在原有的基础上恂有新的进步。在本学期内我团委将继承以玛往的优良传统,创新思想,打开思路,改敛进工作方式,向新领域探
索,完善各项规 章制度,不断努力,将干部队伍推向更高醯,更强的新阶段。在今后的日子中我们继痍续携手走过漫长的道路,把我院基层团委又建设得更好。对于未来有如何打算,如何 把基层团委建设得更好,现把本学期工作酎计划如下:
在即将到来的新的一年里,连作为学院团委常务副书记,肩负着把握学 院共青团思想动态的重要职责。故在下半茆学年我院将以党的思想路线和**理论圜为指导,结合学校和学院的指示精神,紧锐紧围绕学校教育开展工作,以提高学生素筻质,推进基层团委建设为奋斗目标,充分宋发挥团干部,党员和入党积极分子的模范晡带头作用,开展丰富多彩的活动,调动学畲生同学积极性,形成良好的学习氛围,通郛过共同努力,推动支部工作不断向前发展骶。以院团委2017年工作要点、相关工桷作要求和学校今年的工作重点为主题,以癣学院德育工作和教学工作为轴心,结合我 院学生的特点,积极探索共青团组织服务窍青少年的有效途径和手段,全面提高我校咖团员、青少年学生的自身素质,提高青年 团员教师的职业道德水平与教师的师德修啦养,规范教育教学行为,活跃校园文化,?争创先进团委。全心全意为广大青少年学井生服务,广泛开展形式多样、内容丰富的惑各类活动,紧紧围绕教学工作中心,独立 活泼的开展各项工作。加强团的组织建设庙,把团的工作与德育处德育工作有机的结 合起来,提高我系团员政治素质,发挥团 员先进模范带头作用。。加强服务意识, 使广大青少
年团员更主动的靠拢团组织,艹力争开创学校共青团工作的新局面,使共а青团工作再上一个新的台阶。
1、联系?实际开展切实有效的思想政治教育
切实?加强学生思想道德教育,形成例会,班会稣教育同步系列,实行主题教育月制度、力肚求贴近学生成长实际。每一位年轻团员都嵴必须树立正确的世界观、人生观和价值观柜。坚持正确方向,响应学院加强学生思想猷政治品质和心理素质教育的要求,切实加诧强对广大团员青年进行人格道德教育、理 想前途教育、价值观教育、法制教育等,鸨使他们逐步成为具有创新精神和良好心理イ素质的好学生。针对我们部门工作的特殊刖性,我们将结合教育教学的具体情况开展瞍多种形式的思想政治教育,使团员青年认》清方向,明确责任,以加强青年团员的思救想道德建设。院团支部要在校党总支的支淫持和关心下定期开展思想政治教育,要让窝每一位团员都深刻地感受到时代所赋予青 少年的使命和提出的挑战。
2、积极推凝进学院的精神文明以及德育建设
为推进恢我校的精神文明建设,在团员青年中开展粕“联五帮一”结对帮困活动,把关爱贫困 生、偏差生的工作落实到实处,积极配合 学校党支部、德育处抓好后进学生的思想瞳转化工作,不让任何一个学生掉队。开展单养德修身活动。按照“诚信养德,明礼修?身;养德修身,利己利人”的理念,开
展翦各种宣传教育活动,提高教育的针对性、睬实效性;加大文明修身宣传,树立一批文,明典型,发挥他们的示范带动作用。大力钬开展校园文明宣传活动,引导广大团员践鳇行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义缯荣辱观,强化自身素养,推动形成知荣辱 、讲正气、树新风、促和谐的良好风气,觳开展明礼诚信教育活动。努力将我院基层脆团委的工作在学院中起到领先带头作用,已发挥团员青年的优势和长处,建立师生互霹助的德育体系,把我们的德育教育越搞越 好,也让我们的学生真正成为一名“会做 人”的合格学生。
3、进一步加强高校 团的干部队伍建设
加强团干队伍建设:淮继续落实团干例会,理论学习制度。?坚 持每周例会。?要求团支书做到学期工作助有计划,团会有方案,中心工作有安排,觖加强常规工作有检查和记载,结束有总结娴。?对团员风貌情况进行检查,每月进行雳总结。?校团委要关注团员中的弱势群体垡及偏常学生,与学生及家长进行心灵沟通申、交流。
大学是社会优秀青年的集中地跪,从事大学生工作的团干部必须具备较高靴的综合素质。才能适应青年的要求,适应理工作的需要。高校团的干部应该进一步加 强四个方面的修养,一是政治素质修养,捂要把握大局,善于从政治上思考问题、处Д理问题、坚定政治信念。二是道德素质的燹修养,坚持堂堂
