范文一:保险试用期工作总结
保险试用期工作总结
第一篇:试用期医生试用期工作总结第二篇:新教师试用期工作总结第三篇:试用期工作总结第四篇:试用期工作总结第五篇:试用期工作自我总结更多相关范文
正文第一篇:试用期医生试用期工作总结
试用期工作总结
尊敬的各位领导,大家上午好,转眼见一年的试用期已经结束,在这段时间里,在医院领导、带教老师、同事们的的关心和帮助下,我很好地完成了各项工作任务,使自己较快地熟悉了新的工作环境,在工作态度、专业技术水平等方面均取得较大的进步,现将工作报告总结如下:
一、端正工作态度,热情为患者服务。
作为一名医务工作者,为患者服务,既是责任,也是义务。所以在工作中,努力提高自己的思想道德素和业务水平,竭尽所能为患者服务;耐心对待每一位患者,不管自己多累,都不厌其烦地做好病情及治疗的解释和沟通工作,切实将”两好一满意”工作落实到实处。让每一个就诊的患者满意, 同时不断积累经验,保持良好的医患关系,为以后的工作做好铺垫。
二、认真负责地做好医疗工作,提高专业技术水平。
参加工作后我坚持每天学习,同时不忘学习本专业研究的新成果,不断汲取新的营养,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,工作过程中严格按照医疗操作规程进行,避免医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验,时刻保持谦虚谨慎,遇到不懂的问题虚心向上级医师请教,努力提高自己综合分析问题和解决问题的能力;严密观察病情,及时准确记录病情发展,努力做到对患者负责,让患者满意。
三、严格要求自己。
在做好本职工作的基础上,积极为科室的发展出谋划策,希望明年的工作量能够再上新高。在医院领导和同事们的帮助下,我的各项工作完成地较为圆满,但是我不能有丝毫的松懈,因为以后的工作还会面临更大的机遇和挑战。和其它先进同事相比还有差距,所以在今后工作中,我要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。以上是我的实习工作总结,在过去的一年里,要再次感谢院领导、科室主任及同事的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。在新的一年里我要更加努力工作,不断进取,时刻以让“人民满意的医生”的要求去激励自己,使自己在以后的工作中取得更大的进步。
第二篇:新教师试用期工作总结
新教师试用期工作总结
时光如水,岁月如歌,转眼间,初为人师已近一年了,新教师试用期工作总结。作为一名新教师,刚从学校出来又进学校,但身份却由学生转变为教师。期间,自己感受良多。
一年来,我积极参加学校组织的各种学习政治活动,坚定正确的信仰,不断提高思想觉悟,树立正确的人生观价值观。与同事关系***,并发扬团队协作精神,无私奉献,工作效率高。我以师德、师爱、师智、师能要求自己,以爱播撒,用爱耕耘,让孩子身心健康发展。我经常阅读教学和教育类的书籍,不断充实自己,提高自己。
教学上,我积极参加科组教研教改学习和听课评课活动,既学习继承传统教学的经验,又学习新教材教法的新理念。课前精心设计教案。上课时,注意开展以学生为主体的教学活动,培养和发展学生的英语实践能力和创新能力,师生互动,课堂气氛活跃。我还注意考虑学生的心理特点、情感取向和接受能力,营造课堂活跃气氛,注意跟学生的情感交流。在具体操作中,大胆放手,主动放权,鼓励他们动口动手动脑,重视培养主动获取知识的能力。在探究学习和英语实践活动中,我注意指导学生进行单词和简单句子的记忆,为他们升上五年级打基矗课后,我耐心辅导,细心批改作业,尽量减轻学生的课业负担,工作总结《新教师试用期工作总结》。 我还利用外出学习的机会,认真学习他人经验,取长补短,不断努力提高业务水平。
在学校领导和同事的帮助指导下,我的教学水平提高较快,我的课受到学生和听课老师、家长的好评。教学效果也比较显著。如:我接手四(2)和四(3)两个班,成绩水平不均,2班英语是年级里最差的,与3班差距很大。但经我一年的用心,两个班学生的成绩都有了很大的进步。2班英语测验的平均分由原来的70多上升到80分,与年级的其他班拉近了差距。3班也在稳步前进。论文《试比较小学生中英文写作的不同》并在东区英语教学论文评比中获二等奖。我校英语剧获得东区英语剧比赛一等奖。我作为一个主要的策划者,受到了练校长的肯定和表扬。但我深知这离不开领导和同事的支持帮助。
