制定国家工作人员学法用法制度是为了进一步健全完善学法用法各项制度,大力推动国家工作人员带头尊法学法守法用法,切实提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力。
当前社会的快速发展,各类矛盾、问题日益突出,新的问题也时刻考验着我们的领导干部,面对不断涌现的新问题、新矛盾,我们的领导干部如何运用国家法律法规来解决这些问题,这就要求我们的领导干部首先要充分了解和掌握国家的法律法规、运用与自己本职工作相匹配的法律法规来解决问题,切实提高依法办事的能力。
领导干部只有全面的掌握法律法规的基本知识,才能真正地提高自己依法办事的能力,做到知法懂法用法;再次,随着社会和经济的不断发展,各类事关民生和经济的问题随之发生,如何解决这类问题,这就要求我们领导干部学习与经济社会发展和人民生产生活密切相关的法律法规,不断学习和更新这类法律法规,来提高自己运用法律手段管理经济社会事务的水平;最后领导干部要积极推进法治实践,结合自己的工作岗位开展用法活动,并严格按照法律法规履行职责。
只有我们的领导干部意识到学法的重要性,才能把法律法规作为自己工作的一把利器,把“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”真正地...制定国家工作人员学法用法制度是为了进一步健全完善学法用法各项制度,大力推动国家工作人员带头尊法学法守法用法,切实提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力。
当前社会的快速发展,各类矛盾、问题日益突出,新的问题也时刻考验着我们的领导干部,面对不断涌现的新问题、新矛盾,我们的领导干部如何运用国家法律法规来解决这些问题,这就要求我们的领导干部首先要充分了解和掌握国家的法律法规、运用与自己本职工作相匹配的法律法规来解决问题,切实提高依法办事的能力。
领导干部只有全面的掌握法律法规的基本知识,才能真正地提高自己依法办事的能力,做到知法懂法用法;再次,随着社会和经济的不断发展,各类事关民生和经济的问题随之发生,如何解决这类问题,这就要求我们领导干部学习与经济社会发展和人民生产生活密切相关的法律法规,不断学习和更新这类法律法规,来提高自己运用法律手段管理经济社会事务的水平;最后领导干部要积极推进法治实践,结合自己的工作岗位开展用法活动,并严格按照法律法规履行职责。
只有我们的领导干部意识到学法的重要性,才能把法律法规作为自己工作的一把利器,把“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”真正地做到实处。
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