医院党委换届工作报告

范文一：医院党委换届工作报告

医院党委换届工作报告

团结拼搏锐意进取努力开创医院工作新局面

在市委组织部的正确指导和市卫生局党委的直接领导下，经过我院全体党员的共同努力，中国共产党XX医院党委换届选举大会正式召开了。这次党委换届选举大会是我院历史上的第一次，是我院政治生活中的一件大事，是我们全面实施十一五规划，在新形势下加快医院发展的一次十分重要的大会。这次大会的主题是:高举**理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，全面贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，总结医院党委工作经验，进一步明确医院今后一个时期的发展目标和任务，科学发展，全面创新，求真务实，与时俱进，为把我院建设成为三级专科医院而努力奋斗。

XX医院党委组建于1985年，至今已有22年。本届党委组建于2002年11月，近五年来，在上级党委的正确领导和关怀下，院党委带领全体党员和全院职工，面对设备落后、房屋陈旧、资金不足、历史欠账较多、医院人员比例失调、临床一线人员缺乏等种种困难，团结一致，奋力拼搏，励精图治，艰苦创业，狠抓党的思想建设、组织建设和作风建设;狠抓医护人员队伍建设和医护质量提高;狠抓基础设施建设和科学管理;狠抓服务态度和服务观念转变。使我院各项工作有

了长足发展。业务收入平均每年递增18.6%。医院固定资产由2002年的2300多万元增长到4812.5万元，职工可支配收入有了较大幅度提高，基本实现了三个翻番的既定目标，达到了发展医院富裕职工的目的，为医院建设和发展奠定了坚实的基础。

五年来党委主要工作回顾

一、坚持党要管党，从严治党，党的自身建设进一步加强

党的思想建设、组织建设、作风建设是党的自身建设的主题，几年来，我院党委始终把党建工作列入重要议事日程并取得可喜成绩，2003年第一党支部被评为ss市抗击“非典”先进党支部，院长mm被评为全省抗击“非典”优秀院长和优秀党务工作者。

??党员的政治思想素质进一步提高。党委始终把**建设有中国特色社会主义理论作为行动指南，用“三个代表”重要思想武装党员干部的头脑，开展了“三讲”教育活动和保持共产党员先进性教育活动，通过一系列教育活动，提高了党员思想理论水平，坚定了共产主义信念，激发了工作热情，从而在医院的建设和发展中发挥自己的聪明才智，做出了积极的贡献。

??基层组织建设更加扎实。坚持党委中心组理论学习制度和“三会一课”制度。对六个党支部进行了换届选举，充实和调整加强了党支部力量，加强对入党积极分子的培养，五年来，举办入党积极分子培训班 4 期，培训了50多名要求入党的积极分子，发展党员22名，为党组织输送了新鲜血液，注入了新的活力。

??认真开展“创先争优”活动。注意发挥党支部战斗堡垒作用和党员

先锋模范作用，五年来，共获得市级优秀党员1名，局级优秀党员13名。

??党风廉政建设不断加强。院党委认真贯彻党的“十五大、十六大”精神及中纪委关于加强党风廉政建设的规定，实行党风廉政建设责任制分工和责任追究制，采取多种形式开展党风党纪教育及反腐败斗争，党风廉政建设取得阶段性成效。

二、围绕医院中心任务，认真开展党的各项工作

党委始终遵循“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的指导方针，与行政领导相互配合，通力协作，高度重视改革、发展、稳定的关系，对一些敏感问题注意引导，保持了医院的稳定发展。五年来，医院社会效益和经济效益逐年提高，职工的根本利益得到体现。

??驾驭复杂局面的能力不断提高。2003年，面对突如其来的“非典”疫情，院党委沉着应对，果断决策，先后成立了防治“非典”工作领导小组、技术专家组，紧急抽调30名同志赴道口检查站执行封堵任务;成立了20名医务人员参加的应急分队;组建了收治非典病人的第一、第二梯队，成立了发热门诊和留观病房，很多共产党员踊跃报名，积极参加，发挥了先锋模范作用。在全院上下的共同努力下，圆满完成了抗击“非典”的任务，受到市委、市政府的表扬。

-----加强科学管理，促进各项工作顺利进行。编印《医院工作制度及各级人员职责》和《医院安全职责及制度》，下发各科室并狠抓落实，实现了管理工作的科学化和规范化。

??人才队伍建设步伐加快。实施树“名医”，创“名院”战略，加快人

才梯队建设，5年来医院共投入210万元用于人才培养，先后选送近百名政治素质高，业务基础好，可塑性强的中青年技术骨干到北京、上海、天津等全国知名医院进修深造。目前一支结构合理的人才梯队正在逐步形成。

??医疗技术水平和医疗质量稳步提高。多项技术项目达到省内先进水平。编印了《临床内儿科常见病诊治规范》、《临床外妇科常见病诊治规范》和《临床检验数据换算与结果分析》，狠抓了“三基”训练和十三项核心制度的落实，基本杜绝了医疗事故的发生。

??科研工作取得可喜成绩。共获得省、市级科研成果奖19项，在省级以上学术期刊发表论文218篇，举办国家级继教项目1期，省级继教项目学习班12期。

??医疗设备不断更新。五年来投资950万元购置万元以上设备60台(件)，其中10万元以上15台(件)。使医疗设备总值由2002年的863.3万元增长到目前的1813.3万元，翻了一番多。

??信息化管理初见成效。近几年来共投入50多万元购置56台电脑及服务器设备，建立了全院信息网络系统，基本实现了微机化管理。

??基础设施建设力度加大，医院面貌焕然一新。投资4000万元建筑面积2万平方米的新住院大楼于2006年8月投入临床试运行。新住院大楼按照目前国内领先医院的标准配置进行装备，为患者和医务人员提供了舒适的住院和工作环境。经过半年多的试运营，医院于2006年10月18日举行了盛大的新住院大楼正式启用庆典，省、市领导亲临会议祝贺，并分别作了重要讲话，庆典活动搞的隆重热烈，

受到了省市领导、专家和社会各界的广泛好评，收到了预期效果。院内环境整饰一新，进行了绿化、硬化和美化，并对医院及家属院水、电管网进行了更新改造，基本实现了病房宾馆化、庭院花园化的目标。

??惠民医院工作稳妥扎实，为党和政府树立了良好形象。2006年5月，医院被市委、市政府和卫生局正式确定为我市唯一一家市级“惠民医院”，同时，进行了隆重的挂牌仪式，市领导出席并剪彩。为使惠民工作落到实处，成立了“惠民医院”组织机构，制定了工作流程，并明确提出了“医疗费用降低，医疗质量不能降低”的要求。对惠民对象实行“两免三减”。为确实把惠民的各项要求落到实处，惠及更多的贫困患者，医院在2006年4月、10月和2007 年4月分别举行三次“医疗惠民月”活动，共接诊病人13587人次，减免费用24.74万元。同时对农村贫困患者凭县、乡、村三级贫困证明信按比例对其住院医疗费用实施减免。一年多来医院共接诊贫困患者859人，减免费用14.87万元。两项合计共减免费用38.61万元，有效地缓解了群众看病难、看病贵的问题，得到患者和社会各届的好评，为党和政府树立了良好形象。提高了我院社会美誉度。

??对外宣传工作取得新进展，市场占有份额逐步提高。一是根据医院整体宣传计划，医院与13县(市)近90个单位建立了协作关系，扩大了医院市场占有份额。二是下乡宣传190余次，组织义诊60多次，免费举办乡村医生学习班24期，近千名乡村医生参加了培训，提高了基层医生的业务水平。三是利用报台等新闻谋体和多种宣传形式全方位宣传医院，在各类报刊刊发稿件60余篇，制作专题片3部，

印制医院宣传画册5000余册，出版《医讯》20万份。四是为新住院大楼各病区制作了科室简介、科普知识展牌，把医院新技术、卫生防病知识潜移默化地传到入院的每一名患者和家属心里，起到了宣传医院的效果。五是建立了对外宣传长效机制，每个党委委员分工负责一个县(市)区，定期深入下去联谊，广交朋友，拓宽了宣传工作渠道。

??组织开展了反商业贿赂活动，提高了拒腐防变能力。根据国家卫生部、国家中医药管理局和省卫生厅、市卫生局关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项治理活动的通知要求，院党委把此项工作当作头等大事来抓，召开专题会进行研究部署。为确保活动效果，医院成立了专项治理领导小组，并结合我院实际，制定下发了《关于在全院开展对商业贿赂进行专项治理活动的安排意见》、《关于“开单提成”、“药品回扣”等问题的治理方案》等文件，先后四次组织召开全院职工大会和全体党员大会进行动员、安排，使全院干部职工充分认识当前形势。由于工作细致深入，员工密切配合，比较好地完成了反对商业贿赂专项治理任务，从而增强了员工自觉抵制商业贿赂的自觉性。同时，医院加大督查力度，使医务人员做到令行禁止，提高了拒腐防变的能力。

??人事分配制度改革稳步推进。以调动积极性和提高效益为目标，调整完善了人事制度改革方案和分配制度改革方案，调动了全院职工的工作积极性。

??医院发展的内外部环境得到优化。注重协调好医院与政府部门、社会各界的关系，重塑医院公众形象和白衣天使形象，扩大了医院的

知名度。

三、构建和谐医院，实现三个文明协调发展

??积极开展文明创建活动。建设学习型医院，开展了“四学”(学微机、学外语、学科技、学法律)活动，拓宽了知识面，提高了医务人员的整体科技素养和人文素养。

??开展“诚信在卫生、满意在医院”活动，把行风建设工作往深里做、往实里做。院党委提出“细节决定成败”的理念，要求每个医务人员从自身做起，从细微之处入手，牢固树立“患者至上，诚信为本”的意识，全面提高了医务人员素质，规范了执业行为，保证了服务质量，社会群众对医院的满意度进一步提高。