我是四(2)班的副班主任,我主动协助班主任潘琼苑老师开展班级工作,经常下班指导学生出墙报、督促做两操等。我时刻注意对学生进行思想教育,培养他们良好的情感和健全心理。班上很多学生觉得我知心,很多心事都告诉我。连一些比较调皮的学生,在我的开导下,劣性行为也有所收敛,对其他同学的影响力也大大的减弱了。我经常用家校通或者电话与家长联系,了解学生情况或向家长汇报学生近况,坚持正面教育和激励引导。我和班主任一起去家访,尤其注意做好单亲家庭学生、下岗家庭学生的思想和心理教育工作。我常常和班主任、其他任课老师常常交换意见,工作协调,注意培优补差,为提高2班3班的整体素质付出了辛勤的努力。对学校值周、科组宣传栏的工作,我都热心付出,毫不计较。
一年的工作与学习,我自感收获颇丰。如果说有一点成绩的话,首先要谢谢领导和同事的帮助和支持,我的成长途中写满了他们悉心关怀和鼓励的印记。我初涉教坛,工作中还存在很多不足,有待我努力改进。如:我的教学设计能力还有待提高。其次,在处理教学中有些事情有时还过于急躁,还需要有更多的耐心和处理的技巧。我相信在今后的工作和学习中,经过磨练,我会改善自己的不足,越做越好,努力把自己培养成一个深受学生欢迎的优秀教师。
第三篇:试用期工作总结
试用期工作总结 时光飞逝,转眼间,两个月的工作试用期已将接近尾声。在这段时间里大
家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和同事们积极乐观、包容的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。 在这将近两个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,凭着自身的专业素质,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步。公司的企业文化,已深深融入并深受其中;日常规章制度、管理规范,已时刻谨记并认真贯彻着、执行着;与同事们的关系由刚开始的陌生、尴尬、无语到熟知、和谐及凯凯而谈。现将这两个月的日常工作做总结性汇报:
一、遵守公司各项规章制度、认真工作、使自己工作效率不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自己的工作原则,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗位职责。因为工作的特殊性和精确性,在工作中我严格要求自己要做到零误差,以提高准确率和工作效率。确保每项工作的高质量、高品质、高效率,力求项目的完整性及完美性。二、积极配合领导、服从命令、团结同事、相互学习 、积极配合工作;
平日里要注意多关心同事、团结一体、互相学习。工作中我们都是彼此的老师,往往从别人的身上看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。从我个人而言,在工作的过程中我受益非浅,从做事、到做人;从看问题、到解决问题上都给了我新的机会和经验。这将在我以后的职业生涯中影响颇深,以及如何做人具有很大教育。
我所在的部门是一个充满激情和挑战的部门,我要认真学习岗位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。
在今后的工作中,我将努力提高自己的专业技能及专业水平,克服不足,并朝着以下几个方向努力:
(1)、在以后的工作中不断学习专业知识,通过多看、多学、多练来,不断地提高自己的各项专业技能及操作技能水平。
(2)、提高自己解决日常实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服自己急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项分配工作。以上是我个人的一个工作总结及自己今后努力改进的方向,可能具体的还不够完善和成熟,但是我会尽我最大努力去执行,请领导审核。如有不完整的地方不对的地方也请领导补充并及时加以指导。
丁浩
2014年6月31号
第四篇:试用期工作总结
试用期工作总结
一(工作内容
1. 打扫总经理办公室、大厅、会议室及前台卫生。
2. 检查室内各类物品的摆放(报刊架、花卉盆景、烟灰缸、展示品,易拉宝),注意设备的日常维护。
3. 管理好开关射灯及办公区域照明。
4. 查看饮用水数量,及时打电话补充。
5. 总部客服发来的行情信息及时转发到公司群。
6. 上前程无忧、智联招聘、纳才网下载简历并平均分配给各个团队经理,管理层简历发到董事长邮箱。
7. 接听电话,问清对方公司名称、对方姓名与来电目的。
8. 接待来访客户,对来访客户进行来访登记,然后立即通知相关的销售人员(或销售部经理)到前台来接待,为客户准备茶水。
9. 及时将客户来访信息写到市场终端部的白板上,并及时登记到hc内部管理系统上。
10. 接待求职者面试,对求职者做好登记,带领其到会议室或客厅填写兴趣测试表,(没带简历的求职者要先填写应聘登记表)打好评分后通知相关经理面试。
11. 为各部门制作表格及打印资料文件。
12.
13.
14.
