范文一:法院座谈会发言稿
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导语:以下是小编整理的法院工作会议讲话稿范文,欢迎大家阅读。
法院工作会议讲话稿:
今天,市法院在这里召开度工作会议,总结工作,表彰先进,部署任务,这对于全市法院系统进一步认清形势、统一思想,加强人民法院的全面建设,努力开创工作新局面,有着十分重要的意义。在此,我谨代表中 市委、市人大、市政府、市政协,对市法院一来所取得的工作成绩表示热烈的祝贺!并借此机会,向市法院全体干警表示亲切的慰问!
刚刚过去的一,市法院紧紧围绕市委、市政府工作大局,积极践行“公正与效率”的工作主题,认真履行宪法和法律赋予的职责,充分发挥审判职能作用,解放思想,开拓创新,审判质量和效率实现新提高,先后获集体一等功、全省优秀法院、全省文明法院等荣誉,为全市经济社会发展作出了积极贡献。市委、市政府对市法院的工作是充分肯定的,也是十分满意的。
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今是我市在全面建成小康社会的基础上,在更高起点上又好又快推进现代化建设的关键之、转折之。新形势、新任务对法院工作提出了新的更高要求。市法院要更好地履行职能作用,为全市的发展大局提供强有力的司法保障和法治环境。下面,我就做好今的法院工作,简要谈四点想法,供同志们参考。
一此文章来自于. .、要以审判工作为中心,努力维护社会稳定。抓好审判工作是人民法院的一要务,只有紧紧抓住审判这个中心,法院工作才会有目标、有方向、有动力。要全面加强刑事审判工作,继续坚持“严打”方针,积极参与社会治安综合治理的各项工作。要全面加强民事审判工作,及时化解矛盾,定纠止争,更加关注诉讼调解、和解工作,更加关注对弱势群体的保护,精心审理好与维护人民群众合法权益密切相关的各类民事案件。要全面加强经济审判工作,以坚决维护国家经济安全为原则,着力维护和规范诚信有序的市场交易秩序。要全面加强行政审判工作,充分保障行政管理相对人的诉讼权利,加强对行政执法活动的监督,促进和保障行政机关依法行政。要全面加强执行工作,积极破解“执行难”问题,确保生效裁判文书得到及时有效的执行,全面实现审执工作的良性循环,维护法律权威。
二、要以服务大局为主线,努力构建和谐社会。自觉服从服务于党和国家工作大局,是人民法院的政治责任和法律责
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任。新的一,市法院工作要紧紧围绕全市加快腾飞发展、加快基本现代化建设的工作大局,在服务发展上有更大的作为。,我市经济社会发展的形势总体很好,但仍然面临许多新情况、新问题和新挑战。市. .法院要努力提高维护社会稳定的水平,充分发挥刑事、民商事、行政审判及执行等职能作用,依法保护各类诉讼主体的合法权益,坚决防止因处置不当、工作失误导致矛盾激化、影响社会稳定,最大限度地实现法律效果与社会效果的统一,为我市的经济社会发展创造良好的司法环境。要努力提高服务经济社会发展的水平,积极构建诉讼调解与社会大调解有机衔接的工作机制,切实纠正孤立办案、就案办案、机械执法等弊端,依法妥善处理好改革和发展中出现的各种矛盾和纠纷,规范社会生活和经济活动秩序,促进社会文明和进步。要努力提高保障司法公正的水平,进一步加强以审判质量和效率为核心的审判管理,坚持程序公正和实体公正并重,严格执法、公正裁判,努力在全社会实现公平与正义。
法院工作会议讲话稿:
各位领导、各位同志,大家好:
全国政法工作电视电话会议于12月18日在北京召开。**、王胜俊等同志作了重要讲话。全国政法会议总结了政法工作,分析了面临的形势,对的政法工作进行了全面的部署。,我庭全体干警将认真贯彻党的十七大和十七届四中全
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会精神,认真贯彻中央经济工作会议和全国政法工作会议精神,始终坚持“三个至上”工作指导思想,深入开展“人民法官为人民”主题实践活动,抓住影响社会和谐稳定的源头性,根本性、基础性问题,紧紧围绕社会化矛盾化解、社会化管理创新、公正廉洁执法三项重点工作,推进我院工作全面发展进步,把我院工作提高到一个新的水平,确保农八师石河子市社会和谐稳定,为师市经济又快又好的发展提供强有力的法制保障。现就我庭贯彻落实全国政法工作会议精神及工作思路作出如下安排:
一、深入推进社会矛盾化解,进一步形成依法有序表达诉求,及时有效解决问题的社会环境。