??进行了纠风专项治理。通过加强领导、治理商业贿赂、全员承诺、价格公示、完善各项制度、实施惠民工程、实行稽查和责任追究制等，、杜绝了乱收费、滥开药、开单提成、收受“回扣”和“红包”等不良现象。

??完善了院内外制约约束机制。我院在ss市最早实行社会监督员、医德档案和各种评价制度。坚持了患者满意度调查评价，呈现出感谢信明显增多，医疗纠纷大大减少，住院病人明显增多的良好局面。

四、充分发挥统战、群团作用，认真做好老干部工作

??统战工作成效显著。目前我院共有民革、、九三学社、农工党三个民主党派，共5名成员，分布在我院各个工作岗位，均为科室的业务骨干，为医院的建设和发展献计献策，发挥了重要的作用。

??工会围绕医院中心任务和党委工作重点开展各项工作，充

分发挥了民主管理职能。每年召开职代会，讨论通过有关医院建设和发展的大计，体现了职工代表的民主意识，被评为ss市优秀星级职代会、模范职工之家，有4人获得局文明职工称号。

??共青团在组织建设、思想建设和开展团日活动等方面做了有益的创新，促进了青年团员的健康成才，涌现省级青年文明号科室1个，市级青年文明号科室2个，市级青年文明号手3名

----妇女工作成绩突出，获省级“巾帼建功”先进集体一次、市级五次，有5人获得市级“三八红旗手”称号，1人获得感动新区“十大巾帼人物”。

??老干部工作卓有成效。成立了老干部科，配备了专职人员，加强了对老干部工作的管理，先后被市委评为老干部工作先进集体。

五年来，医院党委坚持“发展是硬道理”的方针，支持医院各项政策，合理调配医疗资源，内强素质，外塑形象，在全院职工的共同努力下，取得了显著的社会效益。在工作实践中，使我们在党的工作方面有了一些较为深刻的认识和体会，主要有:一是加强**理论、“三个代表”重要思想，以及党的路线、方针、政策的学习贯彻，是做好各项工作的基础，自觉保持在思想、政治、行动上与党中央的一致;二是围绕医院中心任务开展党建活动，创造性的发挥党组织的核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，经受住时代的锻炼和考验;三是不断探索新时期党建工作的新思路、新途径、新载体，把医院的中心任务纳入党支部和党员目标管理的考核内容，同业务工作有机的结合;四是不断完善有关制度，以制度来规范党员干部的行为，加强

党的民主集中制和廉政建设，凝聚力量，促进医院发展。

几年来，虽然取得了一些成绩，但与上级党委的要求、卫生事业改革的发展和职工的希望还存在一定差距。在政治理论学习、科学管理、设备更新等方面还存在簿弱环节，职工的福利待遇还有待于进一步提高。我们有信心、有决心、有能力，通过扎实工作、加倍努力，勤政廉洁，开拓进取，使我院各项工作再上一个新台阶，创造市一院更加美好的明天。

今后党委工作的总体思路和目标

今后五年工作的指导思想和总体工作目标:以**理论和“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕医院改革、发展和稳定大局，坚持科学发展观，以建设肿瘤专科特色三级专科医院为目标，以创建诚信医院为立足点，以开展党员保先教育、狠抓党风和行风建设为切入点，强化医院精神文明建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，调动一切积极因素，为医院全面协调、持续、快速、健康发展提供精神动力和组织保证。

总体目标是:按照科技兴院和可持续发展方针，今后五年医院的总体发展目标是;打造一个品牌——把我院建成省内一流的以肿瘤为特色的三级专科医院;实现两个满意——让患者满意、让职工满意;增强三种意识——服务意识、市场意识、和竞争意识;倡导四种氛围——发展的氛围，开放的氛围，学习、学术的氛围，团结协作、积极向上的氛围;建立五种体系——质量管理体系、经营管理体系、诚信服务体系、人才发展体系、科技创新体系。

为此，今后一个时期我们工作的着力点要体现在以下几个方面:

一、抢住机遇，深化改革，不断增强医院整体服务功能。强化市场意识，通过扩大对外宣传、开展义诊咨询活动、开设病友联谊会、协作医院联谊会、建立社区卫生服务站等形式，主动联合一切可以联合的省内外医疗资源，拓展医院服务空间，千方百计扩大医疗市场占有份额。

二、强化医院内涵建设，不断提高医院的综合竞争力。抓紧抓实管理队伍建设，建立、健全各项规章制度，积极营造制度管人的氛围，努力实现医院管理水平的新突破，千方百计提升医院的服务品质，不断提高医院社会效益和经济效益。

三、加强人才培养，促进科技进步。实施“名医”战略，加快人才队伍建设，加快重点学科和特色专科建设，形成优势为先、突出重点、夯实薄弱、全面发展的学科建设机制。力争建设1—2个省级重点专科，市级专科要保持并扩大技术优势。相对弱势学科要找准突破点，快速跟进。

四、努力建设诚信医院，切实加强行风建设。认真落实纠风工作“八不准”，严禁触及“六条高压线”，采取有效措施，实施纠风专项治理，实行自查自纠，层层承诺保证，自觉接受舆论监督、患者监督、社会监督，千方百计维护患者切身利益。开展争创医德医风示范科室和医德医风标兵活动，大力弘扬正气。建立“以方便病人为中心”的服务工作流程，提高病人及社会满意度。

五、加强医院文化和精神文明建设，不断展示医院职工的新形象。

牢固树立“诚信、奉献、求精、创新”的职业道德观，千方百计减少投诉和医疗事故。积极创造有利于人才成长并发挥作用的工作环境，千方百计提高医院职工的综合素质。大力倡导和发扬爱岗敬业、关心集体、勤俭办院、以院为家的主人翁精神。以深入开展规范化服务，创建优质医院为载体，以加强内涵建设、完善管理措施为手段，进一步加强精神文明建设、医院形象宣传和社会治安综合治理工作，营造我院发展的良好环境。

六、进一步加强党的基层组织建设，为医院发展提供强有力的思想和组织保障。认真学习和践行“三个代表”思想，按照武装思想、指导实践、推动工作的要求，在“深”字上下功夫，在“新”字上求突破，在“实”字上见成效。加强基层支部建设，改进工作作风，认真做好组织发展，把支部建成医院发展的动力源泉，成为一个坚强的战斗堡垒，带领全体党员和职工为促进医院的快速发展做出贡献。加强对工会、共青团工作的领导与支持，调动一切积极因素，不断增强凝聚力和战斗力，为医院的建设和发展服务，为人民群众提供良好的、更加完善的优质医疗服务。

我们正处在改革开放和全面建设小康社会的重要时期，正处在我院建设和发展的上升期，面对新的机遇、新的挑战，院党委和全体共产党员，都肩负着员工的重托和历史重任，我们要充分发挥党建工作在医院发展中的重要作用，不断加强内涵建设，提高综合服务水平，让我们紧密团结起来，振奋精神，群策群力，为了我院美好的明天，为了我们所衷爱的崇高的卫生事业，发挥自己的聪明才智，团结拼搏，

锐意进取，与时俱进，为开创我院和谐发展的新局面而努力奋斗。

2008年1月18日

范文二：医院党委换届工作报告

医院党委换届工作报告

篇一:基层党支部换届工作报告

栉风沐雨务实创新砥砺前行

全面加强党的建设不断开创后勤服务工作新局面

——xx第三次党员大会报告

尊敬的各位领导、党员代表:

大家好，今天，我们在这里召开中国共产党xx第三次党员代表大会，会议的主要内容是:总结第二次党代会以来段党委工作取得的成绩和经验，审议通过党委工作报告，明确今后一个时期的工作任务和目标，选举产生中国共产党xx新一届委员会和纪律检查委员会，动员和团结广大党员干部职工，认清形势，坚定信心，自强不息，开拓创新，继续加快打造后勤强段的步伐，为开创xx各项事业新局面而努力奋斗～

现在我受xx委员会委托，向大会作工作报告，请予审议。

第一部分:工作回顾

回顾这四年来，xx党委在集团、分公司党委的正确领导和指引下，立足后勤服务实际，深入学习传达十八大、十八届三中、四中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，取得了一定的实效。面对2014年下半年严峻的安全生产形势，引导全体党员干部职工同心同德，奋力拼搏，不遗余力扭转安全局面;党建工

作有条不紊，开展的有声有色，

最大限度地增强了党组织的凝聚力和战斗力，很好地发挥了段党委的核心领导作用，推动了后勤服务工作向纵深发展，为分公司各项事业发展做出了积极贡献。

(一)严抓思想政治工作，凝聚人心。

一直以来，段党委把党员干部思想政治工作作为重要工作之一，把树好党风、抓好政风、带好民风作为首要政治任务，通过多种方式提高党员干部自身素质，党员干部整体合力得到充分发挥，成效显著，进一步夯实了段党委的执政基础。

一是加强思想政治学习，提升干部队伍自身能力。通过“三会一课”、组织党员观看专题教育片、班前会、每日一题等多种形式，学习传达十八大、十八届三中、四中全会精神和集团、分公司文件精神，大大激发了广大党员干部的学习和工作热情，提升了党员干部政治敏锐性，为推动各项后勤服务工作起到了积极作用。

