举破天
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企业支付劳务费可否直接划款到个人账户,
可以。依据:《人民币银行结算账户管理办法》(中国人民银行令[2003]第5号)第二条存款人在中国境内的银行开立的银行结算账户适用本办法。
本办法所称存款人，是指在中国境内开立银行结算账户的机关、团体、部队、企业、事业单位、其他组织(以下统称单位)、个体工商户和自然人。
第三条银行结算账户按存款人分为单位银行结算账户和个人银行结算账户。
(一)存款人以单位名称开立的银行结算账户为单位银行结算账户。单位银行结算账户按用途分为基本存款账户、一般存款账户、专用存款账户、临时存款账户。
个体工商户凭营业执照以字号或经营者姓名开立的银行结算账户纳入单位银行结算账户管理。
(二)存款人凭个人身份证件以自然人名称开立的银行结算账户为个人银行结算账户。
邮政储蓄机构办理银行卡业务开立的账户纳入个人银行结算账户管理。
第四十条 单位从其银行结算账户支付给个人银行结算账户的款项，每笔超过5万元的，应向其开户银行 提供下列付款依据:
(一)代发工资协议和收款人清单。
(二)奖励证明。
(三)新闻出版、演出主办等单位与收款人签订的劳务合同或支付给个人款项的证明。
(四)证券公司、期货公司、信托投资公司、奖券发行或承销部门支付或退还给自然人款项的证明。
(五)债权或产权转让协议。
(六)借款合同。
(七)保险公司的证明。
(八)税收征管部门的证明。
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(九)农、副、矿产品购销合同。
(十)其他合法款项的证明。
从单位银行结算账户支付给个人银行结算账户的款项应纳税的，税收代扣单位付款时应向其开户银行提供完税证明。
第四十一条有下列情形之一的，个人应出具本办法第四十条规定的有关收款依据。
(一)个人持出票人为单位的支票向开户银行委托收款，将款项转入其个人银行结算账户的。
(二)个人持申请人为单位的银行汇票和银行本票向开户银行提示付款，将款项转入其个人银行结算账户的。
因此，贵公司从单位银行结算账户支付给个体工商户的劳务费，如果提供的是个体工商户凭营业执照以字号或经营者姓名开立的银行结算账户，属单位银行结算账户是没问题的。如果提供的是凭个人身份证件以自然人名称开立的银行结算账户，属个人银行结算账户，应符合第四十条的规定，每笔超过5万元的，贵公司应向其开户银行提供上述规定的付款依据。同时贵公司付款时应向其开户银行提供劳务费完税证明。
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劳务费支付证明
劳务?费支付证?明?
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第一篇?:?
? ?劳务费?支付?证明?劳务?费支?付证?明呵??呵，这个?我长?办，?固定?格式??基本银行?只是??存档，没?实际?用途?格式?我?xx?公司与??xx要做?好合?同管?理和??结算的基?础丁?作。??
1?、合?同是?规定?总分?包双?方贵?，权?、利?的法?律文?件，?也是?劳务?费?兑付的??依据。各?单位?要及?时签?订劳?务和?专业?分包??合同，杜?绝不?签订?分?包合同?就允?许分?包企?业进?场施?工现?象。? ?
2?、签?订分??包合同要?执行?“工?料分?开”?原则?，主?材采??购、大型?租?赁、大?型机?械不?得在?劳务?分包?合同?中约?定;?同时?要严?格区?分、?界定?劳?务费与?人工?工资?范围?，并?在合?同中?注明??。
?3?、劳务?费是?农民?工工?资支??付的?来源。各?单位?要按?月结?算劳?务费?，当??月完成的?工作?量，?应在?次月?15?个工?作日??内完成结?算;?合同?执行?结?束后，?应在?56?天内?完成?全部?结算?手续?。企?业要?加强?劳务?费结?算管?理工??作，做到?底数?清晰?，避?免出?现因?久拖?不结?发生?争议?和因?此引?发的?恶意??讨要。劳?务费?和农?民工?工资?兑付?程序? ?
1?、各?公司?项目?部负?责进?场务?工人??员实名化?管理?，负?责现?场人?员?花名册?与工?资发?放表?的核?对，?依据?实际?情况?填报?《劳?务费?兑付?单》?，?附劳务?分包?企业?农民??工工资发?放表?报公?司审?核。? ?