1、在今年的执行工作中,树立“为大局服务,为人民司法”为工作方针,坚持以人为本,充分发挥执行工作职能,继续坚持大、要案汇报制度,对于重大、疑难、复杂、有可能激化矛盾、在本辖区有一定影响的案件,及时向院、上级党委请示汇报,积极争取政府和社会各界的广泛支持,及时化解社会矛盾,将可能发生的意外和恶性事件化解在调解之中。从源头上预防和减少社会矛盾的发生。
2、(一)在的执行工作基础上,重点加强调查组、加大力度,拟抽出三名以上执行人员组成调查组,重点调查在金融系统中的被执行人的存款状况,及时保护当事人的合法权益。
(二)对所有执行案件进行分类执行,针对当事人为企业的
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案件、损害赔偿案件、一般债务案件、婚姻家庭案件和涉及金融系统的案件,系统分类整理后,交各个执行组办理,以形成今后的专业型执行部门和专家型执行法官的长效机制。
(三)对各个执行组人员进行合理搭配,有机组合,形成合力,以更利于案件的执行。
(四)严肃纪律、明确责任、严格把关,明确局长、副局长及执行长的工作职责,严格逐级管理、分级负责制。
(五)在今后的执行工作中通过努力使执行结案率进一步提高,针对有上访倾向的当事人定期到其家中进行走访,向他们告之案件的进展情况,并了解他们的思想动态,争取他们对执行工作的理解,把上访的苗头消灭在萌芽状态。让当事人的上访变成执行干警的“下访”。涉执上访明显减少,力争做到执行工作的良性循环。
二、深入推进社会化管理创新,进一步完善与社会主义市场经济体制相适应的社会管理体系。
在配合党委政府完成深入推进社会管理创新方面,法院应该配合当地党委,做好解决社会治安综合治理方面的问题,同时,要做到执行工作的公开,公正,利用网络信息,更好的使当事人了解案件的进度,使执行工作更加透明,公开。
1、在完善管理制度方面,我们进一步完善执行公开制度,将执行公开贯穿于执行的各个程序,是群众能明白案件的具体执行过程。
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2、在化解涉诉信访方面,我们建议加强立案、审判和执行工作的衔接配合,在审判中,不仅要加强诉讼调解工作,更要注重调解履行率的问题,增强当庭给付的力度,减少调解案件的执行率。加强执行立案之前的调解机制,使一部分案件在立案之前即自动履行。
3、建立涉诉上访的深究制度,研究其上访的根本原因,使各个环节的人员都能从内心注重和预防信访事件。
三、深入推进公正廉洁执法,进一步提高开放透明、公正廉洁执法公信力。坚持狠抓队伍建设,切实提高队伍素质。
1,狠抓学习,加强思想政治建设。按照建设学习型党组织、学习型法院的要求,认真学习全国政法工作会议精神,深入学习法律、法规和最高法院颁布的司法解释,努力建设学习型庭室,增强自觉,健全制度,改进学风,做到真学、真信、真懂、真用。认真贯彻落实十六字方针,端正我们的工作态度,提高服务质量,自觉抵制各种错误腐败思潮影响,确保依法办案工作健康有序的发展,深入学习社会主义核心价值体系,加强法官职业道德文化建设,牢固树立公正、廉洁,为民的司法核心价值观。
2、狠抓党建,加强党组织的领导核心。始终把法院工作置于党的绝对领导之下,坚持党要管党、从严治党,加强基层组织建设,健全组织生活制度,强化党员的党性观念和党员意识,把最艰巨的任务,最难处理的问题交给党员干警去完
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成。总结各地的新鲜经验,大力推进党建工作科学化。
3、狠抓廉政,促进司法廉洁公正。坚定不移的落实五个严禁”,充分运用正反两个方面典型和各种行之有效的方式,坚持不懈地抓好示范教育和警示教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。健全和完善违纪违法责任追究制度,努力实现制度建设和反腐倡廉同步推进。杜绝办“关系案、人情案、金钱案”。
4、狠抓纪律作风建设、密切与人民群众的血肉联系,深化“人民法官为人民”主题实践活动。进一步增强法官的群众观念,切实解决“权从何来、为谁司法、靠谁司法”的问题,增强对人民群众的感情,使亲民、爱民、为民成为法官的自觉行动。真心听取人民群众的意见,维护人民群众的根本利益,和社会的公平正义。讲究司法礼仪,改善服务态度,弘扬司法文明,树立良好形象。
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范文二:座谈会发言稿
座谈会发言稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家下午好! 很荣幸今天你们给予我们这个机会让我们畅言心中所想、所感、所悟,这既是你们对我们的关心和鼓励,也是你们对我们的肯定和重视,谢谢您们!