二是宣传引领，传递正能量。段党委始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，指导宣传把握时机，及时传播党的方针政策，传达企业改革发展的思路，尤其是借助群众路线的开展，下基层了解职工所思、所想、所盼，积极解决职工群众反映热点问题，对职工思想进行引导;充分发挥党政喉舌的作用。一是积极做好耐心细致的思想政治工作，通过段QQ业务群、微信群、分公司网站等平台正确引导舆论方向;

派专人负责，解决员工队伍中出现的不稳定因素，努力将矛盾化

解在萌芽状态。二是坚持发挥工会的桥梁和纽带作用，面对一些难题，职工有抵触情绪的问题时，党委依靠工会的职能作用，广泛听取职工的意见，力求让员工思想上的理解化为行动上的支持，逐步化解矛盾，凝聚人心，传递正能量。

三是制度规范，打造清廉环境氛围。无规矩不成方圆。xx党委面对底子薄、党员素质参差不齐的实际，组织编撰了《xx党员干部廉政守则》，下发到8个基层党支部，要求认真组织学习，留有记录。同时教育引导党员干部严格按照中央八项规定、集团公司“21条”规定规范行为，强化制度执行，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，全面落实教育、监督、防范措施，做好纪检监察工作，促进党员干部按章守纪办事，清廉之风在全段蔚然成风。

(二)完善党的基层组织建设，巩固基层党组织战斗堡垒作用。

一是加强干部队伍能力建设，尤其是基层党组织建设。在抓好党政班子自身建设的基础上，以勤政廉政、高效务实为目标，通过公平、公正、透明的方式，在全段党员干部中选拔出了8名党性觉悟高、业务能力强、管理经验丰富的党员，分别担任8个基层党支部书记，由“输血”转变为“造血”，基层党组织焕发了新活力。

二是整章建制，彰显党员干部先锋模范作用。在持之以恒推进党员责任区、党员包保设备的同时，先后推行了党员

先锋岗、星级员工评选、优秀党员评选等选先树优活动，印发了xx《党支部工作管理标准》、《党支部工作考核办法》、《党员联系

和服务职工工作实施细则》等，进一步彰显广大党员先锋模范和引领带动作用。

三是严格党员发展工作。重视和坚持年度发展党员的计划是企业党组织固本强基的根本。2011年至今，各党支部注重在生产一线和技术管理人员中，培养和引导上进心强、工作表现突出、综合素质好的优秀员工加入党组织，从教育培养--提出申请--积极分子的确立--吸收发展的跟进，我们都做了大量的工作，每一个环节都严格按照党章要求去落实，始终遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，严格把关，保证素质，四年来一共吸收了51名新党员，其中具有大中专及以上文凭的新党员占发展党员总数的75%，壮大了党员队伍，切实提升党员队伍整体建设水平。

四是强化党员组织观念教育。严格党费收缴，并全额上交缴到上级党组织。深入开展“转作风、强服务、惠民生”，“三亮三比三评”、“为民务实清廉”等主题实践活动，还开展党员献爱心、帮扶救助困难职工等系列活动，仅2015年2月组织的党员干部献爱心活动，全段100名党员捐献资金五万元，受到广大职工群众和上级党组织的一致好评。

(三)企业文化建设和班组标准化建设扎实有序开展。一是宣传舆论常抓不懈。为切实提高广大通讯员写作水平，2013年、2014年分别举办了新闻采写和摄影摄像技能

培训班，累计培训200余人次;购置发放各类新闻宣传书籍300

余册，为广大通讯员提升写作水平提供了充足的条件。及时把握舆论导向，不断挖掘一线先进人物事迹、先进典型和先进班组安全生产经验，及时宣贯党和国家方针政策，在全段范围树新风，宣传后勤服务新形象。

二是党工团齐头并进和谐发展。为了进一步提升广大职工群众“节粮惜水”意识，开展一系列的“光盘行动”和“节水用水”宣传活动，迎“三八”系列活动、庆“七一”系列活动、“安康杯”知识竞赛活动等，既丰富了职工生活，又激发了工作热情;期间的“找、抓、促”活动和两项技能提升活动有序开展，段团委组织拍摄的微电影《吃“货”》等，既提升了职工业务能力，也对后勤服务中食品安全的重要性进行了很好的宣传，深受广大职工好评。此外，还组织汇编了《后勤服务报道集锦》，图文并茂展示近年来后勤服务亮点;段工会不断完善职业病防治工作方案，协同相关部门聘请有资质的检测机构对管内锅炉房进行有害气体浓度检测，详实收集相关数据资料;为提升制度化管理水平，组织编撰了《xx制度汇编》;纪委也充分发挥职能做好相关纪律监督和检查工作;积极举办好技术比武和“安全生产月”、”百日普法”、“防洪度汛”等相关宣传工作;组织开展好“安康杯”知识竞赛等活动，极大调动了广大干部职工工作积极性和主动性。

三是民生工程硕果累累。2012年在分公司的大力支持下种养殖基地建成，科学化、集约化、规模化的养殖模式，

篇二:2016 企业党支部换届工作报告

中共********支部委员会

换届选举大会上的工作报告

各位党员、同志们:

现在我代表中共**********支部委员会向大会作工作报告，请审议。

一、过去三年的工作回顾

在过去的三年里，公司党支部在开发区党工委的正确领导下，团结带领广大党员和全体员工，认真学习**理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党章和**同志系列讲话精神，贯彻党的十八大精神，充分发扬党内民主，不断加强党的基层组织建设和领导班子建设，充分发挥基层党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，进一步增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为促进公司各项事业又好又快发展提供了坚强有力的组织和政治保证。

1、以提升基层组织执行力为目标，不断加强班子建设，加强班子建设是做好党建工作的关键，是公司各项事业健康发展的组织保证。公司党支部始终坚持把方向、管大事的原则，不断提高党政领导班子的治理能力。坚持集体决策原则，严格按照议事规程，充分发挥党政联席会作用，积极推进党务、政务公开。班子团结协作、分工负责，相互理解、相互支持。

2、通过民主生活会等形式，相互沟通思想，积极开展批评与自我批评，研究问题时能充分发扬民主，工作中能主动承担责任，

碰到矛盾不回避，既能坚持原则，又不搞一言堂。形成了领导班子整体的战斗力。

3、建立健全民主监督机制，拓宽监督渠道，建立公司意见箱，广泛征求员工意见和建议，公司班子坚持执行述职述廉制度。

二、存在的主要问题

在过去的一学期，我们取得了很多可喜的成绩，但工作中还存在很多问题和不足，需要我们进一步的努力和完善。现对工作中存在的一些问题总结如下:

1、公司业务有待突破，继续主动走出去找市场找客户，加大市场开拓力度。

3、在对于员工日常行为的管理上，力度还不够强。各种规章制度的落实不能完全到位，尤其是员工综合素质教育方面有待进一步完善。

4、公司管理机制还需进一步加强，需要制定更加严格考核机制，督促各项工作再上一个新台阶。

三、今后奋斗的目标与努力的方向

1、加强公司建设，提升企业规模和层次。

2、加强与大专院校的深层次合作，提高产品科技含量。

3、加强员工培训，出台相关激励措施，鼓励员工培训学习，提高业务和技术能力。

4、加强员工日常行为管理，严格落实各种规章制度。

5、不断改进和提高党员干部的管理工作，充分发挥党员先锋模

范带头作用，为企业更好更快发展提供动力。

篇三:团结拼搏锐意进取努力开创医院工作新局面(院党总支工作报告(

团结拼搏锐意进取努力开创医院工作新局面

XX医院党委组建于1985年，至今已有22年。本届党委组建于2002年×月，近五年来，在上级党委的正确领导和关怀下，院党委带领全体党员和全院职工，面对设备落后、房屋陈旧、资金不足、历史欠账较多、医院人员比例失调、临床一线人员缺乏等种种困难，团结一致，奋力拼搏，励精图治，艰苦创业，狠抓党的思想建设、组织建设和作风建设;狠抓医护人员队伍建设和医护质量提高;狠抓基础设施建设和科学管理;狠抓服务态度和服务观念转变。使我院各项工作有了长足发展。业务收入平均每年

递增×.×%。医院固定资产由2002年的×多万元增长到×.×万元，职工可支配收入有了较大幅度提高，基本实现了三个翻番的既定目标，达到了发展医院富裕职工的目的，为医院建设和发展奠定了坚实的基础。

五年来党委主要工作回顾

一、坚持党要管党，从严治党，党的自身建设进一步加强

??基层组织建设更加扎实。坚持党委中心组理论学习制度和“三会一课”制度。对六个党支部进行了换届选举，充实和调整加强了党支部力量，加强对入党积极分子的培养，五年来，举办入党积极分子培训班 × 期，培训了×多名要求入党的积极分子，发展党员×名，为党组织输送了新鲜血液，注入了新的活力。

??认真开展“创先争优”活动。注意发挥党支部战斗堡垒作

用和党员先锋模范作用，五年来，共获得市级优秀党员×名，局级优秀党员×名。

??党风廉政建设不断加强。院党委认真贯彻党的“十五大、十六大”精神及中纪委关于加强党风廉政建设的规定，实行党风廉政建设责任制分工和责任追究制，采取多种形式开展党

风党纪教育及反腐败斗争，党风廉政建设取得阶段性成效。

二、围绕医院中心任务，认真开展党的各项工作

??驾驭复杂局面的能力不断提高。2003年，面对突如其来的“非典”疫情，院党委沉着应对，果断决策，先后成立了防治“非典”工作领导小组、技术专家组，紧急抽调×名同志赴道口检查站执行封堵任务;成立了×名医务人员参加的应急分队;组建了收治非典病人的第一、第二梯队，成立了发热门诊和留观病房，很多共产党员踊跃报名，积极参加，发挥了先锋模范作用。在全院上下的共同努力下，圆满完成了抗击“非典”的任务，受到市委、市政府的表扬。