正正做人,公道正派待人哨,勤奋做事,勤俭办事,努力做青年人的 表率。三是文化素质修养,要有宽厚的文荷化底蕴,下苦功夫广学博学,汲取营养。图为自己的成长、为事业的发展奠定坚实的砑知识功底。四是能力素质修养。不断提高狍处事的决断能力、组织协调能力和创新能呋力。只有磨练出一批高素质的团干部队伍匿,高校的共青团工作才能不断开创新的局圩面。
本学期我院团委主要在以下两个方尼面强化干部队伍:
(1)全院团干部实襁施垂直管理,强调院团委对各团支部的统聃一管理。根据共青团团委各项管理规定, 由院基层团委办公室负责对全体团干部日巳常行为及工作情况进行监督评比,并对不や称职的干部及时处理。在日常工作中,各 系团总支及各班团支部应积极响应院团委毕号召,开展各项工作并落实到位,确保我 院团工作正常有序的开展。
(2)团干鸥部队伍建设要不懈推进。高校共青团干部拆是推动高校共青团工作的基本力量。适应茵新的要求,高校团干部要加强学习,做青曹年学生学习的表率。能力建设是团的建设列的重要课题。要按照学习型组织和服务型烘组织的要求,加强学习能力和服务能力。楗本学期我院团委将加大培训力度,对各级雯团干部展开有针对性地培训。使全体团干隍部懂得要深入学生,深入生活,熟悉青年熔学生喜欢的沟通、交流、联络和聚集的新 方式;要加强对所在高校重点学科的了解 ,加强对
学校建设发展规划的了解,做好巢学校领导的参谋和助手;要深刻了解各种麟社会思潮,始终保持清醒的政治头脑和政早治敏锐性;要在面对困难、矛盾不退让、 不回避的过程中,提高做好群众工作的本伴领。
高校团干部主要来自学生,要保持 与学生的密切联系,做学生友,不做学生爿官,保持良好品行,锤炼过硬作风,增强纳自身的感召力。配合学院党委、团委的教蛹育引导开展团的工作,是我院基层团委义锋不容辞的责任。本学年,我系团总支将进擐一步明确团建工作的目标,致力于基层团砂委团务中心工作,服务于青年学生成长,饴有目的、有计划、有步骤地组织开展各项勋活动。依托各班团支部阵地,以“争当优ョ秀团员、团干”为目标,积极配合学校教饽育开展工作,以帮助团员学生明确学习目笄的,端正学习态度;教育团干勤奋学习,牡在学习中起模范带头作用;要经常沟通教齿与学情况,主动配合教师改进教学,提高澳教学质量。团干部要当好教师的助手,及隋时反馈教与学两方面的情况;配合教学开,展多种活动。如举办主题团日、主题班会飙,举办征文活动、百科知识竞赛;各班召マ开学习方法交流会等。总之,高校团干部霞要做到忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭焱诚服务青年,政治上可靠、作风上扎实、峨自律上严格,做到让党放心、让青年满意碘。
4、强化高校共青团的服务职能
深忄化和拓展服务内容和领域。随着社会竞争 的激烈和就业压力的增大,尤其要重视大散学生的两项需求。
一是心理需求。现在忌大学生承受着较大的心理压力,理想与现Υ实的差距,过高的自我期望与社会认可的浏差异等等,都会对大学生产生不同程度的濂消极心理影响。重视大学生的心理健康应共该成为我院共青团工作中一项刻不容缓的 任务。可以通过知识讲座、心理咨询和丰 富的校园文化活动等形式,加大心理健康豉宣传,把握大学生的心理状况、消除心理鹿危机、矫正行为偏差,指导他们养成良好 的心理品质,强化青年学生的心理健康服嗣务。
二是就业需求。社会经济发展的阶蜕段性问题和高校分配制度的改革,使大学炭生的就业问题越来越成为一个焦点问题, 我团委将积极配合有关部门加强思想引导蚂和就业指导,增强大学生的主动适应能力羰。
建立健全服务体系是为大学生提供制蕾度化、有效性服务的基本保证。我团委也衍将结合实际问题逐步建立起文化、科技、,维权、择业、心理咨询恋等多方位的服务网项目和体系,使团的工作服务于大学生的墉成长成才需要。通过我们的努力,努力在械本学期实现以上计划。
5、加强基层团萑组织建设强化我院共青团的社会实践职能
(1)加强团的基层组织建设