走上工作岗位的那一天,是我们人生轨迹发生巨大转折点的一天,也是我们真正实现自己人生价值的开始! 上班后的每一天都会有新的感悟,新的启发。对于我们这些刚走出大学校门的大学生来说,如何尽快的融入到新的工作环境中,如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,都是我们需要思考和决的问题。下面我就谈谈我对刚参加工作的体会。
首先,体会最深刻的就是自豪与幸福。地委作为全区最高的党政机关,代表着权力与地位,是很多人想实现梦想而为之努力的动力。今天我们有幸走进这座庄严而神圣的大楼,更加荣幸能够来到地委办这个大家庭里工作,一种自豪感油然而生。地委办给了我们一轮闪亮的光环,地委办的领导和同事们则给了我们一个温暖的家。从报名的那天开始,领导们就以一种随和,耐心,热情的态度接纳了我们,这更加坚定了我要考上地委办的决心。现在我们每月工资不高,你们尽心尽力的帮我们解决了吃住问题,不管是上一届的陈秘书长,现在的梁秘书长,还是几位书记,科长,以及同事们,都给予了我们极大的关心与鼓励,此时此刻我们能坐在这里发言,这就是最好的证实。 其次,对工作的不适应性。大学毕业进入新岗位,我们有许多需要面对的考验。全新的环境里严格的规章制度代替了大学的自由随意; 来自各单位的领导和同事取代了曾经熟悉的同学; 全新的岗位上,我们的定位由教育的接受者转变为技能的掌握者; 办公室工作千篇一律,枯燥无味,忙时加班加点,闲时无事可做。这许许多多的巨大改变都让我们在短时间内难以适应。
再次,是紧张感。地委办公室是地委的“心脏”和“窗口”,是沟通上下级的“咽喉”、联系左右的“纽带”。地委办作为地委综合办事机构,不仅担负着为领导决策进行参谋和为全局提供服务的重要职责,而且还要与社会各单位打交道。因此办公室里必然是人才济济,加之今年办公室要招进几名博士生和硕士生,从知识和经验上他们都优秀于我们,这对于我们刚走出象牙塔的学子来说产生了极大的压力。(www.lz13.cn) 办公室许多工作虽然看起来是小事,却都要牵动全局、影响 1
全局。办公室的特殊地位决定了办公室工作来不得半点疏忽,哪怕是一个符号、一个字,一点点的疏漏都可能产生严重的后果。但这对于平时大大咧咧的我来说,确实是一个不小的考验。
今天主要从对新员工指导和培训上谈论一些。
1,关键在沟通
介绍**公司情况和公司文化,事业部主要业务方向,熟悉工作环境,我一般都带领新同事去食堂吃第一顿饭,如何用饭卡,如何就餐等。很多新员工都北大方正是全球知名的大公司,他们是慕名而来,当然对方正也充满了期待。所以我们必须尽快使新同事熟悉办公环境,熟悉公司的文化,该去找何人解决,或者解释一下座位紧张的原因,这个问题很快就能解决,就应该可以避免新员工流失的问题。 2,产品培训
我在数字内容事业部客户服务中心,主要是对数字图书馆、电子书业务提供技术服务,这部分软件版本多,环境复杂,所以在新员工指导中,主要就是产品培训工作。
我们的新同事,将来从事的工作也主要是售后服务的工作,要具有解决用户问题的能力,所以新产品培训,于面向用户的培训,还要深入,还要全面。
培训主要分三个方面,一般要1个月时间,才能基本掌握。第一步是产品的总体介绍,主要培训内容是各个产品的基本功能和它们之间的关系。第二步是基础产品培训,第三步是数字图书馆专用产品培训。
如果听了一次产品培训,只能对产品有个基本的了解。要想详细了解产品的功能,并且要能独立解决处理出现的问题,还需要对产品进行认真学习研究。在这个阶段,我主要辅导新同事解决问题的方法,例如讲解产品的faq ,遇到问题应该从哪些方面判断,应该从哪个方面解决等等。