2?、当?劳务?费支?付到?劳务?分包?企业?后，?各单?位项?目部?要监?督分?包?企业将?工资?发放?到农??民工工人?手中?，限?期收?回有?农民?工本?人签??字的工?资发放?表一?份，?报公?司存?档备?查。? ?
3?、公?司人?力资?源部?应对??各单位劳?务费?发放?过程?进行?监督??检查，?及时纠?正和?处理?劳务?费发?放中?违规?问题?，保?证农?民工?工资?支付?到位?。?
?6?、 ?各项?目部?每月?月末??向公司人?力资?源部?报送?劳务?费兑?付情?况?表，准?确反?映劳?务费?兑付?情况?。第??六条相关?部门?职责? ?
1?、公?司总?部负?责对?所属??各企业劳?务和?专业?分包?合同?订立?、实?施?的指导?和监?管工?作，?杜绝?发生?不订??立合同施?工和?违法?违规?分包?，负?责?结算和?支付?纠纷?的调?解处?理。? ?
2?、公?司施?工管?理部?负责?各企?业施?工产?值的?审核?和统??计，作为?支?付劳务?费的?考核?依据?。?
?3?、公司?财务?部负?责监?督考?核各?单位?财务?部门?按规?定标?准提?取预??留费，拨?付人?力资?源部?中心?农民?工工?资预?留帐?户;?负责?监督?人力?资源??部专款支?付工?作。? ?
4?、公?司人?力资?源部?负责?对所?属企?业经?营者?劳务??费和农民?工工?资?支付工?作的?考核?和奖?惩实?施工?作。? ?
5??、公司人?力资?源部?负责?监督?、检?查各?单位?劳务?费和?农民?工工?资?兑付工?作;?负责?全公?司农?民工?工资?预留?户的?建立?和日?常管?理工?作。? ?
劳务费?支付?证明? ?
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劳务费支付证明
劳务?费支付证?明?
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劳务费?支付?证明?呵呵??，这个我?长办?，固?定格?式?
基本?银行?只是?存档?，没?实际?用途? ?
格式? 我?XX?公司与?XX?有业?务往?来，?今支?付?XX?劳务费?+?金额，?以转??账支票形?式支?付，?支票?号?XXX?XX?XX?，特?此证?明?!由此?引发?一切?经济??纠纷?和法律责?任由?我公?司承?担。? ?
OK ?记得?用?A4?纸打印? ?加盖单?位公??章，财务??章，法人?章?
劳务?费和?农民?工工?资支?付管?理暂?行办?法。?为贯?彻国?务院?和北?京市?"?建立农??民工上资?支付?保障?制度?，确?保农?民工?资按?时足??额发放给?本人?，?建立工?资支?付监?控制?度和?工资?保证?金制?度，?从根?本上?解决?拖欠?农民?工?工?资问题?"的政?策要?求?.建立?农民?工工?资支??付长效机?制，?维护?农民?工的??合法权益?.?促进社?会稳?定，?结合?集团?实际?，特?制定?本暂?行办?法。? ?
5、集?团人?力资?源开?发服?务中?心负?责监??督、检查?各单?位劳?务费?和农??民工工资?兑付?工作??;
市属?各区?、县?、局?，中?央及?外省?市驻?津单??位，?驻津部队?，银??行系?统、财税?系统?各单?位:?? 为进一?步贯?彻治?理整?顿全?面深?化改?革的?方针?，?做好清?理压?缩计?划外?用工?工作?，控?制消??费基金的?增长?，根?据市?政府?津?政发?142??号文件批?转的?《天?津市??实施&l?t;?全民?所有??制企业临?时工?管理?暂?行规定?细则?》的?有关?规定?，现?将加?强用?工单?位对?外支?付劳?务费?用管?理?的问题?通知?如下?:? ?
一、凡?本市?和外??省市的农?村劳?动力?、城?镇待?业人?员组?成的?各种??承包队、?劳动?服务?队，?在我?市企?业、?事业?、机?关、?团体?和驻?津单?位、?驻?津部队?从事?临时??性、季节?性劳?务工?作的?，除?经市?批准?纳入?工资??基金管?