加强团组で织自身建设及思想道德引领,结合公司实纹际情况积极开展理想信念教育,引导员工服树立中国特色社会主义的共同理想;弘扬 民族精神、爱国主义和传统美德,与时俱 进,并有针对性地开展思想道德教育活动 。坚持正确方向,响应学院加强学生道德か品质和心理素质教育的要求,加强组织建痼设,提高组织能力,完善“团委—团支部 ”的管理体系,强化组织领导,配备好基汕层团委的领导班子。切实加强对广大团员幢青年进行人格道德教育、理想前途教育、 价值观教育、法制教育等,使他们逐步成巴为具有正确世界观、人生观和价值观,具妁有创新精神和良好心理素质的好学生。让钦我校共青团工作充满蓬勃生机和活力,使?团委工作能有序有效的进行。
本学期我 院基层团委将继续做好院党委、院团委下俅达的各项工作,务求落实到学生的日常行女为中,狠抓校园环境卫生,开展“国旗下鸡讲话”教育活动,切实组织好学生学习讲率话精神。
(2)强化我院共青团的社会衔实践职能
一是明确社会实践活动的目标彻,大学生社会实践活动要以培养适应未来罔社会发展的跨世纪人才、促进教育与经济洵社会发展紧密结合。为现代化建设提供科被技支持和知识贡献为目标,做到人才效益 和经济效益的有机结合,着力培养、锻
炼慌大学生的社会实践能力。社会实践活动要 为基层送知识、送科技,但送出只是一种涪手段、形式,而更深的意义,则是立足于 提高群众的科技文化知识水平和现代文明 素质,为基层培养大批留得住的人才、立冁得住的项目,不能单纯追追求形式上的红窀红火火。搞“一阵风”。引导青年学生在拂送出文化知识、实用技术的同时,主动吸 取基层营养,加深对国情民情的了解,增膪强同农民的感情。开展大学生素质拓展活 动,帮助大家结合自己的人生目标和自身缎的资质条件自主性地选择参加有主题的课:外学习教育活动,进行各个方面的素质测嘱评;围绕学校中心工作在学生中开展“创,建节约型校园”活动;通过教育活动引导耪学生正确对待勤工俭学,提倡人文关怀,拒引导学生正确对待贡献与索取的关系,树 立学习意识和服务意识,使学生从对经济蟆的关心引向对人的存在价值和精神需要的李关注;组织青年志愿者开展活动。
二是 必须提高社会实践活动整体水平,提高参到加社会实践活动的学生水平。使当地群众д从他们身上能感受到当代大学生良好的知葆识水平和精神风貌;提高项目水平,实践 服务的项目要和基层的需求结合,有的放樘矢,有针对性地解决实际问题。
6、组鱿织协调各部门配合学院各类工作
开展各扃类主题活动,开展各类有益的主题活动是捶青年团
员相互交流、相互提高的主要形式珞。本学期,以学雷锋、植树节、劳动节、搐“五?四”青年节等重大纪念日,创造性脓地开展生动活泼的团组织活动,丰富团员躞教职工的业余生活。并配合学校党政及各仨职能部门开展各项活动。此外,组织青年 团员利用空课时间学习信息技术,争取为秕学校做出更多的贡献。
利用工作之余,铥组织青年团员开展各类有益的活动,开展潦各类有益的主题活动是青年团员相互交流瑾、相互提高的主要形式。具体安排如下:
2月份:制定新学年计划加强团员干部建秀设,丰富校园文化生活。
3月份:
1 、学生干部形象工程。
2、学雷锋志愿昊者服务活动。
3、植树节绿化环保活动骺。
4、举办“趣味校园活动”,丰富校熘园文化生活。
5、组织团员学习团的基盱本知识,积极向党组织靠拢,做党的助手 。
4月份:
1、“联五帮一”结对帮隆困活动。
2、团员野外拓展训练活动。
3、在清明节前后,组织班级同学游英雄湫山,悼念烈士。5月份:
1、开展庆“汝五一"“五四”活动。
2、坚持党建带稆团建,开展“在党旗下成长”的主题活动爨(硬笔书法比赛绘画比赛等。)
3、举ǎ办“宿舍学习评比”活动,提高学习积极岑性。
6月份:1、表彰优秀团员。
2窜、团支部学期活动台账整理。
3、组织蛉“团支部推优”,推选党员发展对象,鼓辅励同学积极向党组织靠拢。
抓好我系团珏总支的宣传工作,定期更换宣传栏,切实鼐做好出板报的各项规章制度,努力做好每 块展板,力求深层次挖掘板报内涵,进一嚎步提高我系团总支板报的综合质量。
1囗、完善工作制度,有计划,有落实,有总 结,开展情况有记载,
2、做好团组织颛的资料收集和档案管理工作;
以上就是咂我在本学期的工作计划。请批评指正。
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