数字图书馆产品对操作系统,数据库依赖性较大,对新同事的辅导还包括操作系统和数据库sqlserver 的基本操作和故障排除。
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范文三:座谈会发言稿
尊敬的校领导、老师、家长们,你们好:
我是一年二班邵梦涵的家长,今天有幸参加这个家长座谈会,首先感谢学校为我们家长和教师搭建了这个互相交流、沟通的平台,同时更要感谢各位教师对学生们的精心教育和培养,下面,我就来谈谈我个人的几点体会与大家探讨一下。
第一,学校为学生提供的我是钦小自立小标兵与亲子共读手册非常的实用,创意很好。亲子共读手册不仅培养了孩子的读书习惯,还增加了孩子的知识面和阅读能力。我也听其它的学校家长说,他们的学校也要求每天读书,但是没有束缚力,一方面孩子没有读书的习惯,另一方面家长都因为没有时间而很少读。家长有了这个小册子,不管有多忙,我都会和每天坚持读书。更令人惊喜的是,现在孩子不仅能主动要求读书,而且能读懂故事,从中悟出了道理。我相信其它家长也在收获着不同的惊喜。再说说自立小标兵,大家都知道一年级的孩子自制力差,依赖心很强,做事没有时间观念,真是让人头疼。自从孩子每两个周拿回一张自立小标兵以后,孩子就像变了一个人,能做一些力所能及的事情了,有时还抢着做家务,虽然磨蹭的毛病还是有,但比以前还是有进步的,这得慢慢来。看着孩子现在能自立了,我的心里真的很欣慰,女儿长大了。当然这更和学校的悉心培养是分不开的。学校设计的小标兵能站在孩子的角度,用孩子喜欢的方式涂小太阳,吸引孩子去完成基本的生活能力,孩子在不知不觉中就学会了。我相信有许多的家长也有这样的同感。
第二,学校的帮扶活动为贫困生开启了一扇希望的大门。前段时间我参加咱们钦小举办的“家长爱心联盟启动仪式”的活动,我看到学校老师和家长,为23名贫困生送去了爱心捐助,帮助孩子度过生活难关。正是有了学校无微不至的关怀,给这些贫困孩子带去了生活的希望,正是这种关爱激励着钦小学子不向困难低头,激励着他们向着自己的目标,勇往直前。
第三,学校为学生们举办的各类文艺、体育活动,促进孩子的德智体美全面发展。学校精心策划了六一儿童节演出,精彩之处让人不由得拍手叫好。通过寻找钦小好声音的活动,让每一位孩子都有展示的机会。学校举办了秋季运动会,让孩子们在赛场上驰骋,享受运动的快乐。每天早上的晨练,让孩子在运动中锻炼了健康的体魄。还有很多很多学校为孩子做的事情,这都让我们家长铭记在心。在此,对各位老师为我们的孩子所付出的一切,表示诚挚的谢意!
最后,提一点我自己小小的意见。我参加了今年的六一节目演出,我感觉从演出的安排到表演的节目等各个方面都非常不错,是一台精彩的演出。但音响和麦克风却有些不尽人意,这也没什么,毕竟学校不是专业搞演出的。我只是希望,咱们的音响和麦克风是否能在此基础上提高一些,毕竟这样的活动全校师生和家长都愿意看,但精彩的节目没有音质效果清楚的音响和麦克风的话,真的是太遗憾了。我今天的发言就是这些,有不当之处,还请大家谅解。
最后,恭祝钦小越办越好,步步辉煌。各位领导、全体老师身体健康、工作顺利,家长们身心愉快,祝愿孩子们快乐学习,早日成才!
谢谢大家!
范文四:座谈会发言稿
座谈会发言稿
尊敬的各位领导、老师、同学们:
大家晚上好!首先,请允许我代表全体教师对2013届九年级(1)班全体毕业生顺利地完成了初中学业表示热烈的祝贺!