15. 收发包裹寄文件,通知员工领取。 负责公司内部的水电空调等维修及物业规定的各项活动的联系工作。 鱼缸,花卉的维护,有情况及时联系供应商。 公司活动时需要的物料及一些行政事项的准备工作。
16. 员工领取办公用品时,让其填写办公用品领用表,然后给予发放。
17. 每个月做好办公用品的盘点,数量不足时及时进行补充采购。
18. 负责一些前台常用表格的管理,如:外出考勤表,考勤补签表,请假单,办公用品领用表,印刷品领用表等。
19. 每个月初做好上个月的员工薪资标准,交给总经理签字;做考勤统计让每个员工确认签字,统计上个月员工客户邀约量(员工绩效)做好员工薪资表并扫描发给总部人事审核。
20. 客户开户:将客户信息发给总部客服开通模拟账号或实盘账号,必要时指导客户签开户协议,检查并扫描开户资料发给总部客服。
21. 新员工入职培训的签到管理。
22. 为新员工办理入职手续,让其填写入职登记表,发放工牌,并将员工信息保存到员工花名册和hc内部管理系统中。
23. 员工离职时要填写离职申请表,办理相关的离职手续,工作移交情况的确认,及时更新员工花名册和hc内部管理系统中。
24. 图书的管理工作,包括新图书入库,员工借阅手续等。
25. 举办投资报告会时,担任客服组负责人,负责接待客户,做好客户来访的登记工作,以及奖品的展示及发放工作,还有开户资料及开户需要的设备的准备工作。
26. 领导交代的其他事项。
二、工作完成情况(市场部人员业绩情况包括开户、激活、净入金)
能够较好的完成本职工作(如文件的录入、存档、表格的制作、打印、办公用品发放、客户接待)大部分工作都能独立完成,懂得事情轻重缓急,做事较有条理,能较好的完成领导交代的工作。与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作。工作适应力逐步加强,对后期安排的工作,也能妥善完成。工作的完成情况自我评价有的优良,比如一些行政方面的工作都能妥善安排,有序完成;但是有的却完成的不太理想,特别是每月月初的考勤统计和工资表的制作,经常会出现一些严重的差错,这都是因为本人的粗心大意造成的,在今后的工作中我一定要认真仔细,不该出现的错误一定不能出现,做好自己的本职工作。 工作中存在的问题:
1.现在每天都有上门拜访的客户,客户到访要通知投资顾问来大厅接待,因为市场部用的都是呼叫系统,没有电话内线,只能通知部门经理,但是有时候经理在业务大厅,去业务大厅找业务员的话前台就没人,只剩客户,这样感觉不是很妥当,得想个合适的解决方法。
2.名片问题:现在合作的广告公司印名片的标准是每张名片两盒起印,有的员工在职时间比较短,名片都没怎么用,有些浪费。
三、对未来工作的设想
作为行政部的工作人员,我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。要想协调好一个团队,必须做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展。首先要抱以一个正确的
心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会,努力提高工作水平,在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后以主人问的姿态发挥所长,为公司分担更多力所能及的工作。今后的工作我要更加细致点,沟通多一点,责任心强一点,跟着汇创越做越强。
感谢各位领导能够提供给我这个工作平台,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事这几个月来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信只要自己坚持不懈,加上大家彼此多分理解、多份沟通,明天会更好。
四、对公司的建议
1. 公司很多员工建议增加培训课程,公司每周或每两周举行一次集体的培训,培训内容重
点是电话谈判技巧和当面谈判技巧。因为现在我们公司员工大部分是毕业生,刚出社会,对于人与人之间的交流和谈判技巧都不成熟,需要重点培训。
2. 公司的客厅是否应该改善,有时候公司会有好几组客户上门,会议室只能坐一组,其余
的只能在客厅谈判,而客厅的沙发是沿着墙一排摆放的,没有桌子,客户的杯子没地方放,业务员和客户谈判的时候资料和电脑也只能拿在手上,有时候要写字就更不方便了。
行政工作对一个正在成长和发展的公司而言,是非常严峻而重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多,因此需要公司领导予以重视和支持。各部门提供支持与配合的程度如何等,都是行政人事总务部工作成败的关键。所以工作完成过程中恳请公司领导与各部门予以大力协助。2014年公司是紧张忙碌的,行政前台工作责任也大,但我始终以饱满的工作热情投入工作,兢兢业业,履行行政、人事等各项工作职责、执行公司的规章制度,较好的完成了各项工作任责。当然,在今年的工作中存在粗糙等不足,将在来年工作中改进和纠正。随着公司的发展壮大,可以预料来年大家的工作将更加繁重,要求也更高,为此,我将更加勤奋的工作,努力为公司做出贡献!
第五篇:试用期工作自我总结
试用期工作自我总结
时间如箭一样地飞逝着。回顾到公司将近半年来,总在不知不觉中度过。我自己在工作中也是受益匪浅,现将上半年工作情况作出如下总结:
首先,就我个人而言。我很感谢公司可以给我一个学习与进步的舞台,感谢你们对我的关照~半年来,我或多(更多请搜索WwW.HaowoRD.COM)或少的学习了一些产品知识,目前我所学到的也只是微不足道的,并且还存在着很多自身的一些问题和不足。主要表现在:第一,对我而言,毕业刚满一年,涉及面料方面的工作也是一个新的岗位,许多工作都需要边干边摸索,导致工作起来不是游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,自己各方面的工作能力也不是很理想,都需要进行很好的加强。