理的临?时工?和经?市建?委、?市农?委批?准的?成建??制的农民?建筑?承包?队外?，?均属本?通知?的管?理范?围。?用工?单位?在招?用上?述人?员时?，必?须报?市劳?动?局批准?，并?填报?《使?用承?包队?申报?表》??。其支付?给承?包服?务队?的劳?务?人工费?，以?劳务?费列?支，?暂不?计入?用工?单位?的工?资总?额。? ?未报经?市劳??动局批准?，用?工单?位擅?自使?用的??，其支付?的费?用不?得列?入成?本费?用支??出。 ?
?二、用工?单位?用转?帐方?式以?加工?费、?安装?费、??装卸费、?工程?费、??修理费、?设备?维修?费等?各种??名目支付?承包?服务?队费?用的?，其?中的?劳务??人工?费应分别?结算?，并?应将?劳务?人工?费单?独填?制结??算凭证。? ?用工单?位?不得采?用挪?用、?套娶??坐支现金?的办?法支?付给?承包?服务?队费?用?;不得?以假??名目、假?用途?支付?给承?包服?务队?费用?。否?则，?除支?付给?承包?服务?队的??费用不得?列入?成本?费用?支出?外，?对用?工单?位和?当事?人还?应给?予必?要的??处罚。? ?
三、用?工单?位到?开户?银行?以劳?务人?工费?名义?办理?支取?现金?或转?帐?时?，除经市?建委?、市?农委?批准?使用?的成?建制?的农??民建筑承?包队?外，?均?须持劳?动部?门开?具的?《承?包服?务队?劳务?费结?算证?明》?。? ?
四、用?工单?位支?付费?用时?，必?须取?得本?市的?合法?发票?，否?则，?应?当拒付?。承?包服?务队?与用?工单??位结算时?，必?须到?税务?机关?办理?税务?事?宜和开?立发?票手?续。?税务?机关?在办?理征?税开?票时?，应?凭市?劳动?局批?准?的《使?用承??包队申报?表》??。 ?
五、各?级劳?动、?财政?、税?务、?审计??、银行部?门要?加强?监督?检查?。?人民银?行要?加强?管理?，发?现问?题及?时纠?正，?对以?放松?管理?为手?段来?吸?引存款?的，?一经?发现?，按?有关?规定??严肃处理?。对?于工?作责?任心?强，?监?
督检查?好的?单位?和个?人，?市、?区劳?动部?门应?予一??定的奖励?。? 附:?《承??包服务队?劳务?费结?算证?明》?表样? ?
?????????????????????????????????? ??? ??承??包服务队?劳务?费结?算证?明?? ??? ??:?? ????????????? ??经研??究，同意?你单?位使?用承?包队?????人?，?? ??从事???????????工??作，自???年????月????? ??日起?到???月????日止?，???月?份劳?务?费?????? ?????????元?。?? ??? ???? ??注:?1.?按? ????%?的?比例，?已收?取管?理费? ?? ????????元?;? ??2??.此证明?使用?时应?加盖??用工单位?公章?。?? ???? ??? ??年月?日?? ?
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注:此?证明?一式?:? 第一?联:?存根?? 第二联?:开?户银?行? ?第:用工?单?位 ?。 ?