在2013年六月这个具有“非常”纪念意义的夏天里,你们将经历人生第一个转折点——中考,即将结束三年的初中生活,即将迈进更高学府再学习或走上社会参加工作。在这火热的夏季,在这飘香的六月,你们将离开伴你们成长的校园、老师和同学。三年多的时光,一千多个日子,就将在我们的离歌声中成为永远的记忆,无数怅惘的凝眸,无数奋斗的泪水,无数次成功的欢笑都将在渐行渐远的时光中编织成最美的风景,点启我们新的航程。
当你微笑着怀着一颗兴奋的心走进九年级这个教室的时候,我们今生的缘分就开始了。校园里有那么多老师,那么多学生,却为什么让我们今生相聚。我有幸成为你们的班主任,你有幸或许是不幸成为我的学生,实在是我们前世的约定。
时间飞逝,转眼间,你们毕业在即;转眼间,我们即将分离。曾经的一切都成为过去:你灿烂的笑容,你忧郁的表情,你的欢声笑语,你的怒目圆睁,你的进步,你的调皮,你的可爱,你的一切的一切都会成为我今生的回忆,我不会忘记你。无论我表扬过你多少次,那都是对你的一种激励,请你不要过于沾沾自喜,告诉自己,那都是过去,未来的路还需要继续进取。无论我批评过你多少次,那都是对你的一种教育,请你不要过于怨恨老师,告诉自己,那都是过去,未来的路掌握在自己手里。我亲爱的同学们、我可爱的孩子们,原谅老师不能像妈妈一样无微不至地照顾你,洞察你每时每刻的喜怒哀乐,让你有时候会感到冷落,因为我照顾的孩子太多。我亲爱的同学们、我可爱的孩子们,请你铭记老师对你的谆谆教诲、万般嘱托,有时候,它虽不像春雨那样静悄悄的洒落在你的心窝,但那也是老师心灵的寄托。在这寄托里饱含了老师多少的期待与梦想,期待你健康地成长,梦想你成为国家的栋梁!
三年初中生活,不管你是精彩辉煌,还是平平淡淡,它一定都是你生命中最美的岁月之
一。毕业并不代表结束,而是一个新的开始。我希望你们记住:身处顺境,要乘风破浪;面临困境,不自暴自弃。希望你们将来能成为有抱负有担当的人,希望你们能永远拥有爱和宽容!希望你们懂得感恩,懂得释怀,懂得取舍;希望你们在未来的日子里能拥有快乐和从容!
同学们,毕业是一个里程碑。毕业其实不是结束,而是开始。亲爱的同学们,带上理想,带上母校的期望,带上人间致爱,也带上洒脱,上路吧,将曾经的努力奋斗沉淀成神圣而执着的理性,即使路漫漫,即便其修远,在人生的莽莽山脉,郁郁树林前行的日子仍旧很阳光,让我们一起,现在就出发!
在这临别时刻,老师想对大家说:谢谢你们。
感谢你们曾在新年和教师节时为我们送上的温馨祝福,哪怕是一条短信,也让我们感受到为人师的幸福;
感谢你们曾经专注地学习、渴求知识的追问,让我们体会到工作带来的激情与快乐; 感谢你们曾经的困惑和过错,让我们在教学相长中获得教学水平的提高。
同学们,今日的别离,只为来日辉煌的相聚。希望我们再次相聚之日,大家学业有成,事业辉煌,生活美满幸福!
最后,祝同学们学业有成,金榜提名。
谢谢大家!
范文五:座谈会发言稿
各位领导、同仁,大家好!
众所周知,高等教育包括医学院校本科教育—毕业后医学教育—继续医学教育阶段。由此可见毕业后医学教育是承上启下的阶段,而住院医师规范化培训又是毕业后医学教育的重要组成部分,毕业后医学教育是临床医学人才成长的特有阶段,对培养临床医师的临床能力至关重要,住院医师是医院未来医疗、教学、科研的主力军,其培养和提高直接关系到医院的医疗质量和可持续发展。基于这样的认识,我院根据本院的实际情况,认真规划、严格要求,开展院内住院医师培训。
培训现状:
(一) 组织管理。我院实行院科两级负责制,医务科负责制度目标教育计划、出科考核、档案管理,科室负责目标教育实施。
(二) 岗前培训。新入院大学生进入轮转科室前,首先进行为期1周的岗前培训。让他们及时了解医院的正常工作秩序,学习优秀医师严谨的工作作风和敬业精神和一些技能,以便尽快进入医师角色。
(三) 目标教育与考核。新入院的大学生从学校走入医院,对医疗工作可以说是零经验,并且常常会在繁忙的医疗工作中浪费太多的精力而无以确立自己明确的成长路径。
1、 重视全面培养:对住院医师的培养,主张以自学为主,注重实践。坚持进行“三基”(基本理论、基本操作、基本技能),“三严”(严肃的态度、严格的要求、严谨的作风)系统教育。每月开展三基考试,每年两次技能操作考试。
