工会有权提出增资要求

范文一：工会有权提出增资要求

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工会有权提出增资要求近日，北京市总工会党组书记、副主席张建民在市人大财经委组织的“学习宣传贯彻《北京市集体合同条例》座谈会”上披露，与职工签订集体合同的企业利润增长后，工会有权为职工提出增长工资的要求，而企业对职工的协商要求必须积极回应。

张建民指出，若用人单位不依法回应工会要求的，应责令单位限期整改。,,月,日生效的《北京市集体合同条例》要求:用人单位在和职工签订劳动合同后，还须和职工代表或工会通过集体协商的方式签订集体合同，约定工资分配制度、标准和分配形式，职工年度平均工资水平及其调整幅度等。

集体合同可以一定,年，协商可以随时进行。凡是职工合理要求未满足的，工会必须代表职工及时提出协商的要求，凡未建立集体协商制度的，工会均应向用人单位发出协商要求，用人单位建立企业经营者年薪制的，工会有权为职工提出增长工资的要求，企业必须积极回应。

据悉，市总工会目前正在制订全面深化--------------------------------------------最新精选范文分享--------------谢谢观看--------------------------------------

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集体协商集体合同工作的三年规划，在,年内，北京

市将在,,,,,,,的已建立工会组织、能自主决

定工资分配或实行年薪制的企业建立此项制度。目前

重点是抓好，以调查研究为先导，进一步完善集体合

同工作思路;以区域性行业性协商为突破口，进一步

扩大集体协商集体合同工作覆盖面;以工资集体协商

为重点，进一步完善集体合同的内容;以规范集体协

商制度为手段，进一步提高集体合同的效力;以加强

监督机制为核心，进一步提高集体合同的履约。

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范文二：谁有权提出离婚损害赔偿请求？

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谁有权提出离婚损害赔偿请求？

摘要:离婚损害赔偿是修改后的婚姻法增加的一个新规定,它既是婚姻关系民法属性的直接反映,也是保护离婚当事人合法权益的需要。那么谁有权提出离婚损害赔偿请求?下面小编为大家介绍离婚损害赔偿的行使条件。奉贤区律师网http://www.shgtls.com/感谢您的阅读。

1、请求权人的主体资格。

离婚损害赔偿请求权人必须是无过错一方。离婚损害赔偿请求权只能由无过错一方向有过错一方提出,而不能向其他人提出赔偿请求,婚姻法第四十六条中所指的无过错方,只能是离婚夫妻的无过错方。对因不合法婚姻如重婚导致的无效婚姻以及有配偶者与他人同居(不论采用什么手段)中存在的无过错方,不享有该项请求权,因为这种无过错方不是适格的主体。

2、被请求权的主体资格。

该项损害请求只能向自己的配偶提出,而不能向合法婚姻以外的其他人提起。

《最高人民法院关于适用<中华人民共和国婚姻法>若干问题的解释(一)》第二十九条第一款就承担损害赔偿责任的主体资格作出明确规定,即“承担婚姻法第四十六条规定的损害赔偿责任的主体,为离婚诉讼当事人中无过错方的配偶。”该条所指的配偶中有过错的一方,与无过错一方互为配偶。对有的当事人在请求时要求配偶以外的第三者等进行赔偿的,这是没有法律依据的,法院也不能支持。

3、请求权的行使必须以当事人有过错并因此导致离婚的为前提。

此项损害赔偿请求权的行使,须有符合法律规定的过错情形并因此导致离婚的,也就是说,只有一方在违反婚姻法第三条第二款的禁止性规定导致离婚的,才可以行使此项权利。对于不起诉离婚而又依该条提出损害赔偿请求的,法院不予受理。对于法院判决不准离婚的,对于当事人基于婚姻法第四十六条提出的损害赔偿请求,不予支持。

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什么情形下无过错方有权请求损害赔偿?