-----加强科学管理，促进各项工作顺利进行。编印《医院工作制度及各级人员职责》和《医院安全职责及制度》，下发各科室并

狠抓落实，实现了管理工作的科学化和规范化。

??人才队伍建设步伐加快。实施树“名医”，创“名院”战略，加快人才梯队建设，5年来医院共投入×万元用于人才培养，先后选送近百名政治素质高，业务基础好，可塑性强的中青年技术骨干到北京、上海、天津等全国知名医院进修深造。目前一支结构合理的人才梯队正在逐步形成。

??科研工作取得可喜成绩。共获得省、市级科研成果奖×项，在省级以上学术期刊发表论文×篇，举办国家级继教项目×期，省级继教项目学习班×期。

??医疗设备不断更新。五年来投资×万元购置万元以上设备×台(件)，其中×万元以上×台(件)。使医疗设备总值由2002年的×.×万元增长到目前的×.×万元，翻了一番多。

??信息化管理初见成效。近几年来共投入×多万元购置×台电脑及服务器设备，建立了全院信息网络系统，基本实现了微机化管理。

??基础设施建设力度加大，医院面貌焕然一新。投资×万元建筑面积×万平方米的新住院大楼于2006年×月投入临床试运

行。新住院大楼按照目前国内领先医院的标准配置进行装备，为患者和医务人员提供了舒适的住院和工作环境。经过半年多的试运营，医院于2006年×月×日举行了盛大的新住院大楼正式启用庆典，省、市领导亲临会议祝贺，并分别作了重要讲话，庆典活动搞的隆重热烈，受到了省市领导、专家和社会各界的广泛好评，收到了预期效果。院内环境整饰一新，进行了绿化、硬化和美化，并对医院及家属院水、电管网进行了更新改造，基本实现了病房宾馆化、庭院花园化的目标。

??惠民医院工作稳妥扎实，为党和政府树立了良好形象。2006年×月，医院被市委、市政府和卫生局正式确定为我市唯一一家市级“惠民医院”，同时，进行了隆重的挂牌仪式，市领导出席并剪彩。为使惠民工作落到实处，成立了“惠民医院”组织机构，制定了工作流程，并明确提出了“医疗费用降低，医疗质量不能降低”的要求。对惠民对象实行“两免三减”。为确实把惠民的各项要求落到实处，惠及更多的贫困患者，医院在2006年×月、×月和× 年×月分别举行三次“医疗惠民月”活动，共接诊病人×人次，减免费用×.×万元。同时对农村贫困患者凭县、乡、村三级贫困证明信按比例对其住院医疗费用实施减免。一年多来医院共接诊贫困患者×人，减免费用×.×万元。两项合计共减免费用×.×万元，有效地缓解了群众看病难、看病贵的问题，得到患者和社会各届的好评，为党和政府树立了良好形象。提高了我院社会美誉度。

??对外宣传工作取得新进展，市场占有份额逐步提高。一是根据医院整体宣传计划，医院与×县(市)近×个单位建立了协作关系，扩大了医院市场占有份额。二是下乡宣传×余次，组织义诊×多次，免费举办乡村医生学习班×期，近千名乡村医生参加了培训，提高了基层医生的业务水平。三是利用报台等新闻谋体和多种宣传形式全方位宣传医院，在各类报刊刊发稿件×余篇，制作专题片×部，印制医院宣传画册×余册，出版《医讯》×万份。四是为新住院大楼各病区制作了科室简介、科普知识展牌，把医院新技术、卫生防病知识潜移默化地传到入院的每一名患者和家属心里，起到了宣传医院的效果。五是建立了对外宣传长效机制，每个党委委员分工负责一个县(市)区，定期深入下去联谊，广交朋友，拓宽了宣传工作渠道。

而增强了员工自觉抵制商业贿赂的自觉性。同时，医院加大督查力度，使医务人员做到令行禁止，提高了拒腐防变的能力。

??人事分配制度改革稳步推进。以调动积极性和提高效益为目标，调整完善了人事制度改革方案和分配制度改革方案，调动了全院职工的工作积极性。

??医院发展的内外部环境得到优化。注重协调好医院与政府部门、社会各界的关系，重塑医院公众形象和白衣天使形象，扩大了医院的知名度。

三、构建和谐医院，实现三个文明协调发展

??开展“诚信在卫生、满意在医院”活动，把行风建设工作往深里做、往实里做。院党委提出“细节决定成败”的理念，要求每个医务人员从自身做起，从细微之处入手，牢固树立

“患者至上，诚信为本”的意识，全面提高了医务人员素质，规范了执业行为，保证了服务质量，社会群众对医院的满意度进一步提高。

四、充分发挥统战、群团作用，认真做好老干部工作

??统战工作成效显著。目前我院共有民革、、九三学社、农工党三个民主党派，共×名成员，分布在我院各个工作岗位，均为科室的业务骨干，为医院的建设和发展献计献策，发挥了重要的作用。

??工会围绕医院中心任务和党委工作重点开展各项工作，充分发挥了民主管理职能。每年召开职代会，讨论通过

有关医院建设和发展的大计，体现了职工代表的民主意识，被评为ss市优秀星级职代会、模范职工之家，有×人获得局文明职工称号。

??共青团在组织建设、思想建设和开展团日活动等方面做了有益的创新，促进了青年团员的健康成才，涌现省级青年文明号科室×个，市级青年文明号科室×个，市级青年文明号手×名

----妇女工作成绩突出，获省级“巾帼建功”先进集体一次、市级五次，有×人获得市级“三八红旗手”称号，×人获得感动新区“十大巾帼人物”。

??老干部工作卓有成效。成立了老干部科，配备了专职人员，加强了对老干部工作的管理，先后被市委评为老干部工作先进集

体。

几年来，虽然取得了一些成绩，但与上级党委的要求、卫生事业改革的发展和职工的希望还存在一定差距。在政治理论学习、科学管理、设备更新等方面还存在簿弱环节，职工的福利待遇还有待于进一步提高。我们有信心、有决心、有能力，通过扎实工作、加倍努力，勤政

廉洁，开拓进取，使我院各项工作再上一个新台阶，创造市一院更加美好的明天。

今后党委工作的总体思路和目标

为此，今后一个时期我们工作的着力点要体现在以下几个方面:

二、强化医院内涵建设，不断提高医院的综合竞争力。抓紧抓

实管理队伍建设，建立、健全各项规章制度，积极营造制度管人的氛围，努力实现医院管理水平的新突破，千方百计提升医院的服务品质，不断提高医院社会效益和经济效益。

三、加强人才培养，促进科技进步。实施“名医”战略，加快人才队伍建设，加快重点学科和特色专科建设，形成优势为先、突出重点、夯实薄弱、全面发展的学科建设机制。力争建设×—×个省级重点专科，市级专科要保持并扩大技术优势。相对弱势学科要找准突破点，快速跟进。

五、加强医院文化和精神文明建设，不断展示医院职工的新形象。牢固树立“诚信、奉献、求精、创新”的职业道德观，千方百计减少投诉和医疗事故。积极创造有利于人才成长并发挥作用的工作环境，千方百计提高医院职工的综合素质。大力倡导和发扬爱岗敬业、关心集体、勤俭办院、以院为家的主人翁精神。以深入开展规范化服务，创建优质医院为载体，以加强内涵建设、完善管理措施为手段，进一步加强精神文明建设、医院形象宣传和社会治安综合治理工作，营造我院发展的良好环境。

范文三：医院党委换届工作报告

医院党委换届工作报告

各位领导、同志们:

中共XX市医院总支部委员会1989年6月成立，上次换届时间为2016年10月。根据《党章》规定，经市直工委和卫生局机关党委批准，今天进行换届选举工作，这是我院政治生活中的一件大事。现将本届总支委员会的工作情况向大家作简要汇报，请予审议。

本届总支委员会自2016年10月换届以来，充分发挥党组织作为医院政治核心作用，积极发挥保障与监督职能。全院党员以“三个代表”重要思想为核心，认真贯彻落实科学发展观，依靠和带领全院职工围绕医院的医疗中心任务而积极地开展工作，取得了可喜的成绩。医院四年来连续跨大步，上台阶。收治住院病人数从2016年底的1万人次，上升到xx年底的2万人次，门诊人次从18万上升到20万人次，住院手术病人从4300例，增加到7300例。业务收入从4000万元，上升到一个亿。期间1.4万平米住院病房楼落成，荷兰政府贷款购买一大批进口先进设备投入使用，门诊1.8万平方米综合大楼在建，并已封顶。医院连续被评为“滁州市文明单位”，我市“文明示范窗口”单位，党总支也连续被市委、市直工委表彰为先进党总支。

四年来，本届总支委员会主要做了以下几方面工作:

一、重视思想教育，坚持理论学习与组织生活正常化

近四年来，医院党总支按照党中央、各级党委要求，并结合医院医疗业务十分繁忙的特点，围绕医疗中心工作抓好党建。活动形式主要以党支部或党小组展开。2005年医院党员教育重点为学习“三个代表”重要思想，“保持先进性”教育。20xx年邀请市委党校植副校长以“党员干部作风建设”为课题，上了一堂高质量的党课。党的十七大召开后，为了深刻领会党的十七大精神，又邀请市委讲师团唐雨成副部长来院宣讲十七大文件。xx年7月医院党员干部又以廉政、效能建设为中心，开展作风教育月活动。通过三会一课教育，系统理论学习，用科学的发展观统一了广大党员的思想认识，进一步明确了新时期“民生”工作赋予我们医院主要任务。同时，总支还利用多种形式展开生动活泼的党组织生活，如xx年度安排全院80余名党员分两批赴南京雨花台、中山陵参观，凭吊革命先驱，以“传承先烈遗志，服务人民健康”为题进行主题教育，在龙岗抗大八分校组织党员重温入党誓词，新党员入党宣誓。对党员进行党的光荣历史教育，爱国主义教育和爱岗敬业，无私奉献等教育。为了在员工中树立良好的社会主义道德观，医院党总支与关工委在xx-xx年共同倡导开展了“职工五家”评选活动，通过评选表彰“学习之家”“和谐之家”“孝敬之家”弘扬高尚的道德风尚和营造医院积极向上学习氛围。

同时，建立治理商业贿赂长效机制，积极营造廉洁行医，良好院风。医院结合xx年-xx年度卫生部统一安排，认真开展治理

商业贿赂工作。从思想教育入手，具体措施到位，防堵结合，收效明显，医院行风确有一定好转。

二、加强党建，按《党章》要求规范组织发展工作

1、党员发展。近四年来医院按照《党章》规范与中组部在党员发展工作中的具体要求，总支与各支部严格履行程序，做到成熟一个，发展一个。在讨论党员发展时，支部大会实行党员票决制，确保党员真实反映意愿，行使个人权力。四年来，我们已发展7名同志入党。

2、党费收缴

目前总支共有党员113名(4名预备党员)，四年来党费收缴并上交情况如下:

2005年收缴并上交1xx30元;

20xx年收缴并上交8855元;

20xx年收缴并上交1xx85元;

20xx年已上交7000元，待交2585元。

在职党员同志已交齐，还剩少数退休党员党费在催交中。

汶川特大地震发生后，全院党员在积极主动交纳捐款后，还交纳了特殊党费7550元。

三、践行科学发展观，高度重视发挥党员先锋模范作用

xx年元月底XX也发生了大雪灾，20余公分的积雪，是在院领导和党员为主的扫雪突击队努力下连战三天，才将院内道路积雪清完。这一切都表明医院党总支和党员队伍是一个坚强团结的战斗集体和战斗堡垒，这个团队拥有巨大凝聚力，也受到广大员工和住院患者的信任和好评。

以上是医院党总支四年来工作简要情况。回首四年，总支党务工作也存在一些问题，如党内三会一课制度坚持，个别支部活动偏少，党课未能按计划完成，个别党员模范作用不够，甚至落后于群众。这些都有待于今后工作加以弥补。相信在市直工委、局党委和院党总支新班子的领导下，xx年乃至今后，医院党总支工作一定会有一个全新的面貌。

谢谢大家!

范文四：医院党委换届工作报告　

医院党委换届工作报告

团结拼搏锐意进取努力开创医院工作新局面

在市委组织部的正确指导和市卫生局党委的直接领导下，经过我院全体党员的共同努力，中国共产党XX医院党委换届选举大会正式召开了。这次党委换届选举大会是我院历史上的第一次，是我院政治生活中的一件大事，是我们全面实施十一五规划，在新形势下加快医院发展的一次十分重要的大会。这次大会的主题是:高举**理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，全面贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，总结医院党委工作经验，进一步)明确医院今后一个时期的发展目标和任务郭，科学发展，全面创新，求真务实，与时邡俱进，为把我院建设成为三级专科医院而岩努力奋斗。

XX医院党委组建于198 5年，至今已有22年。本届党委组建于倬XX年11月，近五年来，在上级党委的蟀正确领导和关怀下，院党委带领全体党员こ和全院职工，面对设备落后、房屋陈旧、资金不足、历史欠账较多、医院人员比例蔡失调、临床一线人员缺乏等种种困难，团舟结一致，奋力拼搏，励精图治，艰苦创业锦，狠抓党的思想建设、组织建设和作风建?设;狠抓医护人员队伍建设和医护质量提青高;狠抓基础设施建设和科学管理;狠抓耦服务态度和服务观念转变。使我院各项工á

作有了长足发展。业务收入平均每年递增穆18.6%。医院固定资产由XX年的2诘300多万元增长到4812.5万元，梦职工可支配收入有了较大幅度提高，基本锿实现了三个翻番的既定目标，达到了发展讧医院富裕职工的目的，为医院建设和发展逅奠定了坚实的基础。

五年来党委主要工亩作回顾

一、坚持党要管党，从严治党，蚂党的自身建设进一步加强

党的思想建设蔟、组织建设、作风建设是党的自身建设的郭主题，几年来，我院党委始终把党建工作娥列入重要议事日程并取得可喜成绩，XX泾年第一党支部被评为ss市抗击“非典”簦先进党支部，院长mm被评为全省抗击“蕊非典”优秀院长和优秀党务工作者。

?焊?党员的政治思想素质进一步提高。党委荀始终把**建设有中国特色社会主义理论作为行动指南，用“三个代表”重要思想武装党员干部的头脑，开展了“三讲”骸教育活动和保持共产党员先进性教育活动琮，通过一系列教育活动，提高了党员思想氖理论水平，坚定了共产主义信念，激发了铰工作热情，从而在医院的建设和发展中发砝挥自己的聪明才智，做出了积极的贡献。

??基层组织建设更加扎实。坚持党委中萸心组理论学习制度和“三会一课”制度。铱对六个党支部进行了换届选举，充实和调妫整加强了党支部力量，加强对入党积极分泖子的培养，五年来，举办入党积极分子培钵训班4期，培训了50多名要求入党的积朊极分子，发展党员22名，为党组织输送了新鲜血液，注入了新的活力。

??认调真开展“创先争优”活动。注意发挥党支崔部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，五龉年来，共获得市级优秀党员1名，局级优秀党员13名。

加强。院党委认真贯彻党的“十??党风廉政建设不断铜

五大、十六大”精神及中纪委关于加强党风廉政建痈设的规定，实行党风廉政建设责任制分工,和责任追究制，采取多种形式开展党风党螽纪教育及反腐败斗争，党风廉政建设取得怂阶段性成效。

二、围绕医院中心任务，孳认真开展党的各项工作

党委始终遵循“ 围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的指蒋导方针，与行政领导相互配合，通力协作盅，高度重视改革、发展、稳定的关系，对一些敏感问题注意引导，保持了医院的稳耒定发展。五年来，医院社会效益和经济效踺益逐年提高，职工的根本利益得到体现。咕

??驾驭复杂局面的能力不断提高。X芭X年，面对突如其来的“非典”疫情，院,党委沉着应对，果断决策，先后成立了防敕治“非典”工作领导小组、技术专家组，廷紧急抽调30名同志赴道口检查站执行封摁堵任务;成立了20名医务人员参加的应纂急分队;组建了收治非典病人的第一、第莛二梯队，成立了发热门诊和留观病房，很串多共产党员踊跃报名，积极参加，发挥了鲐先锋模范作用。在全院上下的共同努力下，圆满完成了抗击“非典”的任务，受到圜市委、市政府的表扬。

-----加强科学管理，促进各项工作顺利进行。编印《医妞院工作制度及各级人员职责》和《医叹院安全职责及制度》，下发各科室并狠抓檀落实，实现了管理工作的科学化和规范化樊。

??人才队伍建设步伐加快。实施树库“名医”，创“名院”战略，加快人才梯栽队建设，5年来医院共投入210万元用洎于人才培养，先后选送近百名政治素质高苓，业务基础好，可塑性强的中青年技术骨际干到北京、上海、天津等全国知名医院进サ修深造。目前一支结构合理的人才梯队正狻在逐步形成。

??医疗技术水平和医疗航质量稳步提高。多项技术项目达到省内先?进水平。编印了《临床内儿科常见病诊治垅规范》、《临床外妇科常见病诊治规范》蘸和《临床检验数据换算与结果分析》，狠钲抓了“三基”训练和十三项核心制度的落船实，基本杜绝了医疗事故的发生。

??骧科研工作取得可喜成绩。共获得省、市级科研成果奖19项，在省级以上学术期刊岔发表论文218篇，举办国家级继教项目泮1期，省级继教项目学习班12期。

?括?医疗设备不断更新。五年来投资950汹万元购置万元以上设备60台(件)，其俎中10万元以上15台(件)。使医疗设咆备总值由XX年的863.3万元增长到翅目前的1813.3万元，翻了一番多。

??信息化管理初见成效。近几年来共投擞入50多万元购置56台电脑及服务器设奋备，建立了全院信息网络系统，基本实现铝了微机化管理。

??基础设施建设力度倜加大，医院面貌焕然一新。投资4000啊万元建筑面积2万平方米的新住院大楼于遏XX年8月投入临床试运行。新住院大楼，按照目前国内领先医院的标准配置进行装备，为患者和医务人员提供了舒适的住院癍和工作环境。经过半年多的试运营，医院守于XX年10月18日举行了盛大的新住院大楼正式启用庆典，省、市领导亲临会纭议祝贺，并分别作了重要讲话，庆典活动搞的隆重热烈，受到了省市领导、专家和乓社会各界的广泛好评，收到了预期效果。镄院内环境整饰一新，进行了绿化、硬化和枞美化，并对医院及家属院水、电管网进行邸了更新改造，基本实现了病房宾馆化、庭辘院花园化的目标。

