养老保险缴费比例

范文一：养老保险缴费比例

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养老保险缴费比例

，一，企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%，目前为8%，;

，二，个体劳动者，包括个体工商户和自由职业者，缴费额=核定缴费基数×18%.例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为:747×18%×12=1613.5元,最多为:2241×18%×12=4840.6元。

其中:缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:，一，各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的7%缴费，2003年为7%,两年提高一个百分点,最终到8%，。职工应缴部分由企业代扣代缴。，二，个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。

核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资，简称省社平工资，为基准。，一，企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的,按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的,按实际工资收入核定缴费基数,但是最高不得高

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律伴网，www.lvban365.net，找律师上律伴! 于省社平工资的300%.，二，个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内,自主确定缴费基数。

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范文二：养老保险缴费比例

养老保险缴费比例

(一)企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%);

(二)个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为:747×18%×12=1613.5元，最多为:2241×18%×12=4840.6元。

(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。

(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。

核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。(一)企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。

灵活就业人员养老保险按当地职工平均工资的80-300%为基数计算缴费，缴费比例为为20%，其中8%部分入个人账户，12%部分

入社会统筹基金。累计缴费15年，男满60周岁，女满55周岁，可按月领取养老金。

退休金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金=(本人退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数(139)。

在此公式中影响高低档的因素有两处:

1)“基础养老金”中的--“本人指数化月平均缴费工资”

)“个人账户养老金”中的--“个人账户全部储存额”

范文三：养老保险缴费比例

养老保险缴费比例

养老金基一般指“养老保险基数”，该基数指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。

这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。

基数计算

一般情况下，该基数上一年度职工的年平均工资确定，除以12便月缴费基数。

特殊情况：(1)若你的工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算;(2)若你的工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。

举例

当地的社会平均月工资是1500元：

1.你的工资是1200元，养老保险的缴费基数就是1200元，按8%比例，你应当缴费96元;

2.如果你的工资是5000元，养老保险的缴费基数就是4500元，以上的500元不计为基数，按8%比例，你应当缴费360元;

3.如果你的工资是800元，低于社会平均月工资的60%，则按1500元的60%计算，你的养老保险的缴费基数就按900元计算，按8%比例，你应当缴费72元;

将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*你的缴费年限*1%+你的全部缴费/120(具体规定地区不同，各地区有相应的规定)

相关阅读：个人怎样缴纳养老保险呢?

养老保险是一种人老了以后的保障，有了养老保险大家就可以在退休以后安度晚年，所以养老保险需要大家缴纳，如果没有缴纳养老保险就是对自己的人生不是很负责任了，现在养老保险覆盖的人口已经越来越多，社会福利也越来越好。

方法/步骤

大家在单位工作的时候一般自己的单位机会给大家缴纳养老保险和其他一些保险，

现在单位工作国家也有具体的五险一金的规定，除了公积金不是法定要求之外，其他的保险基本都是国家法律的规定，这是上班的一个好处。

还有一部分人自己创业，或者自己做一些小生意，这时候就需要自己上保险，现在农村的保险一般都是村委会等相关部门给办理，居民的保险一般是社区进行具体规划和上报，剩余的一些做生意和个人创业的，就需要自己缴纳了。

个人缴纳养老保险也是一个选择，现在的养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，大家可以选择多交，这样你退休的时候就可以多领，其实多缴纳的话比较划算。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，也就是说大家可以有钱的时候交，只要费用达到十五年就可以了。

大家如果是个人名义交纳保险的话，那么你就需要到户口所在地社保局申请，大家要拿上自己的参保手续，其中包括的手续有本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书，然后进行办理就可以了。

大家需要知道的一点是，社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的，举个例子一个地方的社平工资是10000元，那么大家就要缴纳2000左右的费用，医疗保险则是缴纳一千元的费用，其实计算很简单，乘以百分之二十即可。

范文四：养老保险缴费基数养老保险缴费比例

养老保险缴费基数养老保险缴费比例

目前解决我国养老问题采取的主要措施就是推行养老保险制度，要求用人单位按照规定为职员参加养老保险，鼓励居民自愿参加居民养老保险。参保人达到法定年龄，且累计缴纳养老保险达到一定年限后即可申请享受养老保险待遇，领取养老金。下面是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 小编为大家带来的养老保险缴费基数养老保险缴费比例，希望能帮助到大家!

养老保险缴费基数养老保险缴费比例

养老保险缴费比例|缴费基数

养老，人人都需要面对的问题，亦是人人都需要考虑的问题。为了解决国民养老问题，减轻后辈赡养压力，我国政府大力推行养老保险制度，规定用人单位必须按照规定为职员缴纳养老保险。同时为了构建平等的养老保险体系，我国国务院日前下发了养老金并轨制度的通知，规定公务员个人也需要缴纳养老保险费用。下面我们就为大家详细说明一下养老保险缴费比例及基数，以便加深大家的了解。

养老保险缴费比例:

【机关事业单位】:单位20%，个人8%;

【企业】:各省市实际情况不同，养老保险缴费比例依据本地规定执行。例如深圳养老保险缴费比例为21%，单位缴费13%，个人缴费8%。例如上海养老保险缴费比例为29%，单位缴费21%，个人缴费8%。

养老保险缴费基数:

【机关事业单位】:

1、缴费基数:单位以本单位工资总额为基数，个人以本人工资为基数;

2、缴费基数上限:当地上年度在岗职工平均工资300%;

3、缴费基数下限:当地上年度在岗职工平均工资的60%。

【企业】:

1、缴费基数:单位以本单位工资总额为基数，个人以本人工资为基数;

2、缴费基数上限:当地上年度在岗职工平均工资300%;

3、缴费基数下限:当地上年度在岗职工平均工资的60%或最低工资标准。根据当地养老保险规定执行。

【最新留言回复专区】

一、公务员要缴纳养老保险费用吗?缴费比例是多少?