婚姻法第46条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。

第一,重婚的;

第二,有配偶者与他人同居的;

第三,实施家庭暴力的;

第四,虐待遗弃家庭成员的。

范文三：未依法购买失业保险，员工可依法要求赔偿

(案例)员工王某2008年1月1日入职广州某化妆品公司，签订2年固定期限劳动合同。2009年12月31日，公司以合同到期为由与王某的劳动合同。期间，公司为员工缴纳2008年2月至2009年12月的社保(含失业保险)。员工王某遂以企业少缴失业保险，导致其少领1个月失业保险金为由，向仲裁委提出申请，要求赔偿1个月失业保险金。

【评析】

1、仲裁委有权受理失业保险待遇赔偿纠纷。2002年颁布的《广东省失业保险条例》第四十四条规定:单位与职工或者失业人员因失业保险事项发生争议的，按劳动争议处理。

2、失业保险待遇分为两部分，即失业保险金和医疗补助金。失业保险金为缴费每满1年支付一个月，标准为最低工资的90%标准;医疗补助金为缴费每满1年支付一个月，标准为最低工资的10%标准。其法律依据为《广东省失业保险条例》第十六条、第十七条、第十八条。

3、本案中，公司本应为员工王某参加24个月失业保险，王某离职时可享受2个月失业保险金和医疗补助金。但因公司少缴1个月失业保险，导致员工王某实际享受的只有1个月失业保险金和医疗补助金。

4、公司对未参保存在过错，应赔偿员工1个月差额的失业保险金和医疗补助金。

(结论)仲裁委依据《广东省失业保险条例》的规定，及王某的请求，裁决公司向员工王某支付1个月失业保险金。

【提示】

1、《广东省失业保险条例》第四十一条规定:单位拒不参加失业保险或者擅自停止缴纳失业保险费，导致失业人员不能按规定享受失业保险待遇的，由单位按失业人员应当享受的失业保险金总额的二倍给予一次性赔偿。

2、第四十一条同时规定:因单位不及时为失业人员或者农民合同制工人出具终止或者解除劳动关系的证明，导致失业人员、农民合同制工人不能按规定享受失业保险待遇或者一次性生活补助的，由单位负责赔偿。

作者简介

易奎律师，武汉大学法学学士，广东格林律师事务所律师，中国劳动人事网资深顾问,中国合同纠纷网推荐律师、中国劳动人事政策法规专刊副主编，资深劳动法讲师。( http://www.91law.cn )

1998 年开始从事法律职业以来，担任多家企业法律顾问，协助企业建立、健全规章制度，避免法律风险。同时也代理大量仲裁及诉讼案件,积累了丰富的专业知识和执业经验。主要执

业方向为合同、劳动、房产、经济纠纷、刑事等。多次参与处理涉及知名公司的案件，保证了委托人利益的最大化。2006年10月，易律师接受西南财经大学邀请，作为劳动法专家讲授劳动法课程。

易律师具有深厚的法学功底、丰富的实践经验、严谨的思维方式和熟练的法律技巧，在办案过程中得以充分发挥,得到了广大企业和劳动者的普遍赞誉;为当事人提供了全面、系统的法律服务，深受当事人的信赖。直接服务过的知名公司有人民日报社华南分社、香港恒威集团、领华(香港)电子有限公司、和记黄埔地产、步步高电子、先科电子、佳能公司、香港国信集团、香港大民有限公司、世界华人周易协会等www.lvshimen.com。

范文四：面对橱柜商家以次充好有权要求赔偿

面对橱柜商家以次充好有权要求赔偿

橱柜商品监测不合格率达55%，除了台面硬度指标不合格外，柜体的甲醛释放量也是橱柜不合格的原因之一。

今年一季度，四川省工商局委托检测机构对成都等19个市、州流通领域销售的日用商品的质量进行监测，监测中发现，橱柜商品监测不合格率达55%，除了台面硬度指标不合格外，柜体的甲醛释放量也是橱柜不合格的原因之一。除了环保不合格外，现在市场上还出现了板材调包、柜体不封边等现象，该如何选择合格的柜体?记(www.chinayigui.com)者邀请了两位专家进行指点。

现象一:柜体板材怎么调包了

前段时间，在某家装论坛上出现了网友投诉的帖子，洋洋洒洒数千字的帖子，图文并茂地列举了某品牌橱柜从板材质量、安装工艺到售后服务等多个问题，得到了网友的跟帖支持。该网友表示，今年4月，他和某品牌橱柜签订了一份合同，上面注明了柜体板材的具体名称，可是在橱柜安装完毕后，他发现原本约定的柜体板材换成了另一(jm.chinayigui.com)个板材品牌的联系电话和商标，商家偷梁换柱的不诚信行为令他十分恼火。

“当初在看样品时，板材色板就不是合同上签订的。我提出了异议，厂家解释保证说安装时候会用合同上签订的板材。”该网友对此十分不满，“好在订购之前我就做足功课了，如果并不懂，不是被他们蒙混过关吗”?