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劳务费支付证明
劳务费支付证明
劳务费支付证明
基本银行只是存档，没实际用途
格式 我XX公司与XX有业务往来，今支付XX劳务费+金额，以转账支票形式支付，支票号XXXXXXX，特此证明!由此引发一切经济纠纷和法律责任由我公司承担。
OK 记得用A4纸打印 加盖单位公章，财务章，法人章 劳务费和农民工工资支付管理暂行办法。为贯彻国务院和北京市"建立农民工上资支付保障制度，确保农民工资按时足额发放给本人，建立工资支付监控制度和工资保证金制度，从根本上解决拖欠农民工工资问题"的政策要求.建立农民工工资支付长效机制，维护农民工的合法权益.促进社会稳定，结合集团实际，特制定本暂行办法。5、集团人力资源开发服务中心负责监督、检查各单位劳务费和农民工工资兑付工作;
市属各区、县、局，中央及外省市驻津单位，驻津部队，银行系统、财税系统各单位: 为进一步贯彻治理整顿全面深化改革的方针，做好清理压缩计划外用工工作，控制消费基金的增长，根据市政府津政发142号文件批转的《天津市实施 全民所有制企业临时工管理暂行规定 细则》的有关规定，现将加强用工单位对外支付劳务费用管理的问题通知如下: 一、凡本市和外省市的农村劳动力、城镇待业人员组成的各种承包队、劳动服务队，在我市企业、事业、机关、团体和驻津单位、驻津部队从事临时性、季节性劳务工作的，除经市批准纳入工资基金管理的临时工和经市建委、市农委批准的成建制的农民建筑承包队外，均属本通知的管理范围。用工单位在招用上述人员时，必须报市劳动局批准，并填报《使用承包队申报表》。其支付给承包服务队的劳务人工费，以劳务费列支，暂不计入用工单位的工资总额。 未报经市劳动局批准，用工单位擅自使用的，其支付的费用不得列入成本费用支出。 二、用工单位用转帐方式以加工费、安装费、装卸费、工程费、修理费、设备维修费等各种名目支付承包服务队费用的，其中的劳务人工费应分别结算，并应将劳务人工费单独填制结算凭证。 用工单位不得采用挪用、套娶坐支现金的办法支付给承包服务队费用;
不得以假名目、假用途支付给承包服务队费用。否则，除支付给承包服务队的费用不得列入成本费用支出外，对用工单位和当事人还应给予必要的处罚。 三、用工单位到开户银行以劳务人工费名义办理支取现金或转帐时，除经市建委、市农委批准使用的成建制的农民建筑承包队外，均须持劳动部门开具的《承包服务队劳务费结算证明》。 四、用工单位支付费用时，必须取得本市的合法发票，否则，应当拒付。承包服务队与用工单位结算时，必须到税务机关办理税务事宜和开立发票手续。税务机关在办理征税开票时，应凭市劳动局批准的《使用承包队申报表》。 五、各级劳动、财政、税务、审计、银行部门要加强监督检查。人民银行要加强管理，发现问题及时纠正，对以放松管理为手段来吸引存款的，一经发现，按有关规定严肃处理。对于工作责任心强，监督检查好的单位和个人，市、区劳动部门应予一定的奖励。 附:《承包服务队劳务费结算证明》表样
??????????????????????? ?? ?承包服务队劳务费结算证明? ?? ?:? ???????? ?经研究，同意你单位使用承包队???人，? ?从事???????工作，自??年??月??? ?日起到??月??日止，??月份劳务费???? ??????元。? ?? ?? ?注:1.按 ???%的比例，已收取管理费 ? ?????元;? ?2.此证明使用时应加盖用工单位公章。? ?? ?? ?年月日?
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注:此证明一式三联: 第一联:存根 第二联:开户银行 第三联:用工单位 。
劳务费支付证明
劳务费支?付证?明?
劳务?费支?付证?明?
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劳务?费支??付证明呵?呵，?这个?我长?办，?固定?格式? ?
基本银?行只?是存??档，没实?际用?途?
格式? ?我XX?公司?与?XX?有业务?往来?，今?支付?XX?劳务?费?+金额?，以?转账?支?票形式??支付，支?票号?XX?XX?XX?X?，特此?证明?!?由此引?发一?切经?济纠?纷和?法?律责任?由我?公司?承担?。?
OK? ?记得用?A4?纸打?印? 加盖?单位?公章?，财?务章?，法?人章? ?劳务费?和农?民工?工资?支付?管理?暂行?办法?。为?贯彻?国务?院和?北京?市?"建?立农民?工上?资支?付保?障制?度，?确保?农民??工资?按时足额?发放?给本?人，?建?立工资?支付?监控?制度?和工??资保证金?制度?，从?根本?上解?决拖?欠农?民工?工?资问题?"?的政策?要求?.?建立农?民工?工资??支付长效?机制?，维?护农?民工?的合??法权益?.促进?社会?稳定?，结?合集?团实?际，?特制?定本?暂行?办法?。?
?5?、集团?人力?资源?开发?服务?中心??负责监督?、检?查各?单位?劳务?费和?农?民工工?资兑?付工?作?; ?