其次,就公司整体状况而言。由于今年的市场行情不断变化,导致公司上半年的业绩不是很理想,这也直接关系到我们的工作态度,所以工作上不是很忙碌,见不到一丁点的效率,总觉得工作情绪有些压抑~时常反省自己,总想去多做些什么能否对提升业绩有所帮助,不过心里老是有些顾忌,感觉自己还不够成熟,总怀疑自己这个时候还不适合去做业务方面,只是想多些时间让自己成长起来,提高自身各方面的知识与素养,那样我会更有把握的去做出决定~
最后,众观上述问题,在未来更长的工作生涯中,我会更加严格要求自己,踏实地做好每一件事。我热衷于这个行业,做着自己感兴趣的纺织服装业,充满着热情,也很有行动力,心中更是充满了理想。目前,可能还未完全的涉及服装领域当中,我相信在不久的将来,再加上公司也有这方面发展的计划,一定可以尽早的实现~我更加希望,公司可以给我信心与勇气,让我可以更自信的去发挥并创造更多的成就~我深信,只要交待安排给我的事,我会尽心尽责的去完成~我会不断加强学习,拓宽知识面,努力学习产品专业知识和一些工作常识;本着实事求是的做事原则,继续发扬优点,改善缺点;团结一致,勤奋工作,共同进步,维护公司利益,积极为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩~
以上我主要阐述了三点,将半年来的工作总结和对未来的努力方向,做了一个很深刻的报告。由于工作方面经验不足,更是心有余而力不足,收获的不是很理想。总之,我深感自己需要学习和提升的地方还很多。在接下来的工作中我更加没有理由懈怠。我会不断积累经验和教训,尽快提高自己。未来还要不断的努力加油~
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范文二:试用期上保险吗
试用期上保险吗
今天有法律顾问单位的负责人打电话问我这么一个问题“试用期可以不上保险吧?”看来对新的劳动法知识,还有必要继续加大宣传力度。我认为很有必要在我的博客中再对这个问题回答一下:“试用期不给员工上保险违法。”
试用期属于劳动合同的一部分,试用期内用人单位应当为劳动者缴纳社会保险。如果用人单位没有为劳动者上保险的,劳动者随时都可以辞职,并可以要求经济补偿金。
另外还补充一下:试用期也不能随意约定,劳动合同仅约定试用期的,试用期合同不成立,该期限视同劳动合同期限。劳动合同法还规定:“只有劳动合同期限在三个月以上的,才可以约定试用期,以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者三个月以下的劳动合同不允许约定试用期;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。”法律这些规定就是为了防止一些用人单位乱和劳动者约定试用期,侵害劳动者的权宜。劳动合同法还规定的违法约定试用期用人单位的法律责任:劳动合同法第八十三条规定,如果约定的试用期超过法律规定的试用期的,由劳动行政部门责令改正;超过法律规定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
我国劳动合同在试用期规定上格外偏向劳动者,用人单位试用期间用工成本扩大。针对那些人员流动性大的单位来说是一笔很大的开始,沈斌倜律师建议这些流动性大的工作岗位可以考虑利用劳务派遣。
范文三:保险试用期工作总结
保险试用期工作总结
第一篇:试用期医生试用期工作总结试用期工作总结
尊敬的各位领导,大家上午好,转眼见一年的试用期已经结束,在 这段时间里,在医院领导、带教老师、同事们的的关心和帮助下,我 很好地完成了各项工作任务, 使自己较快地熟悉了新的工作环境, 在 工作态度、 专业技术水平等方面均取得较大的进步, 现将工作报告总 结如下:
一、端正工作态度,热情为患者服务。
作为一名医务工作者,为患者服务,既是责任,也是义务。所以在 工作中, 努力提高自己的思想道德素和业务水平, 竭尽所能为患者服 务;耐心对待每一位患者, 不管自己多累,都不厌其烦地做好病情及 治疗的解释和沟通工作,切实将 ” 两好一满意 ” 工作落实到实处。让每 一个就诊的患者满意, 同时不断积累经验,保持良好的医患关系, 为以后的工作做好铺垫。
二、认真负责地做好医疗工作,提高专业技术水平。
参加工作后我坚持每天学习,同时不忘学习本专业研究的新成果, 不断汲取新的营养,坚持 “ 精益求精,一丝不苟 ” 的原则,工作过程中 严格按照医疗操作规程进行, 避免医疗事故及差错的发生; 在工作中 不断丰富自己的临床经验, 时刻保持谦虚谨慎, 遇到不懂的问题虚心 向上级医师请教, 努力提高自己综合分析问题和解决问题的能力; 严 密观察病情,及时准确记录病情发展,努力做到对患者负责,让患者
满意。
三、严格要求自己。
在做好本职工作的基础上,积极为科室的发展出谋划策,希望明年 的工作量能够再上新高。 在医院领导和同事们的帮助下, 我的各项工 作完成地较为圆满, 但是我不能有丝毫的松懈, 因为以后的工作还会 面临更大的机遇和挑战。 和其它先进同事相比还有差距, 所以在今后 工作中,我要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。以上 是我的实习工作总结,在过去的一年里,要再次感谢院领导、科室主 任及同事的教育、 指导、 批评和帮助, 感谢同事们给予的关心和支持。 在新的一年里我要更加努力工作,不断进取,时刻以让 “ 人民满意的 医生 ” 的要求去激励自己,使自己在以后的工作中取得更大的进步。 第二篇:新教师试用期工作总结新教师试用期工作总结