??惠民医院工作稳翮妥扎实，为党和政府树立了良好形象。X武X年5月，医院被市委、市政府和卫生局钫正式确定为我市唯一一家市级“惠民医院媳”，同时，进行了隆重的挂牌仪式，市领践导出席并剪彩。为使惠民工作落到实处，羸成立了“惠民医院”组织机构，制定了工お作流程，并明确提出了“医疗费用降低，恧医疗质量不能降低”的要求。对惠民对象鲎实行“两免三减”。为确实把惠民的各项况要求落到实处，惠及更多的贫困患者，医蚰院在XX年4月、10月和XX年4月分烂别举行三次“医疗惠民月”活动，共接诊妫病人13587人次，减免费用24.7鹎4万元。同时对农村贫困患者凭县、乡、泾村三级贫困证明信按比例对其住院医疗费用实施减免。一年多来医院共接诊贫困患者859人，减免费用14.87万元。泺两项合计共减免费用38.61万元，有胜效地缓解了群众看病难、看病贵的问题，痒得到患者和社会各届的好评，为党和政府鋈树立了良好形象。提高了我院社会美誉度啡。

??对外宣传工作取得新进展，市场占有份额逐步提高。一是根据医院整体宣廨传计划，医院与13县(市)近90个单劁位建立了协作关系，扩大了医院市场占有娥份额。二是下乡宣传190余次，组织义诊60多次，免费举办乡村医生学习班2,4期，近千名乡村医生参加了培训，提高福了基层医生的业务水平。三是利用报台等新闻谋体和多种宣传形式全方位宣传医院挢，在各类报刊刊发稿件60余篇，制作专ㄧ题片3部，印

制医院宣传画册5000余搓册，出版《医讯》20万份。四是为新住莺院大楼各病区制作了科室简介、科普知识?展牌，把医院新技术、卫生防病知识潜移浆默化地传到入院的每一名患者和家属心里轼，起到了宣传医院的效果。五是建立了对芥外宣传长效机制，每个党委委员分工负责一个县(市)区，定期深入下去联谊，广交朋友，拓宽了宣传工作渠道。

??组归织开展了反商业贿赂活动，提高了拒腐防警变能力。根据国家卫生部、国家中医药管理局和省卫生厅、市卫生局关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项治理活动的通屿知要求，院党委把此项工作当作头等大事ニ来抓，召开专题会进行研究部署。为确保夥活动效果，医院成立了专项治理领导小组吩，并结合我院实际，制定下发了《关于在义全院开展对商业贿赂进行专项治理活动的安排意见》、《关于“开单提成”、“药溅品回扣”等问题的治理方案》等文件，先涨后四次组织召开全院职工大会和全体党员卤大会进行动员、安排，使全院干部职工充嗖分认识当前形势。由于工作细致深入，员屹工密切配合，比较好地完成了反对商业贿赂专项治理任务，从而增强了员工自觉抵钹制商业贿赂的自觉性。同时，医院加大督贰查力度，使医务人员做到令行禁止，提高晖了拒腐防变的能力。

??人事分配制度鸪改革稳步推进。以调动积极性和提高效益,为目标，调整完善了人事制度改革方案和分配制度改革

方案，调动了全院职工的工吠作积极性。

??医院发展的内外部环境礻得到优化。注重协调好医院与政府部门、隙社会各界的关系，重塑医院公众形象和白例衣天使形象，扩大了医院的知名度。

三、构建和谐医院，实现三个文明协调发展

??积极开展文明创建活动。建设学习型国医院，开展了“四学”(学微机、学外语貉、学科技、学法律)活动，拓宽了知识面底，提高了医务人员的整体科技素养和人文秃素养。

??开展“诚信在卫生、满意在档医院”活动，把行风建设工作往深里做、颜往实里做。院党委提出“细节决定成败” 的理念，要求每个医务人员从自身做起，吐从细微之处入手，牢固树立“患者至上，莹诚信为本”的意识，全面提高了医务人员素质，规范了执业行为，保证了服务质量蒺，社会群众对医院的满意度进一步提高。沲

??进行了纠风专项治理。通过加强领豕导、治理商业贿赂、全员承诺、价格公示呈、完善各项制度、实施惠民工程、实行稽镥查和责任追究制等，、杜绝了乱收费、滥罪开药、开单提成、收受“回扣”和“红包餍”等不良现象。

??完善了院内外制约量约束机制。我院在ss市最早实行社会监计督员、医德档案和各种评价制度。坚持了湔患者满意

度调查评价，呈现出感谢信明显舷增多，医疗纠纷大大减少，住院病人明显增多的良好局面。

四、充分发挥统战、铘群团作用，认真做好老干部工作

??统檐战工作成效显著。目前我院共有民革、、ギ九三学社、农工党三个民主党派，共5名盯成员，分布在我院各个工作岗位，均为科甾室的业务骨干，为医院的建设和发展献计献策，发挥了重要的作用。

??工会围琥绕医院中心任务和党委工作重点开展各项?工作，充分发挥了民主管理职能。每年召碉开职代会，讨论通过有关医院建设和发展的大计，体现了职工代表的民主意识，被ゎ评为ss市优秀星级职代会、模范职工之瞢家，有4人获得局文明职工称号。

?? 共青团在组织建设、思想建设和开展团日饕活动等方面做了有益的创新，促进了青年崽团员的健康成才，涌现省级青年文明号科焙室1个，市级青年文明号科室2个，市级刭青年文明号手3名

----妇女工作成买绩突出，获省级“巾帼建功”先进集体一硝次、市级五次，有5人获得市级“三八红跽旗手”称号，1人获得感动新区“十大巾荨帼人物”。

??老干部工作卓有成效。弘成立了老干部科，配备了专

职人员，加强暑了对老干部工作的管理，先后被市委评为老干部工作先进集体。

五年来，医院党委坚持“发展是硬道理”的方针，支持医艉院各项政策，合理调配医疗资源，内强素质，外塑形象，在全院职工的共同努力下罗，取得了显著的社会效益。在工作实践中哌，使我们在党的工作方面有了一些较为深刻的认识和体会，主要有:一是加强邓小搡平理论、“三个代表”重要思想，以及党的路线、方针、政策的学习贯彻，是做好萝各项工作的基础，自觉保持在思想、政治醌、行动上与党中央的一致;二是围绕医院臂中心任务开展党建活动，创造性的发挥党组织的核心作用、战斗堡垒作用和党员的谐先锋模范作用，经受住时代的锻炼和考验崭;三是不断探索新时期党建工作的新思路、新途径、新载体，把医院的中心任务纳贺入党支部和党员目标管理的考核内容，同屺业务工作有机的结合;四是不断完善有关摭制度，以制度来规范党员干部的行为，加强党的民主集中制和廉政建设，凝聚力量肭，促进医院发展。

几年来，虽然取得了一些成绩，但与上级党委的要求、卫生事业改革的发展和职工的希望还存在一定差拘距。在政治理论学习、科学管理、设备更新等方面还存在簿弱环节，职工的福利待?遇还有待于进一步提高。我们有信心、有骐决心、有能力，通过扎实工作、加倍努力硇，勤政廉洁，开拓进取，

使我院各项工作再上一个新台阶，创造市一院更加美好的明天。

今后党委工作的总体思路和目标仄

今后五年工作的指导思想和总体工作目南标:以**理论和“三个代表”重要思未想为指针，紧紧围绕医院改革、发展和稳馆定大局，坚持科学发展观，以建设肿瘤专傥科特色三级专科医院为目标，以创建诚信讨医院为立足点，以开展党员保先教育、狠瘰抓党风和行风建设为切入点，强化医院精至神文明建设，充分发挥党组织的战斗堡垒都作用和广大党员的先锋模范作用，调动一《切积极因素，为医院全面协调、持续、快鼋速、健康发展提供精神动力和组织保证。艴

总体目标是:按照科技兴院和可持续发幻展方针，今后五年医院的总体发展目标是贼;打造一个品牌——把我院建成省内一流的以肿瘤为特色的三级专科医院;实现两统个满意——让患者满意、让职工满意;增胞强三种意识——服务意识、市场意识、和婧竞争意识;倡导四种氛围——发展的氛围摄，开放的氛围，学习、学术的氛围，团结ム协作、积极向上的氛围;建立五种体系—腙—质量管理体系、经营管理体系、诚信服阊务体系、人才发展体系、科技创新体系。

为此，今后一个时期我们工作的着力点要髟体现在以下几个方面:

一、抢住机遇，呼深化改革，不断增强医院整体服务功能。联强化市场意识，通过扩大对外宣传、开展义诊咨询活动、开设病友联谊会、协作医な院联谊会、建立社区卫生服务站等形式，申主动联合一切可以联合的省内外医疗资源难，拓展医院服务空间，千方百计扩大医疗鹦市场占有份额。

二、强化医院内涵建设合，不断提高医院的综合竞争力。抓紧抓实谶管理队伍建设，建立、健全各项规章制度魂，积极营造制度管人的氛围，努力实现医院管理水平的新突破，千方百计提升医院リ的服务品质，不断提高医院社会效益和经和济效益。

三、加强人才培养，促进科技?进步。实施“名医”战略，加快人才队伍圾建设，加快重点学科和特色专科建设，形淫成优势为先、突出重点、夯实薄弱、全面尬发展的学科建设机制。力争建设1—2个絮省级重点专科，市级专科要保持并扩大技猴术优势。相对弱势学科要找准突破点，快速跟进。

四、努力建设诚信医院，切实唇加强行风建设。认真落实纠风工作“八不捉准”，严禁触及“六条高压线”，采取有供效措施，实施纠风专项治理，实行自查自竦纠，层层承诺保证，自觉接受舆论监督、逼患者监督、社会监督，千方百计维护患者茕切身利益。开展争创医德医风示范科室和戳医德医风标兵活动，大力弘扬正气。建立“以方便病人为中心”的服务工作流程，睛内