专家意见:该网友所遇到的这种情况在橱柜消费过程中并不鲜见。南京市协会有关人士表示，如果商家违反合同约定，涉嫌以次充好欺诈的话，可以要求适当赔偿，“在选购橱柜时，不要忽视板材，这也关系着安全使用和环保质量。最好要在签合同时详细注明品牌、保修期、质地等项目。”

现象二:柜体四周没有全封边

橱柜板材的严格封边除了让橱柜更为美观外，更是为了让板材中的甲醛得到更好的控制和封闭。但是封边条往往不被所重视，不懂行的因此会马虎大意。广州欧派橱柜企业有限公司南京分公司总经理刘军刚介绍，柜体与封边条紧密贴合、密封性能好，就能有效减少甲醛的释放。但一些橱柜商为了减少加工成本，一般只封看得到的正面，背面与底下以及看不见的接口处就不封边，这样没有封边的一面，就容易释放甲醛。

“封边的好坏，用手一摸就能感觉出来。”刘军刚提醒，优质橱柜的封边细腻、光滑、手感好;劣质的封边则恰恰相反。此外，有些封边条比较脆弱，一折就会断裂，而韧性好的封边

条不易断，同时也能减少甲醛的释放。

专家意见:封边属于制作工艺，是决定着橱柜是否环保的重要因素。制作工艺的好坏关键看机器设备，而封边的机器设备从几万到几百万不等，甚至有的厂家采用手工封边以节约成本，这也直接决定了精密度的高低，“即使有的品牌柜体四周全部封边了，但是精密度不高的仪器会使封边条和柜体之间出现崩边，导致甲醛释放。”

范文五：外交部：中方有权要求日方作出道歉和赔偿

2010年09月25日22:11

中新网9月25日电据外交部网站消息，外交部发言人姜瑜今日在答记者问时表示，钓鱼岛及其附属岛屿自古以来就是中国的固有领土。日方的行径严重侵犯了中国领土主权和中国公民的人身权利，中方当然有权要求日方作出道歉和赔偿。

有记者问：据报道，日本外相前原诚司就日方放回中方船长事表示，日中在东海不存在领土问题。今后如再次出现类似情况，日方将继续毅然应对。请问中方有何评论？

姜瑜回答说：钓鱼岛及其附属岛屿自古以来就是中国的固有领土。中国政府将一如既往，坚定捍卫本国主权和领土完整。

记者问：据报道，日本外务省发言人9月25日就中方发表的外交部声明作出回应，称中国渔船妨碍执行公务，日方已根据国内法严正、慎重处理，不接受中方的道歉、赔偿要求，同时称要进一步充实日中战略互惠关系。请问中方有何评论？

姜瑜回答：中方已在外交部声明中全面阐述了严正立场。我愿重申，钓鱼岛及其附属岛屿自古以来就是中国的固有领土。日方的行径严重侵犯了中国领土主权和中国公民的人身权利，中方当然有权要求日方作出道歉和赔偿。我们希望日方拿出充实中日战略互惠关系的实际行动。

我国渔船船长被日方非法扣押17天后回国

新华网福州9月25日电(记者侯丽军康淼)9月25日凌晨，被日方在钓鱼岛海域非法抓扣的中国渔船船长詹其雄搭乘中国政府派出的包机安全返抵福州。外交部部长助理胡正跃、福建省副省长洪捷序到机场迎接。【详细】

扬子晚报讯从9月8日被日本非法拘留，到9月19日被延长拘留，再到现在，船长詹其雄目前已经在日本冲绳八重山警察署待了整整17天。据一位日本政府内部人士说，“船长（詹其雄）至今仍不承认有意冲撞日方船只。”【详细】

中广网福州9月25日消息詹其雄：他（日方）就是叫我认错，我死都说钓鱼岛是中国的嘛。当记者问到，回家后第一件想做的事是什么时，詹其雄脱口而出，说想去打渔。他说，还要去钓鱼岛打渔。【详细】

范文一：工会有权提出增资要求

范文二：谁有权提出离婚损害赔偿请求？

范文三：未依法购买失业保险，员工可依法要求赔偿

范文四：面对橱柜商家以次充好 有权要求赔偿

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范文四：面对橱柜商家以次充好有权要求赔偿