【回复】:根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，自2014年10月1日起，公务员也需要缴纳养老保险费用，一般是单位缴费20%，个人缴纳8%。

二、我们公司在惠州，2008开始参加养老保险。我的工资达到社评工资200%以上，但单位只按最低工资标准缴纳养老保险费，请问单位这种做法是否合理?单位是否应该按

我的实际工资给我缴纳养老保险费用?

【回复】:根据《关于贯彻国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的通知》(粤府[2006]96号)的第二点:个人缴费以参保人月应税工资、薪金收入为基数。参保人月应税工资、薪金高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数;参保人月应税工资、薪金收入低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数。贵单位这种做法不合理，单位应该按实际工资为你缴纳养老保险费用。

三、我是株洲农村户籍，但是一直在上海上班。单位按照三险给我缴纳社保，不知养老保险缴费比例是多少?缴费基数是多少?

【回复】:外省市农村户籍人员参加上海三险，2014年度养老保险缴费基数为2770元，养老保险单位缴费比例为21%，个人缴费比例为8%，详情咨询021-12333。

养老保险缴费年限

1、什么是养老保险缴费年限?

养老保险缴费年限是指养老保险参保人按照规定缴纳养老保险费用的累计年限，是计发养老保险待遇即养老金发放标准依据之一。其主要包括实际缴费年限和视同缴费年限。实际缴纳年限实际缴纳养老保险费用的时间。养老视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。

2、养老保险最低缴费年限如何规定?

根据现行我国养老保险政策规定，养老保险参保人必须达到法定退休年龄，且累计缴纳养老保险费用满15年方可享受养老保险待遇，按月领取养老金。简单而言，现行我国养老保险最低缴费年限为15年。这里必须补充说明一点就是，部分地区城乡居民未参加其它养老保险，年满60周岁后，可以领取基本居民养老金。

【最新留言咨询】

一、惠州养老保险最低缴纳年限为多久?什么情况下职工可以申请一次性趸缴养老保险费?

【回复】:惠州养老保险缴费最低年限为15周年。根据《关于完善企业职工基本养老保险继续缴费有关规定的通知》的有关规定，符合以下条件之一可申请一次性趸缴养老保险费:1、男年满65周岁，女年满60周岁;2、1998年6月30日前(含当日)参加企业职工基本养老保险，达到国家规定的退休年龄时累计缴费年限(含视同缴费年限)满10年及以上，并且按月继续缴费时间累计满1年及以上。

二、什么是养老保险缴纳年限?什么是养老保险视同缴纳年限?

【回复】:养老保险缴费年限是指缴纳养老保险的累计年限，其包含实际缴纳年限及视同缴费年限。基本养老保险视同缴费年限为当地实行养老保险个人缴费制度时仍在国有或者县以上集体所有制单位的固定职工，其在当地实行养老保险个人缴费制度前按国家规定计算的连续工龄。当地实行养老保险个人缴费制度后，未向当地社保机构缴纳养老保险费的固定职工，未缴费期间不计算为基本养老保险视同缴费年限。基本养老保险视同缴费年限，由市社保机构依据原固定职工本人档案记载、相关文件规定的应缴费起始时间以及转出地社保机构做出的记载等予以确认。

三、打算参加居民养老保险，不知需要缴纳多久?没有达到缴纳年限可以补缴吗?还有上海居民养老保险补缴标准是多少?政府补贴吗?

【回复】:根据上海养老保险政策规定，新农保、城居保政策实施时距规定领取年龄不足15年的，不足年份应当逐年缴费，在年满60周岁时可以一次性补足15年养老保险费，补缴后累计缴费年限不超过15年。现行上海居民养老保险补缴标准如下:500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元，由参保人员自主选择，补缴不享受政府补贴。

范文五：苏州养老保险缴费比例

苏州养老保险缴费比例

苏州养老保险缴费比例2016-08-01浏览:分享人:孙馨芸手机版

苏州养老保险缴费比例

最新消息～从2016年1月1日起～苏州市区居民养老保险的个人缴费标准、政府补贴标准以及基础养老金标准作进一步提高。

按照有关规定～具有本市户籍～年满16周岁(不含在校学生)～非国家机关、事业单位、社会团体工作人员～未享受离退休待遇以及国家规定的其他养老保障待遇～未参加企业职工基本养老保险～或参加基本养老保险后中断缴费的居民～可在户籍地自愿参加居民养老保险。

据了解～明年1月1日起～居民基本养老保险个人缴费标准调整为每人每年1200元、1680元、2160元、2520元四个档次。

政府对参保人员个人缴纳城乡居民基本养老保险费实行的补贴标准也将调整～具体为:

?男不满45周岁～女不满40周岁的～每人每年补贴300元;

?男年满45周岁不满55周岁～女年满40周岁不满50

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周岁的～每人每年补贴360元;

?男年满55周岁～女年满50周岁的～每人每年补贴420元。

基础养老金标准方面～明年1月1日起:

?参保人员本市市区户籍满20年～或城乡居民基本养老保险缴费年限满15年的～每人每月430元;

?本市市区户籍不满20年且城乡居民基本养老保险缴费年限不足15年的～每人每月290元。

?此外～一次性丧葬补助金标准也将调整为3900元。

范文一：养老保险缴费比例

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范文五：苏州养老保险缴费比例

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