2、 合理设置理论讲座,开展多种形式的学习:实行院级培训和科内培训。根据住院医师的理论知识需求,结合临床每月开展2次大型讲座,科内每月两次小讲座。
3、 医务科制定详细的住院医师的目标培养计划,包括所在轮转科室的基本理论知识、基础知识、基本技能、病例书写、教学查房等各项指标进行量化。每位住院医师出科都要给予出科考核,出科考核成绩由医务科主持,根据不同培训目标进行不同的操作和书面考试。
(四) 建立培训档案。根据相关培训、考核填写和记录有关档案,建立住院医师教育、考核档案,作为定科依据。
不足与对策(一)不足
我院现在的培养方法基本上可以使低年资住院医师在确定专业之前,有一个较扎实、全面的基础,但从近几年的培养过程看,仍有不足之处。一方面由于科室人员不足,住院医师的轮转常常被中断;另一方面科主任由于医疗新工作繁忙,在时间和精力不足的情况下影响了培训目标的落实。
(二)对策
1、 确立带教老师。新进大学生完成从学生到临床医师角色转换有一个适应、学习的过程,特别需要给予具体的知道,因此指定带教老师,对年轻住院医师的培养是十分重要的。
2、集中管理。为了便于落实培训目标,新进大学生由医务科统一管理,在临床科室轮转2年,具体对这部分人员负责考勤、奖励等日常管理,定期召开座谈会,及时总结工作、纪律等;医务科制定轮转计
划并组织实施。
学生健康体检工作
为了全面了解聊城市职业技术学院学生健康状况,建立完善的健康档案,培养学生防病意识,提高学生卫生方面知识,我院在上级各部门的关心支持下,于9月2日至9月日,开展对聊城市职业技术学院新入院学生开展健康体检
一、我院由门诊部牵头抽调医务人员三十余人,对全校4120名学生进行了全面体检。
二、体检项目
1、内科常规检查:心、肺、肝、脾;
2、眼科检查:色觉、视力、
3、外科检查:头部、颈部、胸部、脊柱、四肢、皮肤、淋巴结;
4、形体形态指标检查:身高、体重、胸围、肺活量
5、生理功能指标检查:血压;
6、实验室检查:血常规、肝功
体检结束后,我院将在体检中发现患有疾病及疑似存在健康问题及时反馈学校及学生,并有针对性提出防治措施及健康指导,提出相应的建议,以使对学生进行健康教育
三、体检成效
1、通过健康体检及时发现,学生身心健康上存在的各种问题,以便早期发现,早期诊断,早期治疗。从体检数据中掌握了学生生长发育
规律、体质健康状况、营养水平、疾病发生发展规律,从而达到了保护学生健康的目的。
2、保证中小学生健康体检表的规范建立:体检同时大家认真填写记录中小学生健康体检表,保证体检学生健康体检表内容的规范性与真实可靠性,为有关部门制定预防保健措施提出了可靠的数据。
对口支援工作
我院对对口支援工作高度重视,为加强组织领导,成立了以付春生院长为组长的对口支援工作领导组,并将相关科室负责人纳入小组成员。同时制定了《聊城市肿瘤医院城乡对口支援工作实施方案》,力求做到分工明确、责任到位。将对口支援工作纳入医院年度工作计划和绩效考核标准。长期以来,我院始终把全局意识强,业务能力好,政治素质高作为选派人员的基本原则;确保选派的人员业务技术精、工作作风硬、医德医风高;确保将综合能力和素养较全面的人员选送至对口支援单位,同时积极解决选派人员的后顾之忧。
2014—2015年共派出10名业务骨干到基层单位支援。按照工作要求,在支援期间,为支援医院多次开展示教及临床查房。同时,积极支持并免费接收受援卫生院医务人员进修,对卫生院医务人员进行专业技能培训,如规范病历书写、提高病历质量以及常用的常规操作。努力帮助受援卫生院培养骨干和学科带头人,提高医院管理水平和服务水平,建立专家会诊、双向转诊制度。帮助受援卫生院开展新技术和新业务,拓展服务范围,同时根据派驻医务人员的专业特长,指导受援卫生院提高常见病、多发病和疑难重症的中医诊治水平。不断完善受援卫生院的工作制度和技术操作规程,规范和改进管理。
存在问题。由于对支援工作监管不严,个别派驻人员没有按照要求及时到位并开展工作。对一些对口支援乡镇卫生院工作,工作不扎实,要求没很好的落实。针对以上问题,我院领导高度重视,认真查找派驻人员工作中存在的问题和不足,采取了有效措施,扎实进行整
改。