时光如水,岁月如歌,转眼间,初为人师已近一年了,新教师试 用期工作总结。作为一名新教师,刚从学校出来又进学校,但身份却 由学生转变为教师。期间,自己感受良多。
一年来,我积极参加学校组织的各种学习政治活动,坚定正确的信 仰,不断提高思想觉悟,树立正确的人生观价值观。与同事关系 ***, 并发扬团队协作精神,无私奉献,工作效率高。我以师德、师爱、师 智、师能要求自己,以爱播撒,用爱耕耘,让孩子身心健康发展。我 经常阅读教学和教育类的书籍,不断充实自己,提高自己。
教学上,我积极参加科组教研教改学习和听课评课活动,既学习继 承传统教学的经验, 又学习新教材教法的新理念。 课前精心设计教案。
上课时, 注意开展以学生为主体的教学活动, 培养和发展学生的英语 实践能力和创新能力,师生互动,课堂气氛活跃。我还注意考虑学生 的心理特点、情感取向和接受能力,营造课堂活跃气氛,注意跟学生 的情感交流。在具体操作中,大胆放手,主动放权,鼓励他们动口动 手动脑, 重视培养主动获取知识的能力。 在探究学习和英语实践活动 中, 我注意指导学生进行单词和简单句子的记忆, 为他们升上五年级 打基矗课后, 我耐心辅导, 细心批改作业, 尽量减轻学生的课业负担, 工作总结《新教师试用期工作总结》 。 我还利用外出学习的机会,认 真学习他人经验,取长补短,不断努力提高业务水平。
在学校领导和同事的帮助指导下,我的教学水平提高较快,我的课 受到学生和听课老师、家长的好评。教学效果也比较显著。如:我接 手四 (2)和四 (3)两个班, 成绩水平不均, 2班英语是年级里最差的, 与 3班差距很大。但经我一年的用心,两个班学生的成绩都有了很大的 进步。 2班英语测验的平均分由原来的 70多上升到 80分,与年级的 其他班拉近了差距。 3班也在稳步前进。论文《试比较小学生中英文 写作的不同》 并在东区英语教学论文评比中获二等奖。 我校英语剧获 得东区英语剧比赛一等奖。 我作为一个主要的策划者, 受到了练校长 的肯定和表扬。但我深知这离不开领导和同事的支持帮助。
我是四 (2)班的副班主任, 我主动协助班主任潘琼苑老师开展班级工 作,经常下班指导学生出墙报、督促做两操等。我时刻注意对学生进 行思想教育, 培养他们良好的情感和健全心理。 班上很多学生觉得我 知心,很多心事都告诉我。连一些比较调皮的学生,在我的开导下,
劣性行为也有所收敛, 对其他同学的影响力也大大的减弱了。 我经常 用家校通或者电话与家长联系,了解学生情况或向家长汇报学生近 况,坚持正面教育和激励引导。我和班主任一起去家访,尤其注意做 好单亲家庭学生、 下岗家庭学生的思想和心理教育工作。 我常常和班 主任、其他任课老师常常交换意见,工作协调,注意培优补差,为提 高 2班 3班的整体素质付出了辛勤的努力。 对学校值周、 科组宣传栏 的工作,我都热心付出,毫不计较。
一年的工作与学习,我自感收获颇丰。如果说有一点成绩的话,首 先要谢谢领导和同事的帮助和支持, 我的成长途中写满了他们悉心关 怀和鼓励的印记。我初涉教坛,工作中还存在很多不足,有待我努力 改进。如:我的教学设计能力还有待提高。其次,在处理教学中有些 事情有时还过于急躁, 还需要有更多的耐心和处理的技巧。 我相信在 今后的工作和学习中,经过磨练,我会改善自己的不足,越做越好, 努力把自己培养成一个深受学生欢迎的优秀教师。
第三篇:试用期工作总结试用期工作总结 时光飞逝,转眼间,两 个月的工作试用期已将接近尾声。 在这段时间里大家给予了我足够的 宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和 同事们积极乐观、包容的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有 机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。 在这将近两个月的时间 里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,凭着自身的专业素质,通 过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步。公司的企业文化, 已深深融入并深受其中;日常规章制度、管理规范,已时刻谨记并认
真贯彻着、执行着;与同事们的关系由刚开始的陌生、尴尬、无语到 熟知、和谐及凯凯而谈。现将这两个月的日常工作做总结性汇报: 一、遵守公司各项规章制度、认真工作、使自己工作效率不断得到 提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功 的保障。 遵守公司的各项规章制度、 兢兢业业做好本职工作是我自己 的工作原则,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗 位职责。 因为工作的特殊性和精确性, 在工作中我严格要求自己要做 到零误差,以提高准确率和工作效率。确保每项工作的高质量、高品 质、高效率,力求项目的完整性及完美性。二、积极配合领导、服从 命令、团结同事、相互学习 、积极配合工作;
平日里要注意多关心同事、团结一体、互相学习。工作中我们都是 彼此的老师 , 往往从别人的身上看到自己的影子,有好的也有坏的, 在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。从 我个人而言,在工作的过程中我受益非浅,从做事、到做人;从看问 题、 到解决问题上都给了我新的机会和经验。 这将在我以后的职业生 涯中影响颇深,以及如何做人具有很大教育。