提高病人及社会满意度。

五、加强医院文化和精神文明建设，不断展示医院职工衮的新形象。牢固树立“诚信、奉献、求精栖、创新”的职业道德观，千方百计减少投琨诉和医疗事故。积极创造有利于人才成长矢并发挥作用的工作环境，千方百计提高医祺院职工的综合素质。大力倡导和发扬爱岗恂敬业、关心集体、勤俭办院、以院为家的垃主人翁精神。以深入开展规范化服务，创椋建优质医院为载体，以加强内涵建设、完隧善管理措施为手段，进一步加强精神文明舜建设、医院形象宣传和社会治安综合治理工作，营造我院发展的良好环境。

六、缺进一步加强党的基层组织建设，为医院发奇展提供强有力的思想和组织保障。认真学縻习和践行“三个代表”思想，按照武装思杼想、指导实践、推动工作的要求，在“深兄”字上下功夫，在“新”字上求突破，在 “实”字上见成效。加强基层支部建设，改进工作作风，认真做好组织发展，把支部建成医院发展的动力源泉，成为一个坚育强的战斗堡垒，带领全体党员和职工为促进医院的快速发展做出贡献。加强对工会铵、共青团工作的领导与支持，调动一切积揶极因素，不断增强凝聚力和战斗力，为医?院的建设和发展服务，为人民群众提供良闶好的、更加完善的优质医疗服务。

我们正处在改革开放和全面建设小康社会的重苕要时期，

正处在我院建设和发展的上升期囔，面对新的机遇、新的挑战，院党委和全体共产党员，都肩负着员工的重托和历史重任，我们要充分发挥党建工作在医院发贵展中的重要作用，不断加强内涵建设，提钛高综合服务水平，让我们紧密团结起来，跗振奋精神，群策群力，为了我院美好的明岚天，为了我们所衷爱的崇高的卫生事业，饵发挥自己的聪明才智，团结拼搏，锐意进取，与时俱进，为开创我院和谐发展的新局面而努力奋斗。

XX年1月18日

范文五：医院党委换届工作报告

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医院党委换届工作报告(2篇)

各位领导、同志们:

中共XX市医院总支部委员会1989年6月成立，上次换届时间为20xx年10月。根据《党章》规定，经市直工委和卫生局机关党委批准，今天进行换届选举工作，这是我院政治生活中的一件大事。现将本届总支委员会的工作情况向大家作简要汇报，请予审议。

本届总支委员会自20xx年10月换届以来，充分发挥党组织作为医院政治核心作用，积极发挥保障与监督职能。全院党员以“三个代表”重要思想为核心，认真贯彻落实科学发展观，依靠和带领全院职工围绕医院的医疗中心任务而积极地开展工作，取得了可喜的成绩。医院四年来连续跨大步，上台阶。收治住院病人数从20xx年底的1万人次，上升到xx年底的2万人次，门诊人次从18万上升到20万人次，住院手术病人从4300例，增加到7300例。业务收入从4000万元，上升到一个亿。期间1.4万平米住院病房楼落成，荷兰政府贷款购买一大批进口先进设备投入使用，门诊1.8万平方米综合大楼在建，并已封顶。医院连续被评为“滁州市文明单位”，我市“文明示范窗口”单位，党总支也连续被市委、市直工委表彰为先进党总支。

近四年来，医院党总支按照党中央、各级党委要求，并结合医院医疗业务十分繁忙的特点，围绕医疗中心工作抓好

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党建。活动形式主要以党支部或党小组展开。20xx年医院党员教育重点为学习“三个代表”重要思想，“保持先进性”教育。20xx年邀请市委党校植副校长以“党员干部作风建设”为课题，上了一堂高质量的党课。党的xx大召开后，为了深刻领会党的xx大精神，又邀请市委讲师团唐雨成副部长来院宣讲xx大文件。07年7月医院党员干部又以廉政、效能建设为中心，开展作风教育月活动。通过三会一课教育，系统理论学习，用科学的发展观统一了广大党员的思想认识，进一步明确了新时期“民生”工作赋予我们医院主要任务。同时，总支还利用多种形式展开生动活泼的党组织生活，如xx年度安排全院80余名党员分两批赴南京雨花台、中山陵参观，凭吊革命先驱，以“传承先烈遗志，服务人民健康”为题进行主题教育，在龙岗抗大八分校组织党员重温入党誓词，新党员入党宣誓。对党员进行党的光荣历史教育，爱国主义教育和爱岗敬业，无私奉献等教育。为了在员工中树立良好的社会主义道德观，医院党总支与关工委在xx-xx年共同倡导开展了“职工五家”评选活动，通过评选表彰“学习之家”“和谐之家”“孝敬之家”弘扬高尚的道德风尚和营造医院积极向上学习氛围。

同时，建立治理商业贿赂长效机制，积极营造廉洁行医，良好院风。医院结合xx年——xx年度卫生部统一安排，认真开展治理商业贿赂工作。从思想教育入手，具体措施到位，

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防堵结合，收效明显，医院行风确有一定好转。

目前总支共有党员113名(4名预备党员)，四年来党费收缴并上交情况如下:

0xx年收缴并上交10630元;

0xx年收缴并上交8855元;

0xx年收缴并上交10985元;

0xx年已上交7000元，待交2585元。

在职党员同志已交齐，还剩少数退休党员党费在催交中。

汶川特大地震发生后，全院党员在积极主动交纳捐款后，还交纳了特殊党费7550元。

今年对于我们国家和民族来讲是个大喜大悲之年:大喜是成功举办了北京奥运，让世界了解中国;大悲，先是2月份冰雪灾害，五月份汶川大地震，下半年全球性金融危机给我国经济带来的巨大冲击。作为医疗卫生单位，我们的共产党员，不仅在完成正常诊疗工作中，埋头业务，勤勤恳恳，乐于奉献，发挥先锋模范作用。

一是手足口病防治，此间历时5个多月，在整个救治过程中，没有发生一例死亡病例。我们的共产党员杨林、周月鹏同志从容镇定，认真负责，表现突出;

二是霍乱与急性肠道传染病的成功救治，我们的各位党员领导不仅靠前指挥，而且冲在一线，特别是汤文信副院长

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明确诊断，处理得当。全院密切协同，感染科同志全力以赴，夺取了未死一人的斗争胜利，受到了市政府的褒奖;

三是在三鹿奶粉三聚氰氨结石筛查工作中，从未有过的B超工作量，给B超室的同志带来了巨大工作压力。我们党员耿宣德、钱长余同志，起早带晚，连续作战，埋头苦干，与B超室全体同志一起在完成正常工作之外，完成结石筛查2600余人。

谢谢大家!

0xx年是****医院团结奋进、开拓创新的一年。在这一年里，医院党委以**理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的xx大确定的方针政策，始终围绕学校和医院

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改革发展大局和中心工作，不断总结新经验，把握新规律，探索新思路，推出新举措，坚持正确的思想与舆论导向，以开展保持共产党员先进性教育活动、“医院管理年活动”为契机，切实加强医院党建工作,落实新时期党建工作新要求,努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及医院文化建设，努力发挥党委的政治核心作用，保证了党的各项方针政策的贯彻执行，保证了院长负责制顺利实施和医院改革发展的顺利进行，使我院医教研工作保持了良好的发展势头，职工队伍保持着良好的精神状态，为把我校建设成国内外知名大学、把我院建设成学科特色鲜明、在国内外有一定影响的大型研究型综合性医院，提供了强有力的思想保证、精神动力。

我院作为第二批开展共产党员先进性教育活动的单位,自7月中旬开始到今天，在这近半年的时间里，坚持抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，把握保持共产党员先进性这个主题，明确提高党的执政能力这个着眼点，在省高工委和医学院党委总体部署的框架下，组织全体党员干部按照《中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》精神，提高认识，端正态度，积极参与，认真整改，确保先进性教育活动扎实有效地开展，有力地促进了我院各项工作的发展，达到了预期目标。全院25个党支部，包括在职党员

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21个党支部569名党员，离退休党员4个党支部87名党员，总共663名党员(其中4位同志因长期出国失去联系)，实参加党员数659名，参学率为99.4%;(不包括医学院校在我院实习学生两个党支部68名党员、第一临床医学院89名党员)。通过保持共产党员先进性教育活动的开展，党组织的战斗力、凝聚力有了新的提高，全体党员增强了党性意识、理想信念，领导干部的工作作风有了新的改善，办事效率明显提高，真正体现了实事求是、求真务实，“两不误，两促进”。

在教育活动实施过程中，为确保先进性教育活动的全面覆盖，确保学习质量，院党委坚持分类指导、不搞一刀切的工作原则，结合医院的实际工作，制定了学习动员阶段的工作计划。举办全体中层干部专题学习会，分别听取市委宣传部***副部长、党校***副校长等专题报告，组织先进性教育领导小组成员和各党支部参加医学院先进性教育学习会。各党支部认真组织党员积极参加一次学习测试、一次先进性状况问卷调查、一次学习交流会、一次专题讨论会和一次主题活动的“五个一”活动。对外出进修学习的党员，党委专门向他们发出《****医院党委致外出党员的公开信》，共发放26份，向他们通报医院的工作情况，要求在网上或参加所在地的党组织学习，并把情况及时反馈院党委。

一是院领导班子成员带头征求意见。院党委领导带领先

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进性教育活动办公室人员深入各党支部参加民主生活会，听取意见、说明情况、增加党委工作透明度。