市属各?区、?县、?局，?中央?及外?省市?驻津?单位?，驻?津部?队，?银行?系统?、?财税系?统各?单位?:? 为进?一步?贯彻??治理整顿??全面深化?改革??的方针，?做?好清理?压缩?计划?外用??工工作，?控制?消费?基金?的增?长，?根据?市政?府津?政?发14??2号文件?批转?的《?天津?市实?施?<?;?全民所?有制??企业临时?工管?理暂??行规定细?则》?的有?关规?定，?现将?加强?用工?单位?对外?支付?劳务?费用??管理?的问题通?知如?下:? ?
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? ?一、凡?本市?和外?省市?的农?村劳?动力?、城?镇待?业人??员组成的?各种?承?包队、?劳动?服务?队，?在我?市企??业、事业??、机关、?团体?和驻?津单?位、?驻?津部队?从事?临时?性、?季节??性劳务工?作的?，除?经市?批准?纳入?工资?基金?管?理的临?时工??和经市建?委、?市农?委批?准的?成建?制的?农民?建筑?承包?队外?，?均属本?通知?的管?理范?围。?用工??单位在招?用上??述人员时?，必?须报?市劳?动?局批准?，并?填报?《使?用承?包队?申报?表》?。其?支付?给承?包服?务队?的劳?务?人工费?，以?劳务?费列?支，?暂不?计入?用工?单位?的工?资总?额。? ?未报经?市?
劳动局?批准?，用?工单?位擅?自使??用的，其?支付??的费用不?得列??入成本费?用?支出。? ?
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? ?二、用?工单?位用?转帐??方式以加?工费?、安?装费?、装?卸费?、工?程费?、?修理费?、设?备维?修费?等各?种名?目支?付承?包服?务队?费用?的，?其中?的劳?务?人?工费应分?别结?算，?并应?将劳?务人?工费?单独?填制?结算?凭证?。? 用工?单?位不得?采用?挪用?、套?娶坐?支现??金的办法?支付?给承??包服务队?费用?;?不得?以假名?目、?假用?途支?付给?承包??服务?队费用。?否则?，除?支付?给承?包服?务?队的费?用不?得列?入成?本费?用支?出外?，对?用工?单位?和当?事人?还应?给予?必?要的处?罚。??
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? ?三、用?工单?位到?开户?银行?以劳?务人?工费??名义办理?支取?现金?或转?帐?时，除?经市?建委?、市?农委?批准?使用??的成建制??的农民建?筑承?包队?外，?均?须持劳?动部?门开?具的?《承?包服?务队?劳务?费结?算证?明》?。? ?
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?四、?用工?单位?支付?费用?时，?必须?取得?本市??的合法发?票，?否则?，应?当?拒付。?承包?服务?队与?用工?单位?结算?时，?必须?到税?务机?关办??理税务事?宜?和开立?发票?手续?。税?务机?关在??办理征税?开票??时，应凭?市劳?动局?批准?的?《使用?承包?队申?报表?》。? ?
??五、各级?劳动?、财?政、?税务?、审?计、?银行?部门?要加?强监?督检??查。人?民银行?要加?强管?理，?发现?问题?及时?纠正?，对?以放?松管?理为?手段?来吸?引?存款的?，一?经发?现，?按有?关规?定严?肃处??理。对于?工作?责任?心强?，监?督?检查好?的单?位和?个人?，市?、区?劳动?部门?应予??一定的奖?励。? ?附:《?承包??服务队劳?务费??结算证明?》表?样?
?????????????????????????????????? ???? ??承包?服?务队劳?务费?结算?证明?? ???? ??:?? ???????????? ??经?研究?，?同?意你单位?使用?承包?队?????人，?? ??从??事???????????工作，?自???年???月????? ??日?起到????月???日?止，????月份?劳务?费?????? ??????????元。?? ????? ?? ??注?:?1.?按 ?????%?的比?例，已??收取管理?费? ? ????????元?;?? ??2.?此证?明使??用时应加?盖用??工单位公?章。?? ???? ??? ??年?月?
日? ???????????????????????????????????? 注:?此证?明一?式:? ?第一联?:存?根? 第二?联:?开户?银行? ?第:用?工单?位? 。?
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