我所在的部门是一个充满激情和挑战的部门,我要认真学习岗位职 能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。
在今后的工作中,我将努力提高自己的专业技能及专业水平,克服 不足,并朝着以下几个方向努力:
(1) 、在以后的工作中不断学习专业知识,通过多看、多学、多练
范文四:试用期有保险吗
试用期有保险吗
在做一份新工作的时候,往往要经历一段试用期,在这段试用期里面,员工享受到的待遇会比正式员工低很多,特别是保险问题,许多公司都不会给试用期员工购买它。那么,试用期有保险吗?律伴网有更多知识,欢迎浏览。
试用期有保险吗?应该要有。
首先根据劳动法的规定,单位不得单独和劳动者签订只有试用期的合同。所以单位只跟你签订了试用期合同的话,这个合同也算正式合同。
其次,对于社保,不管是在试用期还是正式期,单位都是法定的义务缴纳人。你代缴的社保,可以问单位要,从你工作日开始。当然,社保自己也有缴纳的部分,但大部分应由单位来缴纳的,一般个人是缴纳工资的11%左右,单位缴纳工资的37%左右!对于单位部门,你是可以要求单位返还的。
如果单位让你缴纳,且不补偿给你的,你首先可以向社保中心投诉,也可以申请劳动仲裁,要求单位支付问你收取的社保欠款。
相关法律条文:
(一)《劳动合同法》
第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
(二)《社会保险法》
第五十八条有明确规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
(三)《社会保险费申报缴纳管理规定》
第八条,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的,社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后,由社会保险经办机构按照规定结算。
试用期有保险吗?一般单位是应该要给试用期员工购买社保,要是试用期阶段的员工,发现单位并没有为自己买社保,可以到当地的劳动部门投诉维权。试用期单位不肯给员工购买社保,在无法解决的情况下应该要积极找律伴网律师帮忙。
文章来源:律伴网 http://www.lvban365.net/
范文五:保险试用期工作总结
保险试用期工作总结
新教师试用期工作总结
时光如水,岁月如歌,转眼间,初为人师已近一年了,新教师试用期工作总结。作为一名新教师,刚从学校出来又进学校,但身份却由学生转变为教师。期间,自己感受良多。
一年来,我积极参加学校组织的各种学习政治活动,坚定正确的信仰,不断提高思想觉悟,树立正确的人生观价值观。与同事关系***,并发扬团队协作精神,无私奉献,工作效率高。我以师德、师爱、师智、师能要求自己,以爱播撒,用爱耕耘,让孩子身心健康发展。我经常阅读教学和教育类的书籍,不断充实自己,提高自己。
教学上,我积极参加科组教研教改学习和听课评课活动,既学习继承传统教学的经验,又学习新教材教法的新理念。课前精心设计教案。上课时,注意开展以学生为主体的教学活动,培养和发展学生的英语实践能力和创新能力,师生互动,课堂气氛活跃。我还注意考虑学生的心理特点、情感取向和接受能力,营造课堂活跃气氛,注意跟学生的情感交流。在具体操作中,大胆放手,主动放权,鼓励他们动口动手动脑,重视培养主动获取知识的能力。在探究学习和英语实践活动中,我注意指导学生进行单词和简单句子的记忆,为他们升上五年级打基矗课后,我耐心辅导,细心批改作业,尽量减轻学生的课业负担,工作总结《新教师试用期工作总结》。 我还利用外出学习的
机会,认真学习他人经验,取长补短,不断努力提高业务水平。
在学校领导和同事的帮助指导下,我的教学水平提高较快,我的课受到学生和听课老师、家长的好评。教学效果也比较显著。如:我接手四(2)和四(3)两个班,成绩水平不均,2班英语是年级里最差的,与3班差距很大。但经我一年的用心,两个班学生的成绩都有了很大的进步。2班英语测验的平均分由原来的70多上升到80分,与年级的其他班拉近了差距。3班也在稳步前进。论文《试比较小学生中英文写作的不同》并在东区英语教学论文评比中获二等奖。我校英语剧获得东区英语剧比赛一等奖。我作为一个主要的策划者,受到了练校长的肯定和表扬。但我深知这离不开领导和同事的支持帮助。
我是四(2)班的副班主任,我主动协助班主任潘琼苑老师开展班级工作,经常下班指导学生出墙报、督促做两操等。我时刻注意对学生进行思想教育,培养他们良好的情感和健全心理。班上很多学生觉得我知心,很多心事都告诉我。连一些比较调皮的学生,在我的开导下,劣性行为也有所收敛,对其他同学的影响力也大大的减弱了。我经常用家校通或者电话与家长联系,了解学生情况或向家长汇报学生近况,坚持正面教育和激励引导。我和班主任一起去家访,尤其注意做好单亲家庭学生、下岗家庭学生的思想和心理教育工作。我常常和班主任、其他任课老师常常交换意见,工作协调,注意培优补差,为提高2班3班的整体素质付出了辛勤的努力。对学校值周、科组宣传栏的工作,我都热心付出,毫不计较。
一年的工作与学习,我自感收获颇丰。如果说有一点成绩的话,
首先要谢谢领导和同事的帮助和支持,我的成长途中写满了他们悉心关怀和鼓励的印记。我初涉教坛,工作中还存在很多不足,有待我努力改进。如:我的教学设计能力还有待提高。其次,在处理教学中有些事情有时还过于急躁,还需要有更多的耐心和处理的技巧。我相信在今后的工作和学习中,经过磨练,我会改善自己的不足,越做越好,努力把自己培养成一个深受学生欢迎的优秀教师。