二是组织召开党支部书记、民主党派代表、中层干部、医院管理岗位骨干代表及离退休老党员代表等征求意见座谈会，共有300多人次参加。

三是通过在院大门口设立意见箱，向全院职工及患者们征求意见。

四是通过党员之间和党员与群众之间相互个别谈心征询意见。先进性教育活动办公室对征求到的意见进行了认真、仔细的分类归纳、汇总梳理，分别整理出对党员个人、医院和医学院的意见，并对意见进行了如实反馈。

0xx年6月30日下午，**医学院***部长宣读了**党委[20xx]15号文件《关于成立中共**医学院委员会党校附属第一医院分党校及干部任职的通知》，宣布附属第一医院分党校正式成立。分党校的成立将为医院在新时期开展党建工作提供新的平台，在宣传马列主义、**思想、**理论和“三个代表”重要思想，加强党的知识培训和党的先进性教育和对全院党员、干部、入党积极分子的教育培训等方面发挥重要作用。

各党支部在组织开展各项工作的过程中，注重民主集中制原则的贯彻执行，注重党内民主的发扬，注重调动广大党

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员的积极性，注重活动载体的运用、活动形式的创新、活动实效的追求。在全院开展支部建设创新活动的过程中，有18个党支部积极投入活动项目的设计、申报、立项及评比。从所申报的活动项目来看，内容丰富，形式多样，涉及面广，各具特色，与本职岗位工作相结合。其中临床八支部的“健康卫士科普教育社区行”获校级支部建设创新奖;临床一支部、医技一支部、普外科支部、行政一支部、行政二支部和后勤二支部6个支部获得院级支部建设创新奖。通过开展支部建设创新活动，大大激发了基层党组织的凝聚力和创造力，使党的基层组织的战斗堡垒作用得到了很好的发挥;基层党组织的工作面貌、广大党员的精神面貌也发生了可喜的变化。

坚持一年一度的党员评议工作，在自我评议和支部联评的基础上对每位党员作出评定。

为进一步规范医院管理有关制度，抓紧建立健全与我院实际相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大预防腐败的工作力度，在加强教育上下功夫，增强忧患意识和拒腐防变能力，做到居安思危、廉洁自律，院党委经常组织党员干部开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的党性党风教育，组织学习中纪委和国务院有关廉政会议的精神，组织党员干部观看《信天游》、《张思德》等教育片，组织开展警示教育讲座，教育党员干部医务人员要加强政治

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理论学习，遵纪守法，自觉增强抵制资产阶级腐朽思想的和不正之风的侵蚀，做到警钟长鸣。

(1)继续推行“廉政谈话”和“廉政档案制度”。今年继续向社会聘请30余位行风监督员，接受社会监督。

(2)坚持对干部提拔任用实行医德医风“一票否决制”。

(3)今年5月医院下发《关于医药代表不准进门诊及病区的规定》。

(4)今年对原设备科科长进行了经济责任审计，对41个基建项目进行审计，工程总造价送审额***元，审计核减额***元，在医院内部招投标项目上实行下浮率中标原则，在审定价的基础上下浮，实行该方法后，今年工程下浮金额****元，共为医院节约资金***元。

(1)加强对药品采购的监控和管理，规定所有新药来院推广，必须接受资格审查，并签订《药品购销廉洁自律协议书》。

(2)加大“红包”“回扣”查处力度，下发了《关于开展接受药品厂商赞助收受药品回扣自查自纠工作的通知》，据不完全统计，在此次自查自纠中全院主动上缴红包**人次，金额**元，拒收红包**人次，金额***元。

(3)积极做好来信来访工作，做到有诉必查，有查必果，有果必纠。今年共收到投诉**起，结案**起。向社会发放问卷调查表**余份，总满意度达***%。收到感谢信、锦旗**余

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件。

(4)严肃查处违法违纪案件，今年全院通报批评4起。

院党委认真贯彻实施党中央卫生部以及省卫生厅的一系列文件精神，本着“开拓进取，求精奉献”的医院宗旨，积极稳妥地推进改革，取得较为显著的成绩。

1、深入开展“以病人为中心，以提高医院服务质量”为主题的医院管理年活动，加强质量管理，促进医教研工作全面发展。

、为了进一步改善外科手术病人的医疗服务质量，提高我院外科手术的水平，加强外科手术向精细专科分化，医院实施外科技术准入的试点工作;

、在门诊医师工作站的基础上继续推广，设立病房医师工作站;

、改造门诊服务流程，实行“配药等人”的取药方式，缓解门诊大厅压力;

、举办住院医师规范化培训班，首开浙江省先河。

、神经内科、心血管、消化、血液、感染(肝病)、肿瘤、内分泌、肾病、口腔、普通外科、泌尿外科、骨科等12个专业获得药物临床试验资格。

、院区建设取得新进展:新院完成征地530亩;医疗保健中心10月顺利开诊;手术室改造、行政楼搬迁和医技大楼整体改造全面铺开。

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精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分，20xx年我所通过开展一系列创建活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去，调动大家的工作热情和积极性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。

1、200多名党员自愿报名参加我院与市总工会、**晚报社等单位开展“百名党员与百名特困病人结对”活动，为特困病人提供了咨询和上门服务;

、400多名党员干部、共青团员和入党积极分子积极参加道路专项整治、导医服务等活动，为创建全国文明城市活动添砖加瓦;

、45名中层以上干部参加了我院与**大学医院管理学院联合举办的医院管理高级培训班;

、医院党委积极推行科技特派员制度，选派青年干部进驻农村乡镇工作;

、开展“双千结对共建文明，送书送报送健康”活动，发动全院党员、团员，为“双千结对、共建文明”的结对村**县**镇**村捐赠书籍2千多册。

、积极开展各类医疗扶贫下乡活动，到目前为止，医院已向灾区和扶贫单位派出医疗队人员近**人，接诊病人***多人次，送上药品**万多元。

1、院工会，共青团在医院改革和发展中起了十分积极的作用。通过组织篮球比赛、羽毛球比赛、游泳比赛，有氧

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健康操、“五一职工大合唱”比赛等多种形式的活动、寓教于中，引导职工做“***人”的荣誉感和敬业爱院的团队精神，调动全院职工的积极性，倡导文明形象的生活方式弘扬职业道德，社会公德，家庭美德。

、工会通过为职工代办购火车票，代办机动车年审换证工作，为职工联系学开机动车，慰问生产、生病和死亡家属等系列工作，把党组织的温暖送到职工的心中，大大增强了职工的向心力和凝聚使他们能更加满腔热情地投入医院工作中去。院工会今年被中华全国总工会授予“模范职工之家”。

、院工会、女工委在“三八”国际妇女节，特邀市妇联法律专家授课，举办《婚姻法》《妇女权益保障法》等法律知识讲座，提高广大女职工自我法律保护意识;继续深入开展“巾帼文明示范岗”创建活动，今年我院“巾帼文明”参赛岗成绩突出，获得多项荣誉称号:**同志荣获全国“巾帼建功标兵”;神经内科获**省女职工建功立业标兵岗;急诊科被授予**省巾帼文明示范岗;手术室被命名为**市巾帼文明示范岗;心内科继续保留市巾帼文明示范岗称号。

、共青团除积极参与医院的各项活动外还组织全体团员配合医院中心工作开展“青年岗位能手”、“青年志愿者服务岗”活动，“创青年文明号”许多优秀青年同志荣获团市委优秀青年团员荣誉。**科获“全国杰出青年文明号”称号。

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党委一贯重视党的统战工作，坚持教育、引导、服务、促进相结合，把一大批优秀的党外人士和高级知识分子凝聚在党的周围，为医院的改革和发展发挥了他们的积极贡献。实行党务公开，建立党委委员与党外人士联系交友制度;坚持通过民主党派负责人座谈会等形式，认真听取他们对医院工作的意见和建议，拓宽民主沟通渠道，让他们为医院发展献计献策，宣传党的方针政策，及时传达党的xx届三中全会等重要精神，巩固了荣辱与共、肝胆相照、风雨同舟的思想基础。积极关心各民主党派组织的自身建设工作，配合上级党委认真做好党外后备干部的推荐培养工作，关注党外干部的年轻化和知识化。院党委积极在生活、工作、待遇上关心党外人士，尤其关心学科带头人的工作生活，积极创造条件使学科带头人能够安心学科建设、能够发挥更大的作用

1、成立离退休干部活动室，积极组织开展各种活动、支部学习，使老人老有所乐，感受到组织上的关怀和重视;

、20xx年“老人节”在新建的医疗保健中心会议室召开，组织70、80、90岁老人拍照留念，并通过文艺汇演、中午聚餐等形式，为离退休老干部庆祝节日;

、配合**医学院夕阳红艺术团成立，做好宣传组织工作;

、对生病住院或身体欠佳的老人进行不定期探访;

、为离退休人员征订《**老年报》，并做好报销工作;

、为离退休人员办理病故抚恤金、丧葬费的计算、申报

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手续;

、共办理17位职工的退休手续，同时发放退休工资，办理养老金申报及公积金提取手续;

、组织召开离退休人员座谈会及其他相关会议。

总的来说20xx年我院党的建设工作取得了可喜的成绩，但是我们还应看到在许多方面还存在着不足，许多问题仍需要我们不断努力，在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。20xx年，对我所来说是关键性的一年，任务十分艰巨繁重，面对众多重大科研项目，特别是新院建设的进度，任务完成的好坏，直接影响着医院今后的发展与生存;全体党员应鼓足勇气，坚定信心，进一步发挥党员先锋模范作用，促进和推动研究所的发展。让我们以“开拓进取、求精奉献”的大无畏精神去迎接新的挑战，创造新的辉煌。

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