第三篇:试用期工作总结 试用期工作总结 时光飞逝,转眼间,两个月的工作试用期已将接近尾声。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和同事们积极乐观、包容的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。 在这将近两个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,凭着自身的专业素质,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步。公司的企业文化,已深深融入并深受其中;日常规章制度、管理规范,已时刻谨记并认真贯彻着、执行着;与同事们的关系由刚开始的陌生、尴尬、无语到熟知、和谐及凯凯而谈。现将这两个月的日常工作做总结性汇报:
一、遵守公司各项规章制度、认真工作、使自己工作效率不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自己的工作原则,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗位职责。因为工作的特殊性和精确性,在工作中我严格要求自己
要做到零误差,以提高准确率和工作效率。确保每项工作的高质量、高品质、高效率,力求项目的完整性及完美性。二、积极配合领导、服从命令、团结同事、相互学习 、积极配合工作;
平日里要注意多关心同事、团结一体、互相学习。工作中我们都是彼此的老师,往往从别人的身上看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。从我个人而言,在工作的过程中我受益非浅,从做事、到做人;从看问题、到解决问题上都给了我新的机会和经验。这将在我以后的职业生涯中影响颇深,以及如何做人具有很大教育。
我所在的部门是一个充满激情和挑战的部门,我要认真学习岗位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。
在今后的工作中,我将努力提高自己的专业技能及专业水平,克服不足,并朝着以下几个方向努力:
、在以后的工作中不断学习专业知识,通过多看、多学、多练来,不断地提高自己的各项专业技能及操作技能水平。
、提高自己解决日常实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服自己急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项分配工作。以上是我个人的一个工作总结及自己今后努力改进的方向,可能具体的还不够完善和成熟,但是我会尽我最大努力去执行,请领导审核。如有不完整的地方不对的地方也请领导补充并及时加以指导。
丁浩
2014年6月31号
第四篇:试用期工作总结 试用期工作总结
一(工作内容
1. 打扫总经理办公室、大厅、会议室及前台卫生。
2. 检查室内各类物品的摆放,注意设备的日常维护。
3. 管理好开关射灯及办公区域照明。
4. 查看饮用水数量,及时打电话补充。
5. 总部客服发来的行情信息及时转发到公司群。
6. 上前程无忧、智联招聘、纳才网下载简历并平均分配给各个团队经理,管理层简历发到董事长邮箱。
7. 接听电话,问清对方公司名称、对方姓名与来电目的。
8. 接待来访客户,对来访客户进行来访登记,然后立即通知相关的销售人员到前台来接待,为客户准备茶水。
9. 及时将客户来访信息写到市场终端部的白板上,并及时登记到hc内部管理系统上。
10. 接待求职者面试,对求职者做好登记,带领其到会议室或客厅填写兴趣测试表,打好评分后通知相关经理面试。
11. 为各部门制作表格及打印资料文件。
12.
13.
14.
15. 收发包裹寄文件,通知员工领取。 负责公司内部的水电空调等维修及物业规定的各项活动的联系工作。 鱼缸,花卉的维护,
有情况及时联系供应商。 公司活动时需要的物料及一些行政事项的准备工作。
16. 员工领取办公用品时,让其填写办公用品领用表,然后给予发放。
17. 每个月做好办公用品的盘点,数量不足时及时进行补充采购。
18. 负责一些前台常用表格的管理,如:外出考勤表,考勤补签表,请假单,办公用品领用表,印刷品领用表等。
19. 每个月初做好上个月的员工薪资标准,交给总经理签字;做考勤统计让每个员工确认签字,统计上个月员工客户邀约量做好员工薪资表并扫描发给总部人事审核。
20. 客户开户:将客户信息发给总部客服开通模拟账号或实盘账号,必要时指导客户签开户协议,检查并扫描开户资料发给总部客服。
21. 新员工入职培训的签到管理。
22. 为新员工办理入职手续,让其填写入职登记表,发放工牌,并将员工信息保存到员工花名册和hc内部管理系统中。
23. 员工离职时要填写离职申请表,办理相关的离职手续,工作移交情况的确认,及时更新员工花名册和hc内部管理系统中。
24. 图书的管理工作,包括新图书入库,员工借阅手续等。
25. 举办投资报告会时,担任客服组负责人,负责接待客户,做好客户来访的登记工作,以及奖品的展示及发放工作,还有开户资
料及开户需要的设备的准备工作。
26. 领导交代的其他事项。
二、工作完成情况
能够较好的完成本职工作大部分工作都能独立完成,懂得事情轻重缓急,做事较有条理,能较好的完成领导交代的工作。与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作。工作适应力逐步加强,对后期安排的工作,也能妥善完成。工作的完成情况自我评价有的优良,比如一些行政方面的工作都能妥善安排,有序完成;但是有的却完成的不太理想,特别是每月月初的考勤统计和工资表的制作,经常会出现一些严重的差错,这都是因为本人的粗心大意造成的,在今后的工作中我一定要认真仔细,不该出现的错误一定不能出现,做好自己的本职工作。 工作中存在的问题:
1.现在每天都有上门拜访的客户,客户到访要通知投资顾问来大厅接待,因为市场部用的都是呼叫系统,没有电话内线,只能通知部门经理,但是有时候经理在业务大厅,去业务大厅找业务员的话前台就没人,只剩客户,这样感觉不是很妥当,得想个合适的解决方法。
2.名片问题:现在合作的广告公司印名片的标准是每张名片两盒起印,有的员工在职时间比较短,名片都没怎么用,有些浪费。
三、对未来工作的设想
作为行政部的工作人员,我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。要想协调好一个团队,必须做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展。首先要抱以一个正确的心态,踏踏实实、
任劳任怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会,努力提高工作水平,在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后以主人问的姿态发挥所长,为公司分担更多力所能及的工作。今后的工作我要更加细致点,沟通多一点,责任心强一点,跟着汇创越做越强。
感谢各位领导能够提供给我这个工作平台,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事这几个月来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信只要自己坚持不懈,加上大家彼此多分理解、多份沟通,明天会更好。
四、对公司的建议
1. 公司很多员工建议增加培训课程,公司每周或每两周举行一次集体的培训,培训内容重
点是电话谈判技巧和当面谈判技巧。因为现在我们公司员工大部分是毕业生,刚出社会,对于人与人之间的交流和谈判技巧都不成熟,需要重点培训。
2. 公司的客厅是否应该改善,有时候公司会有好几组客户上门,会议室只能坐一组,其余
的只能在客厅谈判,而客厅的沙发是沿着墙一排摆放的,没有桌子,客户的杯子没地方放,业务员和客户谈判的时候资料和电脑也只能拿在手上,有时候要写字就更不方便了。
行政工作对一个正在成长和发展的公司而言,是非常严峻而重
要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多,因此需要公司领导予以重视和支持。各部门提供支持与配合的程度如何等,都是行政人事总务部工作成败的关键。所以工作完成过程中恳请公司领导与各部门予以大力协助。2014年公司是紧张忙碌的,行政前台工作责任也大,但我始终以饱满的工作热情投入工作,兢兢业业,履行行政、人事等各项工作职责、执行公司的规章制度,较好的完成了各项工作任责。当然,在今年的工作中存在粗糙等不足,将在来年工作中改进和纠正。随着公司的发展壮大,可以预料来年大家的工作将更加繁重,要求也更高,为此,我将更加勤奋的工作,努力为公司做出贡献!
第五篇:试用期工作自我总结 试用期工作自我总结
时间如箭一样地飞逝着。回顾到公司将近半年来,总在不知不觉中度过。我自己在工作中也是受益匪浅,现将上半年工作情况作出如下总结:
首先,就我个人而言。我很感谢公司可以给我一个学习与进步的舞台,感谢你们对我的关照~半年来,我或多(更多请搜索WwW.HaowoRD.COM)或少的学习了一些产品知识,目前我所学到的也只是微不足道的,并且还存在着很多自身的一些问题和不足。主要表现在:第一,对我而言,毕业刚满一年,涉及面料方面的工作也是一个新的岗位,许多工作都需要边干边摸索,导致工作起来不是游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,自己各方面的工作能力也不是很理想,都需要进行很好的加强。
其次,就公司整体状况而言。由于今年的市场行情不断变化,导致公司上半年的业绩不是很理想,这也直接关系到我们的工作态度,所以工作上不是很忙碌,见不到一丁点的效率,总觉得工作情绪有些压抑~时常反省自己,总想去多做些什么能否对提升业绩有所帮助,不过心里老是有些顾忌,感觉自己还不够成熟,总怀疑自己这个时候还不适合去做业务方面,只是想多些时间让自己成长起来,提高自身各方面的知识与素养,那样我会更有把握的去做出决定~
最后,众观上述问题,在未来更长的工作生涯中,我会更加严格要求自己,踏实地做好每一件事。我热衷于这个行业,做着自己感兴趣的纺织服装业,充满着热情,也很有行动力,心中更是充满了理想。目前,可能还未完全的涉及服装领域当中,我相信在不久的将来,再加上公司也有这方面发展的计划,一定可以尽早的实现~我更加希望,公司可以给我信心与勇气,让我可以更自信的去发挥并创造更多的成就~我深信,只要交待安排给我的事,我会尽心尽责的去完成~我会不断加强学习,拓宽知识面,努力学习产品专业知识和一些工作常识;本着实事求是的做事原则,继续发扬优点,改善缺点;团结一致,勤奋工作,共同进步,维护公司利益,积极为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩~
以上我主要阐述了三点,将半年来的工作总结和对未来的努力方向,做了一个很深刻的报告。由于工作方面经验不足,更是心有余而力不足,收获的不是很理想。总之,我深感自己需要学习和提升的地方还很多。在接下来的工作中我更加没有理由懈怠。我会不断积累
经验和教训,尽快提高自己。未来还要不断的努力加油~
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